开展机关作风整顿自查报告2篇
机关作风整顿自查报告全面总结了工作中的不足,提出了整改措施,强调了提高服务意识和工作效率的重要性,推动机关作风持续改善。下面是网友为您整理分享的“开展机关作风整顿自查报告”相关资料,供您学习参考之用!
开展纪律作风集中整顿活动 篇1
开展纪律作风集中整顿活动。其主要目的是深入贯彻落实党的十七届四中全会精神,以科学发展观为指导,切实解决机关干部在思想、纪律、作风等方面存在的突出问题,进一步提高工作效率,优化发展环境,密切党群干群关系,推进全县经济社会跨越式科学发展。下面,我讲四个方面的意见。
一、统一思想,正视问题,充分认识开展纪律作风集中整顿活动的重要性和必要性
干部作风,对内是凝聚力,对外是吸引力,对下是号召力,直接反映着党风和政风,体现着党和政府的形象,最终决定着人心向背、事业成败。近年来,我们始终把加强干部纪律作风建设作为党的建设的重要任务,作为凝聚人心、推进发展的重大举措,特别是通过学习实践科学发展观活动的深入开展,全县机关面貌有了明显变化,广大干部按照县委、县政府的总体要求和工作部署,忠于职守,奋发有为,开拓进取,扎实工作,为加快全县经济社会发展发挥了积极作用。
要围绕“转变干部作风、强化机关管理、提升机关效能、推进各项工作”的总体要求,认真解决干部思想纪律作风和机关管理中存在的突出问题,进一步增强各级干部的发展意识、大局意识、责任意识、服务意识、效率意识和廉政意识,切实转变干部作风,规范机关管理,提高服务水平,形成团结协调、务实高效、融洽和谐、创新进取的良好风气,为建设富裕、文明、和谐、魅力新清水提供坚强有力的保证。
1、强化理论学习,不断解放思想,着力创建学习创新型机关。要牢固树立终身学习的思想,深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等马克思主义中国化的最新理论成果,学习市场经济知识、法律知识和工作中涉及到的专业知识,不断提高政治理论素养和业务知识水平。要坚持不懈地开展解放思想活动,切实把全县各级干部的思想从墨守成规、固步自封中解放出来,牢固树立开放意识和创新意识,在全县形成与时俱进、开拓创新的良好氛围;切实把各级领导干部的思想从部门利益中解放出来,牢固树立大局意识和服务意识,为经济社会发展创造良好环境;切实把各级干部的思想从得过且过、不思进取中解放出来,牢固树立效率意识和责任意识,创造性地做好各项工作。
2、强化制度建设,严格按章办事,着力创建服务规范型机关。各乡镇、各部门要把制度建设贯穿于机关规范化管理的各个环节,建立健全机关学习制度、议事制度、目标考核制度、请示报告制度、政务公开制度、检查督查制度、评比通报制度、工作奖惩制度、责任追究制度等一系列管理制度,细化管理责任,强化管理措施,坚持用制度管人管事,推动机关各项工作高效有序运行。要切实加强对制度执行情况的监督检查,确保各项制度真正落到实处。全体干部要增强责任意识,恪尽职守,无私奉献,切实履行好自己的职责。各级领导干部要以身作则,率先垂范,以自己的模范行动、良好形象和人格魅力,带动和促进机关建设整体上水平。
3、强化依法行政,提高工作效能,着力创建公正务实型机关。要转变政府职能,创新管理方式,规范服务行为,简化办事程序,提高办事效率
5、强化大局意识,弘扬团队精神,着力创建团结和谐型机关。各级领导班子和全体干部职工一定要精诚团结,顾全大局,大力弘扬团队精神,自觉维护本单位的团结和统一。各级干部都要有容人容事、不计恩怨的雅量,有相互尊重、坦诚相见的气度,有闻过则改、从谏如流的胸襟,切实维护好本单位的团结和谐。主要负责同志要注意处理好自己与班子成员之间的关系,充分尊重、理解和支持班子其他成员的工作,善于与同志合作共事,扬长避短,充分发挥班子其他成员的作用,尽力为大家创造施展才干的条件和机会。要从思想上、组织上、作风上、业务上加强对干部的教育培养,在全县营造团结协作、共谋发展的浓厚氛围
以这次纪律作风集中整顿活动为契机,全面加强干部队伍建设,扎实推进机关规范化管理,为圆满完成今年的各项工作任务而努力奋斗!
纪律作风整顿教育活动自查报告 篇2
一、存在问题
1、思想作风方面:主要表现在思想紧迫度不高,创新意识不强,有时候工作思路不清晰、方法少,很大程度上影响了工作的进程。
2、学习作风方面:主要表现在学习内容单一,综合学习不够,特别是在时间上难以长期保证。由于平时忙于一般性事务、会务比较多,对理论知识的学习不够深入,学习关于方针性和政策性的知识较多,关于理论性、业务性、经济性和法律性的知识较少,存在相关知识学习不平衡的现象。
3、工作作风方面:因为工作量较大且工作单一,有时候难免有“慢、散、浮”等问题。服务态度有时不太好,有时工作忙,来办事的人多,做不到对服务对象心平气和,工作方法简单,有时说话不讲策略容易产生急躁情绪;没有很好地深入群众、深入实际,走程序性的老路,没有特敢为人先的精神。
4、纪律作风方面:能自觉遵守。
二、存在问题原因分析
通过认真梳理目前自身存在的各种问题和不足,分析其原因,主要有以下几方面:
1、接受思想政治素质教育和自我学习认识提高不够,思想缺乏更深层的磨练,是我思想得不到启发,创新意识不强的.原因。
2、自我约束力不强,没有处理好工学矛盾,是造成自己学习时间少、学习内容单一,接受知识不平衡的原因。
3、对自身工作纪律要求不严格,工作缺乏积极主动,是工作中存在“慢、散、浮”的原因。
4、在遵守纪律方面思想单一,仅仅认为遵守好纪律就够了,没有对自身要求过多,遵守纪律缺乏主动性。
三、下一步努力方向
结合自身存在的问题,今后我将朝以下方面努力:
1、加强思想政治知识学习,积极参加各类思想政治培训,珍惜每次政治理论学习机会,做到接触新知识和新理念,能动发挥创新思维,理清工作思路,促进各项工作顺利开展。
2、做到学有计划,内容安排合理,综合学习,不偏科。结合自身工作实际,把握缓急,学有先后,以“缺什么,就先补什么”的原则,广纳知识,虚心向身边人学习,使自身综合素质能力不断提高。
3、工作上严于律己,加强自我约束,积极主动,及时高效地完成上级部门及本级领导交办的各项工作任务。
4、进一步遵纪守法,严于律己,不断加强纪律作风规章制度方面知识的学习,让时间磨练,经得住考验,不断加强自身综合能力水平,全心全意为人民群众服务。
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