2024年社区党委抓基层党建工作(述职报告)

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2023年,我认真履行“第一责任人”职责,突出“讲政治”生命线,抓牢“强队伍”主责任,结合“五星”支部创建工作,把党建工作放到社区各项工作中去谋划和推进,不断提升社区工作见实效。现将2023年履职情况汇报如下:

一是打造支部过硬星,加强组织战斗力。阵地迭代升级,实施民评新模式。天洲社区对原党群服务中心进行提档升级,重点打造了占地*平方米,集办公、康养、托育、培训、文化、健身等于一体的邻里中心,进一步夯实了为民服务基础;创新实施工作人员激励机制,每月由居民代表评议评比,对当月优秀工作人员,进行表彰。凝聚共建新合力,全面提升社区治理规范化建设水平。共建单位捐赠小区休闲座椅*张,垃圾桶*个。2023年为群众办成实事*件,开展活动*次。注重学习培训,选育治理新力量。以“观摩学习、专题培训”为抓手,到先进社区学习如何创建“五星”支部的宝贵经验,取长补短。坚持“一星一专人”,让社区“两委”担任创星专干,促使他们学有榜样、干有遵循、创有动力。党员先锋引领,激发基层新活力。进一步规范落实好“三会一课”“主题党日”等,持续用好“党员积分管理”,通过开展“党员联户,干部包片,支部会商”“领导干部直接联系群众”等活动,引导辖区*个党支部、*名党员,*多名群众在创建、危房搬离等工作中,当好群众的“主心骨”和发展的“排头兵”。

二是共创共建共享星,提升社会治理品质化。提升党组织覆盖质量,推动物业企业、业委会“两个覆盖”,今年以来新成立物业企业党支部*个,业委会*个,物管会*个。*名物业企业党员担任社区党委兼职委员。联合举办共建*次活动,*余人次参与,加快建设党建引领小区多元治理共同体。项目化运作,为社区社会组织有序参与公共服务和社会治理提供有效路径。组建共好·联盟团社会组织联合会,开展公益微创投项目“你好·邻居”“银发刷新家”“魔法课堂”,在创建文明城市、小区环境“微治理”,群众自乐活动发挥着重要作用。2023年,天洲社会组织开展活动*次,受益人群达*余人次。畅通议事渠道,依托组织体系建立党建联席会议、社区共建议事会、网格党群议事会、居民协商议事会“四级协商议事网”,健全社区党委领导下居委会、业委会和物业企业“四位一体”协调运行机制。2023年广泛征求居民意见*个,组织居民协商解决*次,做到决策民主、过程透明,接受监督、公平公正。

三是乐享幸福和谐星,社群构建促活力。提升服务中心效率,为居民提供更周全的服务。采用首问负责制,便民服务中心规范服务流程并进行公示。做实精细志愿服务,擦亮文明实践旗帜暖民心。以“我为群众办实事”为抓手,坚持文明实践“携手走”的工作思路,为辖区“一老一小”提供心理关爱、居家上门、环境美化等多元化服务。初步形成了“居家为基础、社区为依托、机构为补充、医养相结合”的多层次养老服务体系。

四是提升宜业兴业星,商业公益深融合。开展多样技能培训,全力促进就业。开展“人人持证、技能*”建设,目前社区已开展各类培训*人次,新增技能人才*人,新增高技能人才*人。贴心服务企业商户,解决用工需求。搭好链接平台,企业商家和居民群众做好链接,把用工信息,商家优惠活动发布在居民群,居民有需求通过“道德e家”链接服务商家。共发布招聘信息*余条,服务商家*人。创新机制,完善党建工作。充分发挥网格作用,完善党建引领社区治理模式。加强思想建设,充分调动党员学习积极性。以活动为载体,积极开展形式多样、主题鲜明的党员活动。深化亮点,加大创建力度。深入开展社区各项创建活动,找准工作中的薄弱环节,提前策划有影响力的宣传报道,确保信息报送保持常态化。

五是守卫平安法治星,增强全民安全意识。理论先行,强化宣传抓统筹。开展维护国家安全、反诈骗宣传活动*场,发放活动宣传页*余份,切实增强全民国家安全、防诈骗意识。应急处突,强化培训抓素能。举行安全生产知识培训*次,开展安全应急演练*次,组建以党员干部为骨干的应急救援队伍*支,建立健全微型消防站*个,提升应急处理能力。对*余家生产经营单位进行安全风险隐患排查整治,共排除隐患*处,实现安全隐患动态清零。完善矛盾风险隐患排查、预警等系列制度,充分发挥网格员的前沿阵地作用,重点围绕“三清两建”专项行动。排查矛盾纠纷*起,化解*起,化解率*%。

存在的主要问题:一是党员先锋模范作用发挥不够充分。由于个别党员理想、信念、宗旨意识有所淡化,把自己等同于群众,为基层服务的意识不强,没有发挥党员的表率作用。二是挖掘创新特色党建品牌不够重视。由于社区客观环境条件的限制,且受居住、生活、经济条件等因素的影响,而不去思考、创新符合社区特色的党建品牌,“两委”班子在工作思路、工作能力、服务群众上缺乏创新举措,仍有吃老本的社区党建工作的开展也就显得动力不足、缺乏活力。三是活动阵地建设不到位,功能不全,服务质量不高。没有从实际群众需求出发,对社区发展定位不准确,造成阵地建设不完善,阵地品牌宣传氛围不足。

下步打算:一是加强党员宗旨意识,调动党员同志的积极性和创造性。通过学习培训、每月四次等多途径、多渠道、多手段,进行全方位、多层次的教育和动员,让社区党建工作深入到党员心中,号召党员积极参与“我为社区做贡献,我为党旗添光彩”活动,多倾听党员的心声,形成向心力,使社区党员感受到党建氛围,增强支部的凝聚力和战斗力。二是创新工作思路,使党建工作与中心任务深度融合、良性互动。坚持一切从实际出发,用品牌展示党建成果、彰显党员风采,根据社区政治文化和群众的要求,以突出党建特色、提高工作水平、促进党组织和党员作用发挥为目标,坚持继承与创新结合,在充分肯定已有经验的基础上,打造特色党建品牌,形成天洲社区特有的党建工作品牌新格局。三是建好活动阵地,提高使用率。采取条线统筹等方式,按节约实用原则,设置或升级改造社区活动阵地,加重品牌宣传氛围营造,让居民更有归属感,获得感,满足感。

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