镇关工委工作汇报【精选8篇】

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镇关工委工作汇报【第一篇】

坚持以科学发展观为统领，认真贯彻落实上级关工委工作精神，努力提高团结、教育、引导、服务青少年的能力和水平，教育引导青少年健康成长，充分发挥“五老”同志优势，动员“五老”同志参与关心下一代的伟大事业，在我乡营造青少年个个争当“五好道德小公民”、人人争做“四有”接班人的氛围。

二、工作目标。

1、开展丰富多彩的教育活动，打造关心下一代工作特色，充分发挥“五老”同志优势，调动“五老”积极性，动员他们参与关心下一代的伟大事业，让他们为关工委工作继续发挥余热。

2、营造青少年是文明的小使者、传播者氛围，在新一轮文明城市创建中贡献力量。

3、进一步提升我乡青少年综合素质，确保无违法违纪等不良行为，无未成年人犯罪记录。

（一）健全组织，落实制度。

要继续建立健全乡关工委组织，不断拓展和扩大关心下一代工作的队伍。在原有的组织网络基础上，健全离退休人员和乡党员担任的报告员、辅导员、帮教员、科普员、宣传员等队伍，引导更多的人员做关心下一代工作的信息员、宣传员。同时，落实我乡关工委的各项制度，真正做到让老同志为关心下一代事业献上一份光和热。

（二）强化基础建设。

一是要强化队伍建设。召开“五老”志愿者坐谈会，定期研究关工委工作；二是要强化礼仪建设。开展“小手牵大手”文明礼仪宣传活动。三是要强化阵地建设。进一步加强青少年辅导站点的建设，完善青少年心理咨询室。

（三）开展主题教育活动。

1、引导青少年了解党史、热爱家乡、奉献社会。开展“老少共筑中国梦，重建美好新”主题教育活动，培养青少年对党对祖国对家乡的热爱和奉献之情。

2、继续开展青少年系列活动。一是加强青少年的行为习惯养成教育，提升青少年队伍的文明素养；二是开展“十个一”和“四个教育”活动，结对关爱青少年。

3、深入开展家庭教育系列活动。继续推动家庭教育系列活动向纵深发展，组织家庭教育专家、老教师担任家长学校教师，举办家庭会，为青少年的健康成长营造良好的家庭教育环境。

（四）推进宣传调研工作。

1、积极开展调研活动，为我乡科学决策提供依据。组织老同志针对影响青少年成长问题开展系列调研活动，切实掌握青少年的思想状况和生活状况，组织老同志撰写发表理论文章，为关心下一代工作的开展提供理论支持。

2、加强宣传力度，争取社会各界对我乡关工委工作的支持。做好关心下一代活动的宣传报道工作，及时上传工作信息，编印工作简报，通过新闻媒体宣传关心下一代活动，争取社会各界对关心下一代工作的理解和支持，努力提高关工委的社会知名度和社会影响力，为关心下一代工作营造良好的舆论环境。

四、时间安排。

1、制定乡20xx年关工委。

；

1、开展文明宣传月活动；

3、端午节，组织慰问空巢老人和残疾孩子；

4、开展庆“六一”活动。

1、组织观看红色经典影片；

2、开展法律知识宣传教育活动；

3、举办暑期安全教育讲座；

4、评选表彰乡五好少年。

10－12月：

1、举办防震减灾、消防知识讲座；

2、组织青少年参加科普活动，倡导学科学、爱科学；

3、以青少年为切入点，开展学习型家庭、绿色家庭、五好文明家庭创争活动。

总之，新的一年关工委工作的任务将更加艰巨，我乡关工委将结合实际和当代青少年的特点，创造性地开展工作，努力开创关心下一代工作的新局面。

镇关工委工作汇报【第二篇】

春节将至，我分部计划元月30日放假。在此期间，首先是统计年前工作计划，德清车站年前计划完成站房砌体工程、钢结构屋面主钢架吊装及雨棚基础工程；其次是做好农民工返乡的部署工作，结清农民工本年工资；最后，做好春节期间工地的值班安排，编制春节值班表。

二、维稳措施。

为切实做好各类安全事故的预防工作，消除事故隐患，维护工地的安全稳定局面，项目部制定以下几项维稳措施：

1、开展对现有的从业人员进行身份审查登记工作，严防不法分子混入施工现场，切实做好此项维护社会生产生活稳定的工作。

2、做好领导带班值班工作，加强工地门卫管理，车辆、人员进出工地要严格审查检查登记，夜间大门上锁，加强对施工现场及工人食宿场所的巡视检查和管理，发现身份不明人员、无身份证或未办理暂住证的流动人员一律不准在施工现场从事施工作业。

3、加强工人食堂的检查，禁止厨师无健康证上岗从事食品制作，工地厕所安排人员进行轮流卫生值班，切实做好卫生防疫等工作，严防火灾、中毒等事件的发生。

4、协调好各方面的关系，严格落实责任制，做好工人工资的发放工作，发现存在的矛盾，及时做好化解工作，严防工人打架斗殴等治安事件以及群体性上访事件的发生。

5、部署好农民工的返乡工作，统一安排、订购农民工的返乡车票，让农民工在节前可安心工作。

三、

工资（债务）清欠摸底情况。

经过摸底调查，截至2010年12月31日，我分部农民工及各类管理人员的工资发放正常，不存在拖欠情况。

四、年前工作总结。

房建分部党工委自五月份成立以来，在集团公司及指挥部党委的领导下，以“三个代表”重要思想为指导，深入学习、贯彻、落实科学发展观；紧紧围绕施工生产，充分发挥党组织的政治核心、战斗堡垒、监督保证作用和全体党员的先锋模范作用，与时俱进，改革创新，强化党支部功能，全面提高党员队伍的整体素质和党支部的创造力、凝聚力、战斗力。

我项目党支部现有党员3名，预备党员1名，经过参建党员、全体员工的努力，截止到12月31日，站房混凝土结构施工完成，砌体结构施工完成50%，钢结构也已开始吊装；雨棚基础完成50%，钢结构材料已进场，准备吊装。

1、抓好分部党支部建设（1）成立组织、明确分工。

我分部共有三名党员，经过开会研究，明确了各项党务工作的分工。委员相互协调、亲密合作，为党务工作的有序开展，提供了有效保障。

（2）加强制度建设。

党支部成立以来，党工委高度重视党内制度建设，积极吸取党内生活中的各种经验教训并加以总结，形成切实可行的党的领导制度和党内生活制度，并狠抓贯彻落实。从而有效调节党内关系，指导党内生活，规范领导行为，保证党的事业顺利发展。工作中，党支部通过下发通知、在宣传栏张贴材料等形式公开各项党务工作，将支委会人员选拔结果及时公布在宣传栏，从而有效地加强了党员队伍与员工的联系。

（3）加强思想建设。

党支部通过狠抓人才队伍建设和积极学习业务知识、先进思想的途径展开的。党支部实行政务公开，党员干部带头学习新技术，新理论，新知识。

2、以生产为中心、发挥先锋模范作用（1）狠抓工地建设。

队从业员工业务能力。同时，积极组织架子队人员到建设标准较高的工地进行参观、学习，将先进的管理经验运用到自身架子队的建设中来。

（3）狠抓安全文明施工。

标准化文明工地的建设，不仅要达到“高标准、讲科学、不怠懈”的要求，而且要讲工程质量与施工进度。通过积极有序开展施工建设，我分部施工进度与其他标段房建分部相比，还是处于领先位置的。

3、抓好党风廉政建设，为工作提供保障。

加强党风廉政建设，是进行正常施工生产的基本要求，是团结项目职工和提高职工工作积极性的重要保障。为加强对项目部各级领导人员和广大干部职工的反腐倡廉警示教育，提高自我约束能力，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

项目在廉政建设中，项目党工委委员与协作队伍签署了廉政承诺。对于关系钱财物等重要岗位，党工委采取了自查自纠、相互监督、群众检举等方式，严防各类违纪现象发生。通过这些使项目员工对党组织、对领导班子的信任度大大加强，对工作的热情也空前高涨。

4、积极协调外部环境，确保施工生产顺利进行。

积极与地方政府进行协调，修建施工便道、乡村便道；与此同时，还根据施工用电情况，与站前项目部协调，拉通10kv高压电线路300m。

5、注重改善职工生活、学习环境。

始终将员工的生产生活环境记在心上。天气炎热，便及时购买电风扇，冬季严寒，便及时购买防寒用品；同时，利用业余时间积极建设娱乐设施。

此外，项目部不定期举行关于施工生产的各种培训；同时，党支部还利用一切有利因素，组织物资部、工程部、安质部、现场施工员相关人员到建设标准较高的工点进行学习。

五、宣传报道。

及宁杭公司文件规定的相关内容。

自开工以来，德清电视台对我工地进行了三次采访，并在德清电视台播放，这对我们标段也有一定的正面宣传作用。

镇关工委工作汇报【第三篇】

2016年，xx镇持续贯彻关工委工作重要精神，紧紧围绕区委“xx”发展战略和“三个三”工作要求，以的系列讲话精神为指示，以培育青少年社会主义核心价值观为主线，充分发挥“五老”的正能量，推动“xx工程”、“关

爱

工程”、“xx工程”三大工程实施，扎实做好各项关爱工作，促进青少年健康成长，现将工作总结如下：

一、抓好

学习

，强化中央精神，紧抓核心教育。

为实现个人理想和“中国梦”而努力奋斗。

二、抓好关爱，帮助特殊群体，加大宣传力度。

进一步完善了“党委统一领导、党政齐抓共管、关工委主动作为、有关部门积极支持、全社会广泛参与”的.领导体制和工作机制，切实做到“一个确保”、“三个有”、“四个纳入”，为关爱事业发展提供制度保障。配合各部门做好“五助”（助学、助困、助孤、助残、助业）工作，抓好“五失”（失足、失管、失学、失业、失亲）重点青少年群体排查和关爱工作，进一步摸清了情况建立了台账。以“xx”模式落实一对一结对关爱，开展了谈心、访校、送温暖活动，开展了各项志愿服务活动，进一步推动了关爱工作常态化、长效化。同时，在已建关工委组织中巩固一批、提升一批，积极发展愿意加入到关心下一代组织中来的“五老”人士，做到村（社区）关工组织至少有3名“五老”。

三、抓好项目，建设关爱工程，做好基金募集。

一是“五老”队伍建设。广泛宣传发动，积极动员一批刚退到二线和退休，并且威望高、乐于奉献的老同志加入到“酒城五老”志愿者队伍，组建“五老”关爱工作团。开展了对“五老”的培训，明确关工委工作的核心要点和具体实施方式，充分关心、尊重“五老”，充分调动其积极性。二是关爱工程。镇相关部门积极配合镇关工委，继续实施了“关爱书屋”、“朝阳工程”等项目，资助贫困学生让他们多读书、读好书。三是基金募集。壮大资金募集范围，增强基金实力，管好、用好关爱基金，做大做强关爱下一代基金事业。

总之，在上级关工委的指导下，在“五老”和相关部门的积极支持和配合下，我镇关爱下一代工作取得了一定的成果。

镇关工委工作汇报【第四篇】

---快乐生活，全面发展。

一、认真贯彻落实自治区少工委四届三次全委(扩大)会议精神。

自治区少工委四届三次全委会议召开之后，阜康市少工委立即组织学习会议精神，并及时将会议材料在团委网站公布，通知各少先大队立即组织开展学习，要求各少先队在2010年按照会议要求认真做好以下工作：一要深入学习宣传xx贺信精神，引导各族少年儿童勤奋学习、快乐生活、全面发展，在全队掀起学习贺信精神、争当“四好少年”的新高潮。二要全面加强少年儿童思想道德教育，扎实推进民族团结教育工程——红领巾行动。三要大力加强少先队组织自身建设，推进少先队工作全面发展。四要继续深化少先队品牌活动，竭诚服务少年儿童健康成长。五要加强少先队工作者队伍作风建设，筑牢少先队事业发展根基。

二、加强少先队基层组织建设。

一是通过召开“学校共青团、少先队。

2---织对社团的指导和干预。

三、深入学习宣传xx贺信精神，掀起争当“四好少年”的新高潮。

4---下来，争当品德优良，团结友爱的好少年。

天龙小学要求少先队员签订不进“三厅一室”和网吧承诺书；开展阳光体育运动活动，学生每天坚持一个小时的体育锻炼，并详细记录自己的阳光体育运动情况，争当体魄强健，活泼开朗的好少年。

6----。

镇关工委工作汇报【第五篇】

2009年政法学院关工委在邓小平理论和“三个代表”重要思想的指导下，深入贯彻落实科学发展观，用十七大精神统领工作全局，紧密围绕学校中心工作和省教育厅关工委的主要任务，关心教育学生成长成才，结合学校和学生的实际情况开展工作。我院关工委在2009年的工作中，进一步提高了对关心下一代工作重要意义的认识，明确了工作的宗旨和主要任务并自觉加强自身组织建设，积极参与“以德为行，以学为上”主题教育以及学生党建、思想政治教育工作，开展丰富多彩的校园文化活动。现将一年来的工作总结如下：

一、加强与学生党组织的联系，进一步开展大学生思想政治教育。

我院关工委党支部注重与学生党支部的交流与联系。在学院党委的领导下，关工委党支部与学生党支部开展“一帮一”活动，通过给学生党员上党课、与学生党员谈话、去清远贫困村扶贫等活动参与到学生党建中来。通过参与学生党建，关工委的老教师们用自己爱教育、懂教育以及丰富的教书育人经验引导大学生的世界观、人生观和价值观。我院关工委还注重运用学生党建这个平台开展大学生思想政治教育，特备是在理想信念教育、思想道德教育、革命传统教育方面发挥自身优势和不可替代作用，引导我院大学生为国家和社会主义现代化建设做贡献。如我院关工委利用建国六十周年的契机，通过开党课和团课的形式，向广大学生宣传我国建国六十年来取得的辉煌成就，进行跟党走建设中国特色社会主义道路的教育。

二、积极参与“以德为行，以学为上”主题教育。

我院关工委响应学院号召，理解并践行“以德为行，以学为上”教育思想，积极参与学院举办的“以德为行，以学为上”主题教育，使“以德为行、以学为上”成为新生的人生信念、内在品质和自觉行动，引导他们尽快实现角色转换，适应新的大学生活。

1、我院关工委的老师为同学开展“以德为行，以学为上”的主题讲座，通过自身的成长经历教育学生要成为德才兼备的全面发展的学生。

2、指导学生开展“以德为行，以学为上”征文比赛，作为邀请嘉宾评选出优秀作品。

3、指导我院开展新“以德为行，以学为上”新生主题班会，要求新生尽快明确目标并做好大学生涯规划。

4、通过走访学生宿舍和深入课堂听课等形式，对学生各方面情况进行调查，检查“以德为行，以学为上”主题教育开展的效果，使关工委的工作贴近学生、贴近实际、贴近生活，同时及时将调查的结果和存在的问题提供给学院。

三、结合自身优势，指导并参与丰富多彩的校园文化活动。

（一）充分发挥自己的优势和特长，并将其融入到校园文化活动中去。杨荷君老师和王力彬老师擅长乒乓球，她主动联系北校区乒乓球协会，经常利用协会开展活动的契机与同学们打乒乓球并给予同学们技术上的指导；李淑坤老师热爱京剧，不仅在学院迎新晚会上即兴表演而且正积极策划成立京剧协会；江桂贤老师擅长太极柔力球，也号召有兴趣的同学参与这项运动。

（二）积极参加学院举办的辩论赛、“舞动政法，携手启航”迎新晚会、篮球赛、排球赛、职业规划大赛、团体心理健康辅导等各具特色的校园文化活动。

（三）积极参加并指导学生社团活动。担任学生社团顾问或指导老师，提高社团的活动质量和层次。

（四）开展扶住经济苦难学生活动，鼓励经济困难学生刻苦学习，通过建立联系制度，经常了解情况，定期交流、资助特困生等措施帮助他们树立正确的世界观、人身观和价值观。

四、重视队伍建设，不断完善组织建设体系。

加强关工委组织建设是做好关工委工作的前提和基础。我院注重关工委队伍建设，由学院党委书记分管关工委工作，定期召开关工委工作会议，听取关工委的工作汇报。我院关工委现设组长和副组长各一名，由韩新任组长，王立彬任副组长，负责关工委的日常工作。我院领导积极动员退休教师加入院关工委，探索建立领导班子人员退出和进入机制，形成正常的交替制度。

我院关工委坚持每学期集中学习一次，学习马克思主义中国化的最新成果以及中央16号文件，增强做好大学生思想政治教育工作的使命感和责任感，发挥关工委在关心、帮助、教育学生中的积极作用。此外，加强制度建设，制定完善值班制度、评选先进制度、关工委工作章程、工作手册等。

五、工作中存在的缺点和不足。

根据过去一年来我院关工委工作的开展情况，我们在肯定成绩的同时，也应该看到工作中存在的缺点和不足。本着实事求是的态度，我们认为以下方面还有待提高和改进：

（一）关工委工作的主动性和规范性还有待进一步加强。我院关工委的广大老教师长期在学校工作，他们爱教育、懂教育，有丰富的教书育人经验，是学院重要的人才资源和宝贵财富，是关心青少年健康成长的重要力量，因此学院领导应高度重视关工委的工作，鼓励老教师发挥主观能动性，自觉开展工作，制定工作规范，定期开展相关活动，充分发挥自身的育人作用。

（二）加大对关工委工作的投入，大力改善工作条件。学院要爱护、珍惜老同志的工作积极性，认真解决好关工委开展工作必需的办公设施、经费、用车等问题，学院财政上要给予支持，将关工委工作经费纳入学院预算。

（三）进一步壮大学院关工委工作队伍。我院关工委人员数量较少，不利于有效开展工作，要进一步动员退休教师加入到关工委，壮大队伍数量。

（四）加强组织协调。我院关工委要树立依靠学校各方面力量做好关工委工作的观念，主动与学校相关部门沟通、协调，形成有利于青少年健康成长的良性互动工作机制。

镇关工委工作汇报【第六篇】

篇1：

一、夯实基础，机关基层党组织建设扎实推进

牢固树立“抓基层，打基础”的思想，把加强基层班子、抓好党员教育管理、完善支部工作制度作为机关党组织建设的重点。一是加强支部班子建设。我们把选好支部书记、配强专职党务干部作为增强基层党组织战斗力的主要环节来抓，根据工作需要，总支书记、支委及各支部书记、支委定期学习政治理论和业务知识，增强了工作能力。二是规范机关党组织工作制度。坚持落实“一岗双责”制，健全党员目标管理、“三会一课”、民主生活会、民主评议党员工作、党费收缴等多项制度。按要求实施了“党务公开”制度，将组织部党员奖励、党费收缴、党员发展等项工作按时公开，自觉接受部内全体党员的监督。三是抓好党员队伍建设。理顺了部内相关同志的组织关系，将长期在部内工作，但组织关系不在部内的8名同志，进行了组织关系转入；将借调到外单位组织关系仍在部内的2名同志，进行了组织关系转出，为部内党员队伍注入了新的活力。

二、健全制度，机关党建工作机制逐步完善

一是学习机制。按照建设“学习型”机关的要求，健全和规范了组织部部务会学习、周五学习日、支部集中学习等项学习制度，同时采取自学、集中研讨交流和聘请专家辅导等形式，增强全体党员学习的针对性。同时指导各支部也制定了相应的学习制度。二是工作机制。坚持月例会制度，每月组织各支部书记召开工作例会，研究、讨论、安排部署机关党建工作，明确任务，责任到人，形成党委管党建，书记抓党建，一级抓一级，层层抓落实的领导机制。三是激励机制。组织部把机关党建工作纳入全局工作，与组织工作和其他业务工作一并安排，一并部署，要求做到“两不误”、“两促进”，年终进行考核，把总支、支部成员抓党建的成效作为评优的重要依据。

三、找准切入，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥

1、积极参与先教活动。在今年开展的保持共产党员先进性教育活动中，组织部既是全县先教活动的组织者、实施者，又是第一批参教单位，党总支充分发挥战斗堡垒作用，成功组织了多项活动，推动了部内先教活动的扎实开展，做到了“两不误，两促进”。一是在学习动员阶段。党总支组织全体党员认真学习了必读篇目，播放了电教光盘，同时，分别就“十个是否提高、十个是否解决”、“我为先教献一策，立足本职怎么做”等内容进行了讨论活动。为增强学习效果，组织全体党员进行观学习，重温了入党誓词，接受了革命传统教育。二是分析评议阶段。党总支组织全体党员聆听了全县先进典型事迹报告会，党总支书记、支部书记对全体党员的党性分析材料进行了严格审阅、认真把关。在此基础上，以支部为单位召开了民主生活会，帮助党员查摆问题，制定整改措施，并对全体党员提出了实事求是、客观公正的评议意见。三是在整改提高阶段。党总支组织了三项活动：向祁爱群同志学习活动；强、转、树活动；组工干部大调研活动。并以这三项活动为统缆，对部内查摆出的10个方面问题落实了“四明确”要求，进行了扎实整改。在先教活动结束后群众满意度测评活动中群众满意率为100%。

2、积极活跃机关氛围。深化“愉快工作法”，活跃了机关气氛，主要是开展了四项活动：一是开展了向组织说句心里话活动，以支部为单位召开生活会，开展谈心交心，创造机会，使组工干部将工作、生活等方面遇到的困难，及时向组织反溃二是开展班子成员谈心活动，由班子成员对分管科室干部进行了思想交流，及时消除干部的思想障碍。不让一名组工干部有心理压力。三是开展了丰富多采的文体活动，部党总支成立了组织部篮球代表队，多次参加县内比赛，既锻炼了身体，又增进了团结。四是开展蔬菜种植活动，规划部内闲置空地，划分责任田，分包到各科室。各科室自主选择蔬菜品种，开展蔬菜种植竞赛，既绿化美化了环境，又给组工干部提供了换脑筋的场所。

四、下步打算

1、强化理论武装，进一步加强思想政治工作。健全学习制度并建立保障机制，促进理论学习不断深入。注重方法创新，做细做实思想政治工作，根据每个阶段、每个时期机关思想政治工作的热点、难点、薄弱点，采取具体举措，如思想分析会、支部专题活动、逐级谈心等，加强机关干部思想政治工作。

2、继续抓好党员队伍建设。积极做好部内发展党员和入党积极分子的培养教育工作，壮大组织队伍。将组织关系转入部内的一名预备党员进行组织考察，按程序转正；对一名调入组织部的非党员干部进行重点培养，拟发展成为入党积极分子。

3、积极抓好自身建设。主要是建设“四型”组工干部队伍，一是紧密协作，建设和谐型队伍；二是改善工作方法，建设效能型队伍；三是加强学习培训，建设素质型队伍；四是无私奉献，建设服务型队伍。今年，提出，各单位都要提质、提速、提效，组织部要坚持“双提一保”，即提质、提速，保证旺盛的工作状态，为全县各机关做出表率，真正树立组织部“党员之家，干部之家，知识分子之家”的良好形象。

4、创新载体，增强凝聚力。加强对6个支部的业务指导，并积极组织一些健康的文体活动，增进友谊，促进工作。

篇2：

2015年，报业集团机关党总支按照市级机关工委的统一部署，积极开展机关党建工作，认真抓好机关党员干部创先争优活动，结合党员队伍建设的实际，围绕新闻事业的发展，把党建工作同报业发展、文明创建、队伍建设等各项工作结合起来，不断增强党建工作活力，党建工作取得新的成绩。报业集团今年被评为江苏省新闻出版行业文明单位标兵，这是全省所有报社中唯一的一家。11月底，报业集团又作为全国报社的唯一代表，出席了新闻出版署在昆明召开的全国新闻出版系统党建暨精神文明建设工作会议并作典型经验介绍，在会上引起较大反响，也为我市的党建工作赢得了荣誉。党员同志也因表现突出，获得“盐城市新长征突击手”、“三八红旗手”等荣誉称号。

一是全面深入开展创先争优活动。

省、市创先争优活动动员会后，报业集团及时召开党委会，集中学习省、领导讲话精神，把全体党员干部的思想统一到创先争优上来。

集团党委制定出主题明确、切实可行的活动方案，提出了以“深入解放思想、奋力进位争先，推动科学发展、建设一流报业”为创先争优活动的主题，结合集团近年来的发展情况，确定了“做精报纸、做强报业、做美环境、做优队伍”的“四做”战略，力争打造出“采编、经营、环境、人才”四个品牌。

在集团领导班子的带领下，集团上下把行动统一到创先争优上来，党委下属的11个支部（其中党总支下属6个支部）结合自已的实际工作，个个拿出实招，制定了简明可行的方案，形成了学先进、争先进的氛围。各个部门紧紧围绕部门特点，组织开展了有实践特色的活动。同时各位党员同志结合自身工作实际和思想实际，总结前段时间的工作，展望未来，结合自己的岗位职责，向党组织作出了郑重的承诺，并对承诺的内容进行了详细的阐述。党委也在各部门过堂的基础上，梳理出“创先争优要解决的问题”，分明明确牵头领导和职能部室，逐一解决，从而在集团内部真正形成了结合自身、结合实际搞创先争优的浓烈氛围。

二是正常组织开展党员干部的学习教育活动。

集团机关党总支注重加强思想政治建设，着力提高广大党员干部的思想政治素质，增强广大党员在复杂形势下的政治坚定性。我们结合民主评议党员和党员干部廉政建设的要求，通过读学、自学、座谈、评议、看电教片、邀请集团领导、专家授课多种形式来丰富学习型机关建设的内容，通过多种形式的学习教育活动，使广大党员树立科学的世界观和人生观，坚定理想信念。集团的每月一课（讲座）、每月一评（评三报好稿件）已形成制度。今年，我们邀请国家税务总局法规司原司长、著名经济学家丛明所做的关于当前经济形势判断分析讲座、解放军出版社原社长朱冬生所做的关于国际国内形势的讲座，在市里还产生了很大的反响。

在今年开展的民主评议党员工作中，机关各支部党员按照《党章》要求，对照新时期共产党员先进性标准，认真进行教育评议，促使机关党员干部在“做精报纸、做强报业、做美环境、做优队伍”的实践中，带头学习讲党性，树立服务大局的形象，带头创新创特色，树立推动发展的形象，带头服务争奉献，树立求真务实的形象，带头自律严要求，树立促进和谐的形象，为推动集团各项事业的健康发展提供坚强的组织保证。

机关党组织今年还配合集团党委以“转方式、调结构、促进集团又好又快发展”为主题的理论务虚会，分层次召开党员座谈会，围绕发展，集思广益，统一思想，机关近百名党员同志在此次活动中理论联系实际，踊跃发言，相互交流，共同提高。务虚会解决了党员干部在转方式、调结构的转型时期应该做些什么的思想困惑，进一步统一了思想，围绕集团新的发展思路，精心开展工作。

三是持续不间断地进行结对帮扶，牵手致富。

报业集团按照、市政府的统一部署，持续不间断地推进“牵手致富工程”和“村企结对共建工程”，认真落实各项帮扶任务，将党的温暖送到贫困群众的心坎上。至2015年底，集团帮扶的射阳县阜余镇小沙村永坛村的78个贫困农户中，已经有65户实现脱贫。2015年，集团坚持把扶贫作为义不容辞的责任，在资金相当紧张的情况下，仍然想方设法抽调资金，按照扶贫会办会所确定的每年20万元扶贫项目资金数，足额完成了资金筹集任务；对各贫困户，今年集团继续采取深受他们欢迎的无偿发苗猪、年终再回购的办法进行帮扶。目前分发给贫困户饲养的苗猪长势良好，农户正等待年终的回购。

机关党总支注重巩固落实机关党员干部“亲情联动”、“金秋助学”等帮扶机制，积极组织机关党员干部参与集团各挂钩单位的结对共建活动。2月份，春节前夕，机关总支组织党员干部到社区特困职工家庭走访慰问，共向6户特困家庭转达了机关党员干部捐赠的慰问金4000多元和春节生活必需的日用品。5月，针对集团退休老同志滕玉文的儿子患了鼻癌需要高昂的医疗费的情况，机关党总支组织党员干部捐款，向这个困难家庭送去组织的温暖。中秋节前，集团机关党总支又及时将米、油、月饼和慰问金送到剧场路社区结对的6个特困户手中。11月8日记者节时，机关党总支党员代表给盐中的贫困学生送去3万元的助学金，这已是报业集团连续四年实施“金秋助学”行动，前三年接受资助的30名寒门学子均已顺利升入理想的高校。机关党总支还策划了慈善一日捐、博爱万人捐、向玉树地震灾区捐款、献血日义务献血等系列爱心活动，既丰富了党建活动内容，也体现了党员干部无私奉献的情怀。

四是加强机关作风建设，扎实做好群团工作。

在作风建设方面，集团机关党组织认真抓好反腐倡廉工作，组织党员干部参观反腐倡廉成果展，积极落实党风廉政建设和构建惩防体系责任制，加强机关廉政文化教育和机关作风整顿的力度。机关总支先后会同集团纪检监察部门两次组织党风廉政建设电教活动，尤其是“510作风自警日”活动，组织集团所有党员干部集中观看反腐倡廉电教片，用活生生的案例，教育、警示党员同志强化廉政意识，共建惩防机制。

在群团建设方面，集团党委加强对工青妇工作的领导，9月，集团机关团委进行了换届选举，选举了新一届团委书记、副书记及委员会委员。集团党委积极指导工会、妇委会按照组织章程开展活动，先后举办了五四青年节编辑编辑记者座谈会、三八节女职工文体活动、五四青年节编辑记者座谈会、庆“七一”党员代表座谈会、退伍战士及军属联谊会、庆国庆全体职工文体活动等系列活动。

篇3：

今年以来，市财政局机关党建工作以邓小平理论为指导突出抓好思想政治建设、机关党的组织建设和党风廉政建设，围绕发展大局，发挥党的政治核心作用、党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，做了一定工作，现今年机关党建工作情况总结如下：

一、扎扎实实开展学习实践科学发展观活动

将学习实践科学发展观活动作为今年党建工作的头等大事抓实抓好。以全局中层以上党员领导干部重点;抓好与全年财政工作任务有机结合，与机关党建工作结合起来，组织广大财政干部职工深入学习实践科学发展观，坚持解放思想，坚持突出实践特色，坚持贯彻群众路线，坚持正面教育为主，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及群众反映强烈的突出问题，着力构建有利于科学发展的财政体制机制，不断提高领导科学发展、促进社会和谐的能力，使财政改革与发展更加符合科学发展观的要求，确保党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠。通过扎实实施学习实践活动，达到了提高思想认识，解决突出问题，创新工作机制，促进科学发展的目标。

二、扎扎实实做好机关党建的基础工作

1、加强思想政治工作，努力建设和谐机关。发挥思想政治工作作用，增强思想政治工作的针对性和实效性，制定了谈心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平台，全面分三个层次展开了谈话谈心活动，即“二把手”与副职开展谈话谈心活动，副职与分管科室负责开展谈话谈心活动，科室负责人与科室人员开展谈话谈心活动。努力营造政通人和的良好氛围，促进各项工作顺利开展。深化教育，强化效果，提高党员素质。以学习实践科学发展观为契机，加强党员思想政治教育，提高党员素质，增强政治敏锐性。认真分析思考新形势下面临的矛盾和问题，研究制定破题攻坚的措施和办法，推动建设事业的创新和发展。

2、加强机关理论学习，开展创建学习型机关活动。建立完善党员干部在职自学和集中学习制度，加强督学、评学、述学。支部做到学习有计划、有内容、有讨论、有记录。积极参加市直机关工委组织的培训。按要求组织党员学习“三本书”，认真撰写读书笔记，对原著重点篇目要进行讨论。创新学习方式，举办了商务专题讲座。深入企业开展调研活动，认真撰写调研报告。

3、积极组织机关党员参加“双联双帮”活动。积极组织22名机关中层党员干部开展与国光村党员干部结对帮扶活动。探索组织生活新形式，积极组织开展“三进农户”活动，深化对口帮扶、结对共建等工作，加强工作互动。2015年5月组织机关党员到仙女山街道办事处国光村慰问了3户老党员、特困户和病残户，送去慰问金1000多元。

三、扎扎实实做好机关党组织建设

1、建立健全机关党组织建设。贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和[2015]08号文件精神，坚持把科学发展观贯穿机关党组织建全过程，建立健全机关党委和机关党支部组织，规范机关党委和党支部工作;完成了机关党委组建和党支部组建工作;制定了局机关党建工作责任制，明确局党组、机关党委、党支部的党建工作职责，实行机关党建目标管理;开展了党支部工作交流。推进机关党内民主建设，推进党务公开，使党员更好地了解和参与党内事务。

2、建立健全党支部目标管理责任制。完善工作机制，明确工作重点。在工作机制上，要落实党支部目标管理责任制和“一岗双责”制，支部书记总负责、支委配合、党小组积极参与的工作机制，抓好责任分工和任务分解，并明确责任人和完成期限。

3、建立健全发展党员工作机制。进一步提高发展党员工作质量。加强党费管理，及时按标准收缴党费，及时上报党员花名册、各类统计报表等相关表格。

四、以活动为载体，探索机关党建工作新形式

一是开展争先创优活动：将服务承诺制和争创优秀党员活动结合起来，让党员在争先创优过程中充分发挥示范作用。二是深入开展多种形式竞赛活动，引导党员立足岗位作奉献，充分发挥了共产党员的先锋模范作用。在机关党组织和党员中组织开展乒乓球竞赛活动。开展讲党性重品行作表率活动，引导激励广大党员争先创优系列，更好地为民服务。结合学习实践活动，学先进、找差距、添措施，充分发挥党组织和党员先进性在全市经济发展中的作用。三是结合科学发展观学习实践活动，组织开展财政业务知识考试活动，开展了调研研究，学习体会交流活动。

五、扎扎实实开展党风廉政和行政效能建设

1、切实改进干部作风。坚持“一线工作法”，建立健全长效机制，深入基层和群众，为企业排忧解难、办实事。大力弘扬商务为民、真抓实干和艰苦奋斗、厉行节约的作风，抓好调研和基础工作，重实际、谋发展，推动我市经济社会稳定较快发展。

2、推进机关效能建设。协助抓好首问负责制、限时办结制、责任追究制等制度的落实，深化规范化服务型政府建设。

3、推进党风廉政建设。深入贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系工作规划》，认真落实党风廉政建设责任制，推进廉政文化进机关工作，大力开展党性党纪党风教育，引导党员干部讲党性、重品行、作表率，形成为民、务实、清廉的作风。

篇4：

近年来，组织部在组织部的指导下，机关党建工作坚持以党的十七大和十七届四中、五全会精神为指导，按照“围绕中心、规范管理、开拓创新”的思路，认真贯彻落实组织部关于加强党的基层组织“五个基本”、“七个体系”建设的要求，切实加强机关党的思想、组织、作风建设，强化党员干部教育、管理、监督。机关党建工作取得了新成效，为全市的改革开放和经济社会发展提供了坚强的组织保障。

一、以学习贯彻落实科学发展观和创先争优活动为主线，切实加强机关党员干部思想建设

1、狠抓理论武装工作。一是抓理论学习。坚持把星期四定为理论学习日，年初制定学习计划，结合学习实践科学发展观活动，规定每个学习阶段的学习内容和必读篇目，重点学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，特别是科学发展观的理论精髓以及党建、组织工作有关政策等。近年来，围绕学习实践科学发展观活动、创先争优活动和十七届四中、五中全会，省、全会精神，聘请党建专家举办讲座16期，使机关干部对党和国家的重大政策、理论得到权威的解读和学习。二是抓理想信念教育。组织机关干部开展重温入党誓词和革命传统教育活动，到延安等红色教育基地听先进事迹报告，让组工干部牢记党的宗旨，坚定共产主义信念。开展了“学习王彦生，做优秀组工干部”专题大讨论，撰写心得体会，找准自己与先进之间差距，明确了各自的努力方向和行为准则。认真组织抓好部机关干部的轮训、调训工作，近三年调训干部42人次。三是抓学习实践活动。紧紧围绕“坚持以人为本，推进改革创新，服务科学发展，全面提高组织工作满意度”这个主题，结合组工干部队伍建设和组织工作实际，解放思想见行动，强化服务促发展，努力建设学习实践科学发展观的模范部门，打造讲党性、重品行、作表率的过硬队伍，树立组工干部良好形象。

2、开展解放思想和“三个为什么”大讨论活动。通过开展网上论坛、知识竞赛等灵活多样的方式开展了思想解放大讨论活动和“进组织部为什么，到组织部干什么，在组织部和人家比什么”讨论活动，围绕开展“讲党性、重品行、作表率，树组工干部形象”活动和更加注重围绕中心、服务大局，更加注重发扬民主、尊重民意，更加注重打基础、利长远，更加注重做好基层基础工作“四个更加”要求，将思想作风建设具体细化为5个方面，通过新闻媒体、网站向社会公开，接受批评、监督。在开展学习实践科学发展观活动中，我们通过自己找、群众帮、组织点等方式，深入开展了批评和自我批评，引导机关干部深刻剖析党性，挖掘思想根源，从世界观、人生观、价值观上查找问题，触及了干部的思想灵魂，达到了“脸红、心跳、出汗”的效果，筑牢思想作风防线。

2015年党建工作汇报

白银区中小企业创业基地管委会

张锡玉

（2015年12月25日）

尊敬的各位领导、同志们：

2015年在区委、区政府的正确领导下，按照区委组织部、区直机关工委党建工作目标责任要求，区中小企业创业基地管委会党支部党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党、十八届三中全会和十八届四中全会精神，坚持以科学发展观统领党建工作，以“四联四帮，为民富民”活动为载体，以开展“党的群众路线教育实践活动”为契机，从反“四风”、“转作风”入手，围绕“为民务实清廉”的主题，扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，紧紧围绕全区经济发展大局，为完成园区各项工作任务提供坚强的组织保障。现将我支部2015年工作总结如下：

一、落实目标责任，把党建工作摆在首位

了工作机制。在工作实践中，亲自带领管委会全体党员干部及入党积极分子，全面贯彻落实党的十八届四中全会精神，大力支持管委会行政领导工作，积极承担园区的调研工作，并积极组织上报完成了中小企业创业基地管委会申请中央及省级财政预算内资金争取工作，充分发挥了党建与业务同步推进、共同发展的良好局面。

（二）健全党建目标责任制。年初，根据区委组织部、区直机关工委的有关文件精神，我管委会制定了《白银区中小企业创业基地管委会党支部党建工作计划和学习计划》，并将党建目标进行层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，逐项兑现。形成了上下贯通的责任体系，构建起了上下同心共抓党建的良好运行机制。

（三）深入开展以为民务实清廉为主要内容的群众路线教育活动。一是尽职尽责为企业办实事。协调供电部门解决甘肃海天鼎盛汽车贸易有限公司、白银市晋江福源食品有限公司、湖南绝味食品股份有限公司、甘肃中进集团高压线迁改；协调环保部门对白银统一企业有限公司进行了环评验收；协调天然气公司为甘肃中医院制剂中心重新铺设了天然气管道并修门前道路300多米，解决了出行难的问题。

活动，在认真学习，广泛宣传，入户调查的基础上，各帮扶责任人结合贫困户的实际情况，都制定了三年帮扶规划和措施，做到了真帮实促。一年来，发动党员，干部自觉捐款3500元，对一户有潜力的困难户协调款项8万元用于鸡舍改造，发展养殖业，对4户特困户在尊重自愿的基础上，安排入园企业工作，与帮扶社区携手为40名困难群众进行免费体检。在帮扶活动中，我们立足城乡合力推进，村社联手，把着眼点放在为民办实事，为企业办好事上来，用实实在在的工作实绩取信于民。得到了企业和群众的广泛好评和肯定，充分体现了“招商、亲商、安商、富商”和“亲民、爱民、为民、富民”的服务宗旨。

二、加强思想建设，全面提高党员的理论素养

馆、红军疗养基地等处接受了现场教育，观看了《两当兵变》、《焦裕禄》、《杨善洲》等11部先进模范人物事迹片。积极开展党章学习月活动，学习工作所需要的各方面知识，不断在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效。落实党员干部学习制度、党支部学习制度、机关政治理论学习制度，加强了对学习的指导和督查。

（二）大力加强党员政治思想工作。我支部以开展“群众路线教育”和“四联四帮、为民富民”活动为契机，在全体党员干部中广泛开展社会主义核心价值体系、形势任务、理想信念和思想道德教育活动，教育和引导党员干部进一步增强政治意识、大局意识和责任意识；坚持党员干部思想状况工作分析制度，及时了解和掌握党员干部的思想表现、特点和需求，坚持教育与疏导相结合，有针对性地做好党员领导干部思想引导工作，使社会主义核心价值体系转化为党员干部的精神信仰和价值取向。

三、加强组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力

人力资源的优化配舲，做到人尽其才、物尽其用。通过加强班子建设和队伍建设，为园区的经济发展提供了强有力的组织保障。

（二）加强党政领导班子建设，不断增强班子凝聚力和战斗力。贯彻落实《班子成员谈心交心制度》、《领导班子重大问题集体、民主、科学决策制度》等制度，坚持集体领导与分工负责相结合的工作机制，班子成员之间做到既分工协作又相互支持。充分发挥班子成员的积极性，保证班子集体的高新、协调运转。充分发挥严格班子成员学习制度，集中学习理论，研究工作思路，分析工作中存在的问题。在工作中，班子成员吃苦在前，带头深入企业调研，第一时间掌握政策和落实政策，充分发挥班子成员的积极性，保证班子集体的高效、协调运转。充分发挥班子成员的积极性，保证班子集体的高效、协调运转。

首先，我代表南关街道办事处全体干部、职工对组织部各位领导莅临检查指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢，下面我就南关街道办事处基层组织建设工作开展情况做一简要汇报。

一、基本情况

南关街道办事处位于管城回族区西南部，辖区面积平方公里，总人口万余人。辖区有银基、世贸、天荣、锦荣、豫泰五大市场，形成了以银基商贸城为龙头的“临火车站商圈”。街道下辖10个社区。现有党支部17个。其中，社区党支部10个，机关党支部2个，非公有制企业党支部5个。辖区党员总数为728名，其中机关60名，社区党员631名，非公企业37名。

二、街道党建工作开展情况

南关街道办事处在区委、区政府的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，以“五好”基层党组织创建活动为龙头，以抓班子队伍建设为基础，以服务居民群众为目的，以“三级四方共建”活动为载体，不断深化和创新街道社区党建工作，推动了街道社区各项事业的健康有序发展。

（一）整合资源，健全网络，着力构建街道社区大党建的工作格局

为适应新时期对城镇基层党组织建设的要求，南关街道党工委本着“以人为本、服务于民、资源共享、共驻共建”的社区建设原则，构筑了以街道党工委为核心，以社区党组织为主体，以共建单位党组织为依托，以块为主、以条为辅，条块结合的管理新格局。

1、构建党建组织不断扩展的全覆盖工作格局。按照“三推一选”和“公推直选”的方式，顺利完成了10个社区党组织换届工作，新一届班子成员的能力素质得到明显提升，选举产生的支部书记平均年龄岁，较上一届下降了岁，大专以上学历10人;支部委员平均年龄为岁,大专以上学历13人。在建立健全社区党组织的同时，把党建工作触角向非公有制经济组织拓展，积极探索非公有制经济党组织建设的新途径。自2003年至今相继在天荣时装城、锦荣商贸城、世贸商城、隆庆祥制衣有限公司、豫泰商厦五家非公企业成立党支部，发展党员25名。在10个社区建立了团支部和妇委会，从而基本实现了有群众的地方就有党的工作，有党员的地方就有党的组织，有党的组织的地方就有党的活动。

2、构建社区党建广泛参与的横向管理工作格局。街道党工委积极探索横向联系的路子，组建了社区党建联席会，对辖区单位党组织资源进行了充分利用，本着“社区党建共商、社区事务共管、社区资源共享、社区文明共创、社区难题共解、社区活动共办”的原则，群策群力抓社区党的建设。街道党工委定期召集党建成员单位的党组织负责人会议，通过互通情况，交流信息，架起了社区内单位党组织和广大在职党员与社区党组织和广大社区党员的桥梁。

每年暑假期间，印刷厂街社区党支部联合郑州火车站党支部组织辖区离退休老干部和青少年积极参与“两代人”活动站，以“加强未成年人思想教育、增进两代人沟通交流”为目的，开展有特色、有成效的暑期教育活动。“两代人”活动站自1992年成立以来，活动站已举办了十七期。2015年，荣获国家七部委联合颁发的全国青少年“民族精神代代传”读书教育活动组织奖。另外，办事处联系公共单位制作了大型创模墙体公益广告3块，发放创文明宣传彩页5000份。在非公企业业主、党员商户的资助下，2015年2月10日办事处成立了南关街道献爱心送温暖“‘扶贫济困’专项基金”。筹集资金万元。

3、构建街道、社区、党员三位一体的纵向管理工作格局。为充分发挥社区党组织的战斗堡垒作用，我街道认真强化目标责任捆-绑管理责任制，与社区党组织签定目标责任书，实施“软目标”“硬考核”，落实考核奖惩制度。另一方面以社区党组织为核心，充分发挥社区党员的旗帜作用，动员广大党员参与社区建设。建立了社区党员联络服务站，实行党员目标管理责任制，为社区各类党员参与社区建设和参加活动提供服务。尤其是加大了对流动党员管理工作的力度。积极通过健全制度、表册、卡帐、联系方式、教育培训等加强管理。

4、发挥远程教育网络优势，加强党员群众的管理、教育和服务。

在办事处和社区支部都设立了远程教育站点，通过远程教育网络使广大党员干部和群众及时学习了解党的各项方针政策，最新的政策解读。每个月都根据提前预报的节目内容有选择的组织党员收看，还经常应党员干部要求增加收看时间。除了学习还有很多就业培训、文化娱乐等方面的内容很受欢迎，真正给党员群众提供了一个集学习、生活、娱乐、交流为一体的信息平台。

（二）强化措施，打造平台，不断巩固服务居民的工作基础

1、切实增强社区工作者为民服务的责任心。一是通过“三推一选”产生了作风正派、党员服气、群众满意的社区“两委”新班子，采取逐个走访、座谈交心、关心生活等方式，稳定了落选人员的思想情绪。二是建立健全街道各项规章制度。研究建立了“三会一课”、首问负责、文明办公、议事等各项制度。实行了领导干部“五包”：即包党建、包经济、包计生、包综治、包社区建设和市场稳定，班子成员定期深入到各自联系点上了解情况，指导工作，解决实际问题。三是坚持民主集中制原则，凡是重大事项，召集班子成员集体讨论，形成决议严格遵照执行。四是举办了社区“两委”班子、社区及机关工作人员培训班，邀请有关人员讲解党的'知识、综治计生、劳动保障等业务知识。今年我街道成功举办了各类业务知识培训会15场。

2、大力培育辖区单位和居民群众的社区情。加强对街道社区工作的宣传力度，大力培育辖区单位、居民的区域观念和社区意识，架起党委政府与居民群众的桥梁。积极开展社情摸底工作，完善居民档案，做到家底清、情况明。为进一步提升居民的社区情节,街道以社区为主体，以辖区单位和社区家庭为载体，通过家庭才艺大赛、书法绘画展览、猜谜、老年门球赛、全民健身表演和爱心助学行动等系列活动，组织辖区居民积极参与，弘扬积极、健康、关爱、互助的生活理念。另外，我街道组建老年秧歌队、腰鼓队、女子合唱团等各类文艺团队5支。

3、倾力打造功能齐全的服务链。首先，建立最低生活保障平台，落实保障政策，对符合条件的居民办理最低生活保障，解决困难居民的生活问题。其次，建立劳动保障工作平台，落实就业再就业政策，积极为居民办理《再就业优惠证》、《求职登记证》及小额贷款。

（三）突出特色，贴近实际，切实增强服务居民的工作实效

1、开展“民情工程”，访民情、听民意、解民愁。建立民情服务卡，开通了11部“民情电话”，解决居民反映的低保、就业、医疗卫生等民声问题，做到了社区居民的意见有人听取，困难有人关注，生活有人关心。

2、“便民行动”利万家，应民所求，办民所需。从满足居民群众的生活需求出发，在豫丰、花园村、民乐里社区建立“社区义务服务者工作站”，组建“党员志愿者”、“巾帼志愿者”、“青少年志愿者”等义工服务队伍，每月开展探访孤寡老人、“一帮一”助残扶贫、义务劳动、劝阻不文明行为等各项社会实践活动，以实际行动践行科学发展观。自成立以来，共开展各类公益、文化活动近40次，为辖区居民提供义务服务300余人次。

3、“文明新风”进社区，解民所惑，导民所想。一是积极培育文明单位创建意识，街道加大对精神文明创建工作的领导和支持力度，截止目前，辖区共创建市级文明单位6个。二是积极开展双拥活动。“八一”期间，组织社区工作人员和居民到驻军单位为他们送去300双鞋垫。同时，街道领导干部还对辖区内的军烈属、复转军人进行慰问。三是以“邻居节”活动为载体，搭起党员干部与群众之间的“连心台”，倡导文明新风。近年来，我街道成功举办了五届“邻居节”活动，共有八家公共单位和7000余名群众参加了活动。在“邻居节”期间，各社区党支部与共建单位组织开展了内容丰富多彩、群众喜闻乐见的文艺活动43场，评选出“十佳好邻居”、“十佳好婆婆”、“十佳好媳妇”、“十佳好孩子”、“十佳好商户”、“文明和谐社区”、 “文明和谐单位”、“文明和谐楼院”、 “十佳文明好邻居”、 “十佳文明和谐家庭”、“十佳社区爱心人物”、“社区创业之星”、“优秀党员商户”等232名。

（四）http:// .载点网.整理突出重点，坚持协调，夯实社区阵地建设

1、保障社区党建经费使用到位。每年区组织部为每个社区下拨党建经费1万元，在经费上给予社区大力支持，确保了基层党建工作和活动的顺利开展。南关街道通过制订《南关街道党建经费使用制度》，确保做到专款专用。2015年，组织部为各社区统一配置电脑11台、照相机10部。

2、夯实社区党建阵地建设。自2015年以来，办事处先后投资306万元，使豫丰、花园村、仁寿里、烟厂后街、惠工街、新天地、印刷厂街、张家门、民乐里9个社区的公益用房达到或超过了400平方米。其中，惠工街社区是我办全力打造的高标准、现代化新型示范性社区，投资160多万元建成的新办公楼坐落在熊耳河畔，主体建筑四层，建筑面积1600平方米，周边环境优美，功能设施齐全。

3、完善社区文化娱乐场所。10个社区分别设立党建办公室和党员活动室。在惠工街社区还有红色点歌中心、图书阅览室、棋牌活动室、再就业培训中心、戏迷活动室、书画技法交流室等文化活动场所，进一步改善了社区群众文化活动的条件，得到广大居民的一致好评。今年，充分利用惠工街社区文化阵地，开设了郑州市“名家大讲堂”，并成立志愿讲师团，共吸纳来自郑州大学、郑州党校、中州大学、黄河科技大学等多所高校的志愿讲师14名。讲课内容涵盖了家庭教育、幼儿教育、中医保健、环境科学等等。社区名家大讲堂自开办以来共组织活动16次，受教育群众3000余名。

三、促进辖区经济跨越式发展

近年来，街道党工委全面落实科学发展观，充分发挥商贸网点集中的区位优势和商都文化优势，确立并实施了“商贸带动，发展延伸”的战略，一手抓发展，一手抓稳定，街道三个文明建设取得了良好发展。2015年完成区级财税收入1700万元，2015年完成2245万元，2015年完成3168万元，2015年完成4367万元。辖区经济实现了阶段性的跨越式发展。

1、天荣时装城改造项目：由黄河大观与天荣时装城合并重组。拟对原天荣时装城及其东侧民房开发建设成一个集服装服饰交易（批发、零售）、办公商务、餐饮休闲等功能于一体的超大型城市综合体。计划总建筑面积40-50万平方米，其中商业用房约25万平方米，办公用房20万平方米。该项目建成后，预计提供5000个服装经营铺位，目前该项目正在做前期的准备工作。

2、新天地二期工程项目：该项目是由郑州中岳秀峰房地产有限公司投资开发建设。共五栋高层，目前该项目已基本完工。

3、锦荣三期项目：由河南豫发置业有限公司投资开发建设，总投资约5000万元，建筑规模6000平方米，可容纳商户500余家。

4、锦艺新时代项目：该项目是由郑州锦嵩置业有限公司投资开发。总投资亿元，占地130多亩，建设住宅楼40栋，建筑面积17万平方米，一期工程已完工，二期20栋楼已开工建设，预计今年底完工，目前正在预售当中。

四、深入学习实践科学发展观活动情况

一是领导带头示范学。9月21日至27日每天安排一名党员干部带头讲党课，带领全体党员干部认真学习党的理论知识。

二是典型带动引导学。邀请辖区和机关先进典型人物作报告，用鲜活的事例感染激励每一位干部职工，真正触动大家的心灵，达到以身边的人教育身边的人、以身边的人帮助身边的人的良好效果。

三是警示教育反思学。组织全体党员干部统一观看廉政建设专题报道，认真撰写学习心得，以反面典型警示广大党员，进一步筑牢了防腐拒变的思想道德防线。

四是创新形式对比学。惠工街社区将科学发展观体现在为民办实事上，组织开展了急救知识专题讲座。烟厂后街社区将科学发展观融入社区文化活动中，于9月29日在太极游园广场举行烟厂后街社区庆祝中华人民共和国建国六十周暨宣传日活动。锦荣商贸城党支部积极参与街道“爱心帮扶贫困生”活动，以爱心捐款践行科学发展观。

五是营造氛围深入学。在辖区悬挂学习实践活动宣传条幅20余条，制作宣传版面30余块，社区文化宣传长廊一处。另外，南关街道通过制作1万份科学发展观宣传卡，编写科学发展观活动简报48期，开通南关街道科学发展观专题博客等形式，架起党员干部与群众之间沟通的桥梁，活学活用科学发展观。六是座谈谈论交流学。各党支部结合自身工作，紧密围绕“什么是科学发展、为什么要科学发展、能不能科学发展、怎样实现科学发展”召开讨论会，畅谈自己学习科学发展观的见解，进一步深化对科学发展观的认识，形成共识。

目前学习调研阶段即将结束，各支部和党员同志们都分别结合本部门、本社区和自身的实际情况，认真的撰写了调研报告，接下来我们还要针对调研出来的内容，做好分析检查、整改落实两个阶段的规定动作，还要通过不断创新保障学习实践活动取得实效，促使街道各项工作顺利进展，各项事业蓬勃发展，辖区经济跨越式发展。

今后，我街道将继续全面贯彻党的十七大精神，以科学发展观为指导，以加强党的建设为主线，以“三级四方共建”为重要载体，紧紧围绕基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，突出抓好思想作风建设、干部队伍建设、活动阵地建设、党员队伍教育管理，以创新的理念、创新的活动内容和方式方法，不断完善制度，强化措施，巩固扩大近几年基层党建活动成果，全力提升街道党建工作水平。

南关街道党工委

2015年11月1日

2015年xx-xx党建工作汇报材料

今年，xx-xx坚持“围绕抓好党建促发展”的工作思路，认真落实科学发展观，高度重视党建工作，通过支部全体党员和广大群众的共同努力，较好完成了各项党建工作任务，取得一定的成绩。现将一年的工作汇报如下：

动态，及时发现并解决干部工作、生活上的困难和问题，注重培养公道正派的思想品德，健康向上的思想情操，积极进取的人生态度，无私奉献的精神境界。

二、抓组织建设，增强党支部的凝聚力战斗力创造力

（一）组织机构健全，班子成员严于律已。2015年因人事调整，我局党支部进行了换届，班子成员人人忠于职守，以身作则。坚持民主集中制原则，较好地完成了各自分管的工作。

（二）实行党建和业务双目标管理。为落实好领导干部“一岗双责”制度，将党建和业务进行了同部署同检查。一是将属于科室职能范围的目标任务、重点工作、重点项目分解到党员干部，把组织协调推进的责任落实到党员干部，及时分析情况，协调解决问题，落实推进措施，充分发挥了党员干部的先锋模范和业务骨干作用，增强了党支部的战斗力。

（三）注重做好党员发展、党费收缴和流动党员管理等工作，2015年上缴党费4896元。

三、抓作风建设，有效提高反腐倡廉能力

方针，以加强监督和廉洁自律、切实纠正损害群众利益的不正之风、提高机关作风建设水平为主要内容，进一步拓展源头治腐工作领域，加大反腐倡廉工作力度。二是进一步加强防范教育。认真开展警示教育活动，组织学习推荐廉政学习文章和自选文章2篇，观看了廉政警示教育片4部。三是积极推进《廉政准则》的学习，对反腐倡廉工作任务进行分解，并纳入全局以及各科室目标管理，局和班子成员在认真学习把握《廉政准则》相关规定的基础上，作出了书面庄严承诺，严格遵守党员领导干部廉洁从政各项规定。四是健全党内民主生活制度，广泛征求意见。全年组织召开了民主生活会2次，开展批评与自我批评，使每个党员都受到深刻的党性教育。

四、抓效能建设，提升口岸形象

章制度》、《车辆管理制度》等制度，推动干部队伍规范化建设，实现工作制度化、具体化、责任化，为服务“一关两检”、推进通关建设、强化通道管理形成了一支工作扎实高效的队伍。

2015年尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但也有不足和差距，主要表现为：一是党建工作创新和深入不够；二是一些制度有待进一步健全；三是围绕旗委和机关党委中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。

信访

去年以来，在区工委、管委会以及机关党委的正确领导下，我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面推进党的思想、组织、作风和制度建设，为信访维稳和构建和谐社会提供了坚强的思想、政治和组织保证。现将我局党建工去年以来，在区工委、管委会以及机关党委的正确领导下，我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面推进党的思想、组织、作风和制度建设，为信访维稳和构建和谐社会提供了坚强的思想、政治和组织保证。现将我局党建工作汇报如下：

一、抓责任落实，把党建工作摆在重要位置

每年年初，我局召开全体人员会议，对党建工作进行安排部署，明确全年党建工作的目标和任务，真正把党建成工作纳入重要议事日程，科学设定目标体系，层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，逐项兑现，构建起了上下同心、齐抓党建的良好运行机制。在组织领导上，做到了“四个明确”，即：明确中央确定的指导思想、原则和目标要求；明确开发区党建活动的总体安排、方法步骤；明确本级党支部每个阶段的工作重点、教育目的；明确各项工作的责任领导和责任人；在落实措施上，做到了“十有”，即：有学习计划、有学习资料、有学习记录、有心得体会、有活动载体、有领导帮扶、有工作标准、有党性分析材料、有整改方案、有各阶段工作总结，保证了党建活动的扎实推进；在方式方法上，我们采取自学、集中学习、领导讲课、大讨论等灵活多样的形式，确保学习效果。

二、抓组织建设，构筑坚强的战斗堡垒

（一）精心组织，扎实开展党建活动各项工作。我们按照区机关党委“五个好”要求开展创建活动，进一步完善每一个活动方案，丰富活动内容，促进党支部和党员“两个作用”的有效发挥。配合机关党建，去年以来，我们开展了以下工作：1、2015年6月8日，选主了支部书记；2、召开了三次**生活会，三次组织生活会；3、2015年6月12日，组织学习了“践行两个忠诚，切实加强作风建设”；7月4日，组织学习了胡锦涛6、25重要讲话精神；10月16日-25日，分四次认真学习了十七大工作报告；2015年1月24日，认真学习了省人大会议工作报告；6月11日，学习了中共中央办公厅[2015]第5期通讯；6月13日，开展了党章学习；4、配合区工委“忠诚、认真、规范、勤奋、廉洁”主题教育活动，我们先后召开了动员会、第一阶段工作总结会、自查自纠工作会；解放思想学习动员会、解放思想学习讨论会、解放思想学习交流会。

（二）建立和完善党员访谈制度。我们积极开展支部成员和党员、党员和党员之间的谈心活动，结成对子，搞好帮扶，沟通思想，加深感情，增强党的向心力、凝聚力。把基层党组织建设成了具有亲和力、向心力和信任感、归属感的党员之家，进一步提高党员队伍的思想政治素质，坚定理想信念。

们精心组织、认真落实，效果明显。在工作中，我们坚持做到“两不误、两促进”，每个阶段工作“组织严密，方法创新，注重实效，以小见大。特别是邓局长在红网上发表的解放思想文章，将我局的党建各项活动推向了一个更高的层次，在局领导的带领下，通过开展多种形式的教育活动，我局党建工作正在向更高层次迈进，党组织的影响力和战斗力更进一步加强。

三、抓制度完善，切实提高党建工作水平

一是按照**集中制原则，我们逐步建立和完善了情况通报制度、重大决策征求意见制度，推行党务公开，增强党组织工作的透明度，充分保障广大党员的知情权、参与权、监督权，使党员更好地了解和参与党内事务，形成生动活泼的党内政治生活；二是完善了有错无为管理办法，使党建工作进一步规范化、制度化；三是认真落实调查研究制度，局党支部经常深入基层，开展调查研究，探索解决党建工作问题的途径和办法；四是进一步搞好党建调研和信息报送，截止目前，我们共向岳阳晚报、岳阳市信访局、开发区政务网报送信息15篇，被采用10篇；五是坚持树立和谐信访的崭新形象，组织制定了信访工作人员守则，建立了党建活动宣传栏等。我们注重把党员干部的思想政治工作同精神文明建设融为一体，与信访工作紧密结合，从小事抓起，从日常工作做起，把发挥党员作用落实到每项日常工作中，积极引导全局工作人员积极克服工学矛盾，坚持以一个党员的标准严格要求自己，扎实开展工作。

四、抓工作推进，圆满完成党建工作各项任务

——发挥党员在精神文明建设中的表率作用。在信访工作中，我们积极开展“四个一”接访活动，由党员带头着重抓好以下四项工作：树立着装规范，用语文明信访工作形象；树立热情服务、为民办事窗口形象；树立遵纪守法、纪律严明的机关形象；树立清正廉洁、秉公办事干部形象。

——坚持开展“争先创优”活动。配合机关主题教育活动和思想解放大讨论活动，我们在工作中真实践行“十字”要求，勤奋工作、开拓创新、乐于奉献。积极形成“支部一面旗，党员一盏灯”的良好局面。

——举办丰富多彩的党建活动。坚持不懈开展“三会一课”，严格按制度要求召开党支部的**生活会、组织生活会等党内正常活动，开展了**评议党员、**测评党员干部、社会评议机关作风活动，全员参与，各项工作正在有条不紊的进行。

按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求，我们的工作已经取得了长足的发展，一是党员干部的理论素质进一步提高，理想宗旨信念进一步增强；二是工作作风不断改进，规范和文明服务的水平有新的提高；三是党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到进一步发挥；四是信访工作迈上了新的台阶。

的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥；四是围绕中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。我们将进一步引深主题教育活动和解放思想大讨论活动内容，巩固教育成果，夯实思想基础，积极开展“五好”基层党支部创建工作；狠抓党风廉政建设，加强精神文明建设，夯实群众基础，提高党员干部素质，加强自身建设，为开创信访局党建工作的新局面而不懈奋斗！

我局党委自成立以来，始终以 “三个代表”重要思想和十六大精神为指导，充分发挥领导核心作用，团结带领全体党员干部职工，不断解放思想、与时俱进，坚持立党为公、执政为民，各项工作取得了可喜的成绩，为全县经济持续健康快速发展和社会稳定做出了积极的贡献。

一、基本情况

我局党委班子成员共有5名，一名党委书记，两名副书记和两名党委委员。党委共下设6个党支部，其中机关4个支部，一个企业支部和一个老干部支部，每个支部分别成立了党小组，共有党小组27个。共有党员115人，其中机关71人，占党员总数的80%以上。全局党员中年青年党员80名，占党员总数的65%。

二、工作开展情况

（一）加强思想建设，增强战斗力。局党委将干部职工的思想教育工作做为重点，采取多种形式开展教育活动。党委会成员自觉提高学习意识，每季度组织召开一次理论中心组学习会，在学习中陶冶革命情操，提高精神境界和领导艺术。同时利用月未周五学习日不断丰富学习内容，创新学习方式，组织机关党员干部通过经验交流理论研讨等形式组织全体党员干部学理论、学业务、学法律、学科技。增强业务能力和党性观念。去年在机关干部中组织了计算机操作培训；“七一”期间，组织全体党员，查看举办了一次“颂歌一曲献给党”歌咏比赛和新党员入党宣誓活动；11月份，组织全休机关干部到乐亭李大钊纪念馆参观学习，使大家接受了一次深刻的革命传统教育；每年都在“三八妇女节”、“五一国际劳动节”，新年前夕在机关党员干部中开展文体竞赛活动。今年3月份举办了一次“以民为本，求真务实”理论研讨会，引导他们真正把工作的着力点放在解决群众的实际困难上，放在为群众办好事实事上。近日又举办了一次公文写作知识培训班，提高了机关党员干部 的写作能力。通过多形式的学习教育活动，不仅提高了机关干部的学习兴趣，而且党员干部的政治理论素质和业务水平有了显著提高，大部分人成为懂政策的“活字典”，会干工作的“多面手”。

（二）加强组织建设，增强凝聚力。一是严格落实民主集中制。局党委按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，不断完善内部议事和决策机制，增强整个班子共同贯彻民主集中制原则的自觉性和主动性，对公开招录、职称评聘、职工提前退休和局内重大开支必须经集体研究同意后组织实施，防止出现弄权行为，充分发挥党委集体决策的作用。二是及时调整了各支部和党小组。党委成立以来，为充分发挥党的基层组织作用，按照工作岗位和工作职能，重新调整成立了机关各支部，划分了党小组。三是培养典型，树立标杆。在全体党员中开展了争创模范岗活动要求每名党员要事事想在先，事事干在头，每年在七一期间在全局以投票的方式，评选出一定比例的优秀党员。今年我局将对八名优秀党员进行表彰和奖励。三是认真执行“三公一票”制度，把好党员入口关。今年，我局对四名新入党和，查看6名转正的预备党员以投票表决的形式，进行了公开推荐、公开测评，对结果进行了全程公示，使党员发展工作得到了进一步规范，真正的吸收又红又专的青年加入党组织。四是加强对青年干部的培养。工作中局党委给他们压担子、交任务，同时培养他们的文字写作能力和口头表达能力，全面提高他们的综合素质，在工作岗位，对能力强、业务精的年轻干部大胆提拨，委以重任，使他们在复杂而繁重的工作环境中经受考验，不断成长进步。一年来，我局有两名中层干部充实到了局党委的领导岗位，6名同志走上中层干部岗位。目前，我局的党员队伍已成为我局的工作的中流砥柱，成为完成上级党和政府交给的各项任务的重要组织保障。

镇关工委工作汇报【第七篇】

阳春三月，为庆祝一年一度的“三八”国际劳动妇女节，不断提高全县广大女职工的整体素质，增强女职工的积极性和创造性，充分发挥妇女 “半边天”的作用，发扬“团结拚搏、开拓进取、与时俱进，无私奉献”的精神，激发“创一流业绩”的工作热情，全身心投入到本职工作中，为尉犁的发展献计献策。尉犁县总工会女工委于今天开展女工委座谈会纪念“三八”国际劳动妇女节101周年。

一、女工工作情况。全县现有女职工3146人，女会员3127人，有基层工会女工委17个，女工主任18人，女工委员43人，全县女管理干部178人（其中：汉族91人）。女困难职工58名，特困女职工21名。

质的平台。同时号召各级工会女职工组织结合实际，创新学习方法和学习手段，吸引更多的女职工参加学习活动，培养出不同类型的典型。

2、以爱心活动为纽带，努力为女职工办实事、办好事。我们扎实贯彻履行《工会法》、《劳动法》、《妇女权益保障法》等法律法规。坚持以人为本的工作理念，致力于不同需求的女职工提供实事服务，关注和关心困难女职工，特别是困难女职工的工作、生活问题。以县困难职工帮扶中心为依托，继续深化帮扶活动。会同公安、劳动、建设等部门督促企业妥善解决其生活条件、生产安全、劳动报酬、劳动保护、社会保障等问题。对有创业、就业能力的下岗女职工配合有关部门分期培训，使其至少掌握1—2项技能，并千方百计为她们创业提供条件和各项服务。

3、深入调研，及时反映女职工中的呼声和要求。围绕困难女职工生产、生活状况，进城务工人员的.女职工劳动保护状况和女职工关心的难点、热点问题深入基层开展调研，重点对建筑业、制造业等非公有制企业女职工特殊权益保障情况进行调研，向有关部门反映女职工的意愿和要求，为制定符合女职工利益的政策和法律提供依据。

二、慰问情况：

1、春节前夕，对全县60户困难职工进行了慰问，送去慰问资金18000元。

2、县总工会与“万客隆超市”协作, 创设了困难职工“帮扶超市”。向100名困难职工家庭每月补贴生活费40元，共计万元。

3、庆“三八”， 对我县企业困难女职工和单亲女职工（18

户）送去慰问资金4500元。

4、“金秋助学”活动，对符合救助条件的有县一中、县原百货公司和原生产资料公司、县公销社单位的4名大学生分别给予求助2000元和3000元的救助。

5、为使我县劳模和困难职工度过一个愉快的“古尔邦节”， 对我县5名自治区级和6名自治州级劳动模范进行了慰问，共发放慰问金7600元。对亚森〃白尔地、亚生〃优尼司等30户特困困难职工家庭送去了节日的祝福和慰问金，每户300元，共发放慰问金9000元。

其中：尉犁县总工会高度重视困难单亲女职工工作，加大困难单亲女职工帮扶力度，采取 “三八”送安康、“金秋助学”、“两节”送温暖等形式，帮助了困难单亲女职工及子女。共计29340万元。

2017年下半年，我园工会坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在县教育工会和园党支部的领导下，坚持服务于“两个率先”，服务于教育改革和发展大局，紧紧围绕幼儿园的中心工作和任务，认真履行工会的各项职能，动员和组织广大教职工积极参与幼儿园的民主管理，共同构建和谐校园、文明校园。在上级部门和园行政的大力支持下，较好地完成了各项工作和任务。

一、在创建和谐校园工作中，工会积极协助园领导开展各项活动

1.提高教师素质方面：开展师德演讲活动、教职工岗位培训、园本培训、拓展训练、社区宣传等等。大家认识到：园所的和谐应体现在领导与群众和谐，教职工之间和谐，教职工与幼儿的和谐，教职工与家长的和谐等方面。大家纷纷表示要树立起“相遇难得，相逢珍重，相处一心”的意识，要“多关心少排斥、多支持少挑剔、多谦让少争执、多沟通少误解、多信任少猜疑、多宽容少计较”，共同创建和谐统一的园所文化。

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镇关工委工作汇报【第八篇】

《中共xxxxxx非公有制经济组织工作委员会会议及议事规则》已经xxx非公经济组织党工委2012年第一次全体会议通过，现印发给你们，请遵照执行。

中共xxxxxx非公有制经济组织工作委员会。

2012年6月8日。

中共xxxxxx非公有制经济组织工作委员会会议及议事规则（试行）。

中共xxxxxx非公有制经济组织工作委员会（以下简称“非公党工委”）为x党委的派出机构。为确保非公党工委各项工作规范、有序、高效，根据《中国共产党地方委员会工作条例（试行）》和《xxxxxx党委议事规则》，按照党的民主集中制原则，建立健全非公党工委的决策机制，结合实际，制定本规则。

一、议事制度。

1、非公党工委会议一般每2个月召开一次，如遇重要情况可随时召开。召开非公党工委会议时间由非公党工委书记确定。

2、非公党工委会议由非公党工委书记召集并主持。非公党工委书记不能出席会议时，可委托常务副书记或副书记召集并主持会议。

3、非公党工委会议必须有半数以上的组成人员参会方能举行。参加非公党工委会议的人员必须按时参加会议，不得无故缺席。确因故不能参加会议的，应在会前向主持人请假。

表达自己不同的观点，但不得违背集体的决定。

5、非公党工委组成人员在讨论决定重大事项时因故缺席，由非公党工委书记或常务副书记事先征求其意见，会后通报情况。

6、非公党工委会议对决定事项进行表决时，赞成票超过到会人数的半数为通过。表决结果和表决方式应记录在案。

7、召开非公党工委会议，由非公党工委办公室提前3个工作日，将会议时间、地点、议题及有关书面材料，通知和呈送党工委所有组成人员，以便非公党工委所有组成人员安排工作，准备意见。涉密材料由指定人员会上发放，所涉及议题讨论完毕随即收回。

二、议事范围。

1、传达、学习和贯彻落实中央和x党委重要会议、重要文件、重大决策部署，研究制定非公经济组织贯彻落实意见。

2、研究讨论非公经济组织党建工作中带有全局性、政策性的重要问题。研究制定全x非公有制经济组织党建工作规划、年度工作计划和其他重大事项。

3、讨论决定以非公党工委名义上报、下发的重要文件。研究讨论非公党工委在重要会议上的讲话。研究讨论以非公党工委名义上报x党委的重要报告及其它重要材料。

4、研究讨论以非公党工委名义召开的重要会议的有关事项。

5、研究决定非公经济组织党建工作考核工作和表彰奖励。

6、听取开展非公经济组织党建工作调研情况汇报，研究部署非公经济组织党建工作。

7、鉴于非公党工委的组织形式，除特殊、重大问题提交党工委全体会议外，日常性的一般事务授权党工委办公室处理，按程序向非公党工委分管领导或主要领导履行报批、报备等手续。

三、议题要求。

1、非公党工委组成人员可提出议题。非公党工委办公室提出的议题，须经非公党工委书记同意。

2、提交非公党工委研究的议题材料，应事先经过深入的调查研究和分析论证，由常务副书记或副书记审核把关，方可报请会议讨论。

3、每次会议议题要适量。重大问题可专题讨论，专题讨论前应作充分准备。

4、提交会议的材料要按照统一格式印刷。

四、文件审批和决策的组织实施。

1、非公党工委会议召开后，由非公党工委办公室在3日内起草党工委会议纪要，经分管办公室的副书记审阅后呈送非公党工委书记签发。会议纪要分送非公党工委各组成人员，根据需要报x党委办公厅、x党委组织部、统战部。

2、经非公党工委会议讨论通过，以非公党工委名义上报或下发的文件，由非公党工委书记签发。书记不在时由主持工作的常务副书记签发。

3、非公党工委会议决定事项的落实，由非公党工委办公室负责督促检查，同时及时将落实情况向党工委报告。

抄报：x纪委，x党委办公厅、组织部、统战部。

抄送：各地市委，x工商联、财政厅、工信厅、商务厅、工商局党组（党委）。

xxxxxx非公有制经济组织党工委办公室2012年6月11日印发(共印30份)。