幼儿园后勤工作总结范文优质4篇
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幼儿园后勤工作总结【第一篇】
一学期来,我园在各级领导的关心支持下,坚持预防为主、防治结合、加强教育的原则,通过安全教育,增强幼儿自我防护能力,通过齐抓共管,营造全园教职工关心和支持幼儿园安全工作的局面,从而切实保障是师幼安全和财产不受损失。
一、领导重视,措施有力
为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,幼儿园把安全工作列入重要议事日程,幼儿园园长直接抓,幼儿园在园长的领导管理下,幼儿园教职工分工负责、组织实施。
二、制度保证,措施到位
1、成立幼儿园安全领导小组。由园长负责,制定严格责任追究制度,对造成重大安全事故的教职工,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。
2、签订责任书。幼儿园和教职工签订安全责任书,明确各自的职责,贯彻“谁主管谁负责”的原则,做到职责明确。
3、不断完善幼儿园安全保卫工作规章制度。建立幼儿园安全保卫工作的各项规章制度,不定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及幼儿管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、健康体检等规章制度。严禁幼儿参加商业性庆典活动,严禁组织幼儿从事危险性工作,严禁教师个人利用假期私自带幼儿外出,做到有章可循、违章必究、不留盲点、不出漏洞。
4、建立幼儿园安全意外事故处置预案制度。幼儿园建立事故处置领导小组,制定了意外事故处置预案制度。
三、齐抓共管,群防群治
幼儿园安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、幼儿园、家庭的密切配合。为此,幼儿园组织开展一系列道德、法制教育活动,并取得了良好的教育效果
四、加强教育、促进自护
要确保安全,根本在于提高安全意识,自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是幼儿园安全工作的基础。开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对性地进行防护和防范工作。
五、加强检查、及时整改
开展常规检查。每学期开学以后,幼儿园把安全教育工作作为重点检查内容之一。幼儿园对园舍进行全面的安全检查。每天进行安全排查,并做好安全日志记录。
六、存在的主要问题和下步打算。
我们在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,幼儿园安全保卫工作的开展面临着许多困难。
1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。
2、幼儿自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了幼儿园安全工作的难度
总之,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全工作中发现的隐患,防危杜渐,居安思危。
幼儿园后勤工作总结【第二篇】
本学期后勤工作以园务计划为指导,全体后勤人员在人员少、工作杂的情况下,认真完成了各项工作,取得了一定的成绩。本学期后勤主要分管安全、班车、门卫、保管、教学用品采购及维修等工作。在此,我分别将这几方面的工作总结如下:
一、安全工作:
安全工作是幼儿园重要的一项工作,在安全管理上主要做好以下几点:
1)加强日常管理,房舍、设备、玩具定期检修,由班级教师和保育员检查自己包干区,安全人员每月检查一次,行政人员不定时的进行抽查
2)有计划地想幼儿进行安全教育,提高安全意识。开学初,每班都制定了安全教育计划,将安全教育内容融进正常教育内容之中,让幼儿了解简单的安全常识,增强了幼儿的安全意识,每班还组织幼儿进行安全实践活动。在3月份安全教育月活动中组织教师学习消防知识,聘请警管对幼儿进行安全教育,还进行了幼儿安全知识竞赛活动,期末还进行了防溺水教育。这些活动大提高了全体师生的安全意识。
3)重视对教职工开展了安全宣传与教育,如经常在园务会议、政治学习会议上宣传一些安全知识。如食品安全,地震安全知识等。 4)加强宣传,营造气氛。我园充分利用宣传橱窗每月一次向家长宣传安全知识。内容涉及交通安全、消防安全、人身安全等方面,提高了家长的安全意识,使他们进一步掌握了有关的安全知识。另外我们还利用“幼儿成长档案”在每个节假日前向家长进行安全宣传,使家长对幼儿安全教育引起重视。
5)做好安全档案的收集整理工作。养成及时积累资料的习惯,避免出现检查时临时抱佛脚的现象。
二、班车管理;
学期初根据实际情况合理安排班次,制作《乘车证》,发放《告乘班车家长书》,规范乘车制度、明确责任,实行乘车点名制度。虽然在这之间也有一些问题出现,但通过协商、交流,使问题得以解决。一学期来,在大家的努力下,班车运转正常、安全。
三、门卫管理:
这学期我们进一步规范门卫工作。制定门卫一日工作细则并进行记录。
学期初再次规范了大门口的车辆停放问题。通过发放《告家长书》,加强值班管理制度,进一步明确了各种车辆停放的位置,保证了幼儿园大门口的畅通。
一学期来,我们的后勤管理工作紧紧围绕园务计划,以做好服务为主要目标,以追求安全为首要任务,以有效管理为基本原则,结合本园实际,突出安全教育,细化卫生保健工作,取得了明显成效。现作如下总结:
一、作好新园前奏曲。
本学期较多关注新园的建设,特别是关于新园内班级设施设备和橱柜的添置。
1.外出参观幼儿园5所,综合姐妹园的`橱柜设备,结合新香花的活动室特点,合理配置好各类橱柜样式,与中心领导一起及时与供货商沟通联系,合理订配。
2.多方关注新园的后期装修,为此,中心领导花费了较大的精力,研究装修图,设想搬迁后的幼儿学习生活环境,从细节处整改,与政府领导、建筑施工、装修等多方沟通,可谓是尽心尽力,为新园的顺利搬迁做着各项准备。
二、奏响安全主旋律。
我们永远遵循安全第一,预防为主的工作原则,加强组织领导,注重防控监督,突出宣传教育,做到了防患于未然。
首先,加强组织领导,力争安全管理长效化。成立了新一届安全领导小组,层层签订《安全工作目标责任书》,人人明确安全工作职责,落实安全责任追究制度,做到“谁在岗、谁负责”;完善了安全工作的制度管理,突出加强门卫工作的管理,各项制度上墙,严格执行来访者登记制度等;按时完成安全月报表和周报表,并上报给上级教育部门;实行幼儿园突发事件报告制度,本学期有三个班级因手足口病关班,均在第一时间上报上级主管部门;严格落实交接班制度,确保幼儿健康成长,使幼儿园形成良好的安全工作局面。
第二,加强防控措施,力争三防工作实效化。人防:大门有保安,每天有教师护园,楼道口有微笑平平与安安,有效减少意外事故的发生。物防:注重幼儿园设施设备的检查与维修,特别是幼儿体育器具和大型玩具的检查,一旦发现有隐患,及时请人维修解决;注重小环境的安全,经常检查幼儿区角游戏材料情况,确保幼儿游戏的安全性。技防:给保安人员配置了必备的防护用具,有防割手套、辣椒水、橡皮棍、对讲机、手电筒等等。保安人员负责做好周界报警设备和视频监控设备的检查,并做好记录;保证技防设备电源通畅,24小时属于工作状态。另外,加强幼儿园周边的综合治理工作,经常与镇派出所取得联系,协作做好校园周边治安整治工作。尤其是在今年的4月份开始直至10月份,我园大门外的道路一直处于修筑阶段,道路拥堵,针对这一情况,我们发告家长安全书,不在门口逗留,尽一切力量保证了幼儿的出入安全。
第三,加强宣传教育,力争安全教育人人化。幼儿的安全教育活动有:每学期一次安全主题周活动、每周安全一话活动、消防119系列活动、分年级段安全教育活动等,力求使每个幼儿都接受到相应的安全教育。保教人员的安全教育活动有:每次例会的安全叮嘱、每学期不少于一次的安全、法制专题培训学习。家长安全教育活动有:下发安全告家长书;利用家校通、家长会、家访等多途径开展安全宣传教育;安全讲座活动,本学期给全园的家长作了《家居防火安全讲座》,另外,在小班家长中开展了一次灭火演练活动,家长参与的积极性相当高,都觉得幼儿园搞这样的安全教育活动非常有意义。
三、唱起卫生健康歌。
在安全的基础上,卫生保健工作不容忽视。本学期我园的卫生保健工作顺利通过了上级部门的有效验证,并获得好评。
首先,加强后勤队伍建设。对于保育员,我们通过每月一次的保育例会,让保育员们谈工作困惑、议工作想法、论点滴经验,增加了保育员相互学习的机会。本学期,我们特别注重保育日常工作的督察,开展了保育员日常工作大比拼活动,通过行政、组长组织的检查小组随机检查和班主任的专人跟踪督察两种形式来呈现,结果表明,保育员们相互之间相处融洽、工作态度积极、日常操作规范、卫生工作情况好。但是,在物品摆放整齐度上有所欠缺,日常消毒记载不够及时。针对问题,展开研讨,真正提高了保育员工作水平,把幼儿园保育工作抓到实处,为进一步提高卫生保健工作打下扎实的基础。对于食堂人员,每学期进行一次食堂人员知识培训,《食品添加剂的种类及对人体的危害》知识讲座是本学期的学习内容,平时注重随机检查,力求使食堂人员有所觉悟、有所警惕,提高安全意识和工作的规范性。
第二,加强卫生保健管理。保健老师全面负责,把好晨检关,实行了二人晨检制度,对来园幼儿实行一摸二看三问四查的方法,观察幼儿精神状态是否良好,有否危险品带入幼儿园,尽可能杜绝不必要的安全隐患发生。完善保健台账,及时收集资料,特别是对于特殊儿童的照料,落实到班主任、落实到家长,保健老师做好指导和情况的分析,及时反馈。
第三,加强食堂管理。本学期成立了新一届膳食委员会,召开了两次会议。倡导食品质量第一的原则,严格执行食堂各项卫生安全制度,抓好食品进货、验收、制作等环节。保健老师每天7点半要到食堂检查验收食品的购买工作,对购进的食品进行一看、二摸、三闻,对出现的各类不符合食品卫生现象,不隐不瞒,主动报告,一查到底,严肃处理,杜绝变质过期的食品进园。做好了索证与留样,做到不采购无证食品,严格执行48小时食物留样制度,并操作规范,有检查有记录。
虽然我们幼儿园目前的条件比较艰苦,设备落后又陈旧,但我们后勤人员无怨无悔,出色完成了每一项安全工作。本学期无任何重大事故。
四、反思不足与努力方向
后勤管理的进一步规范化。如购物申请、维修申请等,常常因一时忙乎或者急于应用,对于一些零碎物品总有疏于申购现象出现。以后必须要任何事早作打算,有计划申购,逐步走向规范。
时间的脚步总是匆匆又匆匆,一学期的工作也是忙碌又忙碌,回顾总结,有收获的喜悦,有失落的惆怅,而更多的是付出后的坦然。我们能得以顺利完成期初的工作目标,取决于新领导的大力扶持,也取决于新班子的同心同德,更取决于老师们的全心付出。我们有理由相信,20xx年的天空将更加灿烂,20xx年的香花会更加夺目。
幼儿园后勤工作总结【第三篇】
一学年来,我园后勤工作能坚持贯彻落实《3-6岁儿童学习与发展指南》精神,并依照园务工作计划的任务与要求,结合本园实际情况,有条不紊地开展了各项工作,现将一年来的主要工作总结如下:
一、主要工作成效
(一) 安全工作实行从严管理,常抓不懈
1、分层面、多形式抓安全工作。本学年,我们按上级的有关文件精神,结合本园实际情况,成立了以园长为组长的“安全工作领导小组”。在安全排查方面,我们加强日常工作中安全隐患的排查,每月不定期地对学园各个区域设施设备、场地、学校周边的检查,发现问题及时解决,做到保证幼儿园每个角落的绝对安全,保证了幼儿生活、游戏、活动的正常开展。在安全宣传方面,我们开办了安全教育宣传专栏,定期更换不同主题、丰富、实用的安全教育内容,有交通安全和防溺水安全内容、如何应急疏散的安全知识、不吸二手烟的控烟知识等,并利用图文并茂的形式吸引幼儿的学习、参与。在增强安全教育能力方面,于5月16日开展了全园性的“应急疏散演练”活动。本次演练效果很好,进一步提高幼儿对突发处理的应急处理安全,增强了教师的安全教育意识和能力,全体师幼的自我防护又提升了一个层面。除此之外,我们要求教师利用离园前5分钟对幼儿进行安全教育,持之以恒地渗透安全教育精神。在贯彻、落实上级有关安全工作精神上,我们每周都召开教师例会和后勤例会,传达上级对安全工作的最新精神,并对上周存在的安全问题进行反馈,让各岗人员及时整改,直至有所改善。在安全工作培训学习上,我们以多种形式对全园职工和幼儿进行安全知识教育、培训,提高了师生的安全防范意识和能力。
2、进一步严格执行接送制度。为了保证幼儿的在园安全,每学期初,我们都组阁安全护导小组,每天由一名行政值班人员、两名保安、两名护导教师在每天上午的7:50在校门口加强值班,巡视、督促幼儿的入园情况及幼儿家长的持卡情况,每天下午16:50检查家长接幼儿的情况。一学年来,我们严格实行了早晨不让家长入园的制度,每天下午离园时间,家长都能自觉持卡接送孩子,并在班级接到幼儿后填好离园登记表。一学年来,我们的护导小组得到了广大家长的好评,他们觉得心里更有安全感了。
3、进一步加强幼儿园门卫管理。我们定期召开门卫、保安的安全会议,让他们从思想上真正提高安全责任意识。我们严格落实外来人员进入园内的询查、登记制度,即来访人员一律询问清楚,并按照规定进行登记,然后再由保安人员电访与受访者确认方可进入。我们还不定期对门卫人员进行相关培训,要求门卫严格按照幼儿园作息时间认真履行职责,严格执行幼儿接送制度,杜绝外来不相干人员入围,防止伤害幼儿的事件发生。下学期,我们还加强了晚间值班巡逻,对园内所有设施进行了巡视,及时消除安全隐患,确保幼儿园校舍、设施的安全。
4、抓实校车安全规范工作。本学年,我们严格执行了有关校车安全行驶的相关文件精神,开学初,我们召开校车相关人员进行了安全培训会,在会议上,我们学习了校车司机岗位职责、接送车教师岗位职责,并与接送车教师、校车司机签订安全协议书。在平日管理中,我们每天检查校车的出车情况,不定期地抽查车内卫生、灭火器、医药箱,发现问题及时整改。我们还定时跟车出去检查幼儿的安全、司机车速的掌控、的接送车教师跟车情况。
(二) 全面盘点,规范登记,勤俭治园,开源节流
1、重新对学园的财产进行登记。为了使学园财产更规范管理,上学期,学园组织全体教师、保育员对全园各科室、仓库1、仓库2作全面的整理、整顿,把放置已久且损坏的物品进行大清除,做到物品摆放归类、到位。然后再对学园各科室、仓库1、仓库2的所有财产进行清点、登记,门类分为:学习用品、办公用品、生活用品、易耗品、教玩具、电器、书籍、园服、床上用品、装饰品等,并核对请购、入库、借出登记(分为易耗品、固定资产、姐妹园三部份)与现存数量是否对应。此外,还完善了报失、损坏登记制度。通过整理、整顿,保管员明晰了各种物品的归类、存放位置、数量,也更增强了物品借出、领取登记的重要性。期末我们还将对财产数量作进一步的核对,将此项工作永久、规范地做好。可喜的是,我园在机构组织的“保管室管理评比”中获得第一名的好成绩。
2、做好物品常规管理工作。除在规定的日期领物外,对于园内的各类公开活动,能根据教师的需要及时提供所需的`材料或物品;对于教师所需的教学用品及时组织采购,并注意节约资金和物品的质量;坚持勤俭持园,坚决执行“购物申请”制度,充分发挥有限资金的作用,财产管理渐趋规范化、制度化;每月定期与保管员对账,检查财产提醒保管员注意保管和爱护财产,保证财产不流失;对需维修的物品及时登记,及时聘请人员来园维修并登记,对园中物品的损坏和修复情况做到心中有数。一学年来,我园的财产管理得到了较大的改善。
3、做好物品的调配工作,提高园产的周转使用率。做好发放代办用品的工作,期末清点幼儿园财产,统计下学期所缺的用品,统一申请购买,新购买的物品,先全部入库登记,然后各班各部门在一一领取,并记录在册,剩余物品统一保存好以备下学期使用。
4、坚持开源节流。一学年以来,我们本着节约用水、用电的宗旨,做到了离岗前及时检查电源、水源的关闭情况,同时,在每次的例会上,根据每个班级人员提出的设施设备存在的问题,及时进行排查维修。
(三) 做好食品安全工作,确保幼儿健康成长
1、加强班级“五星进班级”评比工作。为了更好的培养幼儿良好的卫生、行为、学习习惯,下学期,我们继续通过每周例会反馈各班的实施情况,行政扩大会也作每月的统计并及时公布。一学期来,各班在“班级卫生”、“生活护理十无”、“幼儿仪容仪表”等方面做得比较好,各班级老师、保育员都能及时提醒幼儿及幼儿家长定期为幼儿剪指甲,要是有出现长指甲的幼儿,老师、保育员也能为幼儿剪指甲。一学期下来,在“无长指甲”方面进步较大。
2、坚持执行消毒制度。消毒工作是幼儿身体健康的保障,也是幼儿健康的最好保护伞。因此,本学年我们继续坚持把常规性消毒工作和应急性消毒工作作为重点来抓,除了要求保育员做好每天的清洁工作外,在卫生消毒方面严格执行卫生消毒制度,并制定了详细的消毒工作具体操作要求,各岗人员都能对照《卫生保健消毒制度》和消毒工作具体操行要求进行规范操作。同时,根据呼吸道疾病高发的秋、冬、春季节和传染病流行时节,如“红眼病”、“手足口病”等高发时期,有针对性地进行了有关预防“红眼病”、“手足口病”等专题宣传,加强了应急性消毒工作。由于我们重视卫生及消毒工作,本学年,没有出现传染病病例发生。
3、继续严格执行食品卫生规范操作。我们每天针对食堂工作人员的用具按生、熟分开处理和存放并进行检查、登记,发现有不规范的地方,及时给予指导、纠正,还给予整改时间,继续检查落实。我们时常督促食堂人员注意个人卫生习惯,勤剪指甲,勤洗手,上班时穿戴工作衣帽。每天清洁食堂,保持经常性的灶台、食具、用具清洁,每周一次大扫除,防止蚊、蝇的生成及危害,确保幼儿饮食的卫生健康与安全。下学期食堂的卫生工作得到了较大进步。
4、进一步合理安排幼儿的膳食。一学年来,我们每周认真地为幼儿制定带量食谱,做到品种多样,搭配合理,我们每天验收当天的食物,从上午的点心,中午的午餐到下午的午点都严格把关。每学期初,我们与供应商签订“安全责任书”,同时,每天都做好样品留样工作,保健医生无论是汤、饭、面包等都能做到取样存放,并且保存三天以上。一学年下来,我园从未发生过一起食物中毒现象。
(四) 加强学习,提高后勤队伍建设
1、以专业学习促服务意识与能力的提高。本学年在园领导的重视下,我们有计划地坚持加强后勤人员的政治思想和业务的学习,每周定期召开一次后勤人员工作会议,学习了“幼儿园消毒工作具体操作”、“保育员的规范消毒”、“保育员如何参教”、“春季和夏季幼儿常见疾病及传染病的预防”、“保育员如何与家长沟通”等,经过业务学习、交流研讨,保育员的服务意识和业务水平都得到了一定程度的提高。
2、重视上岗前和在岗的培训。这一年,我园新招聘了2名保育员,我们按照常规要求对她们进行了培训与指导,让她们很快上手。在有效提高保育员的参教能力方面,组织学习了《福建省幼儿园保育教育活动常规(试行)》和《福建省幼儿园保育教育活动评价指导(试行)》,还结合观摩班级保育员组织的点心、午餐、午睡、起床等生活环节,对照评价要素进行评议,提高了保育员的实际操作能力和语言表达能力。我们还定期组织保育员学习业务,并列举了日常工作中的实际案例,让大家相互学习。特别针对本学期“三位一体”的配教情况展开一系列的培训,如上学期我们组织了“保育员早操比赛”,利用闲暇时间组织保育员一节一节地学习舞蹈动作,并先进行园级比赛,再推选前两名优秀者参加机构举行的“保育员早操比赛”,比赛结果是龚丽新阿姨取得了一等奖、颜惠敏阿姨取得了二等奖的好成绩。下学期,我们还组织园级后勤人员烹饪比赛,再推荐主厨参加机构举行的“厨师烹饪比赛”,李惠珍厨师取得了二等奖的好成绩。
3、定期召开后勤工作例会。一学年,我园做到了每周坚持召开后勤例会,通过观摩、学习,将平常发现的问题在会上总结,发扬优点,改正缺点,提高服务水平。而且在每月的保育员工作会议上,请做得好的保育员与大家分享工作亮点,相互取长补短。
(五) 提供后勤保障,使各项活动顺利开展
一学年来,我园后勤工作力争为大型活动做好前期准备工作,如12月份开展的“第五届学园运动会”、“庆圣诞DIY制作坊”,5月份开展的“第五届学园文化艺术节”,以及“家长开放日”、每月的“生日会”等活动,我们后勤部门都能及时采购所需物品和食材,让各种活动开展得丰富多彩。同时,为家长和幼儿的外出活动做好后勤保障工作,如“德化陶瓷城亲子一日游”、“厦门老院子亲子一日游”,我们都事先做好车辆、出行等的联系、统计、沟通和安全等工作,保证了幼儿园及各个班级各项工作的正常和顺利开展。
二、存在不足及努力方向
1、保育员班级卫生工作做得很到位,但在包干区还或多或少有卫生死角,下学期将有针对性地检查、督促。
2、个别保育员参教意识与能力较薄弱,特别在集中教育活动中对如何参教还比较模糊与茫然。下学期将加强集中教育活动的参教培训,力争有质的飞跃。
3、财产管理方面,特别是物品的领取、借出方面有待加强。下学期将每月核对,及时堵住漏洞。
幼儿园后勤工作总结【第四篇】
转眼一个学期又是尾声,本学期我们后勤团队继续结合我园实际情况,继续以“服务”为宗旨,以促进幼儿发展为工作目标,做好各项工作。回顾一学期的后勤工作,现将工作总结如下:
一、优化后勤队伍,提升服务意识
1、本学期新进4名保育员,我们组织保育员师徒结对,以老带新的方法,由已经有一定工作经验的保育员以及保育员组长带领指导新成员一日生活环节操作,并按照《保育员工作细则》进行各环节工作,帮助新保育员快速熟悉工作内容,适应本岗位;
2、我们始终把后勤人员的培训工作摆在后勤工作的首位,不断加强业务学习。虽然本学期组织的培训次数不多,但是都是围绕实际工作情况有针对性地定期开展学习活动,例如食堂人员本学期进行的了“食品安全知识学习”、“如何使食品加工制作规范”等业务知识培训;保育员是“新保育员岗前培训”“幼儿园奖惩制度学习”“师德师风学习”“桌子清洁、消毒的方法实操学习”等等业务知识培训;同时每月定期召开后勤会议,总结优点和反馈近阶段工作中的不足以便提高工作质量。
二、扎实卫生保健工作,保障幼儿健康
1、保健员每天坚持认真晨检,严格执行晨检制度,晨检时注重“一问、二看、三摸、四查五记录”,发现问题及时处理,并认真做好各项记录。及时掌握生病幼儿的情况;做好药品登记,按时为幼儿服药。每天进班仔细观察幼儿,照顾每位患病幼儿吃药。发现有病情变化的幼儿,及时与家长联系,并作好适当的护理工作,如帮助测量体温等,同时做好相关的记录。坚持晨检与一日观察相结合,并做到有记录、有分析、有措施,努力以微笑的服务、热情的工作态度赢得家长的信任;
2、加强各类卫生传染消毒工作规范化管理,严格开展消毒程序、消毒时间的控制并做好记录。本学期我园按照__市卫生保健规范园创建的指标,逐一攻克各项工作难点、排查纠正工作盲点,例如餐桌的消毒方法、擦手毛巾挂钩的间距问题、传染病患儿回园管理办法、被褥洗晒问题等等,更加注重细节地深入开展卫生保健工作。同时本学期我园全体师幼都十分注重传染病防治工作,面对各种盛行的传染病,例如结核病、诺如病毒、流感等,都及时做好了预防与宣教工作,后勤人员也是非常认真地自觉地落实各项预防性消毒工作,大部分家长也是十分配合这项工作的开展,当然也存在个别家长的不配合,通过班级老师以及保健员的努力,家长也未出现十分过激的行为,总之这块工作本学期总体是安全度过的了;
3、对于特殊儿童管理这一块,我园继续开展个案管理。本学期体弱儿有1人,肥胖儿5有人。另外,我园每月进行生长发育指标的测定与评价,采取相关措施进行矫治,同时与家长取得联系进行宣教。
三、夯实食堂管理,强化规范操作
本学期食堂分管人员与保健员结合卫生大检查工作,每周进食堂进行排查,并结合值日教师验收食品原料反馈的情况及时展开食堂讨论会议,解决各种实际工作过程中的问题。例如食堂人员个人卫生与健康日检问题、食堂用具色系管理问题、食品留样登记问题、食堂卫生区域划分、食品原材料验收、食堂仓库管理问题等等。力争四保证一杜绝:保质保量采购幼儿食品,保证幼儿营养膳食合理烹调,杜绝食物中毒事故的发生。
四、关注财务新政策,做好采购与维修,完善资产管理
本学期,总务和财务配合度有一定提升,资金规范使用意识都有所进步。本学期,财务主办继续认真计划资金预算,并根据决算要求合理提出资金使用建议,学期末我园各类经费基本上都得到合理使用。同时,我们始终绷紧财务管理安全绳,严格执行财务制度,做好规范收费,落实幼儿伙食账目和代管费的公示制度,每月按时进行清算小结与公示。
另外,保管室这边每月认真做好物品的出入库登记、盘点清算、按需采购,做到定期清点与核对各班以及办公室的资产情况,督促加强保管与维修工作,降低损坏与流失,本学期在大家的共同配合下,我园的物品使用率和管理意识都进一步提升,维修类的如水电、器械、电脑、打印机、空调、消毒柜、洗衣机、监控等等各类物品设备的瘫痪报废率基本处于比较正常的状态,即多是基本自然报废的情况,未出现操作不当或人为故意损坏等现象,不足的地方就是公厕、食堂排污管道因原始管道图纸缺漏,都是边摸索边疏通,再加后期疏通器具还未到达,可能要遗留至下学期开学前期进行疏通;还有就是大段幼儿的白边条红色运动服由于暑期换班季个别班级可能没做好班级对接工作或是随班带来带去的习惯,过程中有出现服装流失的现象,在接下来的学期工作中,保管室这边也会逐步加强细节管理。
总之,本学期我们在幼儿园里人事资源如此紧张的情况下,后勤团队能够以积极乐观、团结的精神状态圆满地完成了各项琐碎工作,这是值得肯定的。当然也还存在着许多有待进步的地方,例如对食堂人员的业务知识培训应更加系统一些,保健员的指导功能性应给予更加突显一些,特殊儿童膳食管理实施问题等等,这些工作将在下学期中继续不断完善,做的更好。
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