学校体育资料个人工作年度总结汇聚【最新5篇】

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学校体育资料个人工作年度总结【第一篇】

20xx年的民兵整组工作，按照潘集区人民政府和潘集区人武部的指示精神，在镇党委、政府的直接领导下，我村民兵整组工作到了月底已基本结束，整个整组工作分为宣传教育，组织实施，总结验收三个阶段进行，整组后全村共编普通民兵510人，基干民兵13人，其中退伍军人xx人，经过训练的13人，基干民兵中党员2人，团员11人，调整民兵干部5人，基本上达到民兵组织健全、布局合理、干部配备齐全、官兵相识、队伍纯洁、制度健全、活动经常的要求，全面完成了民兵预备役整组工作的各项任务。

区人武部民兵工作部署后，镇人武部将民兵整组工作当成当前的中心工作来抓，及时传达了区人武部部关于民兵整组工作的文件精神，成立了以平庆武书记为组长，平庆排为副组长的民兵整组工作领导小组，通过严密的组织准备工作，奠定民兵整组的坚实基础。

为了做好民兵整组工作，我村按照镇人武部的安排部署，充分利用广播，标语、公开栏等方式进行宣传，每村张贴标语15幅、墙报3期，广大民兵青年受教育面达98%以上，使民兵整组工作家喻户晓，人人皆知。通过教育增强了青年参加民兵组织的光荣感和使命感，激发了他们投身民兵整组工作的自觉性、积极性。

根据新的形势和我镇工作实际，按照便于领导，便于活动，便于执行任务的原则，着眼战时需要，兼顾平时管理，因地制宜进行编组。我村抽调一定数量的基干民兵组成警戒分队和区民兵重要目标警戒分队，同时对28周岁以下的退伍军人和训练合格人员进行基干民兵编排。为了提高民兵素质，纯洁民兵组织，我们按照新兵政审条件，对新入队的基干民兵进行政审，填写政审表格。在民兵干部配备上，挑选政治思想好、身体健康、文化程度高、军事素质好、热爱民兵工作的人担任民兵干部。

在搞好民兵组织调整的基础上，我们完善了各种资料，做到了“四册”“三簿”“三表”齐全，资料存放有序，查阅方便。

按照区人武部指示，镇人武部十分重视组织基干民兵点验，力求点验率达到100%，以此不断增强民兵意识，达到了官兵相识及召之即来的目标要求。

20xx年度民兵整组工作已基本按照区人武部的要求，完成各项任务，但出存在许多不足的地方，这些我们将在今后民兵整组工作中进行补足，使民兵整组工作走上规范化道路。

学校体育资料个人工作年度总结【第二篇】

今年我乡民兵整组工作是以反“台-独”应急作战需求为牵引，以民兵应急力量建设为重点，紧紧围绕“第一时间节点”目标任务，按照“突出重点抓落实、围绕难点抓突破、针对弱点抓补差、结合特点抓质量”的思路，编实民兵预备役组织，严格军事训练，规范基层建设，确保基本形成民兵预备役部队应急参战和应急动员的能力。按照县部对整组工作的要求，突出重点，提高质量。

乡于3月15日召开党政联席会，党政领导在听取乡人武部部长关于今年整组工作意见的汇报后，对新形势下做好民兵组织整顿是做好民兵工作一个重要环节进行深入的探讨，乡领导在会上强调：做好民兵工作，是建设好现代化国防的根本保证，调整组织好民兵队伍，才能使国防后备军永远保持生机勃勃的战斗力;每个挂片领导要负责好本片区的整组工作，乡、村干部负责抓好落实，乡村两级要全力以赴集中精力抓整组。

整组中，我们坚持把宣传教育作为整组工作的一项重要内容来抓，并贯穿全过程。一是抓好面上宣传，根据县部统一编印的宣传教育提纲，制定了整组教育计划，运用出版报、贴标语等形式，对广大民兵和群众进行以《兵役法》、《民兵工作条例》等为主要内容的教育，全乡九个行政村都开设以国防教育为专题的宣传栏，以及大量标语、口号等，教育辐射面达90%以上。二是组织民兵上专题教育课，学习国防知识，引导广大民兵爱岗敬业，当好民兵，为社会做出贡献。三是抓好重点人员的教育，把民兵干部、基干民兵作为教育的重点对象，进行公民履行国防义务、当民兵光荣等内容的教育，激发参加民兵的自觉性和光荣感、使命感。同时做好出、转队人员的思想政治工作，使他们愉快地出、转队。

根据县部统一制发的各种表册，乡人武部明确了具体的填写方法，规范填写内容，建立健全各类表册档案。同时抓好硬件建设，使民兵营(连)部规范化建设步上一个新的台阶。

为了使整组工作真正做到全面落实，乡人武部对全乡九个行政村进行点验，对照《民兵整组检查验收标准》和县部对今年集结点验的新要求，逐项落实。对检查中发现的问题，及时给予纠正，抓紧补缺补漏，全面提高质量。

1、经济基础薄弱，民兵工作经费保障难度大。

2、民兵特点是基干民兵在位率低，外出打工多，管理难度较大。

3、民兵营(连)部建设整体水平较差，且发展不平衡。

学校体育资料个人工作年度总结【第三篇】

20xx年青龙街道民兵整组工作在县人武部的指导下，在街道党工委、办事处的正确领导下，按照“平时服务、急时应急、战时应战”的要求，以军民融合式发展为主线，以基于信息系统快速动员能力建设为核心，以体系化建设为重点，做到科学、合理、规范编组，并取得了明显实效，现将今年的民兵整组工作总结如下:。

接县人武部《认真开展20xx年民兵组织整顿工作》通知后，街道党工委、办事处高度重视，庚即召开了党工委专题会议，研究部署今年民兵整组工作方案，落实了整组任务、工作措施和时间要求。成立了由街道办事处主任任组长、武装部长任副组长，党政办、社事科、综治科、城区青龙派出所等相关科室所参加的民兵组织整顿工作领导小组。武装部长任领导小组办公室主任，负责民兵整组日常业务工作。

街道人武部充分利用调查摸底的有利时机，采取张贴标语、专题板报等多种形式大张旗鼓地开展宣传发动工作，整组期间，各社区利用楼院信息平台制作板报16块，张贴宣传标语100条，发放宣传资料1500余份，大力宣传了《兵役法》、《重庆市民兵预备役工作条例》、《重庆市征兵工作若干规定》等相关政策法规。通过宣传，广大适龄青年政策法规知晓率进一步提高，参加民兵组织的积极性进一步高涨，从而形成全社会关心、支持民兵组织调整的良好社会氛围。

按照县武装部下达到我街道的目标任务，结合街道自身实际，本着有利于领导、有利于提高质量、有利于遂行任务的原则进行科学编组。通过编组全街道共建基干民兵连一个340人，高中以上文化183人，党员61人，团员155人，其中应急连队一个30人、电力设施抢险分队一个30人，燃气设施抢险分队一个30人，信息网分队一个30人，物资油料分队一个30人，医疗救护分队一个30人，通信保障分队一个30人，联合防空分队一个60人，重要目标警戒分队一个10人，空中设障分队一个30人，电子战分队一个30人。在民兵整组中，街道充分利用辖区内企事业单位人员集中，专业性强的特点，按照分队设置情况对号入座整组编队，如将天然气公司人员集中编入燃气设施抢险分队、电信公司人员集中编入通信保障分队等。

通过整组我们进一步加强了民兵干部整合。一是对年龄较大、身体较差的民兵干部进行了调整;二是对文化较低、能力不强的民兵干部进行了调整;三是对自身素质较差，工作作风不实的民兵干部进行了调整。按照程序将一批有能力、能务实、政治素质好、工作责任心强的年轻同志选进行民兵干部队伍中来，特别是将一定数量的退伍军人的优先挑到民兵干部队伍中来，从而为民兵干部队伍建设注入了新鲜血液，盘活了整个民兵干部队伍。

一是规范了街道武装部办公室。对办公室内各种制度进行了规范，增设了民兵兵员分布图、民兵组织机构图和民兵应急抢险图，完善了武装档案资料。二是添置了应急抢险维稳防突装备器材。购买了风力灭火机、油锯各两台，增设了塑胶警棍50根、盾牌40个，增设了砍刀150把、斧头50把、铁扫帚300把，增设迷彩服40套，胶鞋100双。

通过民兵整组，民兵组织建设得到了明显加强，民兵阵地建设更加规范，，但也存在一些问题，一是民兵营连阵地建设标准不高，二是外出务工民兵较多，人员流动性大，不利于整组后的教育管理。这些问题，有待在今后的工作中加以克服。

学校体育资料个人工作年度总结【第四篇】

为全面落实总部（2003）参动字231号文件精神，根据桂林警备区年度军事工作安排，结合我乡实际，特制定如下民兵整组工作计划：

一、指导思想

以毛泽东军事思想、邓小平新时期军队建设思想和江主-席关于国防后备力量建设的一系列重要论述为指导，以《兵役法》和《民兵工作条例》为依据，认真贯彻参动字231号文件和两级军区民兵预备役工作指示精神，在保持现有规模的基础上，扩大专业技术分队的比例，控制应急分队的规模，做到科学布局、重点建设，使之与担负的任务相适应，按照“巩固成果、合理调整、突出重点、全面提高”的工作思路和“六统一”、“分步走”的要求，建立建强民兵“三种力量（参战支前力量、应急维稳力量、参建力量）”，努力提高民兵快速动员、参战支前和遂行任务能力，扎实抓好民兵整组工作的落实，把民兵组织建设质量提高到一个新的水平。

二、整组的目的

经过民兵组织整顿达到编组合理，干部齐备，官兵相识，制度完善，活动经常，设施配套，组织健全，纪律严明的过硬队伍，为参加两个文明建设打下坚实的基础。

三、工作的重点及内容

1、抓好民兵组织调整工作，重点抓好基干民兵和“两支队伍”的组织整顿工作。

2、认真抓好复退军人的登记、统计和核对工作，确保登记人 1

数准确、情况清楚、专业对号，同时结合民兵组织整顿，抓好现役军人的统计工作及兵役证的发放工作，以便掌握情况。

3、采取多种形式广泛进行依法服兵役的宣传教育，按照规定的登记范围和条件抓落实，认真做好参训对象和预征对象的落实工作，落实参训对象要与预征对象结合起来，对确定的参训对象应做到“三见面”。

4、配备民兵干部和建立健全民兵组织，完善民兵制度和各种表、卡、册及各种资料。

四、方法与步骤

1、组织准备阶段：时间3月1日—3月5日

及时向党委、政府汇报，成立民兵整组工作领导小组，并制定各种预案、计划、方案，统一思想，提高认识，研究分析整组、集训、征兵工作中出现的新情况、新问题，明确任务，分工到位，确保民兵工作顺利开展。

2、培训骨干阶段：时间3月6日—3月8日

认真组织民兵营长学习上级有关文件精神，熟悉工作程序和标准，统一思想，统一认识，认清当前国际局势对民兵工作的重要性，提高办事效率。

3、宣传发动阶段：时间3月9日—3月12日

采取多种形式、多渠道、有针对性地进行广泛宣传，使民兵整组等四项工作做到家喻户晓，增强参加民兵组织的光荣感和责任感，营造全民开展民兵工作，全社会支持关心民兵工作的浓厚氛围。

4、调查摸底阶段：时间3月13日—3月15日

抓好调查摸底工作，主要是对本辖区的适龄青年、复退军人 2

和符合服预备役条件的适龄人员要进行深入细致的摸底，确实摸清情况，掌握情况，了解公民的身体、年龄、文化素质，现实表现及人员流向等情况。

5、配备民兵干部和出入转阶段时间3月16日—18日

配备和调整民兵干部是提高兵员质量的关键，民兵干部的配

备一定合理，对那些民兵干部年龄较大，已不适合当民兵干部的应重新配备。出队、基干民兵和普通民兵中凡政治、身体不符合民兵条件的都要退出民兵组织，死亡或户口迁出本村的要除名，普通民兵中凡是1974年12月31日前出生的都要出队、入队；基干民兵入队对象主要是1981年1月1日出生的退伍军人、决定参加民兵训练人员和有专业性质并符合基干民兵条件的地方与军事对口专业技术人员、参加过学生军训并通过考核合格的高中毕业生，凡1991年12月31日前出生的男性公民，其身体、政治符合民兵条件的.，除编入基干民兵外，其余都要编入普通民兵组织、转队。凡1981年1月1日前出生的基干民兵都要转入普通民兵组织。兵役登记：凡年满18岁的男性公民都要进行兵役登记和目测初审，确定应征、缓征、免征和不得征集对象。

6、集合点验阶段（3月19日—3月22日）

民兵整组工作完成后，张榜公布民兵编组和基干民兵，民兵

应急分队，预征对象及民兵干部名单，召开民兵干部和基干民兵会，组织开展活动学习教育和点验，做到官兵相识，民兵应急分队和预征对象发放通知书，做到单位领导，民兵群众“三知道”。

7、建立健全各种制度、完善各种资料。要认真搞好各阶段的

讲评各阶段工作情况，检查验收两支队伍，做到官兵相识。

8、检查验收阶段（3月23日—3月30日）

整组结束后，组织人员对各村委进行检查验收。应具备民兵

整组兵役登记统计表，基干民兵花名册，普通民兵花名册，公民兵役登记花名册，预征对象花名册，外出民兵登记花名册，应急分队花名册，民兵工作记录本等。

五、要求

1、各村支部都要高度重视，认真贯彻执行党管武装工作会议

精神，把各阶段工作纳入议事日程，统筹安排，确保民兵营长在职在位抓民兵工作，以足够的时间和精力抓好民兵整顿工作。

2、要切实深入广泛开展好宣传教育工作，各村委要加大力度

宣传《兵役法》、《国防法》，力求家喻户晓，激发全民做好民兵工作青年参加民兵组织的积极性，增强工作责任感，保证各项工作的圆满完成。

安和乡武装部

2015年3月7日

民兵组织整顿工作实施方案

根据**县人民武装部《2012年》要求，结合我镇实际，制定本实施方案。

一、指导思想

以县人武部《2012年》为依据，按照“建用一致、实在管用、符合上级意图、符合驻地实际”的原则，突出建设重点，优化布局结构，科学合理编组，进一步提高民兵队伍平时服务、急时应急、战时应战能力。

二、组织领导

镇上成立由党委书记**任组长，党委副书记**、武装部长**为副组长，派出所所长**、党政综合办公室副主任**、武装干事**为成员的领导小组，对全镇民兵组织整顿工作实施统一领导。领导小组下设办公室，办公室设在镇武装部，**兼任办公室主任，负责民兵组织整顿具体事项。

三、编组原则

织，防止大出大进等不合理编组方式，努力改善兵员结构，促进民兵队伍科技含量和专业对口率的进一步提高。

四、编组任务

根据县人武部《2012年》要求，全镇民兵队伍实施统一整组，具体编组任务是：

（一）基干民兵编组。按照建好“三支队伍”的要求，全镇组建88人的基干民兵队伍，其中防空作战高机连84人，信息员4人，各民兵连基干民兵编组任务详见《平川镇2012年基干民兵编组任务分配表》。

（二）普通民兵编组。各村在2011年民兵数量的基础上，按照有多少编多少的原则执行，每个村编1个普通民兵连。

（三）民兵情报信息站。按照上级要求，利用民兵组织整顿时机，调整建立民兵情报信息站，民兵情报信息工作在镇武装部统一领导下开展工作。实行村社民情综合情况月报告制度，报告时间为每月20号。遇有重大情况一小时内上报镇武装部。

四、实施步骤

整组工作从3月6日开始，到5月26日结束，划分为四个阶段。

作，对全体民兵和适龄青年进行民兵性质、任务和《国防法》、《兵役法》的教育，为进行民兵整组打好基础。

第二阶段：5月4日至5月10日，为出入转队、调配干部阶段。按照《民兵工作条例》要求，对民兵进行政审，审批出入转队人员，调配任免民兵干部，按调整后的编组建立花名册，达到组织健全、配齐干部的要求。各民兵连于5月26日前上报基干民兵、普通民兵、民兵外出流向、民兵干部、信息员花名册和基干民兵政审表。

第三阶段：5月10日至5月20日，为集结点验、总结表彰阶段，计划5月16日进行基干民兵集结点验和拉动演练，同时进行入队宣誓，总结工作，表彰优秀，部署任务，确定参训对象，健全工作制度，整理完善资料，上报总结。

第四阶段：5月21日至5月30日，为检查验收阶段。镇人武部对各村民兵连整组情况进行检查验收，主要对阵地及薄册资料进行检查，并做好市、县对我镇民兵整组工作情况抽查的各项准备工作。

五、具体要求

1、切实加强对整组工作的领导。今年的民兵整组工作时间紧、任务重，生产与整组矛盾比较突出，因此各村民兵连要结合民兵实际情况，周密计划、合理安排，把整组工作作为当前一项重要任务抓紧抓好，特别要确保基干民兵集结点验时的参点率。

2、突出重点、确保质量。各民兵连要严格按照《民兵工作条例》规定，抓好各阶段任务落实，不得降低工作标准。

特别需搞好政治审定，切实搞清每个成员的现实表现、社会关系、宗教信仰和家庭历史，发现不合格的人员要清理出队，确保民兵队伍组织纯洁可靠。

3、经常研究新情况，解决新问题。针对农村人员流动性大的实际，各民兵连对编入的基干民兵外出流向要清楚，要做到随时保证基干民兵执行任务拉得出。

4、巩固提高民兵基层连部全面建设成果。县人武部将结合民兵整组工作对标准化建设进行检查验收，各村民兵连要严格按照“八有”“七有”标准，充实连部软硬件设施建设，进一步提高建设标准，为迎接省军区、军分区的检查打下基础。

5、各村民兵连要严格按照限定的时间上报民兵整组各种表册、资料。同时，按时参加基干民兵集结点验，参加点验的民兵由各村民兵连长亲自带队，并统一着装，对无故不参加点验和参加点验人数不到者，将按镇上干部管理的有关规定进行处理。

2011年

各村支部：

为切实加强我乡民兵组织建设，搞好2011年度民兵整组工作，依据县政府《2011年度民兵组织整顿工作》，结合我乡实际，制订本方案。

一、指导思想

以科学发展观为指导，以新时期的战略方针为依据，以应急作战准备为牵引，按照力量优化，动员快速，管理有序的要求，坚持改革创新谋发展，突出重点抓落实，固强补弱求提高，努力提高民兵队伍建设质量，促进我乡民兵工作健康稳步发展。

二、主要内容

和岗位需求技能，进一步增强理论武装主动性、针对性和实效性。

三、具体方法

整体安排 ……月……日开始到……月……日，共分四个阶段：

（一）准备阶段（……月……日至 ……月……日）：调查摸底、部署任务、宣传教育。主要工作是根据州委、有关文件精神，组织召开有关会议，学习文件，传达精神，安排部署工作，并结合我乡实际情况进行调查摸底，掌握真实情况。同时加大宣传教育力度，营造良好社会氛围，使广大民兵明确新时期国防后备力量建设的重要性，打牢献身国防的建设的思想基础。

（二）组织实施阶段（ ……月……日至……月……日）：主要任务是紧紧围绕民兵队伍可能担负的任务，全面开展民兵组织整顿工作。主要方法步骤：一是搞好调查摸底情况，二是搞好预编人员政治审查，三是做好出入转队工作，四是做好民兵干部选配工作，五是认真组织点验。

（三）检查验收阶段（…….月……日至……月……日），乡整顿领导组对民兵分队普遍进行检查验收；对整顿组工作逐个进行检查验收，对基干民兵民兵分队进行点验，基干民兵到点率不得低于90%。

（四）总结阶段（ ……月…..日前）：主要任务是自下

而上总结民兵整组工作情况，肯定成绩，找出问题，制定措施，并评选表彰整组工作先进村和个人，各村要严格按要求整理完善工作资料，便于做好上报总结工作。

四、具体要求

（一）加强组织领导。各村要把整组工作作为年度的一项重要政治任务来抓，一把手负总责，搞好各相关单位协调工作，乡整组领导组加强督查力度。

（二）搞好统筹规划，在全面落实基干民兵规划任务的基础上，着力把重点力量编实建强，配好配齐民兵干部成员，严格按照县整组工作要求逐项落实。

（三）准确统计实力，认真做好基干民兵和普通民兵统计工，严禁错报、漏报现象，确保统计数据准确无误。

根据任城区人民武装部2015年度民兵整组工作指示精神，为切实做好我局民兵整组工作，现明确方案如下：

一、指导思想

2015年民兵组织整顿工作，坚持以党的十八届三中、四中全会精神为指导，深入学习习近平主席重要讲话、视察山东视察济宁重要讲话和重要批示精神。为适应大规模作战准备形势，适应多种安全威胁、遂行多样化军事任务要求，进一步搞好统筹规划，规范组建秩序，优化结构布局，狠抓基层规范化建设为目标，努力提高民兵组织建设质量，推动民兵预备役建设又好又快发展。

二、民兵整组工作重点

1.要切实加强民兵应急排建设。我局民兵应急排要把这项工作作为今年整组工作的首要任务来抓，按照“便于活动，便于完成任务”的原则，择优挑选民兵应急排队员。人员在政治上要绝对可靠,要加强教育管理，不断提高其遂行任务的能力。

2.确实选好预征对象和预训对象。要结合民兵整组搞好调查摸底，选定预征、预训对象，为今年民兵训练打下良好基础，并切实加强管理。

3.扎实抓好整组宣传发动，调查摸底，编组配干等重要环节的工作。局民兵应急排组建工作要广泛宣传，打造声势，民兵排、班干部应选政治思想好、热爱民兵工作的人员担任。

三、民兵整组的时间、方法、步骤

我局整组工作于2015年4月开始，到12月底结束。具体各阶段工作和时间安排如下：

（一）组织准备阶段。成立民兵整组工作领导小组，传达学习有关要求，拟制工作方案和计划，召开工作会议，明确工作任务，部署整组工作。

（二）宣传教育阶段。主要工作是拟制整组工作宣传计划，利用局网站大力宣传民兵的性质、任务、地位、作用和依法参加民兵组织的教育，宣传民兵整组工作的重要意义、方法及参加民兵组织的条件，增强全局适龄干部职工争当民兵的自觉性和光荣感。

（三）调查摸底阶段。按照民兵条件，切实掌握适龄干部职工的现实表现情况，退伍军人的实际人数，为编组配干打好基础，摸清2015年度的预征对象和预训对象。

（四）编组配干阶段。按照计划、方案和规范的程序、方法，进行政治审查，确定出入转队、调配民兵干部、组织集合点验，健全有关制度等。依据民兵编组要求，抓好民兵干部的调整配备，落实民兵干部应享受的待遇，切实抓好编组配干。

（五）迎接检查和总结上报阶段。做好整组工作的档案资料归类、上报、统计和总结，迎接任城区人民武装部的检查验收，将民兵整组工作抓到实处。

五、工作要求

（一）提高认识，切实加强组织领导。要从认真贯彻落实党中央、中央军委指示精神，高标准做好军事斗争准备的高度来做好民兵整组工作，增强责任感和紧迫感，高标准抓好各环节工作的落实。

（二）周密计划、严密组织。要把整组工作作为2015

年全年的中心工作来抓，认真学习、贯彻落实上级有关文件和指示精神，明确分工，周密计划，科学部署，增强工作指导的针对性和实效性，全力以赴，及时发现和解决整组中存在的问题，对存在的新问题要及时加以解决，总结好的经验，推动整组工作的全面落实。

（三）讲求实效，狠抓落实。认真研究解决民兵整组工作的新情况、新问题，及时给党委政府当好参谋，严格按照程序抓好工作落实。认真搞好自查，组织好民兵应急排点验，全力做好迎接区人民武装部检查民兵整组和基层建设工作的准备，确保我局民兵工作上新台阶。

济宁市任城区食品药品监督管理局

2015年4月1日

学校体育资料个人工作年度总结【第五篇】

根据军分区和市武装部年度整组工作指示精神，我镇xx年度民兵整组工作在镇党委、政府、人武部的精心安排和部署下，整组工作从2月10日开始至3月25日结束。经过调查摸底，出入转队，政治审查，造册登记和点验等阶段工作，按照编组原则，圆满完成338名基干民兵编组任务。经过整组，全乡共编基干民兵步兵连2个，233人，镇属民兵应急排1个，30人，通信连有限排1个，25人，公路抢修分队1个，50人。所编民兵思想稳定，队伍纯洁，结构合理，均符合条件。其主要做法是:

该项工作开展伊始，镇领导高度重视，专题召开党委会议研究民兵整组工作，制定措施方案;召开民兵连干部会，安排部署整组工作。向各村民兵连和有关单位下发了整组通知，责任到人，抓好该项工作的落实。在连部建设上，镇上在人力、物力和财力上高度倾斜，加大工作力度。各村、民兵连接到通知后行动迅速，均能指派专人负责。为工作的顺利开展和保证民兵队伍质量打下了坚实的基础。

宣传阶段，镇上武装部利用布告、标语、横幅等宣传工具，大张旗鼓，大造声势，大力宣传《兵役法》、《国防法》。各村民兵连也相应用板报、标语、横幅等进行宣传民兵整组工作，基本上做到了家喻户晓。据不完全统计，全镇共刷写民兵整组标语100多条，悬挂横幅5条。宣传工作好的村有花垸村、吴垸村、马溪居委会、唐李村等。另外，我们针对民兵干部业务素质偏低，民兵知识困乏的实际，加强对其业务培训2次，取得了较好的效果。

在民兵整组中，各村各排能严格按程序搞发了人中的出入转队，深入千家万户口调查摸底，做到了不漏一人，不漏一户。并严把人员出入转队关，对于政治立场不坚定，思想观念不牢靠，文化程度低，身体不符合条件，不热爱国防民兵事业，无组织纪律观念的人员坚决不接收入队。已入队的清除出民兵队伍，对长期在外打工人员，经常不参加组织活动的不纳入基干民兵队伍。特别是基干民兵整组中，严把年龄关，把有违法乱纪行为的.人员坚决清除。进一步保证了基干民兵的组织纯洁性和稳定性。并对所编民兵逐一造册登记，填写基干民兵登记表和数质量统计表，建档立卡，资料详实。

整组中，我们在注意提高民兵素质，在严把民兵出入转队关的同时，注重把民兵干部作为整组工作中一个重要环节来抓。在民兵干部的调整选拔上，针对干部调动流动大，及时调整连入干部，尽量推选复员军人，党员和文化程度高，思想道德观念强，有组织指挥能力的人员担任。通过整组，做到了组织健全，结构合理。另外，武装部自身建设同时得到了进一步加强，各工作图板数据重新核对登记，资料详实，各种方案制度根据实际情况重新修订完善。