XX交警大队2024年半年工作总结范文和下半年工作打算

XX交警大队2023年半年工作总结和下半年工作打算

半年来，在支队党委的坚强领导下，蒙阴大队坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党建引领，狠抓队伍管理，持续优化交通环境，道路交通事故预防减量控大工作取得了显著成效，多项工作取得新的突破，有力地保障群众出行安全。现总结如下。

一、上半年工作开展情况

（一）党建工作水平显著提升。

一是加强思想政治建设。根据市县工作安排，班子成员和科室负责人分批次参加了党的二十大精神专题培训班。同志们结合交管重点工作带着问题学、联系实际学，做到了入心入脑，真正领悟了精髓，强化了责任担当，学出了奋进力量。通过开展沉浸式、系统化地轮训，有力地提升了广大党干部政治素养和理论水平。上半年，大队组织理论学习中心组集中学习6次，支部累计组织学习80余次，开展了3次党性教育，并召开了党风廉政建设专题会议, 政治领悟力和凝聚力得到了显著提升。

二是积极开展党建各项活动。在蒙阴县深化“提勇促”工作中，大队结合交警工作实际，制定了优化营商环境等六项攻坚任务，各科所中队对照要求，全面查摆在作风建设上制约交管工作发展、影响群众满意度等方面的问题和不足。并通过建台账、定措施、明时限，下大力气、下真功夫，强化责任落实和问题整改，积极推动党员干部和队伍作风持续向紧向实向优转变。大队进一步巩固党建工作法，“评比晾晒”形式信息220条，不断压实党建责任，有力地推进基层党支部建设。在全县作风建设4月份工业经济运行工作中大队被评为红榜单位。大队的“三个突出”作风建设典型经验被县活动办推广宣传。

三是狠抓全面从严治党管警。大队班子始终坚定不移地全面履行从严治党管警主体责任，积极深入落实中央八项规定精神，驰而不息地纠治“四风”问题，持续加强作风整顿和纪律执行，全力维护交警队伍安全健康稳定。为认真贯彻落实市局从严治警“八条铁规”，切实增强民警辅警纪律规矩意识，大队专门组织了培训学习，要求全体人员务必做到铭记于心、牢记于怀，不折不扣地贯彻落实到日常工作和生活当中，真正让纪律带电、铁规生威。结合政法系统教育整顿等工作先后组织了两次廉政谈话，通过“咬耳扯袖常提醒、抓早抓小敲警钟，进一步拧紧了廉洁从警发条。从去年至今，大队没有民警辅警违法违纪违规问题，队伍保持安全健康和谐稳定。

(二)队伍整体素质显著增强。

一是狠抓从优待警。大队严格落实《查处酒驾醉驾安全防护“八个一律”》《交通事故现场安全防护“八个必须”》规范要求，上半年大队累计投入30万元，为各外勤中队及每位队员都补足配齐了标准的执法记录仪、反光服等执法安全防护装备，切实保障了一线执勤执法队员的安全和健康。对成绩突出、表现优秀的民警和辅警进行了表彰。通过全力保障后勤供应，落实各项爱警暖警举措，队伍的凝聚力和向心力得到了显著提升。

二是配强基层执法队伍。近年来，面对基层警力少、警情多、事务杂等实际情况，上半年支队分配5名新警全部安排到的常路等警力短缺的基层所队；调整轮换机关20余名年轻民辅警充实到基层一线，并将原特勤中队警力转入城区列队管理；新招聘的15名辅警也全部安排到基层岗位实践锻炼，为科所队补充了新鲜血液，有力地增强了基层队伍的活力和战斗力。

三是强化辅警队伍管理。 5月份，大队分批组织了三期辅警以考促学能力素质提升培训活动，对256名辅警开展了全员轮训，通过强化业务考核、知识测试和实战训练等形式，引导全警养成行动自觉，全面提升辅警队伍的纪律意识和职业素养。按照支队要求，进一步完善了辅警履历登记等相关工作，对辅警按照层级规范管理，为下一步高标准落实辅警标识规范佩戴和持证上岗工作奠定了基础。

四是加大执法规范化建设。按照全市交管系统“规范执法提升年”工作要求，大队聚焦车辆审验、非现场违法处理等关键环节开展重点管控，对事故处理、路面执勤执法等重点岗位落实执法办案全程监督。大队先后开展了交警系统深化执法顽瘴痼疾、道路交通安全和运输执法领域突出问题两个专项整治活动。累计查摆单位问题清单16份、个人问题清单280余份，执法不规范自查清单15份，均落实了台账管理，通过强力纠治有力地推动交警作风持续好转和执法效能显著提升。上半年，组织案件审核会商20次，组织案卷考评5次，研究审核重点疑难复杂案件起85起，对78起刑事案件进行了全过程立案监督。在支队考核工作中，大队始终保持第一序列前六名的好成绩。

（三）道路交通事故预防成效显著。每周例会上大队全面调度上周情况，精准分析研判薄弱环节，提出建议和工作要求，及时部署本周工作任务，并以日常督导形式全力推进各项工作落实。全体民警辅警统一思想认识，强化责任担当，全力以赴，聚精会神投入各项考核任务中去，取得了不错的成绩，交通安全管理水平和事故预防能力得到了进一步巩固和提高。上半年全县共接报事故警情2481起，受理902起，追究刑事责任42人。四项指标三降一升（起数上升9.19%，其余指标分别较去年同期下降26.65%、33.33%和46.45%，），最近三年始终保持下降良好态势。我县连续10余年未发生较大以上交通事故，事故预防工作成效非常显著。

一是隐患整治取得阶段性成效。4月23日，蒙阴县启动道路交通安全隐患大排查大整治暨农村道路交通安全专项整治工作，此后，又召开了两次推进会，对各单位落实整治情况进行了调度，并对列入县对乡镇部门考核的事项进行了强调。截至目前，大队组织开展集中隐患排查6次，联合交通、公路等部门联合整治4次，排查道路1600余公里、桥梁12座、走访村居社区190个，进驻企业260家，实地调研马路市场22处，摸排新增面包车、三轮车完成建档560辆。根据各成员单位上报、交警各中队排查、社会群众建议、热线诉求等渠道，我县共排查出“人、车、路、企”等方面“显性”和“隐性”各类交通安全隐患3729起。大队已按照方案要求，建立了台账，各相关责任单位及时认领任务，并组织全力整改，及时将隐患消除在萌芽状态，对尚未整改的隐患也落实了相关防范举措，阶段性整治工作成效显著。

二是全县交通秩序明显改善。

上半年，大队先后开展了冬春季百日攻坚、春季守护行动、安全生产集中攻坚、渣土车违法治理、农村道路交通安全专项整治、夏季突出交通违法行为整治等十几项系列行动，针对各类交通违法亮利剑、出重拳、强整治、严打击，始终保持高压严管态势。同时加强交通、生态环境、公安各警种联勤联动，组织了8次联合治超，6次联合抽检、12次酒驾夜查行动，同时圆满完成了60余次市县重大活动安保活动。截至目前，全县共查纠各类交通违法9万余起，重点违法1.1万余起，酒驾458起，严重超载473起，改型248起，涉牌涉证284起，暂扣驾驶证334本（吊销56本），行政拘留47人。各类整治行动的高密度开展，有力地促推交通秩序持续向好转变，不断提升群众出行安全感。“一盔一带”守护行动中，劝导教育驾乘人员2.5万人次，坚持劝导、教育、处罚结合方式，积极促进群众安全意识和习惯养成，有力地提升了安全防护水平。

此外，大队及时调整勤务安排，想方设法解决校园周边交通拥堵问题。结合辖区实际，大队制定了《蒙阴县城区道路拥堵解决方案》，细化了助学岗分片管理责任，对校园周边实施常态化疏堵保畅措施。各中队根据辖区实际情况，在上下学高峰时段抽调全部警力提前半小时上岗，积极开展指挥疏导和沿线巡逻工作，全力维护校园周边道路安全畅通。为防止高峰时段城区路口值守警力缺位，大队每天抽调机关民警辅警60余名及时补充一线，开展路口秩序维护工作。举措推行以来，校园周边路段通行环境得到了极大改善，大队收到了许多学校送来锦旗和感谢信，也得到社会各界的一致好评。

（四）积极打造宣传教育新模式。一是动静宣传同步发力。利用新媒体开展交警、媒体、群众三方互动，组建重点车辆运输企业微信群，定期向汽车驾驶员发送文明出行提示信息。在村居社区积极开展“一牌一栏一喇叭”宣传，实现全县宣传全覆盖。二是主题活动丰富多样。结合重要节点、公益活动、治理行动等积极开展主题宣传50余个、90余场次，组织安全课堂42次，播放警示教育视频36次，发放各类宣传材料10000余份，教育群众达3万余人。三是服务渠道推陈出新。充分发挥新媒体受众广、传播便捷的特点，推送实时路况、权威发布等信息6000余条，进一步扩大了交通宣传的影响力和传播度。

（五）惠企便民服务水平再度提升。大队深化放管服改革，及时转变工作思路，变被动管理为主动服务，采取“警务跟着社情民意走，警力围着群众工作转”的方式，主动对接企业、回应群众诉求，开展了一系列为民办实事活动，让交通安全管理更有温度和更具人性化，赢得了群众的赞誉。

半年来，车管所共办理车辆业务75468笔，驾驶证业务14706笔，组织考试20160人次，发放驾驶证5906本，满分教育审验学习7416人次，服务质效和群众满意度有了进一步提升。通过交管12123手机app网上快速审核通行证35377件，确保了货车来蒙便利畅行，得到了外地客商的一致好评。积极指导群众通过“快速处理程序”高效快捷办结交通事故605 起，承办量占事故总数的74.34%，该项业务考核位居前市前列。上半年，大队为因交通事故受伤的困难群众申办救助基金业务32笔，垫付款项累计达1912800元（追回555400元），切实解决了群众的救命钱，业务排名一直处于全市前排。

截至目前，与我大队实施警保、警邮、警校、警企联动合作单位达到了92家，挂牌成立机动车登记服务站7家、业务办理网点4处。交管22项业务实现就近办理，34项业务实现了网上办理，各项措施的落实，让企业得到了实惠，让群众享受到了便利，真正打通了服务企业(群众)“最后一公里”。 此外，大队按照信访攻坚行动要求，树立“群众利益无小事”的观念，不断创新工作方法，想尽办法为群众排忧解难，全力化解信访案件6起。其中赵海涛案件，在经历一年半多的时间，终于在今年5月底，完成了化解，信访人及亲属对处理结果表示非常满意。上半年大队共承办12345群众诉求1165件，相应率100%，办结率100%，在全县综合排名中名列前茅。

大队全面深化交管“放管服”改革，积极优化营商环境，创新便民利企举措，努力让企业和群众享受高效快捷满意的服务。今年4月份，根据山东金意顺再生资源有限公司等四家机动车报废回收企业的申请，大队在车管所开辟了专为跨域办理机动车报废拆解业务的“绿色通道”。外地注册车辆在蒙即可办理注销登记，实现了跨域就近办理，免去了群众回车辆原籍奔波的劳顿之苦。全力为企纾困，大队积极向支队请示，在蒙开辟业务办理权限，利用周末时间加班加点为蒙阴县盛通公共交通运输有限公司46辆新能源大型汽车完成了注册登记业务，保证了全市推进会在我县的顺利召开。公司对大队积极协调想方设法为企业解决难题表示感谢，并送来了锦旗及感谢信。

二、面临的形势和存在的问题

上半年，蒙阴大队虽然取得了不小的成绩，但与其他县区特别是先进大队之间的差距仍然很大。减量控大工作中还有一些比较突出的扣分项项目，为此我们要认真总结经验教训，深入剖析根源，明确下步努力方向，打好各项工作攻坚战，全面决胜下半年。

（一）队伍管理方面。有些科室负责同志从严治党管警力度不大，没有高标准严要求，在队伍管理中存在宽松软的问题，有的在岗不出力，做事情、干工作有头无尾，马虎了事，执行和落实效果不强，影响了队伍战斗力的正常发挥。

（二）执勤执法方面。外勤队伍有些同志法治意识不够强，业务水平不高，存在执法不严格、不规范、不文明问题；个别办案单位4G执法记录仪使用率不高，程序不规范，受案立案、采取强制措施、移送起诉不及时等问题，办案效率和质量不高。

（三）遵规守纪方面。个别同志没有把心思放在工作上，上班玩手机，着装不规范、警便混搭，男同志留长发，女同志带耳钉、化浓妆等问题，严重影响队伍形象。

（四）事故预防方面。减量控大考核中，重点驾驶人、重点车辆“四大率 ”、群众满意度测评、智能交通分析研判、重点车辆精准查缉、头盔佩戴率等方面一直是我们的弱项。半年考核中，有几项工作排名靠后。

（五）服务群众方面。有些队员宗旨意识还不够强，对群众的急难愁盼问题，感到力不从心，甚至绕道回避。窗口服务、热线办理、信访承办工作积极性不高和办理效果不好，个别事项重办率高，影响了群众不满意评价。

（六）协作能力方面。有些科室的个别人员，缺乏担当大局意识不强，工作推诿扯皮，协调沟通能力不高，落实步调不一致，导致任务推进缓慢，整体工作效能。

希望大家，拿出“事争一流、唯旗是夺”的决心和勇气，以持之一恒、知难而上的作风和干劲，直面问题、应对挑战，强化担当、真抓实干，补齐短板、缩短差距，确保各项工作实现提升进位。

三、下半年工作打算

（一）强化党建引领，提升队伍整体素质。

全面总结近年来大队党建工作，筹划制作党建工作宣传视频，进一步擦亮红黄绿党建品牌，打造交管红色阵地，争取今年党建工作再创佳绩。不断强化党建引领，切实筑牢思想根基，深入推进“提勇促”作风建设实现“六项重点工作”目标任务；继续开展政法系统教育整顿，严格落实市局“八条铁规”，压实从严治党主体责任，纵深推进从严治警；有序推进辅警轮岗交流，及时消除隐患防范风险问题发生，促进队建全面发展。全力锻造过硬交警铁军，打造红色沂蒙警队，树立蒙阴交警良好形象。

（二）狠抓减量控大重点工作，在争先创优上下功夫。

考核项目中重者恒重、轻者也不轻。所以，各分管领导要盯紧靠上、强化督导，各科室要高度重视，主动认领任务，对分值高的要持续抓紧抓实，分值低的也不要放松。前面已经指出了我们存在的弱项，是什么大家都清楚，怎么干是关键，抓出成绩才是核心。考核办要加大工作考核和业务指导，认真剖析原因，制定出提升建议，督促各单位压紧压实工作责任，推动事故预防工作跨越赶超。大家要坚持问题导向，动脑筋、挖潜力，狠抓落实、全面攻坚，争取把成绩提上来，位次抬上去。

在这里再强调一点。加大交通安全隐患整治这项工作。众所周知，消除安全隐患是预防事故的根本所在，一旦发生事故，从上到下的严厉的追责机制，同志们也都比较清楚。大家要在思想认识再提高再统一，强化底线思维，时刻绷紧安全弦，把隐患当成事故处理，做到超前防范、防微杜渐。要依托大排查大整治活动，建立常态化隐患查改机制，全面规范治理交通秩序、强力整治违法行为，督促企业落实好交通安全主体责任。杜绝事故苗头，显性风险要管控到位、严厉整治，隐性隐患也要辨识到位、细致排查，确保各类风险隐患清仓见底、动态清令，切实筑牢交通安全防火墙，坚决隐患转化为事故。

（三）加大执法监督，提升执法规范化水平。

深入开展“规范执法提升年”活动，严格落实《“规范执法提升年”活动实施方案》的要求，对照重点检视差距不足，强力排查整治执法突出问题和各类顽瘴痼疾，做到求真务实，标本兼治，切实抓好队伍管理和执法规范化建设。大队将适时开展法制教育培训，紧贴实战需求组织开门评警、业务比拼等系列活动，持续提升队伍执法效能。同时加强关键环节、重点岗位、办案场所的视频管控，推进执法和服务的全过程监督，努力做到执法和服务的触角伸到哪里，同步监督工作就延伸到哪里，强力提升交警执法效能和全面优化法治商营环境。

大队已经严格按照“八个一律”和“八个必须”的要求，为民警辅警备足配齐了各种执法装备，各科所中队，特别是外勤单位在执勤执法中务必不折不扣地做好安全防护工作。中队科室负责同志要将队员执法安全防护检查做为每天的必修课，严禁未按规定采取防护措施的队员上路执法。政工、执法监督要加强日常监督检查，发现问题立即督促整改，并点名通报。

（四）深化为民服务，提高群众安全感和满意度

一是深入“我为群众办实事”活动。今年年初，党总支提出了打造工作亮点的决定，各科所中队，也要按照要求进行了部署安排，进行了落实，目前来看工作做了，但成绩并不突出。各单位要在突出交警特色上进一步推进这项工作，争取在年底前，及时塑造精品打造出新的亮点。下半年，各科所中队要结合交管“放管服”工作要求，深入基层、走向路面，根据科室职能完成一至两件为民办实事具体事项，研究破解之法，落实好具体措施，用心用情切实解决群众身边的问题。

二是积极回应群众诉求。大家在执法办案服务群众以及接听来电中，对群众的反映的问题，都要如实记录，能解决的马上就办，疑难复杂不能当场解决的，要耐心细致的向群众说明情况，并及时汇报大队研究处理，有效减少热线、信访事项增量。各信访热线承办单位要主动认领任务，认真听取群众诉求，提出客观公正处理意见，切实解决群众面临的急难愁盼问题。以实际行动赢得群众理解信任和支持，不断提升群众满意度和获得感。

三是加大案件侦破率。由于农村公路视频监管覆盖率低，城区监控实施全面维护，各相关中队要充分发挥主观能动性，进一步提升现场勘验效能，加强与技侦图侦部门配合，相信和依靠群众力量，坚决守住侦办底线，不断提高事故破案率。全面梳理、深入研判，对未侦破案件落实包案到组，责任到人，在“拼”和“快”上下功夫，力争命案必破、积案必清，以实际行动践行为民服务承诺，坚决守护社会公平正义，切实提升群众安全感和满意度。

（五）积极打造新亮点，推动宣传教育上水平。

今年是《道路交通安全宣传教育提升行动计划》的收官年，也是我市交通安全宣教规划的攻坚年，要全面梳理工作开展情况，落实好“三项任务”，深化好“四个品牌”，推进好“五个重点”宣传教育目标责任，秉承“宣传就是战斗力”的理念，大胆探索、拓宽思路、创新举措、丰富形式，组织开展有声有色宣传活动，为道路交通事故预防“减量控大”营造声势浩大的工作氛围，全面提升群众安全意识和防范事故能力。

深化交通安全宣传“七进”活动，针对“企业驾驶人、中小学生、进城务工人员、驾校学员、一老一小”等重点人群，制作不同的宣传教育材料和视频开展分类施策、精准宣传。依托正在开展的“农村道路交通安全专项整治”活动，深入乡村道路、村居社区、田间地头开展定向宣传。组织开展“乡村交通安全行”“佩戴头盔安全劝导”“赶集送法”等宣传活动，以接地气、拉家常、上门服务、群众喜闻乐见的宣传形式，明析酒后驾驶、闯红灯、不带头盔、驾乘报废车的危害，增强农村居民、驾驶人革除交通陋习和遵法守规文明出行意识。

同志们，大队党总支班子将继续在市局、支队党委和蒙阴县委县政府的坚强领导下，与全体民警辅警一道，紧盯交警主责主业，凝聚强大合力，以更加昂扬的斗志、百倍的信心和扎实的作风，奋力赶超冲刺，实现业务有拓展、成绩有突破，各方面跃上新台阶，全面提升交通管理和服务水平，共同跑出蒙阴大队加速度，积极推动交警工作高质量发展。

临沂市公安局交通警察支队蒙阴大队

二〇二三年七月二日