2024事业单位工作人员年度考核个人总结3篇

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人保局工作总结1

我校数控专业，在上级领导的之持下，在全校师生共同努力下，顺利完成了一学期的教学任务。

一、教学工作规范有序：

我校按市场的需求，开展专业教学改革，逐步修订教学计划，初步建立以职业能力培养为目标的课程体系和模式。开展课程改革的理论与研究，努力改革好学习内容，是专业发展适应经济发展和市场的需求，数控专业并增加了实习实训课的安排，强化技能实操的掌握。

教书育人，育人同等重要，教师在课堂上针对学生入学个人素质参差不齐，接受能力差的原因，在教法上所有课程均采用“任务驱动式”等，新科学的教学方法，使学生更直观的去学习。懂得探究是求得真知的唯一途径，变被动式学习为主动式学习。

二、课堂丰富多彩

要为他们构建起健康的人生，价值关、德育教育十分重要，自本学期开学起专门组织了德育专题讲座，每周一次班会，对学生进行正确的宣导，有老师对学生进行德育性质的辅导，同时，特开设每周一次的电教课，展映的教育片有小孩不笨小孩不笨2网络妈妈等极具教育意义的影片，这些影片让孩子在感动中渡过，让学生了解了家长、老师的不易，净化了心灵、陶冶了情操。同时，在九月十日全体教职工竟诚合作、互相配合演出了大型的文艺节目－－－－－－庆祝第二十三个教师节。这也充分正明了我们技工学校的教师队伍是一支团结的队伍，也是一支可信赖的队伍，是我们学校发展的坚强保障。

三、加强教学研究，强化过程管理

加强了实训教学、实训规范管理、强化了教程中的四查、三防、两看、一分析。四查：查备课、查批改作业、查辅导、查教学教师与实训指导规范。三防：防止私自调课、防止提前下课。两看：看课堂教学效果、看学生评教的反馈意见。一分析：考试及实训成绩的质量分析。其中我们继续开展了‘’培优技尖‘’的技能（兴趣小组）辅导活动，为做好下一届招生宣传打下良好的基矗

以教科研为引领，创建了学习型教研组，落实了‘’师徒结对‘’制度，同时，我校还聘请了有教学经验和实训经验丰富的大学老师。担任主讲课程。我们实现了以‘’课堂变车间‘’、‘’老师变师傅‘’、‘’学生变徒弟‘’、的教学理念。

德育工作稳中求实

重视学生干部队伍建设，调整了学生会干部队伍，改进了他们的学习方式，提高了他们的积极性和主动性，实现了学生自我管理、自我约束、自我发展和自我提高。

家长联系日益密切

行为规范常抓不懈，着重抓学生的仪表，仪态，发现学生有不良行为和习惯及时进行说服教育，最大限度地把学生的。不良行为习惯扼杀在盟牙之中。发现问题及时和家长沟通。殷海燕老师并多次走访学生家长，让家长了解我们办学的理念，对学校的一些工作表示肯定，增进了他们于学校的交流和沟通。

后勤工作保障有序

后勤服务工作是学校发展的坚强后盾，是学校发展的基础与保障，学校的各项工作在陆续不断完善，学校食堂从新装修，并安装了白钢玻璃隔断，学生的饮食也大大提高，每周伙食改善，本着让学生少花钱吃饱饭的原责，让学生在校体会到家庭的温暖。

明年工作打算

面对技工学校发展中所遇到的招生困难，市场竞争激烈的严峻形势，我们多次召开会议研究招生工作，不断调整思路，增添错失，因此，元旦前我们印刷了大量宣传资料，年年历，全体师生不问严寒，走村串巷，进行宣传充分体现国办学校的优势。做好春季招生的宣传接待工作，确保完成学校下达的招生任务。

校企合作，认真做好校企联系工作

组织学生参观大型企业，接受企业文化教育。在今年十月份我有准备此项的活动，在运作的过程中，由于个别学生家长的偏见思想，和学校领导的极力反对造成此项活动在运作过程中途流产。我认为通过学生到企业去，接受企业文化教育，通过现场察看，听取讲解、让学生有一次与企业亲密接触、并丰富了知识、开阔了视野、通过了解企业生产线经营和对员工的职业素质要求、使学生受到了一次很好的企业文化教育、从而让他们认识到了自身的价值和学习的目的。

目前虽然技工学校市场招生混乱、无序、恶性竞争使市场失去了优胜劣汰的属性，尽管招生工作举步艰难，只要大家团结一致、竟诚合桌作、就一定能克服困难，赢取美好的明天。

局办公室工作总结2

我局在县委、政府和市公安局的坚强领导下，以各级政法工作和公安工作会议精神为指导，紧紧围绕全市公安机关90项重点工作任务，突出工作重点，强化工作措施，狠抓工作落实，各项工作取得了较大成绩。

一、各项重点工作开展情况

（一）坚持统筹兼顾，对全年各项工作进行了细致安排

今年上半年，按照市局的总体规划部署，结合米脂实际，我局对2013年各项工作进行了认真梳理，细致研究，做到了早谋划、早安排、早部署。

一是对全年各项工作进行了整体的规划。制定了《XX县公安局2013年工作要点》；结合米脂实际，对全市公安机关90项重点工作进行了细化分解，制定了《XX县公安局2013年80项重点工作任务》等一系列重要文件，对全局全年工作进行了科学的谋篇布局。

二是召开了全县公安工作会议。4月23日，全县公安工作会议隆重召开，会议深入贯彻落实了省、市公安工作会议精神，对全年工作进行了全面细致的安排部署。县委常委、政法委书记惠宽和出席会议，并就加强公安业务建设和队伍建设强调了意见。

三是召开系列专项行动动员和推进会议。4月21日，启动了破案攻坚会战专项行动；4月22日，召开了“春雷行动”动员部署会议；5月8日，分别召开党委扩大会议和“秦安”专项行动动员会议，对“秦安”专项行动、信息采集大会战、基层基础强化等专项行动进行了安排部署，对“大学法、大培训、大练兵”、破案攻坚会战、“春雷行动”等进行了再动员、再推进，并迅速掀起各专项行动的热潮。

（二）坚持重拳严打，全力维护社会大局稳定

通过先后开展冬季严打整治、“打盗抢保民安”、破案攻坚会战、“春雷行动”等多个专项行动，我局始终保持了对各类违法犯罪活动的高压严打态势。上半年，我局共立各类刑事案件145起，破获案件87起，其中立伤害案件5起，破5起，立抢劫案件7起，破7起，立盗窃案件90起，破42起，立诈骗案件9起，破1起，立经济案件7起，破7起，立其他案件12起，破11起，协外破案6起。共抓获犯罪嫌疑人72人，抓获网上逃犯46名，其中外省逃犯7名，省内网逃39名。共受理治安案件411起，查处411起，处理违法人员519名。共办理毒品刑事案件14起，其中特大2起，重大2起，逮捕8人，收缴毒品140余克。共办理涉毒行政案件101起，强制隔离戒毒32人。1月14日至17日，我局禁毒大队连续侦破3起重特大贩卖毒品案，有力打击了贩毒分子的嚣张气焰；3月9日我局成功摧毁一系列入室盗窃团伙，破获系列入室盗窃案件10起，抓获团伙成员3名，涉案价值达5余万元；在“打盗抢保民安”专项行动中，我局超额完成各项工作任务，受到了市局的高度肯定。

（三）坚持源头化解，全力开展矛盾纠纷排查化解工作

近年来，米脂经济发展驶入了快车道，伴随着社会经济的持续增长，社会各类矛盾冲突日益激化频发。去年末至今年4月份，银州镇姬家峁社区、银州镇孙家沟村、十里铺乡十里铺村、银南新区（卧虎湾片区）保障房建设项目、龙镇张家湾盐化厂等因村级财务、征地拆迁、占地补偿、违章建设、迁坟占地等原因，多次引发群众集体上访事件，给全县各项工作的开展造成了重大的影响，也给公安机关维护社会稳定带来了巨大的压力。为此，我局将信访维稳工作作为今年工作的重心，精心组织，周密部署，安排大量警力深入各重点地区，深入开展矛盾纠纷排查化解和稳控工作，最大程度的缓和群众激进情绪，引导群众合理表达诉求，力争息诉罢访，确保社会大局平稳安定。同时，在市委、市政府、市公安局以及县委、政府的强有力领导下，在周边兄弟县区公安局的大力支持下，依法对一批煸动闹事、寻衅滋事、扰乱社会治安秩序的不法分子给予了严厉打击，有力维护了社会稳定，为全县重点项目建设创造良好的治安环境。

（四）坚持强化管理，进一步夯实公安工作根基

围绕全年80项重点工作任务，依托“秦安”专项行动、信息采集大会战、基层基础强化战等专项行动，1—4月份，我局全面加强了社会治安专项整治，强力推进社会治安防控体系建设，取得了较好的成绩。

一是加强了户籍和出入境管理工作。牢固树立了“服务就是管理”的理念，积极推行一元化户籍管理制度和一站式服务模式，不断推出各项便民利民新举措，以服务促管理，最大限度地方便群众，达到管得住、服务好。

二是加强了公共复杂场所和特行管理。紧紧抓住中小旅馆、歌厅酒吧、洗浴按摩、废旧收购等公共娱乐复杂场所和特种行业，与相关部门整体联动，协调配合，共检查特种行业102家次、娱乐场所45家次、督促整改安全隐患16处。有效遏制了黄赌毒等社会丑恶现象的滋生，净化了社会治安空气。

三是加强了民爆行业场所和人员管理。紧紧抓住涉爆物品的购买、运输、存储、使用各个环节，建立健全基础台账，进一步完善了涉爆单位管理制度，规范了涉爆物品的使用管理，做到了不流失、不炸响。

四是切实强化对经文保单位的内部安全检查，大力推进经文保单位技防设施建设，不断提升内保单位的防控水平。

五是全面加强情报信息的收集、监控、处置、预警和研判，为全面推行“四色预警”警务指挥机制奠定了坚实的基础。

六是扎实开展信息采集工作。

（五）坚持重点攻坚，基层基础建设稳步推进

公安业务综合大楼建设加速进行，建筑主体全面完工；“天眼工程”再次进行了选址勘测等工作，工程正式进入实质性建设阶段，目前正在进行监控点立杆的建设工作；看守所、拘留所建设顺利进行，设计图纸正在紧张的评审当中；新建强制隔离戒毒所选址工作完成，初步确定在看守所新址南端划拨土地15亩，作为戒毒所建设用地，并力争于7月份动工修建。

（六）坚持苦练精兵，全力加强公安队伍建设

认真开展了“大学法、大培训、大练兵”专项活动，按照队伍分类化管理、分类化考核的要求，全面加强了民警队伍的管理建设。

一是强化学习领会。4月17日，我局召开党委会议传达了全省公安局长会议精神和全市公安工作会议精神。4月22日，我局召开党委扩大会议传达了市局第一季度公安工作讲评会议精神，学习了张明局长的讲话精神，并对“三大活动”进行了动员部署。会上，全体党委成员对队伍分类化管理、分类化考核办法进行了全面细致的学习，并讨论如何将办法与我局实际紧密结合，使之成为加强队伍管理的强硬抓手。

二是强化任务部署。经我局各党委成员认真讨论，确定建立四级考核、分类推进机制，确立相互考评，相互监督，共同发展，共同进步的考评原则。四级考核将全体民警分为班子成员、中层领导、一般民警四类进行考核。 阿拉文库…分类推进即将全局各所队根据业务性质的不同划分不同类别进行考核。目前相关的方案和细则已在制定当中。5月9日，我局召开党委扩大会议对“三大活动”进行再动员再部署，进一步细化活动内容，夯实工作责任。已制定三大活动分方案，将每一次活动都落实到相关领导和责任单位，确保周周有活动，月月有考核，人人有进步。

三是强化落实执行。与各单位签订责任书，责任书中对各个层级的优秀标准作了细致要求。制定考核细则，要求考核办结合市局队伍分类化管理、分类化考核办法进一步完善考核细则。县局出台《XX县公安局班子成员学习制度》、《XX县公安局学习制度》，着力建立学习常态化机制。由政工、指挥、法制、刑警、治安等所队对相关的政治业务知识进行培训，夯实了培训内容，培训时间，落实了责任领导和责任单位。5月17日，交警大队、巡警大队举行“大学法、大培训、大练兵”活动汇报表演，综合展示了练兵整改成效；5月29日，邀请西北政法大学马克思主义学院副院长何小勇教授做了题为“牢牢把握主题，坚定三个自信”的十八大专题讲座，全体领导干部集体学习充电；6月7日，我局组织召开了政务及信息化应用工作综合培训会，进一步提升了全体民警的信息化应用水平；6月25日，我局在教育训练中心隆重举行“大练兵”活动首期培训开班仪式，对新招录的51名辅警展开全面业务培训。

二、存在的问题

今年上半年，虽然我局做了大量工作，也取得了一定成绩，但在工作中仍存在着不少的问题。

一是各项工作发展不平衡。由于我县严峻、复杂的信访维稳形势，上半年我局很大一部分精力都投入到应对事件当中，相比之下，其他各项工作投入力量相对薄弱，导致各项公安工作不能齐头并进，均衡发展。

二是社会治安形势仍不乐观。“两抢一盗”、电信诈骗、涉毒案件等仍在高位徘徊，人民群众对公安工作仍有重大期待。

三是队伍建设仍需加劲加力。由于近年来退伍军人、公益性岗位人员、借调人员的大量安置，在公安队伍迅速扩大的同时，队伍内部人员素质参层不齐的问题更加凸显，个别民警对待群众冷、硬、横、推，少数民警执法不严格、不规范、不文明，不作为、乱作为等问题仍不同程度地存在，严重影响了人民群众对公安工作的满意度。

三、下半年工作安排

下半年，我局将全面落实各级政法工作会议和公安工作会议精神，根据县委、政府和市公安局的整体部署，服务、服从于全县中心工作，以提升人民群众安全感和满意度为总体要求，突出抓好以下几项工作：

一是做实严打维稳工程，全力维护社会稳定。强化治安突出问题整治，严打“黄、赌、毒”等违法行为，全力净化社会空气。深入开展严打专项整治斗争，切实保障全县政治和经济社会的长治久安。

二是推进天眼防控工程，增强社会治安管控能力。完成103处治安监控、4处治安卡口XX县局视频监控中心的建设，并通过省、市公安机关的检查验收。动员社会各种资源力量，进一步强化技防建设力度，全面提升信息化条件下的公安工作水平。

三是实施民生警务工程，提升公安行政管理水平。变被动为主动、变管理为服务，全力抓好实有人口特别是流动人口的管理服务工作。推进公共安全管理社会化，实施网络管理现实化，实现办事办公便捷化，大力提升公安行政管理和服务群众水平。

四是做强科技支撑工程，提升公安信息化应用水平。以“科技信息化应用提升年”为契机，通过全警信息化应用培训，建立信息化服务实战机制等举措，进一步提升公安机关整体作战和快速反应能力。

五是强化基础保障工程，夯实公安基层工作。深入贯彻落实公安部加强派出所基础工作《二十项任务》，全面加强派出所基础工作。深入推动执法规范化建设，切实减少执法违法问题的发生。完成公安业务综合大楼建设和局机关迁址工作，加快看守所、拘留所、强制隔离戒毒所、城区派出所等新建和扩建工程项目的进度。

六是开展强警固基工程，提升公安队伍综合实力。深入贯彻落实中央改进工作作风八项规定和市局改进工作作风十二项规定，扎实开展“大学法、大培训、大练兵”活动，以队伍分类化管理、分类化考核为抓手，全力打造具有米脂公安特色的品牌和亮点，全力提升人民群众对公安机关和公安工作的认同感和满意度，树立公安机关良好形象，促进警民关系和谐。

2023事业单位工作人员年度考核个人总结3

光阴荏苒，转眼间一年又过去了。20__年是不平凡的一年，对我个人来讲，这一年意义深刻。刚刚过去的一年里，在领导的正确领导下，在其他同志的配合下，坚持以高标准严格要求自己，兢兢业业做好本职工作，较出色地完成了领导交给的各项工作任务，个人工作能力得到很大的提高，同时也取得了一定的工作成绩。回顾起来，主要做好了以下几方面的工作：

一、潜心学习，自觉锤炼。

工作中，我能够认真学习汽车理论和建筑行业知识，使自己的思想观念紧跟时代的步伐，加深了对本质工作的正确认识，从思想上，行动上，与公司要求保持一致。严格规范自己的言行，坚持以科学的理论、高尚的精神去武装、引导和塑造自己。阅览有关网站，熟识汽车的各种性能及建筑行业相关信息，掌握汽车故障排除技巧和建筑行业相关信息，努力提高自己的业务技能。

二、爱岗敬业，尽职尽责。

从公司成立至今，短短的几年时间目睹了公司蒸蒸日上，充满活力，空前繁荣的局面，更加坚定了我为公司搞好服务，为公司的有序管理做贡献的信心。做司机非常辛苦，做个好司机就更为不易。

“做就做好”是我做人的原则。当开车累的腰酸背痛深夜回家时，深感开车之苦；当看到领导信任和同志们的赞许，看到公司工作发展的。累累硕果时，又享受到开车之甜。我始终做到爱岗敬业，以单位为家，尽职尽责做好本职工作。经常加班加点，不分班上班下，没有星期天和节假日，始终做到出车时随叫随到，不管是领导还是同志用车，上车有迎言，下车有送语。坚持轻伤不下火线，一听说有出车任务，便顾不得休息，立即全身心投入到工作中。

三、勤于修检，保障安全。

作为一名司机，时刻牢记自己肩负的重任，以确保领导和同志们乘车安全为己任，在驾驶中保持高度集中，并严格按照操作规程和道路交通规则，做到万无一失。稍有空闲，便潜心学习。经常查阅交通图册，将各种交通路线熟记在心，行车中少走弯路，少走坏路，节时省油。在车辆维修和保养中，当好“医生”和“美容师”的双重角色，对车辆勤检修、勤保养、勤清洗，熟练掌握各种车辆技术性能，有故障及时排除，使车辆始终处于良好状态。

在20__年的工作中，虽然取得了一定的成绩和进步，但出现的问题也不容忽视，如：自身素质有待进一步提高，服务意识有待提高等。在今后的工作中，我将会尽力弥补这些缺点，全面提高自身的综合素质、业务水平、服务质量。

通过这一年的学习与实践，使自己有了很大提高，但是与领导和同事们的要求相比，还存在一定的差距，在今后的工作中，我会谦虚谨慎，努力学习，以此来实现自己的价值，争取为公司的发展贡献更多的力量。

展望20__，在前一年工作的基础上，做好本职工作的同时，还积极的参与了业务方面的工作，对业务方面有了更深一步的实践，因此在未来一年，也更希望学习更多的专业知识，努力完善自我，让自身价值得到更高的提升。在公司领导的带领下，为公司更蓬勃的发展贡献我的青春。