县南皮县人社局2024年综治工作总结

南皮县人社局积极推进综治工作，加强社会治理，提升服务水平，促进和谐稳定，保障民生福祉，取得显著成效。以下是网友为您整理分享的“县南皮县人社局综治工作总结”相关范文，供您参考！

南皮县人社局2018年综治工作总结

2018年来，我局坚持以十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照上级综治工作的总体部署，在县委、县政府的正确领导下，在上级政法部门的精心指导下，重点围绕《2018年全县综治工作要点》、《关于实施基层平安村庄（社区）联动联创工程的工作方案》等文件要求，以"平安南皮"和"法治南皮"建设开展工作为主线，以化解社会矛盾和加强社会管理为重点，以提升公众安全感为目的，积极应对各种压力和不稳定因素，确保了和谐平安，现将我局综治工作情况汇报如下：

一、统一思想，加强领导，落实责任。

我局高度重视综治稳定工作，及时召开班子会议，认真传达上级综治工作会议精神，制定了我局综治工作的要点,对综治工作的指导思想、工作目标、主要任务和措施、工作要求作了具体明确的规定，并及时调整了综治工作领导小组成员以及相关工作的小组成员，确保综治工作平稳推进。

二、加强法规政策学习，提高对综治工作重要性的认识。

作为县综治委成员单位，我局深知社会治安综合治理工作对于维护社会稳定、服务于经济建设和社会发展的重要意义，加强了法律法规政策方面的学习。增强平安建设和法制南皮建设意识。广泛开展法制和安全防范知识宣传教育，在全系统内深入学习《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》，学习《2018年全县综治工作要点》、《关于实施基层平安村庄（社区）联动联创工程的工作方案》，学习上级部门关于贯彻依法治国精神的具体举措，将我局精心编制的《劳动人事和社会保障工作实用文件汇编》列为必学书目，切实增强依法行政的意识，加强法律和安全知识教育，使全局职工和广大劳动者知法懂法守法用法，学会用法律来保护自己的合法权益。提高了全局干部职工对社会治安、综合治理工作重要性的认识。

三、多措并举，助力全县基层创安工作。

一是列入重要议事日程。因地制宜研究制定推进方案，层层落实创建责任制。组织协调推动本级各职能部门各司其职、各负其责，确保平安村庄（社区）联动联创高效实施。进一步调动本单位参与基层平安建设的积极性，健全完善机关单位联系村庄联创点制度，在挂钩联系的村庄认真贯彻落实党委、政府和综治委关于平安建设工作的部署，研究制定平安村庄联动联创年度规划和措施；加强关于基层平安建设调查研究，协助解决基层治安防范、矛盾纠纷调处、特殊人群和外来人员服务管理等工作中遇到的新情况、新问题；支持辅助村庄综治中心、视频监控网、技防物防设施等规范化建设，帮助解决基层创安实际问题。二是加强组织领导。本部门要高度重视，加强组织推动，成立工作领导小组，并确定专人负责协调联络。三是充分利用本部门优势。着力做好联动村城乡居民养老保险发放、城乡居民医疗保险报销、工伤保险赔付、职业技能培训、失业保险支付等相关业务工作，着重排查侵害农民工合法权益等问题，做好相关仲裁调解工作，强化对农村黑恶势力犯罪，及其"保护伞"、"关系网"的线索摸排、上报。四是切实发挥"智库"、"外脑"作用。对联动联创村庄注入优势资源，加强对物防技防建设的支持，形成层层创安、齐抓共管的良好工作局面。

四、做好矛盾纠纷排查，防止了群众上访事件的发生

一直以来，我们把信访稳定工作作为一项重点工作列入议事日程，建立了一系列的信访工作制度。坚持"谁主管，谁负责"的工作原则，坚决把矛盾纠纷排查与化解工作职责落实到具体责任单位和直接责任人，确保矛盾纠纷排查化解工作任务真正落到实处。对可能引发重大治安问题和群体性事件的矛盾纠纷，要坚持"及时疏导，各负其责，工作在前，预防为主"的工作原则，做到边排查，边化解。在平时工作中，我局特别注意抓紧解决群众反映强烈的与利益密切相关的问题，对群众来我局办事，尽量做到让群众高兴而来，满意而归。对于有的群众对社保、医保、就业政策不太理解时，我局工作人员都会耐心讲解，动之以情、晓之以理，做好说明解释工作，就地帮助他们解决纠纷，防止上访事件的发生。

五、做好本职工作，发挥人力资源和社会保障部门搞好社会治安、综合治理的作用

人力资源和社会保障部门是政府的重要职能服务部门，对社会治安综合治理有着重要的作用。我局涉及民生工程的工作比较多，与人民群众的切身利益息息相关，做好综治工作是一项不可推卸的责任，我们会始终把握好这项工作，以维护人民群众合法权益为根本出发点，充分发挥劳动保障监察职能作用，扎实开展清欠农民工工资、整顿人力资源市场秩序等解民忧、维民权、顺民意的执法为民活动，全年接待投诉举报45件，立案37件，涉及280人，金额500余万元，目前已结案33件，申请法院执行0件。受理各类争议案件43起，涉及职工45人，涉案标的150万元，已开庭审理35起，其中调解结案8起，调解率达40%，裁决34起，待审理8起，不予受理5起。处理突发群访事件7件。并在工作实践中进一步推进农民工工资预储金制度，有效解决建设领域的拖欠农民工工资问题。对职工来访，我们做到热情接访，耐心解答，善意指导，来访案件件件有登记，事事有处理，共接待来访170人次，处理县委、政府交办信访案件85起，较好的维护了社会稳定。全力构建和谐劳动关系，为确保南皮有一个平安和谐的社会环境履好职尽好责。

通过一年来综治工作的开展，我局全体干部职工的素质得到提高，维稳意识得到增强，我局无治安刑事案件、灾害事故及职工违法犯罪现象发生，保持了本单位的工作秩序稳定。综治工作取得一定成效，但与县综治维稳目标要求还有一定差距。

2019年，我局全体干部同志将始终绷紧"维稳"这根弦，深入推进和谐平安建设，积极参与综合治理并全力完成县综治委部署的各项工作任务，为切实维护全社会的稳定繁荣而尽职尽责。