纪检监察干部队伍教育整顿个人党性分析报告【优质5篇】
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纪检监察干部队伍教育整顿个人党性分析报告【第一篇】
纪检监察干部队伍教育整顿以来,我能够认真学习党的二十大和***总书记关于加强纪检监察干部队伍建设、防治“灯下黑”等重要论述,自觉接受革命性锻造和精神洗礼,严格自查自纠,深入检视整治,深刻剖析问题根源,全面进行党性分析,制定整改措施、明确努力方向。现将党性分析情况报告如下。
一、认识体会
一是个人思想认识进一步提升。教育整顿开展以来,通过读原著、学原文、悟原理,思想上得到深入淬炼,精神上受到深刻洗礼,进一步增强了坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉。
二是个人党性觉悟进一步提高。通过开展研讨交流,结合工作实际谈思想、谈感悟、谈收获,领悟精神内涵,查找思想不足,党性修养得到进一步锤炼;通过到**等接受革命传统教育,党性觉悟进一步提高。
三是纪律规矩意识进一步增强。通过参加警示教育大会、学习中纪委《关于微信群发布涉政有害言论案件教训警示的通报》,深刻认识到作为一名纪检监察干部既要做到敬畏组织、敬畏法纪、敬畏权力,又要自觉用党规党纪规范自己的言行举止,防止“灯下黑”。
四是教育整顿成效进一步凸显。坚持边学边查边改,做到教育整顿与推进工作“两不误、两促进”,通过参加全员培训强化业务知识学习,法治意识、程序意识、证据意识进一步增强,监督执纪执法工作质效进一步提升,上半年成案率、要案率、自办案率等审查调查考核指标较去年同期增长**%。
二、存在的主要问题
(一)在信仰缺失方面。理想信念是共产党人的钙,我对实现中国特色社会主义共同理想和共产主义远大理想深信不疑,但在日常工作中,没有做到经常用理想信念来检视自己的行动、锤炼自己的党性。一是对信仰缺失问题的认知程度不深、研究不够。对警示教育违法违纪党员的案例中出现信仰缺失问题的内容只是简单了解一下,从未仔细去研读、去分析根本原因,更多的只是关注其具体的违法违纪情况,认为信仰缺失问题是其本人的思想政治建设不到位造成的,没必要去认真研究,没有完全达到自省自警的标准。二是不能主动制止封建迷信行为。虽然自己不参与封建迷信活动,但是发现有人去算命占卜行为时也从来没有制止,而是漠然处之,存在事不关己高高挂起心理。
(二)在政治动摇方面。虽然能够在政治上思想上行动上同党中央保持高度一致,自觉抵制损害党和国家形象的行为。但在日常生活中,对有损党和国家形象的言行没有够及时站出来,旗帜鲜明地坚决回击,甚至存在听之任之、多一事不如少一事、怕别人说自己清高的问题;在上网时偶尔会看到歪曲党史国史军史、抹黑革命先烈和英雄模范等负面、错误言论,虽然从未点赞、评论,但却很少去举报处理或及时采取其他制止措施。
(三)在放弃原则方面。一是存在“老好人”思想。主要是因为自身的工作原则性不强,有时对发现的室里的同事违反工作规范的行为,没有及时提醒,而是事不关己高高挂起。二是坚持原则不够主动。有时参与议论干部人事任免情况,虽多数时候对他人的评论不置可否,但也会偶尔忍不住插上几句,谈一些自己的看法。
(四)在作风不正方面。一是工作作风不严谨。对领导安排部署的工作不能做到深入细致研究,往往是照本宣科,很少去主动研究工作、开展工作。二是统筹工作不到位。安排完工作就坐等联系部门单位拿方案,没有主动去督促,更很少去给他们出谋划策。三是“本领恐慌”问题突出。看文件看标题、学业务学大纲,很少带着问题去学,学习也不去想抓重点,学习不能入脑入心,自身存在理论水平掌握不全面、理解方针政策不深入等问题,这也导致业务掌握不深不透、履职能力不达标。
(五)在滥用权力方面。虽然在工作和生活中能够慎重地对待手中的权力,确保把权力关进制度的笼子里。但对权力运行的规范意识不强,在权力行使中存在为执纪执法而执纪执法的问题。如在落实“三个区分开来”、激励干部干事创业上做的不够,往往口头上谈的多,但在具体情况具体分析上着力不够,尽职免责、精准问责、大胆容错纠错力度还不够大。法纪意识、程序意识、证据意识不强,有时没有严格按照权限、规则、程序开展工作,甚至在个别案件中出现违规违纪的风险隐患。
(六)在清廉失守方面。一是遵守廉洁自律规范不到位。吃苦精神不足,有时为了少加班就将工作一拖再拖,直到领导督促了才做完;有时遇到专业性太强的事项,不愿去潜心研究,而是四处找材料抄袭别人经验。勤俭节约意识不高,有时存在苛求文件美观而没有双面或缩小字体打印、下班忘记关闭电脑等问题。二是社交圈存在廉洁风险。有时参加一些同学、朋友邀请的聚餐,会有监督对象、私人企业主在场,餐后自己也不知道到底是谁结账;有时会收受同学朋友送的土特产,虽没有利益关系,但其亲人有的是监管对象、有的是私企老板,这些情况还是存在较大的廉洁风险隐患。
其他方面。一是在落实意识形态责任制方面。落实意识形态工作责任,满足于完成上级要求,工作中面上安排部署多,研究具体工作少,统筹协调不足,日常深抓细督不足,对意识形态工作,只是在年末对意识形态工作年度工作情况进行总结和分析,很少拿出时间专题研究分析研判干部队伍意识形态工作。二是在加强思想政治建设方面。抓早抓小用力不足,经常性开展批评与自我批评不够,没有经常性教育引导干部认清好人主义、圈子文化、码头文化危害,严抓政治纪律和政治规矩,抓早抓小、防微杜渐不到位。三是在强化纪律教育方面。对廉政纪律和制度规定限于口头要求,实际落实不严。比如,****责任制落实方面有欠缺,在委机关保密检查中因存在问题被通报。四是在严格日常监督管理方面。日常监督工作中缺乏主动性,早发现早提醒作用未有效发挥,对干部日常工作中的小节不规范现象,只是泛泛提要求,没有做到严要求、严管理、严监督,压力传导不到位。五是在网络行为方面。对意识形态领域的复杂性斗争认识不足,不善于从讲政治高度去认识和分析问题,对一些苗头性倾向性问题抵制不力,对中央纪委通报的微信群发布涉政有害言论案件吸取教训不深刻,对微信群、QQ群检视盘点没有引起足够的重视,对一些长期较少关注的群没有认真分析,对里面内容信息发布掌握不清,隐患排查不力,存在一定风险。
三、存在问题的原因剖析
一是政治理论学习不深入。对新论断、新理念的学习研究不系统,在深刻领悟“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”上没有做到贯通融合,理论学习与实际工作存在学用脱节现象。
二是党性锤炼不能一以贯之。平时过多忙于事务性工作,放松了主观世界的改造,导致思想上的警惕性、警觉性不够敏锐。到基层和一线与群众零距离接触、面对面交流少,全心全意为人民服务的宗旨意识和执纪执法为民、纠风治乱为民的意识有所弱化。
三是个人自律还不够强。在履行全面从严治党主体责任、狠抓廉洁建设上用心用力不足,落实内控制度、工作纪律方面力度还不够大、措施还不够强,对自身和周边不良风气、不良行为批评监督不够,导致一些党员干部自我约束不强。
四、整改措施及下步打算
(一)深化思想认识,投入教育整顿。作为一名党员纪检监察干部,我将坚定不移贯彻落实全面从严治党的决策部署,把开展教育整顿与落实党的二十大精神和各级纪委全会精神结合起来,与开展“深学习、实调研、抓落实”结合起来,与纪检监察工作结合起来,用以武装头脑、指导实践、推动工作,以自我革命精神参与教育整顿,通过接受政治教育、党性教育、纪法教育、警示教育,自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼,在刀刃内向的教育整顿中,自我反思检视、自我净化提升,始终保持对党绝对忠诚的初心,忠诚履职担当作为。
(二)加强理论武装,强化政治建设。持续深入学习***新时代中国特色社会主义思想,坚决贯彻党的二十大精神,在学懂弄通做实上下功夫。积极参加委机关集体学习,系统学习理论政策、业务知识、法律法规等相关知识,不断提高自身理论水平和业务指导能力。切实担负起“两个维护”重大政治责任,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,更加深刻领悟“两个确立”的决定性意义,更加深化对“两个确立”的政治认同,更加自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
(三)改进工作作风,精准履职尽责。牢固树立执纪执法为民、纠风治乱为民理念,灵活运用“深学习、实调研、抓落实”工作法,求真务实、真抓实干,经常深入基层、沉到一线,深入了解基层的诉求和问题,帮助协调解决群众急难愁盼问题。对照纯洁思想、纯洁组织要求,常态化进行党性分析,认真深入地进行对照检视,不断提高自我净化能力,始终保持和发扬斗争精神,进一步严明工作纪律,把依规依纪依法要求贯穿工作始终,敢于善于斗争,敢于较真碰硬,始终做到胸怀坦荡尽职责、问心无愧抓工作。
(四)严守纪律规矩,自觉廉洁自律。强化组织观念,加强党性锻炼,贯彻落实全面从严治党各项要求,坚持把纪律和规矩挺在前面,时刻保持清醒头脑,警钟长鸣、慎独慎微,带头落实中央八项规定及其实施细则精神,自觉做到知敬畏、明底线,争做廉洁自律表率。
纪检监察干部队伍教育整顿个人党性分析报告【第二篇】
这次开展保持共产党员先进性教育活动,是贯彻“三个代表”重要思想的重大举措,是新阶段党的建设的基础工程,是推动全面建设小康社会的重要保证。对每一个党员来说,是一次自我加压、自我完善、自我提高的良好机遇。我通过对照检查自己,在人生观、世界观、价值观、理想信念、宗旨观念等方面存在一些问题,现剖析如下。
一、存在的主要问题
1、学习坚持不够。虽然过去在中央党校本科函授学院及多次党校培训也学了一些马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论,掌握了一些党的基本知识,在单位政治学习及平时业余时间也学了“三个代表”重要思想,但对学习的理解和把握上只限于知道其内容,而对其深刻的内涵知之甚少,没有完全把握精神实质,对社会主义缺乏科学的认识,对党的基本纲领和路线、方针、政策理解不深,致使自己的理论水平和素质能力得不到提高,党性观念有所退化,理想信念不够坚定。
2、党性锻炼不够。在学习、工作、生活中,没真正做到按一个共产党员的标准严格要求自己,起好表率作用,宗旨意识、党性观念有所淡化,认为自己是一个普通党员,又不是领导干部,只求自己做得到,没求自己做得好。因此,表现出责任心不够强,对自己要求不够高。深入基层少,了解群众少,为人民群众办好事、办实事少,服务态度,服务质量也不高。
3、先进性保持不够。过去我取得过优异成绩,从县到国家都拿过奖,工作积极性高,后来还是提拔无望,看着和自己条件差不多的人纷纷提拔,因此,产生不思进取、“船到码头车到站”的思想,工作缺乏热情。表现之一,思想颓废,缺乏追求,将自己混同一个普通群众;表现之二,工作中主动性不够,开拓创新意识不够强,不想做深入扎实工作。认为自己业务较熟悉,处理好与市上的衔接、与县级各部门的协调关系就行了。工作图舒服,不愿吃苦,守摊度日,做一天和尚撞一天钟。
二、存在问题的根源
我在理想信念、宗旨意识、工作作风、组织纪律、精神状态等方面存在上述问题,通过这次保先教育活动,认真学习对照、深刻反思,究其原因有以下几个方面:
1、理论素养不高,没有认真学习“三个代表”重要思想,理想信念淡化是存在问题的根本原因。过去,自己对理论学习缺乏认识,缺乏自觉,既不全面,更不深入。就是学了一点,也只是知其表,不知其里,根本谈不上领会精髓把握实质,更何况任何理论是发展的,认识也是无止境的。因此,学习要持之以恒,不断“充电”。理论水平得不到提高,党性锻炼得不到增强,无法很好地用理论指导自己的工作和实践。从而产生思想认识上的片面性,工作中的盲目性。
2、保持共产党员先进性不够,是存在问题的主要原因。党员先锋模范作用发挥得好,是工作取得优异成绩的前提。自己在实际工作中进取心不强,分析原因是事业心不强的表现,其实质是没有用共产党员的标准来严格要求自己,没有用“三个代表”重要思想分析问题,把握实质,在各方面只求过得去,不求过得硬。因此,工作实绩不突出,生活、学习等平平常常,党员的先进性保持不够。
3、“三个代表”重要思想牢记不够,党性观念、宗旨意识不强是存在问题的直接原因。这次保先教育活动就是要解决理想信念、党性观念和宗旨意识等问题,用“三个代表”重要思想武装头脑,加快社会主义现代化建设。今天,面对层出不穷的各种新情况和新问题,应该尽职尽责地做好党交给自己的工作,经常深入群众调查研究,真心实意向群众学习,热情为基层、机关和群众服务。因此,没有把党员先进性要求落实在工作、学习、生活上,就算不上是一个合格的共产党员,就不能有利于党的事业。
三、今后努力的方向
通过这次保先教育活动,对照检查自己存在的问题及产生的原因,为搞好今后的工作,我决心从以下几个方面去努力。
1、加强理论学习。一是继续认真学习,深刻领会《党章》、新时期保持共产党员先进性的基本要求以及“三个代表”重要思想,从而提高自己的政治理论水平。二是加强市场经济等理论的学习,不断扩大和更新自己的知识,解决工作上观念陈旧、不思进取的问题。三是加强业务知识的学习,不断地充实自己,提高自己,增强为人民服务的本领。
2、做出一流业绩。在今后的工作中,把党员先进性要求落实在岗位上,深入基层,调查研究,创造性地开展工作,把目标督查工作做得更好。同时加强自身修养,克服困难,彻底改正工作中守摊度日的错误思想,以饱满的热情投入到工作中去,开创工作新局面。
3、努力廉洁自律。严格要求自己,经受住各种考验,随时自重、自省、自警、自励。清清白白做人,踏踏实实干事,不为名利所累,不为人情关系所扰,不为金钱美色所迷,不为艰难困苦所阻。自觉接受党组织和群众监督,树立好党员干部形象。
纪检监察干部队伍教育整顿个人党性分析报告【第三篇】
自开展“创先争优”活动以来,我受到的思想教育很大,内心感慨很深,进一步增强了发挥党员作用、干好本职工作的信心和决心。对照创先争优目标和要求,结合当前重点工作和自身思想工作作风实际,现进行如下党性分析:
一、存在的突出问题:
1、政治思想上有差距;
我对建设有中国特色社会主义,对党的路线、方针、政策是坚定拥护,可是用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装头脑,指导思想做得不够。平时认为只要政治上、行动上与党中央持续一致,用心干好本职工作就能够了,没有把自身工作同共产主义联系起来,没有用正确的理论改造主观世界和分析解决自身工作中碰到的新问题、新状况。在政治思想上学习不够,对党和国家的一些重要精神和政策不留意不关注,也没有认真的学习和领会,缺乏一些基本的政治素质,不善于用政治的头脑思考问题,缺乏政治的敏锐性,个性是在工作中,由于认为自我只是一个小小的社区工作人员,所以看问题和做事情过于片面,也没有站在全局的角度思考问题解决问题,不利于自身工作的提高。
2、深入学习上有差距。
在平时的工作中,我虽然注重了政治和业务学习,但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足,存在时紧时松的现象,致使自我对新知识、新思维掌握不多,了解不透。这说明自我在学习上还存在“懒”的思想,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏把学习当作一种职责、一种境界的自觉行动。
2、工作作风上有差距。
有自我满足情绪,只安于表面,工作作风还不够扎实,没有很好地深入基层、深入实际,处理事情方法比较简单。工作作风和工作热情还不能很好的适应形势发展的要求,安于现状,不求有功,但求无过,工作争创一流业绩的意识不强,不能够很好的创造性地开展工作,需要进一步增强事业心和职责感。
3、创新意识上有差距。
对新知识、新技术的学习上热情不够。没有高标准、高目标要求,只求过得去,不求过得硬,还有待于进一步加强学习,提高业务工作潜力。主要是认为只要业务目标任务完成了,工作目标就实现了,导致开拓创新思路不宽、工作用心性不高,工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。
二、产生问题的根源:
1、先进性标准不高,认为工作只要过得去就行,没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强。对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,领导怎样说就怎样干,被动地去学习,而没有自觉地去学习,理解性地学习。
2、在工作中,总觉的自我只要完成本职工作,不出问题,就满足了,本职以外的、领导不安排的不管不问,有与己无关的思想。工作干劲没有持久性,开拓创新、锐意进取的意识不强。
3、业务用的着就学一点,用不上的就敷衍且学的不牢、理解的不透,钻的不深,不愿过多过深地去研究业务,有满足于一般的思想。
4、工作方法简单,只安于表面,把自我份内的`事做好就能够了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,未注意到工作方法的完善会给自我的工作带来动力
三、改善措施:
针对自身的问题和不足,在以后的工作中,我必须做到以下几点:
1、要更一步加强政治学习,使自我的理论知识更加系统化、全面化,努力提高自我的政治修养和道德水平;
2、加强个人的业务水平、提高自身修养,不断学习业务知识,把学习当成自我的终身事业,从理论上充实自我,武装自我,使之更好的用于实践中去。提高为居民服务的水平,提高居民对社区服务的满意度评价;
3、加强批评与自我批评,虚心向优秀党员同志学习,持续优良的工作作风和品质;
4、同事之间多沟通、多交流,相互协助,共同为社区的发展贡献力量。
今后,我将在社区党支部的领导和帮忙下,紧紧围绕在党组织周围,明确思想,端正态度,廉洁奉公,遵纪守法,开拓进取,大胆创新,使自我在各个方面都有长足的提高,更加贴合一个优秀党员的标准。
纪检监察干部队伍教育整顿个人党性分析报告【第四篇】
纪检监察干部队伍教育整顿以来,对照要求,从信仰、政治、原则、作风、权力、清廉等方面,进行了深入的党性分析,发现在以下几个方面还存在问题和不足。
一、查摆的主要问题
(一)信仰缺失方面。作为一名纪检监察干部,我能够始终坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心,在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。但经认真对照检查,自己仍存在一定差距和不足。理论学习缺乏自觉性、系统性,对党的路线方针政策理解的不深不透,特别对党的二十大丰富内涵把握不全、思考不深,平时口头上经常讲要加强党性修养,坚定理想信念,实际上往往存在事务工作代替党性锻炼的情况。抓政治理论学习不够紧,当工作与学习发生矛盾时,往往觉得学习是“软指标”,可以往后推一推。
(二)在政治动摇方面。自己能够始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以***同志为核心的党中央保持高度一致,能够坚决站稳政治立场,忠于党章党纪,忠于宪法法律。但仍存在很大差距和不足。比如,作为纪检监察干部,自己能够自觉拥护党的路线方针政策,但主动利用一切机会向身边的群众宣传不够,对如何更好凝聚人民力量,巩固和拓展基层政权,在思想仅停留在想法上,没有落实到具体行动中。
(三)在放弃原则方面。自己能够严守党的政治纪律和政治规矩,严格遵守党性原则、政策法规、制度程序,严格按党纪法规办事情。但自己在遵守纪律和制度上带头作用没有凸显,敢于担当、敢于负责、敢于斗争的精神有所欠缺,在重大政治原则和大是大非问题上敢于亮剑的勇气不足,在同歪风邪气和消极腐败现象作斗争时,有时还瞻前顾后、顾虑重重,坚持原则、秉公执纪执法的态度不够坚决。
(四)在作风不正方面。能够始终严格落实好中央八项规定及其实施细则精神,自觉接受最严格的约束和监督,但分析发现仍存在一些问题。如,工作标准不高,面对重要工作任务,有时以交差为目标,只图做个“差不多”先生,面对困难棘手问题时,缺少攻坚克难的锐气,思想上求稳怕乱,存在“求稳多、求进少”倾向,有时对一些不是很急的工作有放一放的思想,缺乏研究和解决问题的办法。
(五)在滥用权力方面。深入基层开展调查研究不够,虽然也偶有机会下基层了解群众,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,未能做到“从群众中来,到群众中去”,没有真正和群众打成一片,缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。服务群众想得多、做得少,特别是对困难群体的关注度不足,把权力真正用在为民办买事、解难事上的力度不够。
(六)在清廉失守方面。调查研究工作开展得不够深入、细致、广泛,效果不理想。工作中,深入基层、深入实际、深入群众的时间少,对人民群众的所思、所想、所求了解得不够全面,在问计于民、切实帮忙基层解决热点、难点问题方面投入精力较少。有时下去调研,也是来去匆匆,时间和效果还远远不够,致使一些工作落实得还不够到位,不够理想。
二、产生问题的原因剖析
一是理想信念有所松懈。对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、***新时代中国特色社会主义思想学习不系统不深入,有时认为自己受党培养教育多年,为党工作多年,学习和掌握的东西不少,对理想信念不会有影响,导致政治理论学习有所放松。特别是纪检监察干部队伍教育整顿后,通过学习深感自己在解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题上有差距。
二是政治站位有所滑坡。学习***新时代中国特色社会主义思想、***总书记关于全面从严治党的重要论述和系列重要讲话精神领会不深刻不透彻,对中央、省、市纪委全会精神实质把握不准,对完整、准确、全面贯彻新发展理念,坚定不移推动全面从严治党向纵深发展的要求认识不高,在学懂弄通做实上还有差距。由于学习不深不透,导致自己的站位不高,有时认为自己行为上、执纪上有点小问题,只要不伤大雅、不越红线,就不会出问题。
三是宗旨意识有所淡薄。工作作风转变不彻底,深入基层调查研究、指导工作不够,从思想深处反思,根本问题在于主观改造不够,宗旨意识树得不牢,没有从根本上解决“我是谁”“依靠谁”“为了谁”的问题,没有解决好监督执纪是为谁执纪的问题,想问题、办事情考虑群众利益少了一些,没有真正把群众当成自己的衣食父母,没有将群众利益作为谋事创业的出发点和落脚点。
三、整改措施和下一步努力方向
(一)坚定理念信念,提高政治站位。加强对党的创新理论学习,深学笃用***新时代中国特色社会主义思想,坚定对共产主义、马克思主义的信仰,对中国特色社会主义的信念,自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。始终牢记旗帜鲜明讲政治这个第一要求,自觉贯彻落实党的路线方针政策,维护党中央权威和集中统一领导,从讲政治的高度审视问题,做到察事早、定位准、主见明,同时力戒急于求成的浮躁心理、急功近利的功利主义思想,一锤接着一锤敲,一步紧跟一步走,久久为功、善作善成。
(二)忠诚履职尽责,勇于担当作为。强化党员意识,以人民为重,以事业为要,克服“好人主义”,在大是大非面前坚持原则,敢于较真碰硬,敢于啃硬骨头。深入基层走好群众路线,倾听民声增强人民情怀,解决民忧当好人民公仆,用实实在在的工作,树立好严肃、可亲、为民、公正、正义的纪检监察干部形象,做群众的知心人、贴心人、暖心人。厚植勇担当、善作为的底气,坚定立场方向,以坚如磐石的决心反对腐败,不松劲、不停步、再出发,持续释放正风肃纪决不停步的强烈信号。
(三)慎用手中权力,严守廉政纪律。始终坚持以打铁必须自身硬的标准严格要求自己,保持廉洁自律,守住底线,不碰红线,主动接受各方面监督。树立正确的权力观,谨慎用好手中权力,保持对党纪国法的敬畏之心,不以案谋私、不打听案情、不串通包庇、不路风漏气。始终牢记权力是党和人民赋予的,是上下左右有界受控的,坚守纪律底线、法律红线和公私界限,时刻警醒自己,坚决地址各种错误思潮,在各种私心、私欲、私利的诱惑面前,做到耳清目明、站稳脚跟、不为所动。
纪检监察干部队伍教育整顿个人党性分析报告【第五篇】
在近半年的在校学习培训中,通过认真聆听教师讲课,与学员开展交流活动,思想教育很大,感慨颇深。深入了解政治理论,结合自己的思想和工作实际,深刻剖析,重点查找自己在思想作风、学风、工作作风、生活作风等方面存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,达到了自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的目的,现进行如下党性分析。
一、取得了一定进步
1、政治理论水平明显提高。
通过学习,加深了对党的性质、宗旨的认识,加深了对党的方针政策的理解,理论水平有所提高,宗旨观念和党性观念进一步增强,自身政治素质和思想觉悟有了较大的提高。
2、发挥共产党员先进作用。
反思工作中,我待人诚恳,能做到堂堂正正做人,踏踏实实做事,能够在工作中克服个人困难,尽心尽职。遵守党规党纪,严以律己,做到廉洁自律。以职位为"约束",把它看作是一种责任、奉献,严格要求自己,管好自己,自身建设全面加强。
3、工作作风认真、务实。
牢固树立科学发展观,注重以人为本,坚持一切从实际出发,讲实情、说实话、办实事、求实效,切实把服务群众、协调沟通上下级等要求体现到具体行动之中,群众基础牢固。
二、查找突出问题
1、理想信念方面
我对走中国特色社会主义道路,坚定拥护党的路线、方针、政策,但是在正确处理好国家、集体、个人之间的利益关系方面还存在一定的问题。作为一名合格的共产党员,应该始终坚持以为人民服务为宗旨,把集体利益放在优先位置,而我自工作以来,常常不忘个人利益,总是在不损害个人利益的情况下兼顾集体利益,面对工作没有自觉把企业、集体对我们的满意度作为检验工作成效的标准,不能做到冲锋在前、敢为人先。
2、思想作风方面的问题
思想理论学习不够深,有时只顾忙于一些具体事务,在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,学习的自觉性、主动性不强。与本职业务有关的就多学一点,与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,知识结构单一,把握形势、了解大局不深不透,还不善于研究思考问题,不善于理论联系实际。由于认为自己只是一个小小的科级干部,只关心自身层次的问题,缺乏大局观,所以看问题和做事情过于片面,也没有站在全局的角度思考和解决问题,不利于自身工作的提高。
3、工作作风上有差距。
有自我满足情绪,安于现状,工作作风还不够扎实。工作作风和工作热情还不能很好的适应当前形势发展的要求,不求有功,但求无过,缺乏争创一流业绩的意识,不能够很好的创新工作。对新知识、新技术的学习上热情不够。没有高标准、高目标要求的要求自己。在专业上的深入性和系统性上还有很大不足,存在时紧时松的现象,不能坚持始终如一,说明自己在学习上还存在"懒"的思想,还缺乏"挤"和"钻"的刻苦精神,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。
三、存在问题的原因
1、理论学习不够深入。
对理论没有透彻的掌握,就不能深刻理解现阶段矛盾产生原因,学习不够深入,就不能很好地使用中国特色的社会主义理论来指导自己的实践,就不能在实践中不断加深对理论的理解,就不能坚定建设中国特色社会主义的信心。因此,学习马列思想、党的理论就不仅是单纯的理论问题,更是一个实践问题。
2、党性修养不够强。
自己在工作创新意识不够的各方面表现,其深刻根源是党的全心全意为人民服务宗旨观念树立得不牢,忽视了党性修养。也说明了自己对共产主义理想与社会主义初级阶段党的事业的现实工作在信念上的结合,多是从朴素感情出发的,还没有完全建立在理性的党性修养基础上。所以产生了宗旨意识、大局意识、较淡薄,思想状态、精神状态、工作状态不够的现象。
3、在思想上放松了对自己的要求。
自我满足,忽视了世界观的改造,总觉的自己只要完成本职工作,认为工作只要过得去就行,不出问题,就满足了。对本职以外的、领导不安排的不管不问,被动学习,而没有自觉地去学习,理解性地学习,标准降低,要求放松。没有真正树立起正确的世界观、人生观和价值观,没有能严格按照党章和党员标准要求自己,造成了工作作风不扎实,干劲没有持久性,开拓创新、锐意进取的意识不强。
4、工作中不够大胆。
在工作中,但总是碍于面子,不好意思,找出这样那样的理由,得过且过,不愿得罪人。工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。在工作时间和精力的统筹安排上不够科学,一些本不该自己干的事,有时候大包大揽了,而需要正常协调的事又没有协调好,总体上还处于被动服务的状态。
四、整改措施
针对自身的问题和不足,在以后的工作中,做到以下几点:
1、加强理论学习和政治学习。
科学合理安排学习时间,努力增强学习时间的连续性和学习内容的连贯性,使自己的理论知识更加系统化、全面化,努力提高自己的政治修养和道德水平,树立正确的世界观,坚持理想信念,坚持"两个务必",永葆共产党人的政治本色,始终坚持以为人民服务为宗旨。
2、高标准做好本职工作。
转变作风抓工作落实,要主动谋事、扎实做事,以强烈的事业心努力做好相关工作,增强全局观念,跟随上级的思路和节奏,力求创新性、主动性地做工作。多沟通、少依赖,多联系、少等待,努力从小的方面做起,办好小事,一丝不苟地做好各项工作。
3、坚持勤奋学习,深刻体会科学发展观的内涵。
加强业务水平、提高自身修养,不断学习业务知识,进一步转变工作方式和方法,提升工作智慧,做到超前思谋、提前介入,争取主动、搞好沟通协调,并把学习当成自己的终身事业,从理论上充实自己,武装自己,使之更好的用于实践中去。
4、加强批评与自我批评。
虚心向优秀党员同志学习,保持优良的工作作风和品质。同事之间多沟通、多交流,相互协助,共同为公司的良性发展贡献力量。
今后,我将在领导和同事的领导和帮助下,紧紧围绕在党组织周围,明确思想,端正态度,廉洁奉公,遵纪守法,开拓进取,大胆创新,使自己在各个方面都有长足的进步,更加符合一个优秀党员的标准。