酒店职员个人简历样例通用5篇

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酒店职员个人简历【第一篇】

尊敬的______领导:

在酒店工作一段时间酒店的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望可以尽快完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。

我希望在我提交这份辞程的时候,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

本人因故不能在酒店继续工作,现提出一个月后离开酒店,敬请批准办理离店手续。

此致

敬礼!

辞职人:alatiku。

_____年_____月______日。

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辞职报告基本格式。

(一)标题。

在辞职报告第一行正中写上报告的名称。一般辞职报告由事由和文种名共同构成,即以“辞职报告”为标题。标题要醒目,字体稍大。

(二)称呼。

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职报告的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。

(三)正文。

正文是报告的主要部分,正文内容一般包括三部分。

首先要提出报告请辞的内容,开门见山让人一看便知。

其次申述提出报告的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。

最后要提出自己提出辞职报告的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。

(四)结尾。

结尾要求写上表示敬意的话。

(五)落款。

辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。

酒店职员个人简历【第二篇】

写一份好的简历,单独寄出或与求职信配套寄出,可以应聘自己感兴趣的职位。下面是网友为大家分享的“酒店职员个人简历样例通用5篇”,欢迎大家的阅读。

姓名:***性别:*。

年龄:***身高:***。

学历:***工作年限:***。

居住区域:***。

户口所在地:***。

期望从事职业:。

领班|大堂经理。

期望月薪:3000元。

直接下属:10位。

汇报上司:前厅经理。

角色描述:由于在领班主管方面所表现出的与年龄所不相符的成熟和干练,得到酒店管理层的一致赞誉和认可,被破格提升为前厅经理,顶替离职的前厅经理职位;做为酒店的前厅经理,负责管理和调度整个前厅的50位服务员和前台收银人员,参与酒店总经理的管理层会议,贯彻总经理的管理精神;负责领班人员的职效考核和升迁建议;负责投诉处理和客户关系的深化建设。

直接下属:50位。

汇报上司:酒店总经理。

主要业绩:干练的职业形象很好的在整个酒店树立起来,确保了整个酒店。

前厅的业务的正常顺畅开展。

计算机技能:熟练掌握word、excel、powerpoint等办公软件。

礼仪形态:受过专业的礼仪培训,具备良好的礼仪技能。

沟通技术:具备良好的沟流沟通技能,能够准确的理解沟通需求。

酒店职员个人简历【第三篇】

******身高:165cm。

贵阳。

汉族。

团员工作经验:3年。

贵州经济管理干部学院。

会计学。

*******。

*********。

20xx——20xx贵州饭店客房部客房部中心高级文员。

20xx——20xx贵阳华美神奇大四酒店客房部经理。

20xx——20xx贵阳沃特酒店高级客房部行政管理。

负责报告和预测房间内部的出租情况,同时订房情况等等,认真做好本部门的统计汇总工作,在认真进行处理以后,才能够认真的对待租客的投诉。

负责协调内部各点的工作,通过这种方式来满足客户的需要,极大限度的为住户提供更好的服务,在征求了客人的意见以后,更好的维护酒店的声誉。

具有丰富的团队组建和扩充经验,能够对酒店的年度计划,预算控制,资源统筹进行一个合理的定位,同时,也可以进行一定的统筹和管理,在执行的方面,我同样能够拥有很高的执行能力,能够在工作中有更好的担当,敬业工作,让我在工作的过程中一度受到领导的一直好评。

酒店职员个人简历【第四篇】

婚姻状况:未婚民族:汉族。

诚信徽章:未申请身高:161cm。

人才测评:未测评体重:49kg。

人才类型:应届毕业生。

应聘职位:中学教师,小学教师,讲师/助教。

工作年限:0职称:无职称。

求职类型:实习可到职日期:随时

月薪要求:1500--2000希望工作地区:广州,深圳,。

工作经历。

公司性质:私营企业所属行业:娱乐/休闲/体育。

担任职位:营业部职员。

工作描述:暑假兼职期间主要的职责范围是为客人提供服务,有外国客人前来消费时,因其他职员不擅英语由我上前沟通。本公司的溜冰运动有销售附带的防护具,兼职期间所做的销售业绩居于中上位置。

离职原因:学校开学。

毕业院校:广东技术师范学院天河学院。

专业一:英语专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语优秀粤语水平:良好。

其它外语能力:

国语水平:精通。

工作能力及其他专长。

熟练word、excel、ppt。

使用时长4年。

详细个人自传。

自我评价:本人勤奋好学,善于坚持。大学四年来,担任助理班主任、学习委员并积极参与学校各类活动,丰富了自己的实践经验,拓宽了知识面,提高了各方面的能力,具备较好的沟通能力、组织领导能力、团队合作精神和责任心;在工作中亲和力强,和同事相处融洽,因此拥有良好的.人际关系,由于工作经验的不足,本人还在不断的学习充实中。

证书:

证书1:2011年12月大学英语六级。

证书2:2011年10月教育学、心理学成绩合格证书。

证书3:2011年04月英语专业四级。

证书4:2010年11月剑桥商务英语中级。

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酒店职员个人简历【第五篇】

年龄:户口所在地:菏泽。

婚姻状况:未婚。

求职意向及工作经历。

应聘职位:酒店管理、公关经理|主管、销售员。

人才类型:全职职称:

工作年限:3可到职日期:随时

求职类型:全职希望工作地区:北京北京。

个人工作经历:本人xxx、中共党员、是2002年10月参加部队2007年12月退伍。在部部队担任过班长、教官。多次培训大学生。07年参加中国第一次举办的和平07军事演习,曾立过集体三等功两次,优秀士兵一次,嘉奖两次。退伍后应聘到酒店工作,在前台担任主管,有很强的管理能力。为公司创造更好的发展前景,希望贵公司给我一个发展的空间。

在激烈的市场竞争中艰苦创业的事迹,作为一名退伍军人,我也想为贵公司尽自己一份力量,因此,我想在贵公司应聘得管理工作,对我来说,我都可以拿得下来!如果贵公司通过了我的应聘请求,那么我会在实际工作中给贵公司交一份合格的答卷!

教育背景。

毕业院校:单县重点高中。

最高学历:高中毕业日期:2002

所学专业一:党政管理所学专业二:

受教育培训经历:

语言能力。

外语:无外语水平:无。

国语水平:精通粤语水平:一般。

工作能力及其他专长。

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