行政单位财务人员三年工作总结【实用8篇】

行政单位财务人员在三年中积极推进预算管理，优化资金使用，提升财务透明度，强化内控措施，确保财务数据准确，支持单位整体发展。下面由阿拉网友分享的“行政单位财务人员三年工作总结【实用8篇】”范文，供您写作参考，希望您喜欢。

行政单位财务人员三年工作总结 篇1：

匆匆而过的三年时光让我在财务岗位上积累了不少的经验，无论是自身的努力还是领导的栽培都是有利于我在职场中不断发展的，而我也能够把握住各方面的机遇并通过不断的磨砺来提升自己的综合素质，回顾这三年财务工作的完成进行工作总结如下。

能够严格遵守财务部门的各项制度从而履行好财务人员的职责，作为财务部门的一员能够明白部门制度的制定与遵守是多么重要，无论是内部控制还是成本管理都需要自己却不断探索才能够理解意义所在，仅仅将眼光停留在表面则很难让自己理解财务工作的内涵，所以对于财务管理方面的工作让我感到很重视，虽然在刚加入财务部门的时候对这些感到有些不太适应，但随着三年来的努力让我从中积累了许多财务工作经验，工作中的良好表现也让我逐渐适应了财务部门的环境与制度，在展开成本管理与内部审计方面的工作之时也能够变得轻松许多。

认真做好财务核算与资金管理方面的工作并为部门的发展而不断努力，对于财务工作的完成来说完善财务核算体系往往是十分重要的，毕竟想要做好会计核算工作往往需要具备完善的体系才行，所以我会定期对公司的财务报告进行分析并将结果汇总以后上交给部门领导，不同时间段的财务报告也会认真书写并在核对无误以后再进行提交。至于资金管理方面则需要提前做好预案并交给部门领导进行审批，对于其他部门的资金使用计划也会进行认真审核并确保不会存在账目不明确的状况，在这之中也要做好成本控制以免出现公司资金被浪费的状况。

重视风险管控与绩效考核方面工作的展开并为部门发展建立保障，在过去的三年里我能够积极参与到公司的项目决策之中，除了配合部门进行财务风险的管控之外还会定期进行相应的检查，在提出风险控制的`建议以后也会与部门同事讨论这方面的问题，另外我也有参与到财务部门新员工的培训工作之中，通过绩效考核与评价来提升部门员工对财务工作的积极性，我也能够通过财务预算以及工作计划的制定从而不断完善自身的工作能力。

在这三年里我能够牢记部门领导的教诲并认真做好财务工作，对我而言自身职责的履行对于部门发展而言是很重要的，从初入职场的新员工成长为财务部门的老员工也让我经历了许多的磨砺，也正因为有着领导的栽培与财务工作的锻炼才能够让我成长至今，总之我会牢记三年来在财务工作中的成长并将继续努力做好部门的各项工作。

行政单位财务人员三年工作总结 篇2：

首先，我要感谢公司领导对我的信任，给了我一个展现自我的平台。从我加入公司的那一天起，我一直在努力工作，尽我所能去完成公司和领导交给我的任务，使我在工作中不断的学习，不断的进步。三年的时间，让我从一个对财务一窍不通的小白，成长为一名为公司出谋划策的财务人员。回首过去，展望未来，有硕果累累的喜悦，也有与同事协同攻关的艰辛。下面我将从以下几个方面来总结自已在过去的一年中所做的各项工作。

一、提高综合能力

作为一名财务人员，我深知我们公司的财务部是一个非常年轻和有活力的团队。在工作中，我始终坚持学习各种知识，通过不断地学习和积累，我的专业知识、为人处事等方面都有了质的飞跃。同时，为了更好的参与到公司的战略决策中，我还利用业余时间学习了一些关于公司业务方面的课程，进一步提高了自己的业务能力。此外，我还积极参加了公司组织的各种团队建设活动，加强了自己的团队协作能力，并和团队成员建立了深厚的友情，为今后的工作打下了坚实的基础。

二、尽职尽责，做好本职工作

1、财务日常管理工作

我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力做好自己的本职工作。在工作中，我积极配合副总财务的各项工作，为公司做出贡献。为了确保公司的资金安全，我严格把控各项报销流程和审批权力，认真审核每一张单据的合理性和合法性。同时，我还认真登记每一笔款项的收支情况，做到日清月结。

2、统筹规划，量入为出

我时刻保持清醒头脑，明白公司的现金流对于公司的重要性。在任何时候我都能做到统筹规划，量入为出。我认为这不仅是一个财务人员的职责，更是对公司负责的表现。在工作中，我时刻关注公司的现金流状况，及时与业务部门沟通交流，确保公司的资金能够得到合理的安排和使用。

三、反思与展望

回顾过去的工作，虽然取得了一些小小的成绩，但是还是有很多不足之处。在今后的工作中，我将继续努力工作，加强学习，勇于创新，不断提高自己的综合素质和工作能力，以不断追求卓越的成绩。在此我要感谢公司领导对我的信任、指导、包容和鼓励！也感谢各位同事对我工作的支持、配合和帮助！在接下来的工作中我会更加努力的去完成公司下达的各项任务和目标，与各位同事共同协作，为公司的发展贡献自己的力量！我相信在公司领导的正确指导和带领下我们会越做越好！我们的明天会更辉煌！

四、结尾

总结一下我为什么能得到提升的根本原因：首先是公司的发展前景和和谐的`工作环境给了我成长的空间和发展的机会。其次是领导对我的信任和包容使我得到了更多的发展空间和进步机会。最后是同事们对我工作的支持和帮助让我更加的快速成长。

通过这三年的工作经历和感悟，使我深刻理解了财务工作的重要性和责任性。我将会继续保持一颗谦虚的心态和一颗学习的心态去面对工作中的各种挑战和机遇。在未来的工作中我会继续保持我的热情和努力，为公司的发展贡献出我自己的一份力量！

行政单位财务人员三年工作总结 篇3：

我非常荣幸在这里分享我近三年来作为财务人员的工作总结。这三年的经历，无论是在专业的提升，还是在团队协作和领导能力的锻炼上，都对我产生了深远的影响。

一、工作成绩回顾

1. 财务管理规范化：我深知财务管理的规范化和制度化是公司稳健发展的基石。在过去三年中，我积极参与公司财务制度的制定和修订，通过严格执行财务预算、严格控制成本支出，以及加强财务风险的防范，成功提升了公司的财务管理水平。

2. 数据分析与决策支持：数据分析能力是财务人员的重要技能之一。我积极利用数据分析工具，对公司的收入、成本、利润等关键指标进行深度挖掘，为公司的战略决策提供了有力的数据支持。

3. 团队协作：我深刻认识到团队协作的重要性，与各部门之间的沟通与协作也得到了明显的提升。通过与业务部门的紧密合作，我帮助公司在提高效率、降低成本、增加收入等方面取得了显著的成绩。

4. 领导力提升：在过去的三年中，我有机会担任一些团队管理的角色，这让我有机会在团队中发挥领导作用，锻炼我的领导力。我积极参与团队建设活动，努力提升团队的凝聚力和执行力。

二、工作不足之处及改进措施

1. 时间管理：过去三年中，我在时间管理方面还存在不足，有时候会因为忙于处理琐事而忽视了更重要的工作。为了改进这一点，我将使用时间管理工具，合理分配时间，提高工作效率。

2. 报告撰写：我还需要提高我的报告撰写能力，尤其是在撰写财务分析报告时。为此，我将更加注重报告的结构和表达方式，使之更具可读性和说服力。

3. 跨部门沟通：在与其他部门沟通时，有时会出现信息传递不准确或理解有偏差的情况。为了解决这个问题，我将更加注重与各部门的沟通技巧，确保信息的.准确传递。

三、未来工作计划与目标

1. 提升专业技能：在未来的工作中，我将继续提升我的专业技能，包括学习新的财务软件和工具，以应对不断变化的财务环境。同时，我也将关注行业动态和新兴技术，以保持与市场的同步。

2. 强化数据分析能力：数据分析是我未来工作的重点之一。我将继续学习和掌握新的数据分析方法，为公司的决策提供更准确、更有价值的数据支持。

3. 推进财务管理信息化建设：我将继续推进公司的财务管理信息化建设，提高财务管理的效率和准确性。这包括进一步优化财务流程，引进先进的财务软件等。

4. 培养团队能力：在团队管理方面，我将更加注重团队的培养和锻炼，提升团队的整体能力和素质。通过定期的培训和分享会，激发团队成员的潜能，提高整个团队的执行力。

5. 提升领导力：我将继续提升我的领导力，通过参加领导力培训课程、阅读相关书籍和案例等方式，不断学习和反思。我相信，一个优秀的领导者不仅要有出色的专业能力，还要有卓越的领导力。

总结，过去的三年是我中非常重要的三年。我学到了很多，也取得了一些成绩。在未来的工作中，我将继续努力，为公司的发展贡献我的力量。

感谢大家对我工作的支持和理解。

谢谢！

行政单位财务人员三年工作总结 篇4：

一、引言

过去的三年中，我在财务部门担任重要角色，从日常的财务工作到参与公司战略规划，我见证了公司财务管理的诸多方面。在此，我想对这三年中的工作进行一次全面的总结和回顾。

二、工作成果

1.财务管理系统升级：我们成功实施了一套新的财务管理系统，该系统提高了财务数据的准确性和处理速度，使我们能更快地做出决策。

2.成本控制：通过优化采购流程、减少浪费和实施预算控制，我们成功降低了公司的运营成本，提高了利润率。

3.财务分析：我参与了定期的财务分析工作，通过数据挖掘和趋势分析，为公司高层提供了决策支持。

4.融资与投资：在过去的三年中，我们积极寻求外部投资，扩大公司的业务规模，同时也积极参与市场投资，以增加公司的收益。

5.风险管理：我们加强了财务风险管理和内部控制，确保公司财务安全。

6.税收筹划：通过合理规划税收，我们成功减少了公司的税收负担。

7.：在部门内部，我积极推动人才培养，提高团队的专业素质和工作效率。

三、经验教训

1.沟通协作：在工作中，良好的沟通协作是至关重要的。我们需要与各部门保持紧密联系，确保财务信息的准确性和及时性。

2.风险管理：面对财务风险，我们需要保持警惕，制定相应的应对策略，以降低风险。

3.持续学习：随着市场环境的变化，我们需要不断学习新的财务管理知识和，以适应公司的发展需求。

4.数据分析能力：提高数据分析能力，有助于我们更好地理解财务数据，为公司提供更有价值的决策支持。

四、未来展望

1.继续优化财务管理系统：我们将继续关注市场动态，寻找更先进的财务管理系统，以提高财务管理的效率和准确性。

2.深化成本控制：我们将进一步优化成本控制措施，确保公司运营成本持续降低，从而提高公司的利润率。

3.加强财务分析能力：我们将加大财务分析的投入，提高数据分析的准确性和深度，为公司提供更有价值的决策支持。

4.寻求多元化融资渠道：面对公司发展的需求，我们将积极寻求多元化的融资渠道，以支持公司的'长期发展。

5.完善风险管理机制：我们将进一步完善风险管理机制，确保公司财务安全，降低财务风险。

6.培养和引进人才：在未来的工作中，我们将注重人才培养和引进，打造一支高素质、高效率的财务团队。

五、结语

总的来说，过去的三年中，我在财务部门的工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不足和需要改进的地方。在未来的工作中，我将继续努力，提高自己的专业素质和工作效率，为公司的发展做出更大的贡献。我坚信，在我们的共同努力下，公司将会取得更加辉煌的成就。

行政单位财务人员三年工作总结 篇5：

匆匆而过的三年时光让我在财务岗位上积累了不少的经验，无论是自身的努力还是领导的栽培都是有利于我在职场中不断发展的，而我也能够把握住各方面的机遇并通过不断的磨砺来提升自己的综合素质，回顾这三年财务工作的完成进行工作总结如下。

一、能够严格遵守财务部门的各项制度，从而履行好财务人员的职责

作为财务部门的一员能够明白部门制度的制定与遵守是多么重要，无论是内部控制还是成本管理都需要自己却不断探索才能够理解意义所在，仅仅将眼光停留在表面则很难让自己理解财务工作的内涵，所以对于财务管理方面的工作让我感到很重视，虽然在刚加入财务部门的时候对这些感到有些不太适应，但随着三年来的努力让我从中积累了许多财务工作经验，工作中的良好表现也让我逐渐适应了财务部门的环境与制度，在展开成本管理与内部审计方面的工作之时也能够变得轻松许多。

二、 认真做好财务核算与资金管理方面的工作，并为部门的.发展而不断努力

对于财务工作的完成来说完善财务核算体系往往是十分重要的，毕竟想要做好会计核算工作往往需要具备完善的体系才行，所以我会定期对公司的财务报告进行分析并将结果汇总以后上交给部门领导，不同时间段的财务报告也会认真书写并在核对无误以后再进行提交。至于资金管理方面则需要提前做好预案并交给部门领导进行审批，对于其他部门的资金使用计划也会进行认真审核并确保不会存在账目不明确的状况，在这之中也要做好成本控制以免出现公司资金被浪费的状况。

三、重视风险管控与绩效考核方面工作，并为部门发展建立保障

在过去的三年里我能够积极参与到公司的项目决策之中，除了配合部门进行财务风险的管控之外还会定期进行相应的检查，在提出风险控制的建议以后也会与部门同事讨论这方面的问题，另外我也有参与到财务部门新员工的培训工作之中，通过绩效考核与评价来提升部门员工对财务工作的积极性，我也能够通过财务预算以及工作计划的制定从而不断完善自身的工作能力。

在这三年里我能够牢记部门领导的教诲并认真做好财务工作，对我而言自身职责的履行对于部门发展而言是很重要的，从初入职场的新员工成长为财务部门的老员工也让我经历了许多的磨砺，也正因为有着领导的栽培与财务工作的锻炼才能够让我成长至今，总之我会牢记三年来在财务工作中的成长并将继续努力做好部门的各项工作。

行政单位财务人员三年工作总结 篇6：

7月3日，挥别了相处四年的同学们，坐上南下的火车奔赴工作单位报到，开始了我从学生到工作人的转换。今天是7月16日星期六，一个阴天的上午，我坐在电脑前面，对三年来的财务职业生涯做个小小的总结。

一、心态

财务工作出于自身的工作特点比较的繁琐操心，所以财会人员应当具备细致踏实的职业作风。顺便说一句我觉得个人择业最好选择与自己气质类型和思维倾向相符的工作（按流行的观点最理想的择业为天赋、兴趣、回报三个集合的交集），而职业也可以在一定程度上反塑性格。抱怨是可以理解的，也是心理调节的一个有效的渠道。可是抱怨无助于问题的解决，老给自己消极的心理暗示，只能走上恶性循环。如果不充电，不提升自己的核心竞争力，那么就永远抱怨下去好了。财务工作无非是理论和实践相互促进的过程，理论指导实践，实践促进对理论的掌握和理解。会计师和cpa是国内会计行业最有用的两个证，通过考证可以系统学习和增加自己职业的含金量，所以说要考，要早考（长痛不如短痛?）。

二、提升层次

外行人印象中的会计无非是带着眼睛袖套写写算算的一个角色。传统和基础的会计工作是以基本核算为主要内容，整日忙于报销，记账，核算等等日常事务。在掌握财务基础工作和会计全盘的基础上上升到管理的层次和角度，利用财务专业知识，分析财务数据提供决策参考，自然地位和报酬都会上升。

三、财务工作能有效提升个人素质，具备发展前景

财务是锻炼人的工作，干好财务工作，出来具备了做中小型一般单位一把手的能力（引述北京培训给我们上课的一个从事管理咨询老师的原话）。会计是通用的商业语言，财务外延范围其实很大，包括法律法规、宏观经济、银行金融、工商税务、企业管理、行业特色、计算机数据库、各种保险和外贸外汇等等都有了解和涉及，所以说财务人员的知识储备很多。最好能做到眼光广博，专业精深。

财务人员一个很重要的能力就是沟通协调，很多问题的矛盾最后是集中反映在财务手上，需要协调内外部，上下级，解死扣。连死扣都能常常解开，此人的能力当然可想而知。

财务的思维方法是客观和科学的，从客观事实与数据出发记录分析问题，提出解决方案，思维是细致缜密的，经验丰富的.会计可以转作审计和管理咨询。

四、财务职业注意事项

1.工作细致扎实，这是首要的。

2.思路清晰，思维不能混乱，锻炼逻辑思维能力，讲求条理和统筹规划，养成系统而高效的思维习惯。

3.工作内容流程化、模板化、图表化，这样先进的经验才能记录、积累和复制。各部门之间以及和外单位打交道最好每一个重要程序都有书面的记录确认，否则工作繁忙，很多事情事后扯皮说不清楚。

4.规避风险，不承担担不起的责任，事情不要烂在自己手上，板子不要打在自己身上。（和推诿塞责分开）

5.工作要有预见性，不要盲目的跟走，被动的应付是低效率的。把注意力始终放在重要的事情上，工作的成效就在20％的事情上。

6.做一个解决问题的人，而不是制造问题的人。

在社会上做事好比在中国的道路上开车，不守规矩不行（迟早要车祸），死守规矩也不行（等于把自己的手脚困死，制度不可能把什么都考虑到，适度的变通应该是可以的）。

基本上问题可以分成三种类型：技术问题、制度问题、道德问题，对人对事要分开，很常见的一个倾向就是把技术问题道德化（呵呵，很认同黄仁宇先生的观点）。技术的问题用技术的方法解决；制度的问题交给体制，很大程度上个体无能为力；道德的问题我个人观点如果无碍于法律法规，不侵犯他人正当利益，无碍于于社会基本的公序良俗的话，不妨宽容些，淡化些。

7.保持一个学习上进的心态，“眼高手低”（我曲解的）说的是眼光不妨放得长远一些，姿态不妨低调些。如果入行不久，多做具体细致的工作，包括制单、登帐、装订凭证，甚至打扫卫生都主动去做，以争取主管的好感。此外更重要的是得多多钻研会计处理方法和模式，多多参照，多多领悟，谦虚求教。不要养成依赖别人的习惯，“师傅”不可能事无巨细的带你，大多数主管也不会主动的教你。

这里要强调的是悟性，放宽说是培养对财经的一种直觉上的敏感，就是businesssense，也许最终个人发展很大程度上起决于这个在潜意识里的，摸不着看不见的东东。

8.高度重视财务的it化

信息技术的进步已经极大的改变了现代人工作和生活方式，我无法想象脱离了电脑怎么工作。财务人员要学会“偷懒”，尽量把重复计算的工作交给计算机去做，自己多些时间来考虑管理上的事情。

现在规模大些的单位都采用了会计电算化，想要提高工作效率，做个电算化下的高手，对电脑软硬件都要熟悉，尤其是ecel和用友金蝶等管理软件的运用，有的大型公司采用sap或oracle等国际大型商业数据库管理。包括审计现在也在讲求电算化审计。信息化是一个潮流，有一定规模的单位运作迟早都要系统化和电子化的（具体实施比较复杂）。信息化某种程度上已经是核心竞争力的体现，例如“沃尔玛拥有世界上最大的民用卫星和数据库系统，其先进程度可以和美国五角大楼相媲美。这样一套先进的系统可以适时地将沃尔玛分布在世界各地的分店和供应商连接起来。如今沃尔玛能够在一小时之内完成它分布在世界各地的4500多家分店的库存盘点。”

单纯的学财会或计算机专业出身的人国内已经过剩，如果能把财务专业知识和计算机技能结合起来，达到中级以上的水平，懂数据库、网络和编程，能从事研发实施维护，这种复合型的人才将会相当抢手。

三年了，经历了许多的人和事，从一个单纯的学生逐渐成为城市车流里的上班族。财会工作只是一个起点而不是终点，或许有一天我会改行。但是我想说谢谢财会工作带给我谋生的技能和薪水。时光是宝贵的，如果努力过，体验过，那么汗水和泪水就是美好和值得的。如果从磨难中读出意义，如果你还能保持一颗幽默上进的心，那么就是长大了，我还要说一句：哥们，你真行！

行政单位财务人员三年工作总结 篇7：

根据公司发展规划，结合我司财务实际工作，制定公司财务未来三年发展方向、预期目标和措施，引领我司财务持续健康发展，为公司的发展做出新的更大的贡献。

一、目前财务的基本情况

近年来，财务部在公司党委总经理室的正确领导下，本着打造“精品公司、效益公司、和谐公司”的发展目标，坚持效益优先，强化风险防范，规范基础工作。通过大家的`共同努力，各项工作取得了一定的进展和。

1、会计基础工作有了明显进步。自公司股改上市以来，财务按照404检查要求，对财务各项工作流程进行了重新疏理，编写出与现实操作相符的操作流程，并按404要求进行对照检查、整改，同时以公司开展的治本抓源头为契机，组织部门员工排查风险点，《治制定本抓源头责任制岗位责任》，通过以上两项工作，财务质量较以前有了明显进步。

2、管控风险的能力得到进一步加强。上市以来，公司非常重视依法合规经营，不断加强风险意识教育，财务部门作为风险监督部门，非常重视防范风险，通过制定和完善相关制度加强风险控制，几年来管控风险的能力有了明显提高。

3、财务预算意识有了进一步改善。近年来，通过财务人员的不断宣传，全辖员工的财务预算意识有了明显提高，逐步按计划开支费用。

4、资产集中管理的力度明显加强。按照上级公司的“管理集中，服务延伸”和精神，资金、资产从股改以来逐步集中到市公司管理，通过这几年的努力，资源得到了优化统一调配，节约了大量人力、物力成本。

二、存在问题

自财务地市级集中以来，特别是股改后，由于事多人少，再加上培训没有及时跟上，人员技能得不到有效改善，造成会计基础工作不扎实，管理能力跟不上业务发展等问题。

三、未来三年财务工作规划

针对上述问题，在进行财务未来三年工作规划思考时，作重以下几个方面开展：

1、顺利通过财务省级集中，未出现重大问题。

2、会计基础工作进一步提高，会计核算工作日趋规范。

3、税务管理工作进一步提高，防范和避免税收风险。

4、严格费用预算制管理，费用不得超支。

5、加强财会队伍建设，不断提高财务人员业务技能和管理水平。

四、措施为了达到以上目标，将采取以下措施：

1、为保证省级集中管理方案的实施，成立财务管理中心工作小组，以确保省级集中管理工作的顺利进行。认真准备上交省公司的各项财务资料，对现有岗位进行重新梳理、整合，制定岗位责任制。

2、按照《会计基础工作规范》，结合岗位责任制，制定财会质量考核办法，通过考核提高会计人员的工作责任心，保证会计工作质量，提高基础工作水平。

3、加强与税务部门的沟通工作，及时掌握税收政策的变化，按时纳税，避免税务风险。

4、进一步加大费用预算制宣传工作，严格按预算报销费用，没有预算的费用不予开支。

5、加强财会队伍建设，首先是选配好会计人员，其次是加强财务基础知识、营业费用预算和财务分析应用等培训，通过岗位练兵、专业知识考试等形式，提高财会人员的专业技能。

行政单位财务人员三年工作总结 篇8：

本人主要分管计生、妇联、财务、团委等工作条线。三年来，在上级领导和同事的关心支持下，认真履职、明确站位、发挥自身条线优势，助力村级各项工作健康发展。

一、妇联方面

成功创建嘉兴市级优美庭院，同时，做好各项基础工作，建成各项阵地建设，如妇女微家、家长学校、酵素基地等，开展好各项活动，发挥妇联娘家人的.优势，注重家庭、家教、家风，以“家庭和”推进家庭文明建设，持续开展特色文明家庭推选。充分发挥妇女半边天作用，推动文明市建设，传播好乡风文明。

二、计生方面

不断优化队伍建设提升服务技能，多形式深化计划生育宣传教育，做好生殖健康咨询服务、优生优育指导、流动人口服务等工作。不断强化帮扶力度提升特殊帮扶针，定期上门开展生育关怀服务，对计生特殊家庭进行结对帮扶，为困难计生家庭圆梦微心愿。

三、全域秀美方面

围绕环境卫生的有关要求，结合各个村民小组实际，动员各方力量，整合各类资源，强化各项举措，并实施“五个一”工作法，全面整治人居环境，做到了“三个清零”、“六个整治”、“两个提升”。在整治环境的同时，抓好优美庭院建设、推动好节点工程。同时，结合其他条线持续做好长效管护，确保整治路上每个小组、每家农户不掉队。