领导个人述法报告免费服务汇聚（最新8篇）

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领导个人述法报告免费服务【第一篇】

2020年以来，在镇党委正确领导，在班子各成员的帮助支持下，紧紧围绕镇党委、政府工作大局，强化法制观念，提高依法治镇意识，圆满完成了年度各项目标任务。现将具体情况汇报如下：

工作中，高度重视法治工作，树立正确法治观念，不断增强依法行政意识。为保障法治工作的规范性，充分利用党委政府专门聘请的法律顾问，为各项工作做好法律指导。真正做到将法治工作指导日常工作，并不断完善和提高。

认真学习领会十八大、十九大及各届全会精神，知行合一贯彻落实，不断提高法制意识。基层领导岗位上，许多工作实质上是人对人的管理，在工作实践过程中，本人坚持知法守法，合理用法，把人性化管理贯穿于日常工作始终，处处体现“以人为本”。工作中，始终高度自警自省，严格遵守国家各项法律、法规和规章，始终确保各项工作在国家法律、法规和规章框架内进行，切实做到了依法行政，有法必依。

民政、环保等工作，是直面群众的民生机构，事关人民群众切身利益，因此注重局自身法治建设的同时，还注重对外法治宣传。

。

一年来，虽然在各个方面都取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足：一是法治知识掌握广度不够，分管业务内的法律、规章认识多，分管业务外的法律、规章认识少；二是在法律、规章运用上，理解的深度和广度还有差距，灵活度不高，生搬硬套的多，透彻使用的少。

进一步建提升自身法治观念和依法行政意识，加强法治学习增强对国家法律、法规和规章认识的广度和深度，努力依法从政，廉洁从政，积极发挥模范带头作用，扎实开展每一项工作，为陈疃镇更好更快的发展做出新的努力。

领导个人述法报告免费服务【第二篇】

一年来，在市委、市政府的正确领导下，在领导和同志们的关心、帮助和支持下，本人坚持以科学发展观，以党的十九大精神为指导，遵纪守法，努力工作，认真完成领导交办的各项工作任务。下面就从述法方面把一年来的工作汇报如下：

在本年度工作中，我紧跟时代的步伐，加强理论知识方面的学习，认真学习党的十九大精神，以及新形势下我党关于经济、政治工作方面的重要论述。注重理论联系实际，学法致用。一年来我参加残联组织的集中学法5次，党组中心组学法2次，通过网上在线学习、党组中心组集体学习和个人自学，在认真学习以宪法为核心的中国特色社会主义基本法律知识，认识和领会社会主义法治理念的基础上，结合本职工作，认真学习了《残疾人就业条例》、《残疾人保障法》等残疾人事业法律法规，学习了《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党内法律法规。同时，要求分管的科室和二级单位干部职工认真学法，严格依法依规办事。有效地促进了残疾人各项工作的顺利开展。

一是统一思想，形成工作共识。为贯彻落实《关于印发党委(党组)意识形态工作责任制实施细则的通知》，我单位积极行动、迅速部署，认真组织学习。使各位成员充分认识到意识形态工作的主体责任，主要领导带头抓，与各分管领导签订意识形态工作责任书，各科室和二级单位承担直接责任。明确了相关制度、抓意识形态工作的基本遵循，也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当，达到统一思想，齐抓共管的目的。二是认真学习，引领正确导向。利用党组中心组扩大会，认真组织学习党的十九大精神，学习习近平总书记重要系列讲话、《中国共产党巡视工作条例》、《中国共产党党组工作条例》等重要理论，先后组织多次党组中心组扩大会，进行集中学习。利用“道德讲堂”，对全单位干部职工进行党的知识教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育，在全单位逐步形成良好的社会道德风尚;大力营造扶残助残和谐的社会氛围;积极组织到结对帮扶村沙洋县纪山镇肖场村开展帮扶活动，并走访慰问了孤寡老人、留守儿童、困难残疾人，慰问贫困户家庭。定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动，将意识形态工作作为重要内容纳入其中，进一步明确单位领导抓意识形态工作的具体责任，把意识形态工作作为考察评估的基本内容，从落实到评估一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。三是抓住关键，增强工作实效。在对象上，抓住五大协会、离退休老干部、困难残疾人、精准扶贫帮扶户等关键人员，通过扶持、座谈交流、政策宣传、事业关怀、生活关心等措施，让他们经常受到正确思想的教育影响和组织的关怀温暖，从而不断坚定信仰信念，树立正确价值观念，并定期检查指导，督促落实意识形态工作，抓住全单位意识形态工作的“大头”。在措施上，抓住思想引领、政治一致、价值宣扬、舆论导向等关键环节，利用一切时机和场合，创造健康向上的思想政治氛围，在潜移默化中教人育人。在宣传上，抓住网络及微信、短信等关键时机、场所和平台，确保这些正式、大众、主流场所和平台的健康、规范、有序，在细微之中保障意识形态工作扎实到位。

通过认真学习，认真履行残疾人保障法等法律、法规，达到指导实践，促进工作、提高工作水平和服务能力。坚持带头学法、用法、守法，严格按照法律法规和规则制度办事，圆满完成了各项工作任务。

一是做好信访维稳大局工作。今年共办理残疾人来电、来访1049件次。其中：残疾人来访386人次，接听12385残疾人服务热线电话663件次，临时救助困难残疾人22人，发救助资金元。办理上级转办件3件，。

开通了市本级的燃油补贴系统，向省残联申请批复了新增行政区漳河新区燃油补贴系统，督促各县市区申报了2018年燃油补贴，配合市残联办公室完成了助残日的相关工作。组织召开了信访事项的协调会，并督促漳河镇政府拿出了解决方案。两位缠访户资料上报市政府、公安局、维稳办备案。

二是指导康复项目指标完成。康复服务落点精准。深入实施残疾人康复工程，按照上级残联下达的各项任务指标要求，制定筛查计划，认真做好助听器验配、假肢装配等对象的筛查工作，对符合条件的，及时予以纳入实施。今年，为全市50多个乡镇配发残疾人辅助器具2410件次，辅具适配率达到65%。对65名大龄儿童，每人救助1万元，救助经费达65万元;对158名残疾儿童、成人、老人进行了助听器适配;对1430名有康复需求的贫困精神病人建档立卡管理，免费服药，对住院精神病人按照4000元标准给于补助，对30名严重精神病肇事肇祸患者住院进行专项救助。

三是督导完成残疾人宣传文化体育工作。

今年各协会大力开展活动。宣文科充分利用主流媒体电视台、电台、日报、晚报和残联网站、微信同步宣传。9月22日，开展了一次主题是“共享芬芳，放飞梦想，残健融合，同步小康”残疾人文化周暨文化进家庭“五个一”活动。为期两天的活动，我市80余名残疾人以及陪护人员参加。活动内容是读一本书、看一次电影、游一次园、参观一次展览、参加一次文化活动。文化活动中大家表演了唱歌、跳舞，朗诵等各项精彩的节目，展示了他们的文化艺术才能，体现了自我的价值，憧憬对生活美好的向往和对生活的热爱，丰富了他们的精神生活。

四是全面推进组联工作。今年申报了两个第一期“关心你的残疾人邻居”项目工作。3月份“学雷锋”志愿助残活动，切实关爱残疾人，让残疾人真实体验爱心的活动。按照各协会的具体情况，深入基层，了解协会的瓶颈问题，收集整理建议、意见，向分管领导及时反馈建议、意见，让协会工作真正发挥能动作用;根据各协会特点，借各类节日契机，及时协调开展了系列有益于身心的活动，创出特色。如：肢协在“肢残人活动日”开展了首届肢残人水上趣味运动会，盲协在国际盲人节开展了盲人信息无障碍活动、精协开展了文化周活动，社会反响很好。

五是强化辅具适配民生工程。为切实将实事办好，完成好2017年度辅具适配民生工程。我带领辅助器具资源中心坚持以为残疾人“办实事、解难事”为重点，全面动员，精心组织，人人参与，公开透明，得到了残疾人的好评。规范适配管理和服务，开展“量体裁衣”式辅具适配服务，利用流动服务车开展辅具服务进村入户，对肢体、视力、听力、智力等各类残疾人开展了需求评估、适配服务、使用指导、维修回访、知识宣传等服务，全年完成辅具适配2410件，完成大、小腿假肢装配50例，完成矫形器装配40例，完成贫困残疾人家庭无障碍改造60户。

在今后的工作中，仍要遵守党性国法，加强廉政法规知识学习;坚持高尚的精神追求，树立廉政理念，争做廉洁自律的表率，始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己，加强道德修养，不断提高自身素质，认真执行廉洁自律的相关规定，带领各科室、各二级单位工作顺利开展。

领导个人述法报告免费服务【第三篇】

我的职务是局党委委员、局纪委书记、监察室主任，分工负责纪委监察室、机关党委、离退休干部处和民煤办的工作。根据上级有关要求，现将__年主要情况报告如下：

纪检监察工作方面，根据《党章》的要求和市纪委的部署，结合商务局实际，认真维护党的章程和其他党内法规，检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况，协助党委加强党风廉政建设和组织协调反贪腐工作。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，重点抓了四项工作：

1、积极开展党风廉政宣传教育。坚持把党风廉政教育纳入党委中心组学习和党员日常教育的内容，及时传达上级纪委会议精神，学习市委、市政府有关廉政建设的文件，结合我局实际，提出贯彻落实意见。重点组织学习了《党章》、党的__大精神和__届五中全会《决定》、《建立健全惩治和预防贪腐体系2019年工作规划》以及《中国共产党巡视工作条例(试行)》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和《关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作的意见》等。学习了__、__在中纪委全会上的讲话，市纪委会议精神以及王文超、赵建才、王璋同志在市领导干部廉政谈话会上的讲话，保证了上级廉政建设精神的及时贯彻。同时，组织党员干部进行党风廉政建设教育，观看反腐倡廉录像、电影和图片展等开展警示教育。

2、认真抓好“讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动。在局党委领导下，纪委牵头，活动开展的健康顺利。全局召开了动员大会，下发了3个阶段的工作方案和具体活动安排。组织全体党员学习有关文件材料，开展讨论，交流心得，设立心得交流栏。检查评议阶段，广泛征求意见，学习焦裕禄精神，瞻仰焦裕禄陵园，重温入党誓词，党员认真撰写剖析报告，召开了支部组织生活会和党委民主生活会。整改建制阶段，根据征求到的意见和建议，针对查摆出的问题和不足，认真制定整改措施，修改完善了11项有针对性的制度。教育达到了预期的效果，对局机关的学习工作和文明建设发挥了积极作用。

3、落实党风廉政建设责任制，抓好领导干部廉洁自律工作。一是加强对领导干部的监督。根据局领导和局机关人员调整和形势的发展，及时调整充实局党风廉政建设责任制工作领导小组及办公室成员，修订完善局领导和处长的党风廉政建设岗位职责，并以文件形式印发局属各单位、机关各支部和各处室监督执行。二是加强对企业的监督。与局属企业签订党风廉政建设目标责任书，到企业了解情况，把廉洁自律作为重点，加强监督检查。三是加强对重点工作、关键时期的监督。在机关干部及事业单位领导竞争上岗工作中，加强监督，保证了公开公平公正，程序合法，手续完备。重大节日及时提出廉政建议要求，元旦、春节、五一、十一期间，局纪委结合我局实际及时转发市纪委的有关通知要求，加强监督检查，通过明查暗访，没有发现违反廉洁自律规定的行为。对倾向性的问题及时提醒，早打招呼，使干部不犯或少犯错误。

4、做好信访举报及专项清查工作。一年来，收到群众和上级批转来信8封，都依据干部管理权限进行调查核实，按照“以事实为依据，以党纪为准绳”的原则，确保所办案件事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法。坚持惩前毖后、治病救人的方针，做到宽严相济、教育与惩处相结合，按时妥善处理了举报和批转案件。按照要求，进行领导干部任前廉政谈话13人次，诫免谈话2人次。

5、积极优化经济发展环境。按照“两转两提”的要求，不断加强机关作风建设，一是建章立制，规范行政行为。修订完善机关建设制度规定，制定加强机关建设意见，把廉洁从政风行风建设纳入年度工作目标和业务工作一起部署，一起检查，一起考核。机关工作人员制做了胸卡和座卡，提出五不要求。二是抓好政务公开和依法行政工作。全部审核审批项目实行上网上墙，公开办事程序。局机关执行首问负责制、限时办结制和行政过错责任追究制。三是积极推行“三声”服务，认真治理“四乱”。为来局办事人员提供热情周到服务，积极为企业减轻负担。全年局机关未发生违纪违法案件。机关的服务质量和工作效率进一步提高。

机关党委工作方面，在局党委的领导下，和机关党委的同志们一起，主要抓好三项工作：

1、加强学习机关建设。制定并实施学习教育培训计划，聘请教授、专家讲课，学习时事政治和专业知识。组织学习党的__大精神和__届五中全会《决定》，《商务工作常识365题》等，提高了机关干部业务素质。

2、加强和谐机关建设。认真实施《加强局机关建设的意见》26条。加强机关工会、妇委会、共青团组织建设。调整完善党支部建设，按新标准核定收缴党费。组织开展外出学习考察及形式多样的文体活动，丰富干部职工文化生活，增进相互沟通了解。组织了赴黄帝故里和始祖山的祭拜活动和赴新县革命老区的参观考察活动。认真完成帮扶困难职工任务。通过生日祝贺，生病探视，谈心交流，节日慰问等把组织的关怀送达每个同志。认真组织“庆祝建国六十周年”活动，我局100多位同志参加市组织的红歌大家唱，经全体同志共同努力，我局荣获二等奖。150多人参加市第五届运动会，一些项目夺得好成绩，局获得优秀组织奖。

3、加强文明机关建设。在局党委的领导下，机关党委全力以赴，全体同志积极参与，各位领导通力协助，我局创建市级文明单位考核验收工作顺利通过。进一步美化、净化、亮化了办公环境，规范了办公秩序，提高了人员综合素质。

离退休干部工作方面，认真贯彻上级有关老干部的各种政策规定，热情积极为老干部服务，主要做了四项工作：

1、认真落实老干部工作政策。对上级有关老干部的政治生活待遇的政策认真落实，不打折扣。认真落实老干部阅读文件、订阅报刊制度。坚持每年2次对老干部的通报工作制度。把每一个离退休老干部党员都编入党组织，纳入统一管理。建立局领导联系老干部工作制度，重大节日、生病住院及家有重大困难时都组织有关人员登门看望慰问老同志。

2、积极开展适合老同志特点的活动。组织120余名老同志赴革命老区新县、郑东新区等地参观考察，组织参加市组织的老年运动会和书法绘画展等活动。搞好局家属院老干部活动室建设，丰富了老同志的生活情趣。

3、积极为老干部做好日常服务。今年新接收代管网点办和机关5名退休干部，及时为他们建立了资料，征订了报刊。全年看望生日，生病住院老干部200多人次，为老干部办理免费公交卡、组织体检、申请补助等共400多人次。

4、指导督促局属企业落实老干部三项机制。主要是落实企业离休干部的医疗保障机制、社会统筹机制、财政支持机制。为困难企业申报争取资金，保证了企业老干部的待遇落实。

民用煤管理方面，认真贯彻上级要求，和民煤办的同志一起，主要做了三个方面的工作：

1、抓好基础性工作。今年首次担任民煤办主任，坚持认真调查，掌握基础材料。对市区民煤企业的基本状况、数量及分布进行学习调研，组织民煤办的同志到巩义学习先进经验。通过抓基础，明确了工作思路和方法。

2、抓好专项治理。每年10月到次年3月是民煤检查管理的重点时期。坚持通过市政府协调相关委局开展专项治理。今年以政府明电形式下发了整顿方案，成立了组织机构。组织工商、税务、环保、行政执法、公安等单位开展了集中检查。督查了有关区的治理活动，收到了初步成效。

3、抓好重点问题整改。一是督查企业持证依法经营，对无证的督促办证，该取缔的依法取缔;二是治理企业脏乱差环境。和企业驻地的区及乡、镇、办联手检查，纠正污水垃圾遍地问题。三是努力提高民煤质量。不定期抽检各种型煤，由权威部门鉴定，不合格的进行处理并督促整改。

一年来，根据局党委制定的局纪委书记党风廉政建设职责，坚持经常对照检查，逐条抓好落实。

一是年初结合市纪委全会精神，围绕我局中心工作制定全年的纪检监察工作计划，确定任务目标。及时协调全局的党风廉政建设和反贪腐工作，确保工作落实。经过全局同志共同努力，较好地完成了全年任务。

二是积极协助局党委监督检查局属企事业领导班子成员和机关正、副处长执行党风廉政建设法规制度的情况。对改制企业领导班子的配备，坚持纪检机构只能加强，不能削弱，保证了改制企业纪检工作的正常开展。对局党委制定的党风廉政建设岗位职责加强督查，对苗头性问题及时提醒或制止。

三是认真抓好分管处室党风廉政建设工作的落实。分管纪委、机关党委、离退休干部处和民用煤管理办公室。坚持严格要求，不降低标准。在实际工作中，要求自己和部属，无论是对待领导干部还是一般群众，无论是对待国有企业还是个体经营者，无论是对待在职干部还是离退休干部坚持做到一视同仁。不谋求在政策和法律规定之外的特殊利益。分管处室人员未发生违纪违法问题。

1、能严格遵守中央提出的“四大纪律、八项要求”，始终做到与党中央和上级党组织保持高度一致。在日常工作和生活中，坚持讲党性、重品性、作表率。

2、本人住房是在原部队分配购买的经济适用住房，公务用车是局统一分配的公车。

3、没有收受有关单位和个人的礼金礼品、有价证券。

4、爱人在中铁勘察设计咨询院有限公司担任高级工程师，女儿在上大学。

5、本人没有用公款大吃大喝及参与高消费活动。

6、本人未在企业兼职，未领取任何报酬。

7、年内个人没有出国经历。年初随省的政府团“中原文化港澳行”出行港澳，行程活动均按规定办理。

回顾自己的工作，主要不足和需要加强的有三点：

1、创新和责任意识还不强，工作思路不够活。

2、科学发展意识需进一步增强，工作手段科技含量不高。

3、调查研究不深，工作有急躁情绪。

针对自身的不足，今后，我要增强三个意识，不断改进工作。

1、增强创新和责任意识。坚持与时俱进，奋发进取，恪尽职守。认真研究分管工作的新情况，积极探索新方法，使工作有新的突破，迈上新的台阶。

2、增强科学发展意识。坚持事实求是，遵守客观规律，借鉴先进经验，推动工作在“好”字当头下求得较快发展。提高运用现代办公设备手段的水平。

3、增强民主与和谐意识。坚持多深入基层，多听取一线工作同志的意见，遇事不主观臆断，坚持用民主与和谐的办法处理问题和矛盾。

以上是我对自己一年来工作的简要陈述，不当之处敬请批评指正。

领导个人述法报告免费服务【第四篇】

20xx年，在县委县、政府的正确领导下，在各位班子成员和全局干部职工的积极配合和大力支持下，我坚持深入贯彻党的路线、方针、政策，全面落实县委、县政府各项决策和部署，立足服务“三农”，强化学习，严格自律，依法办事，恪尽职守，务实苦干，促进全局干部职工作风转变，推进全县农业经济快速发展。现将本人一年来工作履职、廉政建设和依法行政方面的情况报告如下：

一年来，我严格按照上级部门和县委、县政府的整体部署，以饱满的热情、积极的态度、务实的举措、扎实的作风，强服务、壮产业、调结构、创品牌、增投入、夯基础，较好的完成了各项工作任务，主要做了以下几个方面的工作：

一是狠抓粮食生产，实现粮食产量连年增。我始终把粮食生产工作摆在重要议事日程，积极组织宣传落实种粮扶持政策，切实解决粮食生产过程中遇到的各种问题和困难;狠抓耕地抛荒整治，将耕地抛荒整治纳入乡镇政府年终绩效考核内容;整合项目资金700余万元，争取粮食生产专项资金590万元，“压单扩双”，大力支持早稻专业化集中育秧、水稻高产创建、优质稻基地建设、粮食产业化与大户规模经营，确保粮食播种面积的落实和先进实用技术的普及应用，实现了我县粮食产量连年增。

二是狠抓标准果茶园建设，扶持特色产业发展。立足资源区位优势，瞄准农业“区域化、规模化、特色化”，加大行政执法与植物检疫力度，狠抓春季苗木市场管理，重点做好雷坪冰糖橙、方元南方苹果、辉山茶叶、浩塘宽皮柑桔、敖泉乌龙姜等具有地域特色的农产品开发。投入100余万元，打造金山现代农业示范园，着力扶持白云水果场、菖蒲脐橙园、共和度假山庄、三元生态农场等精品农业、设施农业和休闲农业。全年共繁育无病毒苗木10万株，落实时鲜特色水果标准化种植6300亩，中药材8000亩，改造果茶园3000亩。

三是狠抓农产品质量安全，实现全年零事故。通过加大宣传，健全体系，开展隐患排查，强化市场监管等措施，确保全县农产品质量安全。全年共组织出动宣传车40台次，加强25个高毒农药定点经营门店管理，实行实名购买制度，检查规模以上农产品生产主体178家，完成农产品例行监测省检任务30批次，市检60批次，县检任务3623批次，开展农产品农残抽样检测1600个。

四是狠抓农技推广体系建设，促进农技推广。今年进一步完善了乡镇农技推广机构建设，将所有农技人员纳入“全国基层农技推广体系管理信息系统”，实行网络化管理，并投入40万元，在全县26个乡镇(街道)农业综合服务中心开展星级服务创建。推行“农业专家+技术指导员+科技示范户+辐射户”模式，培训技术指导员65名，培植科技示范户580户，同时，积极组织开展田间试验示范，大力推广新品种、新技术，使我县主导品种和主推技术入户率达到了90%，主导产业的产量、产值均较上年度提高了5%以上。9月29日市农业委在我县组织召开全市新品种试验示范观摩会，得到了参会人员的充分肯定。

五是狠抓科技教育培训，提高农民素质。认真贯彻落实上级文件及省、市农业工作会议精神，积极响应省农业委以“推进科技入户，促进农业增产增收”为主题的全省农业科技下乡活动，结合我县实际，共组织100名农技员开展了为期100天的“双送”下乡活动。同时，积极争取中央和省级财政资金85万元，培训新型职业农民480人，其中农业生产经营型200人，专业技能型250人。另外还组织项目实施单位和部门将农业科技培训内容整合，统筹安排。全年共整合项目培训学员1370余人次，培训农业科技示范户、新型农民24000余人次。

六是狠抓农业环境污染治理，提高耕地产能。在农业环境污染治理与保护方面，我积极组织开展农业面源污染国控监测点建设，加强产地环境安全管理，大力抓好舂陵河流域湿地农业综合利用示范，实施农产品产地土壤重金属污染修复田间试验示范，千方百计争取中央资金万元，扎实开展重金属污染耕地应急性修复。全年共完成生石灰、有机肥、阻控剂、绿肥种子等物资采购吨，开展重金属污染耕地应急性修复面积51471亩。

七是狠抓项目建设，超额完成争资任务。我一方面严格项目管理，经常深入项目现场掌握了解项目实施情况，并督促分管领导和项目实施股站室，严格按要求抓好项目建设、管理，确保了2015年所建项目有特色、有亮点，赢得了上级领导的充分肯定;另一方面我摔开膀子，放下面子抓向上争资。多次组织分管领导和股站负责人去省农业委汇报、协调工作，加深我局齐抓共管项目的良好形象，全年共争取中央省级资金万元，超额完成全年3600万元的争资立项任务，在全市各县市区中，无论是项目数量还是争资总量都名列前茅。

八是狠抓基层党建和干部作风建设。围绕党的群众路线教育实践活动回头看、“三严三实”、“干部作风大提质”、“四型”机关创建等，狠抓基层组织建设和干部作风建设。开展了领导干部讲党课，学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》等活动，注重培养和发展党员工作，内强管理，外树形象，始终绷紧干部作风建设这根弦，促进了干部作风的明显好转，确保了全局上下风清气正。九是统筹抓好综治、信访、计生、老龄、工会等工作。一年来，尽管工作千头万绪，但我始终坚持统筹兼顾的工作方法，不厚此薄彼，做到工作面前一视同仁，大事小事都认真对待，从而确保了全局各项工作顺利推进。

今年以来，我时刻感到身上责任重大，不敢有丝毫懈怠之心，始终坚持勤勉于政，牢固树立廉洁从政思想意识，严格遵守党员干部廉洁自律各项规定，正确行使手中的权利，堂堂正正做人，清清白白从政，踏踏实实做事。

一是坚持廉洁自律，树立干部良好形象。作为一名受党培养教育多年的干部，我始终坚持与党中央保持高度一致，严格贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委、政府的重大决策部署，努力使自己成为一名党的路线、方针、政策的践行者和推动者，确保政令畅通。在平时的工作和生活中，坚定立场，坚守信念，顾全大局，讲规矩、守纪律，一切以党的利益为重，做到不利于党的话不讲，不利于党的事不做，忠诚于党，忠诚于人民，并旗帜鲜明的同违背党的纪律和上级决策的言论行为作斗争。

二是勤下基层调研，践行科学发展观。我坚持科学发展观不动摇，经常深入基层调查研究，充分发挥集体智慧和力量，严格实行“三个不直接分管”、“三重一大”事项集体决策和末位表态制，确保民主决策、科学决策，避免了决策上的失误，杜绝了“形象工程”、“政绩工程”，为我局项目顺利实施提供了组织保障，使我局实施的所有项目全部通过了上级主管部门的检查验收，一些项目的成功做法在全省得以推广。

三是严格落实党组主体责任，全力支持纪检监察的监督责任。我自觉履行全局党风廉政建设主体责任“第一责任人”职责，坚持把党风廉政建设列入重要议事日程，与其他业务工作同部署、同落实、同考核。着力加强党员干部队伍教育管理，促进领导班子和党员干部从严自律，规范用权;着力加强制度建设，进一步建立和完善各项规章制度，实现用制度管人，按制度办事的良好氛围;着力推行阳光政务，实行党务、政务、财务信息公开制度，做到“三务”工作在“阳光”下运行;着力支持纪检监察开展工作，充分发挥纪检监察在行风效能上的作用，坚决整治“庸懒散”、严肃查处不作为、慢作为、乱作为和违反“八条禁令”的行为;在财务审计上，全程支持、配合县审计局对我局近年来实施的项目逐一进行审计，没有发现挤占挪用等违纪违规现象。

四是廉洁从政，落实作风建设有关规定。在廉洁从政方面，我始终以身作则，率先垂范，严格按照上级关于廉洁从政的要求约束自己的一言一行，坚决反对“四风”问题，认真管好自己的配偶、子女和身边工作人员，自觉接受干部群众监督。严格执行不收受红包、有价证券和支付凭证等有关规定，自觉遵守个人重大事项报告制度。严格执行财务管理制度，不存在假公济私、化公为私，用公款报销或支付应由个人负担费用的行为。在作风建设方面，我认真贯彻落实中央“八项规定”、省委“九项规定”和省纪委“八条禁令”、市委“九项规定”，坚持“五个一律免职”，以身作则，带头学习，带头执行，切实落实作风建设各项规定。一年来，支持帮扶村解决资金5万余元;亲自接访、处理信访问题18起，亲自解决群众遇到的难题13起，严格财务审批程序，严格控制“三公”经费支出，公务接待费用逐年下降。公务用车、办公用品等开支也严格按上级要求执行到位。

我严格贯彻落实上级有关文件精神，以“把权力关进制度的笼子里”为要求，加强干部队伍建设，提高干部职工依法行政、依法办事水平。一是建立运行保障机制，落实工作首问责任制，确保农业依法行政工作规范化和制度化。二是按照我局“三定”方案，合理、清晰地界定各股站室的职能和权限，规范岗位职责、工作程序、办事纪律等内容，杜绝行政不作为乱作为现象。三是积极开展法制宣传活动，加大宣传力度，营造依法行政工作氛围。

四是进一步规范行政许可审批服务程序，落实“两集中、两到位”，实现人进、事进、权进政务中心，促进行政权力规范运行，提高行政效能。五是积极推进政务信息公开，认真实施政务信息公开条例，健全信息公开制度。对依法应当主动公开的信息，及时、准确、全面地向社会公开;对人民群众申请公开的信息，依法在规定时限内予以答复。进一步推进了农业重大建设项目、行政执法、行政许可等领域的信息公开。六是利用学法用法普法考试平台，加强教育培训工作，提高干部队伍素质，构建全局学法懂法依法行政的激励机制，保证学习的制度化、经常化、自觉化。七是认真组织开展农资打假、农产品质量安全检测等工作，加强农资市场监管，规范农资经营行为。

今年，我非常重视意识形态的引领作用，采取多种方式开展社会主义核心价值观教育活动。

一是深刻认识意识形态工作的极端重要性，把思想切实统一到中央精神上来，统一到习近平总书记的要求上来，统一到省、市、县各级指示精神上来，积极主动地加强意识形态工作，加强正面宣传引导，不断增强社会正能量。

二是落实我局关于意识形态工作的主体责任、党组书记的第一责任、党组分管领导的责任，明确宣传、科教、推广、人事等股站室的具体责任，建立完善责任考核机制，把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入目标管理，与党的其他工作紧密结合，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。

三是建立完善责任追究机制，对意识形态领域出现严重错误倾向等重大问题，造成不良影响的，严肃追究相关责任人责任。

四是组织全局干部职工以会代训的形式，进一步学习、解读了社会主义核心价值观和中国梦的丰富内涵和实践要求，强化意识形态引领作用，做到每人有学习记录、心得体会，增强了全局干部职工的道路自信、理论自信、制度自信。

五是制定了一些活动方案，深入开展“情满蓉城最美桂阳”社会主义核心价值主题实践活动，组织开展了“服务对象在我心中”插秧比赛活动。通过活动，增强了干部职工服务意识，提高了服务农业、服务农民的能力。

六是我局以宣传栏、电子显示屏、印发资料等形式，宣传社会主义核心价值，大力倡导“富强、民主、文明、和谐，自由、平等、公正、法治，爱国、敬业、诚信、友善”24字公益广告，积极培育和践行社会主义核心价值观。

七是针对工作人员的不良行为，有针对性地开展精神文明建设工作，张贴标语、谈心、会训等形式进行了纠正。

一年来，我围绕农业发展和落实党风廉政建设责任制做了一些工作，取得了一定成绩，这是县委、县政府正确领导和全局干部职工共同努力奋斗的结果。冷静思考，反思自我，深感自己在本职工作、理论水平和工作能力方面还需要进一步提升。对于这些问题和差距，我将在今后的工作中继续加以努力，坚持与时俱进，着力开拓创新，力争为促进全县农业经济又好又快发展和实现我县的宏伟战略目标作出更大的贡献。

述职人：

出处

20xx年xx月xx日。

领导个人述法报告免费服务【第五篇】

在公司领导班子和广大党员的大力支持下，我同班子成员团结一心，带领和依靠党员和全体员工，认真贯彻落实党的_大精神，紧紧围绕公司全年生产经营奋斗目标，充分发挥政治优势，化解矛盾，理顺情绪，凝聚人心，鼓舞干劲，进一步转变了员工思想观念，振兴了员工的二次创业精神，维护了改制第二年安定团结的局面，为公司挖潜增效，抗击金融危机，扭转安全被动局面，加快企业发展提供了有力的保证，现将本人抓党建工作述职报告如下:。

作为合煤公司党委书记，我切实履行党建工作第一责任人的职责，在工作中坚持带头学习、深入调研，不断增强责任意识并提高工作能力。是我们合煤公司改制的第二年，在上级党委的正确领导下，我们坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，深入学习贯彻落实党的十七大精神，紧紧围绕公司的生产经营目标，我们根据非公企业的特点，加强党的组织建设，转变党组织和党员的活动方式，充分发挥党员骨干的先锋模范作用，紧贴安全生产、经营的实际，使广大党员在思想上、行动上适应公司的运行机制，把力量凝聚到实现今年的生产经营目标和各项任务上来。我们按照"抓组建、抓规范、抓提高"的工作思路，突出工作重点，完善工作程序，努力打牢非公企业党建工作的基础。

我们结合企业改制后的内部机构变更情况，加强党的组织建设，健全党组织，配备党组织负责人，在新的子公司成立与企业名称相一致的党组织及配备负责人，并对原桂中厂、鑫昌厂、水泥厂、机电总厂等资产对外租赁经营而成立独立法人公司，按__市委要求，下文明确这四个公司党组织的主管部门;组建了贵州办事处党支部，下发了代管公司派往贵州诚光公司、三联公司的党员的有关文件。努力做到哪里有公司单位和部门，哪里就有党的工作;哪里有党员，哪里就有党的组织，扩大党的工作覆盖面。坚持一手抓改革，一手抓党建，做到企业改制与党组织重建同规划、同部署、同实施，相应调整和明确了基层党组织的隶属关系和职能。

为了掌握全公司党建工作的动态，制定企业改制后党建工作的措施和。

方案。

去年3月我带领公司领导和政工部等部门连续到直属的8个生产矿进行调查研究，在掌握全公司党建工作的基础上，结合公司的实际，提出了围绕经营目标抓党建，推动企业经济发展的公司党委工作总思路，实现了党建工作"围绕中心"、"贴近实际"到"融入经济"的新突破。

一是融入领导体制，实行公司、基层矿、区队三级党组织"一岗两责，交叉任职"的领导体制，避免了过去"两张皮"的现象，创新了民营企业党建工作，为非公经济企业提供了党组织领导保证。

二是融入企业管理，为"同步运行"提供保证。我们把党建工作长效机制融入到公司推行的现代企业制度，实行一体化管理，使党建工作成为企业管理的重要内容，有效地把党的政治优势、组织优势、作风优势延伸到企业管理的各个层面。

三是融入党内活动。为提高企业效益、提高员工收入、提供优势保证。党组织始终把企业安全生产和经营工作的重点、难点作为党建工作的重点和主攻方向，通过党组织开展活动、推动各项工作来保证经营目标的实现。通过这些创新党建工作的新举措，既发挥了党组织的政治优势，又推动了企业的稳定和谐发展。今年，在政府为保证大事喜事的正常开展、公司安全状况不佳，停产时间过长的情况下，公司还实现利润2203万元(不含支付改制费用)，员工年收比上年增长22。52%。

根据上级的部署，去年上半年合煤公司党委结合企业由国有企业改制为中外合资企业，企业经营机制，党组织活动方式有了更大改变的实际，开展了思想解放大讨论活动。为了把活动引向深入，作为公司党委书记，自己亲自到东矿、三矿、六矿、九矿等单位结合实际进行宣讲。通过深入开展讨论，各级管理人员和广大员工树立了效益观念，克服了过去国有企业时存在的等、靠、要的思想，员工责任意识、竞争意识普遍增强。

作为党委一班人的班长又是企业行政一把手，在领导班子党风廉政建设中，自己处于主导和支配地位，一言一行都对班子有很大影响和示范作用。因此，处处注意以身作则，凡是要求班子做到的自己首先做到;凡是要求班子成员不做的，自己首先不做。严格对照领导班干部廉洁自律的规定。例如接待费的登记审批制度，公车燃油消耗由个人包干支出制度等，我都能自觉遵守，因此，制度执行得很好。

领导个人述法报告免费服务【第六篇】

根据区落实党风廉政建设责任制领导小组、区党政领导干部勤廉公示工作领导小组和区依法治区领导小组的统一部署和要求，现将本人20_年度履行职责、廉洁自律和学法用法情况向各位进行报告，请予评议。

20__年，本人先后担任曹集乡党委书记、水务局局长、党委书记、运河湾自然农园有限公司董事长等职，不论在何岗位，我都能带领班子成员上下一心，围绕区委、区政府部署的各项工作，开拓创新，攻坚克难，圆满地完成了年度各项目标任务，被区委区政府评为目标完成先进个人和承办市委工作会议先进个人。四项工作实绩是：

1、着眼做大、做强、做精、做美，曹集小城镇建设成绩突出。

在本人的领导下，曹集乡制定了“突破郊区、融入市区”的小城镇发展战略，通过盘活存量土地、合理使用土地，两年新增建筑10万平方米。建起了汇泉商业街、丰泉商业街和大型农贸市场，完善了路灯、垃圾桶等辅助设施，提升了曹集乡小城镇建设的档次，人文环境也发生了质的变化。去年上半年，曹集乡立足高起点，实施大手笔，做足小城镇发展这篇大文章。在丰泉商业街的南延伸，开发了丰泉商业街二期工程，总投资5000万元，建筑面积15000平方米，局部5层，全部采用钢混结构，质量达到一级标准。建成后，已成为宿迁东北地区较有影响的仿古式经典建筑群，对曹集的定位和发展，产生了深远的影响。

2、精心规划，示范带动，康居示范村建设有序推进。

去年，在本人的领导下，曹集乡确立了加快农民康居示范点建设的目标。并选择双河村和天同庵居委会进行先行试点。按照“科学规划，合理布局，集约用地，和谐发展”的原则，力求两个试点村(居)的规划体现科学性、前瞻性和可操作性。建设中，结合现代农民的审美观念、群众生活习惯和专业技术要求，把示范点建设成为外观经典、内部舒适、经济实用、质量一流的康居示范小区。同时，我们还结合农村环境整治、清洁家园活动，加大对康居示范村环境的整治力度，出台了《曹集乡环境卫生综合整治实施意见》，利用各种宣传媒介，对环境卫生整治工作中出现的先进典型及时表扬，工作落后的通报批评。

把环境卫生列入考评内容，实行一票否决。在乡财政紧张的情况下，仍拿出10余万元，购置垃圾桶300个，建成垃圾池160座，添置了必要的垃圾清理运输工具。投入人力12000人(次)，挖土3万余方，清理河塘1200亩，清理生活垃圾4300余方，粉刷墙壁15万平方米，改造厕所1000余个。天同庵居委会，村组干部和群众一起动手，把村里最脏的两个河塘彻底整治了一遍，栽植桂花、香樟等观赏苗木600余株。优美的环境，不仅得到了市区两级主要领导的肯定和赞许，而且，吸引了全市40多家兄弟乡镇前来观摩，市区两级新闻媒体也对天同庵的做法进行了专题报道。

3、高度重视、攻坚克难，圆满完成运河湾自然农园年度建设任务。

运河湾自然农园项目作为20_年度的区委、区政府的一号重点工程。本人调入水务局以后，高度重视这项工作，抽调人员组成工程建设指挥部，并身先士卒，一心扑在工地上，对照目标任务，突出重点，狠抓各项目标的落实。仅用4个月时间，就完成了陆塘河上游3公里、三干渠3公里和北金沙江河及其延伸工程的疏浚整治，开挖土方150万方，配套涵洞12座、景观桥2座。建成农园主入口一个，园区道路公里，栽植绿化苗木22万株，玻璃温室精品花卉基地1万平方米、工厂化育苗中心万平方米、日光温室蔬菜基地万平方米和反季节大棚蔬菜生产基地500亩，超序时完成了年度建设任务，受到了区委领导的高度赞扬，市局葛局长、省厅吕厅长先后莅临调研，给予肯定。水务局被区委区政府评为目标管理综合先进奖和承办市委工作会议先进单位。

4、抓住机遇、积极主动，策应扶持工作成绩显著。

本人始终注重自身政治理论和业务知识的学习。一方面加强理论学习，注重向书本学习，重点学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习党在新时期新阶段的各项方针、政策，学习时事政治，学习法律、法规知识，坚持在学习中不断汲取新知识。通过科学发展观教育活动的开展，及党的_大、_届。

四中全会。

精神、党章、党纪的学习，使我更加坚定党的领导，提高了思想觉悟，增强了组织纪律性，把握正确的政治方向，不断提高政治敏锐性、鉴别力，在思想上、行动上同党中央保持高度一致。另一方面加强实践知识学习，注重向基层学习，向群众学习，向老同志学习，在实践中不断接受新教育、增强才干，工作中大局意识和服务意识明显增强，自身素质有了明显提高。

作为单位一把手，本人始终注重自身形象,处处以一个党员的标准严格要求自己，严格执行领导干部廉洁自律的各项规定，经常自觉对照党员干部廉洁自律的规定，自我检查、自我约束，率先垂范，规范行为，正确行使手中的权力，不贪图享受，不以权谋私，身体力行倡导实事求是的作风、艰苦创业的精神，密切联系群众的优良传统，树立了人民公仆的良好形象。

述廉内容。

本人一直严格要求自己，从未违反规定收送现金、有价证券、支付凭证及收受干股。

本人没有利用职权和职务影响为本人或特定关系人在从业、经商或中介活动中提供便利。更没有为配偶、子女、其他亲友及身边工作人员谋取不正当利益。

本人没有利用招商引资项目为本人或特定关系人谋取私利。更没有以任何名义在任何单位领取报酬。

严格按规定执行，所有水务工程均在区纪委、招标办监督下通过招投标确定施工单位。没有插手经营性土地使用权出让、房地产开发与经营活动。

5、有无在因公出国(境)活动中超时绕道、超额开支以及公款出国(境)旅游等行为;。

本人没有出过国，没有以上行为。

6、有无违反规定在本机关或下属单位设立“小金库”;。

严格遵守财务管理相关规定，没有违反规定在局机关或下属单位设立“小金库”。

没有违反规定在企业兼职、兼职取酬或从事有偿中介活动。

8、有无“跑官要官”行为，以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋权私利;。

本人从不跑官要官，严格执行有关干部任用条例选拔任用干部，没有为自己或他人谋取私利行为。

我不会赌博，也没有为赌博提供保护的行为，更没有通过赌博方式收受请托人财物行为。

我已经通过市场价购买了一套房子，没有从事过商品房买卖置换活动，更没有买卖保障性住房的行为。

本人从未违反公务宴请活动有关规定，在工作中，我无论是到下属单位，还是到业务紧密的单位开展工作，很少在开展工作的单位吃饭，更不接受他们的宴请，更无违反规定在工作日午间饮酒行为。

12、有无违反规定接受可能影响公正执行公务的礼品、旅游、健身及娱乐等活动安排;。

本人从不接受与公务活动有关的礼品、旅游、健身及娱乐等活动安排。

13、有无利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财;。

本人严格遵守不准利用婚丧喜庆事宜大操大办、借机敛财的规定，没有大操大办的行为，更没有借机敛财行为。

没有违反规定超标准配备小汽车，也从没有公车私用现象。更无私驾小汽车行为。

15、有无其他违反领导干部廉洁自律规定的情况。

本人严格执行领导干部廉洁自律的各项规定，从我做起，从点滴做起，做到以身作则、率先垂范，坚持警钟长鸣，无任何违反廉洁从政规定的行为。

作为一个国家公职人员，首先应该是一个懂法、守法的好公民，其次更应该成为文明执法的好公仆。一年来在法律法规的学习方面我主要抓住了两个方面，一是结合五五普法，认真学习《“五五”普法学习读本》，做好公务员“五五”普法习题集，通过学习，对一些法律概念，包括对我国的一些基本的法律制度：宪法及宪法相关法律制度、民事商事法律制度、行政法律制度、经济法律制度、劳动与社会保险法律制度、刑事法律制度、诉讼与仲裁法律制度等基本的法律制度和法律体系有了一个基本的了解。

二是针对我工作的职责，认真学习《水法》、《防洪法》、《取水许可和水资源费征收管理条例》、《__省水资源管理条例》、《__省水资源费征收使用管理实施办法》等有关专业领域的法律法规和政策，以便指导自己的工作。在行政执法方面能够依法开展行政工作，一年来在我分管的工作范围内没有因为执法不当、执法不公而造成行政纷争、行政诉讼的案件、复议案件和信访事件，也没有出现因为无执法投诉被确认为不作为、乱作为并受到处理的案件。水务局被__市依法行政领导小组确定为“市级依法行政示范点”。

本人最不满意的一件工作是：到基层调研少。由于调到水务局的时间短，中心工作重，到基层调研少，基层一些深层次的矛盾没有得到彻底的解决。今后，我将尽最大努力抽出时间，多下基层，多了解情况，多解决矛盾和问题，促进系统和谐、稳定。

急需提高的一个方面能力是：学习的力度还需进一步加大，理论水平、决策能力和业务素质还需进一步提高，以增强自己处理实际问题、解决实际问题的能力。

以上是我的述职述廉述法。

报告。

恳请各位对我本人及水务局工作多提批评和意见并在今后工作中一如既往地给予监督和支持。

述职人：

出处

20__年__月__日。

领导个人述法报告免费服务【第七篇】

xx按照市委组织部德组通〔xx〕31号通知要求，现将自己在本年度的政治思想、工作作风、遵纪守法等方面情况汇报如下：

认真学习党的十八届三中全会和四中全会精神，与党中央和省、市委保持高度一至，坚定政治信念，理论自信、制度自信、不迷糊盲从，提高党性修养，坚守共产党人精神追求，不损害党的形象，执行党的路线方针政策和省、市的决策部署，积极参加“中国梦”、“依法治国”主题教育活动，坚持正确的世界观、人生观和价值观，正确区分名与利、荣与辱、得与失、真与假、美与丑、善与恶，自觉抵制拜金主义、享乐主义、个人主义等资产阶级腐朽思想的浸蚀，强化党性修养和个人修养，不断增强拒腐防变的能力。

树立高度的政治意识，增强政治责任感，认真执行党的路线方针政策和上级党组织的指导精神，增强自己的政治责任感和使命感，力戒形式主义，坚持一切从实际出发，努力做到对自己负责，对单位负责。严格执行市委市政府布署和局党委的安排布署，以高度的责任感和使用感完成自己的工作职责，努力做到讲政治、讲团结、讲风格、讲理解、讲信任，切实做到时时处处端正自己的工作作风，坚持说实话、求实效、不浮夸、不掩盖矛盾、不做表面文章、不弄虚作假，做到学用一致，表里如一，言行一致，不断纠正自己的缺点和不足。

认真执行和完成局领导分配的工作，不断学习新的业务知识来充实自己，及时参加有关会议，领会其精神，学习其知识，切实做好本局离退休干部的联系工作，及时传达省、市关于经济建设，生态建设等方面的部署和我市林业工作，生态建设、城市森林工程的建设情况，认真听取离退休干部对我市生态建设的森林工作等方面的建议和意见，并及时将他们的建议和意见汇报给局领导。关心退休人员的家庭生活、身体健康等方面的状况，力求做到让他们感受到上级的关心，感受到老有所为、老有所依、老有所靠。严格执行局机关各项规章制度，切实做到维护本单位形象，遵重领导，团结同志，不损害本单位利益，做到不利于团结的话不说，不利于单位和社会的事不做。积极参加机关的各项会议和活动，始终将自己作为本单位的一员，切实做好自己的本职工作。

认真贯彻落实中央依法治国、省委依法治省以及市委《关于推进依法治市的意见》和推进依法治市工作会议精神，把依法治市和依法治林工作结合起来，利用自己所负责的工作，积极宣传有关法律法规知识，努力营造尊重法律、崇尚法治、自觉守信、扶持诚信的氛围。

认真按照省、市纪委安排部署和本局关于党风廉政建设和反腐工作意见，认真落实党风廉政的建设，加强《廉政准则》、《四项监督制度》的学习，把党风廉政建设融入到自己的工作中，一是严格遵守政治纪律，以党的组织原则要求自己，与上级党委和本局党委保持一致，自觉执行党的各项决策;二是严格遵守组织纪律，坚决执行上级的各项指示，不找理由、不找借口来对抗上级指示，对本局党委的决议自觉遵守执行，不在人前瞎议论，不在背后唱反调;三是严格遵守廉政纪律，执行党的各项廉政规定，做到自重、自省、自警、自励，做到待人热情、亲和处事;四是严格执行《德阳市机关党员干部基本行为规范》从讲政治、讲纪律、讲法治、讲文明、讲节约、讲效能、讲廉洁七个方面规范自己的言行;五是认真执行省、市、整治“慵、懒、散、浮、拖”专项整治工作，努力做到治慵提能、治懒正气、治散正气、治散聚力、治浮定神、治拖增效，不断改进自己的工作作风，努力提高工作成效。六是承诺拒收不送红包礼金等财物，自己没有违规收受红包礼金现象。

自己虽然能够做好本职责工作，也取得了一定成效，但仍然存在一定差距，一是理论学习不够，缺乏刻苦学习和钻研精神，对很多理论知识都只限于一知半解;二是缺乏艰苦奋斗精神，很多方面缺乏吃苦耐劳;三是进一步学习林业专业知识不够，特别是新时期生态建设方面的知识缺乏系统的专研和学习;四是有时出现纪律松懈现象;五是在工作中考虑问题不全面，解决问题的办法不多。

在以后的工作中，自己将努力克服和不断改进存在的问题和工作方法，按照党章党员标准严格要求自己，认真落实党员干部廉洁自律规定，认真践行科学发展观，更好地完成上级交给的各项工作任务。

领导个人述法报告免费服务【第八篇】

市政府并报市委：

今年以来，上杭县人民政府在市委、市政府及县委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平法治思想及中央全面依法治国工作会议精神，全力推进法治政府建设。现将我县今年以来工作情况报告如下：

一、坚持党的全面领导，压实法治建设责任。

深入学习宣传贯彻习近平法治思想。开设《学习习近平法治思想，推进法治中国建设》《全面推进依法治国》等专题课，将习近平法治思想纳入党校各级干部教育培训重要内容。各乡镇、各部门依托普法阵地建立专栏，推动习近平法治思想向基层延伸、向群众贴近。推动党政主要负责人履行法治建设第一责任人职责。召开2021年度党政领导专题集中述法评议会，对各乡镇党委、政府主要领导和县政府工作部门主要负责人逐一开展现场述法评议。认真落实行政机关出庭应诉制度，我县行政机关负责人出庭应诉率100%。组织4批次19人参加拟提拔(转任)科级领导干部任前法律知识考试。县政府常务会议专题听取法治政府建设工作情况汇报，《上杭县法治政府建设实施方案(2021-2025 年)》已经县委县政府研究同意印发实施。建立法治政府建设常态化督查机制。县政府主要领导经常性深入相关部门开展法治工作调研、督导。县“大督查大落实”办定期对各乡镇、相关部门开展法治建设督查。今年3月和9月，组织县直单位开展法治政府建设示范创建指标完成情况自查，并形成未完成指标整改清单，限期整改。

二、坚持全面依法行政，持续推进法治政府建设。

深化审批制度改革。及时完善《权责清单》依申请内容，持续深化“放管服”改革。截止目前，上杭县审批事项平均缩短时限比例为%，行政许可事项列入即办件占比达%。坚持科学民主依法决策。严格执行《重大行政决策程序暂行条例》，严格实行重大民生实事项目人大代表票决制，印发《上杭县2022年重大行政决策事项目录清单》，今年4个重大行政决策事项均按法定程序办理。严格行政规范性文件管理。向各行政机关发出规范送审工作函及合法性审查意见53份，向市政府及县人大报备行政规范性文件26件。是规范公正文明执法。督促全县各行政执法部门全面落实行政执法“三项制度”“四张清单”，精心组织2022年度福建省行政执法资格考试工作，全县225人通过行政执法综合法律知识考试，215人通过乡镇专业法律知识考试。印发《赋予乡镇行政执法事项目录》《上杭县乡镇综合行政执法改革实施方案》，将基层管理迫切需要的部分行政处罚权赋予乡镇。

三、完善便民惠民措施，推动服务为民落地见效。

深化“网上办”。推动24小时自助服务区和15分钟便民服务圈建设，截止目前，已有822个事项入驻e龙岩政务服务一体机，“省内通办”可办理事项350个，跨省通办政务服务事项472个。新增“e龙岩”app、公众号等手机端全程网办事项3512项。推动110社会联动由公安机关主导型向政府平台型转型升级。12345平台及e龙岩互动平台共办结群众诉求13352件，及时查阅率和及时回复率均为100%。落实政务服务“好差评”评价机制。建立差评核实、督促整改和反馈机制，在县乡全面开展线上线下政务服务“好差评”工作，将“好差评”情况纳入县直单位、乡镇年终绩效考评。1-10月，产生省网“好差评”评价总数68814件，满意率达100%。持续优化营商环境。依法有序推进涉案企业合规改革试点，组织法院、司法等部门召开涉案企业合规第三方监督评估机制管委会联席会议，印发《上杭县涉案企业合规第三方监督评估机制实施意见(试行)》，及时清理修订阻碍市场主体经济活动公平竞争的政策措施，促进市场竞争更加公平、合理。完善乡镇公共法律服务站建设。探索建立司法所代收行政复议申请等便民机制，建设“工作站(室)+司法所+人民调解委员会+法律援助站”的乡、村公共法律服务网络，打造“半小时法律服务工作圈”。全县村居法律顾问为乡村群众提供法律意见647条，提供法律咨询1551次，参与调解纠纷246件。

四、健全纠纷化解机制，提升人民群众满意率。

坚持和发展新时代“枫桥经验”。依托乡镇综治中心，构建调解工作县级协调指挥平台和乡镇视频调解传输系统，打通法律服务群众“最后一公里”问题。1-10月，全县各级调解委员会共调解5098件，调解成功5048件，调解成功率达%。创建“乡融庭”诉前解纷。打造“矛盾线索融汇、软硬组件融通、解纷力量融合、诉调对接融贯、矛盾纠纷融化、基层社会融洽”新机制。1-10月，县法院调解案件成功2018件，其中，诉前调解1114件，委派调解1129件。积极推进行政复议体制改革。在全市率先完成行政复议办公场所规范化建设。印发《上杭县人民政府复议机构与本级人民政府部门工作协调机制(试行)》等文件，成立上杭县行政复议咨询委员会，为重大、疑难、复杂的案件提供咨询意见。1-10月，我县共收到行政复议申请31件，受理18件，已审结15件。

五、健全应急处突机制，提高突发事件预防处置能力。

健全舆情应对工作机制。集中整治“网络谣言”“网络暴力”“机构信息内容乱象”等突出问题，梳理重点账号清单，从严从快处置网上相关负面信息。1-10月，成功处置各类网络舆情83起，涉疫造谣事件1起。提高突发事件应对能力。完善各类突发事件、群体性事件处置预案，建立健全地质灾害排查检查、预报预警、群测群防等制度，切实加强矿山、地质灾害隐患点、森林火灾等领域安全隐患排查和监管，开展各类模拟警情应急处置演练7次。依法做好新冠肺炎疫情和其他传染病防控工作。严格执行《中华人民共和国传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》等法律法规，及时公开疫情信息，依法维护医疗秩序，保障医务人员合法权益。

2023年工作思路。

2023年，我县将以习近平法治思想为指导，全面学习贯彻落实党的二十大精神、中央全面依法治国工作会议精神，以争创省级法治政府建设示范县为契机，补齐工作短板，进一步提升依法行政水平，为打造老区苏区振兴发展县域样板提供坚实的法治保障。

将学习宣传党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务。持续学深悟透党的二十大核心要义和精神实质，推动党的二十大精神在上杭落地生根、见行见效，助力建设更高水平的平安上杭、法治上杭。

制定《上杭县法治政府建设示范县创建实施方案》，以示范创建为契机，在创新执法监管方式上着力，在“放管服”改革工作上发力，在“不作为、慢作为、乱作为”问题整治上着力，有效解决群众反映强烈、社会普遍关注的突出问题，营造更加优良的法治化营商环境，力争把我县建成全省法治政府建设示范县。

加强对各乡镇、各部门法治力量配备考核力度，做到法制审核人员配备情况与其承担职责和任务相适应。充分发挥法制审核机构和人员在重大行政执法过程中的“关键阀”作用，促进严格规范文明执法。

创新普法宣传形式，加大法律进企业、进边远村的频次，加强对失学青少年、社会闲散人员和流动人口等特殊群体的普法教育力度。在全县营造尊法、学法、守法、用法的浓厚氛围，缩小乡镇与乡镇、单位与单位之间普法工作差距，增强普法实效，切实提高广大群众的法治意识。