拆迁报告示例热选【5篇】
【参照】优秀的范文能大大的缩减您写作的时间,以下优秀范例“拆迁报告示例热选【5篇】”由阿拉漂亮的网友为您精心收集分享,供您参考写作之用,希望下面内容对您有所帮助,喜欢就复制下载吧!
拆迁报告示例【第一篇】
我叫党炳林,男,现年41岁,家中四口人,住柞水县乾佑镇仁和社区第二居民小组党家湾北小区大王家沟24号,住房三间。
因原有三间住房始建于80年代初期,由于当时经济能力有限,加之房屋设计不合理,导致现住房屋出现下沉,屋顶出现大面积渗漏,已无法居住,经与家人商议,拟将原有住房拆除,在原基重新修建面积为130平方米的七层砖混结构的楼房。
特此申请,请各级组织批准为盼!
此致
敬礼!
申请人:
20xx年x月x日。
拆迁报告示例【第二篇】
----word文档,下载后可编辑修改----下面是网友收集分享的“拆迁报告示例热选【5篇】”,欢迎您借鉴参考阅读和下载,侵删。您的努力学习是为了更美好的未来!
5月末,我有幸被区委、区政府选派到保利集团金厂镇跃进片参与房屋拆迁工作,在陈局长、林主任领导下的第一组负责保利a、b段的拆迁工作,这是组织对我的关怀和信任,给了我一次难得的锻炼机会。通过这2个月的锻炼,我的个人能力得到了很大提高,并为以后的工作积累了宝贵的财富,现将我2个月来的工作和感受汇报如下:
一、目前工作进展情况。
保利a、b段:动迁覆盖住户114户,我们后备干部于5月26日进入动迁地段开展动迁工作,截止目前成功动迁89户,尚有25户未动迁。
心得体会。
(一)快速学习动迁政策,做好动迁充分准备。我们这些后备干部都是从机关直接到一线作战,以前没有动迁工作经验,所以必须掌握国家和省、市的拆迁政策,通过学习,把国务院颁布第590号令《国有土地上房屋征收与补偿条例》、市政府13号文件《通化市土地房屋征收与补偿实施办法(暂行)》等文件吃透弄懂,只有这样在做被动迁户工作的时候才能有理有据,工作才能顺利开展。
(二)学会换位思考,从被征收户的角度考虑问题。被征收户的居。
住条件相对都较差,大多经济条件不是很好,因此有很多被动迁户想借此改善一下居住条件,提出的条件大都很高,我区的动迁政策和他们的心理预期差距大,因此对我们工作人员的态度很冷淡。我们只要从被动迁户的角度考虑问题,真诚的和他们沟通交流,才能逐渐的转变被动迁户的态度,对我们才能由拒绝到接受。在保利a、b段征收时,有一名70多岁的老乡镇干部姚凤林,患有老年多种疾病,自己在奇石馆打更,两个儿子一个女儿虽都成家但都在打工,家庭条件不是很好,要求我们给予照顾,换两处大的房子,但是我区现有政策没有照顾的依据,因此姚凤林及家人对我们很排斥,不愿和我们交流,要求我们不能擅自拜访,当时的工作真的很难开展,但是我们想尽各种办法,并及时的把这种情况向林主任做了汇报,在林主任协调下,为姚凤林老人安排了满意的房屋,姚凤林老人看到了我们的付出和努力,对我们的工作予以高度肯定,还邀请我们以后去他新家做客。看到姚凤林老人脸上的笑容,我们真的很欣慰,通过我们的付出和努力,换来了被征收人的理解和支持。我体会到做为机关工作人员在为群众办事时,只有转换思维方式,换位思考,想他们之所想,及他们之所急,才能让群众满意,当好人民公仆。
以一颗真诚的心来说服和感化动迁户,让他们真正从感情上接受和认可我们,不觉得我们是动迁工作人员,而是他们的朋友,这样工作就好开展多了。
(四)有耐心,多用心。在动迁工作中,往往被征收人在签订协议时常常摇摆不定,有时前一天谈的好好的,第二天不知道什么原因就改变主意了,遇到这种情况时,我们从没有灰心过,而是积极的与他们沟通交流,找到问题的症结所在,然后耐心的做通被动迁户的思想工作。有个被动迁户户孙玉珍委托女儿负责谈动迁条件,可是她女儿在长春工作两三个月才回来一次,我们只能做她本人的思想工作,经常是她本人的工作已经做通了,表示第二天签订协议,但是常常到第二天就改变主意了,遇到这种情况,我们继续积极的与她沟通,找到她改变主意的原因,经过反复十几次思想工作,终于签订了协议。通过这些事,我体会到机关工作可能会遇到各种不同的问题,有时已经找到了问题的解决办法,但是往往容易旁生枝节,又出现了新的情况,这就要求我们机关工作人员要有耐心,经得起各种考验,才能解决问题,拆迁工作进一步锻炼了我的韧性,提高了我承受压力的能力,以适应以后的工作。
众的感激和夸奖就是我们工作最大的动力,在机关工作与群众打交道时,有时难免会遇到群众的不理解,甚至误解,我们一定要讲工作方法,不要激化矛盾,一定要先缓和群众情绪,在解决问题,让群众满意。
(六)提高团队意识,共同协作。动迁工作牵扯面广,会遇到各种各样的困难和问题,这就要求我们组的所有成员要团结互助,共同协作,面对困难和挫折时,互相鼓劲,共同寻找解决问题的途径,我们保利一组的所有成员在林主任带领下是一个温暖的大家庭,法院金广术、民政局王永宏、水利局韩伟及我本人在这个家庭里我们互相关心,互相帮助,并肩作战,共同解决工作中遇到的各种难题,我一定会把这种团队协作精神发扬到以后的工作中,在送人玫瑰的同时手有余香。
三、动迁工作的创新工作方法。
协议,之后有很多邻居看姚凤林老人都签了,也相继签了协议。通过重点突破,以点带面,一户签约带动一大片的方式,我们的工作有了新进展。通过这件事,我体会到无论做什么工作都要有侧重点,有很多工作是有关联的,只有抓住了重点,才能牵一发而动全身,所有工作往往会迎刃而解。
通过这2个月的拆迁工作,我学到了很多在机关日常工作中学不到的知识,这要感谢区领导和组织部门能够给我这次难得的学习和锻炼机会,在以后回到工作岗位时,我一定把这些知识运用到工作中,更好的解决工作中遇到的各种难题。我会更加严格要求自己,积极努力提高自身综合素质,为我区的经济发展做出自己的贡献,为实现东昌经济繁荣、社会进步、贡献自己的一份力量。
突破,最终赢得拆迁户的理解和配合。
作为第一批抽调干部的一员,来到花塘官厅项目和城南棚户区改造项目做拆迁工作已有近半年时间,在县委、县政府的统一领导和安排下,我肩负着职责,满怀着感情,投入到工作中。通过近半年的工作实践,体会到做好拆迁工作要注意把握以下几个方面。
1、摆正位置,做到态度端正。这次作为工作组成员参与拆迁工作,来到与群众打交道的第一线,与拆迁户零距离接触,这是组织上给了我一次从做群众工作中审视自己、磨炼自己、提高自己的锻炼机会。学会群众语言,深层次的了解群众心理和利益需求,向基层干部职工学习开展群众工作的方式方法,向工作组其他成员取长补短,当好学生,充分发挥自己的主观能动性,沉下心来,多观察,多了解,多运用,做好政策法规的宣传员,社情民意的调研员,解难创优的服务员。
2、掌握政策,做到心中有数。政策的掌握是做好拆迁工作的根本。拆迁工作情况复杂,法规条款涉及政策的连续性、系统性,拆迁对象类型很多,只有对拆迁政策有比较全面地了解,才能把握做拆迁工作的原则性,与拆迁户打交道时才能有据可依,有规可循。掌握了政策,做到心中有数,才能对政策加以融会贯通,在恪守原则性的同时加以灵活运用。
对个体情况,有的放矢的做思想工作,陈述事实,宣讲政策,分析利弊。
4、换位思考,做到以人为本。在房价节节攀升的今天,面对要拆迁的住房,拆迁户承受着物质和精神上的两大压力,吵吵闹闹、骂骂咧咧的情况难以避免。如果一味的去讲政策,不换位思考,就不能真正掌握拆迁户复杂的心理,就很难与拆迁户有心与心的交流,只有理解了他们,才能产生共鸣,对他们的担心加以疏导,对他们的不理解加以解释,让他们尽量以理性、平和的心态商谈拆迁的有关事情。
回首半年多的拆迁工作,每一户的签约都充满艰辛,都凝聚着工作人员的心血和汗水,令我深切体会到“细节决定成败,用心才能发现”的道理。在以后更艰难的拆迁工作中,在上级的统一领导下,我和我的同事们将继续。
总结。
经验,完善自我,全力以赴,攻艰克难,为我们的“和谐莲花,美丽莲花”奉献真诚和努力。
本人一年来尽职尽责,积极工作,苦干实干,认真学习建设局和房管所文件,注重学习房屋拆迁的法律法规知识,努力提高自己的政策理论及业务水平,耐心细致,勇于负责,圆满完成了领导交给的各项工作任务。
自今年3月份抽调到县建设局房产科工作以来,我先后参与了县皮防站、结核病和精神病医院共户的摸底复核和签订搬迁协议工作。4-12月,先后完成了汤家庄、石桥街、果品公司片区、经贸局(1-2期)片区共户的签订搬迁协议工作。
在拆迁工作中,我具体负责协议签订工作,认真细致,热情报务,没出现任何纰漏。《拆迁补偿安置协议》是拆迁补偿安置工作的重要文书内容,事关拆迁当事人的基本利益,也是记录拆迁补偿安置信息,体现拆迁工作质量,规范拆迁工作行为的重要标志。我在协议签订过程中,从条款项目的登记、字迹、数字、时间、签名的填写,协议序号的编排和具体补偿内容的核算统计等都做到严谨细致,确保做到所签的《协议》字迹端正、内容清楚、项目齐全、计算正确、序列规整。避免了出现协议涂改,损坏,错写、漏写补偿项目,签名错误,填写统计错误、编报错误等,给协议的归档、查阅、管理和拆迁户的各项手续办理带来很大方便。通过严格规范拆迁协议签订标准,有效地促进了《协议》签订质量的提高,既方便了拆迁档案管理,提高了服务水平,也减少了不必要工作矛盾的发生,保障了拆迁工作的健康有序开展。
照政策和规定办事,杜绝“人情标准”、“暗箱操作”,确保了拆迁工作公开、公平、公正。
拆迁报告示例【第三篇】
征地拆迁安置工作是制约我县工业园区建设、县城和集镇开发的瓶颈,为借鉴外地成功经验,找准我县工作切入点和突破点,3月3日7日,县副书记姚富正率县人、县政协相关领导和县办、县组织部、县政府办、县就业局、嵩阳、杨桥、杨林三个乡镇的有关领导、部分村(居)会书记一行43人赴成都进行学习考察,学习借鉴成都征地拆迁、劳动就业、社会保障等方面的成功经验和做法。此次考察日巢排紧凑,内容精广相济,使家开阔了眼界,丰富了见识,学习了经验,看到了差距,启迪了思维。现将考察情况汇报如下:
(一)土地换社保(又称“双放弃换社保”)由政府对自愿放弃宅基地使用权和土地承包经营权的农民按规定给予补偿,并解决社会保障,以此解决农民的后顾之忧,激励农民自愿退出宅基地、承包地,由农村走向城镇,实现农民变市民(也称“双放弃换社保”)。
(二)“两股一改”实现土地权利共享、共赢推行农村集体资产股份化、农村集体土地股权化和以转变农民身份为主体的村民员会改社区居民员会工作(简称“两股一改”)。具体做法是:以村为单位将集体资产股份量化到人、集体土地股权到人;农村集体资产股份化和集体土地股权化后,交由村级股份经济合作社统一管理,合作社对全村的土地进行一次整理。对于有项目支撑的村由合作社统一与项目业主签订土地流转合同,按股份和股权享有相应的收益。暂时没有项目的,由村级股份经济合作社统一经营。
(三)“三个集中”加快土地优化重组和合理流转在加快城市化、工业化进程与保护耕地、保护农民利益两者之间,成都找到一套行之有效的办法,被归纳为“三个集中”,即:“工业向园区集中,农民向城镇集中,土地向业主集中”。通过“三个集中”,加快土地的优化重组和合理流转,实现了土地资源的集约利用、农民经济生活空间的转移。
(四)“五不一扶持”打造“五朵金花”成都市对于城市近郊发展,探索出一条不征地、不拆迁、不失业、不失利、不失权和加财政扶持的“五不一扶持”的城乡统筹发展的路子,使当地农民实现离土不离乡,就地市民化。如锦江区三圣花乡通过打造“五朵金花”(“花乡农居”、“荷塘月色”、“东篱菊园”、“幸福梅林”和“江家菜地”),使农民就地就业市民化,同时拥有租金、薪金、股金和保障金“四金”,成为令人羡慕的“新市民、新居民”。农民就地就业市民化后可获得四项稳定收入。一是租金收入:以转包、出租、互换、转让、入股等方式,土地向专业户、工商业主和经营能人集中,形成规模化、集约化的农业生产基地。农民土地承包权流转,每亩每年可获得1800元以上的租金;农民房屋出租,每户每年可获得3-10万元租金。二是薪金:农民到龙头企业务工,每人每月可获得600元以上的'薪金收入。三噬金:农户以宅基地和土地承包经营权入股乡村酒店、农家乐等项目,以“保底分红”的模式分享收益。四是保障金:农民达到社会保障条件后,每月可领取养老金,住院可报销住院费。
成都市在旧城改造拆迁中总结形成拆迁的三“法宝”即:“法制、民本、市场”,既保证了拆迁的顺利进行,又最限度的让拆迁户从中得到实惠,实现了城市改造和社会稳定。
(一)法制让拆迁更阳光拆迁与被拆迁、损失与补偿、迁移与安置等矛盾如何化解,是旧城改造的难点、焦点。成都市通过完善相关法律法规,以好的政策为拆迁提供强有力的法律保障。从房地产评估,到拆迁安置、补偿,从政策到标准,一律公开透明,让百姓监督。成都市民把这一举措称之为“阳光拆迁”。阳光拆迁规范了拆迁行为,实施了一系列严格的监管措施:一诗开拆迁项目发包。实行向具备拆迁资质的拆迁代办单位公开招标、邀标,并由纪检、监察、审计等部门予以监督,杜绝暗箱操作;二是建立代办拆迁单位责任制。凡拆迁工程必须依法办事,落实各项拆迁政策,让老百姓有足够的时间理解、消化政策,有足够的时间做好搬迁准备。坚决杜绝违法拆迁,野蛮拆迁,对拆迁居民的宣传动员工作必须做深做细;三诗示拆迁评估、拆迁补偿安置的十项目。对拆迁评估、拆迁补偿安置的十项目等在拆迁现场实行公示,增迁工作的透明度,在拆迁中加强对拆迁工作人员实行严格监管,对违规、违法行为坚决依法查处;四是建立拆迁人员信用档案。在督促拆迁人员加强自律方面发挥了积极作用;五是建立健全资金监管制度。对拆迁资金进行严格监管,有效防范了代办拆迁单位通过虚报、冒报等方式套取拆迁安置款和改造资金被挪用等风险的发生。
(四)享受养老金的待遇和条件。参保人男满60周岁、女满50周岁后,从次月起按月享受养老金待遇。参保年龄超过男60、女50周岁的,当月参保次月享受。养老金分为基础养老金和个人帐户养老金两部分。基础养老金从统筹基金中支付。个人帐户养老金先由个人帐户资金支付,不足支付时在统筹基金中列支。达到条件每月还可领取低保金、报销住院费等。以上是成都市在城市改造、加快工业化进程中拆迁安置补偿的一些成功经验,值得我们好好学习和借鉴。
拆迁报告示例【第四篇】
我记得是6月13日,我就开始进入xx附中工作,到今天,已经有半年的时间,半年以来,我始终遵纪守法,全身投入工作,认真履行了自己的工作职责,在张校长的指导下,通过各处室、年级组的团结合作,以积极的工作态度,围绕学校中心开展各项工作,为学校服务,为全体师生服务,并取得一定的成绩。现将我这一学期的工作简要述职如下:
学校刚成立,没有相应的规章制度是不行的,必须整章建制,办公室根据我校特点,借鉴其他x兄弟学校的经验,建立了行政人员管理岗位职责等方面规章制度,印刷上墙,使每位工作人员有相应的岗位职责,做到了有章可循。并严格按制度来规范管理,促使每个行政管理人员快速走上正轨。
办公室工作头绪繁多,工作经常处于被动状态,因而没有固定的规律可循,要适应办公室工作的特点,除了刻苦勤奋之外,最关键的就是要量学习业务知识,为此,在空余的时间,看些有关办公室管理方面的书籍,并每次去市教育局办公室找欧主任办事时,都是虚心向欧主任请教,学习欧主任的工作经验,逐步改进自己的工作,提高整体工作水平。同时,我还担任高一个班的物理教学工作,积极深入课堂,提高课堂教学能力,始终坚持两不误原则,在苦再累,都不能影响行政管理工作,更不能影响教育工作。
我校是新建学校,学校宣传工作甚为重要,为了促进学校快速发展,不断扩学校影响,在张东海校长的带领下,我校广泛宣传教育活动,对我校师生的教育学习、文体活动及时在校园网上公布,以及科技楼、体育馆的led显示屏标语展示,且规定每月印发一份校园简报,定期出校报,下发到各处室、年级组、班级等,邮寄到x国内合作办公室、x市政府、市教育局等相关部门,同时,还得到家的好评,办公室宋佳琪老师因此获得北京师范学“优秀宣传工作者”的荣誉称号。
接待工作水平能够集中映出一个学校的整体形象,能够展示出接待人员的素质与能力,同时对于推动工作开展,也具有十分重要的作用。学校成立半学期,参观学校单位及部门领导非常多,如:中非合作圆桌会议领导,x市教师节表彰会、x市小学数学教学片断竞赛活动,省教育厅、市市政府、教育局等部门领导及兄弟学校校长参观调研活动,同时也接待x专家和领导们,如2xxx年9月9日第二批教师的评、“学思课堂”活动的专家、召开北京师范学、海南省教育厅、合作座谈会等接待项目,同时也得到领导与专家的对工作的肯定。
开学以来,就开始办理所有教师入编手续(包括第二批招聘的6名教师同时办理),入编手续相当复杂,工作量较,要涉及到市教育局人事股、市人社局,市编办等部门的之间批文的传接,批文传到某一单位,最快都要一天的时间,到目前为止,应届与往届教师入编手续及“空岗卡”已经办理玩完成,在2月中旬市财政局就可以发2xxx年8月至20xx年2月的基本工资,在职教师的入编手续已基本完成,争取在过年前发放在职教师的财政基本工资。
开学后,办公室立即收集需要迁户落户老师的基本信息,想x市局呈递专门针对教师入户的文件,目前局的复函已经下发,由万城镇东星派出所统一设定“北京师范学x附属中学”专户,东星派出所也积极配合相关入户工作,目前为止对学生直接迁移户口的教师入户手续已经办理完成。其他需要申请户口的教师,已经拿到准迁证,寒假回到所在户口的派出所办理户口迁移手续,寒假回学校后就可以直接办理入户手续。
我校首届教师包括校长、校领导共有85名。根据学校发展规划和办学实际,为满足x市及海南省广学生对优质教育的需求,学校20xx年计划招收新生1600人。因此,需要招一批优秀应届毕业生与经验丰富的在职教师,先后赴x专场招聘会,陕师专场招聘会与湖师专场会招聘优秀应届毕业生相关工作,以及在x、陕师、湖师新招聘教师的情况汇报向市市政府、x等相关部门,接着对已经签约的教师开始着手办理入编相关手续。今天,我校陈胜全校长还正在海口参加海南省20xx届的免费师范生专场招聘会,现在办公室以及其他处室工作人员正积极准备的2月1日在职教师复试事宜,保证复试工作正常进行。
回顾这学期的工作,从最初的一无所知,到现在我们取得了一定的经验,也吸取了一些教训。个人认为这是一个锻炼和学习的过程,只要多学习,学习他人的经验,勤记录,就一定能做好,不过,也存在着许多问题和不足,主要表现在以下几个方面:
1、在工作中与领导和老师们交流沟通不够,有时候只知道埋头苦干;
2、工作方法需要改进,尽量克服有时候因工作繁忙而带来的心烦急躁情绪;
3、工作抓落实不够,深入群众少,对老师的情况了解的不全面;
4、宣传工作须进一步提高,保证学校宣传的质量效果;
5、有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;
6、文字功底太弱,对于文件的起草与处理做得不到位等。
总之,办公室将继续在张校长、校领导xx,以及各处室、年级组与全体老师的支持与配合下,牢固树立服务意识,发扬奉献精神,求真务实,开拓进取,为创一流名校而努力奋斗。借此工作总结之末,对张校长、各位校领导、全体教师表示衷心的感谢。同时恳请各位加强对办公室工作的监督,促使我们更好地为学校服务,为广师生服务。
拆迁报告示例【第五篇】
宣恩县统计局付吉绪2011年12月20日,因工作需要,组织上安排我到统计局工作。到统计局工作以来,在同志们的大力支持下,在局党组的亲切关怀下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,紧紧围绕“五个宣恩”建设,积极参加“争先创优”活动,认真履行岗位职责,严格遵守党风廉政建设规定,尽职尽责,勤奋工作,较好地完成了局党组安排的工作任务。
一、强化学习提素质,为有效完成工作任务打基础。
学习是一个永恒的话题。学习是与时俱进的客观要求,学习是做好本职工作的迫切需要,学习更是履行好职责的前提条件。走上统计工作岗位以来,以局中心组理论学习为依托,以努力提高统计专业领导能力为前提,以不断提高自身素质为目的,积极开展学习活动,确保在思想上、政治上始终与党中央保持高度一致。努力加强党性修养,树立正确的世界观、人生观、价值观和权利观,常怀律已之心,常思贪欲之害。
施纲要》等,通过学习,进一步统一思想,提高认识,进一步提高自我拒腐防变能力,努力增强免疫力。为统计工作再上新台阶创造条件。
四是深入学习《温家宝总理在全国人大十一届五中全会的政府工作报告》,认真领会报告精神裨,充分了解新形势下国家的各项政策,全国的经济建设形势,为更好地开展统计工作提供打基础。
2、强化专业知识学习,努力适应新工作需要。一是加强对新形势下统计工作有关政策法律法规的学习,不断提高对统计工作新的认识。二是加强统计专业知识学习,不断提高专业水平,为适应新形势下统计工作需要打基础。积极参与以企业一套表改革为重点的四大大工程建设,不断夯实统计基础。
3、积极参加上级业务主管部门组织的有关培训活动,不断夯实领导基础。
二、忠于职守勤工作,为统计事业再上新台阶添砖加瓦。
到统计局工作以来,积极与班子搞好协调配合,大事讲原则,小事讲团结,依靠集体的力量,求真务实,开拓创新,较好地完成了上半年各项工作任务。
1、积极参与统计决策,为统计工作上台阶出谋划策。在统计实务工作中,积极为领导出谋划策,献计献策,确保统计有序开展。
2、认真抓好分管工作,确保分管专业工作有序展开。今年分管固定资产投资、房地产和统计法制专业工作。在工作中,积极配合专业工作人员搞好专业工作,与专业人员一起深入基层加强督办检查,确保专业工作按时、保质上报统计报表。
3、积极参与新农村建设。深入基层了解情况,指导联系村搞好基层组织建设,协助联系村做好新农村建设规划,开展“城乡互联、结对共建”活动,积极为联系村排忧解难。
4、加强基层组织建设,狠抓党员队伍建设,为统计工作上台阶提供坚强的组织保证。
三、廉洁奉公守清廉,为创造宽松的统计工作环。
境带头。
1、积极参与党风廉政建设宣传教育月等系列活。
2、积极参与全县开展的治理“整酒风”行动,带头抵制整无事酒现象。
3、严格遵守党纪国法,认真执行廉洁从政各项规定,自觉抵制各种不正之风,做到生活上廉洁朴素,经济上公私分明,在工作上秉公办事,严格约束自己,切实管好家人和亲属。
4、不断加强党性锻炼,努力加强党风、党纪和廉政方面的学习,增强党性修养,树立正确的权力观、金钱观、名利观,轻名利,远是非、严格遵守《廉政准则》各项规章制度,以大局和单位利益为重,正确行使管理权,自觉接受民主监督,自觉维护领导班子的集体形象。
述职报告可以说是工作报告中的总结性报告。报告是向上级机关陈述事项的上行文,属于行政公文中议案、报告和请示三个上行文之一。
述职报告的外在结构是格式化的,包括标题、称谓、正文和署名四部分。
(一)标题。1.单行标题:“述职报告”或者“在„„(上)的述职报告”。2.双行标题:正题写主题,或者写述职报告类型。
(二)称谓。称谓是报告者对听众的称呼。称谓要根据会议性质及听众对象而定。“各位领导、代表”。称谓放在标题之下正文的开头,有时根据需要在正文中间适当穿插使用。称谓一般采用提行的写法。要用“谢谢大家”等礼貌语言。如1篇在教职工代表大会上述职报告的称谓:“尊敬的各位领导、来宾,全体教职工代表,全校教职工同志们”。
(三)正文。述职报告的写法依据报告的场合和对象而定,一般来说采用总结式写法,共分四部分。1.基本情况。履行职责的基本情况,用平直、概括、简短。用最精练的文字,概括地交待,如主要情况、时间、地点、背景、事件经过等。
(1)工作过程。
(2)内容概括(成绩、经验为主)。可以将总结出来的规律性的认识、主要的经验或教训、主要的成绩或存在的问题用简短概括的文字写出来。
述职述廉报告2012年以来,我认真学习贯彻党的路线方针政策,工作积极主动,尽职尽责,刻苦钻研,努力提高理论知识和业务工作水平。发挥好参谋助手作用,始终以饱满的工作热情和积极的工作态度,圆满地完成了研究室和基建办各项工作任务。现将我在这一年的工作和廉政建设方面情况报告如下:
一、坚持政治和业务学习,提高自身综合素质。
认真学习党的十八大精神,以增强服务大局的主动性为已任,牢固树立全心全意为人民服务宗旨观念。认真学习实践科学发展观活动的理论文章,紧密联系自身的工作和思想实际,进一步转变思想观念、工作方式和工作作风,切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。积极参加各级组织的各项学习和专题教育活动,认真做好学习笔记,写好。
心得体会。
始终把教育活动落实到各项工作之中。认真学习钻研审判业务知识。除了加强法院司法调研工作的学习之外不断加深对基建工作规范学习了解虚心请教业内专业人士从工程设计到招投标从建筑材料的选取到施工队伍物色从一般建筑结构到审判大楼的专门布局等通过学习使我这一门外汉对建筑行业有了一些认识为法院基本建设奠定了一定的理论和经验基础。
程管理的规范化、科学化,降低工程成本做出了贡献。
二、吃苦耐劳,认真履行工作职责2012年,我在院领导关心和支持下,协助研究室和基建办完成了以下工作。
(一)协助组织开展调研工作2012年初,根据省高院下达的全省法院重点调研课题通知,组织全市法院进行申报,全市法院有两项课题中标,实现了历史性突破。协助组织完成了全国法院系统第二十四届学术讨论会论文征集工作,上报论文30篇。组织落实好2012年《公报案例》等征集工作,认真筛选,积极上报案例,法院有多篇案例入选省院公报。组织开展2012年全市法院重点调研课题,确定全市法院19篇重点调研课题,并深入基层进行督促落实完成。积极协助开展法院“西伯利亚杯”学术论文研讨会,并成功举办《法学讲坛》,提升了广大干警调研积极性,浓厚了全市法院调研氛围。积极组织开展全市法院优秀司法建议评选工作,全市法院共收到23份司法建议进行申报评选。
(二)大力加强司法宣传工作。
除了加强调研工作外,大力正面宣传法院工作、宣传法院形象,宣传法官风采,弘扬法律精神,做好宣传报道工作。今年,在研究室其他同志共同努力下,《人民法院报》整版刊发《司法公信力研究》,报导了法院司法为民工作,得到理论界专家学者的高度赞扬和充分肯定,为树立法院良好的司法形象付出了应有的努力。
(三)加强司法理论研究和创新。
今年以来,本人克服研究室和基建办双重工作压力,始终不。
忘自身的理论学习和研究,利用晚间等业余时间撰写论文,先后在《人民司法》、《人民法院报》、《警官学院学报》等期刊上发表论文多篇。个人专著今年先后在市第九届哲学社会科学优秀成果评选和省第十二届哲学社会科学优秀成果评奖中,分别获得二等奖和三等奖。
(四)兢兢业业完成基建各项工作。
得益于领导和同志们的信任支持,今年有参与到法院审判办公用房及附属设施的修缮改造工作中来,既是压力,也是动力。紧紧围绕法院基本建设工作的质量、成本、工期、安全等四大目标,任劳任怨,勤勤恳恳,不计名利。从物料选购到施工队伍选择,从布局方案起草完善到合同签订„„,付出了大量心血,主要做了以下工作:
1、工程建设准备工作。
众所周知,工程建设准备工作量大、面广、涉及的部门和单位多。而工程建设准备工作完成的质量如何又会直接影响后续工作进展是否顺利。边学边干,工作不分份内份外,通力合作。根据院领导指示,起草完成《市中级人民法院审判办公用房改造调整方案》(6000字),并在法院内部广泛征求意见,进一步加以完善。同时,协助完成了法院外围门面房搬迁工作,为大院景观绿化建设工作奠定了基础。
组织完成了审判大楼及其附属工程的施工图设计、施工图审查、预算编制、预算审查等工作。
2、工程建设招标、合同谈判及签定工作。
工程建设招标工作是作为业主管理建设工程项目的一个十分重要的环节,我深谙此环节的重要性,惟恐有负于院领导的重托和全院干警的厚望,为此,我严格按照国家《招标投标法》《施工招标投标管理办法》等有关规定,对修缮改造工程,按照有利于施工管理,有利于施工单位之间形成竞争、提高工程质量降低工程造价等原则,将拟建工程划分成二个标段分别进行了公开招标。
在招标前,我认真咨询了建设行政主管部门、有关专家和兄弟单位的近期竣工工程和近期开标工程;拟订了资格预审条件;向建筑材料市场询价等,做好工程招标前的准备工作。在招标过程中,对报名投标企业的资质、经济实力、拟派驻项目的管理人员等设置了较高的标准;同时,对报名投标企业按资格预审文件的要求和有关规定进行了资格审查,对资格审查合格的企业逐一进行了实地考察,以保证投标企业的实力和信誉。为今后建设工程施工质量的保证打下良好的基础。工程开标后,在与中标单位的合同谈判中,做到了坚持招标条件不改变,有理、有据、平等协商、寸利必争,与中标单位签定了施工合同。
一年以来,负责起草完成审判用房及附属设施修缮改造工程合同、绿化景观合同、监理合同、门面房拆除、强电项目安装工程承包合同、直供水改造合同等各类合同10余件。其中除绿化景观和修缮改造正在履行之中,大多数合同均已顺利履行完毕。
3、严格现场管理,保质保量。
期的工程质量、进度等情况,解决现场问题,安排下一时期施工计划,对基建办不能确定的事宜及时向上级领导汇报,使各项工作落到实处,工程有条不紊顺利进行。为进一步控制工程造价,工程施工过程中所有设计变更单、技术联系单、经济签证单等,涉及到工程造价增减的部分,严格进行审批后,才可进行施工,方可作为工程竣工决算的依据。
此外还完成领导交办的其他工作任务,不推诿,不拖拉。在工作中,不随众、不刻意附和领导,敢于提出自己的观点,为领导决策当好参谋。
三、维护个人形象,强化廉政自律意识。
作为一名共产党员,我时刻以一个共产党员的标准严格要求自己,努力提高自身政治素质,着力增强反腐败能力,严格按照党风廉政建设和反腐败的要求,强化自身素质。积极主动履行党风廉政建设责任制,自我约束。认真学习并深刻领会《市中级人民法院工程建设项目重要权力监控实施办法(试行)》,确保工程建设项目权力运行中,保证工程项目招投标、工程项目变更、工程款支付及工程项目监理等更加公开、透明、公正、高效。
积极参与各项警示教育活动,坚持学习贯彻“五个严禁”规定,撰写读书笔记。严格执行个人重大事项报告制度。一年以来,本人和家庭成员没有经商办企业,没有利用职权谋取不当利益,也没有违反规定收送礼品。
四、存在的问题。
一年来,本人在工作中虽然取得了一些成绩,但也存在不足篇4:五年工作述职述廉报告。
各位领导、同志们:
五年来,在乡党委、政府的领导下,在乡人大主席团的监督下,团结和带领全乡各族人民,在全乡广大党员、干部、群众的大力支持配合下,紧紧围绕乡第届人民政府提出的经济社会发展思路,进一步解放思想、更新观念、团结协作、务实创新,大力调整农业结构,千方百计稳定低生育水平,认真履行自己的工作职责,当好参谋和助手,为我乡农业生产,计划生育工作健康发展作出应有的贡献,现结合自身工作实际,就五年来在思想政治学习情况、组织领导、工作实绩、廉洁自律等方面的情况进行述职述廉,如有不当之处,敬请各位领导批评指正。
一、通过理论学习,思想政治素质方面有大幅度提高。五年来、我通过政治理论学习来提高自己的思想政治理论水平,认真学习党的政治理论、法律法规,切实增强工作中的原则性、预见性和创造性,始终做到在思想上、政治上、组织上、行动上与党中央和各级党委、政府保持高度一致,在大是大非问题上立场坚定、态度坚决、旗帜鲜明。工作安排及时,措施得力有效,同时在学习过程中,积极参加县委组织部组织的依法行政培训、州委党校组织学习理论班和乡党委组织学习的政治理论学习,深刻领会党的十七大精神和中纪全会精神,树立正确的人生观、价值观,始终保持较强的道德水准,能服从领导、服从大局,团结协作,积极配合同事开展各项业务和中心工作。学习中,着重学习农村工作所需的各项业务知识,不断拓宽自己的知识面,使自己能较好的适应新时期农村工作需要,工作中廉洁奉公,严格要求自己,遇到重大事项主动公开,主动请示汇报,提出合理化的建议,严格依法办事,确保公开、公正处理行政事务工作。
二、组织领导能力有所增强。我深知,计划生育工作是一项基本国策,安全生产、烤烟茶叶生产、整脏治乱、森林防火工作也不能有所放松,作为乡分管这些工作的副乡长,为适应新业务的需要,我努力提高理论水平,改进工作方式方法和工作技巧,注意抓住问题的关键和矛盾,用发展的眼光来解决工作中不断出现的新问题。我的主要做法:一是把握全局,当好参谋助手,做好组织、落实工作。五年来我坚持站在一个整体大局的角度,冷静客观地分析形势,及时向乡党委、政府提出合理化建议,及时召开各专项会议,分析问题、解决问题,并对出现的一些新问题、新情况及时调查研究,及时向党委、政府建议,给计生干部和分管部门压担子、交任务,从而及时有效地解决工作中存在的急于解决的困难和问题,加强对分管部门的指导和督促检查,建立健全各办、站各项制度,用制度管人,保证各项工作的健康有序开展。二是工作严格标准,开拓创新,努力增强处理复杂局面的能力。计划生育工作、林权制度改革工作、安全生产工作等,政策性、业务性强,因此容不得丝毫怠慢和马虎,牢固树立求真务实的工作作风,时时处处坚持高标准、严要求,在人口计生统计中,绝不容许有瞒报和漏报的思想;安全生产工作,警钟长鸣,每月坚持组织相关部门巡查一次以上,发现问题及时整改,确保不出现任何安全事故;烤烟、茶叶生产,重在基础工作,主要是加大宣传力度,搞好技术指导,做好优质服务,为任务的完成打下坚实的基础。森林防火、林权制度改革、农村合作医疗等工作,政策性强、任务重,涉及到千家万户的利益,不能有半点懈怠,对待各项工作认认真真、大胆探索,通过五年来的不断学习锤炼,摸索出一些工作新方法、总结出一些经验,为进一步做好今后的工作打下坚实的基础。
三、工作作风方面。
五年来,我按政策、法律办事,坚持走群众路线,大胆尝试新方法、新见解,虚心接受来自不同方面的观点和意见,依法办事,坚持从群众中来,到群众中去。
四、工作实绩方面。
五年来,本人始终坚持对组织负责,对领导负责,对人民负责的态度,认真踏实地抓好自己分管的各项工作。
1、2006-2007年,按乡党委、政府的分工,本人分管烤烟生产、茶叶种植、文化、教育、卫生等工作。通过全乡的共同努力,2006年完成烤烟种植面积5027亩,收购烟叶万斤,实现产值万元,完成烟税万元。2007年完成烤烟种植面积6000亩,收购烟叶万斤,实现产值万元,完成烟税万元。完成茶叶种植面积1500亩,其中连片种植500亩,分户种植1000亩。完成农村合作医疗任务15708人。组织完善“两基”迎国检各项工作。
2、2008年按乡党委、政府的分工,我分管安全生产、整脏治乱、林业等工作。全年共完成安全生产巡查14次,下达整改通知书一份,全年无安全事故发生。修建垃圾池七个,制定各项规章制度,理顺各种关系,加强管理检查,确保我乡整脏治乱工作有序开展。启动我乡林权制度改革工作,完成外业勘界1554宗地,处理林地纠纷12起。
3、2009年、2010年、2011年,按乡党委、政府的调整分工,我分管人口与计划生育工作。为做好这项工作,一是团结计生干部,理清工作思路,制定乡工作目标和措施;二是加强计划生育方面的知识学习,让自己尽快进入角色,懂得计生方面的业务,指导计生工作开展;三是进一步健全计生办、服务站各项管理制度,用制度管人,用制度规范工作;四加强督促检查力度,确保各项工作稳步健康开展。通过全乡干部的共同努力,2009年全乡人口出生100人,符合政策生育率%,依法征收社会抚养费13万元,圆满完成县下达的各项任务,县委、县政府评定为一等奖。2010年全乡人口出生191人,符合政策生育率%,依法征收社会抚养费万元,顺利通过省、州、县检查考核,县委、县政府评定为二等奖。
五、廉洁自律方面。
1、加强学习,筑牢防腐拒变的思想防线。为进一步提高自己的政治敏锐力、政治鉴别能力和政策水平,增强贯彻落实党的路线、方针、政策,坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,以党的十七大精神武装头脑,在抓好个人学习的同时,还参加乡党政班子的集中学习。通过理论学习,夯实了自身的思想政治基础,增强了抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。认真抓好自己分管部门党风廉政责任制的落实。始终把党风廉政建设工作作为重要工作来抓。教育他们保持和发扬艰苦奋斗的优良传统,认真执行廉洁从政行为准则。五年来,分管的部门没有出现一起违纪违法行为。
六、不足之处和下一步的打算。
1、由于工作较为繁杂,学习时紧时松,对有关理论知识掌握不透,今后需继续加强理论学习,提高思想政治理论素质。
2、由于本人性格较急,在工作中对下属要求过严、批评得多。
3、为适应新时期要求,工作方式、方法有待进一步改进。
述
一年来,由于上级领导的正确指导和帮助,同志们的大力支持,加上自己的不断努力,工作上取得了一定的成绩,在工作中,我能够忠实履行职责,不断自查,反省自己,不断开拓进取。我认真履行自身岗位责任制,对待工作任劳任怨,积极主动,以雷厉风行的工作作风圆满完成上级领导交给的各项任务。
一、加强思想政治及业务技能学习,做到同步提高由于从事技术工作,深感身上的责任重大,而自己的学识、能力和阅历有一定的差距,所以不敢掉以轻心。我总在不断学习,向书本学习;向周围领导学习;向同事学习。通过学习,感到既开阔了视野,又丰富了头脑;既学到了知识,更看到了差距。经过不断学习、不断积累,感觉自己还是有一定的进步和提高,已能够比较从容地处理日常工作中的业务问题。组织管理、能力素质都有很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,具备了较强的事业心、责任心,提高了工作效率和工作质量。
二、以身作则、勤政务实,努力作好本职工作。
一、二水平大泵进行了雨季前联合试运转、对锅炉房四台锅炉及其附属设施进行了全面检修等工作,为设备的安全运行提供了保障。施工期间,董宏其认真按照技术措施,精心组织、认真履行施工步骤、谨慎按照技术要求、严格遵守施工注意事项,划线、绘图、测量等各工序连接环环相扣,攻克一个又一个现场技术难题,做到标准化施工,保证了工程质量达标完好。
三、积极推广新技术、新工艺。
成了全部改造任务。同时根据生产实际,不断开展技术革新和技术改造,完善系统环节。有多项成果获矿区技成果二三等奖,合理化建议也有多项获奖。
四、其他具体工作开展落实情况。
1、加强职工班前礼仪、“手指口述”安全确认监督指导。作为质量标准化的否决项目,我将该项工作贯穿于全年始末,通过宣传贯彻、干部示范、严格执行、严厉监督、岗位练兵、现场考核,明确奖惩、交流互动,杜绝了走形式,使“手指口述”安全确认真正起到促进安全生产的作用。
2、在职工收入分配方面,我同区其他管理人员一起,通过强化市场化考核力度、完善市场化考核办法,规范市场化考核方式,形成了一套公平公正、规范完善的考核体制,做到了职工工分日清日结,上墙公布,达到了激励先进,鞭策后进的目的。
3、在安全教育培训方面,我认真依照年初培训教育计划,针对岗位工种多、技能要求高、水平差距大、青工比例大等实际情况,开展安全自主培训,每月开展一日一题、综合记录评比,每月分工种开展理论考试,每季度分工种开展岗位练兵,并将考核结果与工资直接挂钩,奖优罚劣,职工综合素质得到提高。
五、不断强化自律意识,努力廉正。
众监督,不搞特权。并严格要求自己,严格执行上级工作日严禁喝酒的规定,八小时之外,能够严于律己,不从事违反制度的活动。在保运一区范围内未产生违法乱纪行为和不良后果。做事我能坚持原则,秉公办事,不让亲情、感情、人情渗透到工作中去。不为别人说情,不接受职工吃请,不向职工卡要,不高特殊化。保证了工作正常开展,减少了不必要的阻力和压力,工作效率;相应较好。
在日常工作中,我非常注意关心、帮助职工,主动帮助他们解决实际生活、工作中的困难。有话讲在明处,有事提到桌面,使大家心理有话愿意和我讲,困难愿意找我办,有效的保证了职工思想的稳定,使职工能以保运一区为重,讲团结重协作,出色完成各项工作。
六、存在的问题和今后的努力方向一年来,本人能敬业爱岗,创造性的开展工作,取得了一些成绩,但也存在不足,离上级要求与企业发展还有一定差距。主要表现在:工作方法过于简单,工作不够细致,落实不是十分到位。由于脾气不好,在一些问题的处理上显得还不够冷静。其次,在业务理论水平和组织管理能力上还有待于进一步提高,这些不足有待于在下一步的工作中加以改进和克服。在下一步的工作中,我要虚心向其他同志学习工作和管理经验,借鉴好的工作方法,努力学习业务理论知识,不断提高自身业务素质和管理水平,为保运一区新年度的工作更上一层楼贡献自己的力量。