实用政治画像报告集聚精热选(精彩10篇)
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最新政治画像报告集合精【第一篇】
一年来,在局党委的正确领导下,在局领导和同事们的关心、支持和帮助下,认真学习各种法规知识,认真履行岗位职责,顺利的完成了各项任务。一年来我能努力学习党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话及中央、省、市全会、纪委全会精神,严明政治纪律和政治规矩,严格执行廉洁自律准则。现将履职情况和执行廉洁自律准则情况报告如下:
我始终坚持对党忠诚,把对党忠诚作为开展一切工作的前提,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,在行动上不断强化理论学习,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉维护党中央权威和集中统一领导。
一年来我能认真履行处室负责人的责任,认真贯彻落实局党委的决策部署,发挥带头示范作用;我坚持学习党章党规,学习党的十九大精神,学习习近平总书记系列重要讲话及中央、省、市全会、纪委全会精神,强化处室人员思想意识。认真履行党风廉政建设责任制、工作处室领导责任,落实“一岗双责”,坚持日常工作和党风廉政建设工作两手抓,两手硬的原则,加强与处室工作的同志进行谈心,及时了解思想动态和生活情况,时常提醒铸牢拒腐防变的思想防线。
我始终严格遵守中央“八项规定”和省委、市委实施细则,树立正确的权力观、地位观、利益观,做到身体力行、以上率下,自觉遵守廉洁从政有关规定,把更多的时间和精力用在解决问题、推进工作、服务群众上,不断强化全心全意为人民服务的宗旨意识。
我严格执行各项规定,做到遵章守纪、廉洁奉公。不断加强学习教育,增强反腐倡廉的自觉性,铸牢防腐拒变的思想防线。在工作中严格遵守各项规章制度,严格实施采购要求,实施出入库清单制度。
1、政治理论学习不够全面深入,缺乏系统性的学习。我将加强对党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话及中央、省、市全会、纪委全会精神的学习,坚决贯彻中央、省、市制定的方针、政策和和局党委的工作决策,严格遵守党的各项纪律和国家的法律法规,立足本职岗位,不断提高自身工作能力和素质,更好地完成各项工作任务。
2、理论何实践结合不够,用理论认识问题、解决问题的能力较欠缺。我将继续深入学习,在工作中时刻注意摆正自己的位置,坚持脚踏实地、求真务实、言行一致的工作作风,坚决克服官僚主义、形式主义,要用心钻研业务知识,认真做好自己的本职工作,努力提高工作水平。
在今后的工作中,我将进一步贯彻落实好党风廉政建设各项规定,找差距、找问题,开拓进取,尽职尽责地做好各项工作,切实履行好岗位职责,顺利的完成各项工作任务。
不妥之处,请领导和同志们提出宝贵意见。
最新政治画像报告集合精【第二篇】
这段时间以来,我主动加强对政治理论知识的学习,积极配合支部的组织生活计划,切实地提高了自己的思想认识,同时注重加强对外界时政的了解,通过学习,提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力,坚定了立场,坚定了信念,在大是大非问题面前,能够始终保持清醒的头脑。不断改造自己的世界观、人生观和价值观,树立坚定的共产主义信念,使自己在思想上、行动上和党组织保持高度一致。在政治思想上,坚持四项基本原则,与党中央在政治上、思想上、行动上保持高度一致,拥护党的路线、方针、政策,坚定对共产主义的信仰,坚决抵制违背科学发展观的错误行为。
工作上,本人时刻牢记自己是一名共产党员,用“一滴水可以折射出太阳的光辉”来警醒自己,踏实进取认真谨慎,忠于职守、尽职尽责,遵纪守法、廉洁自律,努力发挥党员的先锋模范作用,以吃苦在前、享乐在后和对自己负责、对班级负责、对党负责的态度对待每一项工作,树立大局意识、服务意识、使命意识,努力把“全心全意为人民服务”的宗旨体现在每个细节中;以改进工作作风、讲求工作方法、注重工作效率、提高工作质量为目标,积极努力地完成各项工作任务。积极应对经融风暴,为企业将本增效出力.
回顾自己一年来学习和工作,对照党员标准和评议标准要求,我感到,尽管自己还有许多的不足之处,有些方面还将有待于进一步提高,但自己的精神状态应该说是良好的,工作作风应该说是务实的,思想观念应该说是能够与时俱进的,在过去的一年我在行动上有改进、工作上有提高。
我觉得我与新时期党员的标准之间还存在有一定的差距。还需要更多的学习理论知识,深入领会,并坚持作到身体力行。以更加饱满的学习热情,以更加积极的精神面貌,开展工作学习;还需要进一步加大对思想政治理论的学习,不断提高个人的思想理论水平。不断加强对人生观、世界观、价值观的改造,争取成为一名优秀的共产党员。
综上所述,一年来,尽管自己还存在不少缺点和不足,但我认为,自己这些缺点和不足通过我的努力一定能够克服和改正。因此党员评议要求,我认为自己基本属于合格党员。
最新政治画像报告集合精【第三篇】
尊敬的上级领导:
根据《市党政领导干部述廉、评廉、考廉工作安排意见》的要求,现本人结合自己分管工作,将个人履行廉政情况简要汇报如下:
一年来,我时刻牢记党的宗旨、自觉增强党性观念,正确对待权力、地位和自身利益,为人民掌好权、用好权,做人民的公仆,按照党的廉洁从政的要求,认真落实廉政监督责任制,坚持立党为公、勤政为民,自觉接受群众监督。
本人能够积极参加上级部门和本处组织的廉政教育活动,学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定、各项党纪政纪,重视自学努力领会精神实质。并常对照党纪法规认真查找自身在贯彻廉政中存在的问题,有针对性整改。通过不断学习,不仅使我在思想上提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性的认识,还增强了我严于律已的自觉性和同腐败作斗争的主动性。达到能用正确的世界观、人生观、价值观指导自身工作。
我深知"为政重在廉,做人重在诚,说话重在信,办事重在实",因而我常常自重、自省、自警、自励。严格遵守党员干部廉洁自律若干规定,规范了自己的从政行为。一年来,在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法,没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲艰苦奋斗,勤俭节约,禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。还严格做到了遵守“廉政建设若干规定”,规范了自己的从政行为。
在工作中本人分管司法所、信访办、劳保所,经常教育分管工作的干部严要求、严管理,教育他们保持和发扬艰苦奋斗的优良传统,认真执行廉洁从政准则,贯彻落实《国家公务员行为规范》,时刻保持清醒的头脑,不心存侥幸、不以身试法,教育村干部用人民给予的权利为父老乡亲谋利益,坚持吃苦在前、享受在后,反对讲排场、比待遇、追逐名利和拜金主义。
作为一名党员干部,做到了正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,一是做到了“慎权”。二是做到了二要“慎欲”。从未谋取规定以外的特殊利益,不放纵自己的欲望,不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,堂堂正正地做人,明明白白地工作。不为声色犬马、灯红酒绿的生活方式所动,过好了享乐、金钱关,艰苦奋斗,俭以养德,保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎,自觉增强“守一”意识,不越雷池一步,在防微杜渐上下功夫,追求党性和道德修养的高境界。四是做到了“慎独”。在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。
一年来我能严格遵守和执行民主集中制各项原则和制度,始终坚持"集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定",做到不该说的话不说,不该做的事不做,全力维护班子的团结和统一。在对待上访群众时能做到"热情接待,耐心讲解,及时处置"。为维持社会安定团结,我坚持不定期排查信访隐患。一年来发生的各类突发问题基本上都能得到妥善解决,且在处置的过程中无任何违法违规行为。在处理过程中也增强了自身解决问题的能力。在劳动力转移工作上,着重做好了宣传和培训两项工作。
1、开拓创新,务实进取,认真履行岗位职责,多总结经验,发挥自身优势。
2、注重调查研究,努力探索解决新问题的有效途径和方法。
我自知,在办事处副主任的岗位上,要履行好职责,必须加倍努力,在今后的工作生活中我会认真改进,力争把工作做得更好。旁观者清,恳请领导和同志们指出我的诸多不足和过失。我将虚心接受,鼎力改进。
此致
敬礼!
最新政治画像报告集合精【第四篇】
本人结合岗位职责,深入检视剖析自身在“理论学习、思想政治、工作作风”三个方面存在的问题,深刻分析问题产生的原因,制定整改措施,现对照检查情况报告如下:
(一)理论学习方面。学习理论功底不高,平时对理论学习不系统、不深入、不完整。学习的自觉性不高,主动学习少,被动接受多,制定个人学习计划比较粗糙,学习内容范围较窄,从而使得学习的效果不理想,平时只注重学习内容、学习任务的完成,忽视了学习方法、学习效果,对知识深入消化、吸收不够,不能很好地结合到实践、落实到行动上,致使在实际工作中政策水平较低。学习的坚持力度不够,客观上是感兴趣、有爱好时学习的多,为解决问题而学习的少、工作忙时就少学,特别是压力大、事务多时,就没有耐心学习,觉得只要能把本职工作干好,其他学习都无关紧要。学习的高度有所缺乏,对意识形态领域的复杂斗争认识不足,对一些敏感的问题反映迟钝,鉴别能力不强,不善于从政治高度去认识和分析问题。学习的强度有所缺乏,平时抓业务抓的紧,抓政治学习抓的少,存在时紧时松“三分钟”热度,没有充分认识到学习也是一项制度,还没有把学习当做一条铁纪来抓,导致学习的强度不够。
(二)思想政治方面。自己始终把思想政治建设作为立身之本,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决维护党中央权威和集中统一领导,但仍存在一些差距与不足。一是政策理解不深入。虽然自己能够按时参加集体学习,但理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。特别是对一些新理论、新战略、新要求,缺乏深层次的思考研究,学习不透彻,掌握不具体,研究不到位。二是学用结合不紧密。理论与实践不能很好的融汇贯通,不能把学习的理论有效的和本职工作紧密结合起来,而只能满足于片面引用个别原理,因而不能很好的用学到的理论知识有效的指导本职工作。三是基层调研不及时。平时到群众中去调研少、主动性不强、针对性不强,下基层调研只注重自己想要了解的问题,没能真正地坐下来,沉下去,没有和群众真正打成一片。
(三)工作作风方面。一是工作作风欠扎实。一旦有了工作任务首先想到的是怎样尽快完成任务,到时别误事,在处理速度与质量的关系上是只求最快,不求最好。二是创新意识欠缺。没有充分发挥主观能动性,只按照之前的方式与做法,没有创新寻找更好方式的意识,工作时循规蹈矩,缺乏创新。三是工作质量不够高。对工作从思想上来说想干好,甚至更好,但是这需要扑下身、真抓实干,是需要很强的责任感、使命感、发展观念的,在这些方面自己做的还不够很好。
一是进一步加强理论学习,做到尽可能系统学、学深学透,以增强自己的理论功底,提高自己的政治洞察力和政治敏锐性。二是注重不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长才干,持续提高工作水平。三是进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立艰苦奋斗的精神,把维护群众利益放在首位,要牢固树立全心全意为人民服务的思想。以上是我的个人对照检查情况,在以后的工作中,我会不断加强自我修养,做一名合格的党员。
最新政治画像报告集合精【第五篇】
领导班子成员政治画像报告按照此次纪委要求,本人从党性、纪律、工作、作风等几个方面,对照标准检查自己、分析自己,给自己画画像,情况如下:
一、政治思想方面政治立场坚定,党性观念较强。习近平总书记曾在十九大报告中提出,要突出政治标准,提拔重用牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部。作为一名基层党员干部,我始终坚持学习党的先进理念,贯彻执行党的政策方针,看清自己的角色定位,既是党的路线方针政策的传达贯彻者,又是因地制宜、自主决策的指挥者。必须切实增强“四个意识”、坚决做到“两个维护”,自觉向以习近平同志为核心的党中央看齐,把“四个意识”“两个维护”作为一面镜子,作为检验和衡量工作成效的标准,真正体现和落实到每一项具体工作之中。
坚持一视同仁,不拉帮结派;
坚持不信谣传谣,不制造是非;
坚持公平竞争,不搞收买人心;
坚持按原则办事,不违法违规;
坚定政治立场,不搞阳奉阴违;
坚持下级服从上级,个人服从组织。
三、工作履职方面做事干练果断,工作成效明显。作为平台企业管理者的一员,同时作为一名女同志和来自基层的领导干部,本人始终坚持倾听上下级不同意见,善于发挥团队的整体作用。本人曾先后在多个岗位工作,有较清晰的工作思路,勇于科学决策。加入公司领导班子后,快速进入角色,找准工作着力点,创造性地开展工作。
四、存在的问题学习不够深入,管理稍欠方法。一是理论学习抓得不够紧,调查研究不够深入。由于本人平时事务性工作较多,在政治思想、理论学习上存在实用主义,用什么学什么,与实际工作关系密切就学,与工作关系稍远的就不学,学用结合上不紧不实。二是管理的严格性和压力传递不够。对分管部门的中干和员工还存在“老好人”“护犊子”思想,对下属的一些“小毛病”,提醒的不够、追究的不多。三是工作措施创新不够。在工作开展及措施实施时,时有凭经验办事的情况出现,惯性思惟多、创新思惟少,与时俱进的创新思路有待加强。
对照党纪法规,画好严以修身的自律像;
对照敢于担当,画好踏石留印的实干像;
对照岗位职责,画好以上率下的模范像。
最新政治画像报告集合精【第六篇】
这份报告被广泛使用。根据上级的部署或工作计划,每完成一项任务,都要向上级提出报告,反映工作的基本情况、工作中的经验教训、存在的问题和今后的工作思路。以下是为大家分享的“实用政治画像报告集聚精热选(精彩10篇)”,是保持党的肌体健康的重要战略举措,深得党心民心。目前,反腐败斗争压倒性态势已经形成并巩固发展。在反腐高压面前,少数党员领导干部大搞“两面”把戏,张口“廉洁”、闭口“从严”,貌似“反腐斗士”,实际是“伪君子”,背地里大行贪腐之实。全国政协原副主席苏荣曾痛陈“党风廉政建设关系人心向背和党的生死存亡”,背地里自己却做了“权钱交易所所长”;“‘全家腐’必然是‘全家哭’”是河北省委原书记周本顺的“反腐金句”,而自身却为其作了注脚。
分析这类“两面人”,大多是为了谋取经济利益,因为利欲熏心、贪得无厌,而耍尽手段伪装自己。但这类人谋的是物质利益,行的却是政治手段。一则其违反了党的纪律,破坏了党的执政之基,造成严重政治后果;二则其心口不一,背叛入党誓言,背弃党的信任,对党不忠,欺骗组织,因此这类人不管其腐败行为是经济问题还是作风问题,都可算作政治上的“两面人”。这类人迷惑性、欺骗性极强,给人们心理带来极大冲击,严重损坏党和政府形象,消解群众对反腐败斗争的信心。广大党员干部当以此为戒,立政德、严自律,戒贪止欲、克己奉公,否则,即使“演技”再高超,也终究逃脱不了党纪国法的惩处。
所谓自画像就是总结一下自己的工作、生活、纪律、党性、学习、团结、作风,重点总结一下优缺点就行。到底像还是不像,要大家评判。所以,要认真总结,把自己的贴点总结出来。
1、新修订的《中国共产党纪律处分条例》规定,党员有不如实报告个人有关事项,篡改、伪造个人档案资料,弄虚作假,骗取职务、职级、职称、待遇、资格、学历、学位、荣誉或者其他利益等违反组织纪律的行为,将被给予不同程度的党纪处分。
2、梵高曾强调自己一生所画过的无数《自画像》,同一个人有多样的自画像。与其追求照相般的相似性,不如深入地发掘相似处。画好自画像的首要步骤就是构图明晰。同样,画好党员干部的自画像,就需要一种用来校正构图的仪器规矩。把纪律和规矩挺在前面,是党要管党、从严治党的根本标尺,是把权力关进制度的第一笼子,是干部树形象、正自身的根本标准。将规矩作为干部画好自画像的基准,方可描画干部为官从政的底色,解剖干部政治生命的高度,透视干部执政为民的深度。
3、坚定理想信念宗旨,解剖干部政治生命的高度。解剖干部自画像的政治生命,固步自封便无从谈及发展,循规蹈矩便无从谈及创新,为官不为便无从谈及担当。这样的干部自画像必然形散神离,毫无生气,没有高度。画有高度的干部自画像,要成为立场坚定、创新进取、求真务实、见贤思齐、一心为民的代名词。画有高度的干部自画像,要成为经过艰苦卓绝奋斗赢得人民称赞的焦裕禄精神和红旗渠精神的象征。画有高度的干部自画像,要成为自觉坚持理想信念宗旨,始终对党忠诚,政治敏锐性和鉴别力很强,头脑清醒、旗帜鲜明的代表。画有高度的干部自画像,要成为继承发扬党的优良传统,将全心全意为人民服务的事情记在心上,抓在手中,落在实处的楷模。海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,做新时代的好干部,就要凭着对理想信念的一腔执着,对工作的一片赤诚和干事创业的一往无前,带着干部群众闯出一番天地,为发展找方向,为建设添新瓦,为群众谋福祉,解剖作为党员干部自画像的政治生命深度。
尊敬的上级领导:
根据《市党政领导干部述廉、评廉、考廉工作安排意见》的要求,现本人结合自己分管工作,将个人履行廉政情况简要汇报如下:
一年来,我时刻牢记党的宗旨、自觉增强党性观念,正确对待权力、地位和自身利益,为人民掌好权、用好权,做人民的公仆,按照党的廉洁从政的要求,认真落实廉政监督责任制,坚持立党为公、勤政为民,自觉接受群众监督。
本人能够积极参加上级部门和本处组织的廉政教育活动,学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定、各项党纪政纪,重视自学努力领会精神实质。并常对照党纪法规认真查找自身在贯彻廉政中存在的问题,有针对性整改。通过不断学习,不仅使我在思想上提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性的认识,还增强了我严于律已的自觉性和同腐败作斗争的主动性。达到能用正确的世界观、人生观、价值观指导自身工作。
我深知"为政重在廉,做人重在诚,说话重在信,办事重在实",因而我常常自重、自省、自警、自励。严格遵守党员干部廉洁自律若干规定,规范了自己的从政行为。一年来,在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法,没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲艰苦奋斗,勤俭节约,禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。还严格做到了遵守“廉政建设若干规定”,规范了自己的从政行为。
在工作中本人分管司法所、信访办、劳保所,经常教育分管工作的干部严要求、严管理,教育他们保持和发扬艰苦奋斗的优良传统,认真执行廉洁从政准则,贯彻落实《国家公务员行为规范》,时刻保持清醒的头脑,不心存侥幸、不以身试法,教育村干部用人民给予的权利为父老乡亲谋利益,坚持吃苦在前、享受在后,反对讲排场、比待遇、追逐名利和拜金主义。
作为一名党员干部,做到了正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,一是做到了“慎权”。二是做到了二要“慎欲”。从未谋取规定以外的特殊利益,不放纵自己的欲望,不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,堂堂正正地做人,明明白白地工作。不为声色犬马、灯红酒绿的生活方式所动,过好了享乐、金钱关,艰苦奋斗,俭以养德,保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎,自觉增强“守一”意识,不越雷池一步,在防微杜渐上下功夫,追求党性和道德修养的高境界。四是做到了“慎独”。在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。
一年来我能严格遵守和执行民主集中制各项原则和制度,始终坚持"集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定",做到不该说的话不说,不该做的事不做,全力维护班子的团结和统一。在对待上访群众时能做到"热情接待,耐心讲解,及时处置"。为维持社会安定团结,我坚持不定期排查信访隐患。一年来发生的各类突发问题基本上都能得到妥善解决,且在处置的过程中无任何违法违规行为。在处理过程中也增强了自身解决问题的能力。在劳动力转移工作上,着重做好了宣传和培训两项工作。
1、开拓创新,务实进取,认真履行岗位职责,多总结经验,发挥自身优势。
2、注重调查研究,努力探索解决新问题的有效途径和方法。
我自知,在办事处副主任的岗位上,要履行好职责,必须加倍努力,在今后的工作生活中我会认真改进,力争把工作做得更好。旁观者清,恳请领导和同志们指出我的诸多不足和过失。我将虚心接受,鼎力改进。
此致
敬礼!
按照此次纪委要求,本人从党性、纪律、工作、作风等几个方面,对照标准检查自己、分析自己,给自己画画像,情况如下:
一、政治思想方面。
政治立场坚定,党性观念较强。习近平总书记曾在十九大报告中提出,要突出政治标准,提拔重用牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部。作为一名基层党员干部,我始终坚持学习党的先进理念,贯彻执行党的政策方针,看清自己的角色定位,既是党的路线方针政策的传达贯彻者,又是因地制宜、自主决策的指挥者。必须切实增强“四个意识”、坚决做到“两个维护”,自觉向以习近平同志为核心的党中央看齐,把“四个意识”“两个维护”作为一面镜子,作为检验和衡量工作成效的标准,真正体现和落实到每一项具体工作之中。
二、纪律作风方面。
时刻严于律己,作风公道磊落。本人廉洁自律意识较强,能够时时处处从严要求自己,时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强自身建设,始终把廉政勤政贯穿于日常工作之中,坚决杜绝奢侈浪费,对分管部门、亲属和身边工作人员做到严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。时刻对照“七个有之”检查自身,坚持不搞任人唯亲,不搞一言堂;坚持一视同仁,不拉帮结派;坚持不信谣传谣,不制造是非;坚持公平竞争,不搞收买人心;坚持按原则办事,不违法违规;坚定政治立场,不搞阳奉阴违;坚持下级服从上级,个人服从组织。
三、工作履职方面。
做事干练果断,工作成效明显。作为平台企业管理者的一员,同时作为一名女同志和来自基层的领导干部,本人始终坚持倾听上下级不同意见,善于发挥团队的整体作用。本人曾先后在多个岗位工作,有较清晰的工作思路,勇于科学决策。加入公司领导班子后,快速进入角色,找准工作着力点,创造性地开展工作。
四、存在的问题。
学习不够深入,管理稍欠方法。一是理论学习抓得不够紧,调查研究不够深入。由于本人平时事务性工作较多,在政治思想、理论学习上存在实用主义,用什么学什么,与实际工作关系密切就学,与工作关系稍远的就不学,学用结合上不紧不实。二是管理的严格性和压力传递不够。对分管部门的中干和员工还存在“老好人”“护犊子”思想,对下属的一些“小毛病”,提醒的不够、追究的不多。三是工作措施创新不够。在工作开展及措施实施时,时有凭经验办事的情况出现,惯性思惟多、创新思惟少,与时俱进的创新思路有待加强。
以上即为本人的“自画像”,在未来的工作中,本人将继续对照看齐标准,画好绝对服从的忠诚像;对照党纪法规,画好严以修身的自律像;对照敢于担当,画好踏石留印的实干像;对照岗位职责,画好以上率下的模范像。
今年的全国组织部长会议强调,坚持新时期好干部标准,把政治素质考察摆在干部工作重中之重,大力培养选拔忠诚干净担当的高素质干部。为了有效甄别干部的政治素质,广东省清远市英德市专门出台《干部政治表现档案管理办法》,建立干部政治表现评价机制,力求把干部政治素质这张“像”画准画实,把突出政治标准选人用人的要求落到实处。
制定“画像”标准,破解政治素质“看不见”难题。
习近平总书记强调,“要坚持新时期好干部标准,始终把政治标准放在第一位”。突出政治标准选拔任用干部,前提和基础是考准考实干部的政治表现,这就要求组织部门必须把政治素质这一相对抽象的概念进行具化,明确政治表现的评价内容。英德市在出台《干部政治表现档案管理办法》的过程中,层层细化政治表现的“画像”标准,既为组织部门开展政治考察考核建立可把握的标尺,更为干部提升自身政治能力提供了具体要求。
一是具化政治素质的行为特征。把政治表现细化为政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律5项主要内容,结合党内法规和干部考察实践经验,一一列出每项内容的行为特征,大到“理想信念是否坚定”等“大问题”,小到“是否参加党组织的政治学习”等“小细节”,均有体现。
二是制定政治表现的行为清单。对政治表现行为特征进行分类,建立包括19项行为特征的“正面清单”和包括10项表现行为的“负面清单”,把“看不见”的政治素质变为清晰可见的行为标准。
三是明确政治表现的测评内容。制定《领导干部政治表现专项测评表》,把政治表现正向测评分为四个等次,列出负面表现行为,作为干部政治评价的客观依据,从而提升政治考察考核的可操作性。
明确“画像”方式,破解政治表现“摸不准”难题。
习近平总书记指出,“政治问题有的是灵魂深处的东西,有很强的隐蔽性和迷惑性,识别起来确实比较难,但并非无迹可寻,只要我们多用心多留心,多角度多方位探察,总能把他们识别出来”。察人用人,历来不易。尤其是属于内在品质的政治表现,更需要组织部门建立一套行之有效的考察方法。实践中,英德市突出“一时+一事+一贯”的原则,将政治考察作为首要内容和必备环节嵌入干部选拔任用、日常调研、年度考核和重大工作研判当中,通过多维度、全方位、常态化的“描画”,让每名干部的政治表现“立体成像”。
一是注重在考察中“画像”。在干部选拔任用启动动议环节时,所在单位党委(党组)需对干部单独出具政治表现书面鉴定进行前置评价;启动考察谈话时,谈话对象首先对拟提任干部的政治表现进行正反向评分,考察组通过谈话印证干部的政治表现,经过甄别、分析和研判后进行定性评价,在考察材料中单独体现;进行任前谈话和领导干部谈心谈话时,政治表现成为“首谈”内容。二是注重在日常调研中“画像”。组织部定期开展镇(街)和市直单位领导班子专项调研,收集干部日常政治行为,抓住重要的行为特征和能说明问题的业绩事例进行分析,研判单位班子和党员干部的政治表现。三是注重在考核中“画像”。在科级干部年度考核、政绩考核、党建责任制考核中,政治表现测评单独设立单列计分,班子之间实行镇(街)与市直单位互评,班子成员采用领导排序评定、服务对象评价、干部职工民主评议的多维评价模式。四是注重在推进重大工作中“画像”。在推进市委市政府重点项目、重要工作中掌握干部攻坚克难的政治担当,如在机构改革中观察干部对待进退流转的表现;又如在乡镇抽调13名优秀中层干部安排到工业园区挂职锻炼,观察他们在关键时刻能否站得出来、顶得上去。今年以来,英德市对新提任的75名干部进行政治表现考察;2名干部因政治担当不足、政治自律欠佳被免职调整;3名干部因在机构改革中不讲政治被记载入政治档案,并接受谈话教育。
加强“画像”运用,破解政治標准“用不实”难题。
习近平总书记多次提出,要将突出政治标准作为选拔任用党员干部的关键。要落实好政治首位要求,就必须要坚持把政治表现评价结果作为干部选任和管理工作的首要依据,做到“首关不过、余关莫论”。目前,英德市的干部政治表现档案实行“一人一档”,广泛运用到干部选拔任用、日常培训和监督管理当中。
一是为选人用人树导向。对于政治过硬、敢于担当的干部,优先提拔任用或放到重要岗位任职,对政治表现不合格的实行“一票否决”,是考察对象的一律取消考察对象资格,是现职领导干部的坚决调整。二是为干部培训教育明方向。组织部门定期分析研判全市党员干部的政治表现档案,对其中存在的共性、倾向性问题,列入干部年度培训计划,有针对性地加强教育培训和实践锻炼。三是为干部监督管理定依据。建立干部负面信息数据库,制定不宜提拔重用干部的“灰名单”制度,对被评价为政治表现欠佳或者是在关键时刻缺乏政治担当的干部,及时启动约谈提醒,情节严重的作出组织调整,防止带病提拔。英德市的干部政治表现评价机制建立以来,全市党员干部讲政治、讲大局的意识明显增强,到基层一线工作的意愿明显提升。在今年的机构改革工作中,组织部门迅速稳妥完成了99名科级领导干部的进退留转(其中退7名)和192名干部转隶(不含事业编)工作。
今天上午,省委常委会召开会议,听取关于市州和部分省直单位政治建设考察情况汇报。省委书记杜家毫主持会议并讲话。
根据省委安排,今年5月至8月,省委组织部对14个市州的领导班子和领导干部开展了政治建设考察,对县市区党政正职政治建设考察进行了“回头看”,并选取省民政厅等12家省直单位进行了政治建设考察试点。
会议指出,开展市州和部分省直单位政治建设考察,是对县市区党政正职政治建设考察的深化和拓展。通过考察,各地各单位进一步提高了政治站位,增强了践行“两个维护”的政治自觉,推动了中央决策部署落地见效,压实了从严管党治党根本责任,端正了领导干部发展观政绩观,提升了领导班子整体功能,激励了广大干部新时代新担当新作为。
会议强调,要认真总结前阶段经验,进一步推动政治建设全面覆盖、常态长效。对标中央新要求,进一步改进考察内容方式,提高考察质量效果,继续抓好省直单位、省属高校、省管企业政治建设考察工作,做好政治建设考察与年度考核、平时考核、换届考察的结合文章,更好发挥考察的“政治体检”作用。
会议强调,要强化成果运用,进一步加强领导班子和干部队伍建设。抓好问题反馈,既把准共性、又突出个性,市州的情况反馈要与主题教育开展结合起来。对领导班子和领导干部进行精准“政治画像”,对班子和干部存在的不足,要帮助分析原因、查找根源,有针对性地提醒教育、整改提高。把考察成果体现在干部的选拔任用上,切实把好干部标准特别是政治标准落到实处,把讲政治、重担当、凭实绩的导向鲜明树立起来。
会议强调,要坚持以考促建,进一步推动党的政治建设落到实处。
会议还研究了其他事项。
按照此次纪委要求,本人从党性、纪律、工作、作风等几个方面,对照先进性标准检查自己、分析自己,给自己画画像,情况如下:
政治立场坚定,党性观念较强。书记总书记曾在十九大报告中提出,要突出政治标准,提拔重用牢固树立四个意识和四个自信、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部。作为一名基层党员干部,我始终坚持学习党的先进理念,贯彻执行党的政策方针,看清自己的角色定位,既是党的路线方针政策的传达贯彻者,又是因地制宜、自主决策的指挥者。必须切实增强四个意识、坚决做到两个维护,自觉向以书记同志为核心的党中央看齐,把四个意识两个维护作为一面镜子,作为检验和衡量工作成效的标准,真正体现和落实到每一项具体工作之中。
坚持一视同仁,不拉帮结派;。
坚持不信谣传谣,不制造是非;。
坚持公平竞争,不搞收买人心;。
坚持按原则办事,不违法违规;。
坚定政治立场,不搞阳奉阴违;。
坚持下级服从上级,个人服从组织。
做事干练果断,工作成效明显。作为平台企业管理者的一员,同时作为一名女同志和来自基层的领导干部,本人始终坚持倾听上下级不同意见,善于发挥团队的整体作用。本人曾先后在多个岗位工作,有较清晰的工作思路,勇于科学决策。加入公司领导班子后,快速进入角色,找准工作着力点,创造性地开展工作,(后面补充一些上半年工作实绩)。
学习不够深入,管理稍欠方法。一是理论学习抓得不够紧,调查研究不够深入。由于本人平时事务性工作较多,在政治思想、理论学习上存在实用主义,用什么学什么,与实际工作关系密切就学,与工作关系稍远的就不学,学用结合上不紧不实。二是管理的严格性和压力传递不够。对分管部门的中干和员工还存在老好人护犊子思想,对下属的一些小毛病,提醒的不够、追究的不多。三是工作措施创新不够。在工作开展及措施实施时,时有凭经验办事的情况出现,惯性思惟多、创新思惟少,与时俱进的创新思路有待加强。
对照党纪法规,画好严以修身的自律像;。
对照敢于担当,画好踏石留印的实干像;。
对照岗位职责,画好以上率下的模范像。
一直以来,本人在党组织和单位领导的培养教育下,以一名共产党员的标准严格要求自己,特别是在党的群众路线教育实践活动中按照上级要求,认真加强政治理论学习,不断提高自身的政治思想素质,按时参加党的群众路线教育实践活动、党课教育等各类党组织活动,提高了理论水平和思想觉悟。现自我评价如下:
一、思想政治方面。
坚持“以德为先”,锤炼党性修养。认真学习党的十九大精神及十八届五中、六中、七中全会精神及总书记系列讲话精神,始终从难从严要求自己,在加强自身修养,提高自身素质上下功夫。始终坚持正确的世界观、权力观和事业观,以良好政治品德、职业道德、家庭美德、社会公德约束规范自身言行,做到忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民,思想上政治上始终同党中央保持高度一致,始终以强烈的事业心和责任感、饱满旺盛的热情投入工作和生活,维护大局、维护团结。
二、学习方面。
坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径,有良好的学习习惯。学习讲究方式方法,注重实效,满足工作需要。
三、工作方面。
时刻牢记自己是一名共产党员,保持一颗平常心,按照“三严三实”精神,踏实进取,认真谨慎,忠于职守,尽职尽责,努力发挥党员的先锋模范作用,吃苦在前、享受在后,较好地完成了各项工作任务。按时准确地完成本职工作,不断提升本岗位所需要的理论和工作水平,严格按各项规章制度工作,认真对待每一件事情,积极协助其他同事完成任务。
四、作风方面。
生活朴素,生活习惯良好,作风正派。待人友好,与人相处融洽。尊敬领导,团结同事,具有强烈的集体荣誉感和责任感。
五、存在的主要不足。
(一)形式主义方面:1.理论学习主动性不强,对理论研究深度和广度不够。2.理论联系实际、指导实际的效果不明显。3.规章制度制定的多,传达精神、转发文件多,深入检查、狠抓落实的少。4.对职工缺乏深入了解,在选人用人方面还不能完全做到知人善任。
(二)官僚主义方面:1.领导跟职工沟通少,接触少,深入一线调研不够,对基层职工的诉求以及他们对企业发展的期望缺乏了解。2.领导班子成员忙于各自分管业务,互相沟通较少,班子成员的主观能动作用和整体效能发挥不够充分。3.领导班子着眼当下经营任务,对公司主业长远发展的方向集体研究探讨不够。
(三)享乐主义方面:1.企业目前经济效益不错,有满足于现状的思想,缺少创造性和开拓精神。2.艰苦奋斗、勤俭办事的作风有所淡薄,在公司面临发展瓶颈、力求转型成功的关键时期,市场化意识、危机意识不够强,有安于现状、按部就班的思想苗头。要进一步发挥科技人员创造力;从资源型企业转向氢氟酸产业链。
(四)奢靡之风方面:1.在公务接待上,有时讲排场、摆阔气。2.有超标准接待的情况,存在浪费行为。3.虽然一直强调在食堂内部招待,但仍有在外就餐情况。
按照此次纪委要求,本人从党性、纪律、工作、作风等几个方面,对照标准检查自己、分析自己,给自己画画像,情况如下:
政治立场坚定,党性观念较强。xxxxx曾在十九大报告中提出,要突出政治标准,提拔重用牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部。作为一名基层党员干部,我始终坚持学习党的先进理念,贯彻执行党的政策方针,看清自己的角色定位,既是党的路线方针政策的传达贯彻者,又是因地制宜、自主决策的指挥者。必须切实增强“四个意识”、坚决做到“两个维护”,自觉向以xxx为核心的党中央看齐,把“四个意识”“两个维护”作为一面镜子,作为检验和衡量工作成效的标准,真正体现和落实到每一项具体工作之中。
时刻严于律己,作风公道磊落。本人廉洁自律意识较强,能够时时处处从严要求自己,时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强自身建设,始终把廉政勤政贯穿于日常工作之中,坚决杜绝奢侈浪费,对分管部门、亲属和身边工作人员做到严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。时刻对照“七个有之”检查自身,坚持不搞任人唯亲,不搞一言堂;坚持一视同仁,不拉帮结派;坚持不信谣传谣,不制造是非;坚持公平竞争,不搞收买人心;坚持按原则办事,不违法违规;坚定政治立场,不搞阳奉阴违;坚持下级服从上级,个人服从组织。
做事干练果断,工作成效明显。作为平台企业管理者的一员,同时作为一名女同志和来自基层的领导干部,本人始终坚持倾听上下级不同意见,善于发挥团队的整体作用。本人曾先后在多个岗位工作,有较清晰的工作思路,勇于科学决策。加入公司领导班子后,快速进入角色,找准工作着力点,创造性地开展工作。
学习不够深入,管理稍欠方法。一是理论学习抓得不够紧,调查研究不够深入。由于本人平时事务性工作较多,在政治思想、理论学习上存在实用主义,用什么学什么,与实际工作关系密切就学,与工作关系稍远的就不学,学用结合上不紧不实。二是管理的严格性和压力传递不够。对分管部门的中干和员工还存在“老好人”“护犊子”思想,对下属的一些“小毛病”,提醒的不够、追究的不多。三是工作措施创新不够。在工作开展及措施实施时,时有凭经验办事的情况出现,惯性思惟多、创新思惟少,与时俱进的创新思路有待加强。
以上即为本人的“自画像”,在未来的工作中,本人将继续对照看齐标准,画好绝对服从的忠诚像;对照党纪法规,画好严以修身的自律像;对照敢于担当,画好踏石留印的实干像;对照岗位职责,画好以上率下的模范像。
今年以来,我在实际工作和生活中,严格按照党风廉政建设要求,不断加强党风廉政学习和教育,始终保持清醒的头脑,恪尽职守,廉洁自律,充分发挥领导干部的表率作用,现将个人廉洁自律情况报告如下。
1.坚持学习制度,加强理论修养。自觉按要求参加中心组学习,积极撰写学习心得及学习笔记。坚持做好个人自学,学习中注重联系思想和工作实际,认真对照检查,不断加强总结,促进工作的健康发展。
2.坚持依法行政,确保洁身自好。工作中,我时刻绷紧廉政这根弦,防微杜渐,坚持廉洁从政,始终践行领导干部廉洁自律的有关规定,做到以身作则,严于律己,具体体现在工作中无收受财物现象,无奢侈浪费现象,杜绝奢侈浪费行为,坚决制止各种铺张浪费行为。
3.树牢宗旨意识,转变工作作风。进一步牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,切实转变工作作风,改进工作方法,深入基层,深入群众,切实为职工办好事办实事,解决职工实际生产生活中的困难。
4.坚决实行科学决策,民主决策,民主管理。坚持贯彻执行民主集中制,尊重班子成员意见,坚持集体领导,民主决策,不搞一言堂,提高民主决策科学决策的水平。
根据目前还存在以下不足。
1.学习不够,导致政治理论水平不高,经验不足,分析问题与解决问题的能力不够,把握全局的能力欠缺,导致出现工作思路不清晰,工作的计划性不够,工作重点不够突出,工作的预见性、前瞻性、创新性不够。
2.业务不够精通,工作效率不够高,业务能力、组织能力有待提高。
根据以上不足,我要提高政治素养,提高业务素质,以适应反腐倡廉工作不断发展的需要,真正体现与时俱进的要求。
政治表现:
本人政治立场坚定,坚决拥护社会主义道路和党的路线、方针、政策,自觉增强四个意识,坚定四个自信,践行两个维护。努力学习和实践党的理论和精神,尤其是党的十九大精神和十九届历次全会精神及习近平新时代中国特色社会主义思想理论体系。遵守国家各项法律、法规和廉政准则,不触底线,不碰红线。生活简朴、学习勤奋、工作努力、作风正派。在家孝敬父母、尊敬长辈,在外真诚对待同事、朋友,能主动践行和宣扬社会主义核心价值观。
加强政治建设工作情况,自己最满意的工作:
在工作中,尤其是分管部门和领域,做到了用情感留人,用表率引人,用制度励人。以身作则,率先垂范,用自己的言行和良好的人格去影响、带动群众,增强政治意识、大局意识、责任意识、廉洁意识,培养职工对单位及事业的忠诚感,创造一个团结互助、和谐共处、廉洁高效的工作环境和团队方面有所成效。
加强政治建设工作情况,自己最不满意的工作:
在党的政治建设方面形式单一,缺少抓手。党的政治建设与业务工作结合还不够紧密,没有形成长效机制与合力,存在重业务轻党建的情况。
落实党风廉政建设“一岗双责”的思考与建议:
首先,明确“一岗双责”的含义和实质,是指一个岗位承担两方面的职责,即对所在岗位的具体业务工作和党风廉政建设负双重责任。
其次,要做到“一岗双责”,需从以下几方面入手:一要提高思想认识,树牢“一岗双责”思想理念,尽职尽责;二要牢牢抓住本职工作的一体两面,把党风廉政建设与业务工作紧密结合,同安排、同部署、同落实;三要突出监督责任,敢于批评,及时打“预防针”,早防范、早警示,严管理、严追究。
最新政治画像报告集合精【第七篇】
我们党经过八十年的发展,已有6500多万名党员,是世界上党员人数最多的一个工人阶级的执政党。共产党员作为工人阶级中具有共产主义觉悟的先锋战士,必须始终保持应有的先进性。只有广大党员保持先进性,整个党的先进性和纯洁性才会有坚实的基础,党的凝聚力、创造力和战斗力才会有根本的保证,党的领导才能顺利实现。当前,我们正处在一个深刻变革而又极其复杂的时代环境中,推进建设有中国特色社会主义事业,既面临难得的机遇,又要迎接严峻的挑战,只要培养社会主义荣辱观,坚持与时俱进,努力体现时代要求,就能够全面实现小康社会,一定能开创建设有中国特色的社会主义事业的新局面。
核心在坚持党的先进性,本质在坚持执政为民,保持党的先进性贵在持久,先进性是历史的、具体的、必须与时俱进、长期培养、永远保持。这是对我们党历史经验的总结,也是全体党员党性修养的终身课题。通过近段时间对党员的先进性教育,使许多党员的先进性意识明显增强,模范作用进一步得到了发挥,但要长久保持,还必须加强理论武装。党员先进性的保持和巩固,还有赖于经常不断地同各种落后的思想和行为作斗争,特别是对党内腐败行为,要充分认识到反腐败问题的重要性这关系到一个政党的生死存亡,只要保持自身的纯洁性,要经常给自己洗洗热水澡,打打预防针,做到警钟常鸣,这样才能不变党员本色,才能保持先进性。在当前某些地方社会环境受到污染,腐败现象时有发生的情况下,加强监督显得尤为重要。加强监督,必须要有好的机制,因为制度带有根本性,长期性,全局性。要把制度建设贯穿到思想、组织、作风建设中去,在决策上科学一些,风气上就会正一些,群众也会满意一些,特别是在敏感的问题上,多一些公开性,少一些隐蔽性,在制度上保证广大党员和群众又知情权,参与权,选择权和监督权。通过制度建设落实,使得党员干部在利诱面前,讲党性而不去为,为法度而不敢为,守规章而不能为,察民意而不忍为。这样,保持我们党的先进性就有了可靠的组织保证。
中国共产党在成立之日起,就把全心全意为人民服务作为自己的根本宗旨和行为准则。立党为公,执政为民,这是我们党受到人民群众拥护,领导人民夺取革命和建设社会主义事业胜利的奥秘所在。在新的历史时期,能不能始终代表广大人民群众的根本利益,是对每一个党员的考验,要把为人民服务作为自己唯一的人生追求,才能在人民群众中树立起一个共产党员的良好形象。毛泽东同志说过:“一个人做点好事并不难,难得是一辈子做好事。”作为一名新时期的党员要牢记党的教导和宗旨,党安排在哪里,就应该接近全力做好党交给的工作和本职工作,在任何时候都要坚定为人民服务的方向,不管东西南北风,坚持为人民服务的方向不偏离,工作变,党员本色不变;环境变,坚持为人民服务的宗旨不变;情况变,坚定正确的政治方向和正确的人生观不变。共产党员要有一种坚忍不拔,奋发有为的精神状态,有一种高昂饱满的革命热情,在市场经济条件下接受各种锻炼,坚持“人民答不答应,赞成不赞成,满意不满意”作为标准。要发扬党的三大优良传统,牢记两个“务必”,要做艰苦奋斗、勤俭节约的模范。这样才能在复杂的社会中站稳立场,经受住考验,始终保持共产党员的先进性,才能无愧于共产党员的光荣称号。
认真贯彻党的基本理论,基本路线和基本纲领及各项方针政策。坚持教育的改革发展必须充分体现“面向现代化,面向世界,面向未来”的战略思想,体现科学的社会主义文化的要求,进一步促进教职工特别是党员教工的科学文化和思想道德素质的不断提高。这次教育活动绝对是一次深刻学习的机会,通过学习提高了自己的理论修养和党性修养的水平。开展党员先进性的学习讨论和交流,使我学到了其他党员优秀的地方,用党员先进性来对照检查自己,从中找出自己在工作中的不足。通过这次学习更加深刻认识到保持共产党先进性是全党的一件大事,也是每位党员的大事。学习科学文化知识是一种积累,但先进性的学习更是一种积累,那是一种人生的积累,使自己的人生观和价值观又得到了一次升华。只要我们在学习中认真去体会,去对照,去改进,我们的思想境界将会得到更大提高。毛泽东同志讲过“人是要有一点精神的”,作为共产党员更要有不怕困难,敢想敢干,敢为人先的与时俱进的精神。
在学校的改革和发展中,困难无时不在,面对新形势、新任务,在校党委领导下,在院长的带领下,积极工作,不断创新,扩大办学规模,形成规模效益,深化改革,突破制约学院发展空间的“瓶颈”,维护好改革、发展和稳定的大局,做到事事、时时有紧迫感,以创一流的进取精神,促进学院各项事业的发展。
共产党员必须始终站在时代前列,保持共产党人思想上,政治上,组织上,作风上的纯洁性,在各项工作中发挥先锋模范作用,作为一名电大的共产党员要为杭州电大的发展做出自己的贡献。学校是培养社会主义人才的基地,我作为基地一分子要以身作则,必须自觉遵守党的纪律,在政治原则问题上立场坚定,旗帜鲜明,在贯彻党的路线方针政策上坚定不移,不折不扣,始终做到在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致;作为学校行政人员要树立服务意识和奉献意识,把为师生做好服务作为一切工作的出发点和归宿。自己作为培训中心主任面对竞争非常激烈的教育市场,要积极认真研究市场规律,牢牢抓住市场这只手,做好招生工作。作为党员管理人员,不断提高自己的业务水平,努力做好“外拓市场,内聚人心”的工作,以市场为龙头,以管理为核心,抓住重点项目带动其他项目,做到抓大不放小,带好队伍,发挥团队作用,为继教院的发展奉献自己的力量,让党徽在胸前闪光,为党旗添彩。
最新政治画像报告集合精【第八篇】
近年来,*领导班子遵纪守法意识进一步增强,整体政治坚定、履职尽责、担当作为,清正廉洁,党员干部工作、生活方式向更好的方向发展,干事创业积极性有效提高,党内政治生态的基本面持续向好。
在从严落实主体责任方面,班子坚定扛牢全面从严治党主体责任,年初制定年度任务和责任清单,定期召开工作会议,经常性开展宣传教育,时常组织集体学习,及时报告落实情况,持续推进全面从严治党向纵深发展,推动党的思想学习建设与业务工作深度融合、高质量发展。
在坚持理论wz方面。把“学*弄*做*”思想作为首要政治任务,扎实开展理论中心组学习,引导党员干部自觉用理论指导工作实践,有力提升了班子成员的政治素养。
在“关键*”履职尽责、廉洁自律方面,班子把方向、谋大局、抓落实,不断提高政治判断力、政治领导力、政治执行力;站位全局,谋划推动工作,防范化解风险隐患,加强日常风险防控监管,形成了决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行机制;班子成员带头执行党章党规党纪,注重家风家教,示范带动党员干部自觉筑牢思想道德防线。
个人有关事项报告和双重组织生活制度,以普通党员身份参加“三会一课”、主题党日、组织生活会,与党员一起学习讨论、一起交流心得、一起接受思想教育。
在党风政风建设方面,坚持“严”的主基调,持续加强党风政风建设,推进作风建设,保持了清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系。紧盯形*主义、官*主义和重点领域、重要岗位,重要节点,持之以恒纠治“四风”,巩固和拓展中央八项规定精神成果。
在坚持正确的政绩观方面,抓实抓细日常教育和日常监管,引导党员干部坚定理想信念、树立正确的政绩观,激励干部担当作为。创新工作思路,扎实做好本职工作,牢固树立风险意识,全面排查化解风险隐患,树立以人民为中心的发展理念,提升工作质效。
在日常工作与作风建设、思想学习中还存在一些不足。如经常性学习抓得不够紧。因日常工作繁杂,展集中学习少于个人自学。静心读原著、学原文、悟原理的不多,缺乏全面系统学、持之以恒学。其次在加强日常监管,激励干部担当作为方面还需进一步抓实抓细。最后调查研究还有待深入。存在为调研而调研现象,有时单纯就某课题和目的地开展调查,缺乏对深层次问题的通盘思考,不利科学决策。
指导,以政治建设为统领,落实落细全面从严治党主体责任,全面落实党中央重大决策部署。最后加强思想政治领引,推动政治监督常态化具体化,抓实抓细经常性教育和日常监督管理,持续推动全面从严治党向纵深发展。
篇3:
篇4:
根据党的群众路线教育实践活动要求,在征求意见、基层调研、听取集团公司民主测评及业绩考核反馈意见的基础上,现将我公司班子作风建设情况“自画像”如下。
(一)形式主义方面:1.理论学习上不够深入、系统。
班子成员常忙于业务,自行学习时间不充分、学习内容不深入,缺乏深层次思考,未能真正系统、透彻地学习领会材料,达到通过集中学习服务企业经营的目的。2.理论联系实际、指导实际的效果不明显。3.规章制度制定的多,传达精神、转发文件多,深入检查、狠抓落实的少。4.对职工缺乏深入了解,在选人用人方面还不能完全做到知人善任。
(二)官僚主义方面:1.领导跟职工沟通少,接触少,深入一线调研不够,对基层职工的诉求以及他们对企业发展的期望缺乏了解。2.领导班子成员忙于各自分管业务,互相沟通较少,班子成员的主观能动作用和整体效能发挥不够充分。3.领导班子着眼当下经营任务,对公司主业长远发展的方向集体研究探讨不够。
(三)享乐主义方面:
从资源型企业转向氢氟酸产业链。
(四)奢靡之风方面:1.在公务接待上,有时讲排场、
摆阔气。2.有超标准接待的情况,存在浪费行为。3.虽然一直强调在食堂内部招待,但仍有在外就餐情况。
邢台恒源化工集团有限公司2014年5月30日。
最新政治画像报告集合精【第九篇】
根据县纪委的统一安排部署,县纪委驻xx纪检组高度重视,对照要求和评价要点,对xx班子开展“政治画像”工作。现报告如下。
xx领导班子现有成员7名,整体政治坚定、履职尽责、担当作为,清正廉洁。20xx年来,xx领导班子遵纪守法意识明显增强,党员干部工作、生活方式向好的方向发展,干事创业积极性有效提高,党内政治生态的基本面持续向好。
在坚持理论武装方面。把学懂弄通做实******新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,认真积极开展中省、市县重要会议 当前隐藏内容免费查看集中学习,扎实推行理论武装思想,邀请专家专题辅导,支部书记带头讲党课,引导党员干部自觉用理论指导工作实践,有力提升了班子成员的政治素养。
在自觉践行***大政方面。班子坚持以******新时代中国特色社会主义思想思想为指导,以党的政治建设为统领,切实增强“四个意识”,牢固坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,坚决贯彻落实党中省、市县各项决策部署,保障了上级部署政策在乐至交通积极落地。
在从严落实主体责任方面。交通运输局领导班子坚定扛牢全面从严治党主体责任,年初制定年度任务和责任清单,定期召开工作会议,经常性开展宣传教育,及时报告落实情况,持续推进全面从严治党向纵深发展,推动党的建设与业务工作深度融合、高质量发展。
在严格执行民主集中制方面。严格落实民主集中制和“三重一大”事项议事决策制度,坚持班子会、专题会集体研究、民主决策。
在选人用人方面。班子严把政治关、品行关、廉洁关,坚持新时期好干部标准和“三严三实”要求,严格按规矩按程序选人用人、评先评优,树立了正确的选人用人导向,营造了良好风气。
在严肃党内政治生活方面。班子认真贯彻落实《准则》《条例》,严守政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活制度,班子成员严格执行重大问题请示报告、个人有关事项报告和双重组织生活制度,以普通党员身份参加“三会一课”、主题党日、组织生活会,与党员一起学习讨论、一起交流心得、一起接受思想教育。
在“关键少数”履职尽责、廉洁自律方面。班子把方向、谋大局、抓落实,公号:办公室的莉莉整理发挥“头雁效应”,抓实“关键少数”“重点岗位”,不断提高政治判断力、政治领导力、政治执行力;站位全局,谋划推动工作,防范化解风险隐患,加强日常风险防控监管,形成了决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行机制;班子成员带头执行党章党规党纪,注重家风家教,示范带动党员干部自觉筑牢思想道德防线。
在坚持正确的政绩观方面。抓实抓细日常教育和日常监管,引导党员干部坚定理想信念、树立正确的政绩观,激励干部担当作为。聚焦主责主业,立足新发展理念、创新工作思路,扎实做好交通工作,牢固树立风险意识,全面排查化解风险隐患,树立以人民为中心的发展理念,察民情访民意,着力解决群众“急难愁盼”问题,提升服务质效。
在党风政风建设方面。坚持“严”的主基调,持续加强党风政风建设,推进机关作风建设,保持了清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系和“亲清”的政企关系。紧盯形式主义、官僚主义和重点领域、重要岗位,重要节点,持之以恒纠治“四风”,巩固和拓展***八项规定精神成果。
一是经常性学习抓得不够紧。因日常工作繁杂,很少开展集中学习,通常以个人自学为主。静心读原著、学原文、悟原理的不多,缺乏全面系统学、持之以恒学。二是在加强日常监管,激励干部担当作为方面还需进一步抓实抓细。三是调查研究还有待深入。存在为调研而调研现象,有时单纯就某课题和目的地开展调查,缺乏对深层次问题的通盘思考,不利科学决策。
一是强化理论武装,坚定政治方向。在学精管用、指导实践、推动工作上苦下功夫。将理论刻进脑海、融入实践,切实转化为全体党员干部“永远听党话”“始终跟党走”的自觉行动。二是坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,以政治建设为统领,落实落细全面从严治党主体责任,全面落实党***重大决策部署,坚决做到“两个维护”。三是加强思想政治领引,推动政治监督常态化具体化,抓实抓细经常性教育和日常监督管理,持续推动全面从严治党向纵深发展。
最新政治画像报告集合精【第十篇】
大家好!作为***公司领导班子成员的我,主要负责生产管理、质量管理、科技创新、工会等工作。我深知肩负的责任更重,组织的要求更高。履职期间,我始终做到一心一意抓项目、聚精会神谋发展,牢记责任、如履薄冰。始终坚持律己修身奋发有为,弛而不息转作风抓落实,在公司***、**的领导下,团结带领业务部门,奋力推动公司业务不断拓展、项目建设扎实推进、科技开发逐步深入,公司发展健康有序。现将任职期间履职情况报告如下,有不当之处,请批评指正:
今年,针对公司发展所面临的新形势、新任务、新要求,我始终把学习放在突出位置,边学边干,边干边学,努力提高自身政治业务素质。
(一)深入学习贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,全面贯彻落实****2018年工作会议确定的工作目标和决策部署,时刻保证自己站位与上级党委要求保持一致。一年来,我认真参加了公司党委组织的各项学习,在学习中,坚持反复体会,掌握要领,是自己始终做到与公司党委的步调一致。在日常工作中,我能时刻注意联系实际,学以致用,通过始终如一地抓好理论学习,进一步增强了自己得政治明锐性和鉴别力,增强了贯彻执行公司决策部署的信心和决心。
(二)加强对工作方法和领导艺术的学习。作为公司***的我,自己深知组织协调和指挥决策能力的缺乏,因此平时注重学习积累,虚心向“一把手”、向班子成员学习,向兄弟公司学,向专业技术人员学,不断丰富经验,拓宽视野,增长才干,有效地提高了自己得组织协调和决策管理能力。
作为一名班子成员,我深知,一定意义上讲,我的形象代表着公司形象。因此我始终严格要求自己,认真遵守廉洁自律的各项规定,努力做到勤政廉政。一年来,我严格遵守党员干部廉洁自律若干规定,规范了自己的从政行为。在公司经营活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不当利益。同时遵守公司公共财物管理和使用的规定,没有假公济私、化公为私的行为。
(一)在生产管理方面。
按照公司各项工作的要求,狠抓工作落实。生产管理,制度先行,为了激发员工工作激情,加快项目生产进度,提高项目生产质量,结合各部门具体情况,我主导制定了《***管理办法》《***项目承包管理办法》,通过管理办法,约束项目管理,推动项目进度。
具体项目管理上,仔细研究工作各环节,帮助合理制定生产计划,协调好生产各部门之间以及与业主之间的关系,保证了现场生产进度,满足了业主的合同要求。
(二)质量管理方面。
积极参加**开展质量提升专题活动,策划活动实施,并根据活动开展情况编写总结报告,我组织编写了《2018年度质量提升工作计划》、《***公司“质量月”总结报告》;根据***质量管理整体安排,结合**公司实际情况,制定了《质量管理办法》、《项目验收管理办法》、《技术档案管理办法》等规章制度,完善质量管理制度,进一步规范公司项目指导、检查和验收管理,增强作业人员质量意识,促进公司产品质量提升。
制定公司标准工作量统计表,工作内容更加细致,统计更科学、规范;加强外业质量和内业成果检查,对检查发现的问题,及时要求项目组进行整改,并说明原因,直到成果合格,形成检查验收报告。将成果质量与个人绩效挂钩,调动员工工作积极性、增强员工质量意识和责任意识,保证项目成果质量可靠。针对生产中出现的问题,及时总结经验,组织开展质量培训和新技术学习,提升员工的业务整体水平,更好地服务于生产,提高生产效率,保证生产成果质量。
(三)安全生产方面。
组织完善安全生产责任体系和制度建设,我组织制定了《安全生产管理办法》、《驾驶员及车辆管理规定》等规章制度,进行规范管理。落实监管分离,深化落实“管业务必须管安全”的工作思路,加强安全人员配置,强化各级安全责任。按照**开展安全专题检查活动要求,策划及开展活动,并根据活动开展情况编写总结报告及相关资料,报送公司。积极参加公司安全生产会议、示范岗答辩会以及安全培训等活动,组织员工参加公司安全管理技能比武,并进入决赛。深入到***项目以及***项目现场进行安全检查,及时排查项目中存在的安全隐患。公司全年实现了安全生产零事故、零伤亡,安全生产工作总体平稳可控,发展向好。
(四)市场开发方面。
立足稳固传统板块业务,积极加强市场开发,扩大业务市场覆盖范围,公司积极对外进行项目经营工作。201*年12月,我公司通过努力,成功中标***项目,该项目是公司首次进入**领域的项目;2018年底,承接了***项目。清理历史遗留问题,维护公司利益,与***签订了***合同,与***签订**合同。2018年,累计对外签订合同金额达到*500万元。
(五)海外业务方面。
积极落实公司海外优先发展战略,公司举全公司之力,在资源配置、资金保证、人才配给方面突出海外优先,组织精兵强将参加**建设工程、***项目。通过海外业务的开展,拓宽了朋友圈,获取海外发展机会,向外部市场要增量,同时也锻炼、培养出有志于海外、有能力有担当的、熟知国际政策规范、擅长精益管理的年轻技术骨干组成的国际化项目专业团队,为海外的可持续发展提供有效保障。
(六)科技创新方面。
加大科技投入,培育发展新动能。添置了***设备及工作站,开展了***应用系统的研究,实现一个平台、多源数据、多方使用,实现高效设计、精益管理、快速投放市场,扩大新技术市场份额。组织人员参加公司“***应用中关键技术的研究”和“基于***研究”等课题立项工作;基于**研发,可以将***和现场数据编辑进行优化,并通过系统流程约定调绘工艺流程,细化工作环节,并通过即时通讯系统将项目管理和现场、内部管理有机结合起来,形成***一体化的作业模式,有效地提高生产效率。运用***等工程,新技术的开发与应用,拓展了公司的业务服务,提高了生产效率,成为公司新的经济增长点。
(七)工会管理方面。
按照服从服务于大局,确实维护职工合法权益为主线,以积极组织开展标准化班组建设活动和劳动竞赛为着力点,以丰富职工文化生活为手段,开展了细致工作。为加强对公司工会经费的使用与管理,明确工会经费的开支范围、开支标准、审批程序和准批权限,管好、用好工会经费,制定了《公司工会经费管理办法》;组织了端午、中秋等传统节日慰问和三八节妇女员工看电影活动;定期组织职工体检、补充员工人身伤害意外商业险、添置防寒劳保工作服,保障职工的权益,解除职工后顾之忧;举办了公司第一届职工摄影大赛和健身徒步活动,丰富职工业余文化生活,舒缓员工的工作压力,拉近员工间距离,增强团队凝聚力,全力打造企业核心竞争力。
(八)纪检监察方面。
按照以党风廉政建设责任制为龙头,以惩防体系建设为主线,以作风建设为着力点,积极宣传贯彻上级会议、文件精神,及时通过组织纪律条例学习、廉政教育会议、专题民主生活会、纪委测试等渠道,将有关规定传达到公司中层干部以及党员层面。加强日常检查监督,严格执行提拔中层干部及项目经理任前廉洁谈话制度,提升履职尽责、廉洁从业的责任意识;制定了公车使用规定,防止违纪用车风险和管理漏洞的存在;全程参与公司物质采购以及项目劳务分包过程的监督,切实堵塞管理漏洞,促进项目提质增效,促进项目廉洁规范。
一年来,我虽然尽自已努力做了一些工作,但离公司的发展、组织的要求尚有一定的距离,存在着一些不足之处,主要表现在以下几个方面:
(一)创新意识不强。我能够认真负责按照公司意见做好工作,完成任务,但是创新意识不强,开拓精神欠缺,没有用新思维、新方法、新举措去做工作,影响了工作的进一步发展。
(二)管理工作抓得不紧。对自己分管工作履行职责不够,对部署要求不严,怕碰钉子,怕得罪人。没有按照规章制度规范管理,严格管理。
对于以上不足之处,我将在今后工作中要不断地进行自我完善,取他人之长,补自己之短,争取工作再上一个新的台阶。
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