社工委工作总结范文报告精编4篇
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社工委工作总结报告1
本人在社区主要负责社区工会、劳动保障及老龄工作。一年来,在社区党组织的正确领导下,在社区全体同志的帮助、支持下,积极为创建和谐社区努力,工作中以繁荣社区文化为切入点,促进家庭、邻里等方面人际关系的和谐,使社区形成了平等互助、扶弱助残、济贫帮困、奉献社会的良好风尚。现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下:
(一)、社区工会方面
一、统一思想,加强领导,把创建_模范五好职工之家工联会_纳入社区工联会工作重要日程。
党政支持是关键,为创建成功,社区成立了创建工作领导小组,由社区党总支书记任组长、社区公共服务站站长任副组长、各企业负责人任成员的创建班子,为创建提供了有力的组织保障。
二、党政工齐抓共管,建职工稳定之家。
职工思想稳定才能保证企业健康发展,及时掌握了解职工的思想动态,才能做到各项政策有的放矢。建立党政与工会联席会议制度,及时讨论企业发展难点、热点,帮助企业正常经营,同时也保障职工合法权益不受侵害。今年召开了二届二次职工代表大会,社区各企业的会员代表、职工代表参加本次会议会议审议并通过了社区区域工资集体协商草案,并达成了协议最后达成一致协商用工,和企业签订了_一合同三协议_。确定人民家园社区区域内企业职工最低工资标准不低于每月人民币1240元,职工工资年增长幅度不低于20%,企业应依法订立劳动合同,提高职工福利待遇,为职工办理(养老、失业、工伤、生育、医疗)保险及按月足额交纳保险费用等。在此基础上对其执行情况定期检查,监督落实,确保了人心稳定,减少了矛盾。
三、维护职工的合法权益,建职工民主之家。
加强民主,充分发挥职工的主人翁精神,依法维护职工的合法权益,保障职工行使民主管理权利,社区工联会在4个方面进行了实践。一是开展《劳动法》、《工会法》、《妇女权益保障法》等法律法规学习,增强企业依法行政意识,提高职工依法保护意识。二是各企业建立厂务公开,社区建立居务公开。对企业、社区重大事情决策,工联会要及时知晓,及时公示。如社区工联会创_五好社区工联会_方案公示,征询各方意见。社区工联会换届选举和召开区域职代会公示都充分让职工了解社区工联会当前的工作,方便职工参与民主管理。三是建立劳动争议调解委员会。及时帮助企业和职工进行调解纠纷。四是开好区域职代会。职工民主权利的体现就是参政议政,因而选好职工代表是保证职工代表行使合法权利的前题。通过民主协商等方式产生代表,在职代会上代表职工表达利益诉求,真正体现了民主。
四、关心职工疾苦,建职工温暖之家。
1、社区工联会加入茶山街道阳光_1+1_互助基金会,在社区企业与职工间大力宣传互助新举措,为职工提供一份额外的保障,为企业减少一部分困难。今年社区共有9家单位50人参与了阳光_1+1_互助基金会,关爱别人就是关爱自己已达成了职工和企业的共识。
2、开展_献爱心_活动,积极为遇到困难的工会会员胥勤建申请_1+1_阳光互助基金200元,为工会会员李成友申请_1+1_阳光互助基金1000元,街道工会在短期内对其进行了审批,并很快拿到了帮扶基金,解决了燃眉之急。
3、做好走访、慰问工作,为企业退休人员戴雅茹发放困难补助800元,为特困失业人员徐彦忠发放困难补助1000元,为失业人员孙玉亮、包立珍、商裕梅发放困难补助500元和300元,在_敬老月_期间,还慰问了困难企业退休工人贺仲清,并发放了500元慰问金。
4、开展关爱新市民职工行动。对社区的清扫工、车库管理员逢年过节送去温暖,帮助他们的子女入托,入学,卫生健康防护,组织育龄女职工免费体检,儿童免费打疫苗。
五、开展丰富多彩的活动,建职工连心之家。
1、凡重大节日,社区工联会必有活动。如春节_党政工联席座谈会_,感谢各单位对社区工联会工作的支持;春节困难职工慰问活动,把党和政府的关爱送到困难职工心中。二月份开展了_女职工实用技术培训_活动;三月份组织星河
幼儿园老师和小朋友开展了_我与小树共成长,触爱绿色齐行动_活动;四月份组织驻区单位职工和社区居民到西太湖_揽月湾一日游_活动;五月组织了_绿色生态家庭_评选表彰活动;六月组织人民家园社区与新城物业人民家园服务中心联合在人民家园小区举行了一场别开生面的高层住宅楼火灾逃生、救援、电气火灾、液化气泄漏火灾、油锅火灾灭火消防演习;七月份,社区组织慰问了一批社区老党员;八月社区工会联合会召开了二届二次会员代表大会;九月份对社区里的八十岁以上的老职工发放了重阳糕60份;十月开展了关爱退休职工的健康讲座活动。各类活动的开展,让广大职工感受到社区工联会大家庭的温暖。
2、增添设备,改善职工文化生活条件。户外健身点整修,社区电教设施的配置,职工书屋的建成,为职工活动、学习提推供了物质保障。
六、做好宣传,扩大社区工联会的影响面。
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社工委工作总结报告2
20xx年社区将按照龙山街道工作安排,加强自身建设,提升自身工作水平,不断提高为民服务的水平。20xx年工作总结如下:
1、民主协商工作。按照民主协商议事厅工作方案,社区社情民意收集5条,按照民主协商程序,经两委联席会确定2条可以为居民召开议事协商会议。
2、发挥居民会议作用。今年在1月20日和6月15日前召开两次居民会议,向居民代表做社区工作总结,并把居务公开工作向代表进行汇报,向居民代表发放问计问需表,提出宝贵意见建议。
3、加强社区干部培训。积极参加各种培训活动10次,不断提高社区干部服务社区、服务居民的本领。
1.落实养老服务政策。贯彻《北京市居家养老服务条例》,认真贯彻落实区级民政部门关于为老服务体系建设的各项方针政策,加强养老服务体系建设。
2.完善老年协会工作机构。按照龙山街道建立老年协会的工作要求,成立了老年协会,制定年度目标、细化分工、明确责任,完善老年协会的各项制度。
3、开展为老服务活动。
组织老年人开展丰富多彩的活动,使老年人老有所学、老有所为、老有所乐。组织老年人健步走、运动会等活动。
4、开展好常规工作。
今年老年证办理和65岁及以上老年人优待卡办理近15人,增强了养老助残卡社会福利、优待服务、消费优惠等功能。
6、做好老年人权益保护工作。
今年社区法律知识讲座8场,广泛普及为老服务各项法律法规宣讲,为老年人维权提供便利。
1、科普工作。开展科普知识大讲堂四次,组织居民开展科普之春、科普之夏、科技周等活动。组织辖区居民走进科普体验厅,让他们自己动手实践,亲身体验,全面提高居民科学素养,为居民营造学科学、用科学的良好环境。
2、做好健康教育工作。今年开展六次健康大课堂活动,以社区卫生服务中心为支撑,社区卫生服务站为基础,组织开展形式多样的健康知识宣传活动。做好健康指导员的指导培训,能够向居民宣传健康生活方式。
社工委工作总结报告3
本学年,我们社将秉承“服务社会,奉献爱心”的宗旨,致力于打造爱心社情感归属平台、奉献爱心平台和成长成才平台。在校教育基金会、学生处和校团委的大力支持下,我们社开展了一系列活动,取得一些成绩,但是也存在不足。
1、20xx年9月15日和16日,我社第一次面向全校大一新生公开招募爱心志愿者。经过自愿报名和集中面试,有36名爱心志愿者加入,为社团注入了新的活力。
2、20xx年9月23日,我社针对大一新生在翡翠湖开展了素质拓展活动,加强社员与爱心志愿者的交流,增强社员之间的凝聚力。
3、20xx年10月7日,我社召开新学期全体社员大会,安排学期工作规划。
4、20xx年10月14日,我社安排理事会成员参加在大学生多功能厅举办的爱心总社第三届工作经验交流会,交流工作中存在的问题,分享工作经验。
5、20xx年10月28日,我社和唐仲英爱心社在北体育馆联合举办了第一届爱心总社羽毛球联赛,加强各个爱心社之间的交流和沟通。
6、20xx年10月28日,我社在社联办公室举办3周年庆暨茶话会,09级社员为我们分享学习、生活和工作经验。
7、20xx年11月3日,我社与太阳伞儿童志愿服务队联合开展第二届城乡公益游之我的大学。主要是带领农村留守儿童游览安大、合肥科技馆以及植物园等。
7、20xx年10月30日至11月5日,我社参加第二届爱心总社篮球联赛,获得第四名的成绩。
8、20xx年11月30日,我社社员参加安徽大学教育基金会20xx年年会,并派代表上台领取助学金证书。
9、20xx年12月23日,我社和万朗爱心社联合举办了爱心总社迎新晚会。
10、20xx年3月3日,我社召开本学期第一次社员大会,作上学期的工作总结以及本学期的工作规划。
11、20xx年3月10日,我社赴长丰开展“亲近自然”摘草莓社内联欢活动,社员之间的联系得到加强,社团凝聚力得到提升。
12、20xx年4月3日,我社与天大爱心社等爱心社团开展爱心总社“清明缅怀,铭记先烈”大蜀山清明扫墓活动,加强了我社与各兄弟社团之间的联系,弘扬了中华民族传统美德。
13、20xx年4月8日至10日,我社在桂园食堂、桔园食堂、梅园食堂门口开展安徽大学第二届“鸣磬杯”爱心公益活动创意大赛前期宣传活动,共收到来自学校各年级学生的三十多份爱心公益活动的策划书。
14、20xx年5月5日,我社开展安徽大学第二届“鸣磬杯”爱心公益活动创意大赛决赛并取得圆满成功,共有12支队伍入围决赛,其中“零下4度的阳光”等10支团队获奖,活动受到安青在线的报道。
社工委工作总结报告4
(一)、合理配置人力资源,推动各项业务的稳健发展
一是调整分社主任队伍,增强整体竞争力。年初,我社推出部分分社主任岗位竞聘,分别调整了环城、河滨、城东、城南等四个分社主任,选拔出了部分大学生,为拓展队伍注入新的活力,促进队伍的年轻化、素质化,以他们的热情带动整个队伍潜力的发挥。各项业务也得到稳健发展,特别是存款持续增加,始终保持增长2个亿良好发展态势。并且在联社第一季度劳动竞赛中获得信用社一等奖,并有6个分社分别获得二等奖、三等奖的好成绩。二是增调部分信贷人员,新增5名农贷人员,简化贷款办贷手续,解决农民贷款难、烦的问题,进一步推进社会主义新农村建设。
(二)、量身订做有效的宣传方案,提高企业的忠诚度
一是利用春节人流量多的时机,在城镇制作大型广告横幅、灯箱广告、业务宣传手册等,并开展上街摆点相结合,打响xx信用社品牌,进一步提升公众的认知度;
二是召开村理事会议,在大会上,表彰先进,交流经验,传达支农理念,并利用信用社与农村的亲密合作关系,跟进农村宣传,宣传各项业务知识,并将制定的宣传手册逐户分发到农户,抢先进入农村金融市场,培育农户对信用社的忠诚度。
三是开展自驾活动,组织24辆车,统一装扮车身宣传广告,在县城的主要街道进行移动宣传,并举行为灾区人民捐款活动,共募捐资金52835元。活动结束后组织员工开展徒步行爬山活动,丰富员工业余文化生活,加强团队精神,提高员工的忠诚度。
(三)、重视中间业务发展,拓宽业务增长新领域
一是利用丰收卡优惠政策,大力发放丰收卡,提高丰收卡发卡量和覆盖面,逐步对学生、公务员、居民、个体工商户全面发放,培育信用社基础客户群,抢点市场先机,为将来业务增长拓宽领域。
二是大力发展终端布放,针对四大专业市场,实行逐户宣传,目前,已布放信付通台,pos机台,占领大部分专业市场,同时,新增atm机台,减轻柜员压力。三是发展承兑汇票业务,新增承兑汇票企业家,承兑保证金万元。
(四)以增户扩面为契机,带动市场份额的提升
一是开展个体工商户建档工作,信用社组建领导小组,并分十个小组,对xx四大专业市场及个体工商户进行全面建档授信,共调查个体工商户家,授信金额万元,通过建档授信,基本上了解市场情况,个体工商户的资金需求及去向,有利于今后存贷款等业务的配合跟进及市场的拓展。目前已有部分市场经营户与个体工商户和我社发生业务来往。
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