图书馆工作总结范文(优推4篇)
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图书馆的工作总结【第一篇】
20xx年,区图书馆按照区委、区政府“智慧岳塘”、“创新岳塘”的总目标,在区文体新局的关心指导下,紧紧围绕构建现代公共文化服务体系,打造书香岳塘,积极开展全民阅读推广、指导基层阵地建设等重点业务工作,努力探索图书馆事业发展的新路子,现将全年工作总结如下:
一、基础服务不断优化,阵地建设有新突破
(一)基础服务工作成效明显。
截至到12月份,图书馆接待各类读者咨询检索服务12000余人次,书籍外借流通52942册次,新书采购2600余册,下拨基层图书室书籍6400余册。设立了学“习”专区、专题书架和电子阅览区,以内容丰富、服务多元、富有实效的理论学习空间服务读者。完成了《公共图书馆法》宣传普及工作,组织了《公共图书馆》宣传主题展、知识竞赛活动,实施网上在线直播,给大家讲解《公共图书馆法》,让大家进一步增强对公共图书馆的认识与理解。
(二)农家书屋工作管理有序。
1、今年,继续开展了第五届农家书屋星级评定工作,经过为期两周的现场考察和综合评议,评选出一星级22家,二星级30家,三星级14家,四星级5家,星级农家书屋71家。
2、完成20xx年农家书屋向全区87家农家书屋配书工作,共配送图书2871册。
3、下发了《关于组织开展20xx年度农家书屋活动的通知》,并开展农家书屋“我的书屋我的梦”读书征文、“讲好中国故事传播岳麓声音”少儿讲故事比赛、“同在蓝天下”绘画活动、“我们的节日”秋月诗韵诵读会等活动,共选送征文10篇。
二、阅读活动丰富多彩,不断完善品牌打造
今年,岳塘区图书馆精心策划和组织各类培训、讲座、展览、阅读活动共计215场,受益人数35800人。
(一)“小小阅读”营地少儿活动品牌。
寒假,区图书馆将面向全市少年儿童开展我们的节日系列活动“闹元宵猜灯谜”,“年味浓浓快乐手工”亲子课程,经典绘本阅读活动“一颗种子的旅行”以及“多彩假日?寒假乐翻天”少儿观影等各类精彩文化活动,共1000余名小朋友参加。暑假,岳塘“小小阅读”夏令营开设了书法、趣味手工课、趣味物理小实验、趣味外语课、创意手工、绘画、美术、语言表演、童心故事会、阅读分享课等12个类别文化艺术培训活动,有1500余名小朋友报名参加。
(二)“岳塘公益大课堂”系列活动。
20xx年为推广亲子阅读、让阅读深入到每一个家庭,以岳麓区文体新局牵头,区图书馆及各分馆和社区为阵地和平台,开展“岳塘公益大课堂”活动。
(三)“我们的节日”系列活动。
利用春节、元宵、清明、端午、中秋等传统节日,开展阅读推广活动。20xx年“我们的节日?喜乐元宵”――猜灯谜活动在区图书馆、14家图书分馆同步举行,吸引了3000余名读者参与其中,猜灯谜活动将让更多市民感受传统文化的魅力;端午节开展“浓情端午粽叶飘香”亲子活动,共有16组家庭参加。
(四)安全生产工作
根据全局安全生产工作的总体部署,区图书馆每月对各个活动室进行安全大排查,形成安排台账,分馆领导每月到图书馆进行安全督察,发现问题及时解决。今年5月18日,全体馆员集中学习观看了安全生产警示片《湖南安全生产重大事故警示教育片》,进一步加强了全体馆员对安全生产的理解与认识,从思想上和行动上重视安全生产、了解安全生产,坚决遏制重特大安全事故,提升防灾减灾救灾能力,进一步落实“人人懂安全、人人抓安全、人人保安全”的良好社会氛围。5月25日,区图书馆举办了消防讲座,邀请了长沙市消防协会科普宣教育工作委员会的舒有才教官为全体馆员进行了《20xx年消防安全知识培训》,普及了消防安全知识,增强了消防安全意识,也警醒大家时刻进行排查、杜绝安全隐患,切实做好安全生产工作。
(五)意识形态工作
1、加强了工作人员的巡场自查、排架整理,规范了捐赠流程,严格执行政府购买流程,做好捐赠书籍登记,杜绝了读者将违规出版物、非法出版物带入图书馆的现象;
2、对馆内开展的讲座及培训等各类社会教育活动授课内容进行初审,防止了讲座及培训等各类社会教育活动内容可能出现违规的情况;
3、加强了电子阅览室读者上网身份实名认证的管理,监控了读者可能在网上发布不良言论的情况。
图书馆工作总结【第二篇】
本学期,在开展各项读书活动中,得到了学校领导、部门领导的极大支持,也得到了政教处、团委、少先队等部门的积极配合;在书吧用水、咖啡供应上,校团委、办公室提供了极大方便;在设施维修、用电、用水、用品上,总务后勤给予了极大保障;在日常工作、书画展出等活动中,场馆教师、美术教师付出了极大努力,主要完成了以下工作任务。
一是积极开展图书借阅。组织了小图书管理员12人,进行图书整理、保洁、借阅等活动30多次,开展以班级为单位的读书借阅活动,总计推荐图书36组5600册。本学期,师生借阅量总数七千余人次。
二是坚持教师书吧的开放。到目前为止教师阅读总数近百人次。
三是与美术组举办“喜迎六一,放飞梦想”学生书画作品展活动,展出书法、绘画、剪纸作品近百幅。
四是举办了学校首次个人美术作品展:小学美术教师姜楠系列模范人物肖像作品展,60幅作品分别在小学、中学、图书馆进行了展出。
五是以世界读书日、营口市第六届全民读书节为契机,和党委、政教处、少先队联合开展以“读正能量书,做正能量人”为主题的读书月系列活动。
活动一:向全校师生发出读书活动倡议书
活动二:参与教师“朗读者”读书会的筹划、组织。
活动三:邀请“邵老师工作室”给师生作读书主题报告
活动四:教师书吧:读书月中阅读人数52人次。
活动五:结合学校“食不言寝不语”好习惯养成教育活动,在学生中开展“读正能量书,做正能量人”读书月系列活动。
(1)、好书推荐借阅活动:借阅室推荐励志书目28组2380册;开展借阅活动1586人次;评选“优秀小图书志愿者”4人。
(2)、班级优秀图书角评选活动:班级图书角建设达到百分百。评选出图书最多、管理、流通最好的“优秀班级图书角”18个。
(3)、读书笔记交流活动:有百余名学生的读书笔记被评为优秀。
(4)、读书主题手抄报展评活动:展出优秀手抄报39份,评出“手抄报优秀小编辑”39名。
(5)、通过红领巾广播站,利用每周的播音时间,开办读书主题栏目:向学生介绍新篇目、朗读好的段落、谈读书感想体会等共4期。
(6)、“读正能量书,做正能量人”主题读书征文活动:共推荐出征文130篇。
(7)、开放艺术走廊和书画展厅:活动月期间,艺术走廊和书画展厅全天开放,
(8)、参与筹划、组织教师“朗读者”读书朗读会,取得较好效果。
六是与政教处、团委开展20xx“畅游书海,品味书香”迎七一读书知识竞赛活动,评选出第七届“读书之星”240名、“书香班级”20个。
图书馆工作总结【第三篇】
本学期即将圆满结束。在此期间,我们本着一切为读者服务的宗旨,围绕优化服务、拓展图书馆教育和信息的功能,全馆工作人员共同努力,紧紧围绕学校中心工作,热情为全校教职工服务,为全校学生的学科学习和他们的文化生活服务。主要表现在以下几方面:
1)教材及学生用书的发放------我们克服了数量大,任务重,
手少等困难,做到了及时并尽可能准确;
2)报纸、杂志、信件等的分发准确、及时;
3)图书报刊的借阅做到了正常开放,热情服务,规范借阅,及时催还,按章处置。
4)图书及报刊的整理工作持续而有序进行,努力做到尽可能更加科学化查找,更加方便借还;
5)图书的'推介工作做到了持之以恒(每月一期),好中选优,尽可能引领和教育同学们读最有意义的好书。
6)安全及保洁工作常抓不懈。学校本学期为书库配备了监控录像设备,我们相关同志认真学习其操作及维护要求,力争使其发挥应有的作用。一学期以来全馆安全运行,一切正常。
图书馆的工作总结【第四篇】
图书馆分工会以为会员办事,做会员挚友,建和谐群体,促图书馆事业发展工作的工作理念。全面认真地落实校工会的各项工作,在各项活动中都显示了图书馆人强烈的集体荣誉感和团队精神,每位会员都把个人融在集体之中,在集体活动中,充分体现着每个人的价值,因此在学校组织的各项活动中,都取得了优异的成绩。此外图书馆还结合本馆特点重点开展了“健康工程”、“图书馆文化建设工程”、“维权工程”和“建家实践”工作。
1“健康工程” 旺盛的工作精神,出色的劳动成果,离不开健康的身体。两年来我们以校工会开展的各项文体活动为契机,全面开展体育训练活动,将增强体魄放在首位。会员们自觉参加训练,把点子打在组织训练之中,重在过程的落实。XX年图书馆分会响应学校的号召,积极普及太极拳,大家都明白这是一项锻炼身体的好方式,但是由于太极拳的特点很强,又很难被大家接受,为此分会委员仔细研究、并指定了训练计划。我们的宗旨是:用我们的汗水换来大家的健康,用我们的付出换来大家的收获;长达四个月之久的手把手地反复教、反复练,终于达到了全馆78名会员全部掌握基本要领。当我们走完了这段工作过程时,全体会员都发自内心地感到:强迫将我们引进了太极拳的大门;投入驱走了我们对太极拳的烦恼;成功给我们带来了终身受益的本领,现在我们有很多同志都能自觉坚持天天做。XX年我们在学校的帮助下,为会员们增设了健身房,会员们充分利用午休时间健身锻炼,充分发挥了健身房的作用,我们准备资金到位,再给会员们增加一些健身设备。校运动会是图书馆会员们大展才能的时刻,图书馆连续两年获教工组第一名。最使大家高兴的是靠着强有力的团队精神,在XX年的校运动会上,竟使多年图书馆的弱项拔河比赛获得了第二名。
两年来,我们先后有30余名同志参加了辽宁省图工委举办的软排球比赛;国家体育局、第九届全民运动会、中信杯主办的网球比赛,大连市及城运会的象棋比赛,开发区的女子沙滩排球赛以及大连市举办的羽毛球,乒乓球赛等,都获得了比较好的成绩。其实这些活动都是大家利用自己的业余时间进行的,由于组织上给予他们以支持和关心,会员们虽然是牺牲了自己的休息时间,但还是很高兴的。他们的比赛也给全馆会员带来了欢乐,会员们始终能在和谐与欢乐中愉快地工作。
为了让会员们劳役结合,我们还利用休息时间组织会员们春游,参观了横山寺古庙和龙王塘樱花,还与大连民族学院举行了联谊活动,通过此次活动即增加了两校之间的了解和感情,也给会员们创造了互相学习的好机会。会员们万分感慨地说:愿工会能为会员的健康提供更多的造“血”机会。
2. “图书馆文化建设工程”。随着学校的发展,图书馆人员的素质与服务质量都要有较高的要求,也只有这样才能适应学校发展的需要。针对图书馆人员素质和工作特点,我们把建立学习型工会的工作,纳入分会的重要议事日程,以促进建立一个适应学校发展的新型大学图书馆。
建立学习型图书馆是建立图书馆主文化的根本。良好的风貌,优质的服务,丰富的文化底蕴这些构成了图书馆主文化建设的基础。要具备这一基础,必须要加强理论学习,加强专业知识学习,提高每个人的文化素质,才能适应学校发展的需要,才能为教育、教学当好助手。在主客观的努力下一个学习热在图书馆悄然兴起。分会干部对于新上岗的馆员,工会负责做岗位培训,还在全馆开展“读书活动”。两年来,全馆会员写了40余篇心得体会。举办了一次学习心得交流展;举办了一次学习工作总结交流展;大家无论在专业理论学习,还是在政治理论学习上都取得了可喜的成果。研究生的学习;外出学习新系统的使用;全馆新系统的改造;支援六盘水师范学校安装计算机等大型工作,都饱含了图书馆分会委员及会员的一分辛勤和真爱,图书馆分会委员在尽权全力为会员们学习好、工作好做好后勤保障服务工作。
图书馆的女会员占全馆会员的三分之二还强,她们的心情如何直接影响着单位的和谐、家庭的和谐、社会的和谐,教育女会员不断培养自己的高尚的社会公德,职业道德,家庭道德,处理好个体和他体,个人与集体、个人与社会、群体与群体、女性与男性,以及人与自然的关系是图书馆分会重要的工作内容,我们设计了做“好媳妇、好妻子、好妈妈、好女儿、好职工”的主题教育系列活动, 两年来我们先后完成了“好媳妇、好妈妈”的专题教育,这项活动我们虽然开展了仅两年,但我们感到它不仅是在教大家怎么去做,更重要的是促进了文明社会的形成,促进了和谐社会的构建,不仅为自己,也为他人和社会做了一点工作。“活动”深深教育着每个人,甚至在座谈会上我们还吸收男同志参加,互相交流,沟通思想。
今年为了学校的教学评价工作,图书馆必须将近80万册的图书逐一查对,这项工作已不是在正常的工作时间内能够完成的,工作开展后馆员们自觉加班加点,她们总是在规定时间之前完成规定任务。其实剖析她们的家庭负担,她们每个人都在承受着家庭中侍奉老人、照顾孩子、支持丈夫工作的艰巨任务,但谁也没有叫苦叫累,整天看到的是她们喜气洋洋的工作热情和热火朝天的干劲。
3、“ 维权工程”建设。为会员着想,为会员办实事,维护会员的合法权利是图书馆分会的工作原则。两年来图书馆分会为会员们做了如下实事。
(1) 针对图书馆水质差的问题,为会员们解决了引水问题,购买了18台引水机。
(2) 为会员们种了乙肝疫苗。
(3) 为会员办麦德龙购物卡43张。
(4) 为全体会员作了意外伤害保险82份。
(5) 为女会员办理了安康保险12份。
(6) 走访会员35户。(名单附后)
(7) 每逢节假日我们都给会员们送上一份小小的节日礼物,哪怕是五个粽子、五个鸭蛋,送给会员们是一份情意。
(8) 与馆长沟通,为图书馆所有的房间安装了电话,改变了图书馆多年部分房间没有电话的局面,还给人员多的部门开设了插卡外线电话。
(9) 接受了大家的意见,在合理调解工作时间的前提下,让赶上节假日值班的会员也能与家人团聚。
(10) 全体会员为家庭有困难的会员捐款七千余元4、“建家实践”工作。XX年底图书馆二级教代会正式召开,它为基层“建家”活动赋予了最实际的意义,图书馆分会是在不断完善二级教代会制度的同时管好自己的家,实践使我们体会到。
(1)、二级教代会的建立,使基层分会多了一份责任。
二级教代会制度的建立,进一步规范了基层工会的工作,赋予了基层分会以实实在在的权利和义务,使基层分会的责任更大了。多年来议关于学校发展的大事,基本都是等学校教代会的召开时,由学校工会组织教代会去落实,基层按照学校的部署去做即可。二级教代会制度建立后,情况就大不一样了。分工会作为二级教代会的办事机构,承担了二级教代会的所有具体工作,使基层工会实现了从福利型向参与型转变、从活动型向维权型转变,工会工作从台下走到了台上,真正起到了党联系教职工的桥梁纽带作用,提高了基层分工会的地位,更好地发挥了分工会的职能。
(2)、二级教代会制度的建立,促进了班子的民主作风和廉正建设。
二级教代会是学校教代会的延伸,它拉近了工会与会员的距离。代表们天天直接面对会员,与会员朝夕相处,是最了解会员切身利益的人。做会员呼声的代言人,将会员的呼声和要求,通过参政议政的途径,更直接、更实际、更恰当地反映出来,切实维护好会员的切身利益,确保基层各项工作制度的制定更具时效性,更能体现会员的利益,更具有公正、公开、公平的合理性。去年年底,图书馆班子只要有与会员有关系的事,我们就及时向代表们通报,去年年终测评工作就是通过教代会代表们反复研究讨论通过的,年终我们还修改了馆里的规章制度,也是通过代表们讨论通过的,馆领导还将教工的福利待遇分配方案交给教代会决定,收到了较好的效果,年终帐目,馆长一一地向群众公布,这种民主制度的建立,增强了馆里的民主氛围,密切了领导与馆员的联系,使领导与馆员的沟通与联系的机会多了,也使领导在工作中考虑得更周全,制度定的更合理。
(3)、二级教代会的制度的建立,是会员自我教育和自我管理的有效途径。
维权和民主管理工作做的如何?关键在工会干部和教工代表的理论水平、分析问题、解决问题的能力,没有这种能力参政议政就是一句空话。几年来图书馆的工会干部和代表们,都在实际工作中,自觉加强自己的理论学习,努力地去观察关于教职工的切身利益的事,仔细地分析各种问题,做出较有分量的提案,也获过学校的奖励。工会干部和教工代表都在践行着工会的职能和教代会的职权中潜移默化地提高着自己的参政议政能力。任务具体而实际了,自然也增加了分会干部和代表的压力,增强了工会干部和代表们的责任感。由于工会干部和代表们的带动作用直接影响和教育了会员,使会员们对馆内的工作多了一分理解和支持,现在图书馆集体的事管的人多了,提建议的人多了;给领导当参谋的多了;主动做找事做的多了。图书馆在全天候开馆的情况下,晚上4点以后,节假日都是会员自己管理自己,同时还兼顾管理图书馆的任务,传达员因买饭而遭车祸、雨季房子漏水、学生违纪、接待外宾、单身教工突发疾病等,值班的馆员(会员)都能做出恰当的处理。同志之间的友谊也加强了。图书馆会员们的心中都有一个家——工会之家。只要自家有事,主动找工会商量,各工会小组长也是我们分会的“中层干部”,他们将本小组的会员家庭及个人的所有变化都记录在案。和谐的人文关怀,构成了一个奋发向上的群体,工会干部及代表的工作始终在“早”、“主动”字上下工夫,“早”暖了人心,“主动”赢得了人心。温情的人文关怀,构筑了图书馆和谐的团队精神,今天的图书馆比任何时候都有凝聚力、战斗力。
正如十五大所指出的“扩大基层民主,保证人民群众直接行使民主权利,依法管理自己的事情,创造自己的幸福生活,是社会主义民主最广泛的实践”。
今年我们又召开了图书馆教代会的二次会议,会上我们总结了XX年的工作,通报了馆内和分工会的财务帐目,围绕教学评价和学校十一五规划图书馆急需解决的问题,代表们提出了26条建议,领导班子都一一地进行了研究和解决,为会员们创造更好的工作学习环境,为馆内的发展提供了可行的建议,进一步完善了图书馆的各项制度。
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