履行意识形态工作责任情况报告

意识形态工作责任落实情况良好，注重宣传教育，加强阵地建设，推动思想政治工作深入开展，确保意识形态安全和稳定。以下是网友为大家整理分享的履行意识形态工作责任情况报告相关范例，供您参考！

今年以来，XX始终把意识形态工作摆在重要位置，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以D的领导为核心，以做实理论武装为关键、以开展思想教育为主线、以强化舆论引导为重心，确保在意识形态阵地不缺位、不失位、不错位，真正做到守土有责、守土负责、守土尽责。

一、履职情况

（一）强化组织领导，守好意识形态“责任田”

一是加强谋划研究。XX始终坚持D管意识形态，不断增强做好新时代意识形态工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉。深入贯彻落实D中央和省市区委有关意识形态工作部署要求，坚持做到意识形态工作与D建工作、业务工作同谋划、同部署、同推进。结合实际制定2023年意识形态工作要点，进一步明确工作任务，细化工作措施。今年召开意识形态工作安排部署会1次、听取汇报2次，每季度对意识形态工作进行分析研判，部署推进具体措施，确保意识形态工作按制度、按要求、按措施做深做实做细。二是加强责任落实。牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职的理念。严格落实意识形态工作D支部书记第一责任，做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。班子成员严格落实“一岗双责”，将意识形态工作纳入重要议事日程，把意识形态工作责任制落实情况纳入民主生活会和述职报告的重要内容，不断增强班子成员抓意识形态工作的责任意识和使命担当。

（二）夯实理论武装，掌握意识形态“主动权”

一是抓好中心组理论学习。认真落实“第一议题”制度，理论学习中心组围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、D的二十大精神，及时跟进学习关于意识形态工作的重要论述、最新重要讲话和指示精神，着力在更高更深层次上提高思想理论水平，努力把学习成果转化为领导驾驭全局工作的能力，转化为解决实际问题的能力。全年开展中心组学习12次，交流研讨5次，撰写心得体会36篇。二是抓好D员学习。通过每周二集中学习、“三会一课”、主题D日、“学习强国”等方式，深入推进思想政治建设和作风建设，重点突出理想信念教育、廉政教育、保密教育，让全馆D员干部了解当前意识形态斗争的复杂性和艰巨性，不断提高“政治三力”，树牢“四个意识”，做到“两个维护”，切实增强打赢意识形态领域斗争主动仗的素质本领。三是抓好专题学习。深入开展主题教育，我馆制定学习计划，抓好D的创理论学习，努力提升理论水平和分析问题、解决问题的能力，今年开展主题教育专题学习研讨4次、书记讲D课1次、书记谈体会1次。为进一步深入调研，切实把D的创新理论落实到实际工作中，9月到龙湖金融岛、10月到XX市档案馆爱国主义教育基地参观调研。全馆人员联系工作实际、立足自身岗位，撰写调研报告，实现了学有所获、研有所得，增强了做好新时代档案工作的责任感和使命感。

（三）把握宣传导向，唱响意识形态“主旋律”

着力建设立体多维、融合发展的档案宣传体系，把扩大档案文化影响力，实现规模化、集群化效应作为提升意识形态领域传播力战斗力的重要途径。一是拓宽宣传渠道。充分利用网站、微信公众号等新媒体，发挥档案及档案工作在弘扬社会主义主旋律、开展爱D爱国爱家乡教育中的作用，如在网上展厅宣传金水发展史，线上线下宣传6·9国际档案日等。二是加强精神文明建设。在办公区域利用显示屏、宣传栏等，宣传社会主义核心价值观、好人好事等，充分发挥正面典型作用，唱响主旋律，弘扬正能量。三是强化网络舆论引导。全面落实网络意识形态工作责任制，加强网络信息管控。针对网络舆情，由专人负责，实时跟进，及时做好舆情监测与上报工作。紧扣D员干部所思所想，不断创新载体和形式，提高D员干部的思想认识，加强网站、微信公众号、微信朋友圈等重点领域网络舆情监测，严格要求我馆职工要有政治敏锐性，谨言慎行，积极打造健康向上的网络舆论生态。

二、存在问题

（一）学习主动性需加强。部分干部职工在意识形态学习中针对性不够，缺乏自己的思考，与工作联系不强。

（二）思想认识不够深入。部分D员干部对意识形态工作的极端重要性认识还不够，往往把意识形态工作作为一项软任务，存在“重业务轻思想工作”的倾向，片面认为只要把业务工作完成了就是尽职尽责。

（三）宣传力度需加强。在应用网络新媒体向社会大众宣传意识形态工作方面还不够积极有力，舆论阵地的建设力度还需进一步加强。

三、下步打算

（一）着力强化思想政治引领。持续把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和D的二十大精神作为首要政治任务，持之以恒做好D员干部的教育、管理、监督，引导广大D员干部勇于站在意识形态工作第一线，在大是大非原则问题上，敢于批评错误观点、错误倾向。

（二）进一步加强网络舆论监督。深刻把握网络舆论的传播机制与规律，严查实控意识形态领域风险点，全力抓实抓牢意识形态工作。加强网络舆情员的培训，对异常意识形态网络舆情要及早发现、及时报告、迅速处置，及时消除舆情带来的负面影响。进一步规范本馆网上信息传播和D员干部微信群、朋友圈等信息传播，努力营造良好的宣传氛围。

（三）建立落实分析研判机制。对意识形态领域重大问题定期会商研判，适时开展意识形态工作专题讨论，及时研究重大舆情、重要情况中的倾向性、苗头性问题，有针对性地提出意见，做出安排，维护意识形态安全，对意识形态的重要工作抓好贯彻落实。

（四）持续构建意识形态安全屏障。自觉对标对表对档案工作重要批示，充分发挥档案文化引领功能，持续加大历史档案、红色档案、非物质文化遗产档案等专题档案文化资源的开放、开发力度，坚持用档案铁证同历史虚无主义等各种错误思潮和行为作坚决斗争，实现档案文化存史资政育人、巩固壮大主流思想舆论、筑牢国家意识形态安全屏障的积极作用，为建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态，维护政治稳定和国家安全，倾力贡献档案智慧和力量。