党总支书记的抓党建（述职报告）范例（最新8篇）

【参照】优秀的范文能大大的缩减您写作的时间，以下优秀范例“党总支书记的抓党建（述职报告）范例（最新8篇）”由阿拉漂亮的网友为您精心收集分享，供您参考写作之用，希望下面内容对您有所帮助，喜欢就复制下载吧！

党总支书记的抓党建述职报告范文【第一篇】

尊敬的各位同学、老师：

你们好!

伴随着各种活动的进行，我的大学生活即将过去。在大四这一年中我担任了本班的团支书一职，工作虽然艰辛，我却从中得到了最宝贵的经验、最珍贵的财富。现将学期工作具体介绍如下：

政治学习是团委组织的非常受重视的团组织活动。政治理论成熟是一个党员干部干好本职工作的前提条件。只有认真学习贯彻执行党的路线、方针、政策，不断提高自己的政治理论水平，才能保持政治上成熟，头脑上清醒，方向上正确。在这一方面我对自己的要求也很严格。我除了认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观外，还认真学习新时期我党的各项路线、方针、政策以及法律法规，用正确的理论武装自己的头脑，指导工作实践。做到思想上成熟、政治上同党委、政府保持高度一致。经过党课的学习，我对党的认识提高了，同时我对加入党组织的迫切情感也增强了。经过了层层审核，我光荣地加入了中国共产党成为了一名预备党员。我在这一年的预备期中努力学习，并在各方面起到表率作用。

在担任毕业班团支书期间，这段经历很艰辛但同时也很具有挑战性。毕业班管理的问题就是班级人员很难到齐，大家考研的考研，找工作的找工作，出国的忙出国，反正就是很难开展班级活动。有些事情只能电话或短信联系，收集材料也是要好几天才能够收齐。所以如何管理好毕业班，如何更好地将学校老师信息更准确地传达给班级同学，就成为了我们班委的首要任务。我得保证我的手机里有每个同学的正确电话号码，了解每个同学的动态:是考研、工作、是出国还是考公务员等，也得及时收集班级同学的就业情况，以便向辅导员、老师等汇报。同时在老师召开的会议上完整正确地记录相关信息，然后再确保无误地发送给同学，保持信息的畅通。同时处理好班级各项事务，如素质测评及奖学金评定等。另外要协助班长进行班级管理，配合其他班委的工作。

一年来的工作虽然很辛苦，但是特别的充实，它不仅仅让我的生活丰富多彩，更让我整个人变得成熟起来，思维与视野都宽阔了许多。在工作中，我也看到了自身的很多不足，例如做事有点急躁，往往容易引起同学的不满，所以以后工作中要学会淡定，加强自己的修养。同时也要与班委间明确职责、互相协调配合。认真贯彻落实上级下达的指令，以积极的心态投入到工作中。

感谢老师、学长、同学对我工作的支持和帮助，我会继续尽心尽力为同学服务，向着的目标迈进。

以上报告，请审阅。

党总支书记的抓党建述职报告范文【第二篇】

尊敬的各位领导：

大家好!2020年来，我做为公司团委书记，在党政领导的支持下，紧紧围绕公司“___”工作思路，坚持以党建带团建，以团建促推优，以团的自身建设为重点，以培养和造就青年人才为落脚点，以青年职业道德教育为主线，以“青字号”活动为载体，定位于服务企业、服务青年展开工作，带领广大团员青年较好地完成了全年各项任务，在服务大局、服务企业、服务青年的实践中，迈出了坚实的一步，为持续、稳定、健康发展做出了积极的贡献。现将一年来自己的工作情况作以简要汇报。

一、学习与思想情况。

在政治思想上，我认真学习党的方针、政策，系统学习了党的历史、中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值体系，努力提高自身的政治思想素质、政治觉悟及理论水平。通过不断的学习我认识到，作为一名党员干部，一定要树立正确的世界观、人生观和价值观，并且要把科学发展观结合公司的发展实际，融入到日常的工作中，为促进公司的全面和谐健康发展贡献力量。

二、工作履职情况。

一年来，在各级领导地支持、指导以及各个部门地配合下，通过自身努力并结合公司实际开展了以下各项工作。

一是结合“作风建设月”、“依法治企年”等活动，教育和引导团员青年增强工作责任感和使命感，面对艰巨的使命、繁重的任务，做到思想上始终清醒、政治上始终坚定、作风上始终务实，力争岗位成才，建功立业。

二是及时传达__省电力公司及集团公司发展思路及重要部署，努力提高团员青年对新时期、新形势、新任务的认识。根据广大团员青年的工作实际，进一步加强立足岗位创新、立足岗位奉献的教育，帮助大家在工作中学习提高，在奉献中成长成才。

三是继续开展“青字号”活动。为了更好地服务企业，充分调动广大青工的积极性，使每个青年成为敬业乐群的高素质员工，在公司的跨越发展进程中不断创造新的业绩，我们继续开展“青字号工程”活动。通过争创“青年文明号”、针对重点工程现场实际，成立青年突击队等活动，有力地促进了公司重点工程安全有序的推进。开展“导师带徒”活动活动，加强团员青年的业务技能教育。

四是评选先进，树立榜样。开展评选“优秀青年标兵”和“优秀青年”的活动，树立和宣传青年典型，为公司青年提供学习榜样，激励青年员工成为公司有用之才。在省公司各项团青先进评选中，获得优秀团支部、优秀团员等9项荣誉，调试公司副经理__荣获省公司“五四青年奖章”称号。展示了公司青年风采。

五是召开纪念“五四”运动91周年表彰座谈会。会上表彰了2020年集团公司各个岗位上的先进青年代表。

六是开展志愿者活动。组织公司团员青年作为志愿者开展“地球一小时”、“创城市文明使者”等活动。

七是认真贯彻执行省公司推进引导青年试点工作，开展“青工职业生涯设计导航活动”，帮助指导青工完成个人职业生涯设计。

八是做好宣传工作，营造企业文化氛围。配合做好省级“文明单位标兵”的复审工作。其中包括整理材料，制作宣传标语和展板、迎接区级、市级和省级领导的检查等。在机关“作风建设月”活动中，制作简报上传至公司网站，宣传活动内容及进展。配合做好中共电力建设集团公司第三次代表大会的准备和宣传工作。独立完成两期党员培训班，提高了自己理论水平和组织协调能力。对公司一年来发生的重大事件，利用网站、展板等形式大力宣传。

三、党风廉政建设情况。

本人能够认真学习省公司和集团公司关于党风廉政建设的有关文件和规定，认真参加集团公司举办的各项警示教育活动并写出心得体会。没有违反财经纪律、私设“小金库”的问题。通过理论学习，用科学发展观武装头脑，不断提高自身素质和修养，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。严格要求自己，始终做到谦虚谨慎，不骄不躁，勤俭节约，艰苦奋斗。严格遵守党风廉政建设的各项规定，强化自律意识，做到自重、自省、自警、自励。

四、存在的不足及整改方向。

一年来，在取得了一定成绩的同时，我的工作中还存在一些不足：一是在当前的新形势下，对青年工作面临的新情况、新问题研究不够，创新手段不足;二是团干部培训、学习、交流的力度有待于进一步加强。在今后的工作中，我将加倍地努力学习、认真工作，深入一线了解青年职工所想所需，以贴近青年为准绳，探索建立有效引导、教育、培养、激励青年的工作制度，切实提高公司共青团组织服务企业、服务青年的水平。

以上报告，不当之处敬请批评指正。

党总支书记的抓党建述职报告范文【第三篇】

述职报告是指各级各类的机关工作人员，一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主，少有职能和管理部门陈述。以下是为大家分享的“党总支书记的抓党建（述职报告）范例（最新8篇）”，我们把推进学习型党组织建设作为机关党建的一项重要任务，认真贯彻落实县委关于推进学习型党组织建设有关文件精神，采取多种形式，推进学习型机关建设。

(一)加强学习制度建设。一是局支部认真坚持集中学习制度，每周安排一次集中学习，做到学习年有计划、月有安排，学习有考勤、人人有笔记。通过学习，进一步统一了思想认识，振奋了精神状态，饱满了工作热情，使广大党员干部将精力聚集到完成工作任务上和干事创业上。二是努力搭建学习的平台。局支部在党员干部中开展了“读好一本书”活动。利用3个月时间，安排学习了__届六中全会精神、《新党章》、《关于在新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等党纪政纪和各项规章制度，做到人人备课讲课，深入了解党和国家最新方针政策。同时支部还安排领导讲座座谈和开设网上学习途径，丰富党员教育形式和内容，提高教育的效果。在局支部开展的各项学习教育活动中，局班子成员、支部委员分别给全体党员上党课和进行专题辅导，并都能做到带头参加学习、带头撰写心得。今年已安排各种党课讲座20场次以上。我们还组织全局干部职工培训计算机操作、公文写作等能力业务，开展以局网站党务政务公开栏目为平台的学习宣传专栏，及时宣传交流党员干部的思想动态和工作状态。截止目前发表各种信息文章20篇，向市局选送简报10期。另外，局机支部坚持每年举办一次党员干部学习笔记展评，每年评选2名学习标兵，这些措施有力地推动了学习型机关建设的开展。

(三)加强党风廉政建设。年初支部专门召开会议，与每个党员签订了《党风廉政建设责任书》，增强自觉执行党风廉政建设责任制的自觉性和主动性。在实际工作中，我们坚持加强绩效管理，落实"一岗双责"，突出看好“一本帐”，管好责任人，坚持"谁主管、谁负责"的原则。运用纪委通报案件对全局同志进行了警示提醒，引导机关党员干部知廉、倡廉、守廉，自觉抵制“四风”。严格执行廉洁自律规定，抓好廉政纪律和财经纪律的督查，厉行节约反对浪费。强化制度硬约束，提高制度执行力，坚决杜绝顶风违规违纪行为，以铁的纪律保证机关风清气正。目前我们单位无一违规违纪案例，不存在为难群众、推萎扯皮现象，没有"吃、拿、卡、要、报"违纪行为，进一步提升了为民服务的能力和服务水平。

加强领导，精心组织，确保各项活动顺利推进。为加强组织领导，成立了以班子为成员的活动领导小组。由局支部全面进行动员安排，具体开展了“两学一做”学习教育活动，在此活动中认真学习了各级党代会精神，并抓好落实，在上级安排下，又适时开展了“学、思、讲、干”、“深化学习找差距、转变作风促发展”等活动，每项活动都制定了实施方案及具体要求。在此基础上开展了“党性教育”、“读好一本书”、“三好”竞赛等多项主题系列活动。组织全体党员干部集中收看了《沈浩先进事迹报告会》、《焦裕禄》、《伟大复兴之路——中国梦》等专题片，学习了系列重要讲话，使党员干部学有榜样，行有目标，真正在教育实践活动中取得实效，20-年被县工委评为“先进基层党组织”。针对本单位的中心工作和群众反映的难点问题，我们认真召开了专题民主生活会，做到边学边改，边查边改，真实地解决了自身存在的突出问题。一是端正了工作态度，工作作风得到有效改善。通过建章立制，我们规范完善了局各项规章制度7项26条，促使机关纪律得到进一步的加强。二是基层调研水平得到进一步提高。通过新农村帮扶、下基层清收等工作，广泛与基层群众接触联系，增强了在基层发现问题、解决问题的能力。三是个人思想境界得到明显提升。通过一段时期的学习教育，干部职工每天都能以饱满的工作热情积极工作，开拓进取，为局分忧。四是艰苦奋斗精神得以发扬光大。结合中央八项规定和县纪委、财政部门反铺张浪费之规定，局机关日常经费开支存在的浪费现象得到有效节制，大家基本养成了勤俭办事、求真务实的良好习惯。

20-年，国际局支部坚持围绕国际金融贷款管理工作这个大局，努力找准党建工作与中心工作的切入点和结合点，为各项目标任务的圆满完成提供了坚强的思想、政治和组织保证。全局党员和领导干部敢于担当，大胆负责，积极主动，勇于创新，做了大量的工作，取得了明显的效果和成绩。在各项贷款清理回收工作中，同志们能积极借鉴各方经验，采取多种办法，通过上门入户耐心说服，工资扣款行政催缴等有效措施，全年共清收各类贷款资金6326万元，并全额及时上缴。同时我们还积极联系协调财政、审计等职能部门，努力探索贷款清收工作新路子。在项目后续管理工作上，我们充分发挥党员干部先锋模范作用，对历史遗留问题和疑难工作，做到不放弃不气馁，积极想办法定举措，集思广益，努力把事情做到最好，让领导和群众都满意。在招商引资工作方面，我们积极发挥部门职能优势，及时申报了2个亚行好项目。成绩有目共睹，实则来之不易。

以上是我局支部党建工作的一些做法，虽然取得了一定的成绩，但离上级领导的要求还有不少差距，尤其在基层党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用方面发挥得还不够好。今后工作中，我们要根据新形势新任务的要求，积极探索我局党建工作的新思路、新方法、新途径，努力打造一支高素质的党员队伍，为推动新绛经济社会发展做出新的更大贡献。

党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项任务的战斗堡垒。作为xx镇党委书记，我始终严格要求自己当好党建工作“第一职责人”，以贯彻落实科学发展观为统领，多措并举，扎实推进党建工作，为经济社会建设带给了良好的组织保障。

我作为抓党建“第一职责人”，在具体工作中，倾注足够精力，及时协调解决农村党建工作中遇到的问题。透过调查研究，及时发现新状况、新问题，制定合理措施。一是制定科学工资考核制度来激励村组干部想干事、会干事、为民办实事的热情；二是制定村级干部述职村民打分的“三公”考核制度来规范村干部的行为，使其主动理解广大农民群众的监督；三是制定干部素质提升制度。全镇每年进行两次以上的村干部素质培训班，采取走出去与请进来、理论知识与实地考察相结合等培训模式，努力实现理论与实践的统一。四是制定新农村建设党建指导员制度，按照“职责到人、工作到村”的原则，从全镇机关、站所选派一批优秀党员干部，派驻到村任新农村建设党建指导员，并实行主要领导包片制度。党建指导员每月到村支部检查指导工作不得少于2次，镇党委每月召开一次专题会议，听取工作汇报，研究解决群众反映的突出问题。一年来，针对镇村实际状况，完成村屯美化绿化，共栽植紫穗槐200多万株，红皮云杉6万株，绿化果树1万株;完成5个村的桥涵建设，6个村的道路建设，9个村的自来水改造工程，为农村经济发展带给了保证，得到了群众的好评。

一是我们把建设一支善谋发展、善带民富的党员干部队伍，作为加强基层党建的基础性工作。实行末位主要领导问责制，着力加强薄弱村治理转化。如我镇南黄泥河村委，班子涣散、战斗力不强，不能适应新时期新农村的各项工作，群众很不满意。对此，我们及时调整，选派一名优秀机关干部任该村党支部书记，本村退伍军人任支部副书记，重新组建班子。实践证明，新班子解决问题的潜力强、处事公平、公正，得到广大群众的认可。

二是我们把巩固阵地建设，作为夯实基础的载体，实行村部标准化。对全镇11个行政村村部进行全面规范，配备了必要的办公设施，累计投入资金10多万元。经过4年的努力，全镇11个村村部全部建成并投入使用。依托村部这个平台，透过公开栏、宣传栏、广播、板报等形式，广大党员在做好调解矛盾纠纷、疏导群众心理、帮忙群众致富、有效服务农民群众中找到了用武之地，发挥了先锋模范作用。

三是我们注重“以人为本”，建立党内激励、关怀机制，着力提高基层党员干部收入。推行村干部“c+x”的绩效工资考核模式，提高村干部待遇。对出色完成镇里认可的突破性工作和新经济增长点的村干部，加大奖励工资比重，实行浮动工资上不封顶，超出部分由政府从转移支付调剂资金中解决，每年支付浮动工资近10万元。从而激发农村党员干部干事、谋事的用心主动性。为提高村干部福利待遇，我们每年为其参加万元保额的人身和家财保险，对村干部因工作而造成的人身和财产损失，镇党委、政府尽一切可能采取帮扶，解决其后顾之忧。对成绩优异的村干部每年分批安排外出考察学习。

透过一系列激励政策的落实，村级干部主动为民办实事的热情高涨，工作实绩取得显著成效，促进了经济的快速发展。20-年，各村注重民生发展，完成修路、修桥、改水等民生工程158项，投入的人力、财力、物力折合人民币4000余万元。着力加强产业结构调整，全镇农村经济总收入实现39，777万元，比上年增长10%，农民人均纯收入实现6700元，上年增长%。

应对日益变化的农村工作新形势，针对镇村干部“老办法不顶用、新办法不会用，软办法不管用、硬办法不敢用”的问题，加强素质培训，提高干部的执政潜力。

一是开展农村党员“传、帮、带”活动。着重围绕群众致富无门路问题，实现党员传授技术、帮忙农民、带动发展的目标。按照分批分期进行的原则，全镇已有106名党员参加了传帮带活动，他们以高度职责心和使命感，用心选定农户，确立帮扶产业项目，带动了农户发展产业，共组织养殖业培训370人次，种植业培训224人次，扶持烟叶、养牛等产业示范户10户，帮忙15户农户脱贫，18户产业户增收。真正实现带动有变化、有效果，推动全镇农村经济的快速发展。

二是严把党员“入口关”。注重把素质高、品德好、思想上进、能致富的群众吸纳到党组织中来，及时为党组织补充新鲜血液，不断壮大党组织的力量。20xx年，我镇共发展党员19名，35岁以下14名，占74%，致富能手6名，占32%。

三是加强村级后备干部队伍建设。为选强配齐村级班子，我镇改善工作方式，创新工作思路，透过群众推荐、个人报名进行集中笔试、面试及组织考核，选拔43名村级后备干部。采取举办培训班、开展岗前培训和农村实用技术培训及参观考察等多种形式，提高村级后备干部的理论水平、政治素养和致富带富潜力。针对各村班子实际，选拔12名后备干部进村挂职，担任科技副主任、村主任助理职务。镇党委给予挂职锻炼干部必须额度补助，保证他们安心学习工作。今年9月我们实施村级后备干部上挂实践锻炼，重点选拔出7名同志到镇直机关涉农站所挂职锻炼，旨在掌握新知识、积累新经验、掌握新本领。本着“能用则用，有机会就用”的原则，到目前为止，已有22名村级后备干部走上领导岗位，占村后备干部的51%。

一是认真分析党员贫困户生活状况，建立农村党员贫困户最低生活保障制度，按照“应保则保”的原则，把25名贫困党员纳入农村居民最低生活保障范围，为其生活带给必要的救济。

二是建立输血式扶贫和造血式帮扶制度。对因病因灾造成暂时性困难的党员贫困户，采取输血式救助。在党员结对帮扶的基础上，“七、一”、“十一”前后，带领党员干部到贫困党员家中走访慰问，沟通联系，交流思想，尽自己所能送钱送物，使贫困党员体会到了组织的温暖。对缺乏发展资金的党员，采取扶持项目、政府协助无息贷款等模式进行造血式帮扶。用心协调市劳动保障局和信用社，为8名发展烟叶产业党员解决10万元生产资金；为2名发展养狐产业党员解决15万元资金；为2名党员养牛大户解决养牛资金9万元，真正体现党委对党员的关爱。

作为党委书记，我认真履行党风廉政建设及反腐败工作职责，切实加强班子成员及支部书记廉政教育和监督检查工作，有效地预防了违纪行为。

一是加强班子的自身建设。党委一班人以身作则，带头深入基层、深入群众，大兴调查研究之风，努力提高决策和执政水平，强化督促检查，狠抓工作落实，在履行全心全意为人民服务的宗旨上树立了新形象。

二是创新思路、民主决策。一年来的工作，无论是大的发展思路，还是具体的工作安排，我们都坚持民主集中制原则，坚持调查研究、实事求是、依靠群众、相信科学的原则，在充分调查研究和论证的基础上，做到集思广益，科学决策，从而保证了各项工作有正确的方向、恰当的方法、可行的措施。

三是求真务实、以民为本，得到了群众的理解和支持。工作中，牢固树立科学的发展观，不搞形式主义、不摆花架子，坚持以民为本，牢固树立“工作在xx、奉献在xx”的理念，认认真真地解决一些群众关心的热点、难点问题，树立了服务型机关的良好形象，各项工作得到了全镇群众的理解和支持。

作为党委、政府的班长，坚持以党性原则促团结，以相互尊重促团结，以支持配合促团结，政府工作，做到“统揽而不包揽”；对党委分工，做到“到位而不越位”；对人民群众，做到“用权而不专权”，力求上下一心，步调一致，团结各方力量干工作，实现xx和谐发展。

xx镇农民专业合作组织已由去年的5个增加到15个，成员148人，党员只有15人，党员牵头的仅有5个，出现这种状况有待于我们在今后工作中分析原因，重点培养合作社成员用心靠近党组织，更好地发挥模范带头作用。

我们意识到农民专业合作社建立党组织对推动农村经济发展有着及其重要的作用。今后，要进一步做好农民专业合作组织党建工作。本着“稳妥逐步推进”的原则，明年将选定城山子村食用菌产销合作社为建立党支部的试点，目前已成立了党小组，现已建立了农民专业合作组织档案。山河农业机械化生产合作社也将逐步成立党支部，保证党组织在农民专业合作社的建立。

回顾一年的工作，我本人在上级领导的关怀下，做了一些有益的工作，取得了一些成绩，但也存在不足。一是对基层组织建设的经费投入不足，必须程度上影响整体工作推进；二是经常性深入村级组织调查研究有所欠缺，对一些深层次问题研究思考的不够。会后，我决心以这次党建工作述职为契机，坚持严格要求自己，时刻做到自重、自省、自警、自励，在思想上不断进取，政治上不断求强，在业务上不断求精，工作创新上不断求新，为xx镇又好又快发展努力奋斗。

谢谢大家！

按照全县机关党组织书记抓基层党建工作述职评议考核的通知要求，我向大会报告一年来的履职情况,请予评议。

一、履行职责情况。

一年来，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣县委中心工作，按照县直机关工委和县人大常委会党组的要求，结合人大工作实际，认真履行“第一责任人”职责，务实创新各项党建工作，为县人大常委会依法履职提供了强有力保障。主要有五个方面的工作：

(一)在“政治过硬+思想过硬”上下功夫。

(二)在“班子过硬+队伍过硬”上用力气。

坚持问题和效果导向，主要抓了以下三点：一是选优配强支部书记。针对机关支部书记年龄较大、履行“直接责任人”职责不够主动的问题，老干支部书记身体常年不健康、履职尽责难的问题，在做好思想工作的基础上，对照政治素质高、管党治党能力强、干事能力强、表率作用好、身体好的标准，按程序重新选举产生党支部书记2名。二是规范支部工作职责。对支部班子成员进行了明晰细化责任分工。明确党支部书记的“直接责任”，是本支部抓党建的直接责任人，全面负责党建工作;明确支部副书记、组织委员、宣传委员、纪律检查委员的具体责任;完善支部班子分工负责制，班子整体功能更加优化，团结协作，相互配合，工作有目标、有计划、有落实，促进了党建工作任务的完成。三是建强党员队伍。组织各支部开展“添血液、提素质、严管理、强监督”主动实践活动，进一步壮大了党员队伍、加强了党员培训、管理和监督。一年来，新发展党员2名，培养入党积极分子3名，举办党员培训班5期，评选优秀党员5名。

(三)在“纪律过硬+作风过硬”上树形象。

研究制定《在人大机关党员中开展“严纪律、优作风、强担当”活动的实施方案》，进一步重点解决八项规定和纪律规矩、形式主义和官僚主义、不敢不愿担当作为等方面的现象和问题。一年来，共解决x个纪律作风突出问题，实现纪律作风的明显好转，蓄足了牢记初心使命的顽强奋斗精神、担当精神和斗争精神。

(四)在“制度过硬+阵地过硬”上建机制。

同步跟进新时代新征程的新要求，规范完善“三会一课”、支部主题党日、组织生活会、民主评议党员、党员政治生日、党员学习和党内监督检查等一系列组织生活制度，形成了一套行之有效的工作机制。一年来，共召开总支部委员会18次，为党员上专题党课6次，开展支部主题党日活动平均每月至少1次。针对新时代人大工作的新要求，建成了集党员活动、党性体检、党建文化展览、党员人大代表联系选民成果展示、人大代表视察调研成果展示、人大代表意见建议办理、文娱活动等多功能于一体的党群服务中心。一年来，共在此中心开展党员党性体检活活动6次，展示党员人大代表联系选民成果x件，展示人大代表视察调研成果x件，公布办理人大代表意见建议x件。

(五)在“监督过硬+为民过硬”上办实事。

组织党支部和各工作委员会在职在岗党员主动积极地为人大评议县直部门活动和人大代表“双联月”活动搞好服务，为充分发挥人大的评议监督职能提供了强有力保障。组织党员积极响应县委开展的万名干部联系群众活动，在人大机关机关在职在岗党员干部中开展“访民情、察民意、促发展、当先锋”主题实践活动，共联系xxx镇xxx村的群众x户，按规定要求进村入户解决群众需求诉求x件，为联系户办好事实事x件，协调捐助资金物料x万元，深受群众欢迎。

二、存在主要问题。

回顾今年以来的工作，虽然取得了一定成绩，但仍有一些方面做得不够好：一是深入学习和调查研究不够;二是创新意识有待进一步增强，服务水平有待提高;三是对人大工作规律的研究和探索还不够深入;四是党建工作与业务工作融合不够;五是满足于完成规定动作，“自选动作”不多;等等。这些问题需要在今后的工作实践中认真探索并加以解决。

三、下步工作打算。

2022年，县人大机关党建工作的总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把深入贯彻落实党的十九届六中全会精神作为重大政治任务，持续巩固深化党史学习教育成果，进一步推进政治过硬、思想过硬、班子过硬、队伍过硬、纪律过硬、作风过硬、制度过硬、阵地过硬、监督过硬、为民过硬“十个过硬”建设，切实增强党组织的组织力，推动党建向更高质量发展，为履行人大职责提供强有力的组织保障，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

一是深入推进党的十九届六中全会精神走心走深走实。按照上级统一部署，结合人大工作实际，研究制定并落实《关于深入学习贯彻落实党的十九届六中全会精神的实施方案》，向党的历史汲取智慧力量，化学习成效为走好新赶考路的行动自觉。

二是做实新时代新征程上的调查研究工作。紧扣新发展阶段、新发展理念、新发展格局和高质量发展，选好点，搞好研，出好谋，深化对人大工作规律的研究和探索。

三是抓好党建工作与人大业务工作融合。不断创新党建活动系列载体，实行“党建+”监督、法制教育、代表向选民述职、代表联系群众等行动，提升党建与业务的融合度。

四是进一步加强“十个过硬”建设。全面规范完善政治、思想、班子、队伍、纪律、作风、制度、阵地、监督、为民等十个方面的制度机制，认真履行好职责，做好表率，助推人大机关党建全面发展。

党总支书记的抓党建述职报告范文【第四篇】

现将年度抓基层党建工作情况汇报如下：一、工作开展情况(一)聚焦主业抓党建。一是认真履行第一责任。主持召开16次专题会议研究党建工作，每月3次深入支部开展调研指导，2次到联系点开展党课辅导;严格执行领导干部双重组织生活制度。二是坚持理论武装头脑。坚持带头学习，每月召开1次理论中心组学习，认真学习习近平新时代中国特色社会主义重要思想和党的十九大精神，进一步提高了班子准确判断发展形势、从容应对复杂局面、妥善处理突发事件的能力。三是强化党委核心作用。充分发挥街道党工委在决策中的核心作用，研究制定全年重点工作计划，为街道发展把方向、定大局;以党的建设为统领，将党建工作全面融入街道经济社会各个领域，制定下发党建工作文件46件。对2017年点评问题全面整改，抓实管党治党主体责任。

(二)突出重点抓党建。一是抓好队伍，夯实基础。组织中层以上干部、村支部书记150余人赴xx战役纪念馆、xx纪念馆接受党性教育;加强机关党建工作，将原机关支部划分成三个支部，选优配齐班子;以党务知识、产权制度改革等内容为重点，扎实开展新一届村两委成员培训;严格把好党员发展关，2018年共吸收入党积极分子79人，发展预备党员21人，转正党员18人，解决三年以上未发展党员村12个;募集资金70余万元，率先设立党员关爱基金，692名60岁以上老党员受益。二是示范引领，创先争优。出台《开展村级党组织评星定级工作的实施办法》，细化评分标准，对党的建设、美丽乡村等9个大项、150余个小项工作全部量化，评出五星级支部14个、四星级支部20个、三星级支部19个;七一隆重表彰先进村党支部18个、非公企业党支部2个，营造了干事创业、比学赶超的浓厚氛围。三是加大投入，夯实阵地。投资1460余万元，新建村级活动场所4处，对所有村级党员活动室全面提档升级，更新桌椅48套。(三)服务发展抓党建。一是打造党建示范区。以组织振兴为统领，打造一区一带示范区，南区重点建设硬件标准高、整体条件好的党建综合示范区，北带则突出村庄特色、强化文化宣传，重点打造贯穿东西的党建文化长街，让基层党组织学有榜样、赶有目标，全面提升街道农村党建工作整体水平。二是壮大集体经济。发挥组织优势，协助市县第一书记，新修硬化路面5000余米，兴修水利设施3处，打造扶贫车间2个，扶持产业项目3个，新建村级经营性场所2处;全年转化薄弱村16个，空壳村全部消除，%的村年经营性收入达到3万元以上。三是加强非公党建。选派非公企业党建指导员6名，新建非公企业党支部1个。

二、存在问题及原因分析虽然在抓基层党建方面做了一些工作，但对照上级要求，仍然存在一些问题，主要表现在：

(一)履行党建责任不到位。平时把大部分精力都投入到抓经济社会发展上，对于基层党建工作注重安排部署，有时只是听听汇报、看看场面，关心的少、指导的少。总以xx发展上任务重为借口，忙的时候甚至把党建当副业，到村支部调研多，到学校、医院、企业等支部调研少;到党建工作先进村调研多，到党建工作薄弱村调研少;对有些落实三会一课主题党日等活动不到位的支部书记批评教育多，督办解决少，致使有些支部工作积极性不高、推动力度不大，影响了街道党建工作整体平衡。

(二)重点问题解决不到位。对当前党建工作面临的重点、难点问题，缺乏全面、深入思考，导致有些问题长期存在而没有得到有效解决，比如在管理形式上，xx撤镇设街已经四年，也有着融入主城区的客观需要，但在社区党建工作上还没有取得突破;还有的问题只解决了一部分，还没有完全解决，比如在阵地建设上，活动场所虽然进行了提档升级，面子上好看了，对于群众代办事项，仍存在村干部服务水平不高、服务场所功能不完善，群众办事不出村还处于起步阶段;还有的问题在处理时缺乏新思考、新办法，导致创新性做法较少，工作亮点和特色不突出。比如在品牌建设上，对于xx村党建示范点打造，还仅停留于墙体宣传的层面，没有对xx精神进行全方位的深入挖掘，与党性教育基地、廉政教育基地的标准还存在差距。

(三)薄弱环节关注不到位。平时注重日常工作落实，对于涉及党建工作的薄弱环节和深层次矛盾问题，重视程度不够，在有的环节上失之于宽、失之于软。比如对于活动落实要求不严，有的村在开展党员划片定岗联户等活动上，宣传发动不到位，党员参与积极性不高，示范引领作用发挥不突出;再如，对农村后备干部队伍建设重视不够，虽然在换届后，村干部年龄、学历结构得到了优化，但农村年轻后备干部队伍的培养还没有作为推进人才振兴的重要一环来抓。深刻反思这些问题，从自身找原因，主要有几个方面：一是主要精力投入不足。没有把抓党建工作放到与经济社会发展等业务工作同等层面来抓，片面地认为当务之急，要集中精力把经济发展搞上去，存在一手硬、一手软的问题，其根源是没有正确处理好显绩与潜绩的关系，履行党建一把手责任认识不够。二是创新创优意识不强。在深刻理解和把握新形势下党建工作的新要求、新变化上还有所欠缺，理论联系实际的能力弱，创新开展党建工作缺乏内功，致使党建创新创优不够、特色品牌不多。三是抓深抓细抓常不够。对党建工作宏观把握多，微观指导少，对如何推动具体工作缺乏深入思考;有时满足于会上讲一讲，对党建工作细节关注不够;有时过分依靠分管同志抓党建，没有落实好抓在日常、严在平常、做到经常。

三、下步工作打算。

(一)抓主业、扛主责，种好基层党建责任田。一是坚持每月研究一次党建工作，每半年召开一次党建工作现场推进会、分析一次影响党建工作深入推进的重大问题，每年进行一次党建目标考核、牵头破解2—3个党建难题。二是扎实开展书记项目建设，亲自谋划，亲抓部署，在继续深化完善《xx街道党员干部四位一体积分管理考核办法》的基础上，创新思路，加强对农村无职党员的考核力度，打造书记项目升级版。三是充分发挥党委总揽全局、协调各方的领导核心作用，突出牵头和抓总，制定好2022年总体工作计划，推动基层党建工作与经济社会发展深度融合，确保各项决策落地生根、开花结果。四是明确街道班子成员在各自分管领域抓党建工作的目标责任，层层传导压力，切实把不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的意识传递到各级党组织的最末梢，以责任落实推动党建工作全面发展、全面进步。

(二)抓基层、强基础，建设组织振兴强堡垒。一是强化村级党组织领导核心作用，完善村级代办服务事项清单，加强组织活动场所标准化建设，在有条件的村打造村级党群服务中心;在党组织的领导下，充分发挥群众性自治组织作用，推广枫桥经验，力行法治、自治、德治相结合，推动乡村治理有效;二是优化社区党建工作新路径，结合村改居工作，建立由原村党支部、物业、社会单位共同组成的联合党组织，形成党建工作的多方合力，共同促进社区建设、管理、服务;三是深化党建示范区建设，围绕大蒜产业、美丽乡村、红色资源等优势，以xx、xx、xx、xx、xx等5个村为重点，坚持以点带面，创建富有特色、辐射带动性强的示范区，推动基层党建工作全面进步、全面过硬;四是细化村集体经济发展措施，在巩固现有成果基础上，逐村研究确定发展目标、路径，挂图作战、销号管理，力争在2022年底，实现所有村集体经济收入不低于3万元;五是强化两新组织等领域党建工作，力争实现街道13家规模以上企业党组织全覆盖，同时在中小企业党建工作上做文章，继续扩大党的基层组织覆盖面。

(三)抓队伍、强素质，打造乡村振兴先锋队。一是严格执行三会一课主题党日等制度，推动基层党员干部增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护;二是通过党员冬训、送课下乡等方式，加强党务知识、村集体经济发展等专题培训，提升村党支部书记推动乡村振兴的素质和能力;三是深度挖掘新时代xx精神，完善xx式好干部评选办法，探索建立为村集体经济发展作出突出贡献的干部奖励考评机制，调动村两委参与乡村振兴的积极性;四是加强党员队伍建设，持续开展党员亮化记分管理;结合村村都有好青年选树工作，建立回乡高校毕业生、外出务工回乡青年、复员退伍军人和致富能手等优秀人才储备库，推优入党，择优作为村级党组织后备干部培养;五是继续推行一名党员一面旗暨党员包片联户设岗定责活动，围绕中心工作，开展形式多样的党员服务群众活动，表现突出的党员授予优秀共产党员称号，并予以适当嘉奖，进一步激发无职党员参与村级事务的积极性和主动性。

党总支书记的抓党建述职报告范文【第五篇】

村党总支书记抓基层党建工作述职报告在工作述职中，我们要对业绩以及职责有一个明确陈述，重点是把履职经验与组织分享，以下是聘才网网友为大家搜集分享的“党总支书记的抓党建（述职报告）范例（最新8篇）”，供大家参考和借鉴!篇1：村党总支书记抓基层党建工作述职报告我叫xxx，男，1978年5月生，兽医专业，本科毕业。本人是从xx年xx月开始任职县村党总支书记这个岗位的。在这一年里，在在上级党委、政府的正确领领导下，在村支两委的密切切配合下，经与全体干群的的共同努力，村里各项工作作均取得了一定的进展。

较较好的完成了上级领导安排排的各项工作和任务。现在在，我就把这一年里所做的的工作报告如下：

我每周周一准时参加镇政府召开的的全镇干部大会，没有迟到到和早退过。会时，认真做做好会议笔记，做到不遗漏漏任何一个有关新庄村的细细节;会后，立即到村里向向村里有关人员传达会议精精神并落实镇里安排到我村村的各项任务。从周二到周周五会骑着自行车到村里转转一转、看一看，及时督促促村里有关人员保质保量完完成上级安排的各项任务。

如果发现完成有难度时，，我会马上和大家一起商讨讨想办法，并积极主动的向向驻村干部反映实际困难并并寻求帮助在这一年里，，新庄村的有关工作像计划划生育工作，企业招工工作作，以及土地增减挂钩及复复垦工作等都受到了镇政府府有关领导的口头表扬。

土地增减挂钩及复垦工作因因为涉及到拆迁问题，一向向难度很大，因此被当作是是我村的一项重点工作，我我和村里的干部一遍又一遍遍的到群众家里谈心、访谈谈，向他们宣讲增加可耕作作土地对国家及个人的重要要意义及好处。比如，汤广广山家，经过多次上门宣讲讲做工作后，他主动拆除了了自己家的一处老房子，并并复垦种植。经过不懈的努努力，我村圆满完成上级分分配给我村的拆迁91户的的艰巨任务。

夏收和秋收收时期是农民抢收抢种的重重要时期，也是老百姓乱抛抛、乱放、乱烧的多发时期期，老百姓往往为了贪图一一时的省事而一扔、一烧了了事，全然不顾对环境的污污染和可能给自身或他人带带来的经济损失或人身伤害害。镇政府要求村里不烧一一把火，不冒一处烟，因此此我和村里的干部，制定详详细的巡逻计划和值班制度度，把好重点时期，重点人人头，重点地块。等作物收收获后，立即组织人力和机机器进行秸杆的清运和田块块的清理。自己也和大家同同吃同睡同劳动。和大家结结下了深厚的战斗情谊。

我把村里的任务分解到队组组，让每一个村组干部身上上都有任务，充分发挥他们们的主观能动性，只有让他他们感到身上的压力，才能能充分激发他们的干经和动动力。经与全体干群的共同同努力，今年我村的各项目目标考核任务，像新农保和和医保的扩面等工作均完成成或超额完成任务，另外还还有一些考核任务，像计生生工作等也都按序时进度有有序开展。

俗话说靠山吃吃山，靠水吃水，由于我村村地处成子湖边的新嘴嘴头头上，因此水面和池塘较多多，传统上新庄人就有养鱼鱼捕虾的习惯。早在9月之之前，卢集镇镇政府就引来来了南京的晏老板到新庄村村投资兴办了泗水湖水产养养殖有限公司。人说，靠近近勤奋不懒，靠近好吃不攒攒。我村积极利用身边的这这位”带头好大哥”的现身身示范作用，鼓励和引导大大家来发展水产养殖业。

再通过集体水面、池塘的的租赁来扩大村集体收入。

另外再为“好大哥”介绍绍农闲时没事可做的群众为为其帮工，这样公司有了劳劳动力，得到了快速发展，，农民有了挣钱的地方，也也得到了实惠从而达到公公司和农户的双赢，村集体体收入和部分群众收入的双双增长今年我村集体收入入也有望从的5万元增长到到10万元从而有望完成成今年的目标任务。

新庄庄村有土地7500多亩，，人口有3800多人，地地较多，且旱涝保收，是个个传统的稻麦高产区，有发发展畜禽养殖的良好条件，，但是群众养殖积极性并不不高，我到村后，经过走访访了解，只有周同根家养鸽鸽规模相对较大，养殖种鸽鸽有300多对，于是，，在平时的走访中，就特意意多和他接触一下，平时就就用我所掌握的知识为其解解决养鸽过程中所遇到的实实际问题。在和周同根的长长期接触相处中，周同根的的养鸽技术水平不断提高，，养殖规模也渐渐扩大，现现已达到多对种鸽规模。

的带动和和帮助下，现在葛云亮也养养了有4000对种鸽，卜卜波也积极准备，打算上马马几千对。我想在他们养鸽鸽成功的示范带动下，将会会有越来越多的群众投身到到养鸽致富的行列中。我们们就是要培养各式各样的，，像周同根那样的，不但能能自己带头致富，同时还能能带领大家一起致富的双带带型致富能手。

一个村子子能不能搞好，关键是看村村组干部有没有顽强的战斗斗作风，村组干部有没有顽顽强的战斗作风，关键是看看有没有坚强的领导核心。

我刚到新庄时，对下面的的各种情况不了解，也不知知道如何开展工作同时新新庄的同志也不了解我，以以为我是去夺权的，中间还还闹过误会后来随着彼此此的熟悉和了解，我们之间间消除了误会，我很明确的的对大家说，我是来向大家家学习的，不是来夺权的，，希望大家都来帮助我，让让我得到锻炼和提高，我愿愿意和大家交真心朋友，希希望大家不要把我当外人。

我们仍然是以卜。

主任。

为核核心，因为他比我更了解新新庄，更能把新庄带好，因因此我们要紧密团结，不搞搞窝里斗，要形成合力，要要形成一个坚强的领导班子子，这样才有战斗力，才能能完成上级党委和政府交给给新庄村的各项任务，才能能让新庄得到更好的发展。

能力力水平又得到了很大提高。

我知道领导核心的团结是是形成坚强领导核心的关键键有了坚强领导核心，村村。

组干部才有顽强战斗的信信心，才会形成顽强战斗的的作风。才能克艰克难，取取得工作的胜利。

从去年年9月到村任职以来，我村村新发展党员13名，为党党的发展贡献了力量。同时时加强了社会各项事业的健健康发展。如：加大新庄村村主干道两侧的环境卫生治治理，为村民创造了舒适、、清洁、卫生的生活环境。

同时还加大了安全生产宣宣传活动在去年11月份份还邀请了高级兽医师刘亭亭到村进行动物疫病的防治治讲座活动，提高了广大养养殖户的养殖技术水平等。

党建。

工作述职报告各位领导、同志们：

大家家好!作为xx村党建工工作第一责任人，我按照““抓党建、聚合力、打基础础、谋发展、促党建”的工工作思路，认真贯彻落实党党建责任制目标要求，在村村党建工作中牵头抓总，当当好表率，团结带领全村广广大党员干部群众开拓创新新，扎实工作，不断提升党党建工作水平，全力推进全全村经济和社会事业又好又又快向前发展。下面，我就就xx村党建工作简要汇报报如下，敬请领导、同志们们评议：

总人口21112人，耕地面积37766亩，从村级班子来看，有有两委班子成员11人(其其中交叉兼职4人)，党员员93名。

充分发挥党总总支的战斗堡垒作用，围绕绕“创先争优”、“三解三三促”和“基层组织建设年年”等活动，从改善群众生生产生活条件、促进农村经经济发展入手，以党建促进进村建、助推完成全年各项项重点工作，为村民打造舒舒适的居住环境，助推完成成夏秋两季双禁及省级康居居乡村创建工作，走科学发发展道路，努力促进xx村村持续快速发展。

(一))抓管理，组织建设不断增增强，班子素质不断提升。

一是加强宣传。

学习。

不放放松。坚持“三会一课”制。

制度。

和党员大会制度，规范范组织生活。党总支及时组组织党员、入党积极分子及及村民代表学习《党章》、、中纪委条例以及省、市各各级领导在党风廉政建设大大会上的。

讲话。

等。通过学习习，使党员进一步明确加强强党建工作的目的、任务和和意义。二是坚持发展党员员不放松。近年来，认真做做好入党积极分子、发展对对象的确定和公示。每年都都发展1名新党员，确定入入党积极分子2—3名，预预备党员按期转正1名，努努力为村级党组织增添新鲜鲜血液。三是加强勤政为民民不放松。把村干部勤政廉廉政纳入年终考核，并与中中心工作同布置、同检查，，做到抓勤政廉政思想统一一，目标一致，形成共识。

分发挥挥党员的先锋模范作用，积积极倡导“五好五带头”，，在全年各项重点工作尤其其是双禁和创建省康居乡村村工作中，党员、村民代表表都能带头积极支持，在涉涉及到一些个人利益时，都都能很好地理解村两委工作作，主动配合并且做好正面面宣传和引导。

(二)抓抓活动，讲求实效不走过场场，党建示范作用突出。

主动接受群众监监督。三是不断完善日常工。

工作。

机制。包括“三会一课课”制度、村两委班子值班班制度、帮扶困难户等制度度，使我们的工作作风得到到改进，为民服务的质量得得到提升。

(三)抓建设设，以党建促村建，促进经经济和社会事业全面进步。

村党总支把党建工作与与创建省康居乡村工作结合合起来，不断促进我村基层层组织建设和基础设施建设设，实现富民强村目标。

一一是以村建设的一幢12000㎡砖混结构标准厂房正正在。

封顶。二是金瞿责任区区亮化工作已竣工。三是王王营责任区生态停车场已投投入使用。四是户厕改造工工作基本完成。五是村庄绿绿化和围庄林建设取得新突突破，森林覆盖率明显上升升。

我们将积极探索“支支部加合作社，农民群众得得实惠”的党建新模式，希希望通过创办更多的专业合合作社，把支部的政治优势势和合作社的经济优势有效效地结合起来，促进集体经经济发展，搭建党建工作新新载体。力争用两年左右的的时间来培植富民产业，通通过创办种植、养殖及加工工等一系列合作社，把村两两委成员和广大党员干部推推向发展集体经济的最前沿沿，充分发挥党支部的战斗斗堡垒作用。

总之，我有有信心带领xx村的干部群群众以更加昂扬的斗志，团团结拼搏，锐意进取，迈出出更快、更坚实的步伐，实实现跨越式发展，把xx村村打造成经济宽裕、环境优优美、服务完善、社会和谐谐的社会主义新农村。

党总支书记的抓党建述职报告范文【第六篇】

现在，我将20xx年履行基层党建职责、开展基层党建工作情况述职如下，请予评议。

一、履职工作特色和亮点。

第一，切实履行直接责任人职责。牢记村党组织书记是基层党建工作的直接责任人，认真落实中央和上级党委关于基层党建工作的一系列部署，坚持每月召开一次党建例会，分解落实党建工作任务，每季度召开一次党员大会，邀请镇领导或利用远程教育平台上党课;先后制定和完善了村党总支学习制度、党员干部联系点及联系帮扶困难党员制度、村党总支委员向村党组织公开承诺制度。

第二，认真开展软弱涣散村整顿工作。村作为全县34个软弱涣散村之一，在上级党委的指导下，我勇于正视差距、直面存在问题，首先，抓住在职干部的作风转变不放，切实做到真办事、办实事、廉洁办事。其次，认真解决群众反映的村干部收取群众养老保险金不及时上缴、低保政策落实有偏差、道路建设滞后等问题。再次，主动与党员群众谈心交心，我先后与党员群众谈心100多人次。通过整顿，我村党组织得到了转化升级。今年换届我村实现多年没有的一次性成功。我村发展党员1名。

第三，强化建设服务型基层党组织。以扎实开展第二批党的群众路线教育实践活动为契机，加强党员、干部教育培训，认真查找自身在思想上、工作上的问题和差距。深入开展“学讲话、听意见、正风气”等活动，落实村干部结对帮扶制度。认真落实“四议两公开”制度和“125”工作法，全年共公开事项28项、为群众代理服务事项237件。

二、存在的主要问题和原因。

一是思想上重视不够，自觉性主动性不强，与上级要求差距明显。平时抓经济社会事务投入精力较多，对党建工作投入精力较少。平时在会上安排多，具体工作交给组织委员去做，自己去干的不多，致使工作成效不明显。这主要是政绩观有偏差，对“抓好党建是最大的政绩”的认识不深，没有真正把党建工作当成硬任务。

二是工作中缺少担当，创新意识不强，一些长期存在的突出问题没能得到彻底解决。村党组织活力不强，“双带”能力较差，组织生活不正常，批评与自我批评“走过场”。村级集体经济空白，集体资产资源流失没人过问。这主要是自己没有开动脑筋深入谋划，缺乏认真精神，工作标准不高，得过且过，没能提出对策，形成制度。

三是服务意识不强，服务能力较弱，党员干部联系服务群众的水平亟待提高。虽然实行了“125”工作法，但服务效果不好，群众的满意度不高。虽推行了无职党员设岗定责，但党员带领群众致富的能力较差，先锋模范作用发挥的不好。这主要是我没有带好头，没有带领村干部、党员树牢宗旨意识、增强党性观念，没有加强自身能力培养。

三、下一步工作思路和主要措施。

在今后的工作中，我将按照中央和上级党委的要求，切实履行抓班子带队伍职责，从严从实抓好基层党建工作，不断提升工作水平。

一要进一步强化责任意识。牢固树立“抓党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的理念，做到亲自抓、带头干、抓具体、抓经常，持续用力，一抓到底，带领支部成员和广大党员讲服务、讲奉献、强基层、强堡垒。

二要进一步推动工作务实创新。不断巩固群众路线教育实践活动成果，深入推进作风建设，严格党内政治生活，促进党员互帮互学相互提高。积极实施县委基层党建“十大工程”，深入推进“双培双带”先锋工程，全面推行“四议两公开”和“125”工作法，不断提升村级民主管理和为民服务水平。加强与流动党员的联系与沟通，促进双向带动。严格把好党员入口关，积极培养后备干部。

三要进一步加强基层基础保障。积极创造条件，确保按时完成村级活动场所标准化建设任务。大力发展村级集体经济，盘活集体资源，促进优化利用，积极稳妥推动集体土地流转，探索“支部+协会”的经营模式，促进村级集体经济发展壮大，力争20xx年消灭“空白村”。带头廉洁办事，从严管理村干部，常敲警钟，戒贪戒懒，切实打牢基层基础。

党总支书记的抓党建述职报告范文【第七篇】

作为党建工作的第一责任人，我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性。我深感任务之重，责任之大。我不断加强党建理论学习，十九大会议精神和习近平总书记重要讲话精神，不断改进党建工作方法，创新工作思路，认真履行党建工作第一责任人的职责。经过自身的努力，党组织的自身建设得到改善，党组织和党员的先进性作用得到进一步发挥，党建工作合力进一步增强。

组织党员学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、十九大报告和十九大新修订的《中国共产党章程》，在党员中开展反腐倡廉教育工作，将服务于群众、廉洁自律的基本理念深入到干部内心，不断加强干部的理想信念教育工作，以科学的、先进的理论知识武装他们的世界观、人生观、价值观。通过不断的努力，加强监督机制，应对廉政风险点的措施，特别是支部资金往来的相关事项。

党员必须以理论来武装自己的头脑，指导工作实践，根据党委的要求，利用网络形式分散学习和会议集中学习两两种方式进行学习。我身先士卒，认真完成了“全省高校‘两学一做’支部风采展示活动知识问答考学、”学省党代会精神迎党的十九大召开”党员知识考学、“学报告学党章”党员考学。并组织支部党员学习十九大报告、中国共产党章程(十九大修正)，收看《十九大代表风采》专题片，收看黄大年先进事迹纪录片并进行讨论。

在组织开展“两学一做”学习教育考学工作中，我在支部大会给支部党员上党课，强调“两学一做”的和重要意义。督促党员到"两学一做"学习教育考学专题网学习。支部13名党员认真学习，多次考学成绩平均分均是优秀。

思想政治工作是党的优良传统和政治优势，是经济工作和其他一切工作的生命线。作为党支部书记，做好并加强教师员工的思想政治工作刻不容缓。我利用上班之余的时间，了解他们的工作生活方面的情况，进而掌握他们的思想动态，从正面引导他们树立正确的工作生活态度，积极的价值观。

作为支部书记，在党员干部队伍和教师队伍建设中发挥主导作用、严把政治关。本支部涉及到成人教育、自考专升本、培训鉴定、科研等资金往来次数频繁且数额较大，涉及的风险点有部门职权风险、业务流程风险、制度机制风险。认真对照个人及部门的风险点仔细的进行排查，做到廉洁奉公。

严格教工党员教育管理和干部廉政教育、发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员模范带头作用。引领支部成员申报科研项目，共获得__高校党建研究会党建课题等科研课题3项。科研课题的立项在一定程度上提升了我校职业教育工作的理论水平，深化了我校培训、职业工作的式发展。

出台《关于社会培训奖励的通知》，激发教职工参与社会培训工作的积极性，以保证一流院校对外培训指标，提升我支部的社会服务能力。我支部统筹负责的中职师资培训项目数量和级别上有突破。20_年获批__省中职骨干教师培训项目7，总数排名省高职院校第2;__省高职教师培训项目10个，排名省高职院校第4。20_年首次成功申报__省高职院校教师培训项目和24个国家级中职教师培训项目。被教育部、财政部选为优质省级职教师资培养培训基地。我校顺利成为20_年成人高考报名确认点，是广州市白云区四个报名确认点之一。

(一)不足之处。

1、党建理论的学习有待进一步加强。平时事务性工作繁重，加上本人的政策理论水平不高，导致党建理论的学习只是停留在理解和宣传上，缺乏理论的深化与研究。同时因四个党小组工作性质的差异，导致分组学习的多，支部全体党员集中学习的机会相对较少，支部成员之间缺少沟通和交流。

2、对支部成员的关心关怀较少。行政二党支部是一个大家庭，平时集中学习的机会本来就少，每次集中开全体党员大会时，总是担心因为政治学习时间过长而影响日常工作，导致会议经常采取填鸭式的学习方式，以完成上级交代的任务为主，对党员的工作、学习、生活等方面的情况很少过问。

3、本人的政策理论水平还需要进一步提高。虽然平时工作较忙，但也不是减少政治理论学习的借口，应进一步加强政治理论学习，把握政策理论的前沿思想，发挥各位党员在党建方面的作用和积极性，在支部内召开民主生活会，提升支部整体的政治理论水平和战斗力，发挥支部的战斗堡垒作用。

(二)进一步加强基层党建的思路和措施。

1、召开支部民主生活会，加大党建理论学习的力度，深化党建理论知识。

2、主动培养优秀的入党积极分子，吸收更多的先进分子加入党组织，进一步增强战斗堡垒作用。

3、强化支部工作例会制度，通过工作例会，协调支部成员的工作，协同创新。

4、积极开展丰富多彩的业余文化活动，增强支部成员的沟通和交流。

述职人：本站。

2022年_月_日。

党总支书记的抓党建述职报告范文【第八篇】

2020年，我校团总支在团区委、教育局团委的正确领导下，围绕上级团工作要求，结合学校工作实际，制定了团工作计划及相关的主题教育，现把本年度主要工作总结如下：

一、注重团队管理，完善学生干部队伍建设。

团队管理是学校德育工作最基本的组成部分，而学生干部是学生中的骨干成员，是学校团队管理的切入点，也是组织和开展共青团工作的必要前提。

由于我校为完全中学，团工作主要侧重高中，并以高中带动初中为主，依托于团总支、学生会学生组织机构开展，对各职能进行划分，明确职责。对学生进行指导，培养学生骨干，调动学生的积极性和参与的主动性，使各项工作的开展由学生完成。学校团总支主要负责对重要活动确立主题，明确思路及需要注意的问题，进行总体指导，具体操作由学生组织完成。

1、学生团总支队伍建设。

团总支下设组织部、团宣部、实践部、学工部。其中，组织部主要负责团籍管理、发展团员、每周升旗仪式的组织。团宣部负责学校主题宣传媒介(广播站、校刊编辑部)，实践部负责校青年志愿者协会，学工部由学生会主席、副主席兼任(明确了学生会与团总支之间的关系，避免各自为政，重复工作，使学生会组织置于团总支管理之下)。

2、校学生会队伍建设。

学生会下设主席1名;副主席2名;办公室主任1名，另设宣传部、文娱部、体育部、生活部、学习部、纪检部、舍务部。学生会骨干成员要求是团员，其中宣传部有别于团总支团宣部，主要负责学校黑板报、橱窗、宣传栏等。学生会主要负责学校大型活动的组织与参与，如校运动会的工作人员除了体育教师外，其他都由学生会成员担任。

3、广播站队伍建设。

我校“校园之声”广播站隶属于团总支团宣部，广播站实行站长负责制，编辑、播音两条线管理，设站长1名，副站长2名(主编、主播)，编辑5名，播音10名。每半个月实行一次主题征稿活动，由各班级团支书负责。开设《经典之旅》、《书韵留香》、《成长记忆》、《经典之声》、《校园风景线》和《校园快讯》等栏目，每天的内容都形成专门的编辑稿，广播站队伍管理井然有序。

二、抓好常规教育管理，发挥教育职能。

充分发挥学校宣传教育资源作用，利用“校园之声”广播站、橱窗、黑板报、主题海报、宣传板等对学生进行良好的常规教育宣传和舆论规范引导。

1、加强行为规范教育。以日常行为规范为基础，大力开展《中学生日常行为规范》、《中小学生守则》等教育活动，帮助团员提高认识，养成良好文明礼仪，营造良好的育人氛围。

2、从安全教育入手，提高学生安全保护意识。利用团会、班会、等进行宣传教育，开展“防溺水、交通、防火、防盗、饮食”等教育，提高安全防范意识和能力，围绕交通安全、消防安全、人身安全、网络安全等活动，从不同层面、不同角度提醒同学们加强安全意识。

3、做好周一的升旗仪式。我校每周一升国旗仪式由各个班级团支部负责，班主任做国旗下讲话，做到每周一个主题，对学生进行了良好的常规教育和爱国主义教育，达到了教育效果。

三、积极开展各项活动，深化学生素质教育。

为丰富校园文化生活，展现当代中学生的时代风尚，使学生在活动中受教育，在教育中活动，进一步提高学生的综合素质，结合本年度的主题教育，我校团总支开展了一系列教育活动。

1、植树造林，绿化校园，建设家乡。为贯彻落实可持续的科学发展观，为建设“和谐城子河”做贡献，4月30日，我校团总支在五一劳动节来临前，组织全校共青团员骨干力量，成立青年志愿者队伍，进行义务植树劳动。本次活动极大地促进了学生参与劳动的热情，增强了参与环保的意识，培养了他们热爱劳动、热爱校园、热爱家乡的良好品质。

2、丁香花开，香满校园，为纪念汶川地震一周年，我校开展了以“大爱无疆”为主题的演讲比赛，会上李校长作了重要讲话。“凡是人、皆需爱、天同覆、地同载”，各演讲学生结合自己生活、学习实际，阐释了自己作为中国人、作为杏花中学的学生，应该树立起伟大的民族热情，用行动践行我们的博爱。

3、注重实践活动。为贯彻落实城子河区及上级区团委“美化城乡环境”的相关指示精神，结合我校绿色校园的特色育人理念，我校团总支先后多次学生会干部、各班级团支书等，在校内外开展了相关主题教育活动，积极参与社区及校园环境保护。

4、学习中华传统经典文化。学习经典文化，有利于加强对学生的思想道德教育，有利于学生自我素质的提高和养成教育的形成。通过学习，可以增长见识、增加涵养，可以从中了解中国灿烂的传统文化。通过学习，能唤醒人性、开启智慧;能深入到一个人心灵的最深处;能培养一个人优雅的性情和敦厚的人格、气质。在新中国成立66周年之际，我校初二、初三学年经典文化诵读展示，2次参加了市、区组织的庆祝活动，取得了圆满的成功。

5、开展“尊老敬老”活动。本年度，我校团总支积极参加社区实践活动，先后2次组织学生到矿老保部“尊老敬老”活动，得到了矿老保部领导及离退休老干部的高度认可和评价，老保部领导王德军先后2次给学校写来感谢信，活动也使学生受到了教育，弘扬了中华传统美德。

总之，我校团工作主要是以学生为主体，给学生锻炼的机会，发掘学生的能力，学生的事情由学生来做，同时，学生在参与的过程也是自己得到了锻炼，能力得到了提升，真正达到了自我教育的目的。