美工年终总结报告(5篇)

网友 分享 时间:

【序言】由阿拉题库网友为您整理分享的“美工年终总结报告(5篇)”办公资料,以供您学习参考之用,希望这篇文档资料对您有所帮助,喜欢就复制下载吧!

美工年度工作总结1

1、负责完成各营销活动水牌及各卖场POP纸的制作与书写。

我在视觉策划组主要负责的就是书写及制作各卖场的POP,这一年工作得兢兢业业,每次只要卖场递上了POP制作申请,我便马上给他们写出来,好让他们可以及时下发给各专柜以促进销售。但有时候可能时间或申请手续上的延误,不能十分准时地完成他们的工作要求,我感到十二分抱歉,在此希望下一年可以更好完成我的工作,更大力度的配合各卖场的工作需求,增进公司各方面的利益收入。

2、负责公司单项、综合性促销活动的宣传气氛及节日卖场气氛布置。

另外,我还会协助我的同事帮忙布置节日的视觉气氛,他们主要负责设计及采购,我则是帮忙手工上的制作。每一次我们都为了让视觉更加美观而仔细研究,商讨怎样布置才能让视觉的效果更加有气氛,所以每当有比较大型的活动,我们都会加班加点完成。

3、橱窗陈列及商品展示台的布置。

我们每一年都会换好几次橱窗的陈列,为的是让顾客更有新鲜感,觉得我们的百货公司走在时代的尖端。

4、广告、灯箱、招贴画的制作和安装。

另外,我们还负责一部分专柜的广告、灯箱画的制作和安装,由于制作灯片比较耗时(要由北京的一家灯片公司制作再快递至广州),而且价钱也比较高(一张灯片就要上千元),所以我们每次制作及安装都会小心翼翼,尽量将灯片毫无差错地安装完成。

5、负责卖场的座牌和吊牌的制作。

每一次商场要推出大型的促销活动或者更换视觉布置,都需要制作一些座牌和吊牌。策划部作出统计及策划,我们美工组就负责制作及下发;基本上每次活动前,各卖场的座牌就可以到位。

6、准确记录制作材料用量。

每次下发公司活动制作的POP座牌,我们都有准确的记录;某些耗材我们也会记录它们的用途及使用时间,因为这关乎到公司内部的利益,所以我们也不容忽视。

7、完成上级领导临时交给的工作任务。

作为下属,我们绝对服从领导的安排,因为我们相信公司的领导们都是为了公司能够得到的利益而时刻努力,所以我们要向领导们学习,前仆后继,尽心尽力为公司的进步作出的努力。

以上就是一米范文范文为大家整理的5篇《美工年终总结报告》,能够帮助到您,是一米范文范文最开心的事情。

美工工作总结2

转眼间,6个月挥手向我们告别了,回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,努力工作,按照公司的要求,较好的完成了自己的本职工作。通过半年来的学习,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,本人主要负责酒店平面设计工作,以下是我半年来的工作情况总结:

通过各位同事的帮忙下完成了婚宴布置,广告简介等的推介制作。俗话说:只有经历才能成长。世界没有完美的事情,每个人都有缺点,一旦遇到工作比较多的时候,容易急噪、粗心。我在平时遇到设计上的问题及时向同行朋友请教,与他们取长补短,共同完成工作任务。在跟部门沟通时积极的听取他们的意见和建议;不断努力学习提高自己;及时了解部门的需求,不断根据部门的要求修改自己的设计作品。经过时间的洗礼,我的专业技能和发展会得到提升,相信在以后的工作中我会弥补这些不足,努力提高我的技能,完善我的工作,为公司的发展尽自己的绵薄之力!

经过一年多的专业学习及工作经历,我对广告平面设计有一定了解,以下是我对平面设计提出的建议:

(1) 一个好的设计作品不是给自己人看的,而是用来宣传企业,传播企业文化,告知客人或者来盈利的,所以我的设计作品应该是围绕客户的需求来实施的。

(2)设计,不只是模仿,而要有创新,这样才不会丧失自身的优势与特色,要切合实际根据酒店目前的状况规划。

(3)出色的作品能够吸引客户的眼球,从设计的生动性来吸引客户群体,让别人认同您的作品,这样才会给客人带来享受和欲望,从而达到转换。

最后,感谢我的上级对我的言传身教的悉心指导,我一定会以积极主动,充满激情的心态去工作。

以上总结如有不当之处,请予批评指正。

美工年终总结3

新的一年开始之际,在我们昂首期待未来的时候,有必要对过去一年的工作做一个回顾,总结以往的经验教训,以待在新的一年有所改进。

回顾过去一年,在领导的带领下,在各位同事的大力协助下,工作上取得满意得成果。我的岗位是美术编辑,工作岗位在开发中心,可是我的工作范围并不局限于程序开发中的模版设计等工作,而是涉及到了编辑部的广告设计,广告图片替换,页面策划修改;涉及到技术部页面制作,代码调试,样式修改,后期维护等不同工作。可以说凡是需要突出我们网络部及网站整体形象的地方,就需要美编参与工作。

设计工作是痛苦与快乐的炼狱,每当面临重大的设计任务时充满了压力,开始搜集各种资料(包括文字的、图片的),接下来寻找设计灵感,沉思、焦灼,经过痛苦煎熬,终于有了满意的创意时倍感轻松。每当经过艰苦的磨砺,自己的劳动成果得到大家的肯定时,便是工作中的快乐!充满了快意。

当然,工作中的痛苦与快乐首先要求有坚定的政治信念与立场,遵纪守法,爱岗敬业的强烈责任感和事业心。因为热爱自己的工作,所以精通本岗位的专业识和业务技能,熟悉有关行业规范,关注行业的发展趋势。时刻保持强烈的创新意识。

美工工作总结4

进入淘宝这个行业2年来,心里有很多感慨,每天总是忙忙忙,很少能静下心来写一些东西,总结一下自己,有时候感觉很迷茫,想离开,但又有些不舍,因为我在这个行业也学到很多很多的东西,今天写出来与大家分享一下。

我相信,所有的运营和老板肯定是有矛盾的,老板关心利润,运营要头疼每天的状况然后和老板汇报。而后,运营尝尝把产品的推广问题归结到美工的图片没有吸引力,水平不够强,卖点不够突出,等等等等问题。我相信做美工的菜鸟当年都会这么过来,哪怕是老鸟了,在运营面前也是个蒜。老板听运营的不会鸟你美工的。所以说来,一般来说美工在电商圈子里的地位应该是最低的,客服有时候是承受客户的压力,美工每天都要承受运营端的压力。

话说回来,淘宝买家的审美水平到底有多少?这个我真不想多说什么,我们也常吐槽,那些点击率特别高的图,是图片创意吸引你还是文案更加吸引你这本身就是个问题(一张做的一般的图片写个1折,和你做个很漂亮的图片写个5折,你会选谁呢?),所以为这事情我经常和运营吵架,对于现在的大环境,你的东西价格无竞争优势,产品本身质量材质拍摄图片都无竞争优势,请问如何去做到高转化高点击?而且还要保证那么高的利润额度,这不是作死是什么。貌似面对这种情况,大部分美工都是哼哼哈嘿的答应掉,然后运营大爷就看着你做,边做边指点。美工最后变成了什么,完全没想法的傀儡吧。

做男装的时候,a家的运营曾经和我们说过,他们有8个美工,没有一个是有想法的人,点子都是运营出,他们本身也就是要这样的人,因为往往这样的人对薪资待遇要求的不高(2500左右,杭州)。但事实上这样的人并不多,谁都不会满足在这样的收入上,这样的收入在电商行业说难听点,垫底都算轻的了,客服一般的待遇都会比这个高很多。所以常常因为运营和美工的矛盾问题导致美工的流动率大,并且好的美工少。谁乐意做?做的东西永远没人说好。前些日子有一个朋友也是做美工的,每天和我吐槽。在公司里,她只要做出了东西,客服可以吐槽一遍,运营骂一遍,老板骂一遍,老板娘还会再骂一遍。说难听点,美工不做事是错事,被骂,做好了是错事被骂,这是这职业活该被骂的命么?(朋友工作2个月,过完年准备跳槽)

你会发现,往往美工苦逼的还要接受店铺的拍照相关的东西,比如图好不好,老板会要你选择,然后没事还会跟你说,我们这就你懂点,弄个拍摄方案出来,符合你作图标准的。然后照片出来了,屎一样的拍摄,屎一样的质量,最后老板看的不好,就会说,你来搞定,运营也是差不多一句话。反正产品质量问题只要在图片上有反应出来的,ok,美工去搞定,搞不定?技术不行,你要心慌自己的工资问题。

每个人的工作都希望得到别人的认可,外行人都觉得美工是个特别轻松的活儿。但是事实上,你有没有注意到过,做推广图的时候,一般来说,美工要自己思考文案(这个特别费神),然后去收集素材(这个是时间最长的),再制作。看起来没什么,但是如果和你说,你先弄个5套方案出来,审核不过,然后再来5套(经常被这样折腾的举手)。

对于产品描述这块,你先能想象出一个产品的8个功效用图片展示然后要反复修改的感觉?淘宝影响你最终购买的原因是这个不?不是,这个是朋友和我说的,他做情人特色巧克力,然后就是8个功效,被逼着出了3种效果图才定稿。试问,影响你购买这东西的是因为功效?你送女朋友和他说,吃这个巧克力可以防止什么什么什么的?这东西要说权重其实是最轻的。产品的描述其实只需要突出重点就可以了。我对这种节日巧克力的看法就是。1.好看(有面子)2.好吃(食品)3.服务(特色包装,送人有惊喜)4.优势(选用,对比为什么选我们的产品)。但是到某些人手里就会变成,我们东西是如何原产,我们东西是多么牛逼牛逼,反正就是好。事实上,这无端加重了美工的工作量,同时,你产品核心的价值在哪里也模糊了。

很多人说,不想做运营的美工不是好美工,其实美工也没那么惨,把自己该争取的东西都争取过来,比如图片的方案,思路,大体构架什么的,让运营少插手,运营是管理整个团队建设的,不仅仅是管美工这一块,在美工眼里,运营是不专业的平面设计,对于专业的领域就要有专业的人来操作。

美工工作总结5

永远也不要试图马马虎虎对待任何事情,否则可能酿成大的失误。我并不是一个做任何事情都能做到最好状态的人,对一些无关紧要的事情不会过多关注。事实上,我过于看轻这些我自认为无关紧要的事了。

作为班主任,我想着只要班级成绩能提上去就可以,其他的杂事不用追求多么细致。可事实证明影响成绩的因素太多了。我总是觉得卫生不用怎么去管理,如果把打扫卫生的时间留给学习,那将会挤出不少时间。于是学生扫地马马虎虎,班级地面垃圾零零星星,每次批评卫生没打扫好的都有我们班。我总是认为板报不出没太大关系,如果把出板报的时间挤出来学习,那也会挤出不少时间。于是负责板报的学生寥寥几笔,一期新的板报就成型了,我们班的板报评比成绩总是垫底儿。我总觉得桌子上的书不用整理多整洁,只要能快速拿到需要的书就可以了。于是学生的书桌总是乱七八糟,任课老师总说我们班看起来太乱。我有太多太多的不用理睬了,到底什么才是最需要理睬的呢?我总认为是学习。可是现在看来,其他的所谓的杂事做不好,班级的成绩就很难提上去。

这些看似简单而不起眼的事情,在培养学生的能力、修养、身心健康等方面起着重要的作用。我们老师在强调学生打扫卫生的同时起,学生知道了要讲究卫生,在以后他也会有意识的注意个人卫生。在精心策划一期板报时,他会注意布局是否合理,颜色搭配是否合适,以后他会懂得修饰。课桌上的书摆放的整齐会让他养成好的习惯。

所以,跟班级有关的所有的事都不是小事,都需要我们用心做到极致。每件事都需要强调学生达到最好的水平!

35 189149
");