落实领导讲话情况汇报(精选10篇)
落实领导讲话情况汇报,深入贯彻落实相关精神,推动各项工作进展,确保目标实现,形成良好氛围,取得积极成效,是否符合预期?以下小编整理的落实领导讲话情况汇报相关内容,供大家借鉴参考,感谢支持。
落实领导讲话情况汇报 篇1
一、领导高度重视,各项工作有序、稳步开展和推进
地方调查队管理办公室3月18日成立以来得到了局党组的高度重视和局内相关处室的大力支持。为了更好地开展工作我们在省内和外省充分开展调研工作,先后到xx市、怀化、xx、xx、xx、xx等市州进行调查了解,赴江苏、河南、xx三省学习他们的管理模式和先进的工作经验,召开全省地方调查队负责人会议充分听取他们的意见和建议。8月8日,省统计局在xx召开了关于加强地方调查队管理工作座谈会。各市州统计局分管地方调查队的局领导或地方企调队、城调队负责人以及部分县市区统计局分管地方抽样调查工作(分管地方调查队)的局领导和省统计局相关处室的主要负责人参加了会议。在座谈会上,各级地方调查队建议省局下达可操作性文件,使下面有对口单位,规范市(州)、县(市、区)成立地方调查机构,充实人员、经费等问题;各级政府、统计局应进一步加强对地方调查队的支持;加强地方抽样调查工作的宣传,使调查户更好的配合;加强对地方抽样调查数据的管理,并明确管理、机构;加强对地方调查队的管理和考核评比;国家调查总队的调查超出国家点范围的,必须经同级统计局批准;加强基层基础工作建设,包括人员、设备、待遇等问题;提高数据质量,通过充分竞争来提高效率;协调好局队关系,明确业务分工等九项建设性意见。听完汇报后,省统计局党组书记、局长张世平就如何开展好地方调查队工作提出了"牢记宗旨、和谐发展、稳步推进、少说多做"四项工作原则,为地方调查队管理办公室开展工作明确了目标和方向。分管我们工作的黎新明副局长经常督促和过问我们的工作进展情况,给我们提要求、想办法。省局还拿出40万元经费补助市州地方调查队业务工作,通过对基层的经费引导加强地方调查队的管理,为我们开展好地方调查队工作创造了宽松和谐的环境。目前,省地方调查队办公室正按照局党组的要求,相继开展了规模以下工业抽样调查、城镇住户抽样调查和信息报送等项工作,在各级地方调查队的大力支持和配合下,各项工作进展顺利并取得了一定的成绩。如规模以下工业抽样调查,上半年省局开始要求各市州上报数据,大家都处于摸索状态和熟习业务的基础上,数据报送有些地方不准时,数据质量不高。到三季度各地数据都按时上报,并且基本保证了数据质量;信息报送工作,九月份省局下发了《关于开展地方调查队信息报送工作的通知》,各级地方调查队都比较重视,认真开展信息搜集和上报工作。两月来,各级调查队共上报各类调查信息85条。
二、体制不顺,我们当前面临的困难和问题比较突出
1、职责不明,束缚了我们工作的开展。地方调查队管理办公室成立8个多月以来,省局还没有对全省统计系统下发一个文件明确我们的职责。由于职责不明给我们工作的开展带来了极大的不便。一些市州地方调查队特别是县一级统计局地方调查队对于我们今后的工作能否开展起来,对于他们的调查数据省局能否认定还有疑虑,工作的'积极性和主动性不强。
2、工作环境不佳,给我们工作的开展带来了阻力。和谐发展就要有一个和谐环境,"一个好汉三个帮",我们的工作也要得到各方的支持和配合。首先要得到国家的支持,我们的城镇住户和规模以下工业的调查方法和制度以及今后我们要开展的许多工作要跟国家调查方法和制度统一,就要经常与国家建立联系,得到他们的指导和培训;其次要加强与相关部门和局内处室联系,得到他们的支持和配合;再次要加强与市州、县市区调查队的联系,为他们解决工作中遇到的困难和问题,增强凝聚力,提高调查队整个团队的战斗力,不断提升统计服务水平。目前的环境下我们在国家统计局没有对口处室业务上得不到他们的培训和指导,相关部门(调查总队)对我们的业务工作在技术上进行封锁,工作上极不友好。局内我们的工作出现交叉,难协调。
3、管理还不太顺,有些工作难开展。20xx年,国家调查队体制改革后,国家统计局xx调查总队只管理国家调查网点,对国家统计局负责,这样,调查总队所承担的国家许多调查项目,超出国家调查点的任务由地方调查队承担,使得地方调查队在完成日常工作的同时还要承担总队布置的任务。地方调查队的任务和业务经费开支加大,却又得不到调查总队足够的业务经费补贴,已影响了地方统计调查工作的开展。如我们想开展价格调查地方调查队人员不够,县市一级地方调查队一名干部同时要负责多项工作,现有的工作都忙于应付别说开辟新的工作。
三、今后的打算
今后我们在“牢记宗旨、和谐发展、稳步推进、少说多做”四项工作原则下来开展我们的工作。
一要加强对基层的培训与指导,健全各项规章制度,进一步理清工作思路,作好规划,制订工作岗位职责将任务和目标落实到市州、到个人,按部就班地开展工作。
二要进一步加强与部门的联系,积极向领导汇报工作,争取支持,创造好的工作环境和条件,在国家的文件精神指导下把工作做到位。
三要进一步明确处内干部的责任,随着工作的进一步深入,对每个干部的工作责任进一步细化。
落实领导讲话情况汇报 篇2
法雨完小严格落实县教体局和心学校的文件精神和要求,五育并举,培养德、智、体、美、劳全面发展的学生。现将20xx——20xx学年五育活动情况总结如下:
一、课程落实
我校严格按照师宗县义务教育课程设置方案设置课程,音乐、美术各年级每周2节,体育一、二年级每周4节,三到六年级每周3节。
阅读课、书法课进课表,各年级每周各科各1节。
按课表上足课时,文化课不占用音、体、美、阅读等课程。
二、两操和课间操
两操工作是学校教育教学管理工作一项重要组成部分,两操质量的高低关系到学生“五育”的全面发展。为进一步加强“两操”管理,训练学生严谨有序的作风,强化安全守纪意识,培养集体主义精神,促进校园文化内涵发展,构建和谐文明校园。根据《师宗县小学教学质量考核办法(试行)》的要求,我校成立两操工作领导小组。具体人员组成如下:
组长:朱德法(校长)副组长:陶岗(教导)
成员:1—6年级班主任、任课教师
领导小组下设办公室在政教处,曾传蓉兼任办公室主任,负责督查学校工作开展落实情况、材料收集及成果考核工作
具体实施:
早操:每天早晨7:00——7:20为早操时间,早操以班级为单位进行晨跑。
眼保健操和课间操:每天10:20——10:30为课眼保健操、课间操时间。课间操全体师生做广播体操和《你笑起来真好看》韵律操。
三、课外活动
1、为了丰富学生在校的文化生活,注重学生的个性发展,培养学生的兴趣、特长、爱好,提升学生的实践能力和综合素质,致力于学校内涵式发展,全面落实、推进师宗县教育体育局“五育活动”,倡导人人参与课外活动,人人拥有快乐心情,人人拥有健康的身体,班级参与面达100%。活动期间,我校始终秉承以下原则:1、教育性、科学性、趣味性原则。遵循学生身心发展特点、富学于乐、富练于乐。2、自愿报名与选拔分科相结合的原则。在充分尊重学生自我选择权的同时,学校依学生报名情况和学生特长、发展方向分科培训。3、坚持安全第一的原则。加强活动中的纪律、安全教育。各学科制定相应的安全措施、应急措施和防范措施,确保学生活动安全。
2、课外活动开展情况
法雨完小根据每位教师特长共开展了鼓号队、手工、课外阅读、手抄报、乒乓球、棋类、美术、书法、篮球、简谱视唱,10项课外兴趣小组。各辅导教师根据自己辅导的兴我校,在认真分析校情的基础上,合理安排课余时间,按活动项目,精心组织课外活动。班级参与面达100%。重视课外活动工作,充分激发学生学习兴趣,陶冶少年儿童的情操。做到课外活动开展有方案、小结、活动记录及作品(附活动图片资料)。
四、体卫艺活动
1、冬运会
法雨完小20xx年运动会于12月11日顺利、成功和圆满地闭幕。首先,我们成立了运动会筹备小组,由校长和6位班主任老师牵头,教务、后勤协调指挥,曾传蓉具体和全面负责运动会的筹备工作。我们明确提出了这次运动会的指导思想,制订了详细的活动计划。我们召开了筹备会,全校老师都参加了会议。会上,我们对各位老师作了明确的分工,明确提出了他们各自的任务和具体要求,做到分工明确,责任到位。其次,对所有老师做了动员,更对同学做了大量的宣传教育工作。在教师团队齐心协力的作用。致使我校本年冬季运动会赛出了水平、赛出了能力、赛出了团结友谊。内容:集体项目(广播操、拔河、跳大绳、接力赛等)、个人项目(跳绳、跳远、短跑、长跑、呼啦圈等)
学生参与率:100%
2、文艺汇演
在喜迎建党100周年大庆之际,为使全校少先队员度过一个快乐健康、美丽难忘的儿童节,激发广大学生的爱国热情和民族自豪感,法雨完小结合学校实际,于20xx年6月1日(星期二上午8:00),以“童心向党喜迎六一”为主题开展丰富多彩的活动。内容:“我爱我的祖国”演讲比赛、红歌大合唱、舞蹈、歌颂祖国诗词朗诵等
学生参与率:100%
3、书画竞赛
时间:20xx年1月4日
内容:硬笔书法、绘画(主题:迎新春、庆元旦)学生参与率:100%。我校评出书法、绘画作品各一等奖6名、二等奖6名、三等奖6名,并推荐获奖作品参与丹凤漾月街道中心学校组织的全街道行性硬笔书法、绘画作品评比。
五、特色项目
为深入实施素质教育,创建良好的校园文化,营造浓郁的读书氛围,丰富校园生活,提高全校学生的普通话朗诵水平,使学生们能够在紧张的学习之余充分展现自己的艺术潜能,学校面向全体学生开展经典诗词、篇章朗诵比赛。通过比赛提高学生口语表达能力,激发学生的读书兴趣与热情,让他们在活动中沐浴文化的`恩泽,接受传统的洗礼,享受阅读的快乐。我校20xx年4月26日,以“朗诵经典诗文,争做博学少年”为活动主题。通过每位学生精心准备,各班初赛后再推选出优秀参赛者,参加校级比赛。做到学生参与率:100%。通过特色项目活动的开展提高了学生口语表达能力,激发学生的读书兴趣与热情,使学生养成多读书,读好书,会读书的良好习惯,让他们在活动中沐浴文化的恩泽,享受阅读的快乐,在党的阳光下茁壮成长。
六、优秀传统文化暨爱国主义教育。
1、传统文化进校园
为营造良好的“书香校园”氛围,激发小学生课外阅读的兴趣,提高学生的口语表达与演讲能力,提升学生的综合素养,进一步活跃校园文化生活,为学生创设才艺展示的平台,经研究,我校于20xx年3月29日举办“中华优秀故事比赛”活动。本次活动分为两个阶段第一阶段——初赛,各班按要求在本班内开展比赛,由各班自行组织实施。第二阶段——决赛,各班经过班级选拔后,每班筛选出2名优秀选手,推荐参加学校的决赛。比赛层层筛选,让学生参与率达100%。力争人人会讲故事,并长久地把这项活动坚持下去,从而为孩子们营造一个良好的阅读氛围,提高小学生的口语表达能力。
2、爱国主义教育
借助20xx年6月1日“六一儿童节”的契机,组织“我爱我的祖国”演讲比赛。讴歌了祖国百年进程、了解中国共产党党史、感受到无数革命先烈不屈不挠的革命精神。
一年来,通过开展多形式的活动,我校五育得以落实,学生获得了知识、心里得到洗礼、体魄的到强健,艺术潜能的到激发,校园呈现出勃勃生机、欣欣向荣之势。
落实领导讲话情况汇报 篇3
在区委、区政府的正确领导和全局工作人员共同努力下,认真贯彻落实国家、省、市节能减排工作的政策要求,提高公共机构能源利用效率为宗旨,以节电、节水、节材等为重点,加强组织领导,强化宣传教育,突出重点环节,狠抓任务落实,全力推进公共机构节能工作稳步健康发展,现将制度落实的情况汇报如下:
一、领导重视强责任
高度重视公共机构节能工作,定期召开节能工作会议,认真研究部署,坚持把公共机构节能工作与厉行节约、节能减排相结合。对重点用能单位要严格依法管理,明确目标措施,公布能耗状况,强化监督检查,提高能源利用效率,以点带面推进全局公共机构节能。
二、完善制度强管理
为确保节能工作取得实效,建立完善了节水、节电等一系列公共机构节能管理制度。
一是节电,为了加强对办公场所照明设备管理,每日派专人管理,杜绝白昼灯、长明灯现象;今年电耗与去年同期相比明显下降%。
二是节水。主要是加强了用水部位管理,对水龙头及时进行维修更新,防止了“长流水”和“滴漏”现象。
三是节约办公耗材,规范办公用品的采购、配备、领取、使用和管理。办公用品采购贯彻“按需采购”的`原则,由办公室负责统一采购并专人管理,强化文印耗材管理工作,杜绝浪费。
三、严查重管抓落实
为落实各项制度,完成节能计划,加强了日常检查督促工作。一是节能巡查。由专人负责节能管理日常工作,并负责检查和督促,一经发现问题,立即整改。今年以来,均未发现异常情况。二是建立统计台账。由能耗统计员负责记录能源资源消耗计量原始数据,按照上级要求按时上报数据、并进行收集、整理。根据消耗量与节能计划进行比较,及时督促耗能较高的部门控制能耗。另外,对落实工作扎实,成效明显的办公室将给予表彰奖励;对工作落实不力、造成能源浪费的予以通报批评。
总之,从工作实际情况来看,节约工作取得了较好的成效,但是我们也看到一些不足,例如各项节能措施仍有待于进一步探索和完善,节能的长效机制有待进一步建立和健全,干部职工节约能源、提高工作效率的习惯仍需进一步强化和养成,为全面建设节约型社会做出应有的贡献。
落实领导讲话情况汇报 篇4
学校的安全工作牵连千家万户,为切实加强我校的安全工作,保证学校安全万无一失。根据上级有关学校安全排查治理的通知精神,学校安全工作领导小组,针对各级教育主管部门文件的内容,严格按要求逐项进行认真的大排查。在排查中决不漏过一个隐患,经过仔细认真地分析,形成统一意见,并把排查出来的隐患,逐条理清,寻找解决的办法,能解决立即解决,不能解决的通过多渠道寻找解决的办法,以便切实消除影响学校安全稳定的因素和隐患。现将此次进行排查情况及解决的办法汇报如下:
一、高度重视精心组织认真落实
校园安全涉及到千家万户,牵涉到社会稳定。我校每天进行了校园及学校周边环境的安全检查。
一是我校做到了安全工作警钟长鸣,常抓不懈。
二是健全了组织,层层签定责任书,层层落实了责任制,实行了一级抓一级。
三是排查全面,检查细致,不留一处死角,不放一个细节。
二、校园安全排查落实基本情况
1、学校内部制度建设比较完善,学校都与教师、学生、家长签安全责任状,开学初、期末,都要对全校师生做专题安全知识教育,学校定期检查、教育,防止意外事故的发生,组织学生进行紧急疏散与自救逃生演练。努力营造良好的育人环境。
2、全校定期进行安全自查自改,上课期间,校外人员不得进入校园,到学校办事必须在门卫办登记手续,经允许后方可入内。教职工在上班时间内外出必须履行请销假手续,经批准后方可外出。
3、各班由班主任及任课教师对学生进行安全知识教育,安全教育时时讲,事事讲。每班设安检委员,安检委员辅助老师收缴刀具等危险性物品,收缴危险性物品经常化,并对携带者进行安全专项教育。
4、重点时段,如上、放学时间,课间。重点部位,如楼梯,过厅、学校大门口等进行查巡,安排好值班。发现不安全因素要及时解除或报告。
5、各班班主任及任课教师要善于观察学生的动态,细致入微地了解学生的心理动向,利用好班干部进行侧面了解,要有敏锐的洞察力,发现学生之间的摩擦、纠纷、不好的苗头要及时进行策略性的化解处理。一定要防患于未然,不安全因素无小事。在处理安全问题时一定注意以爱为本,关注学生的健康发展,尊重学生,维护学生的`权益。
6、认真检查校内各部位安全情况。我们发动全体教师对学校房屋各设施进行了认真检查,特别是各功能室防盗防火设施,学校进行安全隐患排查治理。
三、加强整改,组织实施
针对以上相关情况,我们做了大量的工作。
1、提高认识,加强安全教育领导和管理工作。为进一步加强学校日常安全管理工作,牢固树立安全第一的思想,切实落实安全工作责任制,我校认真组织全校师生学习上级相关安全教育文件,并吸取各地所发生安全事故的教训,学校制定了相关安全工作措施以及相应的应急预案。
2、加强对学生进行安全教育和管理工作。我校严格贯彻执行《中小学幼儿园安全管理办法》和《中小学公共安全教育指导纲要》的规定和要求,进一步加强对学生进行安全教育。
3、加强学校与社会各部门及家庭的联系工作。根据我校实际情况,组织和动员全社会都来关心学生的生命安全,共同做好学生校外安全工作,加强了学校与家长的沟通和联系,并取得家长的支持和配合;学生回家后,对路途较远的学生及身体状况不好的学生必须给班主任老师打电话汇报。
4、严格实行安全责任首问制。学校建立领导安全巡视制度和节假日值守制度,值周教师每天对校园进行巡视,各位教师发现问题应在第一时间内进行处理和报告,严格实行安全责任首问制,学校将在第一时间内向上级部门报告。
总之,安全工作的落实,并非阶段性的,而是一件长期的工作,我校要以这次安全隐患排查治理专项行动为契机,进一步健全安全工作各项规章制度,深化管理,努力杜绝校园不安全事故的发生,为广大师生创造一个安全和谐的工作、学习和生活环境。
落实领导讲话情况汇报 篇5
为了宣传贯彻《安全生产法》,安吉县良朋中学积极开展各项安全宣传工作。
为迎接20xx年的《安全生产法》宣传周,中学行政班子专门召开了领导工作会议,以蒋明文校长为组长的安全生产工作小组,就以往的分工情况,再次明确工作职责,落实相关任务。
针对学校安全,良朋中学历年来一直把该项工作放在首位,从领导分工、校园宣传、安全台账、效果反馈几个方面考量本校的安全工作。学校成立以校长为组长的领导工作小组,明确了相关职责,对于校园安全各块任务也进行了分工,安排专人负责落实,做到分工无盲区,落实有反馈;针对校园宣传,学校利用各个重要时间节点,提早布置,加强落实,跟上县局宣传步伐,把各项各类宣传任务圆满落实完成,使得在校师生能及时高效的掌握了解当前安全教育形势;针对安全台账,认真总结各项安全教育活动,扎实详尽呈现活动过程,梳理安全教育活动心得,在记录学校安全活动的`同时,也留下了翔实丰富的安全活动材料;针对安全教育的效果,学校除了考察本校的安全教育工作的学期末成果,也进行一系列的问卷调查反馈,利用信息分析系统得出在校师生安全知识的掌握率,更为今后的安全教育提供数据基础。
安全责任重于泰山,安全责任不可松懈,前事不忘后事之师,唯有心怀谨慎,以谦卑、仔细之心,方能将校园安全工作扎实推进……
落实领导讲话情况汇报 篇6
开学伊始,为贯彻落实教育部“双减”工作,切实强化“五项管理”,有效凝聚集体智慧,着力构建实效课堂,努力促进学生全面发展,实现教育教学质量全面提升。8月31日下午,昌吉市第七小学全体教师以教研组、备课组为单位进行了集体备课活动。学校党支部书记王路平和学校各年级包组领导全程参加了活动。
此次活动是基于大家在假期对教材的学习理解基础之上开展的,旨在‘研磨’中提升教师解读教材的能力。本次活动共有三个活动环节:首先各学科教研组长对撰写教学计划,教案,集体备课议课、教研活动等活动做了详细的要求和分工,全体教师以年级组、学科组为单位,以大家形成的共识为基础,开展重温课标,明确学期教学目标,研读教材的组内研讨活动,通过PPT展示教材梳理的成果,对课标及教材做到心中有数。其次为了能够在开学后顺利开始教育教学工作,各年级教研组长组织再学课标,熟理教材内容,讨论教学重难点,就梳理的疑问开展互动交流,最终达成共识,为实际教学提供依据和范本。最后各学科各年级教研组开展细致研究。从课标及教材的初学习入手,再从课标,教材两个方面进行深入学习,通过大家的交流学习分享,让老师们清楚要教什么,知道怎么教。
本次活动针对小学各科课程“课时紧、任务重”的矛盾,通过对一至六年级各单元的重难点及知识目标内容进行有效整合的梳理,从而提高教师了解新课标,提升课程理念,把握教材脉络,吃透教材内容的`能力,同时也促进了校际间交流互动和共同提高。
新政策下的新学期,面对家长和社会的期待,我们一线教师将会面临着更高的挑战,发挥出更大的作用。相信在上级领导的引领下,市七小将会在“双减”的路上越走越明晰,越走越顺畅!新学期、新气象市七小全体教师已做好开学前的各项工作准备,迎接七小学子们的归来!
落实领导讲话情况汇报 篇7
一、整改落实阶段活动开展情况
在整改落实阶段,我们严格按照镇党委和县委的规定和要求,采取切实可行的措施,认真做好各个环节的规定工作。
(一)继续抓好学习培训活动。坚持把学习贯穿活动始终,在安排好自学的基础上,认真抓好集中学习和交流,重点组织学习了十七届四中全会的十大要点、坚持用科学发展观武装党员干部、十七届四中全会主要精神、经济工作会议和学习实践活动交流会等会议精神,并结合工作实际进行讨论发言,引导党员干部把认识统一到中央和省、县委对当前形势的判断上来,把思想统一到中央和省、县委的决策部署和要求上来,进一步鼓舞大家的工作干劲,明确今后的工作思路,坚定科学发展的理念。
(二)认真研究制定整改落实方案。我校领导班子把研究制定整改落实方案作为整改问题的关键环节。第三阶段一开始,就组织力量提前动手,以学习调研中查找到的问题、分析评议中征求到的意见和建议以及领导班子分析检查报告提出的思路和措施为依据,对制约学校工作科学发展的问题和需要完善的机制进行了认真分析和梳理,研究制定了整改落实方案,确定了“帮扶困难党员、困难职工、家庭经济困难学生以及关注留守儿童、加强师德师风建设”等5项内容为整改重点。为使整改落实方案符合实际并具有较强的可操作性,支部多次进行研究和反复修改,征求意见,保证了整改落实方案的质量。领导班子的整改落实方案形成后,按要求及时公布在学校网站,方便接受群众监督。
(三)严格落实整改责任制。为了确保整改方案的落实,支部书记履行第一负责人职责。党员教师充分发挥带头作用。按要求抓好各个环节的学习实践活动。
(四)着力解决突出问题。学习调研是基础、分析检查是关键、整改落实是目的。在整改落实阶段,我们以“科学发展见行动”为载体,坚持量力而行、尽力而为的原则,认真执行整改落实方案,集中解决影响和制约我校科学发展的突出问题,解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,取得了较大成效。一是针对政治理论学习方面存在的问题,进一步修订完善了党员干部职工理论学习制度,健全了监督检查措施,加强了理论武装工作;二是针对干部职工能力素质方面存在的问题,按教育系统特征修订了师德建设工作规定,为全面提高教职工的专业化素质和教育工作能力奠定了基础。
(五)抓好办实事和送温暖活动。我校在学习实践活动中确定的为基层和群众办实事项目6项。元旦前,学校党政工团领导,积极抓好送温暖活动,到退休老党员、老教师家及敬老院走访慰问。在慰问敬老院时,还组织了节目给老人送去祝福和节的快乐。
(六)建立完善体制机制。从科学发展的需要出发,按照镇党委的要求,结合我校工作职责,进一步健全完善了六个方面的长效机制。一是建立完善了加强领导班子建设和干部队伍建设的`长效机制。借鉴学习实践科学发展观活动中的成功经验,全面加强领导班子的思想、作风、组织、能力和廉政建设,努力把领导班子建设成为用中国特色社会主义理论武装起来,符合科学发展观要求,全心全意为师生和群众服务,能够胜任教育事业健康发展需要的坚强领导集体。
二、整改落实工作的主要特点
(一)领导高度重视。我校支部对学习实践科学发展观活动第三阶段工作极为重视,以高度的责任感和使命感,高标准,严要求,扎扎实实地抓好各个环节工作的落实。为部署第三阶段工作任务,12月12日,召开了转段动员会和组织生活会,对第三阶段工作做了研究部署,制定了整改落实方案。
(二)组织措施到位。为使活动开展得富有成效,我校严格按照镇党委领导小组的部署要求,结合我校实际,认真研究制定了《整改落实阶段工作安排》,以突出实践特色为重点,对每一个环节的工作做了周密安排,提出了具体要求。为使领导班子整改落实方案切合实际并符合干部职工的意愿,按照指导组的要求,对整改落实方案做了反复研究,就整改落实方案的起草原则、整改重点、整改内容、整改措施、整改时限、责任分工等提出了具体要求,并责成分管负责人主笔,主要负责人全程靠上指导,吸收了学习调研、分析检查阶段各个层面反映的意见和建议,领导干部个人的整改措施,以及分析检查报告的精髓,还及时印发给全体干部职工征求意见,进行了反复讨论修改,进一步统一了意见,形成了共识,完善了领导班子的整改落实方案。为切实抓好整改事项的落实,认真研究制定了整改落实的监督保障机制和整改落实责任制,明确了整改要求、完成时限和责任分工。在活动中不忘学习如教育法规、沈浩事迹等集中学习不少于10次。
(三)结合实际紧密。我校在学习实践科学发展观活动第三阶段工作中,始终注重结合自身工作实际,突出实践特色,在抓工作落实、为基层和群众办实事方面做好结合的文章,使学习实践活动取得切实成效。一是结合年终总结和师德等考核,全面总结经验,查找不足,以利再战。围绕年终总结和师德等考核,认真做好业务、党建、党风廉政建设、宣传思想、师德师风、精神文明等各方面工作的自查和经验总结。结合年初工作安排,认真谋划新一年的工作目标和工作计划。二是结合送温暖活动,做好老党员、老干部的走访慰问工作。我校退休教师9人,做好对他们的年终走访慰问工作意义重大,为此,我们结合送温暖活动,班子成员分工带队,逐门逐户进行了走访慰问老党员、退休教师,使他们深切感受到党和政府的关怀。同时为困难教职工及退休教师服务。三是结合新形势新任务,搞好工作项目策划。今年争取建好校门,解决校园安全问题,明年争取建好食堂和教工宿舍,解决吃住问题。
三、存在问题
我校是一所农村中学,不可避免地存在着很多暂时无法克服的困难,比如:办学经费严重不足,阻碍了教育、教学和教研工作的开展;校舍和教学设施及体育设备、体育场所无法适应要求,特别是理化生实验无法满足需要,以致大部分的实验只能讲不能做,致使大量的学生外流;还有学校因无校门而导致的安全问题、教职工及学生的食宿问题、学校水质问题、学科不配套问题、多媒体教室奇缺问题,无法进行更加有效的管理,让家长担忧等。我们会加倍努力,在镇党委政府的帮助下,在科学发展观的指导下,克服困难,取得更大的进步。
四、下步打算和措施
下一步,我们将按照镇党委的要求,扎实做好学习实践活动的收尾工作,并及时搞好“回头看”,发现问题及时补课,切实巩固好学习实践活动的成果。
一是搞好满意度测评。并根据测评情况进一步完善整改措施,确保问题的有效解决。二是继续抓好学习,把学习作为机关建设的首要任务抓实抓好。三是继续抓好整改方案的落实。切实把存在的问题一项项整改好、落实好,抓出成效。四是搞好活动总结,总结经验,查找不足,提出巩固活动成果的措施。五是继续抓好为群众办实事活动。六是搞好“回头看”,巩固活动成果。
落实领导讲话情况汇报 篇8
一、具体做法
1、思想认识到位,认真开展推进年活动组织部署
召开机关全体干部职工参加的动员会,传达学习上级领导讲话文件精神,统一思想,提高认识,确保工作按期推进。学习文件,明确分工,细化任务,抓好责任落实。成立了由委主要负责同志任组长,副县级以上领导为成员的反腐倡廉制度建设领导小组,安排政策法规科专人从事这项工作。同时,结合发改委工作实际和具体要求,制定针对性强、操作性强的实施方案,以正式文件印发实施。
2、狠抓任务推动,确保工作落到实处
一是扎实开展制度清理。我们清醒认识到制度清理是推进年活动各项工作的重要前提和基础,严格按照市委、市政府关于制度清理“立、改、废”要求,明确制度清理的时间、范围和标准,确保制度清理不留死角。重点针对撤地设市以来津补贴发放、反腐倡廉和机关公务招待等三个方面的制度进行清理。共清理出需废止和完善的制度4项,其中需废止的1项(《市计委关于实行出勤考勤奖制度的有关规定》;根据工作需要重新修订出台的3项制度(《关于进一步整治用公款相互宴请、大吃大喝歪风的实施意见》计办字号、《关于印发机关效能建设七项制度的通知》发改办号、委离退休及在职职工慰问关怀制度(旧))。以上清理结果已按要求报市领导组办公室审查、备案。二是积极配合做好市本级重点制度建设。宣制组建发号文件下达的14项市本级重点制度,虽然我委没有承担直接制订和建设任务(协助配合市直其它部门的有3项),仍然高度重视此项全市中心工作,落实责任领导和责任人,在重大项目招投标、经济适用房、廉租房建设等方面,积极配合牵头单位,认真疏理上级发改委出台的制度、规定,提出重点制度建设方面的建议。三是加强信息报送,严格责任考核。根据推进年活动领导组要求,确定了纪检组长为信息联络员,负责信息编写与报送,尽可能将机关开展的有创新、有特点、有成效的工作及时报送给领导组。此外,在注重完善日常工作机制的同时,加强责任考核,对学习、制度清理与建设等工作的落实完成情况认真自查总结。
3、突出工作重点,切实抓好重点领域和关键环节的'制度建设
在调研和广泛征求意见的基础上,按照“务实、管用、创新、真抓”的原则,确定了10项制度建设重点,努力提高反腐倡廉制度建设的成效。一是在规范权力运行的关键环节上建制度。管人方面,制定了党风廉政建设责任制和机关考勤、请假休假制度,将党风廉政建设责任制考核和考勤出勤纳入长效管理。管物管财方面,制定了财务、车辆和固定资产、机关职工慰问关怀等管理制度,规范公务接待标准和审批程序,提高公车使用效率,加强车辆、办公设备等国有资产管理。二是在工作的重点环节上建制度。出台《市发改委会议制度和议事规则》,明确党组、主任办公会、民主生活会、委务会等会议职责和内容,完善工作程序,加强权力运行的监督制约。出台了公文、保密、印章等方面管理制度,确保机关重点工作环节的有序合规运行。针对《政府信息公开条例》的颂布实施,出台《市发改委实施依申请公开的政府信息公开管理暂行规定》,保障公民依法获取政务信息的权利。三是在对外行政许可的重点领域建制度。结合发改委职能,拟出台市企业投资项目核准(备案)办法、外商投资项目核准管理办法等,尽可能减化项目报批程序,推进企业投资项目管理制度改革。
4、抓好制度落实,确保取得实效
今年以来,重点围绕委领导带头落实制度和阶段性检查两个方面抓好三个结合。一是结合委领导班子民主生活会和责任制年度考核,抓好班子成员的廉政教育。二是结合民主考评百名科长活动和机关效能建设,进一步提高机关效能和工作作风,对检查中发现的违反效能规定,上班打游戏和安装违规软件的人员进行诫勉教育,严肃批评,从源头坚决杜绝此类违纪事件的再次发生。三是结合党风廉政建设责任制汇报制度,认真开展听取全委副科级以上党风廉政建设情况汇报,全面了解全委制度建设进展和落实情况。
二、经验总结
经验之一:领导重视是关键。一年来,各级领导对这项活动高度重视和关注。在活动开展过程中,市纪委和市反腐倡廉制度建设推进年活动领导组同志经常亲临指导,听取汇报,针对性地提出工作意见,为深化完善我委“一岗双责”与反腐倡廉工作指明了方向。我委党组也高度重视这项工作,书记、主任董磊同志始终关注工作进程,多次召开的专题会议,进行部署强调。委纪检组切实履行协调牵头职责,把深化党风廉政建设工作作为一场硬仗来打,全力以赴,做了大量的工作。全委上下做到思想统一,齐抓共管,反复讨论研究,制定出切实可行的实施方案,为活动的稳步推进提供了保证。总之,各级领导的重视,对深化党风廉政建设,起到了关键性的作用。
落实领导讲话情况汇报 篇9
一、强化工作举措,确保活动扎实有效开展。
1、进一步强化学习。结合基层组织创先争优活动和政德教育,每周五下午集体学习,深入学习省、市、县有关文件精神及领导讲话,深刻领会领导讲话精神,贯彻落实干部作风建设年“下基层、解难题、强服务、促发展”活动的各项决策部署。
2、进一步完善机制,明确奖惩。先后出台了机关工作、乡包村干部下乡等一系列制度,制度对包村班干部,村干部的日常工作提出了明确要求,干得好评要奖,工作不到位的要罚,提高了广大干部的工作热情。
3、进一步强化责任。实行分片包干制度,制定方案,专门就各自遇到的新情况,出现的新问题进行专题分析和讨论,明确下一步的'工作方向及重点。采取定期督查与不定期抽查相结合的方式,对此项工作进行全方位督查,并依据“乡干部作风建设年公开承诺事项”,把每个干部职责和办理方案以黑板报的形式向社会公布,广泛接受群众监督。
二、强化服务,破解难题,推动各项工作又好又快发展。
开展“下基层、解难题、强服务、促发展”活动的落脚点和最终目的是转变作风和工作方法,解决群众、企业发展中的实际困难。实际工作中广大干部按照这一要求,深入村、企业和农户了解详情,找政策、找项目、送技术、送温暖,切实想其所想,解其所难,推动全乡各项工作的又好又快落实。
(一)强服务,促进项目建设。
干部深入企业、走进农村,问计于职工,求智于群众,集思广益,帮助企业理清发展思路,提高科学决策的能力和水平。根据每个项目特点,对症下药。如食品有限公司,主要问题是员工不足、要求扩大规模,增加厂房,我们专题召开全乡支部书记、村主任会议,动员返乡农民工进厂务工,协助该厂招收员工,到6月底,已由原来的500多员工增加到600多人;争取县国土局解决了扩厂占地的问题。板材加工反映电力不足、安全隐患较大、缺乏深加工龙头企业带动等问题,我们到电力局争指标,同时邀请县安监局到村实地培训指导安全生产工作,带领村干部和摊主到、等地进行考察招商,确保板材加工业正常运行。通过农业小额贷款、优先安排占地、优先安装电力设施、邀请省、县技术人员现场授课等帮扶,加快黑木耳种植基地建设,基地已投入使用。
(二)强服务,开展基层组织“创先争优优”活动,提升党建工作水平。
1、下得去,了解民情,通过走访座谈等方式深挖目前工作中存在的一些问题。开展主题鲜明、形式多样的教育活动,把党的精神、方针、政策说给农民听,做给农民看,带着农民干。
2、强化机制,全面围绕推进村级民主选举、民主决策、民主管理、民主监督,搞好建章立制。
3、创先争优成效明显。投资20多万元加快大队部建设,重建房屋共计15间,已完成主体墙体部分,已完成地基部分。全乡各村全部按照统一规范的要求把黑板式两公开更新成了铝合金橱窗。落实干部值班制度,每天安排一名干部在大队值班,及时解决代办群众需要解决的困难,改变了群众对干部的看法,密切了党群、干群关系。
(三)强服务,维护全乡和谐的社会环境。
落实好提出的“下大力气解决历史积案,新发生的问题不形成积案”的要求,控制源头、狠抓调解,强基础(中心站),清积案,施帮扶。依托村委建立了“矛盾纠纷排调综合治理工作站”每周由乡包村干部同支部书记、村委会主任到“站”接待群众、解决问题;建立矛盾纠纷分析会,每周听取主管领导、包村干部情况汇报,并且利用三位一体大调解中心,定包案领导、定责任人、定解决方案、定解决时限;每周进行一次“带案下访”解决矛盾纠纷问题,并对已经解决的案件进行回访,对解决不了的问题,作好解释和疏导工作,提交乡党委会研究处理;建立了“疑难问题联席会”由乡书记、乡长主持,邀请县相关部门、当事人、乡村干部,共同解决问题。成功解决了下台干部索要工资案件,及时化解了村民刘某拆旧房死亡案。
(四)社会各项事业取得新进展。
小型农田水利项目村建设取得新进展,、节水灌溉工程已铺设管道14000米,受益土地近20xx亩;6公里乡级公路建设完成规划设计,资金已到位。请县交通局实地科学规划村街巷硬化工程,前期准备到位即将开工;村居建设已经省设计院完成规划设计,即将开工,该工程占地50亩,一期工程建四层楼房三栋,将安排住户72户。教育布局调整工作通过干部、教师的努力,完成了小学的并校任务。通过两会两公开确定优惠户112户,并安排一名副职结对帮扶,目前帮助领办代办事件36件。
三、进一步做好今后工作。
今后乡党委将针对不足认真改进,扎实开展工作。在今后努力做到:
1、加强学习,认真总结,完善制度,规范管理。
2、深入调研,创新思路,找准经济发展的新路径。
3、多方协调,切实为民办实事。
4、搞好基础设施建设,为经济发展创造条件。
5、积极探索,加强基层组织建设的新途径。
落实领导讲话情况汇报 篇10
根据省市双联行动大走访、回头看活动动员大会精神,我站制定双联行动大走访、回头看活动实施方案,召开全站党员、干部动员大会,迅速安排干部驻村开展工作,按照走村不漏户、户户见干部的要求,走访华山村。
一、深入宣传政策
进村入户讲解省、市委1236扶贫攻坚行动和1+17、1+21精准扶贫等方面的政策174场次。有针对性地宣传农资综合补贴等各项补贴和低保、五保、危房改造、大病医疗救助等各项政策。
二、集中反映民意
采取谈心交流、侧面了解、民意调查等多种方式了解群众疾苦,反映群众呼声,全面掌握群众就学、就医、就业和用水、用电、行路、住房等生产生活方面的困难和诉求,特别是农村三留守人员、长期患病和智障人员家庭等特殊困难群众的实际困难,为群众排忧解难;反应民意49条,如多名村民反映红城初级中学寄宿学生食堂米饭太多,面食少,不适应当地学生的饮食习惯问题;新农合门诊买药费用年底用不完清零问题;徐佐才等养殖户到附近山坡放羊,羊只被野狗咬伤、咬死,希望相关部门帮助解决;二社村民反映有村民全家三口人,1人享受五保,2人享受低保是否符合政策、是否存在人情保,希望永登县民政局给予答复;二社还存在1家3口(农业户籍人口3人)其中1人是公务员,但属于精准扶贫户,是否符合政策规定;一社华光治儿子华军春患急性脊髓炎,家中主要劳动力无法外出务工,生活困难,希望申请低保;一社陈立河家出行难(麦田地埂就是出行道路),无安全饮水(生活水是麦田土壤渗沙水),希望申请交通方便的宅基地。深入了解双联单位、驻村帮扶工作队和基层组织作用发挥情况,群众的满意度以及工作作风方面存在的问题,征求改进工作的意见建议2条。
三、突出促进发展
对照1236扶贫攻坚行动和1+17、1+21精准扶贫政策、853挂图作业要求,重点围绕六个精准到位和两不愁、三保障实现情况,对28户建档立卡贫困户,落实联户干部的帮扶责任和帮扶措施,对132户非贫困户,15户低保户了解收入情况结合家庭实际情况,提供务工信息、建议参加适宜的技能培训,提高务工技能,增加收益致富奔小康。
四、有效疏导情绪
协助村两委开展矛盾纠纷排查调处,排查七社王小兰土地矛盾1件,七社华迎春、与华光学等4户村民由于道路纠纷引起的邻里矛盾1件,目前正在协调处理。及时准确掌握群众的思想动态和苗头性、倾向性问题,将影响和谐稳定的不良因素消灭在萌芽状态。协助开展法律法规普及、解释工作,对七社华礼春孙女抚养费未执行案件解释申请执行部门及申请程序。
五、着力强基固本
协助华山村健全基层组织、建强基本队伍、开展基本活动、完善基本制度、落实基本保障,提升华山村党建工作水平;与华山村党支部结对开展结对共建,共同开展两学一做活动。加强农村社会管理,特别是帮助开展农村社会治安、民族宗教、生产生活安全等影响和谐稳定的隐患性突出问题的防范治理。
六、推广典型经验
总结推广华山村村主任王成伟在整村脱贫、精准扶贫精准脱贫工作中作出的成绩;3年来对每位到自己驾校学习汽车驾驶技术的华山村民减免驾校培训费用1000元,减免人数74人,帮助群众提高劳务技能增收致富;3年来全村村民婚丧嫁娶无偿提供车辆;在低保、危旧房改造等惠农资金发放工作和整村脱贫、小康建设项目资金建设使用中廉洁自律等方面的典型经验,充分发挥典型的.示范引领作用。
七、健全台账,完善工作制度
建立大走访、回头看活动工作台账。根据走访掌握到的实际情况和困难问题,实行问题台帐销号管理。为加强联户干部与联系户之间的经常联系,发放《民情连心卡》130张,做到了一户一卡,建立农户和联扶干部双向联系方式和机制,方便群众与干部保持沟通联系,反映情况问题。
八、注重实效,切实解决问题
对于走村入户了解到的问题,立即就地解决15件;暂时解决不了34件进行了梳理汇总,及时反馈村、镇和有关部门单位,并负责做好追办和督促落实,解决一件记录一件答复一件,确保反映的问题件件有回音、事事有着落、群众能满意。
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