纪检监察干部队伍教育整顿工作汇报材料范例8篇

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纪检监察干部队伍教育整顿工作汇报材料范文【第一篇】

按照本次队伍教育整顿专题组织生活会要求，我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，跟进学习习近平法治思想，深入贯彻落实习近平总书记关于加强政法工作、政法队伍建设的重要指示精神和训词精神及习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，对照党章、党规、党纪和政法队伍教育整顿自查自纠查找出的问题、顽瘴痼疾整治的问题、谈心谈话提出的意见建议，围绕思想、学习和工作实际，进行了深刻对照检查，认真剖析根源病灶，提出了整改措施。现对照检查如下，请同志们坦诚批评，提出宝贵意见。下面是本站网友为您推荐纪检监察干部教育整顿剖析材料。

按照**区纪检监察干部队伍教育整顿领导小组办公室统一部署安排，我在参加党课、学习研讨、检视反思、警示教育的基础上，结合本人思想和纪检监察工作实际，紧紧围绕信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守“六个方面”，认真总结学习成效，查摆存在问题，剖析问题原因，制定针对措施，明确努力方向。现将个人检视剖析情况汇报如下，请同志们批评指正。

一、收获体会。

教育整顿以来，我能始终保持清醒的头脑，认清开展纪检监察干部队伍教育整顿的重要意义，明确教育整顿的目的和任务，始终坚持“学查改”的原则，积极参加学习讨论、主题党课和警示教育，灵魂收到了洗礼，精神受到了鼓舞，思想受到了升华，不断提高了自我锻造、自我完善、自我修复、自我提升的能力。作为一名纪检监察干部，要充分认识到纪检监察干部开展教育整顿的必要性和紧迫性，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把问题摆进去，以刀刃向内的勇气，以刮骨疗毒的魄力，全面查找自身存在的病灶，对症下药，全面排查突出问题，及时发现问题隐患，做到防微杜渐，抓早抓小细，确保教育整顿工作落实到位。

二、对照“六个方面”查摆的突出问题。

（一）对照信仰是否缺失方面。在深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神存在一定的差距。主要表现在，学习钻研的不透彻，分析研判的不全面，贴合实际不紧密，学习浅尝辄止，走马观花，停留在浅表化的阶段，思想认识没有得到显著的提高，尚未达到修炼升级、凝心铸魂的境界，政治信仰的塑造还不够“成形”，缺乏稳固性和持久性，对信仰的追求，缺乏坚定的信念，存在犹豫徘徊、漂移滑坡的现象。

（二）对照是否政治动摇方面。尽管自己能够不断地提高政治觉悟，提高政治站位，但标准立得不高，要求定得不严，执行抓得不紧，缺乏政治的敏锐性和政治鉴别力，跳不出按部就班、思维僵化的套路，从政治上观察问题、分析问题的方法不当、思维不畅、能力不强。在执法执纪过程中，政治理念的贯穿和融入不够，缺乏政治的高度、宽度和厚度。

（三）对照是否放弃原则方面。作为一名纪检监察干部，在执法执纪过程中，对原则的理解和运用，存在搞变通、打折扣、装门面的现象。对待干部存在的一些问题，没有拿出揭短亮丑、咬耳扯袖的勇气和魄力，喜欢遮遮掩掩、欲盖弥彰，致使原则的履行打了折扣，缩了水。对干部的关怀和提醒，缺乏严、实、细的作风，批评与自我批评不够，往往“睁一只眼、闭一只眼”，致使一些突出的问题暴露出来，也抱有侥幸心理，动真碰硬不足，有时执法过程中，存在不以法律为准绳，凭借主观臆断和个人情绪对待事情和人的现象，明显存在执法不公的态度和行为。

（四）对照作风不正方面。虽然能够雷打不动地履行中央八项规定及实施细则的要求，但执行的标准不严，缺乏久久为功、常抓不懈的狠劲和韧劲，有时对实施细则的要求成为摆设，关注度不够，偶尔出现吃吃喝喝，越轨越界的现象发生。对党风廉政建设责任制的落实不够严，岗位廉政风险防范的意识和标准不高，排查风险隐患和漏洞，态度敷衍，轻描淡写，存在形式主义的问题。特别是由于工作繁琐，以人民为中心的思想树立得还不牢固，深入基层调查研究不够，接地气的入户走访较少，未能及时了解群众的所想所盼，解决居民群众的问题，缺乏统筹的思路和真抓实干的作风。

（五）对照是否滥用权力方面。虽然能够在执法执纪中，时刻保持警醒的头脑，认清自己的定位，不滥用权力，不触碰底线，不违法乱纪，无论从理论还是政治上都能够保持足够的清醒和坚定。但偶尔存在不按照规定办事，擅自减低“工作标准”，凭借本本主义和经验主义解决实际问题，有时存在打听案情现象，急需要擦亮眼睛，采取对策，矫枉过正，以免在“乱花渐欲迷人眼”中沦陷。

（六）对照清廉失守方面。本人虽然能够认真履行廉行廉洁自律的各项准则，做到不碰火线，不入雷池，不闯禁地，但在清廉失守方面，定力掌控拿捏的分寸不够，思想信念的篱笆扎得不牢，面对一些各种各样诱惑，思想上或多或少有种动摇滑坡的趁势，精神斗志不坚，甚至对未来的懂憬呈现迷茫的状态。渐渐地，享乐主义思想逐渐滋生蔓延，廉洁自律责任之弦慢慢产生松动，抓好廉洁自律，守牢底线意识有待于进一步加强。

三、原因分析。

（一）理论学习的风向标没有树牢。作为一名党员，对理论学习抓得不紧，抓得不实，缺乏系统性、全面性和细致性。局限于草草浏览各种文件，了解个梗概和基本，对文件的精神吃的不透，投入的精力不足，主要依赖于周一例会的集中学习，抽出业余时间学习钻研不够，学习浮在表面，应付差事、敷衍了事，缺乏攻坚克难的钻劲和韧劲，缺乏创新的思路和全面的提炼，一定程度上存在挑肥拣瘦、零碎敲打的现象，运用理论知识指导区委纪检监察工作存在短板和盲区。

（二）理想信念的奠基石没有筑牢。由于长期在繁琐冗杂的工作中没有解脱出来，经常打疲劳战，精神状态处于低迷状态。往往以工作忙为借口，忽视理论素质的培养和打磨，现学现用、急学急用，逐渐产生了以工代学、临时补课的现象，未能全面、系统、深入地理解习近平新时代中国特色社会主义思想次进义，“钙”的吸收和消化不良，导致理想信念坚守有所放松，存在松动的状态，工作的积极性、主动性、创造性不高，心静不下来，气沉不下来，劲使不出来，对纪检监察人的价值追求坚守不强。

（三）党性修养的篱笆墙没有扎牢。反躬自省，自己能够坚持清廉的道德操守，能够认清是非曲直，能够站稳政治立场，能够经受各种考验。面对随之而来的各种诱惑，能够保持足够的定力，出污泥而不染。能够顶得住压力，扛得住寂寞，守得住底线。但是，由于时间的推移，阅历的丰富，对有些事情似乎看透了，自暴自弃，与世无争的思想逐渐占据主动，习惯于岗位工作代替党性锻炼，导致自身免疫力下降，自我锻造、自我打磨、自我锤炼的能力有待于进一步夯实和加强。

四、今后努力方向及改进措施。

（一）加强理论武装，提高综合素养。始终把学习作为久久为功、常抓不懈的政治责任来抓，以理论上的清醒，始终保持政治上的坚定。要不断提高学习的积极性、主动性和创造性，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神突出学习重点、改善学习方法、严格学习制度，切实把学习成果与纪检监察工作实际结合起来，突出贯通性和融合性，为纪检监察工作积累厚重的知识功底和能力功底。

（二）加强自身修炼，强化廉洁自律。要始终不渝地克服本领恐慌和能力恐慌，对自己进行全方位的锻造和打磨，要经受住各种复杂的考验，拒绝各种令人艳羡的诱惑，顶住各种意想不到的压力，让自己在实践的摸爬滚打中增长才干，积累经验。要时常对自己进行体检，照镜子、洗洗澡、正衣冠，努力矫正自身存在的问题和不足，遏制贪欲的膨胀扭曲，努力铲除腐败滋生的土壤，切实清除思想和心灵上的污垢。要严格执行党风廉建设的各项责任，严格执行廉政标准，自觉接受干部和群众的监督，努力做一个政治坚定、作风优良、工作过硬、清正廉洁的纪检监察干部。

（三）聚焦民生问题，服务人民群众。要牢固树立以人民为中心的发展思想。结合纪检监察部门工作实际，进一步强化执纪、执法监督，对执行惠民政策缩水走样、打折扣、搞变通、放空炮等侵害居民群众的不正之风问题，要重拳出击、亮剑在手，发现问题，严肃惩处，绝不姑息，绝不手软。要以壮士断腕的决心，以抓铁有痕的勇气，不断坚持问题导向，强化源头治理，主动捍卫居民群众的利益。要把更多的时间和精力放在进社入户中，及时了解居民群众的生活状况和各种需求，掌握他们对纪检监察工作诉求。及时检查督促各项惠民政策是否落实到位，惠民政策的监督机制是否完善，努力破解服务群众的“最后一步路”的问题，以有力的纪检监察制度保障群众权益。

纪检监察干部队伍教育整顿工作汇报材料范文【第二篇】

通过本次学习，我受益良多，当前，我县纪检监察干部队伍教育整顿工作已完成动员部署并有序开展，下面我结合自己的思想和工作实际，针对学习收获谈谈的几点感悟。

我们党如何跳出治乱兴衰的历史周期率?毛泽东同志在延安的窑洞里给出了第一个答案，就是只有让人民监督政府，政府才不敢松懈。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，深入推进全面从严治党，持之以恒正风肃纪，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，刹住了一些多年未刹住的歪风邪气，解决了许多长期没有解决的顽瘴痼疾，清除了党、国家、军队内部存在的严重隐患，管党治党宽松软状况得到根本扭转，探索出依靠党的自我革命跳出历史周期率的成功路径。党的十八大以来，全面从严治党成效卓著，但推进执政党自身建设仍然任重道远；反腐败斗争压倒性态势已经形成并巩固发展，但形势依然严峻复杂。全面从严治党永远在路上，必须永远吹冲锋号。

党章赋予纪委很高的权威，党中央对纪检队伍高度信任，人民群众对反腐败衷心拥护。但信任不能代替监督。实践证明，纪检机关不是保险箱，纪检干部也并不具备天然免疫力。习近平总书记每年在中央纪委全会上的重要讲话，无不强调加强纪检监察干部队伍建设，提出要解决“谁来监督纪委”的问题，要求“清理门户”，防止“灯下黑”，保持队伍纯洁。谁来监督纪委?这是党内和社会上都很关注的问题。监督面前没有特殊群体，监督别人的人更要带头接受监督。要把“信任不能代替监督”的理念贯彻到深化纪律检查体制改革、加强自身建设的全过程，体现在制度设计、工作程序和纪律要求各方面，落实到广大干部的行动中，强化自我监督，建设忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。开展教育整顿是党中央审时度势作出的重大决策部署，是习近平总书记亲自点题、亲自部署的重大政治任务，体现了习近平总书记和党中央对纪检监察干部队伍的极大期望、极大信任和严格要求。

一方面，组织部作为教育整顿领导小组办公室牵头单位和培训教育组牵头单位，我要积极主动参与教育整顿，切实把自己摆进去并做好所承担的工作。委组织部全体人员要率先行动、率先开展自学，切实打牢教育整顿的思想基础。要准确把握时间节奏，分类有序、系统推进，切实提升教育整顿的精准性、针对性、实效性。要认真贯彻落实我县教育整顿工作方案，结合实际列出清单，以钉钉子精神推动教育整顿扎实有序开展。另一方面，我深刻认识到，开展教育整顿与做好纪检监察工作是并行不悖、融会贯通的，我们要做到两手抓、两不误、两促进，要紧紧围绕“铸就政治忠诚、清除害群之马、健全严管体系、增强斗争本领”四项目标任务，强化教育、纯洁思想，清理整顿、纯洁组织，压实责任、健全体系，增强本领、担当作为，严格对标对表，高质量开展教育整顿各项工作，着力把教育整顿成果转化为推动我县纪检监察工作高质量发展的强大动力，转化为坚定不移正风肃纪反腐的实际成效。

纪检监察干部队伍教育整顿工作汇报材料范文【第三篇】

今天召开作风教育整顿研讨会，我先发个言，谈谈自己对作风的几点认识，与大家一道共同讨论学习，也算是抛砖引玉，希望大家畅所欲言，结合自己所思所想所悟。结合xx市人防精神词的挖掘提炼体会都说一说，既然是研讨会，就请大家放开谈、敞开谈。

首先，作风问题是一种信仰。常言道：相由心生。也就是说，外表是内心的体现，有什么样的信仰就有什么样的作风，有什么样的作风就会有什么样的行动决策。一个人的信仰高尚，那他一定是一个充满向上、充满激情和斗志的人。诶，其浑身上下表现的就是正能量；一个人的信仰低级或者消极，那他一定是精神不振、行尸走肉、得过且过，抑或看不到阳光、看不见真善美，他的世界便是充满黑暗，度日如年。许多同志到了人防办工作，思想上就产生自我边沿、自我弱化的自卑思想，表现出的就是工作不求更高更好，只求过得去、应付差事，表现的是工作没有激情，没有创新，做一天和尚撞一天钟，天长日久就没有了斗志，积极的信仰消失殆尽，就会暮气沉沉，不仅影响自己，也会影响家人，形成一种负能量。其实，一个单位的存在是有其道理的，否则国家早就撤销这个部门了，作为人防办，习近平总书记高度重视，今年下半年国家将进一步深化体制改革，相信只有越来越强化，我们必须坚定崇高信仰，决不辜负党和人民的希望、组织的重托。

第二，作风是一种形象。作风好比一面镜子，有什么样的作风，就有什么样的形象。好作风反映的是好形象，坏作风反映的是坏形象。常言道：形象是每个人的价值。有的人形象阳光、有棱有角、有胆有识、有气质，其价值就不一般，有的人虽然相貌平平，但其严格要求自己，不断强化内心的修养，学富五车、才高八斗，在自己所处的工作岗位领域独树一帜，赢得了周围所有人的敬仰，这样的人生经历就有价值。这样的价值是靠超强的自制力和顽强的毅力拼出来的，是其良好的作风的最终体现。一代人有一代人的使命，一代人防有一代人防的使命，我们所处的时代是科技日新月异的时代，国防不可预料因素不断增多，各种风险挑战不断增加，人防工作面临“战时防空，平时服务，应急支援”的任务越来越具体，也越来越重。就战时防空来说，人防是国防的最后一道防线，是兜底的防线，任务使命如此重要。传统的防空袭演练已经过时，不适应现代战争的需要。现在战争的特点是点对点的精准打击，体现快、准、狠的特点。我们的人防空袭就必须就近就地，防空袭的重点从以前的防止广大群众被空袭受损转向以重要经济目标防护为重点。这个方面正是我们这些年来工作薄弱环节所在。凡是影响国计民生的经济目标都是重点防护目标，现代战争在一瞬间摧毁重点经济目标后，可以使目标地水、电、路处于瘫痪状态，不到一个月就会动乱。这样的后军比正面战争还可怕，这是我们所处这样一个城市所必须重点思考的人防任务。还有我们的信息指挥系统如何实现与省、区及军区互联网互通，如何做到精准、安全、高效。这样的目标，我们还有很大差距，我们应当感受到一种压力一种危机，要有寝食难安的危机感才对哦！习近平总书记说：人防是国之大事，国家战略，长期战略，就是这个道理，人防工作做好了，一方面是一个国家备战能力的体现，对外具有震慑作用，敌人就不会轻易动武；另一方面能够提振民众的信心，增强战胜一切来犯之敌的信心和勇气，体现一个国家的软实力。意义何其重大！就平时服务来说，人防一定要充分发挥为地方经济社会服务的重要作用，就新时代对人防工作在服务地方经济社会方面亦有新的要求，我们的潜力和空间就在城市地下空间开发和利用上，未来城市间的竞争就是地下空间开发的竞争，大家想想，地面空间土地受限，而地下空间开发确实空白，显而易见，地下的发展无限广阔，所以我们要抓紧行动起来，立即开展我市城市地下空间发展规划，与此开展招商引资，吸引更多资本参与开发，这既为全市经济社会提供了服务，同时也是当代人防的应有之义。当然，还有很多可以拓展的工作，比如洞藏经济的开发等等。只要我们敢于去想，敢于去创新，人防工作是做不完的，也只有不断创新，不断打破常规，人防工作才会从后台逐步走上前台，才会改变被边沿化危险。就应急救援来说，我们也还有很大差距，我们的通讯保障体系能否做到指挥保障省力?我们的7+3应急救援队伍能否拉得出来?关键时候能否参与应急救援?这些我们都还有很大差距，这些问题不解决好，我们怎样去“铸就坚不可摧的护民之盾”?天天说做到“两个维护”增强“四个意识”，这样的国之大事，我们的本职工作所在，没有去完成好，内心是有愧的。因此，我们要想扭转人防形象，就必须有优良作风，从落实好每件事、完成好每项工作做起、从我做起、以上率下，兢兢业业的干，认认真真的做，我想通过大家的努力是能够树立良好人防形象。

第三，作风是一种精神。毛主席说过：人是要有点精神的，这个精神就是一种情怀、一种境界、一种超越、一种不甘平庸、不甘屈从、不甘得过且过的血性和品节。人无精神不立，国无精神不强。人防办是准军事单位，其精神就必须体现军人的血性，要有军魂，要有敢于斗争、敢于胜利的精神才行。怎样才有好的精神状态?怎样能持久的保持更好精神状态呢?精神是需要不断修正的。有的人走着走着就忘记来时的路，就忘记自己为什么出发了，精神逐渐颓废，这就需要有人提醒，这就需要自己时常反思，不断的修正才能确保昂扬向上的精神不变。确保事业永远长青，我们应当把工作当做事业来做，只有这样精神才不会懈怠，才会在工作中找到乐趣，享受人生，体现价值。否则度日如年，浑耗一生，妄到世间走一趟。再一个是精神是需要培植的。我之所以要在人防办开展人防精神词提炼总结活动，一方面是外面一些单位同志遇到我，说人防办的人缺乏精神，整个单位死气沉沉，没有朝气，没有活力；另一方面，我觉得再也不能这样过了，如果我带领大家依然按部就班，河山依旧，我怎么对得起领导的信任，组织的关心呢！我又怎么对得起在座各位的期盼呢！所以我们需要共同培育一种不甘平庸、追求卓越的精神，我希望大家都参与进来，这是大家的事，每位同志都有责任和义务。培植一个单位的精神很不容易，需要我们从细节做起，从小事做起，例如，有人来了，主动问声，做到笑脸相迎、热情相送，这些都是一个单位精神的具体体现，包括做事认真仔细，工作高效，同志间相互关心关爱，相互补位等等都是单位整体精神形象的体现。一个人有了精神，便充满朝气，一个单位有了精神，便充满活力和希望。这种精神需要不断积累，不断呵护。此外，精神需要提炼和传承，人生需要不断的总结，一个单位的精神构成，有很多种因素，需要不断提炼，xx人防办成立至今已有60多年的历史，曾经辉煌、曾经平淡、曾经耀眼、曾经没落，但其依然存在，依然具有其生命力，一定有其珍贵的一面、一定有无尽的故事，时至今日，我们有责任总结和提炼这一精神脉络。总结和提炼主要是为了更好的生存和发展，在发展中形成一种精神，那就是除了发展之外的收获，那就是一个单位的灵魂和精神家园，因此我们有责任提炼好、传承好，这或许也是我们这一代人防人的使命之一。

总之，作风是一个人内心世界的客观反映，是一个人、一个单位生存的根和魂，愿我们在这样的根与魂之下茁壮成长，携手共进。

纪检监察干部队伍教育整顿工作汇报材料范文【第四篇】

开展纪检监察干部教育整顿，是对坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的直接检验，是加强纪检监察干部队伍自身建设的迫切需求，是推进纪检监察工作高质量发展的现实需要。下面是本站网友为您推荐纪检监察干部队伍教育整顿“六个方面”个人检视剖析材料。

根据委机关党委要求，自己积极参加了纪检监察干部教育整顿，并在学习教育环节参加了思想政治教育、纪律警示教育等活动，系统地学习了党中央重大决策部署和习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神，中央重要会议、重要情况通报等相关文件，观看了警示教育片、聆听领导廉政教育报告等，自己心灵深处受到很大启发，接受了一次全面的、深刻的教育，思想上受到了洗礼。在检视整治环节，我重点围绕信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等“六个方面”进行自查自纠，并结合自己的岗位职责，把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去，深刻反思存在问题原因、提出整改方向措施。现将个人检视情况报告如下。

一、存在的主要问题。

（二）在政治动摇方面。一直以来，自己忠诚于“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，认真贯彻落实党中央的决策部署，思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，但通过反思，还存在不足。一是执行纪律还有疏忽的地方。对党的政治纪律和政治规矩心存敬畏，遵守和执行也是坚决的，但对照党章要求和党的政治纪律，发现自己还有疏忽的地方。比如，在去年年初填报领导干部个人有关事项时，虽然对报告事项在事前进行了认真梳理和核实，但个别事项由于时间较长，没有回忆起来和核实梳理到位，因此在登记个人事项报告中存在漏报上世纪九十年代持有xx股份问题。二是贯彻上级指示有偏差。在贯彻落实上级党委、纪委决策部署过程中，有时头脑“发爆”、想当然，提出一些不切合实际的想法。比如，中央一再强调要坚决纠治“低级红”、“高级黑”等问题，但有时在为领导决策服务时，提出要搞“手抄党章”“背诵法规”这种不切实际的意见，被领导批评纠正。三是有时存在妄议党中央大政方针的现象。对党中央的大政方针是坚定的，是坚决支持的，但有时在与同志们讨论话题时，不经意间对党中央的大政方针进行妄议。比如，党中央判断反腐败斗争已经取得压倒性胜利并全面巩固，自己有时认为现在每天网上报道的落马贪官这么多，这个判断是不是过早。实际上这种想法只是“断章取义”，没有领会党中央在反腐败斗争问题上的判断是：“取得压倒性胜利并全面巩固，但还远未到大功告成的时候。”

（三）在放弃原则方面。一是有时存在奉行“好人主义”现象。在单位里，有时不敢坚持原则，奉行“好人主义”，遇到矛盾线着走、碰到困难往后退。比如，x年x月在参与办理xx案件中，涉案人员的案情比较轻，按照相关纪律法规，理应受到xx处分，但在提出处理意见时，大家心里都知道涉案人员背景不一般，又是身边的熟人，自己就首先提出是初犯，可以从轻处理。这种思想和做法就是不敢坚持原则的表现。二是有时不敢动真碰硬。工作中遇到的一些不良现象不敢主动上前提醒打招呼，有听之任之的现象。比如单位个别纪检监察干部经常与一些老板“勾肩搭背”、吃吃喝喝，但自己只是报着是猜测、没有真凭实据的心理，也就没有去扯袖子、提醒打招呼。三是有时存在搞选择性监督执纪执法现象。在从事纪检监察过程中，有时不以事实不根据，不以法律为准绳，而是根据不同对象刻意采取区别对待，有执法不公的现象。比如，去年在处理两起同样性质的酒驾案件过程中，因一起案件的涉案人员是同事的亲戚，事前打过招呼，所以在处理结果上要轻一些。尽管处理结果都在“弹性”范围内，但作为一名执纪人员，自感有失公平。

（四）在作风不正方面。一是偶尔违反中央八项规定及其实施细则精神。对中央八项规定及其实施细则的长期性认识不足，随着时间的推移，有时把规定精神抛在脑后忘掉，不自觉就出现了违反规定精神的行为。比如，有时认为只要不失大体、不影响大局，就应邀请参加了一些吃请，认为只要不是影响办案执纪的，吃一吃、喝一喝，不会伤大雅，不影响工作。二是存在形式主义。作为党风政内监督室负责人，平时理应加强对室内人员进行严格教育管理，但有时认为工作忙，就疏于管理，一些工作形成摆设、搞形式。比如，每年要对科室廉政风险进行排查，自己安排下面的人去做，对上报的风险点不加以研究和分析就签字认可。三是存在官僚主义。虽一直在努力坚持深入基层深入群众，掌握基层情况，了解群众所想所盼，解决实际问题，但由于日常事务比较多，在调研过程中沉不下去，有蜻蜓点水、走马观花现象，在抽丝剥茧、解剖麻雀方面做得不好。

（五）在滥用权力方面。一是偶尔存在打听案情现象。在工作中，能坚持办案纪律和规矩，在重大案件、重要案件以及敏感性案件中做到不该问的不问、不该说的不说，但在个别案件上，别人托请打听一些小道消息，自己掂量后认为案情不严重、属于一般性违纪行为，便主动与办案人员以商讨案件为由打听了一些小消息。比如，在xx贪污公款案中，受xx亲戚托请，主动与办案的同事xx以探讨名义进行了讨论，向xx亲戚透露了一些消息。现在反思起来，虽然这个案件比较小，也没有造成影响，但是这种行为已经是滥用权力的行为，应引以为戒。二是有违规使用监督检查审查调查措施的现象。在工作中有时不安排规定办事，而是凭自己的主观臆断，认为只要不影响案件的办理，自觉不自觉降低要求去落实。比如，按照《xx县纪委监委监督检查审查调查措施使用规定（试行）》规定：在调查过程中，可以对证人等人员进行询问，询问副科级干部的，报县纪委监委分管领导审批。但在办理xx案件时，自己没有按照规定，擅自降低“工作标准”，将询问副科级干部报承办部门主要负责人审批。

（六）在清廉失守方面。一是廉政纪律坚持不严。在执行廉政纪律过程中，有打“擦边球”、“小事不算违纪”的思想和行为。比如，在出差过程中，有同学送一些价值不大的土特产，自己收入“囊中”，认为是“小事”；有时参加同学会，在灯红酒绿中透露一些不该透露的信息。二是存在纪律松驰现象。对党的各项规章制度存在放任思想，有时执行不到位，落实不力，没有时刻做到自警自醒、自我反省，自我约束不够严，律己不严，纪律松懈。比如，偶尔存在利用监督执纪执法权和职务影响力干预别人办案现象，在王某案件中，和办案人员说，在“弹性”范围内以最低要求来处分。通过反思，尽管以最低要求来处分不超越法律法规底线，但这种利用职权干预案件实属清廉失守、自我约束不严。

二、原因剖析。

（一）理想信念有松驰。对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想学习不系统不深入；对马克思主义、共产主义的信仰，对中国特色社会主义的信念还存在不坚定现象。有时认为自己受党培养教育多年，为党工作多年，学习和掌握的东西不少，对理想信念不会有影响，以致于政治理论学习有所放松。特别是参加党史学习教育和这次教育整顿后，通过学习焦裕禄、谷文昌、雷锋等同志先进事迹和纪检监察好干部李xx等纪委系统先进事迹，深感自己在解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题上有差距。有时放松了对党性修养的锻炼，导致思想和行动的先进性和纯洁性打折扣，理想信念的基石不够坚固，自我革命意志不坚，政治判断力、政治领悟力、政治执行力还不强。

（二）自我要求有差距。自己受党教育多年，无论是在什么岗位，我都始终坚守党性原则，不徇私情、不谋私利，做到忠诚、干净、担当，但工作中还存在自我要求不高的现象，有松懈情况，在自我净化、自我完善、自我革新、自我提高上做得不够好。对照姜xx等优秀纪检监察干部的为官情怀，自己还存在差距，特别是对照工作中存在的形式主义、官僚主义甚至收受礼品、透露小道消息、利用职权干预案件等行为，反思下来是自己对自己的要求比较低，没有做到一名共产党员和一名纪检监察干部应有纪律要求和担当，离“忠诚干净担当的纪检监察铁军”要求还有差距。

（三）政治站位不高。特别是在学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和系列重要讲话精神领会不深刻，对中央、省、市纪委全会精神实质把握不准，对完整、准确、全面贯彻新发展理念，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展的要求认识不高，在学懂弄通做实上还有差距。还不能全面准确地抓住这次学习教育这个根本，在学习研读党的二十大报告等指定材料和权威读本上，还不能全面深刻地领悟“两个确立”的决定性意义。由于学习不深不透，导致自己的站位不高，还不能站在党委、纪委这个角度去思考问题和监督执纪，有时以“自我”为标榜，凭主观臆断、打“擦边球”、降低标准，在“自我”范围内行事。在时认为自己是一个小“兵哥”，行为上、执纪上有点小问题，只要不伤大雅、不越过红线，也不会出问题。这种思想的存在，导致监督执纪时，时不时就出现一些小问题，政治站位还不高。

（四）宗旨意识淡薄。调研还存在走马观花、蜻蜓点水现象等问题，一个重要原因就是群众观念不强，走群众路线的意识有所淡化，主观上没有把党中央关于反腐斗争的要求与对基层对群众负责统一起来，没有自觉从理论上把群众路线与实践联系起来、贯通起来，运用到具体工作中。有时强调纪检工作工作任务繁重，具体事务多，工作中只要深入到部门走一走、看一看，了解一下、指导一下、督查一下就行了。这种主观意识的存在，滋生了懈怠思想，导致工作作风转变不彻底，深入基层调查研究、指导工作不够。从思想深处反思，根子在于主观改造不够，宗旨意识树得不牢，没有从根本上解决“我是谁”“依靠谁”“为了谁”的问题，没有解决好监督执纪是为谁执纪的问题。同时，由于主观上没有认识到“让党中央和习近平总书记放心、让人民群众满意”的重要性，在落实和执行《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》和《监察机关监督执法工作规定》上有偏差，没有做到严之又严、实之又实。

三、整改措施。

（一）在信仰缺失方面的整改措施。一是强化理论学习，坚定理想信念。加强对党的创新理论学习，特别是对中国化时代化的马克思主义的学习，深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定对共产主义、马克思主义的信仰，对中国特色社会主义的信念，做到思想上行动上始终表里如一、入脑入心。深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，坚决落实二十届中央纪委二次全会工作部署，积极参与纪检监察干部队伍教育整顿，树立最鲜明的态度、以最有力的措施、用最果断的行动，争做忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。二是从严从实要求自己。树立良好的纪检监察干部形象，闲时不乱摆谈阔论，树立共产党人无神论者形象，坚定共产主义信念，对工作生活中散布鬼神、信迷信者坚决予以抵制和纠正。三是辩证看待工作中的问题。看问题看主流、看政治方向，不拘于一般细枝末节，特别是要辩证看到社会生活中的贫富差距，看到党中央全面推进社会主义现代化的信心和决心，以良好精神状态投入到工作中去，为服务全县经济社会发展贡献力量。

（二）在政治动摇方面的整改措施。一是认真执行纪律。遵守党的政治纪律和政治规矩，对照党章和党规党纪，从严要求自己，主动报告领导干部个人有关事项，重大事项主动向组织报告。二是认真贯彻落实上级指示精神。认真贯彻落实上级党委、纪委决策部署，结合岗位职责，主动向单位提出合理意见，克服头脑“风爆”，坚决抵制和纠正“低级红”、“高级黑”。三是坚决拥护党的路线方针政策。思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，认真贯彻落实党中央关于反腐败斗争的决策部署，坚决做到不妄议党中央大政方针，对标对表中纪委关于监督执纪的目标任务，结合党风廉政监督室的职能任务，做到一项一项抓落实，不打折扣。

（三）在放弃原则方面的整改措施。一是克服“好人主义”。把好世界观、价值观、人生观“总开关”，以人民为重，以事业为要，在大是大非面前敢于坚持原则，在遇到矛盾和困难时勇于担当作为。二是敢于较真碰硬。在工作中或办案过程中，对说情打招呼者，坚持原则、不讲情面，当黑脸包公；对有不良行为的同志，敢于扯袖咬耳，提醒打招呼，对个别纪检监察干部与一些老板“有勾肩搭背”、吃吃喝喝现象的，精准运用“四种形态”，坚持惩前毖后、治病救人方针，防止他们越陷越深，充分体现对干部的严管厚爱。三是杜绝搞选择性监督执纪执法。在纪检监察工作中，坚持以事实为根据，以法律为准绳，公平公正处理；坚决纠正工作中重处罚、轻教育，不听辩解、不问缘由，办人情案、关系案等问题。

（四）在作风不正方面的整改措施。一是认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神。深入学习贯彻习近平总书记关于落实中央八项规定、加强作风建设的重要论述，以更高的标准、更严的要求贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神，做到不松劲、不停步、再出发。二是按照县委关于转作风、树新风要求，全面自查和纠正形式主义、官僚主义问题。加强科室内部管理，每年对室内廉政风险进行排查，认真分析研判，提出可行措施加以防范。按照中央关于大兴调查研究之风要求，主动领题，深入基层深入群众，发扬认真细致精神进行调研，真正解决群众反映的急难愁盼问题。

（五）在滥用权力方面的整改措施。一是谨慎用好手中权力。不以案谋私、不打听案情、不串通包庇、不跑风漏气，不干预、插手组织人事工作。在执纪办案过程中不该问的不问、不该说的不说，不受别人之请透露消息。二是认真使用监督检查审查调查措施。严格按照《xx县纪委监委监督检查审查调查措施使用规定（试行）》规定办事，在问询过程中，坚持询问正科级干部、县纪委监委分管领导审批，询问副科级干部、报县纪委监委分管领导审批、询问一般干部或其他人员、报承办部门主要负责人审批的要求，依纪依法采取谈话、讯问、询问、留置、查询、冻结、搜查、调取、查封、扣押（暂扣、封存）、勘验检查、鉴定等措施。

（六）在清廉失守方面的整改措施。一是从严执行廉政纪律。在执行廉政纪律过程中，坚决不打“擦边球”、杜绝“小事不算违纪”的思想。从严要求自己，不收土特产和礼品礼金，不在同学会中乱发有关工作中的信息，不向私营企业及其他人员借用大额资金、车辆和房产。二是上紧纪律“发条”。用党的纪律和规矩约束自己，遵守单位规章制度，做到自警自醒、自我反省、自我约束。在利用监督执纪执法权过程中，不利用职务影响力干预别人办案，不谋私贪腐等。

纪检监察干部队伍教育整顿工作汇报材料范文【第五篇】

近期启动了全县纪检监察干部队伍教育整顿大会后，我作为一名纪检监察干部，对开展教育整顿的必要性、及时性有了新的认识，对纪检铁军政治忠诚有了更加深刻的理解。纪检监察工作是政治性很强的业务工作，也是业务性很强的政治工作，我们要做到政治上真自觉、思想上真认账、行动上真落实。要以最坚决的态度、最有力的措施、最果断的行动进行自我革命、自我监督、自我建设。只有对党绝对忠诚，才能坚定政治本色，提高政治站位，始终做到讲政治、顾大局，不忘初心、牢记使命。开展队伍教育整顿，首要任务就是筑牢政治忠诚，纯洁思想、纯洁队伍，打造对党忠诚的纪检监察铁军，才能真正担负起党和人民赋予纪检监察机关的神圣使命，维护国家的长治久安。

一是内化于心。对党绝对忠诚，是政治原则、政治品质，也是党员干部的生命线，是首要的政治本色。对党忠诚绝不是一句空话、大话，要根植于思想深处和精神血脉，做到虔诚而执着、至信而深厚。不断加强学习，不断用党的最新理论武装头脑，指导实践，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；不断加强党性锻炼和道德修养，时刻牢记自己的党员身份，对党、对法律、对人民心存敬畏，手握戒尺、恪己修身；不断树立为人民服务，从群众中来到群众中去的思想，始终把人民的利益放在第一位，我们党的根基和力量源自人民，党和人民的关系是鱼水关系，为人民掌好权、服好务，也是我们党的初心和使命。

二是外践于行。对党忠诚必须踏踏实实，始于足下，内化于心，外践于行，体现在办理的每一起案件上，努力把每一起案件都办成经得起历史和时间检验的铁案，让人民群众在每一起案件中都体会到公平正义。首先要提高业务素能，打铁首先自身硬，只有增强纪法知识和专业知识，才能为办好案打下基础；其次，要有一颗公平公正之心，执纪办案，办的就是别人的人生。而不能就案办案，一留了之，还要追求办案的纪法效果、社会效果、政治效果相统一。

三是。作为一名基层纪检监察干部，对党忠诚更多地是体现在我们的日常工作中和细微之处。首先，做到令行禁止，严格遵守各项规章制度，严格落实中央八项规定及其实施细则精神；其次，养成立说立行、高效快捷的工作作风，经常性地开展自查，是否存在着办案措施使用不规范、超期办案的问题，是否存在有部署无落实，执行力度不够的问题，这些都关乎人民群众的切身利益；最后，养成廉洁从检、干干净净的意识，廉洁办案是红线、也是高压线，要通过教育整顿，时时以正面典型教育自己，以反面教材警醒自己，自觉地加强党性锻炼，提高党性修养，时刻把握住自己，经常约束自己，不为世俗所扰，不为物欲所动，只有这样，才能立于不败之地。

教育整顿正当时，纪检监察事业再谱新篇。用忠诚之心，践行铁军誓言，我们一往无前；持手中利剑，坚守初心信仰，前路霞光满天。

纪检监察干部队伍教育整顿工作汇报材料范文【第六篇】

习近平总书记在中央民族工作会议上提出，做好民族工作必须正确把握共同性和差异性的关系、中华民族共同体意识和各民族意识的关系、中华文化和各民族文化的关系、物质和精神的关系，并对各个关系中矛盾的主要方面和次要方面、解决矛盾的目标和方法进行了深刻的阐述。习近平总书记关于党的民族工作必须正确把握“四个关系”的重要论断，是马克思主义民族理论中国化的最新成果，我们必须认真学习研究和把握其精神实质。

民族问题是社会发展总问题的一部分。社会在发展变化，民族问题也随之变化。在不同的历史时期和社会条件下，民族问题具有不同的内容和性质。马克思、恩格斯在民族问题上面临的时代课题是革命党人如何处理压迫民族与被压迫民族的关系问题。基于殖民主义导致民族压迫和民族剥削越来越突出，基于无产阶级革命斗争的需要，马克思、恩格斯提出了民族平等、民族自主、民族团结的基本原则。苏联在十月革命胜利后，面临的民族问题主要是如何解决大、小民族，即俄罗斯民族与其他民族的关系问题。为此，列宁提出既要反对大俄罗斯民族主义，也要反对地方民族主义，但重点是反对大俄罗斯民族主义。

新中国成立以后，我们党面对的民族问题主要是如何处理汉族和少数民族之间的关系。毛泽东同志在《论十大关系》一文中把“汉族和少数民族的关系”作为当时关系到党和国家发展大局的主要关系之一，指出“必须搞好汉族和少数民族的关系，巩固各民族的团结，来共同努力于建设伟大的社会主义祖国”。

改革开放新时期，党中央纠正了极“左”思潮将民族问题的实质定为阶级问题的错误。党的十一届六中.全会通过的《关于建国以来党的若干历史问题的决议》明确提出了社会主义民族关系的命题，指出我国的民族关系“基本上是各族劳动人民之间的关系”。此后，社会主义民族关系的内涵得以逐步丰富，形成了平等、团结、互助、和谐的社会主义民族关系的完整表述。党中央在毛泽东关于正确处理汉族和少数民族关系重要观点的基础上，提出了“汉族离不开少数民族，少数民族也离不开汉族，少数民族之间也相互离不开”的思想。

中华民族共同体、铸牢中华民族共同体意识等理念，把56个民族层面的团结问题提升至中华民族共同体建设的高度，明确提出要在尊重和包容差异性的基础上增进共同性、引导各民族始终把中华民族利益放在首位、在各民族中大力弘扬中华优秀文化，以及正确把握物质和精神的关系，既要重视物质的力量，也要重视精神的引领。习近平总书记这一重要论断，科学系统阐明了如何在工作实践中处理好民族关系，破除了当前许多思想的迷雾和认识的误区，具有很强的指导性和针对性。只有把握好这“四个关系”，才能有效铸牢中华民族共同体意识，真正实现“四个必然要求”。

在中央民族工作会议上，习近平总书记站在党和国家事业发展全局的战略高度，深刻阐明了铸牢中华民族共同体意识的重大意义，强调必须以铸牢中华民族共同体意识为新时代党的民族工作的主线。习近平总书记关于党的民族工作“四个关系”的重要论断，对于新时代铸牢中华民族共同体意识具有重大的现实意义。

一是有助于深刻认识铸牢中华民族共同体意识在新时代民族工作中的主线地位。长期以来，无论是在理论研究领域还是在实践工作层面，对于如何把握好“四个关系”，思想上仍然存在不统一、不一致的地方。一些地方和领域在不断强化民族个性、民族意识和民族差异的同时，淡化了民族发展过程中交往交流交融在民族关系实践中的导向性作用；有的把中华民族共同体意识和各民族意识割裂开甚至对立起来；有的将中华文化窄化成传统文化，甚至窄化成儒家文化；还有的将汉族传统文化等同于中华文化，将少数民族文化自外于中华文化。思想上的不统一，必然导致工作上的方向不明，也必然难以应对民族工作领域存在的潜在风险和挑战。以习近平同志为核心的党中央着眼新时代民族工作面临的新情况新问题，明确把铸牢中华民族共同体意识作为新时代党的民族工作的主线，是谋长远之策、行固本之举。

二是有助于深刻理解“坚持正确的，调整过时的”党的民族工作创新发展思路。在中央民族工作会议上，习近平总书记明确指出，党的民族工作创新发展，就是要坚持正确的，调整过时的，更好保障各民族群众合法权x益。新中国成立以来，党的民族工作取得伟大成就，走出了一条中国特色解决民族问题的正确道路。习近平总书记以“十二个必须”对改革开放特别是党的十八大以来党关于加强和改进民族工作的重要思想作出了精辟概括，是党的民族工作理论和实践的智慧结晶，是做好新时代党的民族工作的根本遵循。新时代党的民族工作面临的形势与任务同新中国成立初期相比，同改革开放初期相比，发生了巨大的、深刻的变化。随着改革开放的不断深入和市场经济的不断发展，大量的少数民族群众从传统聚居区进城打工、经商、求学，各民族的交往、交流无论是深度上还是广度上都前所未有。各民族群众都渴望走向美好生活，都渴望公平公正。民族工作面临的形势发生了变化，而民族工作中的一些具体政策却是在改革开放初期甚至是新中国成立初期制定的。这些政策符合当时实际，但在今天看来却是“过时的”。民族政策涉及经济、政治、文化、社会、生态等方方面面，内容繁多，如何区分哪些是“正确的”、哪些是“过时的”，习近平总书记的“四个关系”的重要论断为我们提供了方法论。评价一项政策时，可以看它是在增加还是减少共同性、是在强化还是弱化中华民族共同体意识、是在弘扬中华文化还是在弘扬别的文化。当然，归根结底要看是否有利于铸牢中华民族共同体意识。

三是有助于深刻领会民族工作向主线聚焦的路径方法。习近平总书记强调，铸牢中华民族共同体意识是新时代党的民族工作的“纲”，所有工作要向此聚焦。如何聚焦？习近平总书记关于民族工作“四个关系”的重要论断，为我们提供了路径和方法。工作中我们既要增进共同性，也要尊重和包容差异性，着重在增进共同性上下功夫；既要实现好各民族具体利益，又要实现好中华民族共同体整体利益，着重在实现好整体利益上下功夫；既要保护好各民族优秀传统文化，又要弘扬中华优秀文化，着重在弘扬中华优秀文化上下功夫。既要加快民族地区的改革发展，又要赋予精神引领力量，着重在赋予精神引领力量上下功夫。

xx是全国少数民族人口最多的自治区，也是一个多民族聚居的边疆自治区。我们一定要对标对表党中央关于推进新时代党的民族工作高质量发展的部署要求，正确把握“四个关系”，在新的历史起点上推动我区民族工作开创新局面，在巩固发展民族团结、社会稳定、边疆安宁上彰显新担当。

一是在尊重和包容差异性的基础上着力增进各民族的共同性。xx市居民族有xx个，另有其他民族xx个，我们要进一步通过扩大交往交流交融，创造各族群众共居、共学、共事、共乐的社会条件，增加各民族的“要素重叠”和“要素关联”，增进和扩大共同性。

二是在实现好各民族具体利益的基础上引导全区各族群众始终把中华民族利益放在首位。要引导各族群众牢固树立正确的国家观、历史观、民族观、宗教观、文化观，进一步坚定对伟大祖国、中华民族、中华文化、中国共产党、中国特色社会主义的高度认同，自觉地将本民族的自我意识服从和服务于中华民族共同体意识。既要实现好各民族具体利益，更要实现好中华民族共同体整体利益。

三是在xx各民族中大力弘扬中华优秀文化。要强化民族团结进步宣传教育，全面推进中华民族共有精神家园建设，深入推广普及国家通用语言文字，尊重和保护少数民族语言文字学习和使用。引导xx各族群众将本民族的优秀传统文化与中华文化统一起来，在各民族群众中培育中华文化、弘扬中华文化，使中华文化既根深干壮又枝繁叶茂。

四是在加快xx改革发展步伐的基础上赋予精神引领力量。要从彰显中华民族共同体意识、维护国家统一、凝聚人心汇聚力量的高度去谋划经济工作和民生工作，加快少数民族聚居区经济社会发展，巩固拓展脱贫攻坚成果，加快推进乡村振兴，加大对少数民族聚居区产业发展、基础设施建设等方面的扶持力度，深入实施新时代兴边富民行动，补齐少数民族聚居区教育、医疗等社会事业发展短板，在新时代促进各族人民群众共同富裕；要引导各族群众在思想观念、精神情趣、生活方式上向现代文明迈进，推动各民族共同走向社会主义现代化。

纪检监察干部队伍教育整顿工作汇报材料范文【第七篇】

全市纪检监察干部队伍教育整顿启动以来，我局认真贯彻落实中央、省、市关于教育整顿的决策部署要求，把教育整顿作为重要政治任务来抓，精心组织，统筹推进，教育整顿取得了阶段性成效。下面，我就教育整顿工作开展情况、干部队伍监督管理存在问题和下步工作打算汇报如下。

主要做了以下三个方面工作。

（一）坚持“快”字为先，周密组织落实。此次教育整顿时间紧、任务重、要求高，我局高度重视，迅速行动，主动作为，各项工作有序推进。第一时间动员部署。3月*日市直机关纪工委召开全市市直单位教育整顿动员部署大会，3月*日上午派驻*组召开驻在单位教育整顿动员部署会议，当天下午，局机关纪委组织召开教育整顿动员部署会，精心谋划部署我局教育整顿工作。根据局机关纪委要求，各直属单位、辖区局、事业单位也相继召开了动员部署会议，实现了动员部署全覆盖。接下来，我们还计划召开全系统教育整顿工作推进会，进一步统一思想、凝聚共识。第一时间成立领导小组。成立*局纪检队伍教育整顿领导小组，由我担任组长，局机关纪委书记担任副组长，成员包括各直属单位、辖区局、事业单位纪委书记（分管纪检工作领导），统筹领导全系统教育整顿工作。在督查处设立领导小组办公室，内设综合组、文秘组、督导组，具体负责教育整顿有关工作，为教育整顿活动开展提供坚强组织保障。第一时间制定实施方案。对标市纪委监委、市直机关部门实施方案，结合我局实际，制定了我局实施方案，细化10个方面34项具体工作，明确了责任单位、工作要求、完成时限，确保教育整顿有章可循、组织有序，高质量开展。

（二）坚持“学”字为本，夯实思想基础。把学习教育作为最根本的任务抓紧抓实，通过开展形式多样的学习活动，在全系统纪检干部队伍中迅速掀起学习热潮。一是抓好政治学习。严格落实“第一议题”制度，及时传达学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神，跟进学习习近平总书记在广东考察调研有关精神。为纪检干部购买指定书籍，原原本本读原著、悟原理，并组织撰写学习体会和读书报告。二是抓好集中学习教育。局机关纪委每周集中学习不少于3次，采取交流研讨、移动课堂等多种形式，组织纪检工作人员谈认识、谈体会，通过制定学习计划、建立学习台账、撰写学习笔记等方式，引导全系统各级纪检组织学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想。三是抓好主题党日活动开展。发挥主题党日活动的组织载体作用，组织纪检干部参观红色教育基地、反腐倡廉教育基地，深入开展革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育，组织观看警示教育片。4月17日，局机关纪委与派驻*组开展联合主题党日活动，到**旧址接受教育和精神洗礼。各级纪检组织也广泛开展了形式多样的主题党日活动。四是抓好履职能力提升。坚持“学”“教”结合，把教育整顿与纪检干部能力建设有机结合，深入开展纪检干部业务培训。组织局机关纪委委员和市局各支部纪检委员共**名同志参加专题学习会，组织**名基层纪检干部参加**纪检业务培训，全面提升纪检干部履职能力。下一步，局机关纪委将通过分级分类交办信访件、加强执纪办案指导等方式，培养一批懂业务、会监督的基层纪检中坚力量。

（三）坚持“严”字为要，狠抓任务落实。紧盯教育整顿各环节目标任务，采取有力措施，贯彻严的要求，高标准推进各项工作落实。一是严格教育整顿范围。依托**监督体系，将全系统*名纪检干部纳入教育整顿范围，做到全员覆盖、不漏一人，确保教育整顿横向到边、纵向到底。二是严格教育整顿规范。充分发挥派驻*组在我局日常办公的有利条件，加强教育整顿有关工作沟通交流、请示汇报，确保规定动作不漏项，自选动作有成效。三是严格检查指导督导。局机关纪委采取任务清单、台账管理等模式，每周收集汇总基层纪检组织学习教育开展情况，做到不漏一项、压茬推进。下一步，局机关纪委督导组将深入基层一线开展实地检查督导，确保教育整顿落地见效。

二、干部队伍监督管理存在问题。

近年来，在市纪委监委的坚强领导下，我局认真落实上级纪委监委各项决策部署，坚持严的基调、严的措施、严的氛围，干部队伍教育管理监督得到全方位加强。

同时，我们也清醒认识到，与上级的要求和干部群众的期待相比，我局干部队伍监督管理工作仍存在不少问题和不足：一是严管严治的压力没有完全传导到一线。我局职能涵盖民生多个领域，干部队伍数量大，管理点多线长面广，全面从严治党主体责任落实在基层存在温差。二是编外人员违纪违法问题较为多发。临聘人员、劳务派遣人员、外包人员违规**等问题屡禁不止，有的甚至已触犯刑法。三是干部“八小时以外”活动监督管理不严。部分单位对干部“八小时以外”活动监督管理措施不够有力，存在“老好人”心理，党员干部参与赌博、酒驾、违反生活纪律等问题时有发生。

三、下一步工作打算。

下一步，我们将严格按照市纪委监委工作要求，坚持学习教育、检视整治、巩固提升三个环节融会贯通，坚决清除害群之马，着力打造一支忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检干部队伍，把教育整顿活动持续引向深入。

一是把学习教育环节贯彻始终。抓住学习教育这个根本，把教育整顿与中央统一部署的主题教育相结合，严格落实“第一议题”学习制度，用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，增强开展教育整顿的思想自觉、政治自觉、行动自觉。用好“五学联动”机制，常态化开展思想政治教育、纪律警示教育，持续加强纪检组织和纪检干部能力建设。

二是以刀刃向内决心检视整治。紧盯检视整治这个要害，坚持刀刃向内检视问题，督促各级纪检组织及纪检干部把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，发扬彻底的自我革命精神，全面排查自身存在的突出问题和风险隐患。坚持动真碰硬抓整改，对检视出来的问题拉出清单，建立台账，边查边改，立查立改，以钉钉子精神推进整改任务落实，确保教育整顿见真章、见实效。

三是抓建章立制强化巩固提升。把握巩固提升这个关键，将教育整顿与加强纪检工作规范化、法治化、正规化建设结合起来，与推进**监督系统建设结合起来。严格落实《关于加强市直部门机关纪委建设的实施方案》，梳理修订纪检工作相关制度，规范我局监督执纪文书，建立严管严治的长效机制，全面提升我局纪检工作水平。

开展纪检监察干部队伍教育整顿，是习近平总书记亲自点题、亲自部署的重大政治任务，是以习近平同志为核心的党中央着眼党和国家事业发展全局，锻造堪当新时代新征程重任的高素质纪检监察干部队伍作出的重大决策部署。我局将深刻把握教育整顿的重大意义、目标任务、方法措施和重要要求，以最鲜明的态度、最有力的措施、最果断的行动全力推动教育整顿走深走实，努力把教育整顿的成果转化为纵深推进全面从严治党的强大动力，转化为坚定不移正风肃纪反腐的实际成效，为推动xx事业高质量发展提供坚强的政治保证和纪律保证。

纪检监察干部队伍教育整顿工作汇报材料范文【第八篇】

全国纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议强调，各级纪检监察机关要深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，扎实开展纪检监察干部队伍教育整顿，着力打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。我在认真学习了习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设的重要论述、重要指示批示精神，在深学细悟中领会到了开展纪检监察干部队伍教育整顿的重要意义和目的要求。作为纪委书记，下一步，我将以教育整顿为契机，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，坚决落实中央纪委和省纪委工作部署，自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼，抓紧抓实抓好干部队伍教育整顿，努力把教育整顿成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的实际成效。

纪检监察机关是党的“纪律部队”，是全面从严治党的重要力量，是纯洁党的队伍的重要力量。在推进中国式现代化的新征程中，发挥着监督保障执行、促进完善发展作用。全面从严治党基础在全面，关键在严，要害在治，纪检监察机关作为党和国家监督专责机关，应以更高标准、更严的纪律要求自己。

纪检监察机关是政治机关，要始终把政治教育、党性教育放在突出位置，毫不放松把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课，通过持续加强理论武装，不断领悟，不断参透，切实把党的创新理论种到心坎里、头脑里，做到学有所得、思有所悟，真正深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

作为新时代的纪检监察干部，我要把专业材料和权威读本作为工具书、案头书、枕边书。在教育整顿活动期间及今后的工作生活中，以深入学习领会习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神为中心，坚持带头学、反复学、学而思、学而信、学而行，学出“忠诚”、学出“干净”、学出“担当”，补足精神之“钙”，筑牢信仰之“基”，炼就“金刚不坏之身”。

习近平总书记反复强调，执纪者必先守纪，律人者必先律己。打铁必须自身硬，新时代的纪检监察干部就必须以更高的标准、更严的纪律要求自己，做到自身正自身硬自身廉。这次教育整顿，就是要纪检监察干部们主动坚持问题导向，正视短板差距，主动对号认领，果断清仓起底全面处置线索，刀刃向己主动说清问题，严肃认真坚决清理门户，动真碰硬狠抓整改落实，切实增强广大纪检监察干部的法治意识、程序意识、证据意识和依规依纪依法履职本领。

在教育整顿活动期间，我也深入对照检视，反思自身在思想上和工作中存在的不足。我认为我仍然存在政治敏锐性、鉴别力不强，自我要求放松；担当意识不足，监督不求实、执纪不敢严、问责不碰硬；规则意识不够强，政策把握水平不高等方面问题。我要以此次教育整顿为契机，我将以正视问题的自觉和刀刃向己的勇气，全面查找问题，把严守政治纪律和政治规矩作为第一标准，用探照灯先照自己，不断加大自我净化、自我修正的力度，严守权力边界，严防用权风险，勇做“孤独者”，当好“守门人”，擦亮纪检监察铁军底色，做始终冲锋在最前面的忠诚卫士。