学生会换届改选方案【参考8篇】

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学生会换届改选方案【第一篇】

根据《高校共青团改革实施方案》和《学联学生会组织改革方案》的精神，为巩固和完善党领导下的“一心双环”团学组织格局，进一步明晰学生会组织是党领导下、团指导下的广大同学自我教育、自我管理、自我服务、自我监督的主要学生组织，推动全校学生会组织深化改革，校团委、校学生会将进行20xx年坊潍学院学生会换届竞选，选拔一批品学兼优、责任心强，具有较强组织能力的学生干部。现将20xx年坊潍学院学生会换届竞选方案公布如下。

(一)主席团。

主席1名，副主席12人(其中6人兼任副主席单位负责人)。

(二)各职能部门。

1.办公室：负责维持校学生会正常运转，是协调校学生会其他各部门并协助其开展各项工作及活动的中枢部门。设置主任1名、副主任3名。

2.组织部：负责校学生会组织建设、制度建设，学生干部培养、考核和管理。设置部长1名、副部长3名。

3.宣传部：负责维护宣传栏，设计制作学生会海报、展板等，发挥对外交流、展示校学生会风采的窗口和平台。设置部长1名、副部长3名。

4.新闻部：负责做好校学生会各类工作和活动的新闻宣传报道，运营校学生会微信等线上平台。设置部长1名、副部长3名。

5.学习部：负责加强学风建设，组织开展“我心目中的好老师”评选，举办学习讲座、经验交流会等活动。设置部长1名、副部长3名。

6.体育部：负责策划、组织、开展各类体育活动，推广体育运动精神，引导同学科学健身，积极践行“三走”活动。设置部长1名、副部长3名。

7.国学部：负责“孔子学堂”的日常管理和运营，引导同学学习优秀传统文化。设置部长1名、副部长3名。

8.礼仪部：负责做好礼仪队的管理和训练工作，引导同学知礼节、讲礼仪、树新风。设置部长1名、副部长3名。

9.权益部：负责调研、收集同学的合理诉求，及时向学校有关部门反映，维护全校学生的合法权益。设置部长1名、副部长3名。

10.外联部：负责做好与相关商家、企业的联络和沟通工作，为校学生会各类活动提供资金和物质保证。设置部长1名、副部长3名。

(三)直属机构(副主席单位)。

1.学生社团联合会。

(1)机构职责：负责全校学生社团工作，对各级各类学生社团予以指导、监督、服务和管理的.学生组织。

(2)岗位设置：主席1名，副主席5名;下设办公室、品牌建设部、财务监察部、新闻网络部、宣传设计部、校企合作部，各部部长1名、副部长2名。

2.青年志愿者联合会。

(1)机构职责：青年志愿者联合会是以社会公益事业为主要服务内容的大学生志愿服务团体，负责组织、安排、协调联合会内各项事宜及全校各志愿者服务团队的志愿活动。

(2)岗位设置：主席1名，副主席3名;下设组织策划部、新闻宣传部、社会实践部、志愿者工作部，各部部长1名、副部长2名。

3.大学生科技创新中心。

(1)机构职责：大学生科技创新中心协助校团委组织“挑战杯”、“创青春”等科创龙头赛事，同时组织各种创新创业类论坛、讲座等，积极营造浓厚的创新创业氛围。

(2)岗位设置：主任1名，副主任4名;下设组织策划部、新闻宣传部、竞赛组织部、学术活动部、项目管理部，各部部长1名、副部长2名。

4.大学生艺术团。

(1)机构职责：大学生艺术团是开展艺术实践和群众性艺术活动的学生艺术团体，旨在用艺术服务同学，以文化形式反映校园文化生活，倡导校园主流文化。

(2)岗位设置：团长1名，副团长4名;下设舞蹈队、器乐队、声乐队、综合队、主持队，各队队长1名，副队长2名。

5.青年通讯社。

(1)机构职责：青年通讯社负责校团委官方网站，官方微博、微信、qq空间等新媒体维护，团刊《弘德湖》的出版发行，以大学生的视角传递校园最新学习生活动态，透视校园热点焦点，向校内外展现坊潍学院青年人的风采和正能量。

(2)岗位设置：社长1名，副社长4名;下设新闻采编中心、《弘德湖》编辑部、新媒体工作室、网站编辑部、创意设计工作室(网络技术部)，新闻采编中心设主任2名、副主任4名，《弘德湖》编辑部、新媒体工作室设部长1名、副部长3名，其他各部部长1名、副部长2名。

6.大学生安全委员会。

(1)机构职责：大学生安全委员会日常在保卫处管理和指导下开展工作，协助保卫处做好大学生安全教育、消防宣传，发挥大学生在校园安全方面的积极作用。

(2)岗位设置：设主席1人、副主席3人;下设宣传部、治安部、信息部、消防部，各部部长1名、副部长2名。

公平、公正、公开、择优录用。

1.热爱祖国，拥护中国共产党，思想积极要求上进，政治立场坚定。

2.遵守校纪校规，有较强的组织纪律观念和团队意识，无任何违法违纪行为，未受过学校处分。

3.学习成绩优良，一般要求学习成绩在班内排名半数以上，对于个别能力突出的学生可以适当放宽条件。

4.身体素质好，心理健康，面对困难、挫折具有一定的承载能力和自我调节能力，勇于挑战自我、超越自我。

5.工作积极主动，责任心强，有较强的开拓创新意识和团结协作精神，具有较强的语言表达能力、组织协调能力和沟通能力。

6.对学生会的性质、任务及定位有较深的理解，有强烈为同学服务的意识，在同学中有较高的威信。

7.学生会主席团和直属机构(副主席单位)主席团主要面向3年级本科生，部长、副部长面向2年级本专科学生，要求至少有一年以上的学生组织(班级)工作经历。

8.学习成绩优异，工作能力出众且为学生党员(含预备党员)的同学优先考虑。

采用学生自愿报名、学院团总支审核推荐、统一面试竞选的方式进行，具体流程为：

1.报名采取个人自愿报名和学院团总支重点推荐两种方式，候选人从学校团委网站通知公告栏目下载并填写《20xx年坊潍学院学生会换届竞选报名表》。

2.学院团总支重点推荐者请学院严格审核把关，并盖章签署意见;个人自我推荐者无需学院团总支审核，如进入拟任用名单，校团委将统一组织到学院团总支进行审核，不符合条件的将不予录用。原校学生会成员也须重新填写并上交报名表，否则将视为自动放弃。候选人请在9月11日下午5:00前将《20xx年坊潍学院学生会换届竞选报名表》纸质版交至校团委社团工作部，电子版发到校学生会邮箱。

3.候选人参加换届竞选的时间请以校团委和校学生会的具体通知为准。

4.换届竞选分为初试、复试，包括竞选演讲和现场问辩环节，由校团委老师和现任校级学生组织主要负责同学组成评委会对候选人进行评定。评委会对初步确定的人选进行讨论，根据讨论结果结合评分情况经过集中评议，产生新一届校学生会学生干部。

5.公示新一届学生会干部名单。

6.新一届学生会干部名单确定后，试用期三个月，试用期表现不合格者根据有关规定不予录用。

7.校学生会主席、副主席经学生代表大会选举后正式任命。

1.各级团学组织要高度重视，积极动员，利用多种形式广泛宣传，提高同学们的参与热情。

2.换届期间的相关信息，请关注校团委网站和校学生会宣传栏。

3.请按要求如实填写报名表，如有造假，一经发现将严肃处理并将追究相关责任。

4.不明事宜可向校团委、校学生会咨询，本方案最终解释权归校团委。

报名地点：行政办公楼楼一楼西116房间。

报名邮箱：z。

咨询电话：z(团委社团工作部，朱军老师)。

学生社团联合会：zz。

青年志愿者联合会：zz。

大学生科技创新中心：zz。

大学生艺术团：zz。

青年通讯社：zz。

大学生安全委员会：z(保卫处，z老师)、z。

监督电话：z(团委副书记、校学生会秘书长)。

附件：

共青团坊潍学院委员会。

坊潍学院学生会。

20xx年8月28日。

学生会换届改选方案【第二篇】

引言：鹤峰职校学生会是直接受学校德育处领导，根据学校德育处的计划安排开展工作的。xx届学生会成员任期即将届满，为进一步加强鹤峰职校学生会的建设，进一步完善各项工作制度和内部机构，保持工作的连续性，开创新的良好的工作局面，经学校德育处和学生会领导小组研究决定，对学生会进行换届；为了选拔出一批品学优良的新一届学生会干部，顺利完成学生会的新老交替，特制定本方案：

民主、竞争、创新。

指导员：德育处涂主任。

组长：杨宜皝。

副组长：刘章博、宋忠武。

组员：涂先盛、李福艳、周自卫、李巧、郭燕、梁鹏、陈伟。

鹤峰职校大一、大二全体同学，均可报名参加竞选；

1、在校期间无任何违纪违规行为记载，公正耿直，责任心强；

2、具备一项特长，学习成绩不限，只要热爱学生会工作即可；

3、有一定语言文字表达能力，能独立起草各项工作计划及总结；

5、言行符合学生标准，自我约束能力强，能够起到模范带头作用；

6、虚心好学，具有大局意识和合作精神，能很好地完成上级交办的各项工作任务；

8、尊敬师长，团结同学，有较强的组织纪律观念和团队合作意识；

8月24日至8月28日————换届宣传及准备期间；

8月29日—————召开大一、大二各班班长会议，并下发通知；

8月30日至9月2日————“学生会换届竞选”班级报名及预选期间；

9月3日———各班上报参选人，学生会对各班上报的参选人进行统计；

9月4日—————安排、布置面试相关工作；

9月5日—————组织参选人进行面试；

9月6日—————对面试参选人进行评审；确定笔试参选人并公布；

9月7日—————安排、布置笔试相关工作；

9月8日—————组织参选人进行笔试；

9月9日—————阅笔试试卷；综合所有成绩，确定被考察对象并公布；

9月11日—————公布新一届学生会成员名单；

9月11日—————召开新一届学生会全体会议；

9月12日至9月13日—————组织新一届学生会成员进行培训；

9月14日—————新一届学生会成员真是开展工作；

（一）换届宣传及报名：

2、宣传组织人：杨宜皝、郭燕；

3、报名方式及要求：

（2）各班确定参选人以后，将“鹤峰职校学生会换届竞选申请表”

发放给参选人，本表是作为参选人参加全校竞选的资格凭证；

（5）各班参选人的申请书（表）填写好以后，交到教学楼五楼学生会办公室；

（二）参选人竞选资格审核：

根据换届竞选方案中的相关要求，对参选人的竞选条件进行审核，不合格者取消参选资格，由换届领导小组说明原因。

（三）竞选面试：

1、按照各班参选人上交申请书（表）的先后次序，确定参加面试的顺序；

2、面试时间：9月5日中午12：00开始；

3、面试地点：教学楼五楼报告厅；

4、面试方式和内容：

（1）面试形式共有个人介绍、竞选演讲、评委提问（印象）三个环节；

（2）面试时间分别是1分钟自我介绍，2分钟竞选岗位演讲，评委提问答辩不限时间；

（四）竞选笔试：

1、笔试时间：9月8日下午6：10开始；

2、笔试地点：教学楼五楼报告厅；

3、笔试方式和内容：

（1）笔试试题总分为40分，考试时间为60分钟；

（2）题型分别是：

填空题：生活小常识：（总分为10分，分为5个小题，每小题2分）；

问答题：针对学生会组织展开的题目：（总分为20分，分为5个大题，每个大题4分）；

1、公布时间：

（1）面试结果：于9月6日下午，公布参加笔试的人员名单；

（2）笔试结果：于9月9日下午，公布被考察对象名单；

2、公布方式：

（1）教学楼一楼大厅到第二食堂走廊旁的学生会宣传栏上；

（2）鹤峰职校“校园网”（）；

（3）鹤峰职校“校园之声”播报；

（4）更多最新详细信息请查阅学生会qq号：xxxxxxxx。

本次竞选严肃认真、公平公正、细致缜密，是自己能力与人格的肯定，是自我展示和自我提升的机会，欢迎广大同学踊跃报名参与！是金子就会发光！相信自己，我能行！

学生会换届改选方案【第三篇】

学生会是代表广大同学利益的学生组织，是联系学生与学校的桥梁和纽带。为加强公管院学生会干部队伍建设，增强院学生会组织的战斗力和号召力，进一步提高学生会的整体工作水平，维护民主、平等、竞争、和谐的成长、成才环境，在总结历年成功经验的基础上，现将开展——届院学生会换届选举工作。

一、报名方式。

（一）学院领导、分团委老师推荐；

（二）现任学生会主席团成员推荐；

（三）自我推荐；

二、岗位设置。

本届学生会主席团设有分团委委员若干名；主席一名；分管主席若干名。

三、参选条件。

四、领导小组成员。

顾问：陈书记。

组长：姚老师。

组员：董老师、陈老师、郑老师、现任学生会主席团成员。

五、选举流程。

（三）搞好学生会工作，明确职能，制定下学期工作计划。

本次学生会换届全过程受我院全体师生共同监督。本策划方案解释权归公共管理学院学生分会。

学生会换届改选方案【第四篇】

亲爱的学生会各位同事：

大家好!

很感谢学校学生会，以及所有的部长，学生会领导的信任和支持，让我在大学校园里面可以拥有一个更好的锻炼自己的机会，也很荣幸自己可以加入学生会，此时此刻我的内心也是无比的激动和兴奋，从我进入到大学校园之后，学长学姐们就告诉我大学的时光是非常的充足的，所以自己也希望可以找到更多的机会去丰富自己的校园生活，同时也可以得到一定的锻炼，获得一定的成长，所以当自己知道学生会开始招新之后，我就毫不犹豫的选择了报名，经过层层选拔和筛选，我在这一刻，出现在了这里，站在了这里。

今天我正式的成为了一名学生会的干事，从我刚开始接到通知，知道自己成功的入选了学生会干事之后，我就开始对自己的工作充满了期待，也有了更加坚定的信念，我希望自己可以认真的完成自己在学生会的工作，也希望可以和学生会所有的成员都友善相处，齐心协力为学生会，为我们的校园贡献出自己的一份力。我知道自己的能力还有很大的空间去提升，现在自己的工作能力也不强，但是我有一颗坚定的心，我也会在之后的日子里，进入到学生会之后，珍惜自己每一次成长的机会，把握出现在自己身边的每一次挑战，尽可能的去提高自己的能力，让自己在学生会得到更好的成长和锻炼，我也相信自己可以出色的完成部长交代的以及学生会的所有的工作，绝不辜负学生会领导的信任和期待。

在我进入到学生会之后，首先我会从自己部门开始，认真的熟悉每一个部门的职能，以及在在工作上的联系，和每一个同事都相互熟悉和了解，自己遇到的问题或是在工作上所碰到的难题，都会及时的请教身边的同事，当别人有困难的时候，我也会尽力的去帮助他们，我们是一个团体，我们的工作都是为了学校的发展，为了更好的协助学校工作的正常进行，所以我也会努力提高自己的团队协助的能力，也希望我们在座的所有新老成员，都可以更好的去完善自己，更加的融入到我们这个集体，让我们一起努力，共同的去找寻自己所期待的目标。

我是来自-部门的新同事-x，很高兴和你们成为同事，很荣幸未来的校园时光里能够有你们的陪伴和支持，我们一起加油吧，相信未来的我们和学校都会发展顺利，我们也会在这几年的大学校园里面发光发彩，展现出属于自己的光芒。

谢谢大家!

文档为doc格式。

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学生会换届改选方案【第五篇】

为认真做好xx镇人民代表大会换届选举工作，按照《中共xx人大常委会党组关于做好旗和苏木乡镇人民代表大会换届选举工作的意见》的要求，结合xx镇实际，制定本工作实施方案：

一、换届选举工作的总体要求和原则。

(一)总体要求：高举中国特色社会主义伟大旗帜，全面贯彻党的xx大和xx届三中、四中、五中、六中全会精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，坚定不移走中国特色社会主义政治发展道路，围绕“四个全面”战略布局，坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一，坚持和完善人民代表大会制度，为加强基层国家政权建设、提高党的执政能力、促进全旗各项事业发展，圆满完成自治区第十次党代会、市第四次党代会和自治旗第十四次党代会确定的各项任务，打造祖国北疆亮丽风景线奠定坚实基础。

(二)原则：一是坚持党的领导。要把党的领导贯穿于换届选举工作全过程和各方面，充分发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用，为换届选举工作提供坚强的政治保证和组织保证。二是坚持发扬民主。坚持人民主体地位，相信和依靠群众，调动选民积极性，依法保障选民的选举权和被选举权。三是坚持严格依法办事。贯彻实施宪法和选举法等有关法律，严格依法按程序开展换届选举各项工作，确保换届选举依法有序进行。

依据自治区人大常委会决定，xx镇人大换届选举，从xx年9月至xx年12月进行，新一届人民代表大会第一次会议在11月20日前召开。

第一阶段：准备工作阶段(9月4日至9月18日)。

1、成立工作机构。成立xx镇换届工作领导小组，对换届选举工作进行具体领导和指导;成立xx镇选举委员会，负责本级换届选举工作具体事宜。

2、制定选举工作方案。制定切实可行的工作方案及工作日程安排;确定选举日期。

4、加强宣传工作，为选举工作营造良好的舆论氛围。

第二阶段：划分选区(9月18日至10月8日)。

1、合理划分选区。选举xx镇人大代表的选区划分，由xx镇选举委员会划分。既要按照选举法的规定，又要考虑便于镇、旗两级人大代表的同步选举，便于代表联系选民开展活动，接受监督。选区大小按照每一选区选1至3名代表划分。

2、依法分配代表名额，优化代表结构。按照内蒙古自治区、呼伦贝尔市、鄂温克旗关于换届选举工作的意见精神，依据选举法和xx年xx镇确定的代表名额为41名不变，由xx镇换届选举委员会具体分配到各选区。

3、第三阶段：选民登记阶段(9月18日至10月20日)。

选民登记要按选区进行，每个选民只能登记一次，凡年满18周岁(既11月9日以前出生，含11月9日出生的公民)，具有选举权和被选举权的中华人民共和国公民，都必须进行选民登记。换届选举委员会要加强对登记员的培训，增强其责任感和使命感，做到依法登记、不漏不错不重。要采取多种形式宣传为什么要进行选民登记，怎样进行选民登记等，使群众明确选民条件，增强参加登记的积极性和自觉性。

要保障流动人口的选举权利。要按照有关法律规定，动员和组织流动人口参选。流动人口原则上应在户口所在地参加选民登记。要结合实际，适当放宽流动人口在现居住地参选的条件，支持流动人口在现居住地参加选举。要采取多种措施为流动人口参加选民登记创造便利条件。流动人口在户籍所在地参加选举的，经选举委员会同意，可以通过信函、传真或其他方式委托其他选民代为投票。流动人口在现居住地参加选举的，户籍所在地要及时为其开具选民资格证明;现居住地主持选举的机构也可以主动联系流动人口户籍所在地，确认其选民资格。已在现居住地参加过上一届选举的流动人口，经核对选民资格后，继续在现居住地参加选举。

第四阶段：提名推荐确定代表候选人阶段(10月20至11月3日)。

1、代表候选人按照选区产生，选民10人以上也可以联名书面推荐代表候选人，但所推荐的代表人数均不能超过本选区应选代表名额数，换届工作领导小组和选举委员会对代表候选人情况认真核实，严格把关。

2、公布初步代表候选人名单(10月25日前)。选民联名推荐的代表候选人，具有同等的法律效力，各选区将各方面推荐出来的代表候选人名单汇总报xx镇选举委员会审查确认，并张榜公布。

3、确定并公布正式代表候选人名单(11月3日前)。经选民小组会议，组织选民反复酝酿、协商，选举委员会会同纪检机关、组织部门等对代表候选人进行深入了解，广泛听取群众的反应和评价后确定。

4、公布候选人名单，以姓名笔画为序。

5、依法介绍正式代表候选人。选举委员会根据选民要求，组织正式代表候选人同选民见面，回答选民与履行代表职责相关问题，在选举日前停止见面活动。

第五阶段:投票选举阶段(11月9日)。

按照选举法规定，组织好选民投票，由选民直接选举镇、旗两级人大代表。选民在监票人员的监督下，通过设立投票站、召开选举大会、使用流动票箱等形式进行投票选举。流动票箱应配备监票、工作人员3人，选票和票箱由专人负责。每个选民委托投票不得超过3人，并应当按照委托人的意愿代为投票。

第六阶段：召开新一届人民代表大会第一次会议和工作总结阶段(11月14日至12月中旬)。

各选区选举结果经xx镇选举委员会确认，报xx镇代表资格审查委员会后，由xx镇人大主席团确认并公布，并发放代表证。

xx镇新一届人民代表大会第一次会议召开时间确定在xx年11月14日至16日。

会议结束后，对换届选举进行全面总结，上报有关材料。将整个换届选举材料进行整理、立卷归档，妥善保管。

要充分发挥镇党委总揽全局、协调各方的领导核心作用，周密部署换届选举工作，确保换届选举工作在镇党委的集中统一领导下依法有序进行。最广泛地动员选民依法参加选举，保证参选率。充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，党员选民和党员代表要坚决贯彻党组织的主张，带头依法办事，引导选民和代表正确行使选举权和被选举权。镇选举委员会要在镇党委和镇人大的领导下，依法做好代表选举各个环节的组织工作。

四、充分发扬民主、严格依法办事。

在换届选举工作的各个环节中必须充分发扬民主、严格依照法律规定的程序进行。坚持差额选举的原则，两个过半数的原则，一人一票的原则，少数服从多数的原则，无记名投票的原则，表达意志不受限制的原则，选举受国家法律保障的原则。

五、加强代表资格审查工作。

代表资格审查委员会要依法审查当选代表是否符合宪法法律规定的基本条件，选举是否符合法律规定程序，以及是否存在破坏选举和其他当选无效的违法行为。对不符合法律规定或以违法行为当选的，应当在报告中提出个别代表当选无效的意见，由xx镇人大主席团确定。代表资格审查委员会应当认真受理对当选代表的举报，及时交有关方面依法调查处理;对被举报的当选代表问题线索清晰尚未核查清楚的，由有关方面继续调查，可以延迟提出其当选有效或当选无效的意见。

要把营造良好换届风气作为落实全面从严治党要求、推动形成良好政治生态的一次重要检验，要严明换届纪律，保持高压态势，把正风肃纪牢牢抓在手上。加强对选举全过程的监督。要从严从实加强换届风气监督，严格落实换届纪律规定，切实预防选举中的不正之风和腐败问题，营造风清气正的选举环境。

根据省市委的决定，全省县、乡两级人大的换届选举工作，于今年10月至明年3月间同步进行。为做好我县的人民代表大会换届选举工作，经xx年11月11日县第十六届人大常委会第四十次会议审议批准，现对县人大换届选举工作提出实施方案如下：

一、总体要求和原则。

这次换届选举工作的总体要求是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，全面贯彻党的xx大和xx届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，坚定不移走中国特色社会主义政治发展道路，围绕“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局，坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一，坚持和完善人民代表大会制度，为加强基层国家政权建设、提高党的执政能力、全力打造“青清净静”魅力泾县、提前全面建成小康社会打下坚实的基础。

这次换届选举工作必须坚持以下原则：一是坚持党的领导。要把党的领导贯穿于换届选举工作全过程和各方面，充分发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用，为换届选举工作提供坚强的政治保证和组织保证。二是坚持发扬民主。坚持人民主体地位，相信和依靠群众，进一步扩大代表推选过程中的民主，精心做好代表候选人的酝酿、选举工作，调动选民积极性，依法保障选民的选举权和被选举权。三是坚持严格依法办事。认真学习、贯彻实施宪法和地方组织法、选举法以及省选举实施细则、乡镇人大工作条例等法律法规的规定，严格依法按程序开展换届选举的各项工作，确保换届选举严格依法有序进行。

二、时间安排。

根据省委皖发〔xx〕36号、市委宣发〔xx〕26号文件通知精神，我县的县人民代表大会换届选举工作从xx年10月下旬开始，xx年12月20日为县人民代表大会代表选举日，并在法律规定的时间内召开县第十七届人民代表大会第一次会议。

三、代表要素。

(一)代表名额和分配。依照选举法和省选举实施细则的规定：“地方各级人民代表大会的代表总名额经确定后，不再变动。”省人大常委会确定我县的县人民代表大会代表名额为202名，这次换届选举代表名额不再变动。

县人民代表大会代表名额由县选举委员会根据各选区的人口数，按照每一代表所代表的人口数大体相等的原则，以及保证各选区、各方面都有适当数量的代表的要求分配到各选区。

(二)代表构成。为保证代表的广泛性和代表性，使各方面的代表有一个适当比例，按照省委皖发〔xx〕36号、市委宣发〔xx〕26号文件提出：“基层人大代表特别是一线的工人、农民和专业技术人员代表的比例应当比上一届有所上升。妇女代表的比例应当比上一届有所提高。党政干部担任代表的比例要继续从严掌握，拟作为新一届政府组成部门主要负责人的，一般不提名为代表候选人。对归侨代表要按照法律规定予以保证。对非公有制经济代表人士等其他社会阶层人士担任代表，要统筹兼顾，注重质量，比例适当”的相关要求，结合我县实际，确定我县的县人大代表的构成为：基层代表特别是一线工人、农民和专业技术人员代表不少于50%，党政干部担任人大代表的比例不超过xx%，对非公有制经济代表人士等其他社会阶层人士(包括知识分子、解放军、武警、个体户、私营业主、归侨、侨眷、爱国人士、少数民族等)不少于15%，连任的人大代表一般不低于xx%。非中共党员代表不少于35%，妇女代表不少于25%。除工作需要外，上下级人大代表、人大代表与政协委员一般不交叉安排。要把代表的履职情况作为继续提名推荐的重要依据，在代表候选人的推荐、提名，特别是现任代表的去留问题上，应听取县人大常委会党组的意见。各乡镇要根据本地实际，通过周密细致的工作，使选举出来的代表结构得到进一步优化。

(三)代表素质。人大代表是国家权力机关的组成人员，换届选举要注意提高代表素质。在推荐代表人选时，总的要求是：能担负《代表法》规定的人大代表在会议期间的工作和闭会期间的活动任务。具体要求是：代表人选应当具有宪法法律规定的选举权和被选举权，拥护中国共产党的领导，拥护中国特色社会主义制度，模范遵守宪法和法律，密切联系群众，在本职工作中发挥带头作用，自觉遵守社会公德，廉洁自律，公道正派，勤勉尽责，具备履职意愿和履职能力，具有良好社会形象，得到群众广泛认同。对于政治上有问题的，严重损害国家和人民利益的，与敌对势力相勾结或接受国(境)外组织、个人参选资助或培训的，品行不端、道德败坏造成不良影响的，有行贿受贿、权钱交易行为的，因严重违纪违法被给予组织处理、纪律处分或被判刑以及涉嫌违纪违法正在接受调查处理的，有拉票贿选或其他不正当竞争行为的，在身份上弄虚作假或身份与代表性不一致的，没有履职能力或当选后不尽责、履职意愿不强的，一律不得推荐提名或继续提名为代表候选人人选。要坚决防止有涉黑涉恶等涉嫌违法行为的人被推荐为代表候选人，一经发现，必须妥善做好工作，由推荐者及时撤回提名。对外来企业人员作为代表人选安排的，要慎重推荐。要防止一人同时担任两个不同管辖行政区域的人大代表。

四、方法步骤。

根据这次县人大换届选举总的时间安排，大体分以下四个阶段进行：

第一阶段：成立选举工作机构，制定选举工作方案，划分选区，分配代表名额，培训选举工作人员(xx年10月20日至xx年11月15日)。

1、成立选举工作机构。为切实加强对县人大换届选举工作的领导，县第十六届人大常委会第四十次会议决定设立县选举委员会，下设办公室。办公室内设秘书、组织、宣传三个组，负责办理县人大换届选举工作的各项具体事务。

各乡镇设立乡镇选举委员会，作为县选举委员会的派出机构，负责办理本辖区的选举事务。乡镇选举委员会设主任1人，副主任1至2人，委员若干人，由5至9人组成，其成员由乡镇党委、人大和政府有关部门、人民团体负责人及基层单位有关负责人组成，由县人大常委会任命。各乡镇选举委员会的建议名单，于11月10日前报县选举委员会批准任命。

各选区设立选举工作小组，设组长1人，副组长2人，选区工作小组要在县、乡镇选举委员会的领导下，具体负责组织选民参加本选区选举活动，收集汇报材料和填报表册等。

根据《选举法》规定，人民解放军单独进行选举。驻泾部队的干部及家属按《解放军选举办法》参加县人大代表的选举，单独成立选举工作组，接受上级军事机关的领导。

2、制定选举工作方案。各乡镇选举委员会和选举工作组设立后，要根据县选举委员会的统一部署，并结合本地、本单位实际制定相应的选举工作计划，指导选区选举工作的开展。选举工作计划于xx年11月14日前报县选举委员会办公室。

3、分配代表名额和划分选区。各乡镇选举的县、乡两级人大代表选区仍按上届划分，不作变动。

驻泾单位的职工和家属，参加居住地县人大代表的选举，其选区的划分，由所在地选举工作组与有关单位商定。

驻乡镇的县属机关、厂矿、企事业单位的职工及家属参加所在地县人大代表的选举，其选区的划分及选举事务，由所在地乡镇选举委员会负责。

4、培训选举工作骨干。人大代表换届选举工作法律性很强，必须严格依照法定程序办理。因此，县选举委员会将于11月15日前举办县人大换届选举工作培训班，对各选举工作组的业务骨干和有关人员进行集中培训。县培训班结束后，各乡镇选举委员会和选举工作组也要对所属选区工作小组的工作人员进行业务培训。培训的主要内容是组织学习有关选举工作的法律法规和换届选举的有关文件材料。通过培训，使各级选举工作人员明确县人大代表直接选举的重要意义，以增强责任感和使命感，熟练掌握和明确选举工作的基本程序、方法、步骤和要求等，达到能担负和完成选举工作任务为目的。

第二阶段：广泛宣传发动，认真搞好选民登记，公布选民名单和填发选民证(xx年11月15日至xx年11月xx日)。

1、广泛深入地开展宣传发动工作。人大换届选举是一次实际的社会主义民主和法制教育。要广泛宣传有关法律法规及选举的有关要求和法定程序，使宣传工作和思想政治工作贯穿于换届选举的全过程。宣传教育的形式要多样化，因地制宜、务求实效。宣传部门要认真制定宣传工作方案，并抓好落实。各新闻单位要积极配合做好县人大换届选举的宣传工作，使县人大换届选举工作家喻户晓，成人皆知，从而激发广大选民的政治热情，使他们积极踊跃参与选举活动。

2、认真搞好选民登记。xx年12月20日是县人大代表选举日，凡到选举日年满18周岁(即12月20日24时前出生的)具有选民资格的公民，都要在选区进行登记。这次选民登记是以户口所在地进行，具体的方法是在xx年底县人大代表换届选举时，登记确认的选民资格有效的基础上进行审查增减。具体是对上次选民登记以后年满18周岁的，新迁入的及被剥夺政治权利期满后而恢复政治权利的选民，予以登记。对选民经登记后迁出原选区的，列入新迁入的选区的选民名单;对死亡的和依法被剥夺政治权利的人，从选民名单上除名。要按照有关法律规定，认真组织好流动人口参选。流动人口原则上在户口所在地参加选举。选民如果在选举期间外出，经户口所在地选举委员会同意，可以书面委托其他选民代为投票。选民实际上已迁居省内其他地方一年以上，但是没有转出户口的，在取得原选区选民资格证明后，可以在现居住地的选区参加选举;选民实际上已迁居省外一年以上，但是没有转出户口的，可以在现居住地参加选举，也可以在户口所在地参加选举。要采取多种措施为流动人口参选创造便利条件，依法保障流动人口的选举权。

对《省选举实施细则》第25条规定停止选举权的几种人和第26条规定的有关人员的参选方法，由县人民检察院或县人民法院依法决定后，报县选举委员会备案，并通知有关选举工作组执行。

选民登记工作是一项政治性、法律性、政策性、时间性很强的工作，同时又是人大直接选举过程中一个重要的环节，各乡镇、各单位在选民登记中要切实把好“三关”，即年龄关、政策法律界限关、精神病患者选民登记关，要严格依照选举法、省选举实施细则的有关规定办理。从事选民登记工作的人员要熟练地掌握选民登记和选民资格的规定和要求，切实做到选民登记不错、不漏、不重复。

3、公布选民名单，填发选民证。选民登记结束时，各选区要进行认真审核，做到准确无误后，于选举日20日前(即xx年11月xx日前)，在选区或者选民小组张榜公布选民名单。同时，公布选举日期和地点。这次换届选举采取凭《选民证》参加投票选举的方式。填发选民证时，对选民的姓名、年龄书写要端正清楚，选民证发放的方法，可由选民小组负责人逐户发放，也可以召开选民大会集中发放。选举工作人员在发放选民证时，要向选民宣传选举工作的重要意义，宣传选民要珍惜自己的选举权，积极参加选举日的投票选举活动。任何公民对选区公布的选民名单如有不同意见，都可以在选民名单公布之日起5日内向县选举委员会提出申诉，县选举委员会对申诉意见，应在3日内作出处理决定。申诉人如对处理不服，可以在选举日的5日前向县人民法院起诉，县人民法院应在选举日前作出判决。

第三阶段：提名推荐和酝酿、协商代表候选人，确定正式代表候选人，投票选举人大代表(xx年11月xx日至xx年12月20日)。

1、提名推荐和酝酿、协商代表候选人。根据选举法规定，各政党、各人民团体可以联合或者单独推荐代表候选人。选民10人以上联名也可以推荐代表候选人。各提名方式推荐的代表候选人数都不得超过本选区应选代表名额。政党、人民团体和选民在提名推荐代表候选人时，要有对国家、对人民高度负责的精神，严格按照代表素质和结构要求，推荐各方面素质较好的候选人。提名推荐后，选举工作组要将各选区推荐的全部代表候选人名单于xx年12月5日前汇总报县选举委员会，并将初步代表候选人名单及基本情况于选举日15日前(即xx年12月5日前)在选区张榜公布。提名推荐代表候选人一定要完备推荐手续，代表候选人名单公布后不得调换或增减。

2、确定代表正式候选人。在初步代表候选人名单公布后，以选民小组为单位对代表候选人进行反复酝酿、讨论、协商，根据较多数选民的意见，并按法律规定的差额比例确定代表正式候选人(代表正式候选人名额应多于应选代表名额三分之一至一倍)。代表正式候选人名单和候选人情况统计表要在xx年12月13日前报县选举委员会。各选区以县选举委员会某某选举工作组，某某选区名义，在选举日7日前(xx年12月13日前)，张榜公布代表正式候选人名单及基本情况。公布名单以姓氏笔划为序，同时再次公布选举日期和地点。

3、组织代表正式候选人与选民见面。代表正式候选人名单公布后，选举委员会根据县人大常委会制定的《关于开展人大代表候选人与选民见面活动的实施办法》和选民的要求，以选区为单位，应当通过召开候选人与选民见面会的形式，组织正式代表候选人与选民见面。代表候选人在见面会上应当实事求是地介绍本人的情况，诚恳回答选民的问题，对当选后执行代表职务、履行代表义务作出表态。但是在选举日必须停止介绍代表候选人。

4、投票选举人大代表。投票选举采取无记名投票的方式进行。这是选民行使民主权利的直接体现，是选举工作的决定性步骤。因此，各选举单位要在选举日前，充分做好各项准备工作：

(1)要进一步进行广泛宣传、动员广大选民珍惜自己的民主权利，积极参加投票选举，以保证较高的参选率。

(2)以选民小组为单位，对选民人数再次进行核实，在选民登记后有死亡等变动的，应及时进行增减。选民如果是文盲或者因残疾不能填写选票的，经选区选举工作小组认可，按照省选举实施细则第35条规定，可以委托他所信任的选民代为填写选票，但每一选民接受的委托不得超过3人。

(3)印制选票，按姓氏笔划为序排列代表候选人名单。

(4)做好票箱、投票站和选举大会的会场布置等项准备工作。投票选举的形式，选民比较集中的地区，可以召开选举大会进行投票选举;选民分散的山区，也可划片设立投票站进行选举，对居住特别偏远以及行动不便的选民，可以采取流动票箱的形式上门进行投票选举。每一流动票箱的选举工作人员不得少于3人。无论采取什么形式投票选举，都要在本选区投票结束后一次计票。在选举前，由选举工作主持人报告选民登记人数，宣布正式代表候选人名单，由选民推选监票、计票人员，并向选民宣读选举注意事项。正式代表候选人及亲属，不得主持本选区的选举，也不得担任监票、计票人员。

投票选举结束时，由选举主持人依照省选举实施细则的规定，确认选举是否有效，并当日公布选举结果。由监票、计票人，选举主持人作出记录，签署姓名，交乡镇等单位选举工作组封存备查。

各选举工作组对选出的县人大代表要及时填写代表登记表，于xx年12月22日前报县选举委员会。经县人大常委会代表资格审查委员会审查后，提出审查报告，由县人大常委会确认代表当选资格是否有效，然后由县人大常委会发给代表当选证书。

代表选举工作结束后，各选举工作组，对这次代表选举工作情况认真写出书面总结，并填写好《县级人大换届选举统计报表》，于xx年12月25日前报县选举委员会。

第四阶段：依法召开县第十七届人民代表大会第一次会议(xx年2月20日前)。

依照地方组织法第16条的规定，在代表选出后的两个月内应召开新的一届人民代表大会第一次会议。因此，代表选举结束后，将转入筹备召开县第十七届人民代表大会第一次会议的工作。选举产生新的一届县人大常委会组成人员和县人民政府县长、副县长，选举产生县人民法院院长和县人民检察院检察长。选举出席宣城市第四届人大一次会议的市人大代表。

以上四个阶段是时间上的大体划分，在实际操作中，各阶段的工作不能截然分开，要注意相互衔接，环环扣紧，务必把各阶段的工作抓实、抓好、抓出最好成效。

五、加强领导。

全县人大换届选举工作要在县委的统一领导下进行。各乡镇各单位要高度重视、周密部署、精心组织、认真细致地做好换届选举的各项工作，党委要把这次换届选举工作列入重要议事日程，及时研究和解决选举中的重大问题，充分发挥总揽全局、协调各方的作用，为换届选举工作提供坚强的政治保证、思想保证和组织保证，确保人大换届选举工作在党委的统一领导下依法有序进行。

六、保障经费。

选举法规定：“全国人民代表大会和地方各级人民代表大会的选举经费，由国库开支。”各级财政必须保证选举经费的需要，确保县人大换届选举工作正常运转。

根据县十六届人大常委会第三十三次会议通过的《xx县人大常委会关于县乡人大换届选举的决定》和《xx县人大常委会关于县乡人大换届选举工作安排意见》，特制定本实施方案。

一、总的要求。

xx县第十七届人民代表大会代表的选举日定于xx年12月26日。从现在起至12月1日前做好建立机构、培训骨干、宣传教育、划分选区、选民登记等项工作。于12月6日前(选举日的20日前)张榜公布选民名单，同时颁发选民证。然后依照选举法的规定，由选民和各政党、各人民团体提名推荐初步代表候选人名单及代表候选人的基本情况，于12月11日前(选举日的15日前)张榜公布，经讨论协商确定的正式代表候选人名单及代表候选人的基本情况，于12月19日前(选举日的7日前)张榜公布。12月26日选出xx县第十七届人大代表，xx年2月底前召开xx县第十七届人民代表大会第一次会议。

县选举委员会设办公室，办公室下设秘书、组织、宣传、信访维稳四个组。各组的职责是：

秘书组：负责选举工作计划、方案的制订;领导讲话、会议文件和各种证件、表格的起草、印刷、发放;掌握情况，整理会议纪要，编写简报，编报和管理选举经费并做好文件立卷归档工作，搞好换届选举期间各种会议的会务安排及保障工作。

组织组：培训选举工作人员;负责制订划分选区，负责制订并具体组织实施选民登记方案、选民资格审查，分配代表名额方案;组织提名推荐代表候选人，酝酿讨论、协商确定正式代表候选人名单;草拟《选举办法》;审查汇总选举结果，制发代表证等工作;兼任人大代表资格审查委员会的办事机构，承办代表资格审查的具体事宜。

宣传组：负责制定并具体组织实施宣传教育工作方案，根据各个阶段的实际情况，编写宣传材料，组织新闻单位做好宣传报道工作，有针对性地做好广大干部、群众的政治思想工作。

信访维稳组：受理选民的来信来访，受理对选民名单的意见和申诉，做好有关维稳工作，负责制定并具体组织实施换届选举突发事件应急预案。

在各乡镇街区、蒙山云蒙办事处和县直各大口设立选举工作指导组，由县选举委员会任命并作为县选举委员会的派出机构，指导所辖选区的选举工作。选区设立选举工作小组，负责组织本选区的选举工作，其组成人员由本级选举委员会任命，选区下设若干选民小组，组长由选民推选。

三、具体时间安排。

根据总的要求，选举工作从培训工作人员开始到选出新一届政权领导班子，大体分为四个阶段进行：

第一阶段，从10月中下旬开始至11月15日，用20天左右的时间建立工作机构，制定工作方案，搞好骨干培训，宣传教育选民。

第二阶段，从11月16日至12月1日，用16天左右的时间，划分选区，建立选民小组，进行选民登记，公布选民名单，同时发放选民证。

第三阶段，从12月2日至12月26日，用24天左右时间，提名推荐代表候选人，讨论协商确定正式代表候选人名单。召开选举大会，选举代表。审查代表资格，颁发代表当选证书。

第四阶段，在人大代表选举完成后的两个月内，召开新一届县乡人民代表大会第一次会议。

根据选举工作具体时间安排，特将几个法定日期公布如下：

1、xx年12月26日为选举xx县第十七届人民代表大会代表的选举日。

2、于选举日的20日以前，即xx年12月6日以前，按选区张榜公布选民名单，并发放选民证。

3、于选举日的15日以前，即xx年12月11日以前，按选区张榜公布初步代表候选人名单及代表候选人基本情况。

4、于选举日的7日以前，即xx年12月19日以前，张榜公布正式代表候选人名单及代表候选人基本情况(按姓名笔画为序排列)。

四、几项具体制度。

1、请示报告制度。选举期间，各级选举工作机构要互通情况，上传下达，及时请示汇报，同时认真总结交流推广先进经验。

2、选举委员会会议制度。选举委员会会议大体安排5次。会议主要内容是总结阶段性工作，研究部署下阶段任务。

3、巡回检查制度。选举工作中，选举委员会将组成巡回督导组，深入各乡镇街区和县直各单位进行检查督导，了解掌握选举工作进展情况，及时纠正违法现象，发现问题帮助研究解决，确保换届选举工作的依法顺利进行。

学生会换届改选方案【第六篇】

土木工程学院团委学生会是在院党总支领导，院学工办和院团委指导下，依靠全院学生开展工作的群众性组织，学生会以“自己服务、自己教育、自己管理、开拓创新”为指导方针，以“全心全意为同学服务”为宗旨，以创建“学生之家、师生之桥、干部之校”为工作目标，以实现团委学生会工作“科学化、制度化、规范化”为重心，发扬“高效、务实、严谨、创新”的工作作风，在实际工作中以学风、院风建设，校园文化建设为主，积极而富有成效地开展各项工作。

201*级团委学生会高质量的完成了学校及学院交派的各项工作，开创了土木工程学院团委学生工作新的局面，为20xx级团委学生会打下了良好的基础。经过院学工办、团委研究，决定于2018年12月3日起进行团委学生会换届选举工作。

（一）思想上积极要求进步，品行端正，严于律己。

（二）学习成绩：

1.主要干部（团委、学生会主席团、秘书处）：具备团委学生会工作经验或担任班级干部满一学期以上，原则上要求班级综合测评前1/3，不得有连续挂科现象。

2.各部门部长：具备团委学生会工作经验或担任班级干部满一学期以上，原则上要求班级综合测评前1/2，不得有连续挂科现象。部门副职可作适当放宽。

（三）对学生工作富有热情，有高度责任感。

（四）工作积极主动，有吃苦耐劳的素质，有较好的团队合作精神，具有一定的组织协调能力和沟通能力。

（五）在校期间无违纪违规违法行为。

（一）12月3日--12月6日宣传、报名阶段。

1.采取自愿报名的方式。

2.团委学生会成员直接向本部门部长提出申请参加竞选；非团委学生会成员直接向团委办公室提出申请参加竞选。

（1）填写团委学生会竞聘报名表。各部门汇总后统一于12月6日前上交至团委办公室xx处。

（2）上交申请材料：填写竞选人员信息登记表、提交竞选申请书一份、活动策划一份。申请书内容主要包括竞选者的基本情况、学习简历、特长、奖惩情况、竞选岗位及竞选优势、工作设想等（1200字，双线格纸书写）。活动策划要求与本部门相关，策划有特色、有内涵、可操作性强。各部门统一于12月6日前上交至团委办公室xx处。

（3）非团委学生会成员申请参加竞选人员于12月6日前上交至团委办公室xx处。

（二）12月7-8日资格初步审核。

报名结束后，由团委对全部竞选人员进行初步资格审核，审核通过者，由团委办公室通知其面试的地点和时间，并就竞选顺序进行抽签。

1.按照抽签顺序，每一位竞选者进行3分钟的竞选演讲，并接受评委提问。（演讲不得超时，演讲超时予以相应扣分）。

2.竞选者在演讲中要陈述工作经验、工作理念等，着重要谈工作设想。

3.原则上竞选者要进行脱稿演讲。

4.竞选演讲结束后，由评委结合竞选者演讲情况及平时表现，进行集中评议，确定初步候选人名单。

1、第二轮面试原则上采用无领导小组讨论的方式进行；

2、参加面试人员范围为竞聘团委、学生会主席团、秘书处主要干部岗位的学生。

（五）12月17日公布新一届团委学生会干部名单。

1.团委学生会干部成员设立公示期，时间为从名单公布之日起3天。

2.公示期间的团委学生会成员开始进行工作，并接受全院师生的监督。

（六）试用期。

团委学生会干部成员设立试用期，试用期时间为名单公示之日起两个月，试用期内有工作懈怠、不思进取、违法乱纪者将不予聘用。

1.每一位参加竞选人员允许填报两个志愿；

3.本方案最终解释权归院团委。

学生会换届改选方案【第七篇】

鹤峰职校学生会是直接受学校德育处领导，根据学校德育处的计划安排开展工作的。20xx届学生会成员任期即将届满，为进一步加强鹤峰职校学生会的建设，进一步完善各项工作制度和内部机构，保持工作的连续性，开创新的良好的工作局面，经学校德育处和学生会领导小组研究决定，对学生会进行换届；为了选拔出一批品学优良的新一届学生会干部，顺利完成学生会的新老交替，特制定本方案：

指导员：德育处 涂主任

组 长：杨宜皝

副组长：刘章博、宋忠武

组 员：涂先盛、李福艳、周自卫、李巧、郭燕、梁鹏、陈伟

鹤峰职校大一、大二全体同学，均可报名参加竞选；

1、在校期间无任何违纪违规行为记载，公正耿直，责任心强；

2、具备一项特长，学习成绩不限，只要热爱学生会工作即可；

3、有一定语言文字表达能力，能独立起草各项工作计划及总结；

5、言行符合学生标准，自我约束能力强，能够起到模范带头作用；

6、虚心好学，具有大局意识和合作精神，能很好地完成上级交办的各项工作任务；

8、尊敬师长，团结同学，有较强的组织纪律观念和团队合作意识；

8月24日至8月28日----换届宣传及准备期间；

8月29日-----召开大一、大二各班班长会议，并下发通知；

8月30日至9月2日----“学生会换届竞选”班级报名及预选期间；

9月3日---各班上报参选人，学生会对各班上报的参选人进行统计；

9月4日-----安排、布置面试相关工作；

9月5日-----组织参选人进行面试；

9月6日-----对面试参选人进行评审；确定笔试参选人并公布；

9月7日-----安排、布置笔试相关工作；

9月8日-----组织参选人进行笔试；

9月9日-----阅笔试试卷；综合所有成绩，确定被考察对象并公布；

9月11日-----公布新一届学生会成员名单；

9月11日-----召开新一届学生会全体会议；

9月12日至9月13日-----组织新一届学生会成员进行培训；

9月14日-----新一届学生会成员真是开展工作；

（一）换届宣传及报名：

1、在“校园电视台”及“校园之声”公布换届竞选方案；

2、宣传组织人：杨宜皝、郭燕；

3、报名方式及要求：

(2）各班确定参选人以后，将“鹤峰职校学生会换届竞选申请表”

发放给参选人，本表是作为参选人参加全校竞选的资格凭证；

（5）各班参选人的申请书（表）填写好以后，交到教学楼五楼学生会办公室；

（二）参选人竞选资格审核：

根据换届竞选方案中的相关要求，对参选人的竞选条件进行审核，不合格者取消参选资格，由换届领导小组说明原因。

（三）竞选面试：

1、按照各班参选人上交申请书（表）的先后次序，确定参加面试的顺序；

2、面试时间：9月5日中午12：00开始；

3、面试地点：教学楼五楼报告厅；

4、面试方式和内容：

（1）面试形式共有个人介绍、竞选演讲、评委提问（印象）三个环节；

（2）面试时间分别是1分钟自我介绍，2分钟竞选岗位演讲，评委提问答辩不限时间；

（四）竞选笔试：

1、笔试时间：9月8日下午6：10开始；

2、笔试地点：教学楼五楼报告厅；

3、笔试方式和内容：

（1）笔试试题总分为40分，考试时间为60分钟；

（2）题型分别是：

填空题：生活小常识：（总分为10分，分为5 个小题，每小题2分）；

1、公布时间：

（1）面试结果：于9月6日下午，公布参加笔试的人员名单；

（2）笔试结果：于9月9日下午，公布被考察对象名单；

2、公布方式：

（1）教学楼一楼大厅到第二食堂走廊旁的学生会宣传栏上；

（2）鹤峰职校“校园网”（）；

（3）鹤峰职校“校园之声”播报；

（4）更多最新详细信息请查阅学生会qq号：786484166

本次竞选严肃认真、公平公正、细致缜密，是自己能力与人格的肯定，是自我展示和自我提升的机会，欢迎广大同学踊跃报名参与！是金子就会发光！相信自己，我能行！

学生会换届改选方案【第八篇】

鹤峰职校学生会是直接受学校德育处领导，根据学校德育处的计划安排开展工作的。xx届学生会成员任期即将届满，为进一步加强鹤峰职校学生会的建设，进一步完善各项工作制度和内部机构，保持工作的连续性，开创新的良好的工作局面，经学校德育处和学生会领导小组研究决定，对学生会进行换届；为了选拔出一批品学优良的新一届学生会干部，顺利完成学生会的新老交替，特制定本方案：

指导员：德育处涂主任。

组长：杨宜皝。

副组长：刘章博、宋忠武。

组员：涂先盛、李福艳、周自卫、李巧、郭燕、梁鹏、陈伟。

鹤峰职校大一、大二全体同学，均可报名参加竞选；

1、在校期间无任何违纪违规行为记载，公正耿直，责任心强；

2、具备一项特长，学习成绩不限，只要热爱学生会工作即可；

3、有一定语言文字表达能力，能独立起草各项工作计划及总结；

5、言行符合学生标准，自我约束能力强，能够起到模范带头作用；

6、虚心好学，具有大局意识和合作精神，能很好地完成上级交办的各项工作任务；

8、尊敬师长，团结同学，有较强的组织纪律观念和团队合作意识；

8月24日至8月28日————换届宣传及准备期间；

8月29日—————召开大一、大二各班班长会议，并下发通知；

8月30日至9月2日————“学生会换届竞选”班级报名及预选期间；

9月3日———各班上报参选人，学生会对各班上报的`参选人进行统计；

9月4日—————安排、布置面试相关工作；

9月5日—————组织参选人进行面试；

9月6日—————对面试参选人进行评审；确定笔试参选人并公布；

9月7日—————安排、布置笔试相关工作；

9月8日—————组织参选人进行笔试；

9月9日—————阅笔试试卷；综合所有成绩，确定被考察对象并公布；

9月11日—————公布新一届学生会成员名单；

9月11日—————召开新一届学生会全体会议；

9月12日至9月13日—————组织新一届学生会成员进行培训；

9月14日—————新一届学生会成员真是开展工作；

（一）换届宣传及报名：

2、宣传组织人：杨宜皝、郭燕；

3、报名方式及要求：

（2）各班确定参选人以后，将“鹤峰职校学生会换届竞选申请表”

发放给参选人，本表是作为参选人参加全校竞选的资格凭证；

（5）各班参选人的申请书（表）填写好以后，交到教学楼五楼学生会办公室；

（二）参选人竞选资格审核：

根据换届竞选方案中的相关要求，对参选人的竞选条件进行审核，不合格者取消参选资格，由换届领导小组说明原因。

（三）竞选面试：

1、按照各班参选人上交申请书（表）的先后次序，确定参加面试的顺序；

2、面试时间：9月5日中午12：00开始；

3、面试地点：教学楼五楼报告厅；

4、面试方式和内容：

（1）面试形式共有个人介绍、竞选演讲、评委提问（印象）三个环节；

（四）竞选笔试：

1、笔试时间：9月8日下午6：10开始；

2、笔试地点：教学楼五楼报告厅；

3、笔试方式和内容：

（1）笔试试题总分为40分，考试时间为60分钟；

（2）题型分别是：

填空题：生活小常识：（总分为10分，分为5个小题，每小题2分）；

1、公布时间：

（1）面试结果：于9月6日下午，公布参加笔试的人员名单；

（2）笔试结果：于9月9日下午，公布被考察对象名单；

2、公布方式：

（1）教学楼一楼大厅到第二食堂走廊旁的学生会宣传栏上；

（2）鹤峰职校“校园网”；

（3）鹤峰职校“校园之声”播报；

（4）更多最新详细信息请查阅学生会qq号：786484166。

本次竞选严肃认真、公平公正、细致缜密，是自己能力与人格的肯定，是自我展示和自我提升的机会，欢迎广大同学踊跃报名参与！是金子就会发光！相信自己，我能行！

鹤峰县中等职业技术学校。

学生会。