研究员推选的精编小演讲视频实用优秀8篇

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研究员推荐的优秀小演讲视频【第一篇】

近年来，随着网络技术的不断发展，视频演讲逐渐成为了一种重要的沟通方式。而在疫情期间，视频会议更是成为了许多企业、学校等机构日常办公的必备工具之一。在这个背景下，我也尝试了一次视频演讲，并从中获益匪浅。接下来，我将从自己的角度出发，分享自己关于视频演讲的心得体会。

第二段：准备工作。

在进行视频演讲之前，我们需要做好充分的准备工作。首先，我们要确定演讲主题和目标受众，并做好相应的思考和准备。其次，要选择合适的演讲背景，并保证背景的整洁和明亮。还要检查网络连接和设备设施，以防止发生技术故障。另外，需要预留足够的时间进行系统测试和演练，以确保一切能够顺利进行。

第三段：演讲技巧。

在视频演讲过程中，我们需要注意一些基本的演讲技巧。首先，要眼神交流，与观众建立起紧密的联系。其次，要进行简明扼要的自我介绍，并介绍演讲的主题和内容。此外，在演讲过程中，需要合理运用幽默和行动来吸引观众的注意力。最后，在演讲结束时，要进行正确的总结，并留出时间回答观众提出的问题。

第四段：注意事项。

除了基本的演讲技巧，我们还需要注意一些细节。例如，在进行视频演讲时，要注意服装和言谈举止，给观众留下良好的印象。另外，在进行演讲时，要注意语速和音量的控制，以便观众更好地理解演讲内容。最后，在演讲结束后，要及时向观众致谢，并保持良好的礼貌和谦逊心态。

第五段：总结。

综上所述，视频演讲可以是一种非常有效的沟通方式。但在进行视频演讲之前，我们需要做好充分的准备工作，并注意一些基本的演讲技巧和注意事项。尤其在当前疫情下，视频演讲已经成为了一种必要的工作方式，我们应该不断地提高自己的演讲技巧，并准备好面对这样的形式的沟通交流。

研究员推荐的优秀小演讲视频【第二篇】

有忠诚的顾客，酒店必须注重员工队伍建设，要在业务上加强培训，努力提高面对客人的员工的素质和服务水平;在生活条件改善方面舍得投入，使员工在各自的工作岗位上心情舒畅，工作努力，发挥着自己应有的作用，为企业的发展尽自己的一份力量。

(2)领导、团队、贯彻、执行力

要使企业文化能在企业中得到全面、彻底地推行，需要企业最高领导的支持、大力倡导，企业文化建设是企业领导人的重要职责之一。

企业文化建设是强制性的，而不是员工愿意参加就参加，不愿意就拉到的东西，否则是无法建立强有力的企业文化的。惟有企业最高领导者及整个管理团队经过不懈努力，形成高效率、快节奏、战斗力、凝聚力强的领导团队，把企业中优秀的东西沉积下来并执行贯彻下去，才能形成自己的企业文化，才能把企业文化建设这样系统性的工程推动下去。惟有如此，才能使员工和管理者对企业文化建设予以足够的重视，才能让企业所有员工充分认识到企业文化的重要性!

(3)制度

制度化管理体现在企业文化建设中的“柔”和“刚”并不是对立的，关键是从制度的制定到执行整个过程是否真正体现出了公正的内含，是否体现了企业的根本需求，如果达到了这个要求，那么制度化管理就奠定了企业文化的核心内容，成为推动企业发展的强大动力。

企业文化是持续性的，不是中断的、脱节的，这就需要一个强有力的制度来保障，否则，企业文化也是一种形式，不能真正的发挥企业文化的作用，失去了企业文化的意义。

(4)环境

企业环境是企业文化的象征，是企业文化的保障。一是要建设好酒店的组织环境。重点是建设好用人机制、管理机制和约束机制;二是要建设好心理环境。使员工形成“爱店如家”、“与饭店共兴衰”的良好心理，自觉遵守企业的规章制度，艰苦奋斗，勤俭节约，并能够正确处理好上级与下级、平级之间的、内部与外部之间的关系和由此造成的各种矛盾;三是要建设好工作和生活环境。在工作环境上，要注意做到设备功能的完善，环境要有舒适感，工作秩序要有节奏感，劳动条件要有安全感，劳动强度要有轻松感;在生活环境上，要不断改善酒店员工的居住条件和饮食质量，搞好环境卫生，大力开展形式多样的文化教育和文化活动，丰富员工的业余文化生活。四是要建设好经营环境。健全的市场导向，可靠的资金保证，良好的公共关系等。

3、企业文化内容

(1)建立企业文化的途径

一是要有效地吸引广大酒店员工积极地参与酒店的经营管理和决策，增强他们的主人翁意识，使他们做到持主人心，作主人事，干主人活，尽主人意;二是要以酒店为核心，凝聚酒店员工的精神与情感，激发其使命意识，使员工能够以献身精神与酒店风雨同舟;三在关心员工生活上下功夫，努力改善员工的生活环境和食宿条件，组织一些集体活动(思想座谈会、文体活动、劳动竞赛、办酒店内部刊物等)，使他们引导他们融入到酒店的经营管理中去。四是要培育员工形象，如员工对自己的信心、荣誉感和技术业务能力、良好的作风和职业道德及生活习惯、言谈举止、礼仪服饰等。只有这样，才能把员工队伍建设好，才能为饭店的发展注入源源不竭的强大动力。

定了演讲的成功与失败。

演讲稿像议论文一样论点鲜明、逻辑性强，但它又不是一般的议论文。它是一种带有宣传性和鼓动性的应用文体，经常使用各种修辞手法和艺术手法，具有较强的感染力。

演讲未必都使用演讲稿，不少著名的演讲都是即兴之作，由别人经过记录流传开来的。但重要的演讲最好还是事先准备好演讲稿，因为演讲稿至少有两个方面的作用：其一，通过对思路的精心梳理，对材料的精心组织，使演讲内容更加深刻和富有条理。其二，可帮助演讲者消除临场紧张、恐惧的心理，增强演讲者的自信心。

演讲稿特点

主要区别

演讲和表演、作文有很大的区别。

见的一种社会活动。

其次，作文是作者通过文章向读者单方面的输出信息，演讲则是演讲者在现场与听众双向交流信息。严格地讲，演讲是演讲者与听众、听众与听众的三角信息交流，演讲者不能以传达自己的思想和情感、情绪为满足，他必须能控制住自己与听众、听众与听众情绪的应和与交流。所以，为演讲准备的稿子就具有以下三个特点：

主要特点

第一、针对性。演讲是一种社会活动，是用于公众场合的宣传形式。它为了以思想、感情、事例和理论来晓喻听众，打动听众，“征服”群众，必须要有现实的针对性。所谓针对性，首先是作者提出的问题是听众所关心的问题，评论和论辨要有雄辩的逻辑力量，要能为听众所接受并心悦诚服，这样，才能起到应有的社会效果;其次是要懂得听众有不同的对象 和不同的层次，而“公众场合”也有不同的类型，如党团集会、专业性会议、服务性俱乐部、 学校、社会团体、宗教团体、各类竞赛场合，写作时要根据不同场合和不同对象，为听众设计不同的演讲内容。

第二、可讲性。演讲的本质在于“讲”，而不在于“演”，它以“讲”为主、以“演”为辅。由于演讲要诉诸口头，拟稿时必须以易说能讲为前提。如果说，有些文章和作品主要通过阅读欣赏，领略其中意义和情味，那么，演讲稿的要求则是“上口入耳”。1篇好的演讲稿对演讲者来说要可讲;对听讲者来说应好听。因此，演讲稿写成之后，作者最好能通过试讲或默念加以检查，凡是讲不顺口或听不清楚之处(如句子过长)，均应修改与调整。

第三、鼓动性。演讲是一门艺术。好的演讲自有一种激发听众情绪、赢得好感的鼓动性。要做到这一点，首先要依靠演讲稿思想内容的丰富、深刻，见解精辟，有独到之处，发人深思，语言表达要形象、生动，富有感染力。如果演讲稿写得平淡无味，毫无新意，即使在现场“演”得再卖力，效果也不会好，甚至相反。

第四、整体性演讲稿并不能独立地完成演讲任务，它只是演讲的一个文字依据，是整个演讲活动的一个组成部分。演讲主体、听众对象、特定的时空条件，共同构成了演讲活动的整体。撰写演讲稿时，不能将它从整体中剥离出来。为此，演讲稿的撰写要注意以下几个方面：

首先，要根据听众的文化层次、工作性质、生存环境、品位修养、爱好愿望来确立选题，选择表达方式，以便更好地沟通。

其次，演讲稿不仅要充分体现演讲者独到、深刻的观点和见解，而且还要对声调的高低、语速的快慢、体态语的运用进行设计并加以注释，以达到最佳的传播效果。

另外，还要考虑演讲的时间、空间、现场氛围等因素，以强化演讲的现场效果。

第五、口语性

口语性是演讲稿区别于其他书面表达文章和会议文书的重要方面。书面性文章无需多说，其他会议文书如大会工作报告、领导讲话稿等，并不太讲究口语性，虽然由某一领导在台上宣读，但听众手中一般也有一份印制好的讲稿，一边听讲一边阅读，不会有什么听不明白的地方。演讲稿就不同了，它有较多的即兴发挥，不可能事先印好讲稿发给听众。为此，演讲稿必须讲究“上口”和“入耳”。所谓上口，就是讲起来通达流利。所谓入耳，就是听起来非常顺畅，没有什么语言障碍，不会发生曲解。具体要做到：

把长句改成适听的短句;

把倒装句改为常规句;

把听不明白的文言词语、成语加以改换或删去;

把单音节词换成双音节词;

把生僻的词换成常用的词;

把容易误听的词换成不易误听的词。

这样，才能保证讲起来朗朗上口，听起来清楚明白。

第六、临场性

演讲活动是演讲者与听众面对面的'一种交流和沟通。听众会对演讲内容及时作出反应：或表示赞同，或表示反对，或饶有兴趣，或无动于衷。演讲者对听众的各种反映不能置之不顾，因此，写演讲稿时，要充分考虑它的临场性，在保证内容完整的前提下，要注意留有伸缩的余地。要充分考虑到演讲时可能出现的种种问题，以及应付各种情况的对策。总之，演讲稿要具有弹性，要体现出必要的控场技巧。

主要功能

第一、“使人知”演讲。这是一种以传达信息、阐明事理为主要功能的演讲。它的目的在于使人知道、明白。如美学家朱光潜的演讲《谈作文》，讲了作文前的准备、文章体裁、构思、选材等，使听众明白了作文的基本知识。它的特点是知识性强，语言准确。

第二、“使人信”演讲。这种演讲的主要目的是使人信赖、相信。它从“使人知”演讲发展而来。如恽代英的演讲《怎样才是好人》，不仅告知人们哪些人不是好人，也提出了三条衡量好人的标准，通过一系列的道理论述，改变了人们以往的旧观念。它的特点是观点独到、正确，论据翔实、确凿，论证合理、严密。

第三、“使人激”演讲。这种演讲意在使听众激动起来，在思想感情上与你产生共鸣，从而欢呼、雀跃。如美国黑人运动领袖马丁.路德.金的《在林肯纪念堂前的演说》，用他的几个“梦想”激发广大的黑人听众的自尊感、自强感，激励他们为“生而平等”而奋斗。

第四、“使人动”演讲。这比“使人激”演讲进了一步，它可使听众产生一种欲与演讲者一起行动的想法。法国前总统戴高乐在二战期间的英国伦敦作的演讲《告法国人民书》，号召法国人民行动起来，投身反法西斯的行列。它的特点是鼓动性强，多以号召、呼吁式的语言结尾。

第五、“使人乐”演讲。这是一种以活跃气氛、调节情绪，使人快乐为主要功能的演讲，多以幽默、笑话或调侃为材料，一般常出现在喜庆的场合。这种演讲的事例很多，人们大都能听到。它的特点是材料幽默，语言诙谐。

研究员推荐的优秀小演讲视频【第三篇】

马云说过：十年之后，电子商务会在中国受到更多人的关注，很多人会去用。没错，在这十年多的时间里，有许许多多的人为了自已的理想，一直坚持着走了下去，走了十年，在这十年里，正因为有这些人的存在，为电子商务付出了努力，电商行业有了极大的发展。他们无怨无悔。

“信任”这个词，在我们这个时代是很珍贵的，正因为信任，让马云有了今天，让阿里走到了今天，让淘宝有了今天的成功，我们相信，在未来，而作为电子商务的我们会做的更好，电子商务的变化让我们明白，互联网的发展为淘宝这一平台提供了很多机遇，今天这个时代是年轻人的时代，我们曾经迷茫过，在这样的时代里，我们还有机会吗？我的回答是，其实机会一直都存在着，在这变化的时代里，我们更应该抓住机会，把握现在。

观看完马云的卸任视频后，让我明白了什么是坚持。为了我们的理想，坚持的走下去。相信梦想终有实现的一天。

研究员推荐的优秀小演讲视频【第四篇】

自从互联网的快速普及，演讲视频已经成为我们获取信息和学习知识的重要途径之一。在这些视频中，我们不仅可以观察到世界各地的优秀演讲者的精彩演讲，还可以感受到他们对于讲述故事和传达思想的热情。通过观看这些演讲视频，我受到了极大的启发和鼓舞，并且提升了我的演讲技巧和沟通能力。

第二段：演讲技巧。

演讲视频中，我学到了许多有关演讲技巧的知识。首先，一个成功的演讲需要有一个清晰的结构。演讲者要先提出自己的观点，然后用事实和理由来支持。其次，演讲者要注意自己的表达方式和语言能力。清晰、流畅的口才可以更好地吸引观众的注意力并传达信息。此外，演讲者还要注重身体语言的运用，如手势、面部表情和身体姿势等，这可以增加互动性和说服力。通过观看这些演讲视频，我深刻地认识到了演讲技巧对于成功的演讲的重要性，我将继续学习和练习，提高自己的演讲能力。

第三段：思想感悟。

在这些演讲视频中，我不仅深受演讲技巧的启发，还受到了许多演讲者的思想感悟的冲击。这些演讲者通常站在研究、创新和社会发展的前沿，他们分享的故事和见解让我对许多问题有了全新的认识。例如，在一位科学家的演讲中，我了解到了最新的科学研究成果和未来可能的发展方向；在一位社会活动家的演讲中，我深刻意识到了社会公正和环境保护的重要性。这些思想感悟不仅扩展了我的知识面，还激发了我对于学习和进步的渴望。

第四段：启发和鼓舞。

观看这些优秀的演讲视频，我不仅受到了思想上的启发，也受到了情感上的鼓舞。演讲者们的激情和自信给了我很大的动力，让我相信自己也可以成为一个优秀的演讲者。当我看到演讲者们用生动的语言、饱满的情感和深刻的见解将自己的观点传递给观众时，我深刻地明白到了演讲的强大力量。这种启发和鼓舞激励着我不断地学习和成长，不论是在演讲还是在日常生活中，都要付出努力，追求卓越。

第五段：总结。

通过观看演讲视频，我受益匪浅。我学到了许多有关演讲技巧的知识，并且深入思考了许多社会问题和个人成长的方向。这些优秀的演讲者们给了我无限的启发和鼓舞，让我坚信自己可以通过不断学习和努力，成为一个优秀的演讲者。未来，我将继续观看演讲视频，不断积累知识和经验，用自己的声音和思想影响他人，成为一个有价值的社会成员。

研究员推荐的优秀小演讲视频【第五篇】

别再自己摸索，问路才不会迷路。过去不等于未来;没有失败，只有暂时停止成功;采取更大量的行动。相信教练的话一定有道理。远大的目标非常重要，一定要有成功的企图心，而且越大越好。成功的秘诀是努力，所以的第一名都是练出来的。hard work!宁愿辛苦一阵子，不要辛苦一辈子。成功者怎么做，我就怎么做。成功需要改变，用新的方法改变过去的结果。联系时厉害，比赛时就厉害。问题永远在自己身上。积极向上是所以成功者的特质。要成功，先发疯，头脑简单向前冲。承诺是走向成功的必由之路;用公众承诺的力量逼自己成功。成功等于目标，等于每天进步1%，等于全方位。只要每天进步就开始进步了。没有退路时潜能就发挥出来了。决定可以克服不可能的事情。每天只看目标，别老想障碍。用心观察成功者，别老是关注失败者。付出才会杰出;为别人创造价值，别人才愿意和你交往。只向最顶端的人学习，只和最棒的人交往，只做最棒的人做的事。书本也是好老师，活用才能成功。行动才能成功，教练改变人生。..............................................陈安之--经典 一. 过去不等于未来,没有失败,只有暂时停止成功. 二. 要成功,需要跟成功者在一起.三. 每一分私下的努力,都会有倍增的回收,在公众面前被表扬出来.四. 要成功,不要与马赛跑,要骑在马上,马上成功. 五. 要跟成功者有同样的结果,就必须采取同样的行动. 六. 成功就是简单的事情不断地重复做. 七. 成功者不是比你聪明,只是在最短的时间采取最大的行动.八. 成功者,做别人不愿意做的事情,别人不敢做的事情,做不到的事情. 九. 只有全力以赴,梦想才能起飞. 十. 领导力不是训练人,是选对人.十一.一个公司最大的成本是没有训练过的业务员. 十二.最好的人才是免费的,因为他赚取的利润早就把他的薪水给盖住了.十三.顾客不是买产品,他更买做事认真的态度、服务态度和服务精神. 十四.世界级的'竟争,一律以结果为导向,市场以结果论英雄. 若满意 ，望采纳!不满意 可追问 (*^__^*)

别再自己摸索，问路才不会迷路。过去不等于未来;没有失败，只有暂时停止成功;采取更大量的行动。相信教练的话一定有道理。远大的目标非常重要，一定要有成功的企图心，而且越大越好。成功的秘诀是努力，所以的第一名都是练出来的。hard work!宁愿辛苦一阵子，不要辛苦一辈子。成功者怎么做，我就怎么做。成功需要改变，用新的方法改变过去的结果。联系时厉害，比赛时就厉害。问题永远在自己身上。积极向上是所以成功者的特质。要成功，先发疯，头脑简单向前冲。承诺是走向成功的必由之路;用公众承诺的力量逼自己成功。成功等于目标，等于每天进步1%，等于全方位。只要每天进步就开始进步了。没有退路时潜能就发挥出来了。决定可以克服不可能的事情。每天只看目标，别老想障碍。用心观察成功者，别老是关注失败者。付出才会杰出;为别人创造价值，别人才愿意和你交往。只向最顶端的人学习，只和最棒的人交往，只做最棒的人做的事。书本也是好老师，活用才能成功。行动才能成功，教练改变人生。..............................................陈安之--经典 一. 过去不等于未来,没有失败,只有暂时停止成功. 二. 要成功,需要跟成功者在一起.三. 每一分私下的努力,都会有倍增的回收,在公众面前被表扬出来.四. 要成功,不要与马赛跑,要骑在马上,马上成功. 五. 要跟成功者有同样的结果,就必须采取同样的行动. 六. 成功就是简单的事情不断地重复做. 七. 成功者不是比你聪明,只是在最短的时间采取最大的行动.八. 成功者,做别人不愿意做的事情,别人不敢做的事情,做不到的事情. 九. 只有全力以赴,梦想才能起飞. 十. 领导力不是训练人,是选对人.十一.一个公司最大的成本是没有训练过的业务员. 十二.最好的人才是免费的,因为他赚取的利润早就把他的薪水给盖住了.十三.顾客不是买产品,他更买做事认真的态度、服务态度和服务精神. 十四.世界级的竟争,一律以结果为导向,市场以结果论英雄. 若满意 ，望采纳!不满意 可追问 (*^__^*)

研究员推荐的优秀小演讲视频【第六篇】

护士在竞聘的时候如何演讲?快来看看网友给你分享的护士长竞聘演讲视频和护士长竞聘演讲稿吧。

我今天站在这里，不用说，和大家的心情是一样的，那就是：想在这个岗位上，继续为我院卫生事业的建设和发展，尽我的一份心，献我的一点力。

当护士长我觉得并不重要，因为我曾打过退堂鼓，想过不再竞选的种种理由，但在责任感、事业心的催促下，让我鼓足勇气，站在这里。

人就是活个精神头。

而我从参加工作那一天起，就把我的一生和卫生事业、和我院的发展拴在了一起，我的精神头就在于此。

我认为护士长这个岗位上，更适合我的心愿，更能发挥我的才能。

其理由有三：

一是我具备这一岗位的政治素质。

平时能通过广播电视、报纸、文件等资料、媒体，学习党的路线方针政策，从思想上、政治上、行动上，与党中央和医院党组保持一致，思想稳定，积极要求进步，团结同志，有较好的人际关系，在群众中享有较高的威信。

第二我具备全面精湛的业务素质。

首先我经过正规的护校学习，对护理工作有较高的理论功底;其次是我在护理岗位上，已有20多年的工作经历，在岗其间，院方又10余次送我出去学习、进修，进行专业培训，提高业务技能，并都达到了专业技术水准，取得结业证上岗证等，这些都为我竞选打下了坚实的理论、实践基础，使我充满了信心。

第三具备丰富的工作实践经验。

前面说过，我在护理岗位上，已干了20多年，20多年来，我曾在外科、内科、急诊、消毒供应等岗位上任职，并且干一行，爱一行、钻一行，在每一个岗位上，都取得过可喜的.成绩，同时也在每一个岗位上积累了丰富的工作经验。

特别是在近几年，在医院党组的正确领导下，全院上下齐心协力，各项工作长足进步，达到历史最辉煌时期。

消毒供应工作也与医院同步发展，果实累累。

我个人也有很大的收获，在工作中使我管理和决策能力得到进一步提高，无论是从制度管理，还是量化管理，从质量管理到参与管理，都贯穿与时俱进的思想，高标准、高起点严要求，分工明确责任到人，目标一致，奖罚分明，充分调动了大家的工作积极性，达到了服务热情、周到，工作无一差错的目标。

在决策上，成效显著。

去年对消毒供应室全面进行了改造，并顺利通过验收，为我院取得全国放心医院殊荣，做出了应有贡献。

综上所述

我自已认为还具备护士长各项条件，虽然还有这样那样的不足，我觉得在今后的工作中，一定能在领导同志们的监督下加以克服。

如果这次我能竞选成功

我决心继续认真履行好自己的工作职责，发挥好表帅作用，带领科室人员，发扬特别能吃苦、特别能战斗的精神，勤奋工作，严于律已，宽于待人，努力工作，与时俱进，为我院各项事业的蓬勃发展尽心尽责，贡献自己的力量。

尊敬各位的领导、各位同事：

大家好，本人姓名xxx，今年xx岁，大专学历。

现有职称主管护理师，从事护理工作xx多年。

原任内一科护士长，现参加竞争护士长岗位上岗。

下面我介绍一下本人的一些基本情况：

本人于一九七五年开始从事护理工作。

在开平市第一人民医院做护士工作期间，参加过下乡医疗队一年半，从事妇女保健、计划生育宣传、结扎手术的护理工作，在农村医疗队的一年多，使自己得到最大的锻炼，懂得了不少怎样做好一名护士的道理。

一九七七年曾在xx医院进修护理专业一年。

一九七九年调入x职工医院，分配在内科病房，曾担任团支部书记。

一九八二年在x医院进修心电图，同年有参加心电图学习班，学制两年。

一九八五年在xxx进修学习，同年在全国实用妇产科杂志上发表了“子宫内膜异位症误诊原因分析”论文。

一九九四年调入开平市第一人民医院内科从事护理工作，在创“二甲”医院评审时获的心肺复苏技术操做第一名。

并获得护理技术操作防褥疮第一名。

一九九七年接受组织的安排调入内一科担任护长工作，去年六月被院领导班子任命为内一科护士长。

这五年间，在院领导班子和科主任领导下，能坚持学习，撰写论文。

“门诊病人心理护理得体会”被当代护理杂志刊登。

曾多次被评为“优秀护士”和获得“临床贡献奖”。

连续多年被评为市卫生系统和医院先进工作者，年度考核优秀等。

工作期间集体至上、忠诚正直、以身作则。

要求下属做到的自己首先做到，定下来得纪律制度自己先遵守，能搞好上下左右团结，能使大家同心同德干事业，并能把工作的成绩、利益、荣誉和自己下属同享，能做到宽容大度，实事求是，能以职业道德规范严格要求自己。

工作作风踏实，爱院、爱自己的专业、爱自己下属的全体护士，关心她们，今天能参与竞争护士长岗位，很大程度上与内一科全体护士给我支持和鼓励是分不开的。

经验管理已不适合现代管理实践

现代化管理应需要不断更新知识、更新观念。

随着我国加入了wto，避免不了要接受新的挑战，在医疗市场竞争日益激烈的条件下，要生存，求发展，就必须形成自己的优势，为患者提供更多更优的医疗服务，更全面地满足患者的要求，拥有更低的成本和更高效率，以求获得更大和更长期的市场回报，靠高质量的医疗服务，高尚的医德医风，建全管理机制，才能保证健康发展，为病人提供更好的服务。

护理工作方面最主要是在观念上的转变

把过去的“要我服务”转变为“我要服务”。

目前我院的护理工作从三基理论、护理质控、技术操作均能达到较高的水平。

但在礼仪与素养方面可以说是弱势，例如：我们医院有很多很优秀的护士，她们在各项护理工作中做的都很好，输液能做到一针见血，护理危重病人、观察病情都有很强的责任心，但在礼仪与素养方面就很难让患者感受到有宾至如归的感觉，很多护士进入病房能向病人讲解护理知识，但脸部表情却是非常严肃，没有笑容，甚至有些护士不好意思同病人说声“早上好”。

所以我认为护理工作在原来的基础上，提高护士的礼仪与素养是很重要的，创自己护理名牌，是当前护理工作重要内容之一。

最近报道讲述北京协和医院的护士。

凡是到过北京协和医院的患者，没有看病就好了三分。

患者看见协和医院的护士就有一种宾至如归的感觉，还有患者这样形容：“即使在繁华的王府井大街，你也能辨认出谁是协和医院的护士。

她们的风度和举止就是与众不同”。

这就是护理的品牌。

礼仪对个人来说，其价值几乎等同生命

对整个社会而言，礼仪是社会文明标尺，是社会主义精神文明建设的标志之一。

在医疗护理服务中，面对广大的护理服务对象，良好的护士礼仪及素养无意是一剂疗效甚佳的良药，对提高医疗护理质量将起着举足轻重的作用。

特别是对提高医学模式的转变，以病人为中心的医疗护理改革正在不断深化，高质量的医疗护理服务必须以高素质的医护人员相匹配。

护理部将要开展“模范护士”评比，体现以人为本的现代化管理理念，我认为势在必行。

我相信有领导的重视与大力支持和大家的努力下，一定能创出开平市中心医院优质护理的品牌，以独特的市场优势，让我们的服务对象也能这样评价我们，就是在繁华的商贸广场，也能辨认出谁是开平市中心医院的护士，她们的风度和举止就是与众不同。

假如我能够竞争为护士长的一员

我一定医院领导和科主任同心同德，不断学习，与时具进，开拓进取，为创造医院的辉煌贡献力量。

假如未能竞聘成功，我也会一如既往地勤奋工作，在本职岗位上做一名合格的护士。

谢谢各位领导、各位评委、各位代表。

研究员推荐的优秀小演讲视频【第七篇】

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家好!

新春伊始，万象更新。让我们满载着20x。

年的丰硕成果，迎来20x。

年。值此20x。

年总结表彰大会之际，十分荣幸，由我代表受表彰的先进单位、先进团体及先进个人，对集团公司某董事长、各位领导以及中博公司全体员工表示最诚挚的谢意!

我今日代表集团公司先进单位、先进团体、先进员工代表在此发言，我倍感自豪和荣幸，内心也十分激动。

首先我代表此次受表彰的所有先进工作者，感激公司的培养，感激领导的关心和支持，感激同事们的悉心帮忙!在工作中取得的成绩，是领导言传身教，正确指导的结果，是同事们互相帮忙，团结奋斗的结果，所以成绩与荣誉属于为公司发展做贡献的每一个中博人。

是我们长久努力的目标和方向。荣誉和成绩是下一个征程的开始，在今日的荣誉与掌声中，我们明白，这正是我们下一次出征的战鼓，前进的号角。

让我们以此刻作为新起点，以更高的标准严格要求自我，虚心学习，在工作中不断提高和完善自我，认真履行岗位职责，勤奋、踏实，始终坚持着旺盛的精神面貌和饱满的工作热情，全心全意地投入工作中，以此来回报公司领导和同事们的鼓励和期盼。我相信，中博公司的未来不是梦，我们中博人的未来不是梦!

最终，请允许我借此机会再次向风雨同舟、团结奋战的同事们，向一向以来关心和支持我们的公司领导们表示衷心的感激!

多谢!

研究员推荐的优秀小演讲视频【第八篇】

近年来，随着科技的不断进步，演讲视频成为一种流行的传播方式。我们可以通过观看演讲视频，了解世界各地的演讲者的观点和思想。这一经验丰富的过程对我产生了深远的影响。在这篇文章中，我将分享我通过观看演讲视频所得到的一些心得体会。

首先，观看演讲视频让我明白了演讲的重要性。在这个信息化的时代，信息传递变得越来越容易，但是让别人真正聆听和理解自己的观点却并不容易。一个精彩的演讲可以让人们沉浸其中，产生共鸣。通过观看优秀的演讲者，我认识到一个好的演讲者不仅需要深入的思考和准备，还需要掌握一定的表达技巧。例如，演讲者的语言应该简明扼要，直截了当，让观众能够轻松理解。他们的语调和肢体语言也应该与谈论的主题相匹配，以更好地引起观众的兴趣和关注。通过观看演讲视频，我学到了如何将自己的观点生动地传达给他人。

其次，观看演讲视频让我感受到了演讲的力量。一个优秀的演讲者有能力打动观众的内心，激发他们的情感和思考。他们能够用自己的言辞唤起听众的同情心、怜悯心或愤怒心，从而引起他们对问题的关注和思考。通过观看一些关于社会问题或人性探索的演讲视频，我深刻体验到演讲的力量是如何推动社会进步和改变人们的思维方式的。观看这样的演讲视频，让我认识到演讲可以成为一种强大的工具，用来传递正能量和改变世界。

第三，观看演讲视频让我意识到了演讲技巧的重要性。不同的人有不同的演讲风格，但是他们都有共同的特点，那就是对话的能力。一个成功的演讲者能够与观众建立起一种近乎对话的沟通方式，使他们更容易接受和理解讲话内容。通过观看演讲视频，我发现优秀的演讲者往往具备良好的表达能力和人际交往能力。他们善于用幽默和魅力来加强互动，让观众有参与感。当然，这种演讲技巧不是天生具备的，而是通过长时间的实践和不断地反思和改进得来的。观看演讲视频让我深刻认识到除了内容之外，演讲者的演讲技巧也是决定演讲效果是否成功的关键因素。

此外，观看演讲视频还让我体验到了跨越语言和文化的交流的机会。通过互联网，我们可以轻松观看来自世界各地的演讲者的视频，了解他们的观点和见解。这种跨文化的交流让我对其他文化有了更加全面和深入的了解，丰富了我的人生阅历。同时，跨文化交流也让我发现，在许多问题上，不同文化之间其实存在很多共同点。这种共性让我相信，在一个全球化的时代，我们不仅仅是一个国家或一个民族，更是一个共同体，我们可以通过演讲来推动全球文化的融合和进步。

综上所述，通过观看演讲视频，我得到了很多宝贵的心得体会。我认识到演讲的重要性，体验到了演讲的力量，认识到了演讲技巧的重要性，也体验到了跨文化的交流的机会。观看演讲视频不仅是一种享受，更是一种学习和成长的过程。我相信，在未来的日子里，我会继续不断地通过观看演讲视频来拓宽自己的知识和思维，成为一个更出色的演讲者和沟通者。