2024年员工大会讲话稿

在员工大会上，强调团队合作的重要性，鼓励创新思维，展望未来发展，传达公司愿景与目标，激励全体员工共同努力，提升整体竞争力，实现更大成就。以下是网友为大家整理分享的员工大会讲话稿相关范例，供您参考！

同志们：

今天公司召开2024年XX员工大会。主要任务是：贯彻上级公司XX会议精神，落实公司年度工作会议部署，持续加强和深化一流XX建设工作，全力发挥XX统领带动作用，当好公司全方位高质量发展的“火车头”。

202XX年以来，公司XX围绕党建、管理、业绩、形象“四个一流”，深入开展一流XX建设，XX员工的工作状态、工作业绩、作风形象持续向好。特别是20XX年，全体干部员工紧紧围绕公司党委决策部署，团结拼搏、砥砺奋进，带头转变观念，发展难题有力破解；带头狠抓管理，龙头作用有效发挥；带头争先进位，“两个典范”充分彰显；带头锤炼作风，红色堡垒持续筑牢，带领公司上下有力应对一系列风险挑战，业绩考核首次进入A+段。在大家的共同努力下，公司发展和XX建设都取得了显著成绩。

XX服务公司党委最直接，贯彻公司战略最关键，联系一线最广泛，对外沟通合作最重要，居于承上启下、兼顾内外、协调指挥的中枢位置，代表了公司形象，体现了公司作风，反映了公司水平。公司XX建设要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记重要勉励精神，以数字化转型为驱动，增强XX定政策、抓执行、优服务、控风险、筑堡垒的功能，培育“五个模范”员工，全力推进“六先六型”一流XX建设，在公司全方位高质量发展中更好发挥统领带动作用。

一要以数字化驱动XX管理变革。更新理念，树立全员数字化思维，注重量化分析，用数据管理、用数据决策、用数据服务；优化管理，推动业务全流程数字化，以数据为核心重构业务流程，实现数据全面贯通、流程各环节无缝衔接、业务在线高效运行；赋能基层，推进全环节中台取数，让数据多跑路、基层少折腾。二要在更高起点上全面建设一流XX。提高思想维度，加强顶层设计，创造性抓落实，在提升政策引领力上下功夫；强化部门协同，倡导马上就办，优化考核评价，在提升组织执行力上下功夫；加强业务指导，推进减负放权，在提升基层服务力上下功夫；健全风控体系，推进问题治理，培育合规文化，在提升风险防控力上下功夫；要加强政治建设，强化党建引领，严明作风纪律，在提升堡垒战斗力上下功夫。三要大力培育“五个模范”XX员工。砥砺初心强党性，做政治过硬的模范；终身学习提本领，做勤学笃行的模范；满怀激情干事业，做敬业奉献的模范；统筹兼顾善谋划，做精益管理的模范；正心正念走正道，做廉洁守纪的模范。

公司全体员工要认真落实本次会议要求。要强化学习，着力提升履职能力，深刻认识充分认识未来人工智能技术对企业组织变革、流程重塑等带来的新影响、新机遇。要转变作风，扎实推进基层减负，坚决杜绝“双轨制”运行，持续提升无纸化办公水平，坚持实事求是，落实首问负责制，强化主动服务，强化“自己干”能力。要狠抓落实，健全工作长效机制，深入学习研讨，切实把思想和认识统一到讲话精神上来，进一步增强建设一流XX的责任感和紧迫感。