税务局党员组织生活会发言材料优推5篇

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税务局党员组织生活会发言材料【第一篇】

严格党的组织生活,是加强对党员的教育、管理和监督,是促进党员学习,提高党员素质,促使党员更好地发挥先锋模范作用的重要措施;是维护党员队伍纯洁性,保持党的先进性和战斗力的重要手段。

这既是党的一贯传统,也是加强党的建设的重要内容,对党在今后的发展过程中不断壮大,充分发挥党的战斗堡垒和政治核心作用具有重要意义。

税务局党员组织生活会发言材料【第二篇】

严明纪律是强大战斗力的重要保证。

《孙子兵法》讲:“合之以文,齐之以武,是谓必取。”文就是理想信念,武就是军法纪律,二者兼用,方可攻无不克。反之,一支没有纪律的部队,是不可能打胜仗的。对部队来说是这样,对政党来说也是这样。

放眼国内外,任何一个政党,任何一个政治组织,都是讲政治纪律和组织纪律的。如果没有政治上的规矩和组织上的约束,那就是乌合之众,就会失去执政资格。

我们党是靠铁的纪律组织起来的,从诞生之日起,党就把严明纪律写在自己的旗帜上。我们党93年的发展历史雄辩地证明,党的发展壮大一刻也离不开严明的纪律。什么时候纪律严明,党的凝聚力和战斗力就强;什么时候纪律松弛,党就面临着分裂、失败的危险。

刚刚闭幕的省委十三届六次全会,对全面深化法治浙江建设作出专题部署,同时对严明党的政治纪律和组织纪律问题作了强调,就是要把“法律是全社会的规矩,纪律则是全党的规矩”这句话,在浙江大地叫响。

党的十八大以来,总书记在不同场合多次强调了严明党的纪律,特别是严明政治纪律和组织纪律的问题。总书记关于政治纪律和组织纪律的重要论述,如黄钟大吕,振聋发聩、让人警醒。

凡事明其义,才能通其理。只有对党的纪律认识到位,执行才会有自觉。

政治纪律和组织纪律严于国家法律。党是肩负神圣使命的政治组织,党员是有着特殊政治职责的公民。党规党纪对党员的要求,严于国家法律对普通公民的要求。党员与群众相比,就要多受一份约束、多尽一份义务、多担一份责任,就要在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。

政治纪律和组织纪律不是摆设,而是带电的高压线。在政治纪律和组织纪律问题上,一是一,二是二,丁是丁,卯是卯,不容置疑、不容挑战。任何情况下,对政治纪律和组织纪律,都不能讲“放开”、“搞活”、“松绑”、“特殊”。一切耍滑头、打擦边球、走偏门的想法和做法,都是错误的,也是危险的。

政治纪律和组织纪律不是空洞的口号,而是具体的硬杠杠。哪些事能做、哪些事不能做,哪些事该这样做、哪些事该那样做,哪些事可以个人对组织或组织对个人、哪些事必须组织对组织,哪些事可以简化程序、哪些事只能按程序办,哪些事该发扬民主、哪些事该请示报告,都要理解得清清楚楚,执行得一丝不苟。

看问题要看矛盾的主要方面,看主流和本质。当前,我省党员干部在执行政治纪律和组织纪律方面总体上是好的,特别懂规矩、讲规矩、守规矩。这既有浙江历史文化的影响,也与历届省委抓法治建设、抓作风建设有着直接关系。

但我们对存在的小问题也不能忽视,决不能让癣疥之疾拖成病入膏肓的大患。照一照镜子,对一对画像,我省极少数党员干部身上还存在着政治观念和组织观念不够强、执行政治纪律和组织纪律不够严等问题。有的政治敏锐性和政治鉴别力不强,在大是大非面前犯迷糊;有的道听途说,信谣传谣;有的对上级作出的决策部署不是通过正常渠道反映意见,而是指指点点、说三道四……这些现象有害于组织和事业,必须引起高度重视。

对党的每一级组织来说,对每一名党员干部来说,政治纪律和组织纪律就是最大的规矩、最基本的规矩,就是悬在头顶的达摩克利斯之剑。我们一定要心存敬畏、手握戒尺,增强规矩意识,自觉把政治纪律和组织纪律作为从政之绳、工作之纲、人生之镜,始终在思想上政治上行动上与中央保持高度一致。

党章是党的根本大法,是全党必须遵循的总规矩。

严明政治纪律和组织纪律,最基本的就是按照党章的规定去做。

共产党员都是志愿入党的,这就意味着党员都承认党章,都心甘情愿地接受党纪的约束,都要老老实实地按照党章规定去做。

许多人犯糊涂、犯错误并不是因为没学过党章,而是因为没有真正学懂弄通,没有真正内化于心。

学习是一个常学常新、温故知新的过程,是一个逐步深化、逐步提高的过程。每一名党员特别是党员领导干部,一定要把学习党章作为一项义务、一份责任、一种自觉,原原本本地学,逐字逐句地学,放在手边经常学。

作为党员,必须牢固树立党章意识,真正把党章作为加强党性修养的根本标准,自觉用党章规范自己的一言一行,以实际行动来维护党章的权威性和严肃性。

领导干部要自觉带头遵守党章各项规定,凡是党章规定党员必须做到的,领导干部要首先做到;凡是党章规定党员不能做的,领导干部要带头不做。

入党誓词有这样的话:“对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。”

对党忠诚老实是党员干部政治合格的底线,也是严明政治纪律和组织纪律第一位的要求。

总书记强调,全党同志要强化党的意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,做到忠诚于组织,任何时候都与党同心同德。

党员干部必须增强一种自觉,那就是既然入了党,就是党的人,就要把自己的一生交给党,一颗红心跟党走,党叫干啥就干啥,始终站稳党的立场、处处维护党的利益。

党员干部必须守牢一道防线,那就是决不能让理想信念动摇和滑坡。理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。要把理想信念教育作为党性锤炼的核心要素,下决心解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。

政治敏锐性和政治鉴别力不强,在政治上就站不准、靠不住,遵守政治纪律和组织纪律也就无从谈起。

有的党员干部违反政治纪律和组织纪律,就是因为吃了政治敏锐性和政治鉴别力不强的亏。比如,在一些重大政治问题和重大事件上,见事晚、认识浅、行动迟;有的在大是大非面前犯迷糊,对一些本来就是“泾水清清渭水浑”的事情,却是“幽莠之幼也似禾,骊牛之黄也似虎”,稀里糊涂、浑然不觉。

面对各种复杂的矛盾和问题,党员干部要保持清醒头脑,保持“乱云飞渡仍从容”的政治定力,坚定道路自信、理论自信、制度自信,不为各种错误倾向的“八面来风”所困扰,在任何情况下都做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。

要瞪大火眼金睛,善于透过现象看本质,看准问题的核心所在、关键所在、根本所在,提高政治鉴别力,增强主动性、掌握主动权、打好主动仗。

要勇当战士、不当“绅士”,在重大政治原则问题上、在急难险重任务面前、在紧要关头,豁得出去、顶得上去、挑得起来。

党内生活松一寸,党员干部队伍就散一尺。只有在严格的党内生活中反复锻炼,党员干部才能坚强党性、百毒不侵、百炼成钢。

民主集中制是我们根本的组织原则,也是最便利、最合理的制度,永远不能丢掉。党组织要严格实行集体领导和个人分工负责相结合的制度,按照少数服从多数的原则进行决策,严格执行请示报告制度。

这次教育实践活动特别是专题民主生活会和组织生活会,大家自我批评诚恳坦率,相互批评直截了当,为今后开展党内政治生活树立了标杆、确立了标准。党员干部不仅要自我批评,更要开展相互批评,相互照照镜子,对别人提出的批评意见要认真对待、虚心接受,有则改之、无则加勉。同时,发现同志身上有问题,要主动提醒、拉拉袖子,还要板起脸来严肃批评。

过组织生活,是党员最基本的义务,也是组织对党员最起码的要求。要强化组织生活的约束性,增强组织生活的严肃性,创新组织生活的内容和形式,提高组织生活的吸引力。

本质上是党性问题,也是党纪问题。

总的来看,经过教育实践活动,全省广大党员干部的作风有了显著改进。但作风建设永远在路上,永远没有休止符。特别是有的“四风”问题的病根还未消除,仍停留在“不敢”层面,“不能”、“不想”的问题还远没有解决,防止“四风”反弹的任务还十分艰巨。

“善除害者察其本,善理疾者绝其源。”作风建设是攻坚战,也是持久战,要坚持抓常、抓细、抓长,坚持抓小、抓早、抓具体,使作风建设成为新常态,使观望者不再犹豫、侥幸者去掉幻想、投机者没有市场。

党风廉政建设和反腐败是一场输不起的斗争。对于那些在高压态势下仍然不收敛、不收手,越陷越深、不思悔改,走上违纪违法道路的人,必须采取零容忍态度,坚决做到有腐必反、有贪必肃,“老虎”、“苍蝇”一起打。

执行政治纪律和组织纪律,说一千道一万,归根到底就是照着规矩好好干。

各级党组织应当以最坚决、最认真、最老实的态度,把守纪律的要求体现到抓落实上,以工作落实得好不好来检验纪律执行得到不到位。

当前,抓落实不力有很多种表现,有的担当精神不足,责任意识不够,不愿挑担子、不敢打硬仗;有的在落实上打折扣、做选择、搞变通,合意的就执行,不合意的就不执行;有的抓落实不具体、不深入,蜻蜓点水、浮光掠影;有的用假指标、假数据来体现落实,把好经念歪、念走样;有的热衷于另起炉灶,喜欢翻烧饼,对于好的蓝图没有一以贯之抓到底;有的抓落实抓不住重点,抓不到点子上,没有章法、不得其道;有的不是带头“跟我冲”,而是喊着“给我上”,不是以身作则、以上率下,而是高高在上、吆五喝六;有的对过去的成绩沾沾自喜,不注重学习,凭老经验办事,面对新情况不想新办法,还经常埋怨现在比过去工作难做;有的抓一阵停一阵、紧一阵松一阵,三天打鱼、两天晒网,半途而废。

落实不力不是急症,而是慢性病;不像腐败那样触目惊心,但却一步一步地腐蚀着党组织的肌体健康。对落实不力的问题,决不能掉以轻心、放任不管。

马克思和恩格斯在他们第一本合著《神圣家族》中有一句名言:“为了实现思想,就需要有使用实践力量的人。”有使用实践力量的人,就是能干事干成事的人,就是政治纪律性、组织纪律性强的人。

廉政是守纪律,勤政也是守纪律。不犯错是规矩,干事更是规矩。法无授权不可为是法治的要求,法定职责必须为也是法治的要求。不作为是耍滑头、假老实,抓落实、干成事才是真老实。

近年来,我省打出了“三改一拆”、“五水共治”、浙商回归、“四换三名”等转型升级组合拳,打出了实实在在的成效,也赢得了群众拥护。这套组合拳越往纵深推进,难度就越大,要求就越高。必须用铁的纪律保证这套组合拳打得更好。拳拳相扣,既发挥驱动的作用,又形成倒逼的力量,从而打出1+12的威力。要精准发力,招招打在要害上,把具体问题解决到位,不断提高工作的精准性和有效性。要持续发力,久久为功,积小胜为大胜,直至取得决定性的胜利,走出一条“绿水青山就是金山银山”的发展新路。

平安是美好生活的底线,是人民群众最起码的需求。要进一步树立“大平安”的理念,从经济社会发展全局的高度来推进平安浙江建设,坚持富民安民并举,坚持一手拿经济报表、一手拿平安报表,做到省委重点工作推进到哪里、平安建设就跟进到哪里,经济社会发展到哪个阶段、平安建设就提升到哪个水平。坚持问题导向、群众满意导向,紧紧抓住人民群众反映强烈的突出问题,继续保持对各类违法犯罪活动的严打高压态势,守牢公共安全的防线,着力解决好群众的就业、住房、教育、医疗、社保等问题,让群众共享平安建设的成果。

能不能把改革改到底、革到底,是检验党员干部党性原则和政治纪律的试金石。改革就是要简政放权,简的是办事流程,要的是办事效率;放的是权力,留下的是责任。该放的权一定要放到位,该管的事一定要管到位,不能以放权为理由,而把该履行的职责推给下面,把复杂的问题推给别人。特别是,要深化“四张清单一张网”建设,以政府权力的减法换取市场活力的加法。

中央巡视组反馈意见和教育实践活动的整改落实工作,不是“选择题”,而是“必答题”,考验的是党性强不强、纪律严不严、状态好不好、作风硬不硬。有多少条意见就必须整改多少条意见,有多少个问题就必须解决多少个问题,决不能回避、决不能敷衍。“十大整改行动”是整改落实工作的作战图、任务书。各级党组织都要直面问题、不回避矛盾,对照问题清单逐项清点,逐项分析,逐项立卷,逐项销号,做到问题不解决不松手,整改不到位不罢休,不获全胜不收兵。要把勤政建设摆上重要位置,加大对慵懒散的专项整治力度,把庸官、“太平官”果断调整下去,把“狮子型”干部坚决使用起来,建立促进“为官有为”的长效机制,营造崇尚实干、敢于担当、风清气正的良好政治生态。

税务局党员组织生活会发言材料【第三篇】

1.领导干部应当发挥好“关键少数”的关键作用,亮开嗓子、迈出步子,带头上讲台、走基层,既做实干家,也做宣传家,推动党的十九大精神往深里走、往实里走、往心里走。

2.头雁勤,群雁能“春风一夜到衡阳”;头雁惰,结果只会“万里寒云雁阵退”。

3.一把手抓是责任、是使命,不容含糊;抓一把手是手段、是措施,必须坚持。一把手抓,抓什么?一是抓思路,带领大家一起定好盘子、理清路子、开对方子;二是抓调研,拿出来的方案要有底气、接地气;三是抓推进,时不时给大家拧拧螺丝、敲敲脑壳;四是抓落实,要知难而进,不能畏首畏尾。抓一把手,怎么抓?要给足激励,对于敢改、会改、能改的,容错纠错、鼓励激励,放手试、大胆用;要明确责任,对责任不到位、不担当、敷衍塞责、延误改革的,严肃问责;要加强督察,对推动改革查哨查铺,确保改革推进到哪里、督察就跟进到哪里。

4.抓大事和抓具体从来不是非此即彼,提纲挈领设计与细致入微推动相得益彰。5.领导干部要亲自抓、带头干,做到有困扰时带头厘清,有困难时带头解决、有危险时带头向前、有责任时带头担当、有失误时带头改正,以“带头干”的硬作风凝聚民心民力、推动事业发展。6.啃最硬的骨头,接最烫的山芋,善于抓住矛盾问题的“牛鼻子”,勇于化解利益纠纷的“卡脖子”,敢于突破推诿扯皮的“肠梗阻”,扑下身子,动真碰硬,主政一方的领头雁定能团结带领“关键少数”施展好全面深化改革的“关键一招”。

7.党政主要负责同志是抓改革的关键,要把改革放在更加突出位置来抓,不仅亲自抓、带头干,还要勇于挑最重的担子、啃最硬的骨头,做到重要改革亲自部署、重大方案亲自把关、关键环节亲自协调、落实情况亲自督察,扑下身子,狠抓落实。

8.亲自部署、亲自把关,就要身处“庙堂”逐字逐句推敲“花脸稿”,听从不同观点交锋,对群众期盼了然于胸,不完善决不会上;亲自协调、亲自督察,就要深入“江湖”手端一本台账,在基层实践中反复改进、不断优化,遇到异常情况随时紧急处置。

9.各级主要负责人需要有主体意识、主角意识、主场意识,负起责任用心干,开动脑筋创新干,撸起袖子加油干。

10.万山磅礴必有主峰,龙衮九章但挚一领。这五年,我们夯实同心筑梦的思想之基,锤炼从严从实的优良作风,锻造更加坚强的领导核心,汇聚万众一心的复兴伟力,党对各方面工作的领导得到全面加强。

税务局党员组织生活会发言材料【第四篇】

根据会议安排,我个人检视剖析如下。

一、学习体会。

地拆迁、乡镇行政区划调整改革、历史遗留问题化解等方面开展问题梳理。对专题调研和征求意见收集到的问题,梳理出x个问题,列出整改清单,做到边学边改。截至目前,我镇已严格管理制度x3项、签订住房拆除协议x户、化解信访积案x件。五是清正廉洁做表率。严格落实党风廉政建设主体职责,结合讲专题党课,集中开展党风廉政教育,注重用发生在干部职工身边的违纪违法案件开展警示教育;扎实开展“脱贫攻坚纪律作风保障年”活动,带头抵制形式主义、官僚主义,带头严守中央八项规定精神,带头遵守机关各项管理制度,在全镇上下带动构成风清气正的党风政风。

二、检视问题。

(一)开展学习教育有差距。一是理论学习不深入不系统。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不够系统,在学懂弄通做实上有差距,主要表此刻满足于集中学习,个人自学的时间相对较少,往往是上级要求学什么、开展工作需要什么,就针对性开展学习,致使理论学习不够系统全面。二是政治修养不够高。政治敏锐性还有待加强,对一些敏感问题,异常是意识形态领域问题的复杂性认识不够,缺乏高度的警惕性和斗争性,对各种错误思潮、错误言行仅能做到“不听不信”,对于个别干部“乱议论、乱猜测、乱联系”的现象没有做到义正言辞予以纠正制止。三是对党内政治生活认识不深刻。不能很好地运用批评与自我批评的武器,担心自我批评会影响自身形象、批评同志影响班子团结,顾虑较多,缺乏动真碰硬、敢于交锋的勇气和精神,由于没有完全做到真抓真管、真管真严,致使一些工作推动落实相对滞后。

(二)党风廉政建设有差距。一是主体职责落实有差距。履行党风廉政建设主体职责意识不强,抓班子带队伍尽责不到位,安排督促分管领导做好党风廉政建设的时候多,亲自安排、督促指导的时候少,开会强调的多、具体落实的少,提要求的多、与干部谈心交心、及时提醒的少。二是执行纪律不严格。满足于不违规、不触线、不出事,在自我净化、自我完善、自我革新、自我提高上,要求还不严,标准还不够高,对党员干部执行党内各项规章制度讲得多抓得少,仅仅停留在学习、说教层面,没有定期过问党风廉政建设工作推进情景和成效反馈。三是整治形式主义、官僚主义不到位。落实精文简会要求仍有差距,虽然镇党委制定了整治形式主义、官僚主义具体措施,可是在实际工作中,仍然存在着以会议落实会议、以文件落实文件的情景,部分村(社区)干部对我提出了少开会、开短会的意见提议。

(三)联系服务群众有差距。一是基层调研不够实。以xx点多面广、工作繁忙为理由,忽视了深入基层了解情景,多数时间经过村干部了解基层情景,自身没有深入农村党员、深入群众,没有做到应对面听取意见,手拉手解决难题,对新形势下怎样开展群众工作思考不够。如在办公室听汇报多,到田地一线实地了解情景现场办公少。二是工作指导不深入。到村社调研指导工作时,习惯于看文字材料,听基层汇报,与村社干部谈心谈话、交换意见少,调研时提要求的时候多,讲解决问题的办法少,没有真正扑下身子去解决矛盾和问题,导致一些工作落实不力。三是关注群众利益不够。在工作中存在“功利主义”现象,过多注重上级部门和领导的评价,凡是领导重视的工作抓得就紧,忽视了基层群众的反映和期盼,对于一些涉及群众切身利益又一时间难以解决的,往往就不够上心,只是简单泛化的提要求,没有严格督促抓落实。

(四)转变思想作风有差距。一是担当意识还需加强。xx的工作任务重、重大项目多,在推动重大项目、征地拆迁等工作中放不开手脚,落实工作的办法还不多、效果不好,比如2019年x月xx镇因xx征地拆迁进度较为缓慢被县委通报。二是吃苦耐劳精神有所淡化。应对xx繁重事务工作,有时候存在畏难情绪,思维不够活跃,存在干事创业的精气神不足,改革创新意识不强的问题,有时候也在当“二传手”和“甩手掌柜”,美其名曰“分解职责、落实到人”。三是表率作用发挥不好。作为xx镇党委班子的班长,没有坚持发挥好党员领导干部的率带作用,在工作中不自觉地对自我放松了要求,有的时候给机关党员干部做了错误的表率。比如,2019年x月县委x会议上我因为xx问题被县委通报。

三、剖析原因。

(一)思想政治意识不够强。对政治理论学习的重要性认识不足,对习近平新时代中国特色社会主义思想等资料学习不深入,不能全面把握其科学内涵和精神实质,运用理论指导实践本事不足,认为自我受党教育多年,党性修养靠得住、过得硬,党性锻炼的主动性、自觉性有所懈怠。

(二)规矩纪律意识不够强。随着年龄和工作年限的增加,思想上不自觉地滋长了惰性意识,在纪律要求、自我约束方面有所放松,不能做到时时处处以党章党纪来对照审视自我的思想和行为,把一些细致问题当做细枝末节,没有时刻以党员领导干部的要求时时处处从严要求自我,导致带头作用和表率作用发挥不够到位。

(三)宗旨意识不够强。宗旨观念和艰苦奋斗精神有所淡化,没有时时刻刻把自我摆在人民公仆的位置上,没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的意识,在落实“从群众中来、到群众中去,一切为了群众、一切依靠群众”的思想上有待进一步加强,对处理事关群众切身利益的问题有所放松。

(四)担当意识不够强。应对工作中存在的问题和困难,思想不够解放,思路不够开阔,锐意改革的精神不足,大刀阔斧的勇气不够,必须程度上存在求稳怕乱的思想;缺乏锐意攻坚、迎难而上、一竿子插到底的精神和韧劲,有时候有“歇一歇”“喘口气”的思想,一些工作硬指标够硬,软指标稍软,“踏石留印、抓铁有痕”的劲头有所不足。

四、下一步工作打算。

(一)坚定梦想信念,争做学习教育的表率。一是做到真学促深化。深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的时代意义和实践意义、深刻领悟其思想精髓,深入把握“八个明确”的指导思想和“十四个坚持”的基本方略,增强学习的系统性。二是做到真信促消化。切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持以人民为中心,不断提升思想境界,做到敢于斗争、甘于奉献,以事业为重、以奋斗为乐,创造一流业绩;三是做到真用促转化。坚持理论联系实际,在“实”字上下功夫,努力把学习成效转化为为推动县委各项决策部署在xx落地落实的强大动力。

(二)坚持奋斗姿态,争做干事创业的表率。一是发扬斗争精神。对各种错误思潮、错误言行坚持高度警惕,尤其是对于个别干部“乱议论、乱猜测、乱联系”的行为要坚决制止,予以纠正。二是牢牢占据意识形态高地。要警惕丑化党和国家形象,歪曲革命历史、污蔑革命英雄的错误言论在xx出现;要及时处置化解在环境污染综合治理、脱贫攻坚、民生保障等领域的负面舆情,切实加强意识形态工作。三是落实主体职责。严格履行党委书记第一职责人职责,亮出“敢于担当的锐气”,在自我的岗位上兢兢业业、力争上游,做到守土有责、守土负责、守土尽责,抓好全面从严治党,统筹推进xx各项工作再上新台阶。

(三)树牢为民服务情怀,争做为民服务的表率。一是深入基层调研。牢固树立群众观点,在听取村社干部意见的基础上,更加注重征求普通党员群众的意见提议,经过召开坝坝会、座谈会等形式听取诉求,及时解决合理诉求。二是加强工作指导。改变以往到村指导时听听汇报,提提泛化意见,要多到现场深入一线查看了解情景,掌握第一手资料,针对存在的问题,提出实际的解决思路和解决办法。三是补足民生短板。大力加强基础设施建设,进取争取项目资金,重点从基础设施建设较薄弱的xx村和xx村入手,规划村社道路硬化、加宽和塘堰整治等项目,逐步在全镇村社普及安装路灯,切实解决一批民生需求。

(四)坚持严守党章党规,争做清正廉洁的表率。一是严守政治纪律和政治规矩。严格遵守《党章》和条例、准则等党内各项法规制度,模范遵守机关各项管理制度,带头贯彻落实县委各项决策部署,时刻严格要求自我,坚决反对特权思想和特权现象。二是要深入推进反腐败斗争。坚持“零容忍”立场不动摇,严格遵守执行党员领导干部廉洁自律准则,切实把巡视巡察反馈问题整改落实到位,以自身示范弘扬清风正气,树立党员领导干部的良好形象。三是落实党风廉政建设主体职责。模范遵守廉洁从政各项规定,坚持原则,秉公用权,管好“亲友团”,净化“朋友圈”,不插手、不干预工程建重点敏感领域,始终坚持清正廉洁的政治本色。

五、需要异常说明的情景。

一是2018年度民主生活会查摆出的x个方面x个问题已经整改落实。二是2019年深刻反思xx违纪违法案件教训专题民主生活会查摆出的x个方面x个问题,已经整改落实。三是2019年省委巡视反馈问题整改专题民主生活会上查摆出的x个方面x个问题中,已经整改落实。四是在主题教育中查摆出的x个问题中,“x”“x”的问题已经整改到位,其余问题仍在持续整改中。五是本人及配偶、子女及其配偶不存在违规经商办企业的情景;不存在利用名贵特产特殊资源牟取个人利益等行为。

税务局党员组织生活会发言材料【第五篇】

党员组织生活会,是一次自我检验和锤炼的活动。按照要求,我认真对照自己平时的实际工作及思想动态,遵循实事求是的原则,查找问题,深刻剖析,总结经验,结合工作实际,现将近年来各方面的情况作一个汇报:。

一、学习、工作方面。

1、抓学习,提高综合能力。

在工作中,我注重加强理论学习,全面提高思想政治素质,认真学习科学发展观精神,在大事大非问题上,立场坚定,同党中央保持一致。还根据工作需要和自己实际,坚持读一些教学方面的书籍,丰富自己的知识,开拓自己的视野,提高自身的业务素质和教学水平。

2、抓工作作风,提高工作效率。

在教学工作中,始终保持积极进取的精神状态,尽心尽力、尽职尽责,以高度的热情和工作责任感做好本职工作。时刻严格要求自己,树立爱岗敬业,勤奋务实,埋头苦干的精神,增强对教书育人工作的主动性,创造性,各项工作高标准、严要求,尊师重教,平等关心爱护每位学生,增强责任感,自己不断更新观念、改进工作方法,与时俱进。

二、个人存在的问题和不足。

一是理论基础知识薄弱。作为一名党员,自身的学习抓不紧,没有自觉和系统地学习马列主义,毛泽东思想、邓小平理论,导致自己理论基础不够扎实。二是学习的自觉性不高,学习的内容不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习的不透,掌握的不够好。有时工作一忙,有时会出现急躁情绪。降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多,对时时处处保持共产党员先进性这根“弦”绷的不紧。

三、努力方向。

1、加强学习提高素质。勤学习、勤动脑、勤动手,要学以致用。要提高学习的自觉性,努力学习业务知识、法律法规,拓展知识面。

2、提高标准严以律己。在工作和生活中要严格要求自己,永葆共产党员的先进性。克服工作中急躁情绪,进一步增强工作积极性,树立强烈的自觉意识和责任意识,把学生满意不满意,支持不支持作为工作的出发点和落脚点,少说空话,多办实事,树立教师工作中良好的党员形象。

3、对工作勤勤恳恳,求真务实、兢兢业业,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天。

4、把全心全意为学生服务放在首位,为实现自我价值不断努力,始终保持共产党员的先进性,在精钻业务上狠下功夫,以创新的意识、创新的精神、创新的思路做好教育教学工作,以良好的形象,一流的业绩做一名让学生、社会、家长满意的教师。

各位党员同志:。

大家好!

今天,借着党支部召开党员组织生活会的机会,深入进行一次自我剖析,以此来促进自身思想和工作的进步,希望与会同志对我给予帮助。

一、工作、学习情况:。

一年来我能够注重学习,提高政治、业务理论水平。特别是加强了政治理论学习,努力提高政治素养;同时也能够认真学习业务知识,学好法律法规,并根据工作需要和自身实际,坚持读一些教育、教学等方面的书籍,不断拓宽知识面;也能向身边的领导学习,向同事学习,学工作方法、学业务经验,在工作中注重思考,经常对自己的工作进行反思总结、汲取经验教训。

教学上能针对现在的学校现状来调整学科的教学方法,和学生多做交流,特别针对现在部分学生数学基础差的情况,在课余时间增加一些课时对他们有针对性的辅导;科研上做到积极参与。

二、自身存在的问题。

1.在学习上苦功下的得不够,虽然心中很清楚理论学习的重要性,但由于放松了对自己的要求,没有为自己确立更高的标准导致理论学习上做的不够。

2.工作的创新意识不够,自己虽然能够在完成自己的工作上动脑筋、想办法,力争完成工作,也不失有一些创新的举措,但是通过认真剖析后认识到,自己的创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,这些都是我自身的弱点,真诚希望领导、老师在今后的工作中提醒我、督促我,以使我尽快加以改正。

3.对于工作的主动态度还有待于加强,工作中有时存在完成任务就可以的心理,这点在今后要注意改进,力争做到主动思考,主动做事。

分析存在问题的原因,主要是对加强学习的重要性认识不够和开拓进取精神仍然不足。

三、今后努力的方向。

针对以上不足,今后要努力做到:要认真履行党员义务,严守党的纪律,要持之以恒、坚持不懈的抓好学习,提高理论水平、业务能力、突出工作业绩;以创新的思想观念和创新能力,努力使教育教学业绩有更大提高。

以上就是我这一年以来对工作的总结和对工作中中存在的问题剖析和认识情况,没有认识到的问题希望各位领导和党员同志给予提出,并进行批评指正。

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