教师的校企合作发言稿(样稿)热选【汇集8篇】
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教师的校企合作发言稿【第一篇】
尊敬的福建中辉文化旅游发展有限公司的领导、朋友们、老师们、亲爱的同学们:
大家好!今天是个喜庆的日子。我们在这里隆重举行“平潭职专与中辉文化旅游发展有限公司校企合作签约仪式”,这对于双方来说都是一件可喜可贺的大事,它标志着我们校企之间的合作即将拉开新的序幕。在这里我代表学校党政,对为这次签约仪式圆满成功做出大量工作的领导们、朋友们、老师们表示衷心的感谢!
福建中辉文化旅游发展有限公司开发建设的“海坛古城旅游区”占地面积1047亩,项目总投资高达86亿元,是福建省重点文化旅游产业项目,也是中国首座海岛旅游古城。该项目以闽越文化、海洋文化、海防文化、海上丝绸文化、闽越福文化等为根基,以古建筑为载体,以文化演艺、高科技互动体验等为表现形式,按照国家5a级景区标准,倾心将项目打造为闽台两岸旅游集散地、滨海休闲度假旅游目的地。中辉文化旅游发展有限公司能把海坛古城旅游区做到现在程度,可见企业实力的雄厚。我们能与这样企业进行深度合作,这无疑是对我校以往办学成绩、办学实力的充分信赖,也是对我们以往的友好合作的肯定和总结,更拉开了我们在新形势下更深入的、全方位合作的序幕。
校企合作是学校和企业双方共同参与人才的培养过程,采用课堂教学与学生参加实际工作有机结合的方式,培养企业所需应用型人才的办学模式,也即是一种以市场和社会需求为导向的学校运行机制。对职业学校而言,走校企合作之路,争取并依靠企业的支持和参与,主动服务企业的需求,是培养高素质技能型人才,实现职业教育又好又快发展的根本途径。我们今后一定以企业的需求为动力,采取开放办学的模式,坚定不移的走产、学、研一体化的道路,要在与企业的合作中实现优势互补、利益共享,从而进一步增强学校发展的后劲和活力。
各位领导、朋友们、老师、同学们,校企合作是企业、学校、学生、乃至社会共赢的重要举措,是新形势下,学校、企业和社会饯行科学发展的必然选择。我也深信,在上级领导与中辉文化旅游发展有限公司各位领导的支持和关心下,我校与贵公司的合作一定能取得更大的圆满成功,我校培养技能型人才发展的路子一定会越走越宽、越走越辉煌。
最后,我衷心的祝愿福建中辉文化旅游发展有限公司再创辉煌,祝平潭职业中专学校蒸蒸日上,兴旺发达!
教师的校企合作发言稿【第二篇】
尊敬的各位来宾,同志们、同学们:
刚才,沈阳大学李峰校长与12家国内外知名企业的主要负责同志共同签署了校企合作(以企业命名班级)协议,这是我校积极推动教育改革,实现转型发展的一个切入点,也是加快促进校企实现深度合作的一次有益尝试。这次活动得到了省、市有关部门领导同志的大力支持,各相关企业的主要负责同志高度重视,今天都派出了强大阵容参加这次会议。这是对沈阳大学、对沈阳教育事业的重视和支持,也是对全校广大师生的鼓舞和鞭策。在此,我代表沈阳大学向省市有关部门的领导同志、向12家企业的负责同志、向中央及省市各新闻单位的同志们、朋友们表示衷心的感谢!宋彪董事长和范立南教授都做了一个非常好的发言,谢谢宋董事长!谢谢范教授!
沈阳大学是沈阳唯一一所市属综合性大学,占地面积57万平方米,建筑面积45万平方米。目前,学校设有18个教学院(部),开设本科专业67个,覆盖11个学科门类,有10个学术型一级学科硕士授权点、9个专业硕士授权点和1个博士授权点。学校还拥有高等职业教育、继续教育和留学生教育。现有各类在校生万余人,专任教师1251人,其中,长江学者1人,国务院政府特殊津贴专家4人,硕士、博士研究生导师173人,教授190人、副教授581人。学校拥有12个省部级重点实验室、工程中心等科技平台资源。多年来,在沈阳市委、市政府的正确领导下、在省市教育主管部门和社会各界的关心支持和帮助下,学校综合办学实力正在稳步增强。
今年2月,国务院常务会议做出“引导部分普通本科高校向应用技术型高校转型”的战略部署。随后,教育部主要负责同志发表了重要讲话和文章,深刻阐述了高校转型发展的重大意义。教育部还在不久前举办的“中国发展高层论坛”上明确提出全国600多所地方本科高校实行转型。当前,推动高等教育结构调整和引导地方高校转型发展已成为促进高等教育深化改革,更好适应经济社会发展要求的重要任务。省教育厅的领导同志也希望沈阳大学在这方面能走在前面。最近,主管教育工作的沈阳市副市长姜军同志要求沈阳大学要积极探索学校转型发展之路,市政府将给予大力支持。为了认真贯彻落实中央和省市提出的地方高校转型发展的各项要求,沈阳大学坚持从实际出发,组成专题调研组,开展了为期二个月的调研论证工作,对学校的顶层设计提出了一些建议和思考。从6月中旬开始,学校主要负责同志还先后带领机械工程学院、建筑工程学院、信息工程学院、应用技术学院等深入省内外的一些企事业单位进行合作洽谈和工作对接。学校转型问题的一些思考和举措迅速得到了企业的热烈响应。并积极推进落实。今天,与12家企业签署企业命名班级校企合作协议就是全面推动学校转型发展的一个阶段性成果。市委、市政府相关部门对于沈阳大学转型发展的具体想法也都明确予以支持。市委教科工委对学校提出了十条支持意见。市财政局对学校提出转型发展的具体规划正在拟定一揽子支持计划。市教育局还就学校高层次应用技术型人才培养三个方面的项目予以了大力支持。
首批与我校签约的12家企业既有国有大型企业、也有民营企业、外资企业,都是引领行业产业发展以及支撑沈阳振兴发展的重要力量。按照市委、市政府建设国家中心城市和加快沈阳老工业基地振兴发展的目标要求,沈阳大学将瞄准社会发展需求、瞄准产业升级前沿,加快转型发展的脚步,积极投入到沈阳经济社会建设的火热实践中。学校为什么要采取这种方式促进转型发展?学校的思考重点和工作的落脚点在哪里?现在借这次签约仪式我和与会同志做个交流。
一、学校要切实推进转型发展,就是要紧紧围绕沈阳经济社会发展之需提供强有力的人才支撑和智力支持。市政府每年投入近4亿元支持学校建设。为沈阳经济社会发展出力服务是学校义不容辞的责任和任务。但从实际状况看,学校仍存在着游离于经济社会发展的需要,与产业发展脱节、脱钩,人才培养的类型、层次特征不清晰,办学封闭化倾向严重,缺乏与行业企业需求和区域发展需求紧密结合的机制等。与基础教育相比,大学的社会属性更为明显。实现转型发展,与沈阳振兴发展同向同行是沈阳大学重要的历史使命和战略任务,也是沈阳大学必须面对、必须解决好的重大问题。当前,沈阳市正处在加快转变经济发展方式、推动产业转型升级的关键时期。沈阳大学理所当然要为区域产业升级发展做贡献,要为沈阳市继续在新一轮的东北振兴中当先锋打头阵做贡献。就是要树立“立足沈阳、服务辽宁、面向全国”的发展目标,加大力度培养多规格、多样化的应用型、复合型人才,培养具有较强岗位适应能力的面向地方、面向行业企业的高素质人才。今天,与学校签约的北方重工集团是以提供重大技术装备为主导产业的国际化知名公司。耿洪臣董事长提出,开办“北方重工班”就是根据企业急需的现场设备安装调试以及售后服务技术人员的岗位要求,着力培养打造服务工程师,企业每年将从命名班中择优选录20到30名学生作为售后服务工程师。沈阳远大企业集团也是一家在全球150多个国家设立工厂和销售中心的国际性大型民营企业。开办“远大班”就是要围绕远大的设备生产、项目管理、工程实施等,由校企双方教师及技术人员共同组织实施教学,该班级的学生在大四期间,将以“准员工”身份到远大集团顶岗实习。按照企业董事局康宝华主席的设想,这个班就是要在大学毕业生的“创新能力、基础理论能力和加工能力”这个“铁三角”上做出认真探索。
二、学校要切实推进转型发展,就是要紧紧围绕创新学校人才培养机制开展教学,努力把沈阳大学办成一所“学生动手能力强、综合素质好的”学校。创新人才培养机制,就要通过深化教育教学改革,激发学校人才培养的潜力和活力,特别是要通过创新应用型、复合型、技能型人才的培养机制,着力突破实践动手能力这个薄弱环节,全力打造沈阳大学“动手能力强、综合素质好”的人才培养特色。就是要坚持开放办学,充分集聚和利用社会各种资源转化为育人资源投入人才培养,积极创立沈阳大学与科研院所、行业企业联合培养人才的新机制。同时,学校要着力推动教学内容的改革,建立教学内容充分反映学科专业研究新进展、相关实践新经验、人的全面发展新需要的长效机制。比如,围绕沈阳打造现代建筑产业之都的客观需要,我们将在建工学院开办“现代建筑产业”课程,现正在编写教材,聘请专业人员走进学校走进课堂。要着力推动教学方法的改革,促进教师丰富教学手段、提高教学效果,积极鼓励和引导教师和学生走进企业、走进工厂,建立教学过程与生产过程对接的产教融合育人机制。全球著名的国际酒店管理公司万豪集团与我校工商管理学院旅游管理专业合作开办“万豪旅游班”,目的就是建立一种学校与企业人才培养相结合,实习与就业一体化的“订单式”联合培养方式。企业委托学校招生,与学校签订合作办学协议,校企双方将共同制定人才培养方案和实训标准。另外,我校物联网工程专业与国际化投资企业集团中兴发展有限公司所属的中兴软件技术(沈阳)有限公司联合开办“中兴物联班”,以及辽宁“天久交通班”,命名班在教学过程中,将依据企业的实际需要,调整人才培养方案中的课程设置、课程内容、实践环节内容以及授课方式,更好地完成企业所需的定向人才培养。同时,学校也为学生打通了一个便捷的就业通道。
三、学校要切实推进转型发展,就是要紧紧围绕调整优化学科专业结构,把沈阳大学办成一所具有自己特色的学校。学科专业是沈阳大学的基本元素,学科专业水平是学校核心竞争力的集中体现。学校转型发展就是要坚持适应社会需求的导向,调整优化学科专业结构,突出打造办学特色。对现有学科专业格局,坚持存量调整,对新设置学科专业,坚持增量优化,也就是要瞄准沈阳战略性新兴产业的发展、瞄准传统产业的改造升级、瞄准社会建设和公共服务领域对新型人才的需求等,推动学科专业群对接区域产业群,逐步构建与沈阳大学办学定位和办学特色相匹配的学科专业体系和人才培养结构。同时,学校还要聚焦重点和优势,集中建设好优势特色学科专业群,说到底,就是要以特色求发展,以特色构筑沈阳大学的核心实力。沈阳地铁是沈阳市城建史上投资最多、规模最大的重点工程,也是备受社会各界关注的民心工程。一条地铁线建成并投入使用将直接吸纳近3000名员工,按照沈阳地铁集团“人文地铁、科技地铁、绿色地铁”的建设理念,学校将直接推动环境、信息、计算机、艺术设计等相关专业与沈阳地铁集团实现对接,开办“沈阳地铁班”,设置实训平台,择优选录不同专业学生在大四阶段以“实习生”身份到沈阳地铁集团进行上岗作业。沈阳中辰钢结构工程有限公司是东北地区最大的钢结构加工企业。在我校建筑工程学院开办“中辰钢构班”,学校将聘请企业管理人员、专业技术人员来校参与专业建设、教学计划制定等方面的指导工作,并聘请企业高级专业技术人员直接参与学校相关专业的教学指导并合作共建产学研结合示范基地。沈阳联通、北京中软、东祥、工艺美术和哈津教育班级的设立也都是出于这些方面的考虑。沈阳大学的转型发展就是要着力打造一批具有沈阳特色的品牌专业。
同志们、同学们,今天,12个专业班级正式以企业命名,这是学校本科应用技术型人才培养模式改革的一个初步探索。学校各部门、各学院、全体教师和学生要立即投入到这样的变革实践中,并根据各单位实际,不断探索新的路径和方法,不断创造新鲜的经验。我们相信,这些班级的学生通过学校与各家企业的精心培育,一定可以站在社会需求的岗位前沿,拥有最强的动手能力,最好的综合素质,充满创新创业激情,为社会进步与发展创造新价值、做出新贡献!
我衷心的期望媒体及社会各方对沈阳大学在转型发展过程中的尝试和探索,继续予以关注、帮助和支持。
谢谢各位!
教师的校企合作发言稿【第三篇】
尊敬的各位领导、各位来宾、女士们、先生们:
下午好!通过一段时间的积极筹备,经签约双方约定,今天,我们在这里隆重举行——科技职业学院与dhl(中外运敦豪)有限公司——分公司合作办学的签约仪式。首先,请允许我代表——科技职业学院党委和行政对出席仪式的各位领导、各位朋友,对参加签约仪式的dhl公司的张总及公司有关同志,表示最热烈的欢迎!对为这次合作办学做了大量工作的dhl(中外运敦豪)有限公司——分公司人力资源部、作业部和我院管理工程系表示最衷心的感谢!二十一世纪是信息化、全球化、高科技的时代,这为高等职业教育提供了巨大的发展机遇。高等职业教育如何培养具有创新精神和创业能力,能适应信息化、全球化、高科技时代以及满足基层第一线需要的高层次实用型、技术型人才,已成为高等职业教育的重要课题。培养高级技术型人才的关键是实践性教学环节的落实,而实践性教学体系的建立决定了高职教育人才培养的特色。
——科技职业学院自建院以来,以“依托区域优势、铸造品牌名校”为办学宗旨,以培养高技能应用型人才为根本任务,追踪高新技术发展前沿,紧跟企业人才需求实际,实行开放式办学和产学教结合,并不断加强与企业、行业的交流合作,建立稳定的校外实验、实习、实训基地,加快建立新型人才培养的模式和途径。学院始终实行与外资企业“零距离”办学,实行学生在外资企业实习、实训不断线。
本次我院与dhl公司校外滚动式实习实训基地的成功创建,是一次校企“零距离”对接的成功实践,是校企双方经过了为期半年的精心准备,并在首批实训学生成功试运行的基础之上,深思熟虑、慎重考虑的结果,是一次先实践后签约,在实践基础上形成共识的结果,是我院开放式办学的又一次大胆创新。
首先,dhl实习实训基地所提供的岗位都是处于正常运转的企业真实岗位,学生所处的工作环境都是真实环境,执行的规范也都是职业标准,实习实训的项目均是学生今后要从事的相关职业及工作岗位。在这一真实环境下进行岗位实践,不仅能培养学生解决生产实践和工程项目中实际问题的技术及管理能力,而且还能陶冶学生爱岗敬业的精神。其次,实习实训基地采用真实的考核制度,建立了一系列考勤、考核、安全、劳防、保密等规章制度及员工日常行为规范,使学生在实习实训期间便养成遵规守纪的习惯,为今后走上工作岗位形成良好的职业道德和企业素质打下坚实基础。同时,滚动式实习实训也是作为学生教学计划的一部分,是全体学生学业考核的必经过程,是一次真正意义上实现学校、企业、学生三位一体的有机结合。
此外,获得实习实训优秀的学生,不仅将获得学院的课程学分,而且还将获得外企老总颁发的证书,这为我院学生在未来的就业市场上进一步提升竞争优势提供了重要依据,这标志着学院在校企合作办学、开放式办学方面跨入了更高、更新的平台。当然,好的开头只是成功的一半,面对未来我们必须认识到这只是万里长征的第一步。在此,我代表学院党委、行政希望管理工程系在今后的合作办学中,切实的维护、运行好dhl实习实训基地,把握实习实训过程中的每一个环节和细节,要有打持久战的准备与信心;希望我们的同学能够在思想上真正地珍惜每一个实习实训岗位,加强学习的针对性与主动性,不怕苦不怕累,不断提高动手能力与操作能力,同时也恳请dhl(中外运敦豪)有限公司——分公司在今后的工作中给予学院更大的支持和关心。最后,祝愿——科技职业学院与dhl(中外运敦豪)有限公司——分公司合作愉快,祝dhl(中外运敦豪)有限公司——分公司事业蒸蒸日上,祝各位领导、各位朋友身体健康。谢谢大家!
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教师的校企合作发言稿【第四篇】
尊敬的各位领导、各位嘉宾以及亲爱的老师们:
大家晚上好!
我叫xx,曾是09级xx专业的学生,现在是xx公司的一员。几天前,接到领导的通知,让我在今天代表学校的毕业生,来谈谈这一年来的成长和感触。我想此时此刻,我最该说的就是感谢,感谢学校对我们成人成才的悉心培养,感谢xx公司带给我们的广阔人生平台。
有人说,这是一个梦想的时代,每个人都是梦想家,而我们都是追梦者。我很庆幸,在我梦想刚刚起航的时候,学校与公司就共同为我铺设好了一条阳光大道,在这条大路上,俯首皆是可享用一生的巨大财富。
xx,20xx年7月1号,当我第一次听到“xx”这个名字,就被他厚重的文化内涵深深吸引,并梦想自己能够成为其中的一员。自进入公司以来,从开始对工作任务的生涩、与人沟通的胆怯,到渐渐的熟练、得体;从对工作的茫然、无助到现在的从容、适应以至胜任。xx公司给了我太多太多前进的勇气。我喜欢公司的人性化管理,领导的为人艺术,宽松融洽的工作氛围和团结务实的文化底蕴,更喜欢公司所给予我们的充分信任以及无限发展的空间。xx公司就像另一所学校,教会我们如何做事,如何做人。一年的时间,我从青涩的学生成长为一名社会人,并快速的完成向一个专业房地产经理人的转变,更重要的是,我自豪地成为了一名合格的“xx(公司名)人”。
今天共同站在这里的.,还有同样工作在第一战线的,我的同窗、学弟以及学妹;无论在济南、在淄博还是在滨州市场,无论是策划岗位还是在销售现场,我们都以饱满的热情,高昂的斗志去完成每一天的工作,我们继承着学校的传统,也传承者xx公司的精神,我们每一个人都立志成为各个岗位的佼佼者,我们要向学校、公司交出满意的答卷。
校企合作绝不单单是一家公司和一所学校的合作机制,在我们心里,他更是成就一份梦想的钥匙,是成就我们未来的一条捷径。学校和公司,都像是我们的家,我们在这里茁壮成长,实现梦想!
《论语》有云:“神于天,圣于地。”这是古人定义的人格理想:既有一片理
想主义的天空自由翱翔,又有脚踏实地的能力稳定前行。在xx公司,我找到了自己生活和社会的坐标,让我不断地衡定自己的价值与追求。我愿意将xx公司发展作为我毕生的事业,跟随xx公司共同成长!
最后,借用我们的校训祝福xx公司“xxxxx”!祝福我亲爱的母校“年年桃李,岁岁芬芳”!祝福校企合作迈上新台阶,创造新辉煌!
谢谢大家!
教师的校企合作发言稿【第五篇】
尊敬的各位领导、各位同仁:
大家下午好!今天我要给大家交流的题目是“整合集团优势资源,共建校企合作项目”。
下面我分五个部分和大家来分享我想法,第一部分是剖析专业的痛点和难点,第二部分是专业发展任务规划和集团成员责任分工,第三部分是合作方向和内容规划,第四部分是合作目标和行动计划,第五部分是行动口号和合作期望。
汽车专业亮点有两多,分别是马路上车多和教室里人多,痛点有三多,分别是专业方向多、投入资金多、就业转岗的人也多,学生的特征也有三多,如“三等人”多、“三无生”多,“三特生”多,“三等人”是指学生等下课、等吃饭、等上网,“三无生”是指学生对未来无目标、对学习无兴趣、对自我无信心,“三特生”是指学生动手能力特别强、考试成绩特别稳定、行为性格特别牛。
难点有三难,分别是好的老师难找、校企合作难开展、过程评价难实施,这是由于目前国家关于校企合作的制度不健全、人事制度不灵活和整体师资水平不高造成的。特别是校企合作难开展是值得我们去思索和改变的,现实中校企合作普遍存在一个现象是,校长说起来激动,老师听起来感动,实际合作一动不动,也不敢动、不想动。
对于以上存在的痛点和难点,我想通过“整合集团优势资源、共建校企合作项目”是可以逐一解决的。关于汽车专业集团的合作,我想可以从七个专业方向入手,开展六方会谈与六方合作,七个专业方向分别是机电维修、快修美容、汽车改装、钣金喷漆、营销保险、汽车制造、新能源汽车,六方合作指的是联盟合作企业、技工院校、行业协会、职教专家、新闻媒体、出版机构,其中合作企业包括4s店维修服务企业、教具和教学资源开发等教科研企业、汽车制造企业、工具设备生产企业。六方合作指的是校企负责在课程改革、资源开发、师资培训、协同育人等诸多方面开展合作,行业协会提供人才需求和行业发展数据,参与技能大赛标准制定,职教专家负责指导课程开发、成果提炼和论文撰写等,新闻媒体负责宣传技能大赛、合作经验和创新成果,从而营造职业氛围,出版机构负责搭建人才培养方案制定、教材开发、师资培训的平台。
对于政行校企的多方合作,应该从以下六个方面入手,分别是人才培养方案的制定、实训室建设、师资培养、课程资源开发、校企合作和技能大赛。
对于合作的详细内容我认为我们应该在三个“六”上共同着力,第一个“六”说的是合作内容,分别是资源开发、竞赛合作、科研合作、教材开发、师资培训、实训基地建设,第二“六”说的是如何开展行动,分别是开展校企深度合作、创新合作体制机制、开展校企协同育人、着手培养师资、合作探索智慧课堂、开展竞赛合作,第三“六”说的合作成果目标,分别是竞赛出成绩、课题有深度、教材能出版、专利能批复、论文能发表、发明有创新。
喊破嗓子不如卷起袖子,卷起袖子就要合作互助,共培师资,所以第一步行动应该是整合集团优势资源来解决培养师资的问题,具体设想是三培、三建、三传、三讲,三培即培养专业带头人、培养骨干教师、培养双师型教师,三建即建师资培训团队、建立师资培训基地、建线上线下培训资源,三传即传播智慧教学方法、传承技能唯精的工匠精神、传授教学管理方法,三讲即讲教育智慧新理念、讲行业新技术新动态、讲新能源汽车技术和安全。具体的做法是由联盟来号召、院校来参与、联盟企业和院校来合办、专家来宣讲,媒体来宣传。
喊破嗓子不如甩开膀子,甩开膀子就是合作互助,共研资源,所以第二步行动应该要行校企三方共商人才培养方案、共研教学资源,来解决职教课堂存在讲正确废话的低效问题,具体设想是六共,六共即共同制定人才培养方案、共同开发课程标准、共同开发智慧平台、共同开发专业教材、共同开发教学资源、共同制定评价标准。具体的做法是由联盟来发号召、出版集团社搭建教材和教学资源开发合作平台,院校主持开发,企业深度参与,职教专家参与指导开发,媒体宣传创新成果。
喊破嗓子不如多想点子,多想点子就是要合作互助,共育人才,所以第三步行动应该是校企协同育人来解决学生转岗率高的问题,具体设想是八共,八共即共创培养模式、共同招生招工、共商专业规划、共议课程开发、共评培养质量、共组师资队伍、共建实训基地、共搭管理平台。具体的做法是由校企深度合作,职教专家参与改革,媒体宣传创新成果。
喊破嗓子不如迈开步子,迈开步子就是合作互助,共创智慧成果,所以第四步行动就是要校企协同创新研究构建智慧校园和智慧课堂的诸多环节,来解课堂决不好教、不好管的问题,具体设想是六创,六创即创过程云管理、创教学云课堂、创大数据分析、创混合学习、创过程评价、创闭环控制。具体的做法是由联盟牵头号召、校企深度合作、职教专家参与开发,最终推广应用,切实为课堂减负增效,用互动混合学习唤醒课堂中的特“困”生和三“等”人。
喊破嗓子不如立个杆子,立个杆子就是要合作互助,共建智慧课堂,所以第五步行动就是要校企共建智慧课堂来解决课堂教学低效的问题,具体设想建教、学、练、考、评、管、虚、赛八位一体的智慧实训课堂,把以赛促教、赛教相融的思想贯彻到日常教学中,用任务驱动教学授人以鱼、用行动导向授人以渔、用过程评价授人以欲、用成功激励授人以光。具体的做法是由联盟牵头号召、校企共建智慧课堂、职教专家参与研究,最终推广应用,切实为课堂减负增效,用互动混合学习转变课堂中的三“特”生和三“无”生。
总而言之,言而总之,校企合作有很多事要做,但归根到底应该是要在职教的“863工程”上创新出成果,“863工程”即领悟八共目标,践行六步改革,创出三特成果,八共目标是共创培养模式、共同招生招工、共商专业规划、共议课程开发、共评培养质量、共组师资队伍、共建实训基地、共搭管理平台,六改行动是改到高处是体制机制革新、改到深处是教育理念变革、改到难处是师资队伍培养、改到痛处是课堂教学改革、改到好处是校企互动合赢、改到真处是学生成人成材,三特成果即办学有特色、教学有特点、学生有特长。整合集团优势资源,共建校企合作项目,合作互助,共创双赢,这才是汽车专业集团共同的明天。在此,我真诚地希望,大家听起来要感动,做起来要激动,明天的行动说动就动。
9月26日是个好日子,有一首“今天是个好日子”的歌就是为我们今天的活动唱的,故展望汽车专业集团和技工院校教育发展的美好明天我们应该还要合唱五首歌,这五首歌分别是团结就是力量、众人划桨开大船、敢问路在何方、爱拼才会赢、明天会更好。故化解痛点,破解难点,创出亮点,政校合一心,校企融一体,行校走一路,专媒共一举,思想不谋而合,目标高度吻合,行动志同道合,合谋、合心、合力,合作互助,则一定会合赢、共赢和多赢。
革命尚未成功,同志仍需努力,让我们一起为技工教育发展的美好明天高声歌唱和努力拼搏把!我相信校企深度合赢的美好明天一定会更好!
谢谢大家!
教师的校企合作发言稿【第六篇】
尊敬的各位领导、各位嘉宾以及亲爱的老师们:
大家晚上好!
我叫__,曾是09级__专业的学生,现在是__公司的一员。几天前,接到领导的通知,让我在今天代表学校的毕业生,来谈谈这一年来的成长和感触。我想此时此刻,我最该说的就是感谢,感谢学校对我们成人成才的悉心培养,感谢__公司带给我们的广阔人生平台。
有人说,这是一个梦想的时代,每个人都是梦想家,而我们都是追梦者。我很庆幸,在我梦想刚刚起航的时候,学校与公司就共同为我铺设好了一条阳光大道,在这条大路上,俯首皆是可享用一生的巨大财富。
__,20__年7月1号,当我第一次听到“__”这个名字,就被他厚重的文化内涵深深吸引,并梦想自己能够成为其中的一员。自进入公司以来,从开始对工作任务的生涩、与人沟通的胆怯,到渐渐的熟练、得体;从对工作的茫然、无助到现在的从容、适应以至胜任。__公司给了我太多太多前进的勇气。我喜欢公司的人性化管理,领导的为人艺术,宽松融洽的工作氛围和团结务实的文化底蕴,更喜欢公司所给予我们的充分信任以及无限发展的空间。__公司就像另一所学校,教会我们如何做事,如何做人。一年的时间,我从青涩的学生成长为一名社会人,并快速的完成向一个专业房地产经理人的转变,更重要的是,我自豪地成为了一名合格的“__(公司名)人”。
今天共同站在这里的,还有同样工作在第一战线的,我的同窗、学弟以及学妹;无论在济南、在淄博还是在滨州市场,无论是策划岗位还是在销售现场,我们都以饱满的热情,高昂的斗志去完成每一天的工作,我们继承着学校的传统,也传承者__公司的精神,我们每一个人都立志成为各个岗位的佼佼者,我们要向学校、公司交出满意的答卷。
校企合作绝不单单是一家公司和一所学校的合作机制,在我们心里,他更是成就一份梦想的钥匙,是成就我们未来的一条捷径。学校和公司,都像是我们的家,我们在这里茁壮成长,实现梦想!
《论语》有云:“神于天,圣于地。”这是古人定义的人格理想:既有一片理想主义的天空自由翱翔,又有脚踏实地的能力稳定前行。在__公司,我找到了自己生活和社会的坐标,让我不断地衡定自己的价值与追求。我愿意将__公司发展作为我毕生的事业,跟随__公司共同成长!
最后,借用我们的校训祝福__公司“__”!祝福我亲爱的母校“年年桃李,岁岁芬芳”!祝福校企合作迈上新台阶,创造新辉煌!
谢谢大家!
教师的校企合作发言稿【第七篇】
在座的各位校领导、各位亲爱的老师们及我们百丽的同事们:
大家早上好!
百丽成立于xx年3月8日,是中国第一的服饰业的零售商,公司发展的二十三年间,员工已达到了10万多人,而经营的品牌之一百丽更是连续20xx年销售排名第一。公司本着“能者上,平者让,庸者下”的用人原则构建了一支管理、营销及服务的精英团队,公司十分重视人才培养及团队建设,良好的工作氛围也为每一位员工提供了理想的事业舞台,充分体现了公司与员工共同成长的企业内涵;校企合作是新形势下企业发展进步的内在要求和实现双赢的战略举措,既是当务之急,又是长远大计。在以后的合作中,我公司要积极主动地加强与学校的沟通和交流。
总之,校企合作是学校发展的需要,更是企业发展的需要,通过合作,学校和企业可以优势互补,资源共享,学校可以更好地发挥自身的人才优势,而企业则能更好地发挥资源优势和市场优势,只要我们真诚合作,必定能达到相互促进、共同发展的目的,最后让希望本次签约仪式圆满成功,预祝我公司与贵校合作愉快!谢谢大家!
此致
敬礼
教师的校企合作发言稿【第八篇】
大家好!
通过前期充分的沟通交流,在我们校企双方的积极筹备下,今天我们在这里举行xxx合作挂牌仪式。我谨代表xxx对出席今天校企合作挂牌仪式的各位领导及嘉宾们,表示衷心的感谢!
xxx成立于xx年,是自治区商务厅直属事业单位。三十多年来成功举办数百场展会、洽谈会,接待境内外宾客数万人次,为促进地方经济发展和社会进步做出了积极贡献。
对于企业来说人才是第一资源,发展是第一要务。多年的发展我们深知,人才是企业持续发展的核心动力。
xxx作为广西创新型商业人才培养和科研基地,为社会培养了数以万计的人才,孵化出数十家创业型企业,为区域经济社会发展做出了重要的贡献,使得学校享誉区内外。
校企合作是新形势下企业发展进步的内在要求和实现资源共享、优势互补的双赢战略举措,既是当前之务,又是利在长远的大计,我中心要将积极主动地加强与学校的沟通和交流,以实训需求为切入点,积极探索产、学、研相结合的道路。
我坚信:校企合作在各级领导、各界朋友的支持与帮助下,通过双方的共同努力,一定能取得圆满成功。
谢谢大家!
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