学生会议通知(优质8篇)
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学生会议通知【第一篇】
学期即将开始,学生会也会发出各样的通知了,学生会的通知该怎么写呢?下面本站网友给分享的“学生会议通知(优质8篇)”,供大家参考!
xx学院团委学生会是在校团委和院党委的领导下,依靠全院同学开展工作的群众性组织,是联系学校和广大同学的桥梁和纽带。我院团委学生会宗旨是代表同学们的根本利益,丰富校园文化生活,全心全意为全院同学服务。同时,团委学生会又为同学们搭建了一个锻炼组织、管理、协调等综合能力的平台。为了充分体现同学们的主体性,激发同学们参与学校建设的主人翁意识,为团委学生会注入新鲜的血液,使团委学生会更加创新、高效、务实地开展工作,现面向我院20xx级本科新生招聘部门干事,具体内容如下:
一、报名资格。
1.政治上立场坚定,坚持四项基本原则,思想上积极要求上进。全心全意为同学服务,严格要求自己,以身作则,在同学中起模范带头作用。
2.我院20xx级本科新生。
3.工作认真负责,勤奋踏实,能按时完成组织交给的各项任务。
4.具有民主作风,能密切联系群众,团结同学,能及时全面地反映同学的正确意见和合理要求;自觉接受同学的监督,主动开展批评与自我批评。
5.学习刻苦,能正确处理好工作与学习的关系。
6.认真遵守学生会的各项。
规章制度。
7.能履行职务一年。
二、院团委学生会招新简介。
见附件1:城环学院团委学生会部门招新简介。
三、选拔流程。
1.报名方式:
1).20xx届院团委学生会全体成员会于20xx年9月16日晚在高职体育场进行现场宣传,届时会发放报名表填写报名。
2).20xx年9月17日至20xx年9月19日期间可以向所在
军训。
排副排长或者军训场地值班人员索要报名表填写报名。
3).在院网直接下载《附件2:城环学院团委学生会部门干事招新报名表》打印填写。
4).所有报名表于20xx年9月19日一天内统一交给各排副排长,由副排长统一交给军训场地值班学生干部。
2.面试时间、地点以收到的具体短信通知为准。
3.在报名、面试全部结束后,由各部部长与主席团进行讨论,根据报名表、面试情况进行综合评定,确定各部门干事最终人选,并公示。
xx学院20xx届团委学生会。
20xx年x月xx日。
一、基本原则。
采取公开选拔的方式,对各系优秀学生干部实行择优选拔任用。坚持“公平、公正、公开”的原则,接受学院全体师生的监督。
二、选拔职位和报名条件。
(一)选拔职务。
本次公开选拔职位为院学生会、学生社团联合会、学生科技创新联合会的主席团和各部部长。
2、学生社团联合会选拔职务部门:主席团、秘书处、监管部、外宣部;。
3、学生科技创新联合会选拔职务部门:主席团、秘书处、创业创意部、外宣部。
(二)报名条件。
1、主席团成员职位主要面向以下人员进行选拔:
1)各学生分会主席团成员;。
2)院学生会、学生社团联合会、学生科技创新联合会部长职位以上人员;。
3)各系担任班长、团支职务一年以上人员。
2、各部部长职位主要面向以下人员进行选拔:
1)院学生会、学生社团联合会、学生科技创新联合会成员且有一年以上工作经验者;。
2)各学生分会副部长职位以上人员,有一年工作经验者;。
3)各系担任班委职务一年以上,并且有突出贡献者。
备注:凡报名者上学期成绩不能有挂科。
三、报名方式。
(一)本次报名采取院团委推荐和各系团总支推荐两种方式。要求各系团总支最少推荐一名申请主席团成员和两名申请各部部长职位人员。
(二)具体报名方法:本人到各系办公室填写《农业大学信息学院学生干部选拔登记表》,并递交《。
工作计划。
报告》一份(包括个人简介、所报职务和本学期工作的详细计划)。
四、报名时间。
自本通知日起,截止到20xx年2月22下午18:00。
附:《农业大学信息学院学生干部选拔登记表》。
五、选拔方式。
本次选拔由院团委组织相关领导和老师进行评选,分笔试和面试两个环节。
(一)每个职位从递交《工作计划报告》中选拔前五名,进入面试阶段。
(二)通过笔试和面试录取总分最高者。
x年xx月xx日。
各位学员:
xx学院开放教育学生会是我院学生自我管理、自我服务的重要组织,在学生工作中发挥着不可替代的作用。为确保学生会工作平稳有序的进行,并进一步健全和完善我院学生会的工作机制,同时更好的发挥桥梁和纽带作用,本届学生会即将进行换届。本次换届以提高我院学生综合素质为前提,以为我院学生服务为基准,以提高学生会工作能力为切入点,本着“公平、公正、公开”的原则,面向全院同学进行新一届学生会干部选拔,现将有关事项通知如下:
一、指导思想。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的“科学发展观”,紧紧围绕学院的中心工作,解放思想、实事求是、与时俱进,以丰富校园文化为目标,以提高学员素质为着眼点,以服务学员为着力点,以提高学生会工作能力为切入点,求真务实,奋发图强,开创我院学生自我管理、自我服务工作的新局面。
二、职位及说明。
1、招聘岗位。
职务。
正副工作人员正1副2。
秘书处(主任)正1副2。
文艺部(部长)正1副2。
学习部(部长)正1副2。
体育部(部长)正1副2。
宣传部(部长)正1副2。
2、职位说明。
学生会主席、副主席:全面主持学院学生会工作;负责制定学生会年度计划及活动安排并组织实施。
秘书处:善于分配、安排、监督、协调,责任心较强、有组织能力;有一定的计算机操作水平,对常用的办公软件应用自如,擅长文件管理。
体育部:热爱体育活动,有一定的体育专长,善于组织各种体育活动。广泛开展有利于大学生身心健康的各项体育、健身活动;积极发现培养体育骨干,建立院里的各种球队。
学习部:热爱课外学术科技活动,愿意为优化学风作贡献。配合教学,积极开展各项知识性、趣味性的学习活动、校内外的各项实践活动,开阔同学们视野,促进同学们的学术兴趣,协助学院组织学生科技创新活动。
文艺部:广泛爱好各种文娱活动,有一定的文娱专长,善于组织各种文娱活动。广泛地开展有利于大学生身心健康的各项文娱活动,发动同学们的参与积极性,活跃校园的文化生活;根据同学们的要求,组织校内外的各项文娱活动比赛;培养文娱骨干,积极参与学校的各项比赛活动。
宣传部:及时捕捉有关消息,报道有关学院、学员、教师的新事、好事,运用多种宣传手段,传达活动信息和学生会理念。为学生会内部举办的各类活动进行前期、后期宣传,并在举办活动时进行实时宣传;为活动提供更加专业化的策划、建议和服务;协助学生会其他部门开展工作,使各部门工作更好的完成。
三、人选产生方式及各组织侯选人资格要求。
本次学生会换届采用自愿报名、班主任推荐、综合考核相结合的方式。候选人资格要求如下:
(一)学生会主席、副主席:
1.政治坚定、品学兼优。
2.有较强服务意识、奉献精神,有事业感和责任心。有较强的组织、协调能力和语言表达能力。
3、无违纪的不良记录,在同学中有一定的威信。
4、对自己所竞选的职位有充分的了解,有明确的工作思路和组织协调能力。
本着“肯干、能干、巧干”原则,既有较强的服务意识、奉献精神,又有事业感和责任心,愿意接受广大同学监督。
新一届学生会干部全部实行聘任制,聘期为一学年,并于每学期末进行综合考核,工作成果不合格者将对其进行解聘,所缺职务另行聘任。
四、换届选举程序及日程:
1.自愿报名、班主任推荐,20xx年1月11日前将报名表发邮箱(),报名表见附件。
2.资格审查阶段:20xx年1月12日中午12点截止报名,由校领导负责对换届的进展情况进行指导和对候选人资格进行审核。
3.对符合各岗位条件的学员颁发。
聘任书。
4.报名地点:教务处(3),205办公室陈老师。
五、相关信息咨询:
面向全院师生公布本次换届改选方案,通过学院网站、短信、海报向全院同学公布。
x年xx月xx日。
学生会议通知【第二篇】
随着课程改革的.日新月异,考查学生的学习能力和解决问题的能力显得十分重要.升入初中以后,部分学生对学习数学逐渐失去了兴趣.为了改变这一不良现象,加深学生对所学知识的积累,便于学生自己对知识的整理和归纳,数学教师要培养学生养成写“数学日记”的好习惯.
作者:梁树秋作者单位:通化县东宝中学,吉林,通化,134100刊名:考试周刊英文刊名:kaoshizhoukan年,卷(期):“”(35)分类号:关键词:
学生会议通知【第三篇】
因学生会人员升学变动,故学校决定进行第十二届学生会岗位竞聘活动,具体如下:
一、竞聘目的:为学生会注入新鲜血液及扩大其组织,参与学校管理,充分发挥学校与学生之间桥梁和纽带作用,更好地服务于全体同学。
二、竞聘原则:公开竞聘、机会均等、对比择优。
三、竞聘对象:全体在校生。
四、竞聘条件:具有较强的`组织、协调、管理能力,责任心强,讲求效率,工作主动,细致认真,勇于创新;团结协作,乐于助人;口齿清晰,有良好的人际沟通能力,有良好的纪律观念和敬业精神。
五、竞聘岗位:学生会主席1名、副主席2名,督导部、生活部、文体部、劳动部、宣传部、广播部、学习部、保卫部部长和副部长各1名。
七、竞聘地点:科学楼一楼多媒体教室。
八、具体竞聘程序及步骤:
1、报名阶段:自发出通知后,有意者于10月12日前写入会申请书(在申请书中说明所在班级、班内职务、性别、申请部门、个人简历)交至敬诚楼二楼团委会办公室。
2、演讲、答辩阶段:竞聘者在竞选会上进行,时间为8分钟的竞聘演讲和个人答辩。
3、评选阶段:经全体评委评选后,产生竞聘结果。
4、公示阶段:当竞聘结果产生后,对应聘者进行材料公示。(时间为三天)。
5、试用、聘用阶段:公示结束后,应聘者进入两个星期的试用阶段。在试用期间工作表现良好符合学生会要求,便正式聘用,并记录学生电子档案。如在学生会工作中表现较差、不能完成本职工作的,经学生会讨论、提交学校批准后,给予解聘。
政教处。
溪安八中团委会。
学生会。
学生会议通知【第四篇】
为丰富同学们的课余活动,增强同学们的思维能力,提高同学们的语言表达水平,同时也是为了促进班级之间的相互沟通交流,创建健康和谐的校园,通过申请,经校长办公会同意,在二中政教处的具体指导下,我们学生会举办“20xx年第一届辩论赛”
具体事项安排如下:
1、高一、高二学生。
2、每个班级推选一位选手。
活动承办方:
1、比赛实行淘汰制。
2、抽签决定分组。
3、抽签决定正辩或反辩。
1、时间:截止到本周五课间操。
2、地点:政教处。
1、正方:在校中学生使用手机利大于弊。
2、反方:在校中学生使用手机弊大于利。
分一、二、三等奖及优秀辩手奖。
通知人:xxx。
20xx年xx月xx日。
学生会议通知【第五篇】
为进一步落实好近期各项安全工作,决定召开安全工作会议,有关事项如下:
五图街道小学教导处。
1。安全办公室全体人员。
2、学校中层以上领导。
3、全体班主任。
1。解读《五图街道小学学校安全工作档案管理制度》和《昌乐县学校安全管理办法。
2、小结前一阶段安全工作,部署下一阶段安全工作。
1、勿迟到、早退、缺席,按时签到。
(2)将手机关机或调至震动状态。
xx街道小学安全办公室。
xx年x月x日。
学生会议通知【第六篇】
学院各部门:
为了进一步了解职工的身体健康状况,努力给职工办实事,办好事。确保职工保健工作有序化、规范化、制度化。经学院工会委员会集体研究决定,订于20xx年7月11日-12日(周一、二)开展20xx年全体职工健康体检工作,现将有关事项通知如下:
一、体检医院:湖南省人民医院体检中心(湖南省人民医院门诊楼八楼)。
二、当日体检开始时间:早上7:30至11:30。
三、参加体检人员:所有在编职工(含内退人员、劳务派遣辅助性岗位人员)。
五、车辆安排:7月11日、12日学院派大客车二辆,一辆早上7:00从东湖校区办公楼出发,一辆早上7:00从马坡岭校区家属区后门口至人民医院,不负责接回。考虑到此次体检人多车少,鼓励有条件的职工自行前往。
六、注意事项。
1.空腹参加体检,请参加体检的同志在抽血和b超检查前不喝水,不吃早x。
2.正常身体状态参加体检,请参加体检的同志在体检日前三天起停吃有关西药,并注意休息,不喝酒,也不要太劳累。
3.体检项目不得更改、更换。
4.体检时间一般不得更改,确有特殊情况者,请在20xx年7月13日至20xx年8月30日期间的周一至周五凭身份证向湖南省人民医院体检中心申报说明后参加体检。
6.不另行文。
湖南生物机电职业技术学院工会办。
20xx年6月12日。
学生会议通知【第七篇】
xx学院团委学生会是在校团委和院党委的领导下,依靠全院同学开展工作的群众性组织,是联系学校和广大同学的桥梁和纽带。我院团委学生会宗旨是代表同学们的根本利益,丰富校园文化生活,全心全意为全院同学服务。同时,团委学生会又为同学们搭建了一个锻炼组织、管理、协调等综合能力的平台。为了充分体现同学们的主体性,激发同学们参与学校建设的主人翁意识,为团委学生会注入新鲜的血液,使团委学生会更加创新、高效、务实地开展工作,现面向我院20xx级本科新生招聘部门干事,具体内容如下:
一、报名资格。
1.政治上立场坚定,坚持四项基本原则,思想上积极要求上进。全心全意为同学服务,严格要求自己,以身作则,在同学中起模范带头作用。
2.我院20xx级本科新生。
3.工作认真负责,勤奋踏实,能按时完成组织交给的各项任务。
4.具有民主作风,能密切联系群众,团结同学,能及时全面地反映同学的正确意见和合理要求;自觉接受同学的监督,主动开展批评与自我批评。
5.学习刻苦,能正确处理好工作与学习的关系。
6.认真遵守学生会的各项规章制度。
7.能履行职务一年。
二、院团委学生会招新简介。
见附件1:城环学院团委学生会部门招新简介。
三、选拔流程。
1.报名方式:
1).20xx届院团委学生会全体成员会于20xx年9月16日晚在高职体育场进行现场宣传,届时会发放报名表填写报名。
2).20xx年9月17日至20xx年9月19日期间可以向所在军训排副排长或者军训场地值班人员索要报名表填写报名。
3).在院网直接下载《附件2:城环学院团委学生会部门干事招新报名表》打印填写。
4).所有报名表于20xx年9月19日一天内统一交给各排副排长,由副排长统一交给军训场地值班学生干部。
2.面试时间、地点以收到的具体短信通知为准。
3.在报名、面试全部结束后,由各部部长与主席团进行讨论,根据报名表、面试情况进行综合评定,确定各部门干事最终人选,并公示。
xx学院20xx届团委学生会。
20xx年x月xx日。
学生会议通知【第八篇】
参会人员:学生会全体成员。
会议主讲人:校中学部德育办孟老师。
会议主题:[如何做好学生干部,学生会会议纪要范文。"。
会议主旨:明确学生干部意义,掌握工作方法。
会议内容:。
(一)新的开始,新的认识。
新一届学生会刚刚成立,现在最需要的是赶快进入工作状态。为使广大新成员明白干部的真正意义,会议的开始,孟老师便提出了[提高自我的代价是服务同学,服务同学的好处是提高自我。"让大家去理解体会。
(二)盘点近期个别师生对本团队的反馈。
孟老师将近期我校一些教师、学生对本学生会的反馈及意见整理出来,与我们一起进行宣读与盘点。在讨论中,分析出以下三种影响不佳的情况,并找出了解决办法:。
1、某些干部过于繁忙,总忙于开展各项活动,
评:精神可嘉,但虽开展了众多活动,自己学到的却很少。这会在同学心目中缺少威信。
2、个别干部只愿意做[轰轰烈烈"的大事,却对做小事兴趣不高。
评:做好大事固然重要,但默默无闻去做好一些小事,更是一名干部应具备的优秀品质,由小积大,凡事应从小事做起。
3、与老师关系很好,却有些脱离群众。