爱岗敬业演讲比赛稿子爱岗敬业演讲比赛大全（优推5篇）

由网友分享时间：2024-05-14 12:27:35

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爱岗敬业演讲比赛稿子【第一篇】

尊敬的各位领导，各位评委，各位来宾：

大家好!我是来自计量中心的。今天我演讲的题目是《珍惜所有让青春在奋斗中闪光》。众所周知，以企业为家，是大多数企业对员工的要求。目前公司开展的“主人翁意识教育”活动已经日渐深入人心，努力营造家庭式温馨氛围，促进企业各项工作的正常有序地开展，已成为我们每个人的共识。“主人翁意识教育”倡导的是每位员工要把自己当成企业的主人，既享受主人应有的权利，也要尽自己的义务。

我很幸运，从学校毕业后能成为计量中心的一员。企业选择我们，可能是由于我们的能力，也可能仅仅是因为我们碰上了一个好机遇，并不是天生就该如此。不管怎么说，我们是幸运的。因为并不是每一个有能力的人都能成为公司的一员，当幸运的我们在优越的工作环境中享受着良好的工作待遇时，我们应该看到社会上有许多比我们更优秀的人才还在为寻找一个满意的工作而奔波。所以首先我们要珍惜自己所拥有的这份工作，而不是抱着无所谓的态度，每天浑浑噩噩地混日子。

作为企业的主人翁，懂得珍惜只是第一步。既然要以企业为家，自然就应该像经营家一样去对待工作中的每一件事，要像对待亲人一样去处理同事之间的关系。真正做到了这两点，自然也就提升了员工对工作的“主人翁”意识和责任感，提升了对企业的热爱之情;同时也增强了集体凝聚力。

随着电力系统改革和行业结构调整，我们的工作环境比以前任何时候都要优越，所面对的客户的维权意识也在不断地增强，我们只有及时更新思想观念，调整工作思路，转变工作方式，才能适应公司新形势的发展变化。只有不断提高各项基本素质以及工作能力，明白一个岗位就是一份责任，爱岗敬业，干好本职工作，努力提高工作质量和工作效率，才能把工作做好。通过“主人翁”教育活动，我想我们都应该认识到做好优质服务工作对企业生存和发展的重要性。要想我们的企业能够长期健康稳定地运转，我们就应该立足规范自身，严格遵守国网公司员工“十个不准”及供电服务“十项承诺”;强化服务意识，方便客户。试想一个企业的员工没有牢固树立起“主人翁”意识，没有时刻牢记自己是企业的主人，没有对企业高度的责任感，他怎么会有关心“家”的想法?更谈不上对“别人”的关心了。我想做好优质服务，首先应从关心“家”开始，多一份关心，我们的“家”就会多一点成长;多一份责任感，我们的“家”就会多一点发展。

俗话说“家和万事兴”，对于我们的企业也是如此，倡导建设和谐社会，同样我们也要建设和谐企业。我认为作为一名生产一线的员工，首先，要有强烈的主人翁意识。主人翁意识不是与生俱来的，当我们认识不到自己与企业之间是一荣俱荣、一损俱损的关系时，我们自然不会产生主人翁意识，尤其是当前强调个人利益越来越“理直气壮”的时候，个人与企业的潜在冲突便会有愈演愈烈的趋势。应该加强培养，树立企业人文关怀意识，建立企业人文关怀机制。营造企业上下相互信赖、合作的良好氛围。强烈的主人翁意识具体体现在责任感、敬业精神、创新精神、大局意识、奉献精神、团队精神上。

作为我们计量中心，要保证计量的准确性，这关系到我们供电企业的信誉。我们既要对企业负责也要对客户负责。如何严格把好电能计量这杆秤呢?首先我们要转变服务意识，提高服务质量。作为营销人员应严格执行“两个十条”，表计校验规范认真，要查找工作中的“短板”，在规范的基础上细化管理。在规范的基础上，强调细化管理。如表计管理是否规范细致、现场校验是否都有台帐等。我们每一个员工都要树立“主人翁”意识，对一些细节主动地去挖掘，检定工作中运行设备的每一个疑点，都不能放过。特别是技能方面，略显欠缺的员工要主动向班长学习、看齐，工作的积极性需进一步提高。对于工作中存在的问题，我们要主动地去攻关、解决，可采取各种形式，如成立攻关小组，作为一个科技项目或qc课题等去攻克，并及时归纳总结，形成最佳实践。计量是个技术密集的部门，各专业班组平时要注意科技攻关、创新，在好的办法中立项，使经验成果得以推广。营造出讲奉献、比技能，勇于创新、争做佳绩的良好氛围。抓好安全管理基础，实现计量安全生产的可控、在控和能控。加强员工安全教育和培训和对各项安全制度的执行力，按照公司要求认真做好安全性评价动态管理，提高作业指导书的应用与执行效果。推进“设备、制度、素质、环境”四个环节安全文化建设，在公司上下树立“平安理念”，建立“平安机制”，建设“平安文化”，形成从人与物、人与环境、思想与行为都有利于安全的和谐氛围实现计量安全生产的可控、在控和能控。

作为一名电力人，我们深深地知道该如何把握自己的命运。只有努力拼搏，团结一心，克难奋进，才能让我们的供电企业发展壮大，竞争力增强，立于不败之地，我们供电人才能过上富足、安稳的生活。

“皮之不存，毛之焉附”，一个企业，如同一个民族，当它强大时，它的人民就会扬眉吐气，神采飞扬;当它衰落时，人们可能只有暗自嗟叹。因此，应该把企业当成一种力量的源泉，生命的支撑，视企业如生命，与企业共命运。

请珍惜我们拥有的幸运，同时要记住，享有主人翁的权利，就要先履行主人翁的职责。让我们以主人翁的态度对待每一项工作，尽职尽责，追求卓越，伴随着计量所发展的步伐，实现自己人生的价值，让青春在奋斗中闪光!

我的演讲完了，谢谢大家!

爱岗敬业演讲比赛稿子【第二篇】

大家上午好!

为推动“忠诚企业，爱岗敬业”教育活动学习的深入，展现全体职工的风采，增进各部门之间的交流，在我们--集团十一岁生日之际，由公司团总支和青年工作委员会联合组织了此次“忠诚企业爱岗敬业”演讲比赛。这次比赛得到了集团公司领导及各部门、各成员公司、驻外办事处负责人及所有员工的支持。今天，他们中的部分代表来到了现场，并将担任比赛的评委。他们分别是集团公司监事--、集团公司副总经理---、公司经理---、综合办公室主任--、计划财务部主任---、公司财务部主任---、公司副经理---、综合办公室司机--。让我们用掌声向他们表示衷心的感谢和热烈的欢迎!

下面请集团公司党总支书记---给我们做动员讲话。

接下来，我再宣布一下决赛的比赛规则和评分标准：

(一)、比赛规则：

1、比赛分演讲，知识问答两部分，采用十分制。

2、选手按抽签顺序上场。

3、演讲时限，3-8分钟。

(二)评分标准：

演讲比赛评分依演讲内容、语言表达、知识问答、形象风度、综合印象五部分对选手进行评分。满分为10分。评委打分取小数点后两位，后去掉一个最高分和一个最低分，汇总后取平均分，精确到小数点后三位。

1、比赛设最低分8分，最高分10分。

2、演讲内容：4分。要求演讲内容紧扣主题，主题鲜明、深刻，格调积极向上，语言自然流畅，富有真情实感。

3、语言表达：3分。其中脱稿演讲1分;声音洪亮，口齿清晰，普通话标准，语速适当，表达流畅，激情昂扬。讲究演讲技巧，动作恰当2分。

4、知识问答：1分。选手自选题号，两题，每题分。

5、形象风度：1分。要求衣着整洁，仪态端庄大方，举止自然、得体，体现朝气蓬勃的精神风貌;上下场致意，答谢。

6、综合印象：1分。由评委根据演讲选手的临场表现作出综合演讲素质的评价。

好，下面，比赛正式开始。

首先上场的是1号选手，他是来自公司的---，他演讲的题目是。

请选手选择知识问答题题号。

请评委给1号选手打分。1号选手的得分为：、、、、、、、。接下来请2号选手上台演讲，他是来自公司综合办公室的---，他演讲的题目是，请3号选手准备。

请选手选择知识问答题题号。

请评委给2号选手打分。下面，我宣读1号选手的成绩：去掉一个最高分，去掉一个最低分，1号选手的最后得分是。2号选手的得分为：、、、、、、。

下面，请3号选手上台演讲。

下面，请16号选手上台演讲。他是来自集团公司综合办公室的---，他演讲的题目是。

请选手选择知识问答题题号。

请评委给16号选手打分。下面，我宣读15号选手的成绩：去掉一个最高分，去掉一个最低分，15号选手的最后得分是。16号选手的得分为：、、、、、、。工作人员给16号选手合分，下面，我宣读16号选手的成绩：去掉一个最高分，去掉一个最低分，16号选手的最后得分是。

十六位选手的演讲都已结束，稍候将会根据比赛评分结果，公布一二三等奖。请大家休息十分钟，一会为获奖选手颁奖。

现在开始，我们为本次征文及演讲比赛举行颁奖。首先我们先来为获得本次演讲比赛优秀奖的选手颁奖，他们是---、--(11位)，请获奖选手依次上台领奖，请集团公司财务总监---、公司经理---、公司经理---为获奖选手颁奖(证书、奖品)。(合影)。

好了，接着，也是最让人期待的时刻，我们将宣布本次比赛的一二三等奖。

获得本次比赛三等奖的选手有---、---?(三位)。请获得三等奖的选手上台领奖。请集团公司副总经理---为获奖选手颁奖(证书、奖杯、奖品)。(合影)。

获得本次比赛二等奖的选手有---、---(两位)。请获得二等奖的选手上台领奖。请集团公司副总经理---为获奖选手颁奖(证书、奖杯、奖品)。(合影)。

下面是一等奖，会是谁呢，谁会是今天笑到最后的一个人呢，今天获得本次演讲比赛一等奖的是---(一位)。请请获得一等奖的选手上台领奖。请集团公司董事长---为获奖选手颁奖(证书、奖杯、奖品)。(合影)现在，我们邀请公司董事长---为我们本次活动进行点评和总结。到此为止，本次比赛已经落下了帷幕。非常感谢大家对本次比赛的关注和参与，也要特别感谢在百忙之中抽出时间来为比赛担任评委的各位领导及同事。谢谢!

爱岗敬业演讲比赛稿子【第三篇】

合：大家晚上好!

女：在这秋高气爽、五谷丰登的7月里，我们沾着党90岁生日的喜气，期待着丰收的喜悦和感动。

男：硕果累累，我们展望未来，信心百倍。

女：为更好的树立热爱企业、热爱工作、争做奉献的思想意识。

男：为进一步创造良好的工作氛围。

女：我们组织人事部与宣传部、党委联合举办这次“爱岗敬业、我为企业做贡献”主题演讲赛。

男：出席今天的演讲赛的领导有：

女：让我们以热烈的掌声对各位评委和领导的光临、指导表示衷心的感谢!男：同时感谢各位员工的积极参与和支持。

女：下面宣布评分标准。着装整齐，仪态端庄大方。(满分分)。

男：台风好，举止自然得体，动作恰当。(满分分)。

女：有礼貌，上下场致意。(满分分)。

男：主题鲜明，符合主题内容。(满分2分)。

女：内容充实，事例动人，贴近生活和工作。(满分2分)。

男：行文流畅，用词精练，详略得当。(满分1分)。

女：普通话发音标准，流利。(满分1分)。

男：节奏处理得当，技巧运用自如，激情昂扬。(满分1分)。

女：表现力、应变能力强，气氛活跃，高潮起伏。(满分分)。

男：时间掌握好，控制在5—8分钟。(满分分)。

女：脱稿演讲，声音洪亮。(满分分)。

男：下面宣布评分规则。评委按照评分标准根据选手演讲情况如实评分，保留到小数点后面两位数，明确给出选手得分。

女：记分裁判根据选手得分，去掉一个最高分与一个最低分，取平均分为选手比赛成绩，按成绩从高到低的分数排名，分别评出特等奖一名、一等奖一名、二等奖二名、三等奖三名，参与奖若干名。若有分值相同者并列获奖。

男：我们的演讲顺序是由选手抽签后确定。

女：本次演讲比赛得到公司领导的大力支持，尤其是谭国太副总也亲自参加演讲，同时，他要求不参与评奖。首先有请谭总演讲《事业心》。

男：同志们，让我们铭记谭总的嘱托，一起把把心用在事业上、把心花在事业上、把心钉在事业上，成就我们的伟业。

女：我们在长龙集团工作，大家想过怎样做一名称职的长龙人吗?现在就让我们跟随着谈宗华副总的思想去学习一下如何《做一名称职的长龙人》。

男：平凡人怎样在工作中寻找人生价值呢?请让她来告诉您。下面有请3号选手会计部叶晓翠演讲《在工作中寻找人生价值》。

女：下面请评委给3号选手打分，请4号选手市场部李进演讲《我与长圣》。

男：请评委给4号选手打分。下面，请5号选手上台演讲。她是来自安惠健康服务公司的孟莎，她演讲的题目是《企业是我家，发展靠大家》，请6号选手准备。

下面，请6号选手上台演讲。她是来自物资采购部的范欣，她演讲的题目是《爱“大家”如“小家”》，请7号选手准备。

各位同仁，大家知道我们每天上千件的药品是怎样准确无误的发送的吗?我们一线的员工是怎样完成任务的吗?请听来自配送中心的7号选手谢论演讲的《为长龙的发展，我尽所能》，请8号选手准备。

同志们，正因为有如此众多的职工爱自己的岗位，我们的企业才会昌盛，只有人人都有所奉献，我们的公司才会腾飞;只有众人爱岗敬业，才能铸就长龙伟业。请听来自党委、宣传部的8号选手何小洪演讲《众人爱岗敬业铸就长龙伟业》。

因为在我们身边有很多爱岗敬业的同事，他们都勤勤恳恳的在自己的岗位上付出了青春和心血，他们是优秀的。下面请9号选手上台演讲，她是来自商务部的唐秀丽，演讲的题目是《做一名优秀员工》。

能者居其位，有能力者上，在其位就要谋其政，在做好本职工作之外，还要时时刻刻为企业的发展而“先天下之忧而忧”。肖薇道出了长龙人的人生价值观。请听10号选手—来自编辑部的肖薇演讲《我的人生价值观》。请11号选手做准备。

男：请评委给10号选手打分。各位同仁，平凡的我们热爱着我们平凡的岗位，对工作有责任心、抱着一颗炙热的事业心，那么平凡的我们就能造就出不平凡的长龙。下面有请来自药械部的11号选手何薇演讲《平凡心责任心事业心》。请12号选手做准备。

9号选手的成绩：去掉一个最高分，去掉一个最低分，9号选手的最后得分是。

企业与员工不是纯金钱关系、不是工资与工作的关系、不是劳动与报酬的关系，而是一种责任，一种做人的最基本的责任。你为此负出了劳动和艰辛，你就能得到回报。公司兴则我兴、公司亡则我有责。下面，请12号选手，物流部的王岩演讲，题目是《我与公司共成长》。请13号选手做准备。

下面，请听来自研究所的13号选手王平丰演讲《爱岗敬业从不懒惰做起》，请14号选手做准备。

不爱岗就会下岗，不敬业就会失业!爱岗敬业就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢、抓紧。下面，请听来自财务部的14号选手汪中琴演讲《爱岗敬业的长龙人》，请15号选手做准备。

干一行、爱一行、专一行、精一行，把敬业奉献的精神写在人生奋斗的旗帜上，平凡的岗位同样能铸就辉煌。下面，请16号选手上台演讲，她是来自资金部的黄艳，演讲题目是《在平凡中铸就辉煌》，请17号选手做准备。

作为新员工，我们更应该热爱企业、忠于企业，把企业当成自己的家，才能为企业无私的奉献力量。下面，请17号选手，来自信息部的康义雄演讲《让青春在奉献中燃烧》，请18号选手做准备。

16号选手的成绩：去掉一个最高分，去掉一个最低分，16号选手的最后得分是公司对员工提出的要求“做好每一件事”，“做好每一件事”需要具备的精神之一是“全力以赴，锲而不舍”;长龙人是怎么做的呢?下面，请听来自会计部的焦合川演讲《赢在态度》。

爱岗敬业主题演讲赛18名同志的演讲已经结束了，获奖名次马上揭晓。现在，请副总经理谭国太先生代表公司领导和评委对选手的演讲及本次活动进行点评。

男：今天的演讲比赛就要告一段落了，相信大家通过这次活动一定会获益匪浅;相信这次比赛能够起到抛砖引玉的作用，大家会用实际行动来升华“爱岗敬业”精神，用汗水和智慧来为企业做出更大的贡献。

女：如果xx集团的每一名员工都有着这样的思想境界，都能做到爱岗敬业，那我们的xx一定可以站得更高、飞得更快、变得更强!

男：美好的明天属于xx，也属于在座的每一个人，让我们携手共进，紧紧团结在一起，为富有朝气和希望的xx集团而不懈奋斗、努力吧!

合：愿我们的集团龙腾虎跃，再创辉煌!再见!

爱岗敬业演讲比赛稿子【第四篇】

尊敬的各位领导、各参赛选手、员工朋友们：

大家晚上好!

我们又一次欢聚在xx店，拉开了xx分公司“爱岗敬业”演讲会的序幕。

首先，我代表xx分公司演讲会工作领导小组向总部领导和各兄弟分公司领导的光临表示热烈的欢迎，向积极参与“爱岗敬业”演讲的各位决赛选手表示诚挚的问候!

祝愿大家取得好成绩!

演讲会现在开始：

请全体起立司训请坐下!

首先请一号选手朱河店服务台员工谢润英上台演讲，她演讲的题目是《爱岗敬业》，大家欢迎：