乡党委书记在县2024年富美乡村建设现场会上的汇报发言

 

乡党委书记在县2024年富美乡村建设现场会上的汇报发言

 

近年来，我乡坚持党建引领，持续在产业、人才、文化、生态、组织“五大振兴”上发力，推动农村、农民、农业协调发展，为更好推进宜居宜业和美乡村建设打下了坚实基础。

一、奋力推进产业振兴。积极培育特色产业，围绕打造“精品水果之乡、绿色蔬菜之乡、生态养殖之乡”产业发展思路。以高峰省级农业产业园区为中心，探索干部包保制，认领“责任果”，对空心李、黄桃、蜂糖李等现有产业进行管护，不断提高精品水果产值产量，确保年产量达40余万斤。积极做好卜口韭菜、会强种植合作社等种植基地技术指导和销售搭台，完成蔬菜种植1.217万亩（含复种指数）。持续做好富之源生猪养殖场建设项目、常丰畜牧肉鸽养殖场、富民公司下甘溪种猪场等项目跟踪服务，严格实行包村领导一包到底制，定时到各项目点了解相关情况，确保年出栏生猪5万头，切实增强侗乡经济发展后劲。

二、奋力推进人才振兴。依托x职院农学院农产专家团队、*派驻坝区蹲点农技专家团队、区关工委农业科技服务团等专业技术力量，以区富民养殖有限公司为龙头，以精品水果种植基地为核心，深入实施农业农村领域“引才计划”，不断完善人才体系，针对“五个类别”833人，实行统筹管理，动态跟踪，并积极培育乡土人才20余人。探索“高校+基地+产业+人才”模式，组建产业发展专班，认领精品水果“实验田”，每年邀请农技专家深入田间地头指导产业发展4次以上。每年积极推荐村级后备力量、致富带头人参加省、市、区培训30余人次，带领村“两委”成员到兄弟乡镇或外省参观学习先进经验4次以上，积极组织在家农户开展粮油种植培训、水果种植培训6次以上，为深入推进乡村振兴提供人才保障。

三、奋力推进文化振兴。规范整理各村农家书屋等文化阵地建设，完善乡工会职工书屋。配齐配强专职文化工作人员和农家书屋兼职管理人员。完善乡村文化建设人才体系，建立乡土文化人才信息资源库，鼓励辖区掌握“一技之长”的“土专家”积极参与乡村文化建设，激发乡土文化人才创造活力。深入落实《新时代爱国主义教育实施纲要》，统筹推进社会主义核心价值观文化墙建设，深入开展爱国主义教育活动。加大侗族文化挖掘和保护，加强对辖区群众和学生的宣传教育。

四、奋力推进生态振兴。深入推进“六绿”攻坚行动，严格执行《市锦江流域保护条例》和长江流域“十年禁渔”规定，加强翁坑水库和河流周边环境卫生整治和资源保护。建立网格化管理、定期协商、督查巡查、动态监管4项机制，开展农业面源污染大排查等专项行动4次，确保农药化肥使用实现零增长。持续管好用好农村垃圾智能清运系统，实施垃圾无害化处理工程。持续推进农村污水处理设施建设，完善农村污水处理站，逐步实现农村生活污水有效治理和长效管控。深入开展生态环境保护工作，完善党政领导班子成员包村、干部包组的工作机制。

五、奋力推进组织振兴。每月制定党建工作重点任务清单，深入推进“三会一课”制度，严格落实党政班子成员联系村工作包保机制，每月到所联系支部开展党建工作督导1次以上。加强对村干部、驻村第一书记、驻村干部的日常管理，推动村干部履职尽责。持续抓好村党组织后备力量储备，坚持好中选优，确保每村储存后备力量2人以上，不断充实基层服务力量。深化与东莞盟大集团有限公司党支部、广东腾东网络科技有限公司党支部交流，签订党建合作共建协议，积极开展“强党建促振兴争先锋”活动，有效实现资源共享，经验互鉴，不断促进组织振兴。