感恩企业心得体会范文(精编3篇)
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孝道与感恩的心得体会1
今天是感恩节,一个发源于美国的节日逐渐也成为一些国人的时尚。知恩图报,滴水之恩当涌泉相报,这些其实都是中国的古训和道德要求,比起英国清教徒1620年移民美国,感谢印第安瓦帕诺部族人的帮助以致形成了后来的感恩节不知要早多少年,但是,更注重内容的华夏民族并没有设立专门的节日来感谢所有关心过自己的人,这一点让极具现实主义的美国人抢了风头。
如果拿东方倡导的孝道与西方的提倡的感恩相比较,就会发现尽管它们的内涵和外延上有相重叠的地方,都要求知恩、感恩、报恩,但也有不同之处。正是由于这种不同和差异,决定了东西方有差异的道德观念和价值取向。
东方人的孝道,主要对象是父母、长辈和兄长。父母是授之发肤的人,其他长辈是望其成长或关怀有加的人,兄长则是一母所出,在成长的过程中帮助关照过自己的人。对这些人必须要“生,事之以礼;死,葬之以礼,祭之以礼”,“善事父母,孝悌也者,其为仁之本与”(孔子),具体的内容就是五个字:仁义忠信礼(曾子)和五伦:“父子有亲,君臣有义,夫妇有别,长幼有序,朋友有信”(孟子)。
而西方人的感恩着眼于情感上的回馈,谁对我有恩我就感谢谁,并不仅限于家人和亲属,而且表达的意思也很直截了当,如感恩节中家人团聚,火鸡、玉米和南瓜大餐就表达了节日的全部含义,没有东方孝道的博大精深和含蓄持久,更没有形成一套千百年来薪火相传的理论体系。
当然,感恩也并不因为美国有感恩节而成为西方人的专利,华夏民族其实是非常讲究知恩图报的,不像西方人那样现实,投之以桃报之以李,而是受人滴水之恩当涌泉相报,就是没有受人之恩,也要乐善好施,悬壶济世。由此看来,华夏民族是兼孝道和感恩于一身的民族,既有流传已久的仁义忠信礼,又有现实主义的感恩,还有泽被四方的施恩。长期以往,具有这种品质的民族不发达不崛起都是不可能的。
但是,在当前金钱至上、物欲横流的社会里,这种优良的传统逐渐地被淡化被边缘化了,一些人的眼里只有金钱和权力的光芒,只有及时行乐的灯红酒绿,孝道沦丧了,感恩变得麻木不仁了,施恩更是天方夜谭。
因此,不少的人便开始崇拜起洋人的节日来了,即使接受不了中国优秀的传统文化,继承不了仁义忠信礼为主要内容的孝道,那么学一学现实主义的西方,能做到知恩图报或者知恩感恩也就不错了。不知我的理解是否符合大多数时尚者的心态。中国的伟大复兴和崛起,应该首先在文化上在优秀传统上复兴,因为这是社会的根基,是维系民族团结的纽带,是文明发展的动力。
感恩企业心得体会2
常听到一些朋友抱怨自己所从事的工作。企业的生意越发难做,大家在感慨好工作难找的同时却很少反省:很多人并非找不到好工作,而是觉得自己能找到的都不是好工作。于是,理想的工作找不到,能找到的工作又不愿意好好做,只能在抱怨和迷茫中坐看机会流走。
工作不如意跟外在因素有关系吗?有,但并不是决定性的关系。在职场中,没有平凡的岗位,只有平庸的员工。一个人只要肯努力,能吃苦,在哪儿都能作出一番成就。海尔的张瑞敏先生有句话说得好:“什么叫做不简单?能够把简单的事情天天做好,就是不简单;什么叫做不容易?大家公认的非常容易的事情,非常认真地做好它,就是不容易。”
企业为我们提供了工作的平台,老板为我们提供了工作的机会,也希望看到我们杰出的表现,可是不少人不懂得珍惜,认为自己拿工资天经地义,对工作敷衍一下就够了,只求老板不断地给自己涨薪提职,才肯努力工作。这样一来,他怎么工作都不用心,又怎能做好工作呢?很多人之所以会这样,就在于他把企业和自身的利益割裂开了,把工作看成了被动的任务,而不是自己提升能力、发展事业的舞台。
我们要记住,老板是因为你表现好才给你涨薪升职的。所以,当你抱怨事业不顺的时候,不妨先问一下自己:我是不是认真工作了?我是不是全力以赴了?
佛家讲世间有四恩,一者父母恩,二者众生恩,三者国王恩,四者三宝恩。企业能够发展生存,就是因为有众生恩,有社会各界的支持;员工在企业这个“王国”中能够成长,是因为有老板这个“国王”在统领和照料着一切。我们做任何事,取得任何成就,都不可能脱离外界的支持和他人的帮助。一个人只有心怀感恩,才会积极主动地工作,才会自觉地追求进步,赢得好业绩和好人缘,为今后的成功打下良好的基础。
如果追索一个人的成功轨迹,我们会发现:他成功是因为他努力,他努力是因为他珍惜,他珍惜则是因为他懂得感恩。这种成功的经验对于职场朋友来说,总结起来就是一句话:感恩企业,珍惜工作!
感恩企业心得体会3
感恩,我们经常歌颂的字眼。面对眼前的工作和生活,我们要懂得感恩,学会珍惜。感恩的道理其实非常简单,只要我们扪心自问:我们今天的美好是谁给的,就会得出简单的道理————企业。剩下的就是如何去感恩、如何去回报,也就是如何珍惜工作。
1、怀着感恩的心去工作:因为有了感恩的心,才能激发工作的热情。大家都知道,目前氧化铝生产形势不好,销售价格在成本价徘)(徊,老话说:天上不会掉馅饼。在如此艰苦的条件下我们仍能在岗位上工作,每月拿着月薪,我们的岗位是多年努力的成果,要珍惜它。所有的收获都是需要我们付出艰辛后才能获取的,有了感恩企业的心,我们的工作热情自然就会高涨,有了积极的工作热情,才会尽心尽力的去做自己该做的每一件事。每人的工作都做好了,企业自然也就会不断发展壮大了,企业壮大了,我们的收获也会更多了。企业与我们每一个员工都是互动的,相互促进。
2、尽自己所能去回报企业:既然感恩,我们就要拿出实际行动。在义翔举步维艰时,我们要学会坚守,越是艰难的地方,才会激发我们的斗志,更好的展示自己才能。我们在这种环境下,更应该感谢,感谢有了挑战自我、展示才华的平台。在企业困难时,我们要与企业同在,每一企业发展,都会经历苦难期,这时,我们更应该怀着感恩的心,不离不弃,与企业同在,我们的坚持,我们的团结,我们共同的智慧是克服困难的法宝,企业也就会再一次的辉煌壮大。
常言道“滴水之恩当涌泉相报”,况且我们所接受企业给予的恩泽远远超过自己的劳动付出,让我们珍惜工作的机会、承担工作的责任、感恩工作给予我们的恩泽,用感恩的心对待我们每一天的工作,尽自己的所能回报企业、回报社会,从而成就我们精彩的人生。
中心化验室贺晓娟
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