《你在为谁工作》读后感【实用4篇】

网友 分享 时间:

【导言】此例“《你在为谁工作》读后感【实用4篇】”的范文资料由阿拉题库网友为您分享整理,以供您学习参考之用,希望这篇资料对您有所帮助,喜欢就复制下载支持吧!

你在为谁工作读后感【第一篇】

读了《你在为谁工作》这本书使我收益很多,这本书使我明白了在为他人工作的同时,其实就是为自己而工作,为自己的理想,为自己的将来,为自己的成功而奋斗。同时调整了自己工作心态,重燃工作激情,使人生从平庸走向杰出。

工作是人们要用生命去做的事,要认真努力的去工作,工作是一种职责,对你对别人都是一种职责,如果每一天你只是为了敷衍自己的工作,那么你将会慢慢的被这样的生活所麻痹,工作和生活都得不到进步,反而会倒退,认真工作是真正的聪明,只要干好这天的工作,明天就不会努力的去找工作。

首先要珍惜目前的工作机会,一份好的工作来之不易,自己要以积极的态度去做好每一件事。有一颗积极向上的心,无论做什么工作都要积极去做,在工作中努力挑战困难,总会有收获。其次还要爱岗敬业,对工作要有高度的职责感和忠诚感,珍惜自己的工作岗位,专心贯注做好工作。

一个人对待工作的心态,是积极的,还是消极的?是上进的,还是无所谓的?直接影响工作的好坏?工作,是一个人施展自己才能的好舞台,无论做什么工作只要脚踏实地沉下心来做、积极去做,总会有收获,这是不变的真理。我们已经进入终身学习的时代,活到老,学到老。只有我们努力工作,珍惜眼前完美的事物,加上我们的敬业的精神,付出我们的行动,肯定会有卓越的成绩。一个人对工作的态度是他志向的表示,所以,了解一个人的工作态度,就是了解那个人答对生命的态度。我们年轻人对于薪水常常缺乏更深入的认识和理解。其实,薪水只是工作的一中回报方式。就应看到工作教会了我们什么,锻炼了我们什么,超前意识了我们什么。这些才是无形的财富,比那有限的薪水要宝贵得多。如果一个人有潜力,不用他自己说,别人也能在他平时的工作中看得出来,没有哪个老板会不重视人才,除非他想关门大吉,是金子总会发光发亮。比如,艰难的任务能锻炼我们的意志,新的工作拓展我们的品性,企业是我们成长中的另一所学校,工作能够丰富我们的经验,增长我们的智慧。与在工作中获得的技能与经验相比,微薄的薪水就会显得不那么重要了。无论你做什么工作,无论你的工作环境是松散还是严格,你都就应认真地工作,不要领导一

转身就开始偷闲,没有监督就没有工作。你只有在工作中锻炼自己的潜力,使自己不断提高,加薪升职的事才能落到你的头上。

其实。每一份工作都是一座宝贵的钻石矿。年轻人在展望未来的时候,不要浮燥,务必要认识到自己正在拥有的一切。年轻人往往充满梦想,这是件好事,但年轻人还需要尽快懂得:梦想只有在脚踏实地的工作中才能得以实现。许多浮躁的人都以前有过梦想,却始终无法实现,最后只剩下牢骚和抱怨,他们把这归因与缺少机会。脚踏实地的人在平凡的工作中创造了机会,捉住了机会,实现了自己的梦想;而不愿注意手上的工作细节的人,只能在等待机会的焦虑之中,度过了并不愉快的一生。把每一件简单的事做好就不简单;把每一件平凡的事做好就是不平凡。工作就意味着职责,每一个职位所规定的工作任务就是一份职责,你从事的这份工作就就应担负起这份职责,我们每个人都就应对所担负的职责充满职责感。其次,还要有团队精神,团队是推动个人前进的最大力量。只有所有的员工对企业的忠诚,才能发挥出团队的力量,勇往直前,推动企业走向成功。

工作不要拖拉,把当天的事必须要在当天完成,只有完成这天的工作,才是对明天最大回报,所以我们要养成工作不拖拉的习惯,把当天能完成的事必须要在当天完成,千万不要说明天再做吧这句话,因为明日复明日谁明白到底有多少个明天?

在我们生活、工作中往往会遇到失败,失败了不要紧,也不要找借口,自己总结一下失败的原因是什么,这样你的经验就会积累,在往后的工作中失败率会降低。在工作中要不断的进取,肯学习、肯吃苦,多总结、多思考、多问问题,要把工作当作是一种职责,要把激情当作是工作的灵魂,然后去点燃你的激情,让它尽情的燃烧。

企业的生存离不开少数员工的潜力和智慧,更需要绝大多数员工的忠诚和勤奋。一个业务专精的员工,如果他仗着自己比别人优秀而傲慢地拒绝合作,或者合作时不积极,总倾向于一个人孤军奋战,这是十分可惜的,他其实能够借助其他人的力量使自己更加优秀。很多时候,一个团队所能给予一个人的帮忙,更多的在于精神方面,一个积极向上的团队能够鼓舞每一个人的信心,一个充满斗志的团队能够激发每一个人的热情,一个时时创新的团队,能够为每一个人创造力的的研展带给足够的空间,一个协调一致,和睦相处的团队能给每一位成员良好的感觉,培养自己的团队协作精神吧,在团队中感染积极的氛围,让自己在团队中工作得更加顺利。

最后,也是很重要的一点就是,工作不是你一个人工作,是很多人在一起工作,那就是一个团队,工作的时候不仅仅仅是你把自己的工作做好就算是完成了工作,还要配合好你的团队工作,要有团队协作精神,只有这样,你才会进步。

你在为谁工作读后感【第二篇】

最近,书桌上总是放着一本书,虽已看过数遍,但还是忍不住翻看几页,那就是《你在为谁工作》。书里鲜有耳提面命的空洞口号,更多的是触动心底的智慧理论,对每个希望成功和幸福的人而言,它带来的惊喜,让人觉得不可思议。此书开宗明义地提出了每一个人都需要认真反思的问题:“我们到底是在为谁工作?”在当今这个浮躁喧哗的年代,我们很有必要弄清楚这个问题,以实现自我价值的最大化。

我印象最为深刻的是美国前教育部长威廉·贝内特所经历的小故事。

明朗的午后,威廉·贝内特走进了一家商店,想买一双短袜。他和一个少年店员进行了这样一次对话:

“我想买双短袜。”

“您是否知道您来到的是世界上最好的袜店?”

少年眼睛闪着光芒,话语里含着激情,并迅速地从一个个货架上取出一只只盒子,把里面的袜子逐一展现在我的面前,请他赏鉴。“这些怎么样?”

“等等,小伙子,我只买一双!”

“这我知道,”他说,“不过,我想让你看看这些袜子有多美,多棒,真是好看极了!”他脸上洋溢着庄严和神圣的喜悦,像是在向顾客展示他所信奉的宗教。

威廉﹒贝内特诧异地望着少年,为他对工作自豪而感到惊喜。

一个人的态度直接决定了他的行为,决定了他对待工作是尽心尽力,还是敷衍了事,作为教育家的威廉·贝内特深知态度的重要性。最后,他忍不住对短袜店的少年店员认真地说:“我的朋友,如果你能一直保持充满热情的`工作态度,我敢保证不到10年,你会成为全美国的短袜大王。”

那么,态度胜过能力吗?是!决定成与败,态度比能力更重要。在任何一个岗位上谋其事,尽其职,“好的态度”是第一位的,“好的能力”倒是第二位的, 有那么多的事实摆在那里:一流智商的人要给二流智商的人打工;很多智力非凡的人,到头来却碌碌无为,浑浑噩噩……

一位心理学家这样批评现在的年轻人,说他们普遍患有四种“毛病”:第一,对人不感激;第二,对事不尽力;第三,对物不珍惜;第四,对己不要求。很显然,这些“毛病”都属于态度问题。态度是内心的一种潜在意志,是一个人的能力、意愿、想法、感情、价值观的外在表现。反观我们当前的教育,不管是家长还是老师,都普遍注重学生硬本领的投资,不看重软本领的培养,如孩子的意志力是否坚强,是否有积极的上进心等等。殊不知,成功的人生除了需要出色的个人能力之外,更需要坚韧不拔的毅力,锐意进取的精神,敢于担当的责任意识,这一切都源于良好的态度。

朋友,当看到他人工作出色,请不要说:"那是天分!"当你看到人家屡次升迁,请不要说:"那是幸运。"当发现有人功成名就,请不要说:"那是机缘。" 你应该告诉自己:态度决定一切!你有一个什么样的态度,就会有一个什么样的未来!

你在为谁工作读后感【第三篇】

《你在为谁工作》一书分析了绝大多数员工的一种工作心态,对我们广大员工正确认识自己工作的目的,培养良好的工作激情都有很大的帮助,当然上帝也只是拯救那些自救的人。

《你在为谁工作》一书一方面是从思想上帮助我们分析,分析我们工作是为了谁,另一方面是告诉我们如何进行工作。

你在为谁工作?相信大部分人都会说我在为某个公司工作,当再问你是为了什么工作时,相信又有大部分人会说,我为了挣钱、我为了买房、我为了买车、我为了……。其实这个问题从表面上来看,我们是为某个公司工作,但实际上我们都是在为自己工作,比如说你想要的车、你想要的房等等,这都是你想要得到的,那么要想得到你要的,你就要为之工作、为之努力,天上不会掉馅饼。或许我们平时很少去这样思考,我们只看到了为谁工作的表象,甚至把为谁工作的表象和我们为了什么工作独立了起来,而《你在为谁工作》一书对我们的工作目的进行了详细的分析、阐述,对我们本身在思想上是一种启发,为我们端正工作态度打下坚实的基础。

工作是为了自己,但前提是把工作做好,我们只有尽心尽责的把工作做好了,我们的目的才会实现,我们才能真正做到为自己工作。同样道理,我们只能实现了公司的利益,个人利益才能得到体现,公司是一个舞台,而我们每个员工就是舞台上的演员,没有了舞台,演员就没有了用“舞”之地。

我们不仅要明白是为谁工作,还要明白如何工作。只明白了为谁工作,而不去实施,那么等于空谈。《你在为谁工作》一书不仅告诉我们是为了谁工作,还告诉了我们要如何工作。我们究竟应该如何工作呢?概括如下:

1、态度就是竞争力。有学者认为态度决定一切,说的也是这个道理,这个态度我认为一是对待工作的态度,二是对待公司的态度,对待公司的态度我认为主要是忠诚度,一个人为一个公司工作就要忠于这个公司,也是个人能否发展的基本条件,当我觉得公司的发展与我的个人志向不相同时,我可以选择离开,但在公司工作一天就要忠于公司一天,这也是职业道理。可以试想一下,一个整天说公司不好的员工会有什么样的结果。

2、工作要有责任感。这不是简单的一句话就可以做到的,要从工作中的点滴做起,真正做到对公司负责,对你所做的工作负责,其实也是对我们自己负责。就好比你对你老婆说我要对你负责,但不是说完就完事了,关键看行动。

3、培养我们的成就感。一个人要有成就感,没有成就感的人是一个麻木不仁的人,我们不只在工作中要有成就感,在日常生活中,在做每一件事情中都要有成就感,我们只有具备了成就感,我们才能在工作、在生活中找到我们的价值。

4、积极主动:积极主动指我们在工作中不是机械的去执行,而是在执行的过程中进一步发挥我们的才智,使工作向前推进。在工作中有些事不必领导亲自安排,我们应该积极的主动去完成,如果每一件事都要让领导去想到,那要我们还做什么?积极主动其实应该是工作态度中的一方面,但它更是工作中的一种方法。

5、不给自己找借口。当你遇到一件事情时,不要首先就想到有什么困难,而是去努力想办法解决问题,即使到了最后真的没有解决问题,你一样可以从这件事情当中学习到很多东西,如果遇到问题时首先就想到是如何的困难,那么你将什么也做不成,如果每一件事情都没有任何难度,那我们成功也太容易了一些。(建议阅读《没有任何借口》这本书,是关于美国西点军校200年来最重要的行为准则)

6、工作分清轻重缓急。这是一种简单的工作方法,聪明的人都这么做。

7、比别人多做一点点。在工作中多做一点点,少计较一点点,这是智慧的人的选择,只有先舍才能后得,这就是简单的舍、得道理。

8、点燃你工作的激情:工作不可能每天都是一个新花样,毕竟会有重复的事情,会有让人枯燥的时候,那么我们如何才能一直保持我们工作的激情呢?其实很简单,只要我们明白了我们是在为谁工作,我们就会有激情,只要我们有了成就感、责任感,我们就会有工作的动力。

9、勇于挑战看似不能完成的工作。其实这就是要求我们要有信心,不仅是在工作中有信心,在生活中的做任何事情都需要我们有自信。

10、活到老学到老。学习是我们人区别与动物的本质,只有一个不断学习的人才能进取,只有不断学习,我们才能提高,当我们的学习停滞了,那我们就会被赶超、被淘汰。记住:我们永远不是最好的。

一个人生活中80%以上的时间都用于工作,而工作本身也是一个学习的过程,只有我们把工作做好了,我们的生活才会更充实,如果一个人的工作做不好,那么他的生活也不会有多精彩。所以我们应该端正工作态度,努力工作,让我们的价值在工作中得到体现,不为别人,只为自己的生活更精彩。

你在为谁工作读后感【第四篇】

在这个世界上,最有力量的东西,莫过于书了。一本好书能改变人的一生,让一个人从失败走向成功,从忧伤走向快乐,从灰心失意走向奋发图强。《你在为谁工作》就是这样一本好书。虽然还没有把它读完,但封面上的一段话给我很大的感悟,在工作中,不管做任何事,都有应该把心态回归到零,把自己放空,抱着学习的态度,将每个任务都视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门,千万不能视工作如鸡肋,食这无味,弃之可惜,结果做得心不甘、情不愿,于公于私都没有裨益。

我们当中,那当然也包括我在内,时常处于消极颓废的心理状态中,觉得社会太大,自己所学、所想的在现实中经常行不通。完美、成功的境界离自己更是遥不可及。于是,我也跟着垂头丧气,驻足不前,面临人生的路一片茫然,不知所措。也有时候,对自己处身的工作不满,导致了负面的情绪。然而,抱怨与痛苦就产生了,在这个时候,一本好书,它帮助了我,它启示了我的思维,掀起了我久违的热情,亦解释了某些灰与黑的现实本质,澄清了我混沌不清的大脑。然而,工作又是什么?工作是上帝安排的任务;工作是上天赋予的使命,那么没有机会工作或不能从工作中享受到乐趣的人就是违背上帝意愿的人,他们就不能完整地享受到生命的乐趣。工作是付出努力以达到某种目的。我们都有自己的目标,也有自己的梦想,正是为了获得某些东西达到某些梦想,或是成就自己,为了拓宽、加深、提高自身的技能,我们才会专注于一个方向,并为此付出毕生的心血。工作是一个施展自己才能的舞台,除了工作,没有哪种活动能有如此高的充实自己、表达自己的机会,以及如此强的个人使命感,和和种活着的理由。工作的大批量往往决定生活的质量。要知道,工作是我们要用生命去做和事情。

你,在为谁工作?让我们一起来调整好自己的心态,一起走向成功之路。在这个浮躁的时代,我们更需要用热情去重燃工作的激情,再来一次触动心底的反思,让我们第个人都能够从内心深处承认并接受:我们在为他人工作的同时,也在为自己工作。这个朴素的人生理念。责任、敬业、忠诚就从而诞生了。敬业铸成灿烂人生。爱岗,在自己的岗位上闪光。在平凡中创造不平凡,勤奋努力、自强不息,要知道我们不只是在为老板打工,更不单纯为了赚钱,我们是在为自己的理想而工作。我们要把自己当作公司的主人,才能更好地从中获得发展的机遇。

你,在为谁工作?答案已经很明显,我们是为自己而工作,在为自己的人生工作,既然这样,我们就应该负起天经地义的责任,义不容辞以守信为立身之本,主必有信,行必有果,尽心尽力,忠诚第一,忠诚于老板,忠诚于同事,视诚实为生命,诚实坦率,敞开心扉,坦荡处世,率直为人,把职业当作生命的信仰。记住,我们是在为自己的人生而工作,一起努力、奋斗吧!

39 2216462
");