2024年网格员培训会心得体会范文实用【精彩10篇】
【参照】优秀的范文能大大的缩减您写作的时间,以下优秀范例“2024年网格员培训会心得体会范文实用【精彩10篇】”由阿拉漂亮的网友为您精心收集分享,供您参考写作之用,希望下面内容对您有所帮助,喜欢就复制下载吧!
2023年网格员培训会心得体会【第一篇】
作为一名信贷员,我对信贷网格化培训充满了期待。过去的工作经验告诉我,信贷工作需要具备一定的专业知识和技能,而网格化培训正是为了提升我们的能力。在培训开始前,我积极准备,预习了相关知识,查阅了一些文献资料,希望能够在培训中更好地吸收知识。
二、培训内容的收获和启发。
在培训中,我们学习了信贷业务的基本知识和技巧。培训以理论结合实践的方式进行,通过案例分析和模拟操作,让我们更好地理解和掌握知识。同时,培训还注重培养我们的应变能力和创新意识,通过多种角度和方法,引导我们思考问题,开拓思维。在培训过程中,我学到了很多新的知识和经验,对于信贷工作的流程和技巧有了更深入的理解,更自信地应对各种工作挑战。
三、培训师的影响和感悟。
培训师是我们的引路人和启示者。他们丰富的行业经验和专业知识为我们树立了榜样。在培训过程中,培训师耐心解答我们的问题,分享他们的成功经验,让我们受益匪浅。他们引领我们探索新的思路和方法,并鼓励我们不断尝试和创新。通过与培训师的互动和学习,我更加明确了信贷员的角色定位和职业规划,感到信贷工作中的无限可能。
四、培训中的困惑和挑战。
在培训中,我也面临了一些困惑和挑战。由于培训时间紧凑,内容繁琐,有时难免有些掌握不到位的地方。同时,培训中还涉及到一些新的概念和技能,需要我们进行适应和转变。面对这些困惑和挑战,我积极与同学和培训师交流,保持学习的热情和耐心,不断完善自己的知识体系和技能。
五、培训后的自我总结和展望。
通过信贷网格化培训,我收获了很多。我不仅学到了专业知识和技能,还提高了自己的综合素质和工作能力。培训使我对信贷工作的认识更加全面和深入,为我未来的发展奠定了坚实的基础。同时,培训还激发了我对信贷行业的热爱和追求,我希望通过自己的努力,成为一名优秀的信贷员,为客户提供更好的服务。
总而言之,信贷网格化培训是我职业生涯中重要的一步。通过培训,我不仅提升了信贷业务的专业能力,还深化了对信贷工作的理解和认识。我将珍惜这次培训机会,不断学习和提高自己,为信贷行业的发展做出自己的贡献。
2023年网格员培训会心得体会【第二篇】
通过2天的培训和学习,使我对网格化管理有了更进一步认识,网格化管理是加强社区基层建设,进一步密切党干和辖区内群众关系的重要机制。我们在网格管理工儿中,会遇到许多的新课题,尤其是各种社会矛盾的增加,各种利益冲突的不断加剧。居民人群是多样化的,群众需求的多样化,群众的利益具有多元性,这就要求我们的工作者要用多种化解矛盾的方法,维持社会的稳定,作为我们当前重要的工作任务,着力探索创新基层社会综合管理的长效机制,努力化解各方矛盾,为居住在这一区域内的居民提供主动地、全面的、有针对性的服务,促进辖区各界和睦相处,从而促进社会长期和谐稳定。通过网格化管理培训,使我了解到,网格化管理要做到利于工作开展、便于百姓办事,使网格化管理这一平台真正成为百姓与政府间的桥梁和纽带。提高网格管理人员的文化素质、工作技能和工作责任心,确保网格化管理工作的顺利实施。明确网格的主要任务和目标要求,使网格“走千户,访千人”活动有的放矢。立足自身实际,明确了为群众办实事,办好事的思想。乐于奉献,甘于吃苦为着力点,切实推进基层“网格化管理”工作。
通过培训,提高了我不断学习的工作动力,能静下心、扑下身探索网格管理方面的问题,用一颗诚心、爱心和为民服务之心工作。结合工作实际,探索新的思路,更好的丰富和完善网格化管理的有效内容,使网格化管理具有科学的操作性和可行性。
通过各位老师、领导的培训、授课,使我有了深刻的体会:首先,农村管理在未来的新型城镇化建设中更加重要。综观世界各国的城镇管理历史和发展过程,城镇管理关系到一座城镇的生存和发展,关系到人们的工作和生活,关系到经济社会的持续发展,尤其是乡镇的现代化程度越来越高,城镇管理就尤显重要。其次,人性化是新模式的最终目的和落脚点。新模式体现了以人为本的管理理念,是政府管理理念的重大改变,它让农民能够享受充分的知情和监督权力,真正实现了政府职能的转变,真正做到了以人为本的理念创新。
各位老师、领导在培训中提出,每位三级网格长要进一步提高认识,切实了解当前网格化管理工作的重要性和必要性,加大信息收集和服务力度,在网格化管理工作中做到及时发现、处置有方、管理高效、信息畅通,切实充当好“沟通协调员、政策宣传员、信息收集员、矛盾调解员”的角色。
通过网格化管理培训,使我了解到,农村网格化管理要做到利于工作开展、便于百姓办事,使网格化管理这一平台真正成为百姓与政府间的桥梁和纽带。提高网格管理人员的文化素质、工作技能和工作责任心,确保网格化管理工作的顺利实施。明确网格的主要任务和目标要求,使网格“走千户,访千人”活动有的放矢。立足自身实际,明确了为群众办实事,办好事的思想。乐于奉献,甘于吃苦为着力点,切实推进基层“网格化管理”工作。
通过培训,提高了我不断学习的工作动力,能静下心、扑下身探索网格管理方面的问题,用一颗诚心、爱心和为民服务之心工作。结合工作实际,探索新的思路,更好的丰富和完善网格化管理的有效内容,使网格化管理具有科学的操作性和可行性。
通过这几天的认真学习,使我体会到了这不但是锻炼的时期,也是收获的时期。在紧张之余,我感到一份庆幸,因为学习班的举行,为我提供了一个学习思考、锻炼提高的良好机会。为我们提供了系统的学习机会使我受益非浅,能有机会参加培训和学习,我感到机会难得,在培训中提高了我的专业知识水平,为有效的开展好今后的农村工作提供了保障。
我是一名网格长“我是一名网格长,是政府一名工作人员。是我乡刘沟村1-3组的网格长,作为一名网格长,群众和我熟悉以后大事小事都给我说,群众反映的事情,我也都详细记录在民情日志上,并帮助他们协调解决。”
“小侯,我们家老大该上大学了你给俺建议一下,现在上什么专业比较好。”、“小侯,我在网上找到了一部小说,想下载下来看,你能不能帮帮忙。”、“小侯,我家的石榴树出现的这种症状不知道是什么病,你能不能帮俺联系专家看看……这就是我的日常工作。
今年6月份,我在、村委和一名群众聊天时,一名路过的群众看见我,记者说:“小侯那边打开架了!”。我赶快和他一起到现场,一看双方,一个是头上流血了,一个是腿上流血了,而且还都打了110和120,一会儿120来把他们双方都拉走了。他们走后,我向周围群众了解了情况。原来是因为一组群众王某未经允许私自在三组水管上接通了水,三组组长和群众代表找王某说事,由于言语不和打了起来。到了晚上三组组长就给我打来了电话,说法医鉴**果出来了,一组王某轻伤,他轻微伤,王某现在一向公安部门上诉要求抓人判刑。得知这一情况后,感觉这件事情不是我这个三级网格长能解决了的,就连夜向二级网格汇报了此事,随后二级网格又向一级网格汇报了此事。一级网格负责协调公安部门给一个月的调解时间,我们二级、三级负责调解,详细了解矛盾起因。但是,一组王某以自己轻伤可以判对方刑拘而自居,始终高姿态不让步非让公安部门抓人。后来经过耐心细致的劝解,王某又同意对方拿钱作为赔偿来解决,张口要4万元,但三组组长只愿意出几千元的医药费,而且还说:“要不是他鉴定个轻伤,医药费也不打算给他出。”事情就又僵持了下来。针对此种情况,决定改变思路,把这件事情先放一放,等双方的情绪缓和一些再调解。等过了一周后,乡二级网格长、和我以及村支部书记、主任一同出面又将双方喊到了一起分别进行谈话,苦口婆心的给他们讲:“冤家易结不易解,都是乡亲爷们,抬头不见低头见的,不要把事情弄得太僵!”那一天,开着车拉着王某的爱人往返**县城4趟去见她父母、哥哥等亲人一块做工作,双方都退让一步,最终以万元赔偿费作为底线将此事了结。
2023年网格员培训会心得体会【第三篇】
作为一名正式的网格员投入社会工作中已有两周了,在这两周的工作学习中,在社区领导的带领众,在前辈们手把手的教导中,经过自己不断地钻研,努力探索,逐渐掌握了作为一名网格员应尽的职责。争去做到让群众满意,领导放心。
当我抱着一颗热情的新投入到网格的工作中,我发现自己还有很多不足之处,社区内很多关于社会养老保险和医疗等方面涉及到基本民生的`问题我都是一无所知,当我去基层了解民情的时候,好多老百姓问我他们复合板社会保险的条件不,那些医院可以报销医疗费用等等一洗了这样的问题,我都回答不上来,于是我找到社区领导,了解学习社区相关政策,并上网查询国家相关政策,逐渐使自己能够回答道老百姓这方面的问题。通过这件事请使我认识到自己的不足之处,知道自己还有很多东西需要学习。
在日常基层的工作中,我们碰到入户难,经常都碰到老百姓不配合工作的状况,自己也不会很好的跟老百姓打交道。向社区领导反映这一状况后,社区领导要我跟着网格内一起入户,通过跟着一起入户登记调查,是我们学习到咋样跟老百姓打交道,什么时间去入户调查最好。跟老百姓打交道要有耐心,与老百姓交友要诚心。把老百姓当自己的真心朋友对待,是老百姓感受到自己的热情。现在出去,老百姓见到了也主动微笑打招呼,真心一级、每一个网格里都有我们的信息联络员(既:人民调解员、普法宣传员、社区矫正协管员、信息员、法律援助联络员)。对居民实际情况做到底数清、情况明,落实好“四知、四掌握”.“四知”即:辖区住户的每个家庭成员基本情况及其社会关系、每个家庭经济状况、每个家庭成员的政治表现和每个家庭成员遵纪守法情况;“四掌握”即:辖区基本情况及社情动态、辖区宗教管理、辖区内居民关注的热点难点问题和辖区各类积极分子发挥作用情况。发挥信息员、矛盾纠纷调解员、社区矫正协管员、法制宣传员的作用,每月一次上门沟通交流,收集处理居民的意见和问题,对每一网格实施动态管理,变被动应付为主动服务。
增强社区司法行政网格化工作实效。健全服务管理制度,明确司法行政工作、安置帮教工作、社区矫正工作、法律援助、法律顾问和人民调解委员会的各项工作职责制度,规范操作。建立信息管理服务平台,以镇司法所信息平台为依托,整合服务对象的家庭成员状况,突出社区安置帮教人员、社区矫正人员、违法青少年等重点服务对象,分类形成统一规范的基础数据,建立网格化管理服务信息平台。并指定1—2名信息员,负责各类信息的传送、报送,确保准确及时掌握辖区各类信息。规范问题处置流程,各网格长定期对居民信息进行整理汇总,进行分类处理:一般性事务,有网格负责人现场处理;需要协调处理的,由网格责任人和司法所协调处理;紧急性事务,由网格责任人及时上报司法所,并全程跟踪,做到“去有目的,来有问题、后有反馈”,使服务更有针对性和有效性。
明确责任、强化督查。建立网格化考核机制和督导检查机制,组织人员开展经常性督导检查,及时发现问题,改进工作,不断总结经验,提高工作水平。
2023年网格员培训会心得体会【第四篇】
今年以来,我市坚持以为民、惠民、便民为宗旨,推行了社区(村)网格化管理,进展了社区(村)管理体制机制创新的探索,进一步提升自我管理和自我效劳水平,在社区(村)全面实施了“网格化管理”的运行模式,进一步理顺社区(村)管理机制,推进社区(村)各项工作的顺利开展。现将社区(村)网格化管理工作心得体会汇报如下:
所谓网格化管理,就是将社区(村)划分假设干个单元网格,并搭建信息化平台,以网格化的方式,来整合资源,形成横到边、纵到底,条块结合,以块为主的工作方法,强化职能,提升效劳,从而实现管理科学化和长效化。
(一)划分社区(村)网格。
(二)搜集网格内容台账资料。
(三)构建网格信息平台。
1、建立根底性台帐,掌握效劳对象和工作资源。利用社区(村)现有的台账资料,完善各项根底信息。加强交流与协作,广泛搜集建立网格管理的相关工作资源,实现互通有无,为构建网络信息平台奠定坚实的根底。
社区(村)网格化管理工作是社会管理创新的一项新生事物,目前仍处于探索起步阶段,从开展的情况看,主要存在以下方面的难题:
(一)认识不够全面深入。对于我们来说,网格化管理工作是一项新鲜事物,对其工作的定义、目的、方式、意义等认识还不够全面深入。从个人的角度而言,还不能完全承受网格化管理工作的运行机制,因此在开展网格化工作的过程中容易遇到各种各样的问题。
(二)专业能力有所欠缺。作为社区(村)网格管理员,理应是在统一组织专业培训之后才上岗的,但是由于时间的`紧迫性,我们并没能承受专业细致的网格化管理培训,只是粗略的了解了下网格化根本的构架,因此我们某种程度上缺乏一定的专业性,在网格化管理工作过程中不能做到游刃有余。
(三)现有台账资料的缺乏。网络化管理工作系统。
平台中各项工作内容涉及面广,分工细致,现有的台账资料比较缺乏,需要花大力气去搜集、,在一定程度上给网格化工作增加了难度。
通过2天的培训和,使我对网格化管理有了更进一步认识,网格化管理是加强社区基层建立,进一步密切党干和辖区内群众关系的重要机制。我们在网格管理工儿中,会遇到许多的新课题,尤其是各种社会矛盾的增加,各种利益冲突的不断加剧。居民人群是多样化的,群众需求的多样化,群众的利益具有多元性,这就要求我们的工作者要用多种化解矛盾的方法,维持社会的稳定,作为我们当前重要的工作任务,着力探索创新基层社会综合管理的长效机制,努力化解各方矛盾,为居住在这一区域内的居民提供主动地、全面的、有针对性的效劳,促进辖区各界和睦相处,从而促进社会长期和谐稳定。全面的、有针对性的效劳,促进辖区各界和睦相处,从而促进社会长期和谐稳定。
通过网格化管理培训,使我了解到,网格化管理要做到利于工作开展、便于百姓办事,使网格化管理这一平台真正成为百姓与政府间的桥梁和纽带。提高网格管理人员的文化素质、工作技能和工作责任心,确保网格化管理工作的顺利实施。明确网格的主要任务和目标要求,使网格“走千户,访千人”活动有的放矢。立足自身实际,明确了为群众办实事,办好事的思想。乐于奉献,甘于吃苦为着力点,切实推进基层“网格化管理”工作。
通过培训,提高了我不断学习的工作动力,能静下心、扑下身探索网格管理方面的问题,用一颗诚心、爱心和为民效劳之心工作。结合工作实际,探索新的思路,更好的丰富和完善网格化管理的有效内容,使网格化管理具有科学的操作性和可行性。
通过实地查看和听取河南省巩义市司法局的社会管理创新及网格化管理工作汇报后,深受启发和鼓舞。现结合我镇的工作实际,谈几点感受和认识,缺乏之处望领导批评指正。
一提到网格化管理工作,很多人还弄不懂啥意思,网格化管理即根据属地管理、地理布局、现状管理等原那么,将管辖地域划分成假设干网格状的单元,并对每一网格实施动态、全方位管理,它是一种数字化管理模式。组团式效劳,即根据网格划分,按照对等方式整合公共效劳资源,组织效劳团队,对网格内的居民进展多元化、精细化、个性化效劳。网格化管理、组团式效劳,就是依托信息网格技术建成的一套比较精细、准确、标准的综合管理效劳系统,政府通过这一系统,为辖区内居民提供主动、高效、有针对性的效劳,从而提高公共管理、综合效劳的效率。
3、定期召开培训会,重点加强网格化管理工作人员的业务水平。
1、针对庞家镇的实际情况,科学划分网格,可以仿效巩义市司法局的做法,我们以镇为一级网格,50个村为二级网格,各村民小组为三级网格,在每一级、每一个网格里都有我们的信息联络员(既:人民调解员、普法宣传员、协管员、信息员、法律援助联络员)。对居民实际情况做到底数清、情况明,落实好“四知、四掌握”。“四知”即:辖区住户的每个家庭成员根本情况及其社会关系、每个家庭经济状况、每个家庭成员的政治表现和每个家庭成员遵纪守法情况;“四掌握”即:辖区根本情况及社情动态、辖区宗教管理、辖区内居民关注的热点难点问题和辖区各类积极分子发挥作用情况。发挥信息员、矛盾纠纷调解员、协管员、法制宣传员的作用,每月一次上门沟通交流,收集处理居民的意见和问题,对每一网格实施动态管理,变被动应付为主动效劳。
2、增强社区司法行政网格化工作实效。健全效劳管理,明确司法行政工作、安置帮教工作、工作、法律援助、法律参谋和人民调解委员会的各项工作职责制度,标准操作。建立信息管理效劳平台,以镇司法所信息平台为依托,整合效劳对象的家庭成员状况,突出社区安置帮教人员、人员、违法青少年等重点效劳对象,分类形成统一标准的根底数据,建立网格化管理效劳信息平台。并指定1-2名信息员,负责各类信息的传送、报送,确保准确及时掌握辖区各类信息。标准问题处置流程,各网格长定期对居民信息进展汇总,进展分类处理:一般性事务,有网格负责人现场处理;需要协调处理的,由网格责任人和司法所协调处理;紧急性事务,由网格责任人及时上报司法所,并全程跟踪,做到“去有目的,来有问题、后有反响”,使效劳更有针对性和有效性。
3、明确责任、强化督查。建立网格化考核机制和督导检查机制,组织人员开展经常性督导检查,及时发现问题,改进工作,不断总结经历,提高工作水平。
2023年网格员培训会心得体会【第五篇】
近年来,我国金融行业发展迅猛,信贷业务成为金融机构的重要业务之一。为了提高信贷业务人员的专业素质和能力,我所在的公司进行了一次信贷网格化培训。通过这次培训,我深刻体会到了网格化培训的重要性和价值。
首先,网格化培训使我了解了信贷业务的基本知识和流程。在培训中,我们学习了信贷业务的基本概念、基本原理和基本流程。从信贷申请的接受、风险评估、审批、发放到贷后管理,每一个环节都被详细地展示和解释。通过学习,我对信贷业务的全貌有了更清晰的认识,明白了信贷业务的重要性和复杂性。
其次,网格化培训提升了我的业务能力和技巧。在培训中,我们进行了大量的实操训练,模拟真实案例进行信贷业务的操作和处理。通过这些实操训练,我熟悉了信贷业务的各个环节和相关软件工具的使用,提高了我处理信贷业务的能力和效率。同时,培训还注重培养我们的风险防控意识和能力,教会我们如何分析和评估客户的信用风险,以及如何制定合理的贷款方案和风险防范措施。这些实操训练对我的职业成长和提升具有重要意义。
再次,网格化培训加深了我的团队合作意识和沟通能力。在培训中,我们以小组为单位进行学习和实操训练,需要大量的团队协作和合作。每个小组负责一个任务,需要共同讨论和商议,分工合作,完成任务。通过与小组成员的合作,我学会了倾听和尊重他人的意见,善于协商和沟通,培养了良好的团队合作意识和沟通能力。这些能力对于日后处理信贷业务和与客户合作非常重要。
最后,网格化培训激发了我的学习兴趣和个人发展动力。培训中,我们不仅学习了信贷业务的基本知识和技能,还对行业的发展趋势和前景进行了深入的探讨和分析。这些探讨和分析激发了我对金融行业的兴趣和热情,让我深刻认识到信贷业务不仅仅是一项工作,更是一项使命和责任。同时,培训还开阔了我的眼界和思维,让我明确了个人的职业规划和发展方向,提高了我的个人发展动力。
综上所述,通过信贷网格化培训,我不仅了解了信贷业务的基本知识和流程,提升了我的业务能力和技巧,加深了我的团队合作意识和沟通能力,还激发了我的学习兴趣和个人发展动力。这次培训对我个人的成长和发展意义重大,也为我今后在信贷业务方面的工作提供了坚实的基础。我将继续努力学习和提升自己,为公司的发展和客户的利益做出更大的贡献。
2023年网格员培训会心得体会【第六篇】
近年来,随着社会的快速发展和科技的飞速进步,网格化管理成为城市治理和社区服务的新模式。为了提高社区网格员的综合能力和专业素质,我参加了一次网格元培训。通过这次培训,我深刻地认识到了网格化管理的重要性,并收获了很多宝贵的心得体会。
首先,网格元培训让我意识到了网格化管理的重要性。在培训中,讲师详细介绍了网格化管理的概念、目标和原则,让我们全面了解了网格化管理对于社区治理的意义。传统的单一部门管理模式已经无法满足人民对于公共安全和服务的增长需求,而网格化管理通过划分网格并建立网格员队伍来实现精细化管理,使社区服务更加贴近居民的需求。这一新模式不仅为居民提供了更好的服务,也提高了社区的整体管理水平。通过培训,我深刻地认识到网格化管理对于社会的价值和意义。
其次,网格元培训提高了我的综合能力和专业素质。培训课程涵盖了多个方面的知识和技能,包括社区治理理论、政策法规、沟通技巧等。通过学习和实践,我不仅了解了网格员的职责和工作流程,还掌握了许多解决问题和处理矛盾的方法。例如,在一次模拟演练中,我们遇到了一名居民举报噪音扰民的问题,我利用之前学到的沟通技巧和处理方法,成功调解了矛盾,并得到了居民的认可和赞许。通过培训,我的综合素质得到了很大提升,成为了一名合格的网格员。
再次,网格元培训让我深入了解了社区居民的需求和问题。作为网格员,我们需要走进社区,了解居民的生活状态和需求,及时解答他们的问题和困扰。通过培训中的实地调研和入户走访,我发现社区居民对于环境卫生、交通安全等问题比较关注,也存在一些社会治安方面的隐患。在培训的最后阶段,我们组织了一次社区义务清洁活动,得到了居民的积极响应和参与。通过这次活动,我更加深入地了解了居民的需求和问题,并为他们提供了帮助和解决方案。
最后,通过网格元培训,我加深了对社会治理的认识和责任感。社会治理不是一项简单的任务,它需要全体社会成员的共同努力和参与。作为网格员,我们代表社区组织和居民与政府沟通和协调,既需要维护社区利益,也要考虑到整个社会的利益。在这次培训中,与各部门、社区居民的交流与合作,让我深刻感受到了在社会治理中的责任和使命感。我认识到,作为一名网格员,我应该积极参与到社会工作中,为居民提供更好的服务,并为社区的发展和建设贡献自己的力量。
总之,网格元培训是我人生中一次宝贵的经历。通过这次培训,我深刻认识到了网格化管理的重要性,并提升了综合能力和专业素质。同时,我也更加了解了居民的需求和问题,以及自己在社会治理中的责任。我将始终保持对网格化管理的热情和信心,为社区的发展和建设贡献自己的力量。
2023年网格员培训会心得体会【第七篇】
记得岗前培训时说:到考核时给出一张证件照,让我们说出他的名字及家庭情况,当时觉得这简直不可思议……第一次以网格员的身份在村里行走,觉得村里的环境即陌生又熟悉,对网格员这份工作有一些期待又有一些不知所措。很快镇街给我们下达了画网格图纸的任务,这是我们的第一个任务,开始我觉得无从下手,慢慢的我找到了规律,一条街一条街的画,画完一条街,在挨户问户主的名字,这样就不会出错了。低保户、党员户、贫困户、退伍军人、残疾人都用不同颜色的笔标注出来,村里值班的爷爷温馨的提示我一定要留存根,后来发现真的很有用,因为对村里的人还不是很熟悉,每次巡查时拿出图纸一看就知道谁家挨着谁家了。
想要做一名合格的网格员,光了解网格内的情况是远远不够的,还得做到以下几点:
第一,要有一双善于发现的眼,对于安全隐患,新户镇政府始终坚持“预防为主,防治结合”的政策方针。网格内不管是安全隐患还是矛盾纠纷,要做到“早发现,早治疗”,争取把它消灭在萌芽之中。
第二,要有一颗感同身受的心,我们网格员其中的一个必备技能就是会倾听。倾听说起来容易,做好它确不简单,我们要做的是用心去感受诉说者的心情并感同身受的去理解他。
第三,要有一双乐于助人的手,每天行走在网格内,总会碰到各种各样的大事小情,这就需要我们该出手时就出手。
第四,要有两条勤于走访的腿,村里的高龄老人、残疾人、低保户、贫困户、党员户、退伍军人家里每周都得走一趟,寂寞的老人陪聊,行动不便的帮助,有困难的反映。
最后,还得有一张爱微笑的脸,俗话说伸手不打笑脸人,逢人就露出迷人的微笑,附带上亲切的问候,也可以给遇到的人带来一天的好心情。
每天走着相同的路,见着熟悉的人,看着变换的景。我坚信我就是丁家集村的一员,我也坚信我可以为我们村带来一束束温暖的光!相信我们村的明天会更好!
2023年网格员培训会心得体会【第八篇】
作为一名正式的网格员投入社会工作中已有两周了,在这两周的.工作学习中,在社区领导的带领众,在前辈们手把手的教导中,经过自己不断地钻研,努力探索,逐渐掌握了作为一名网格员应尽的职责。争去做到让群众满意,领导放心。
当我抱着一颗热情的新投入到网格的工作中,我发现自己还有很多不足之处,社区内很多关于社会养老保险和医疗等方面涉及到基本民生的问题我都是一无所知,当我去基层了解民情的时候,好多老百姓问我他们复合板社会保险的条件不,那些医院可以报销医疗费用等等一洗了这样的问题,我都回答不上来,于是我找到社区领导,了解学习社区相关政策,并上网查询国家相关政策,逐渐使自己能够回答道老百姓这方面的问题。通过这件事请使我认识到自己的不足之处,知道自己还有很多东西需要学习。
在日常基层的工作中,我们碰到入户难,经常都碰到老百姓不配合工作的状况,自己也不会很好的跟老百姓打交道。向社区领导反映这一状况后,社区领导要我跟着网格内一起入户,通过跟着一起入户登记调查,是我们学习到咋样跟老百姓打交道,什么时间去入户调查最好。跟老百姓打交道要有耐心,与老百姓交友要诚心。把老百姓当自己的真心朋友对待,是老百姓感受到自己的热情。现在出去,老百姓见到了也主动微笑打招呼,真心的感觉到他们的热情,得到了他们的认可,自己工作也充满了动力。
总之,通过这两周的学习实践,我对社区工作有了更全面的认识,社区工作看上去是简单的,实际上是复杂而繁琐的。我还有很多东西需要学习,百姓工作是社区工作的重点,学好灵活的跟老百姓打交道,与老百姓真心交友,随时深入群众了解群众所需要的。忧群众所忧,把群众工作放在第一位,做一名要群众满意、领导省心的有些网格员。
通过实地查看和听取河南省巩义市司法局的社会管理创新及网格化管理工作汇报后,深受启发和鼓舞。现结合我镇的工作实际,谈几点感受和认识,不足之处望领导批评指正。
一、外地的先进经验。
一提到网格化管理工作,很多人还弄不懂啥意思,网格化管理即根据属地管理、地理布局、现状管理等原则,将管辖地域划分成若干网格状的单元,并对每一网格实施动态、全方位管理,它是一种数字化管理模式。组团式服务,即根据网格划分,按照对等方式整合公共服务资源,组织服务团队,对网格内的居民进行多元化、精细化、个性化服务。网格化管理、组团式服务,就是依托信息网格技术建成的一套比较精细、准确、规范的综合管理服务系统,政府通过这一系统,为辖区内居民提供主动、高效、有针对性的服务,从而提高公共管理、综合服务的效率。
1、加大网格化管理工作宣传力度,使广大党员干部认识到网格化管理工作是解决群众困难、化解矛盾纠纷的有效途径,引导群众了解、支持和参与网格化管理工作。
2、召开由相关职能部门参加的座谈会,建立横向工作协调机制,统一思想认识,强化大家网格化工作的主人翁意识,避免推诿扯皮现象发生。
3、定期召开培训会,重点加强网格化管理工作人员的业务水平。
二、具体建议。
1、针对庞家镇的实际情况,科学划分网格,可以仿效巩义市司法局的做法,我们以镇为一级网格,50个村为二级网格,各村民小组为三级网格,在每一级、每一个网格里都有我们的'信息联络员(既:人民调解员、普法宣传员、社区矫正协管员、信息员、法律援助联络员)。对居民实际情况做到底数清、情况明,落实好“四知、四掌握”。“四知”即:辖区住户的每个家庭成员基本情况及其社会关系、每个家庭经济状况、每个家庭成员的政治表现和每个家庭成员遵纪守法情况;“四掌握”即:辖区基本情况及社情动态、辖区宗教管理、辖区内居民关注的热点难点问题和辖区各类积极分子发挥作用情况。发挥信息员、矛盾纠纷调解员、社区矫正协管员、法制宣传员的作用,每月一次上门沟通交流,收集处理居民的意见和问题,对每一网格实施动态管理,变被动应付为主动服务。
2、增强社区司法行政网格化工作实效。健全服务管理制度,明确司法行政工作、安置帮教工作、社区矫正工作、法律援助、法律顾问和人民调解委员会的各项工作职责制度,规范操作。建立信息管理服务平台,以镇司法所信息平台为依托,整合服务对象的家庭成员状况,突出社区安置帮教人员、社区矫正人员、违法青少年等重点服务对象,分类形成统一规范的基础数据,建立网格化管理服务信息平台。并指定1—2名信息员,负责各类信息的传送、报送,确保准确及时掌握辖区各类信息。规范问题处置流程,各网格长定期对居民信息进行整理汇总,进行分类处理:一般性事务,有网格负责人现场处理;需要协调处理的,由网格责任人和司法所协调处理;紧急性事务,由网格责任人及时上报司法所,并全程跟踪,做到“去有目的,来有问题、后有反馈”,使服务更有针对性和有效性。
3、明确责任、强化督查。建立网格化考核机制和督导检查机制,组织人员开展经常性督导检查,及时发现问题,改进工作,不断总结经验,提高工作水平。
2023年网格员培训会心得体会【第九篇】
随着信息技术的快速发展和互联网的普及,网格管理成为了当代城市管理的一种重要模式。为了加强基层社区网格员的能力,提高他们的工作水平,近期我参加了一次关于聚焦网格培训。在这次培训中,我学到了许多有关网格管理的知识和技巧,深感受益匪浅。
在培训的第一部分,我们学习了网格管理的基本概念和发展背景。通过讲解和案例分析,我了解到网格管理是一种动态的管理模式,通过将城市划分为多个网格,由网格员负责网格内的治安、环境和社会服务等工作。网格管理注重信息共享和协作,能够实现社会资源的最优配置,提高城市基层治理水平。我深感网格管理对于提升治理效能、优化城市环境具有重要意义。
在培训的第二部分,我们学习了网格员的岗位职责和工作技能。作为网格员,我们需要具备一定的政策法规和职能职责的知识,并能够熟练运用信息化设备和软件,进行日常巡查和记录。此外,我们还要具备一定的社交能力和协调能力,能够有效沟通和处理与居民之间的关系。通过专业的培训和实践训练,我们将更加熟练地掌握这些技能。
在培训的第三部分,我们学习了网格管理中的案例分析和问题解决。通过对实际案例的分析,我进一步了解了城市管理中普遍存在的问题,如交通拥堵、垃圾乱倒等。与此同时,我也学会了一些解决问题的方法和技巧,如整合资源、多方协同等。这些方法不仅可以应用于网格管理,还可以在其他领域中发挥重要作用。
在培训的第四部分,我们进行了实际操作和模拟演练。我们分组进行了网格巡查和问题解决的模拟训练,通过实践让我们更好地掌握了网格管理的具体操作。在模拟演练中,我亲身体验到了网格管理工作的复杂性和挑战性。同时,也锻炼了我的应变能力和解决问题的能力。
通过这次培训,我对于网格管理有了更深入的了解,也对自己的职业发展有了更明确的规划。我意识到,作为一名网格员,我们的工作是关乎城市的安全与繁荣。我们需要不断学习,提升自己的专业能力和素质。只有不断进步,我们才能更好地服务社会,为城市的建设和发展做出贡献。
此外,我也深感这次培训的重要性。通过系统的学习和培训,我们可以更好地掌握网格管理的理论知识和实践技巧。培训还提供了一个与其他网格员交流和学习的机会,可以借鉴其他地区的经验和做法。这种交流和学习的机会是宝贵的,能够帮助我们不断提升自己的工作水平。
总之,这次关于聚焦网格培训给我留下了深刻的印象。通过这次培训,我不仅学到了许多有关网格管理的知识和技巧,而且对于自己的职业规划和发展有了更明确的认识。我相信只要我不断学习和努力,一定能够在网格管理领域取得更大的成就,为城市的建设和发展贡献自己的力量。
2023年网格员培训会心得体会【第十篇】
导语本站的会员“wxf_118”为你整理了(*),希望对你有参考作用。
通过3天的培训和学习,使我对农村网格化管理有了更进一步认识,农村网格化管理是加强农村基层建设,进一步密切党干和辖区内群众关系的重要机制。我们看到如今的农村建设,会遇到许多的新课题,尤其是各种社会矛盾的增加,各种利益冲突的不断加剧。农村中人群是多样化的,群众需求的多样化,群众的利益具有多元性,这就要求我们的农村工作者要用多种化解矛盾的方法,维持社会的稳定,作为我们当前重要的工作任务,着力探索创新基层社会综合管理的长效机制,努力化解各方矛盾,为居住在这一区域内的居民提供主动地、全面的、有针对性的服务,促进辖区各界和睦相处,从而促进社会长期和谐稳定。
通过各位老师、领导的培训、授课,使我有了深刻的体会:首先,农村管理在未来的新型城镇化建设中更加重要。综观世界各国的城镇管理历史和发展过程,城镇管理关系到一座城镇的生存和发展,关系到人们的工作和生活,关系到经济社会的持续发展,尤其是乡镇的现代化程度越来越高,城镇管理就尤显重要。其次,人性化是新模式的最终目的和落脚点。新模式体现了以人为本的管理理念,是政府管理理念的重大改变,它让农民能够享受充分的知情和监督权力,真正实现了政府职能的转变,真正做到了以人为本的.理念创新。
各位老师、领导在培训中提出,每位三级网格长要进一步提高认识,切实了解当前网格化管理工作的重要性和必要性,加大信息收集和服务力度,在网格化管理工作中做到及时发现、处置有方、管理高效、信息畅通,切实充当好“沟通协调员、政策宣传员、信息收集员、矛盾调解员”的角色。
通过网格化管理培训,使我了解到,农村网格化管理要做到利于工作开展、便于百姓办事,使网格化管理这一平台真正成为百姓与政府间的桥梁和纽带。提高网格管理人员的文化素质、工作技能和工作责任心,确保网格化管理工作的顺利实施。明确网格的主要任务和目标要求,使网格“走千户,访千人”活动有的放矢。立足自身实际,明确了为群众办实事,办好事的思想。乐于奉献,甘于吃苦为着力点,切实推进基层“网格化管理”工作。
通过培训,提高了我不断学习的工作动力,能静下心、扑下身探索网格管理方面的问题,用一颗诚心、爱心和为民服务之心工作。结合工作实际,探索新的思路,更好的丰富和完善网格化管理的有效内容,使网格化管理具有科学的操作性和可行性。
通过这几天的认真学习,使我体会到了这不但是锻炼的时期,也是收获的时期。在紧张之余,我感到一份庆幸,因为学习班的举行,为我提供了一个学习思考、锻炼提高的良好机会。为我们提供了系统的学习机会使我受益匪浅,能有机会参加培训和学习,我感到机会难得,在培训中提高了我的专业知识水平,为有效的开展好今后的农村工作提供了保障。