民兵训练心得体会范文 (菁选精彩4篇
【导读】阿拉题库网友为您分享整理的“民兵训练心得体会范文 (菁选精彩4篇”工作范文资料,供您参考学习,希望这篇工作文档对您有所帮助,喜欢就下载分享给朋友吧!
民兵训练心得体会【第一篇】
松林坡乡民兵应急分队军事训练,以上级军事机关有关指示精神为指导,以逐行急难险重任务和应对突发事件为重点,为保障我乡村级换届选举工作的顺利进行,民兵应急分队突出练技术、练指挥、练协同,通过考核及拉动演练,摔打队伍,检验训练效果,促进军事训练任务落实。
一、领导重视,确保军事训练落实到位
松林坡乡党委政府非常重视此次民兵应急分队军事训练工作,乡领导班子召开会议,进行专题部署,并提供装备,警棍、盾牌、防暴头盔、对讲机、灭火机、救生绳、迷彩服、解放鞋、雨靴、军腰带等装备物资,军事训练期间,乡主要领导专门抽出时间赶到现场,看望参加训练的队员,鼓励大家为和谐安乐溪乡,维护社会稳定贡献力量,此举极大的鼓舞了队员们的士气。
二、确保军事训练有条不紊
乡人武部为此次军事训练进行了认真充分的准备,编写了《松林坡乡乡民兵应急分队训练组织实施计划(方案)》,从乡民兵应急和各村民兵连长中抽调30名精兵组成训练人员;从乡农办、乡团委、乡党政办抽调人员专门负责此次军事训练期间的生活与车辆保障;参与集训的应急分队骨干认真训练,特别是熟悉处置突发事件演练、抢险救灾演练,从而确保整个训练按计划进行。
三、严格施训、严肃考核,确保军事训练不流于形式
我们本着“平时应急,战时应战”的原则,在训练中严格施训,考虑到许多队员平时接触警棍时间不多,动作容易走形,分队骨干后耐心示范,逐个予以纠正。训练期间开展班与班之间练兵竞赛,组织拉歌等形式,充分提高队员训练的热情。为贴近实战要求,对套路熟练,动作到位的队员进行表扬,对整套动作吧熟练的队员,及时指出他们的错误,督促他们回去加紧练习,从而确保了整个训练效果。
四、参加地方选举维稳,检验军事训练成果
为了检验训练成果,我们在训练结束时按照乡党委政府的安排,参加了高桥村、大茶村等一些复杂村的村级换届选举的维稳工作,在执行任务中,队员们精神抖擞,纪律严明,士气高昂,出色地完成了任务,有力配合了地方选举工作。
通过训练,队员们基本掌握了警棍操作的1-24套动作,但是从考核中也不难看出,由于我们训练时间有限,一些队员还不能很熟练的打完整套动作,在应急维稳演练中,队员之间协同配合还不够默契,这些都留待以后的训练中去解决。
松林坡乡人武部
20xx年6月25日
民兵训练心得体会【第二篇】
8月16、17日,我院人武部开展20xx年度基干民兵军事训练。这是我自进入单位以来第二次参加民兵训练。虽然时间不长,但非常有意义,既学到了东西,又达到了锻炼的目的。
这次训练的内容主要是队列训练和射击训练,还有结合一些紧急救援知识的学习。
第一天的训练项目是队列训练,地点在测绘院篮球场,训练的是军姿、立正、稍息、跨立、停止间转法以及齐步等最基本的内容,虽然是最基本的,但是要真正做好每一个动作并不容易,有句话说得好:“入伍新兵三个月”,就是说哪怕是最基本的动作,新兵也要训练三个月才能做到熟练巩固。因此,基本功对于任何一个新兵而言,都是非常重要的。为此,作为新兵的我们加倍努力了,通过反复训练,基本掌握了动作要领,当然要想达到军人的标准姿势,还需要付出很多。
第二天的训练项目是射击训练,地点在区武装部靶场,主要进行了射击的握枪姿势的调整和瞄准训练,教官将每一个步骤都讲解得非常透彻,而且进行了分组训练。随后,我们尝试了实弹射击,大家都亲身体验了一回真枪实弹射击的感觉,步枪的后座力让我们更加体会到自己肩上担负的重任。最后,部长还让我们进行了一次较量——打靶比赛,我的成绩还算理想,第三名,无一脱靶。
为期2天的民兵训练结束了,训练过程虽然是辛苦的,但硕果累累,不仅达到了锻炼的目的,而且还学到了知识,收获了经历,经历就是一笔无形的财富。
总而言之,通过这次民兵训练,我提高了个人对民兵的认识,树立了强烈的责任感和国防观念,同时也在一定程度上提高了个人的综合技术能力,使自我具备了一定的战斗力来充当党和国家的坚实后备。
作为一名民兵,保卫美好家园是我们义不容辞的责任。今后我会积极响应院武装部关于民兵训练的指示,并从中不断汲取经验、学习知识、提高素质。
当前民兵军事训练存在的问题调研【第三篇】
[找文章到☆好范文 一站在手,写作无忧!]
民兵作为我国三结合武装力量的重要组成部分,是实现祖国统一、保卫国家安全、维护社会稳定、促进经济
发展的重要力量。民兵能否充分履行反分裂、保安定、促发展的神圣职责,关系到祖国的和平统一和改革发展稳定大局。所以加强民兵军事训练,是和平时期增强民兵的军事素质,提高民兵战斗力的重要途径,也是确保民兵有效履行职能的根本保证。随着社会主义市场经济体制和军事斗争准备的不断发展,不仅给民兵军事训练带来了许多新情况、新问题,而且也提出了新的更高要求。用科学发展观的要求来衡量,当前,民兵军事训练无论在规模、结构,还是在效率、平衡等方面,都存在一些不容忽视的矛盾和问题。
一、当前民兵军事训练存在的突出问题
(一)国防观念相对滞后与军事变革加速发展之间的矛盾较为突出。由于长期受和平环境的影响,社会上国防观念淡化、国防意识弱化的问题没有得到很好解决。一是和平麻痹思想较重,居安思危意识不牢。有的同志认为仗一时打不起来,即使打起来也轮不上民兵预备役部队,因此,在以经济建设为中心的大背景下,没有必要把关注的重点和有限的财力投入到民兵预备役建设中去。二是等靠观望思想抬头,开拓进取精神不强。军地许多同志,包括地方一些领导同志,认为军事变革主要是领导机关、现役部队的事,而预备役部队在军事变革中无论多么努力也不会大有作为,因而思想情绪上不够乐观,进取精神弱化。三是泄气畏难思想上升,攻坚克难不足。认为加强预备役部队质量建设涉及方方面面,工作难度大;现代武器装备科技含量高,技术要求严。要把预备役部队建设成为平时能应急、战时能应战的“拳头”,远非短时之功,存在一定程度的观望思想。这些思想情绪严重影响了良好状态的发挥,进而成为预备役部队建设各项工作的阻力。
(二)训练人员难以落实的问题。近年来,地方经济发展较快,企业合并改制和农村民兵外出打工逐年增多,从一定程度上加深了民兵军事训练“人员难落实”的矛盾。这就造成有的受训单位为了完成训练任务,单位领导不惜代价找人“凑数”的现象发生。目前,由于缺乏操作性强的奖惩机制,这一问题的解决缺乏有效的办法和手段。往年的惯例是:农村在年前节后抽调人员比较容易,现在绝大数青年常年外出打工经商,逢年过节回家的时间很短,一般就是10天左右,若是抽调他们参加训练,不仅影响个人的收入,弄不好还可能被企业“炒鱿鱼”。企业为了谋求最大的经济效益,现在大多使用季节工。这些人流动性很大,今年参加了训练,明年就可能不知去向,训练与储备相脱节。
(三)训练内容与作战任务贴得不紧的问题比较突出。主要表现为共同课目训练多、专业课目训练少;基础课目训练多、应用课目训练少;易训课目训练多,难训课目训练少;单项课目训练多、成建制综合课目训练少。这些问题严重影响了战斗力的提升,也制约着后备力量动员速度的提高。
(四)教练员素质低与信息化战争要求不配套的问题。信息化战争是精兵利器的对抗。未来信息化条件下的局部战争,呈现出许多与机械化战争不同的新特点,如战争节奏加快、空间扩大、战场透明、体系对抗、打击精确,等等。这些特点,要求民兵必须具备很强的快速动员能力和较高的专业训练水平。这对基层专武干部和教练员提出了很高的要求,但我们的专武干部和教练员还远远达不到这个要求。一是有些专武干部能力素质低,不会“专武”。专武干部是平时民兵预备役和兵役工作的直接组织者和参与者,是战时动员人民群众参战支前的中坚和骨干,是完成急难险重任务的生力军。但有一些专武干部没有当兵经历,又没有经过系统培训,对武装工作基本知识缺乏学习和掌握,加之对武装工作缺乏研究和探讨,在解决武装工作遇到的具体问题上,不能提出合理化建议,在实际训练中,缺少探索创新的激情和活力。有的凭经验办事,虽然表面上很辛苦,但事倍功半,收效甚微。二是专职教练员数量少、素质不高。据了解,现在民兵训练基地教练员相当部分还是1996年县人武部收归军队建制以前的老职工,年龄偏大,且多数没接受过正规专业专业培训,加上非教练员职位占用编制较多,民兵教练员队伍缺乏生机和活力。教练员队伍的科技素质、知识素质、谋略能力、管理才能很难达到新型训练人才标准,难以保证民兵军事训练的高质量。此外,教学、组训方法手段比较单一,训练长期停留在操场和基本操作上,协同战术训练、近似实战训练、模拟化训练都比较少,难以适应信息化战争的需要。
(五)专业分队训练水平不高的问题比较突出。现代战争是信息化条件下的战争,海军、空军和二炮等高技术部队唱主角。与之相适应,必须坚持人
民战争思想,大力加强民兵对口专业分队建设,提高民兵保障诸军兵种联合作战的能力。然而,通过两年的对口专业分队试训发现,军兵种民兵对口专业分队建设由于起步较晚等原因,目前还存在许多亟待研究改进的问题。一是专业对口率低。普遍存在普通兵员多,专业技术兵员少的问题;低层次技术兵员多,高技术兵员少的问题;技术分类不细、不准,专业对口程度不高的问题。二是训练层次低。目前,军兵种民兵对口专业分队的训练,大多由人武部独家施训,存在着基础科目训练多、通用专业训练多、以工代训多、接口和补差训练少、专业科目训练少、与对接部队联训少的问题。三是保障关系不顺。军兵种民兵对口专业分队建设在整体上涉及军队与地方,在内部涉及军区、军兵种、省军区特别是军分区、人武部和对接部队,相互间的保障关系较为复杂且难以理顺。
(六)训练配套设施要求高与地方经济发展有冲突的矛盾。现在,各级高度重视民兵训练,把开展科技练兵作为提高民兵专业水平的主要方法和重要手段。近年来,人武部由于民兵训练基地规范化程度较低,缺装备、缺器材、缺教员,从而影响了民兵训练质量。训练经费保障上,城市民兵的训练经费,虽说是纳入同级政府财政预算统一解决,可由于驻地属经经济欠发达地区,财政一直很不景气,加上地方还要加快经济发展、建设新农村,资金也比较紧张。这在保障民兵训练经费上有一定的难度。
二、抓好军事训练要重视“结合”工作
如何适应形势和环境的变化,创造性地抓好民兵军事训练任务,是当前人武部迫切需要研究和解决的一个现实课题。我们认为,民兵军事训练要立足于民兵的性质任务和民兵组织的工作特点,把提高信息化条件下的打赢能力作为衡量和检验民兵训练工作的标尺。
民兵训练实施方案 民兵训练活动【第四篇】
梅厂镇现有8828户,人口33316人,耕地面积68170亩。共有46个自然村,编制基干民兵206人,普通民兵2250人,民兵总计2456人。
今年是贯彻落实国防后备力量建设发展“十一五”规划关键之年,根据区武装部关于民兵整组工作的有关指示精神,结合我镇实际,我们制定了梅厂镇民兵整组工作实施方案。今年的民兵整组工作,镇主要领导王书记,薛镇长都非常重视,也非常关心,多次过问,拨出专款25000元,用于购买电脑、打印机和传真机以及头盔、警棍、盾牌、迷彩服等器材,新设置了器材室。完成了民兵数据库资料采集工作,我镇206名基干民兵的基本情况和照片输入已经完成。空军、海军现役部队预编预备役人员核对工作也已完成。
一。整组后的编制情况。整组后,梅厂镇民兵共编制民兵2456人,其中基干民兵206人,基干民兵中党员26人,占基干民兵总数的%。206名基干民兵编为双37高炮三连侦察班8人;机场勤务保障分队115人;公路运输分队一连4人,三连20人;担架护理分队6人;民兵装备维修分队36人;应急营17人。经过整组基干民兵出队25人,入队21人。
二。搞好民兵整组要加强组织领导。民兵整组组是民兵工作的一项重要制度,是年度民兵工作的一项重要任务。镇武装部镇政府的领导下,进一步规范组织建设的内容,优化整体结构,提高兵员质量,为提高民兵战斗力奠定了基矗今年民兵组织整顿工作开始后,我们及时向镇党委、政府做了汇报。镇领导十分重视,成立了民兵整组工作领导小组,制定并下发了《梅厂镇20-年民兵整组工作实施方案》。
三。搞好民兵整组要准确把握规定。民兵组织整顿是一项政策性、规范性很强的工作。整组开始前,我们组织各村民兵连长认真学习上级有关民兵整组的文件内容,吃透精神实质,使各村民兵连长对民兵整组的工作程序有一个充分的了解。针对当前民兵工作的具体实际,充分利用广播、媒体等各种宣传工具,广泛深入地宣传民兵工作的地位和作用,增强广大民兵的国防观念和国防意识,进一步扩大民兵组织的`社会影响。
四、搞好民兵整组要突出整组重点。我们认真考察、择优选拔、配齐配强民兵干部,使那些思想素质好,有组织能力的村民担任民兵连长。根据《兵役法》的规定和民兵的条件,着重抓好基干民兵的出入转队,吸收适龄青年加入民兵组织,超龄民兵退出民兵组织,防止那些表现不好、思想不纯的人加入民兵组织。
五。存在的不足:
1、在宣传教育过程中,只重视大村,忽视了较小的村。
2、由于条件的限制,在硬件建设上和别的乡镇还有较大的差距。
3、在处理中心工作和本职工作的矛盾上,应变能力较差。
六、今后努力的方向:在明年的民兵整组工作中我们将继续按照上级的要求和民兵整组的要求组织实施,认真研究解决民兵整组工作中遇到的新情况、新问题,确保民兵整组工作取得扎实的效果,使民兵工作迈上一个新的台阶。
上一篇:冬奥会开幕式心得体会范文优秀4篇