晚婚婚假申请书精彩4篇

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晚婚婚假申请书【第一篇】

尊敬的公司领导:

本人于_____年_____月_____日登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人可享受_____天婚假。现特向领导请求休婚假,自_____月_____日到_____月_____日共计_____天,请予以审批。

特此申请!

此致

敬礼!

申请人:

_____年_____月_____日

晚婚婚假申请书【第二篇】

一、填写晚婚婚假申请书需要符合的条件

我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上填写晚婚婚假申请书增加婚假天数。双方达到双方享受。增加的婚假工资、奖金照发,晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的'平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等。

二、晚婚婚假具体规定

1980年2月20日国家劳动总局、财政部发布的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》

原劳动部一九五九年六月一日发出的(59)中劳薪字第67号通知中曾规定,企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的,工资照发。这个办法试行以来,有些单位和职工反映,职工结婚时双方不在一地工作,职工的直系亲属死亡时需要职工本人到外地料理丧事的,由于没有路程假,给职工带来了一些实际困难。经研究,现对职工请婚丧假和路程假的问题,作如下通知:

1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

2、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。

3、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。

4、以上规定从本通知下达之月起执行。

注:双方晚婚的,婚假延长到15日。

该《通知》现在仍然在适用,所以正常情况下,婚假最长三天,晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的,全国各地的规定并不一致。所以晚婚的婚假具体时间请查阅你所在的省或者直辖市的《xx省(市)人口与计划生育条例》。

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇:

(一)婚假:

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

(二)婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。

晚婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加晚婚假七天。符合本条例规定生育的晚育妇女,除享受国家规定的产假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇,晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。

从上我们可以了解到,虽然过去我国鼓励晚婚晚育并做出具体奖励措施,但是随着我国国情的变化,老龄化时代的到来必然要取消晚婚假,鼓励生育。所以,对于仍未取消晚婚假的地区取消已是必然趋势,符合条件的新人最好及时填写晚婚婚假申请书,赶上晚婚假的末班车。更多相关知识您可以咨询律图资阳律师。

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

晚婚婚假申请书【第三篇】

尊敬的领导:

本人系______学校教师,姓名___,性别___,___年___月___日出生,现年___岁,并属于晚婚。将于___年___月___日登记结婚,根据中国有关婚假规定,本人可享受15天婚假。现特向领导请求婚假,自___月___日到___月___日(除法定假日和双休日外)共计___天,请予以审批!

此致

敬礼!

申请人:_____

20_____年_____月_____日

晚婚婚假请假条【第四篇】

尊敬的公司领导:

我于xxxx年xx月xx日登记结婚,属于晚婚,根据国家及单位的相关规定,本人可申请xx天婚假。现特向领导申请休婚假,自xxxx年xx月xx日到xx年xx月xx日共计xx天,请予以审批。

xxx

xx年xx月xx日

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