2024年幼儿园园长年度工作计划大全【推荐5篇】

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幼儿园园长年度工作计划【第一篇】

1．召开教职工会议，宣布新的学期计划和实施要点，讨论全园大事、教工福利等问题。

2．向各班分发所需的教玩具、学习用品、清洁消毒材料、备课笔记本，等等。

3．各班教师根据全园工作计划，结合本年龄组计划和本班实际情景，制定班级第一阶段详细工作计划。

4．研究到开学后可能出现的情景，有重点提前做好准备。

5．规划班级墙饰和生活区域，教室里贴合季节特点的布置，在活动区供给新的玩具、材料、磁带等。

6．出黑板报，告知家长新学期幼儿园的工作重点、家长学校工作计划、家园联系方法及收费通知等。

幼儿园园长年度工作计划【第二篇】

本学年幼儿园工作将以《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》《幼儿园教育指导纲要》(试行)精神为指南,以发展为主线,以提高保教质量为中心,,以培养幼儿能力为出发点,不断优化内部管理,全面推进和实施素质教育,办人民满意的幼儿教育.

二、工作目标。

1、加大资金投入力度,进一步改善幼儿园基础设施建设,做好物质保证.

2、科学管理,提高幼儿园各项设施的使用质量并作好设施的保养工作,优化育人环境.

3、做好安全、卫生、保健工作.

5、加大宣传力度,家园有效互动,在家长心目中塑造起优质服务的公众形象.

三、主要工作和措施:。

(一)、领导班子和教职工队伍建设:提高管理水平、决策能力以及业务指导能力;进一步完善和优化管理制度,建设一支有较高素质的教职工队伍.

园长学在先、做在前与教师一起共同营造团结、协作互相促进的良好工作氛围.

各类人员达到一类幼儿园的要求,不断提高各类人员的专业水平和实际工作能力,其中30%达到大专以上学历.

(二)、加强财产管理,定期进行账目公开.

(三)、做好安全卫生保健工作。

每月检查幼儿园所有设备设施,发现问题及时记载并进行维修.

严格坚持幼儿接送卡制度。

不断完善卫生保健制度,落实各种消毒制度并加强检查、指导.

幼儿膳食管理达到一类幼儿园的水平.科学、合理地安排幼儿在园的膳食,不断完善带量食谱的制定和食物的烹调方法.每天对幼儿所食的菜留样观察24小时;每周督促食堂工作人员严格按照要求规范操作,增强食品安全的意识,并定期进行检查与月考核挂钩.

加强幼儿视力保护、口腔保健、体弱儿、肥胖儿的管理等.

做好师、幼体检及计划免疫、疾病防治等工作,防止传染病的传播.认真做好晨、午检,积极开展预防性措施,加强体育锻炼.降低幼儿常见病的发病率.按时完成各类体检工作,并进行登记筛查出体弱儿与肥胖儿,建立个案进行管理.

提高幼儿的卫生科学知识水平,培养幼儿的良好卫生习惯.

教幼儿学习一些紧急避险、逃生知识,培养幼儿的安全意识.

(四)、后勤保障工作。

坚持组织保育员学习有关教养方面的知识,提高保育员的工作能力.

和配班能力.

全体后勤人员按各自岗位要求,不断学习相关知识,提高保教水平.

(五)、教育教研工作。

针对幼儿年龄特点、各班制定班级工作计划及一日活动常规,不断提高观察、分析、反思幼儿一日活动的能力.培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯,促幼儿情感、态度、能力、知识、技能等方面的发展.

认真钻研省编教材,抓好常规教学的同时探索好的教学方法和教学经验,开展优秀教育活动评选和教师之间的传、帮、带活动,促进教学质量进一步提升.

尝试集体备课,发挥集体智慧、进行资源共亨.

加强园本教研,分年级组开展教研活动,从听课、评课提高能力,促保教质量提高.

通过对新《纲要》的贯彻实施,组织教师结合自身实践进行反思总结,促进教师专业化成长。

每月由不同的年级组主讲教育理论,促进教师教育观念的更新.

充分利用本地资源优势,开展具有地域特色的区角活动.

继续开展玩教具评选活动和优秀环境布置评比.

(六)、做好幼小衔接工作。

关注幼小衔接.为大班幼儿提前做好心理和能力上的准备,寻求使幼儿更快更好地适应小学生活的途径.不断增加和小学交流与互动,扎实的开展幼小衔接活动.

(七)、家园共育形成合力,促进幼儿全面发展.

通过家园共育专栏向家长介绍幼儿园教育教学特点和科学育儿经验等;向家长介绍一周工作重点及需要家长配合的事项.争取家长支持.

树立“服务”意识,农村幼儿园定期(农忙季节)为家长提供延时服务。

做好家长问卷调查工作,针对家长意见或建议不断改进工作方法,使幼儿园工作的服务更体贴,收效更大.

开展多种多样的家长活动,更好实现家园共育同步.

幼儿园园长年度工作计划【第三篇】

全面贯彻党的教育方针，积极推进素质教育，以促进学生全面发展为目标，以深化学校体育、艺术教育课程和教学改革为核心，以建设有特色的体育、艺术课程为基础，加强教师队伍建设，合理配置体育和艺术活动器材，依托体育、艺术课程和课外文体活动课，发展学生的体育运动技能和艺术特长，培养学生创新精神和实践能力，在区教育局的具体指导下，求实创新、积极稳妥地开展体育、艺术工作。

1、进一步加强学校体育、艺术器材的配备，为课外文体活动的开展提供坚实的基础和可靠的保证。

2、继续保持强劲的体育传统优势，切实树立终身体育的思想。

3、确立现代课程观念，转变课程理念，调整课程结构，更新内容，建设适合学生发展的课程资源，优化教学过程，有效地提高学生的运动技能、艺术技能水平。

4、通过培训和继续教育提高体育、艺术教师师资的业务水平，建立一支高水平高素质的教师队伍。

5、结合实际，分步实施。课外文体活动的实施，是进一步推动学校体育和艺术工作的改革与发展，学校结合实际情况，本着对学生负责的态度和科学求实的精神，积极稳妥地进行分步实施。

6、学科渗透，加强整合。课外文体活动是体育与艺术课程的组成部分，教师在制定教学计划，设计教学内容时，要与学科教学加强整合、相互渗透，体现教学目标的多元性、内容的宽适性、时间空间的广域性和教学评价的主体性。

十月份：组织诗歌朗诵比赛。

十一月份：举行冬季运动。

十二月份；组织书画比赛。

元月份：做好文体活动工作总结。

幼儿园园长年度工作计划【第四篇】

本期将继续贯彻我园“尽职尽责为幼儿发展，全心全意为父母服务”的指导思想，以内涵发展为主线，以构筑优质教育为主旨，进一步提升幼儿园保教质量。《幼儿园教育指导纲要》为核心，以《xx幼儿园一日活动保教常规行为细则》为突破口，用科学的发展观统领全园，以创新求发展，树立“四个认识”(服务认识、规范认识、质量认识、发展认识)，以人的发展求得幼儿园的持续发展，实施主动发展战略，努力实现办学水平的新突破，办好人民满意的教育。

经过全园教师的共同努力，目前在园幼儿人数已达xx多名，园所发展事态优良，坚持了较好的社会声誉和较高的保教质量。近年来我们一向将教师培训工作作为幼儿园的重要工作，我们实行分层培训，名师引领，教学大比拼等一系列活动指导下教师们迅速成长起来了。可是，同时我们也看到，要创立一所高质量的幼儿园，对教师的要求也较高。在我园县级规划课题《一日常规生活活动细节教育研究》的开展过程中，迫使教师在教育工作中不断学习提高，进一步规范了幼儿园的各项活动。

师资是幼儿园发展的基础，结合我园实际情景，我们将教师培训作为本学期的重点工作。从教育科研工作入手，强化教师专业培训工作。重视日常教育教学工作的过程管理，做到精细管理，不断提高保教质量；开展丰富多彩的社会活动，让幼儿园教育融入社会，发展幼儿的社会性。同时继续进行幼儿园的硬件建设，完善幼儿园的装饰和设备的添置。

要想成为一名好教师，首先要成为一名具有优良师德的教师，尤其是幼儿园讲究的是保教并重，这就要求教师富有爱心和耐心，所以师德教育是教师成长的基础。

(1)组织教师学习幼儿园各类法规文件。加强教研组建设，配合学校学习《xx小学中学学科教研组工作规程》细化教研组考核、评价办法，充分发挥教研组在教育教学中的主导作用。

(2)加强对20xx年修订的《小学中学教师职业道德规范》的学习，强化“三风”建设，开展“三心五爱”教育，即：爱心、耐心、职责心；爱国、爱岗、爱园、爱生、爱已。

(3)加强学习，配合小学开展好每周一次的教师综合运动会，深入开展创立“平安和谐学校”活动。

幼儿园园长年度工作计划【第五篇】

坚持以《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》、《3-6岁儿童学习与发展指南》为指导，根据我园新愿景，结合本期一批教师参加置换培训以及不再使用幼儿教材等客观实际情景，本期保教工作将以“安全第一、狠抓常规、研究课题、整合课程、依托主题、园本培训、创新活动、保教配合、师生减负、寻求特色、保证质量”为主题词，以建设富有内涵的示范园和精品园为目标，围绕新学期省地市幼教工作精神和园务工作思路，扎实而创新地开展保教工作，促进教师整体专业水平的提高，优化幼儿一日活动教育，构成本园教育特色。

1、确保幼儿安全第一，增强对幼儿生命安全与心理健康教育的意识，创平安学校；

2、结合秋季季节特征，探索创设具有麻城地方特色的学校文化；

3、结合养成教育，培养幼儿良好的生活、学习、游戏、锻炼常规和习惯；

4、夯实夯实保教常规工作，科学规范组织一日活动，提升保教配合的默契度和保教质量；

5、继续依托“区域活动、艺术课题、德育课题、阅读课题”，逐步构成园本课程；

7、多举措增进家园沟通与协作，构建良好家园共育模式；

9、创新秋季锻炼形式，加强秋季户外运动与锻炼，促进幼儿运动水平与身体素质的提升；

10、优化保教配合模式，增强保教配合科学性，为师生减负；

11、进取参加省、地、市各类竞赛活动，以赛带研，促进教师专业成长。

(一)保育与卫生保健工作。

1、加强保育员培训学习与操作技能训练，利用每月例会，开展系列专业培训学习、师带徒学习、经验交流、技能比武等，促进保育员在知识与技能上的专业化成长。

2、加强对日常卫生消毒工作的督查与记载。采取每两周一个督查重点，发现问题、督导整改、促进落实，规范常规工作。

3、增强保教配合的协调性。一方面经过硬件条件的改善，减轻保育员事务性工作，从而将的精力协助配教；另一方面经过规范保育员和教师工作资料，使双方明确职责要求，做到保中有教，教中有保，保教协调配合。

4、做好秋季疾病预防工作。经过知识宣传、加强晨检、卫生消毒、及时隔离等措施有效防控各种传染疾病的侵袭，让幼儿健康欢乐过秋天。

5、加强对医务室工作的督查与指导。

(二)常规教育教学工作。

1、教师要严格执行一日工作程序，自觉落实周计划安排，日常教学要深入扎实，认真做到每一天计划、教案、教具在先，活动落实到位，观察反馈及时，反思小结深入，树立常规教学规范意识。

2、抓好养成教育，对幼儿一日活动中的行为与生活学习进行规范要求，建立良好的班级常规。

3、以《幼儿学习与发展课程》为参照，树立一日活动皆课程的大课程观，重视一日活动的开展。

4、加强秋冬季体育运动。每一天坚持开展形式多样、丰富多彩的户外运动并加强活动中的组织与指导，发展幼儿运动本事。尝试将户外锻炼与秋运会相结合，以全园游戏大串联、设置游戏点的形式开展，幼儿自由选择参与游戏。

5、充分发挥功能室作用。

(三)教科研工作。

1、继续深入开展每周两次的常规教研活动。主要以理论学习、选材说课、交流研讨、相互听课的形式开展。

2、调整课程设置，以《幼儿学习与发展课程》、《养成教育课程》、《欢乐成长课程》为参照，由年级主任和组长精心制定教学计划，带领本组成员共同探讨落实。

3、调整课时安排：各年龄组每周共xx次团体活动，具体安排(略)。

4、改革备课方式。教师实行分层备课，工作x年以下的教师备详案；工作x年以上的经验型教师备简案；组长及骨干教师备反思性教案。

5、深入开展课题实验。艺术课题将要结题，下一段要将实验成果应用于教学。上半年，我们已经对区域活动进行了探索，在区域的建构、规则的建立上有一些成绩，本期重点侧重于探究区域活动的组织策略、方法、幼儿交往本事等。

(四)师训工作。

1、对新教师进行岗前培训，并经过跟班指导、督导检查及向身边优秀教师学习的形式帮忙新教师尽快适应与胜任本岗工作。

2、鼓励教师多种途径的学习，异常是优质活动观摩后，不仅仅是交流，还要在本班组织此活动，在实践中得到提高。

(五)家长工作。

1、成立新一届家长学校委员会、班级家委会，充分发挥其职能作用，搭建家园联动的平台。

2、家园沟通与联系，增强家访、网络沟通、家长会、家园联系栏等的实效。如新生必须实地家访、加强班级网站建设与管理、提高家长会质量等。

3、分层分批开展家长培训，帮忙家长提升家教理念，掌握科学育儿方法，一学年对小中大班家长分主题、有针对性地培训一次。

4、充分利用家庭、社区教育资源，开展丰富多彩的家园互动活动。如重阳节敬老爱老活动、运动会上的亲子游戏、社会体验活动等。

(六)德育工作。

1、本期将继续开展每周一的升旗仪式、给力宝宝秀活动、明星宝宝的评选活动、生日点播台、礼貌小天使活动，加强活动组织与落实，提升活动实效。在时间分配、组织人员安排上沿用上期模式，调动组长参与主持的进取性，展现不一样风格的组织形式。

2、尝试开展养成教育课程，以系统、规范的课程教育引导幼儿养成良好的行为习惯、构成开朗的个性品质和树立进取乐观的人生态度。每周德育重点和德育展板呈现依托养成教育课程。

3、做实德育课题《将德育渗透在幼儿一日活动各个环节之中》，经过开展主题活动、一日活动中的渗透式教育、成果再现、成果资料收集整理深化课题的开展。