乡镇年度工作总结范文及乡村治理工作计划精彩10篇

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乡镇年度工作总结及乡村治理工作计划【第一篇】

我镇高度重视扶贫工作，在xx区帮扶单位的大力扶持下，探索开拓“挂扶单位+合作社+贫困户”的帮扶模式，其中西樵镇政府帮扶的田心、坑边、龙家、荣岗4个村与旭峰养殖合作社达成协议，在本村成立旭峰养殖合作社分社。挂扶单位通过投入一定比例的资金，向贫困户发放鸡苗和饲料，合作社则按照协商的保底价格收购贫困户的成鸡，确保贫困户成鸡的销路。目前四个分社养鸡存栏量达9万多只，年产值达900万元；xx区发展规划和统计局帮扶长富洞村成立陶富中草药种植合作社，引导农户种植黄桅仔70亩、折瓜制种20亩、火星果5亩，年收益达16万元。另外，xx区挂扶单位投入200万元帮助挂点村入股水电站（其中投入田心、坑边、龙家、荣岗、宫花、长富洞村各30万，投入立夏村20万），有效提高村集体收入水平。同时挂扶单位还投入大量资金帮助挂扶村建设吃水工程、修路建桥、发展种养业等，为挂扶村群众解决一系列实际困难。

乡镇年度工作总结及乡村治理工作计划【第二篇】

是“七五”普法规划实施的开局之年年，上半年，我委普法依法治理工作以“____”重要思想为指导，高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入学习重要讲话，特别是在第二次中央新疆工作会议和视察新疆时的重要讲话精神，全面贯彻党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神和自治区第九次党代会精神，坚持“依法治疆、团结稳疆、长期建疆”，贯彻落实全面推进依法治国方略，围绕深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，深入开展法制宣传教育，大力推进依法治理，为全委的发展营造良好的法治环境，现将上半年普法依法治理工作情况总结如下。

1、健全制度，全面树立“法治”意识。通过建立健全制度化建设将各项工作落到实处，建立了较完整的规章制度，把各项工作限定在规章制度的框架下操作运行。一是制定我委第七个五个普法规划，明确了近五年我委法制宣传教育工作的指导思想、主要目标和工作原则、主要任务、组织实施和安排、工作要求及保障措施等内容，将普法工作与我委的中心工作、党风廉政教育、精神文明建设和依法行政工作紧密结合，纳入到我委综合目标管理工作中，一起安排、落实、考核，层层签状，一级抓一级，逐级抓落实。二是强化政务公开，建立和完善科学、合理的执法及监督机制;严格执法，文明执法，使法律、法规得到正确、有效的贯彻实施。三是根据人员工作调动，及时调整“七五”普法领导小组，保证了我委普法工作有效地实施。

2、狠抓落实，严格实行依法行政。依法行政是依法治理的关键环节，我委在推行依法行政过程中坚持“五化”：即执法权限法定化、执法责任明确化，执法程序公开化、执法检查经常化、执法监督具体化。努力建设廉洁、勤政、高效、务实的执法队伍和执法机关。同时在全委上下内签订了《乌鲁木齐市发展和改革委员会二0一七年依法行政目标责任书》和《乌鲁木齐市发展和改革委员会二0一七年依法行政责任状》，进一步规范和推动了我委行政执法责任制工作。

二、狠抓领导干部学法用法工作，全面推进法治宣传教育。

为了加强我委党员干部学法用法的积极性，根据我委普法依法治理工作安排，一是制定党组(中心组)学计划及“学转促”学习计划，同时每月一次全体干部学习，正确引导体体干部职工树立学法、用法的好习惯。二是组织开展好网上学法工作。三是组织全体干部职工开展《党章》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党廉洁自律条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《反间谍法》、《国家安全法》、《反分裂法》的学法考试，考试及格率100%。

三、开展法治宣传教育活动，增强法治宣传效果。

(一)认真开展宣传活动。3月15日上午，自治区(乌会在万达广场隆重召开。自治区、兵团及乌鲁木齐市领导参加了宣传活动。围绕“消费和谐，促进稳定”活动主题，市价监局联合自治区设立价格投诉举报、政策宣传咨询服务台，就群众关心的物业收费、停车收费等价格问题，工作人员现场接受群众价格咨询和投诉，与群众面对面交流，聆听群众意见和呼声，热心解答群众提出的价格疑惑，宣传价格法律法规，并向他们分发《价格法》、便民手册等价格宣传资料500余份。

(二)开展节能法律法规宣传，第一，开展节能减排普法宣传进社区、进学校工作，组织编制《节能减排碧水蓝天节能减排知识手册》、节能减排宣传海报等宣传材料，从节能减排的意义和目标、节能减排能够带来的变化、能源的分类、环境与污染、中国节能及环保标志及相关知识、生活中的节能减排等六方面进行节能减排普法及宣传教育，在经济技术开发区、米东区、天山区、沙依巴克区、高新区各社区、便民服务站累计发放知识手册2442本，张贴宣传海报9792张。为强化学生节能环保意识，向各重点小学和初中发放学生版图册40000余册。第二，利用报纸、广告、短信等多种形式开展节能普法工作。205月5日至5月12日，在《乌鲁木齐晚报》以三分之一版面专题宣传节能法规及节能相关知识共8次。第三。组织拍摄节能减排宣传片一部，在城市中心城区60个车站阅报栏广告牌向全市进行节能减排普法宣传。第四，通过市委宣传部短信平台发布节能减排宣传短信，截至目前，已累计发布18条，向广大市民广泛宣传节能相关法律法规，提高节能减排全社会共同参与程度。

第五，2017年3月24日，组织召开节能服务单位征集及交流专题会议，进行了我市执行节能法情况的交流和法治宣传。就《乌鲁木齐市重点用能单位节能管理办法(试行)》(征求意见稿)向节能服务单位征求了意见，并向节能服务单位发放了《节能监察工作宣传贯彻手册》。

四、坚持普法与法治实践相结合，大力开展依法治理。

(一)开展药品、医疗行业价格检查，目前已检查单位10家，出动40余人次。

(二)开展机动车停放服务收费专项检查。我市从2017年1月1日至2017年7月31日，开展机动车停放服务收费专项检查。重点对我市中心城区的中山路、解放南北路、新华南北路、北京路、南湖南路、人民路等57条人流和机动车密集的142处停车场。

(三)开展机动车检测收费专项检查。2017年2月15日开始至4月30日，共派出3个检查组60人次对我市21所机动车安全技术检验机构和13所机动车排放检验机构的收费行为进行了一次地毯式的检查。

(四)开展教育收费专项检查。为全面推进依法治教，深入治理教育乱收费工作，规范教育收费行为，我市从3月1日至5月30日共派出3个检查组80人次对我市30所中小学校、幼儿园开展教育收费专项检查。

(五)开展物业服务收费及小区停车服务专项检查。时间2017年3月1日至8月1日。市区(县)两级价监部门共出动400余人次，完成了对240家物业企业的检查，占比全市物业企业总数量的40%.

(六)开展涉企收费专项检查。时间2017年5月15日开始，8月20日结束，出动20余人次，完成了对25家行政事业单位、协会涉企收费情况的排查。

(七)开展旅游景区景点专项检查。时间12月1日，至2017年2月28日结束，出动50余人次，完成了对滑雪场、公园等15家游从业单位的检查。

五、加强行政执法的监督，规范行政行为。

(一)依据新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市新市区人民法院行政机关行政首长出庭通知，我委价格监督局局长出庭参加乌鲁木齐市安凯达物业服务有限公司关于物业收费的行政诉讼案件。

(二)认真答复市人大、政协、市政府法制办及市属各单位的提案及立法征求意见函，及时修改意见，上半年共完成各类答复函67余件。

(三)认真做好规范性文件的清理和备案工作。按照《规范性文件备案规定》的要求，对我委出台的规范性文件，及时向市政府上报了备案报告、说明及相关法律依据材料。

上半年，我委普法依法治理工作在上级的关心和支持下，在全委各部门的共同努力下，取得了一定的成绩。下半年，我们要围绕市委、市政府总体工作大局，继续按照我市关于普法依法治理工作的统筹安排，不断进取，大力提高全民法律素养和领导干部依法行政水平，为我市经济发展和社会和谐稳定，营造更加良好的法治氛围。

2017年5月27日。

乡镇年度工作总结及乡村治理工作计划【第三篇】

严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针要求，将发展党员工作列入了重要议事日程，建立健全了工作制度，规范了工作程序，坚持层层抓落实，切实加强了对发展党员工作的领导和指导，使发展党员工作做到制度化、规范化、程序化。2020年共发展党员16名。

2、顺利完成村级“两委”换届工作。

按照县的部署和要求，在县换届办的具体指导下，我镇及时成立换届工作机构，积极做好摸底调查，制定切实可行的选举实施工作方案，按规定抓细抓严准备阶段、宣传发动阶段、选民登记阶段、投票选举阶段、健全完善和验收阶段各项工作任务，于2020年3月21日顺利完成了村“两委”换届选举工作，实现支书、主任“一肩挑”100%，村委、支委交叉任职100%。一批有群众基础、有知识、有文化、真心为民办实事的年轻干部选进了“两委”班子，村干部精神面貌和工作作风焕然一新。

3、村、组“三资”管理不断加强。

2020年4月，镇“三资”中心根据先前对村组的“三资”清理情况，与各村、组签订《“三资”委托监管管理代理协议》、《村组账务移交清单》。根据村、组在资金管理上的实际情况相应建立了《农村集体资金管理制度》，规范村组的资金管理。完善村委会、村小组备用金领取流程和手续，基本建立起对村组资金管理上的“收支两条线”，更有效地发挥对集体资金使用的监督。在全镇15个村委会和324个村小组的“三资”委托监管代理、村组账镇代理工作的基础上，设立并实现村组账镇代理账户的建立与运行机制，根据村组实际情况建立397套账。在“三资”交易方面，共计受理并完成委托交易31宗（其中集体小额工程建设31宗）。

4、社会综合服务工作进一步完善。

2020年以来，我镇经常邀请县社会综合服务中心领导对我镇社会综合服务中心工作人员及各村代办员进行业务培训和业务指导，不断提升他们的服务意识和业务水平。同时坚持以制度抓管理、以创新抓服务、以纪律抓落实，做到“管理到位、办件到位、服务到位”，不断提高办事效率和服务质量，各项工作得以落实。2020年，我镇社会综合服务中心，共受理各类事项17760件，其中即办件16006件，承诺件1754件，已办结17726件，平均每日受理80件，办结率%，群众满意率达100%。

乡镇年度工作总结及乡村治理工作计划【第四篇】

我镇党的群众路线教育实践活动于2020年2月正式启动，我镇领导班子及党员领导干部、机关企事业单位、村、“两新”组织党组织及党员，其中15个村党组织、9个机关企事业单位党组织，3个“两新”组织党组织，共27个党组织，921名党员，扎实参加了群众路线教育实践活动。在整个活动中，我们按照上级党委部署，紧紧围绕“为民、务实、清廉”主题，坚决反对，抓紧抓实抓牢活动各个环节，聚焦聚神聚力推进各项工作，活动取得了明显成效。自群众路线教育实践活动启动部署以来，镇领导班子充分发挥带头作用，围绕上级精神集中讨论学习5次，深入到基层调研50次，到党代表工作室接访群众听取意见30次，收集关系群众切身利益问题等意见建议34条，梳理汇总形成综合意见建议23条，为群众办结实事23件，投入资金40多万元。查摆出领导班子方面存在的问题16项；各基层党组织结合实际，深入开展活动，集中讨论学习达75次，给流动党员、特殊群体党员送学上门达87次。通过这次活动，广大党员干部思想受到深刻教育，践行群众路线的自觉性不断增强，干部工作作风与精神面貌明显好转，批评和自我批评的传统得到弘扬，解决了一些关系群众利益的突出问题，有力遏制了蔓延势头，建立健全了一批改进作风工作机制，党的基层基础不断夯实，教育实践活动得到了广大人民群众的普遍认可。

另外，结合路线活动的开展，我们积极推进领导干部驻点直接联系服务群众工作。我镇积极开展“下、住、访”主题活动，同时根据我镇行政村的数量，以驻村工作组为单位组建了15个驻点工作联系服务团队，团队由镇驻村班子成员担任组长，每个团队不少人于3人，团队成员人数共50人。团队驻点安排在每周二的上午或下午，时间不少于半天，除急难险重情况外，每个成员不得缺席。同时要求每个团队所有成员每周到农户家蹲点住晚开展1次以上夜访，到村小组召开1次座谈会；每年开展1次专题调研，并需形成调研书面报告。

乡镇年度工作总结及乡村治理工作计划【第五篇】

在楚江镇党委政府及镇信访维稳办的正确领导和指导下，社区党支部高度重视信访维稳工作，投入了大量的人力、财力、物力，全面落实各项工作措施，形成了事事有人管、处处有抓、既分工又合作的良好局面，为确保辖区一方平安和社会大局稳定取得了显著效果，现具体工作总结如下：

社区成立了稳定工作领导小组，社区党支书记喻爱军任组长，社区主任饶远春任副组长，社区居支两委、小区负责人各片组长为信访维稳工作领导小组成员。治调主任涂自福任信访维稳办公室主任，具体负责信访维稳的全面工作。

1、社区党支部高度按照上级信访维稳工作的部署，全面落实了“一中心五网络”的具体工作，做到了“五个不发生”即：不发生群体性案件;不发生非正常上访;不发生恶性暴力恐怖事件;不发生重特大安全生产事故;不发生*、..等人员进京滋事和聚集练功事件。

2、建立健全了信访维稳工作方案及各类工作机制等相关制度，有效地防止各类事件、矛盾纠纷的发生，确保了辖区和谐稳定，把矛盾隐患消灭在萌芽状态，对于每一起涉稳事件、矛盾纠纷，等基本情况以及落实化解工作的情况，按照“维稳十项”的工作要求，实行台账管理，并及时进行了调整、充实、更新。

3、认真落实信访维稳工作各项措施，对排查出来的矛盾纠纷，重点涉稳人员，严格按照“三分五不”的要求，做到“责任不落实不放过，工作不到位不放过，隐患不排除不放过”，把化解责任落实到人。特别是对有上访苗头的涉军、涉法、涉改等不稳定群体，按照“五包一”的要求，落实了包保责任，切实负起了情报信息掌握，实行了严密监控，及时将矛盾纠纷化解，使其思想基本稳定，全年消化矛盾纠纷、不稳定因素共30余起。

今年是各级组织的换届之年，是政协、人大及“十八大”会议的召开之年，引起了社区党支部高度重视，把综治信访维稳工作摆在了首位，对所出现的涉稳问题，矛盾纠纷，一律按照“一中心五网络”的工作机制采取了及时有效的措施，落实了包保责任制，把一些不稳定因素全部消化在萌芽状态，使之各类涉稳人员思想稳定，全年来取得了“零”上访的显著效果，确保了一方平安、为和谐稳定经济建设发展营造了良好的社会环境。

社区综合治理专干年度述职报告范文。

乡镇年度工作总结及乡村治理工作计划【第六篇】

1、提高反季节蔬菜质量水平。2020年，我镇以创建国家级蔬菜质量安全示范区为契机，依托益民、惠鲜两个蔬菜专业合作社的辐射和带动作用，引导群众种植反季节蔬菜。

2、强力推进农村土地确权颁证工作。2020年以来，我们结合本镇实际，迅速制定《确地界到社(组)、确面积到户工作方案》，将镇班子领导分工挂点细化到村、组，领导干部积极进村入户开展调查摸底工作，在做好充分调研、反复酝酿的基础上，我镇以荣岗村18个村小组作为试点，认真开好户代表会议，做到100%尊重群众意愿，确保户代表100%到会方可召开会议，并由户代表书面签字一致同意“确地界到社(组)、确面积到户”的确权模式再开展相应的土地确权工作。通过召开户代表会议、表决确认、外业人员实地勘察勾画测量、内业上图以及公示等程序，确定村小组总耕地面积，以二轮承包底册为基数，将耕地按农户二轮承包面积所占比例确面积到户。至目前为此，已有179个村小组召开了户代表会议，同意确地界到社(组)、确面积到户的方式进行农村土地确权，面积约万亩，将有效破解土地“细碎化”问题。

3、着力提高社会保障水平。一是做好低保户、五保户的核定上报工作，严格落实低保户、五保户救济金的发放，使其生活问题得到了基本保障，扩大了社会保障范围。2020年，我镇新增低保户71户，五保户6户，二是认真做好医保、社保政策的宣传、办理工作，使群众因高额医疗费用而看不起病的问题得到了极大的缓解，从而提高社会保障水平。截止目前，全镇36700人购买2020年新农合，100%完成新农合缴交任务，2020年全镇新型农村医疗保险报销504人（异地报销），报销总额元。另外，新农保缴交工作也达到全县平均水平。三是及时办理和发送社会保障卡，并积极做好相关的宣传解释工作。

乡镇年度工作总结及乡村治理工作计划【第七篇】

××年以来，我局为认真开展好依法治理工作，按照高标准、严要求、抓落实、重效果的原则，以邓小平理论和党的十六大精神为指导，以建章立制为突破口，以大力推行政务公开、执法责任制为重点，以建立集中统一、精干高效、依法行政、具有权威的环境管理新机制为总方针。通过一手抓建设，一手抓法制，进一步增强了××系统人员的法律观念和法制观念，建立健全了××部门执法责任制、错案责任追究制和社会监督机制，保障了严肃执法，维护了法律尊严，形成了良好的法制环境。

一、学法普法，宣传动员，夯实依法治理基础。

建立健全了普法、学法制度，局机关每年集中组织两次法制专题讲座或法律知识竞赛，每年进行一次法律知识考试。6月，我局组织全体干部职工36人参加为期两天的××法律法规讲座，由在××行业各项业务工作中具有丰富理论和实践经验的同志作深入讲解，同时，还邀请法制局、司法局的领导就依法行政作了专题讲座。使××系统广大干部受到了一场深刻的法制教育，同时在全局上下掀起了学法的热潮。我们还坚持每月一次××法律法规专题讲座，普及法律知识，有力地提高了干部职工的执法水平。

××执法人员的法律知识水平，直接关系到其依法行政的水平，为了巩固××系统人员学法成果，12月，我局开展了××执法人员学法考试活动，经过精心组织，周密安排，考试工作进展顺利，取得了良好的效果，参考人员平均得分都在90分以上。通过这次考试，增强了法制观念，提高了法律意识，进一步明确了工作中应当遵循的基本规定。

二、领导重视，组织健全，确保依法治理全面完成。

为了搞好依法治理工作，我局根据市、区的有关要求，制定出台了《关于加强依法治理工作的决定》，把依法治理工作列入全局的重要议事日程。首先从指导思想上，必须坚持以邓小平理论、党的十六大精神和党的基本路线为指针，以强化行政执法责任制为重点，以按照“建立适应发展社会主义市场经济要求的集中统一、精干高效、依法行政、具有权威的环境保护管理新体制”的总方针，加大依法治理力度，树立法制权威，全面推进我区××管理的依法治理。《决定》作出后，我局并未就此松劲了事，依法治理工作对于广大干部职工来说，还是一项新生事物，要把《决定》落到实处，成为××执法干部的自觉行动还有一个长期的过程。于是，我局组织依法治理领导小组人员深入相关部门和乡镇，学习别人依法治理经验，开阔了视野，推动了工作。

为加强领导，我局成立了依法治理领导小组，局长×××任组长，纪检组长、党组副书记×××，副局长×××任副组长。建立了依法治理领导小组办公室，负责全区××系统依法治理工作的组织、协调、指导、检查，明确了职责，健全了各项制度，确保了依法治理工作有专门的组织机构、有专门的办公地点、有专人经常抓。同时，将依法治理领导小组的职责、制度等装裱上墙，并确定了专职法制员，使依法治理工作有了领导班子，有了宣传骨干，确保了依法治理工作的顺利进行。

三、实行政务公开，明确执法责任制，推进依法治理进程。

为增强环境管理的透明度，有效规范环境管理行为，我局在政务服务大厅和机关院内设立了政务公开栏，向社会公开全局的政务情况，公开全系统工作人员职责、办事程序、收费标准、工作纪律、举报电话等。从而进一步促进了职工依法行政的自觉性，提高了工作效率，发挥了社会监督作用，强化了党风廉政建设，密切了干群关系。

我局针对部分科、室、队存在着执法责任不明确、执法依据不清楚、执法程序不规范等问题，提出了推行执法责任制和错案追究制的要求，出台了××行政审批、行政执法、排污规费核定收取程序三个规范管理文件，有力地规范了执法行为，促了进依法行政，全局上下工作责任明了，关系顺了，人心齐了。同时，我局将依法治理工作摆上更突出的位置，实行法制工作一票否决，每年考核一次，制定了行政执法考核标准，并与职工奖金津贴挂钩，坚持逗硬奖惩。从而，使广大干部职工对依法治理工作高度重视，推进了依法治理的进程。

四、完善监督机制，规范行政行为，开创依法治理新局面。

依法治理，着力于建立并完善内部执法监督制约机制，依法规范行政行为。首先，我局在大力完善部门执法责任制的'基础上，强化内设法制机构的职能，对××管理、执法等行为实行内部横向监督制约，将发证、处罚、收费工作实行专人登记、集体会审，特别是规定所有行政执法与处罚案件由办理科、室、队调查取证，提出处理意见，交法制科审核，出具意见后报领导审批，实行一季度一次会审，凡经业务会审不合格的案件，一律进行限期整改，并追究经办人员的责任。其次是严明工作纪律，强调勤政为民的工作作风。一是强调公仆意识，群众意识，机关干部应该当好人民的公仆，想问题办事情都必须符合群众利益，为基层着想，必须服务和服从于经济建设大局，坚决反对“门难进、脸难看、事难办”的衙门作风；二是要求职工要正确对待职位权力，坚持原则，依法行政，秉公办事，绝不允许以权谋私；三是组织开展了行之有效的廉政教育活动，定期组织职工观看反腐倡廉的电视专题片；四是严肃机关财经纪律，完善机关接待、用车等方面的制度。做到防微杜渐，尽可能从制度上避免腐败行为发生，促进干部廉政素质的提高。

通过深入开展依法治理工作，进一步提高了全体××干部职工依法办事、依法管理的水平和能力，逐步形成了××执法氛围，为××管理工作奠定了良好的法制基础，促进了××管理工作的全面开展。一是通过完善制度，制约权力，改进服务。建立和推行政务公开，权力制约，行政监督等配套的规章制度，建立了一支廉洁、勤政、务实、高效的××管理队伍，实现了××管理职能和管理方式的根本转变；二是使××管理人员做到自身知法守法护法，做到执法必严，违法必究，杜绝了乱收费，弄虚作假行为，对重大违法案件一查到底，依法追究违法者的行政责任和法律责任，树立了严格执法的形象；三是提高了广大干部职工的战斗力和凝聚力，全局上下形成了一种团结互助、竞争向上、干事创业的氛围；四是加强了××管理队伍的自身建设，转变了工作作风，树立了公仆意识和环境保护意识，以环境保护为核心的环境管理新体制，新机制已基本形成。面对新的挑战和西部大开发的历史机遇，我们将始终不渝地坚持依法治理，使××工作再上新台阶。

乡镇年度工作总结及乡村治理工作计划【第八篇】

2020年，__镇将继续大力推进城镇化进程，推进农产品加工基地建设，大力推进美丽乡村建设，以产业靓新村，以法制筑和谐，举全镇力量打赢脱贫攻坚战，促进经济和社会各项事业蓬勃发展。

(一)调结构促增长，推进现代农业快速发展。结合智宸粮油贸易有限公司收购粮食的契机，引导广大农民在农业产业结构调整方面作文章，推动__现代农业发展迈上新台阶。巩固以山芋种植为主的特色农业，利用电商平台发展山芋及附属产品的销售和深加工。

(二)抓技改求升级，推进支柱产业提质增效。鼓励引导祥云矿业、东佳陶瓷等企业加快技改升级步伐，大力引进先进生产工艺和采选设备，降低采选成本，提高经济效益，增强工矿企业竞争力。抓住机遇，结合我镇实际将规划和矿权设置方案准确调整到位，为大规模开发和利用做好充分准备。

(三)打基础创环境，推进美丽乡村建设完善。

加大环境整治力度，形成长效机制。进一步加强村庄出入口、主干道路及公共活动场所环境卫生的清理和监管。加强土地管理，谋划增减挂项目，严守土地使用红线，坚决打击违法乱建行为。实施河长制，全力做好河道综合治理工作，确保河道内无积存垃圾，行洪畅通。

(四)抓民生促保障，推进群众满意度快速提升。

一是促进教育优先发展。进一步加强教师队伍建设，扎实推进学前教育，今年力争完成__公办幼儿园前期工作。巩固提高义务教育，全面提高教育教学质量。

二是统筹发展医疗卫生事业。进一步提高镇卫生院村卫生室医疗设施水平，不断完善医疗卫生服务体系。着力抓好计生工作，深入开展优质计生服务活动，建立计生工作长效机制。

三是完善社会保障体系。全面落实城乡低保、医疗救助、养老等社会保障政策，做好防汛、扶贫和危房改造等各项民生工程工作，积极发展残疾人和工青妇儿事业。继续加强人民武装工作，开展全民国防教育。

四是推进文化发展繁荣。加强公共文化服务基础设施建设，全面落实公共文化设施免费开放和惠民措施，深入开展群众性文体活动和精神文明创建活动。

乡镇年度工作总结及乡村治理工作计划【第九篇】

一是坚持领导干部挂片包村负责治安综治工作制度。全乡治安综治工作党政一把手负总责，三位副书记分挂3片、17位乡领导联系19个村，168名乡村干部包256组，综治成员单位各负其责，形成了乡、村(单位)、组三级都有人负责社会治安工作的责任体系。有效促进了治安综治工作责任的落实，实现了基层治安综治工作有人抓、有人管。

收不到仔猪离场，造成猪价下跌情况后，乡党委、政府在积极采取措施制止后，综治办及时向相关职能部门进行了通报，联合组织了人员在市场值班、巡逻，防止了此类事件再度。

三是坚持责任追究制度。严格实行分级管理，按照“谁主管、谁负责”原则，对因管理不善、制度不严、防范不实、工作不力致使本村、本部门、本单位发生重大问题的，坚决按照有关规定追究一把手和直接责任人的责任；造成严重后果的，坚决实行一票否决。

乡镇年度工作总结及乡村治理工作计划【第十篇】

坚持文化惠民政策，落实公共文化场馆免费对外开放，组织开展春节文体比赛、农民趣味运动会、“喜迎十九大”专场文艺晚会，每村每月至少放映一场免费电影，每年至少送戏下村一次，组团参加明光市第五届运动会暨第一届全民建设运动会，定期开展读书会等一系列活动，丰富广大干群同志业余生活，倡导全民阅读、全民健身新风尚。

计生服务水平有所提升，全年共计上报新婚132对，政策内外孕情176例，出生324例，四项手术317例。1月份开展了国家奖励扶助对象的摸底上报工作，共审核通过了93名奖扶对象;4月份摸底上报了9名贫困母亲救助。至今共上报节育奖励210户，发放资金万元。计划生育困难家庭12户，发放资金万元。独双女户助学成才19户，发放资金万元。独生子女保健费533户，发放资金万元。