学生会干部下半年工作计划样例（优推10篇）

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学生会干部下半年工作计划【第一篇】

部长职责：

认真管理好部门的各项工作，努力完成学院和上级领导下达的任务，合理安排部门人力资源，争取办好部门举办的每次活动。

副部长职责：

主要工作

1、宣传板，主要是根据本学期中学校所要举办的重大活动，各种重要节日，以及配合学生会其他部门进行宣传活动。

2、舞台布置，本学期中我校要进行艺术周文艺活动，我部将根据本次活动提早进行对舞台布置的规划工作，如舞台设计图的设计，优秀设计图的图展及获奖名单的公布（包括证书的颁发），购买材料及上报材料费用。

3、室内板报，为了让各班对室内板报不会产生一种厌倦感，反而起到陶冶情操的作用，我部对此进行两周一次的评比工作，其中分为中专部和大专部两批，以做到公平，公正，公开的作用。学期末我部将进行大专部的获奖名单公布。

4、男生专刊，每月我部将出一份男生专刊（以绘画为主）。

5、干事，宣传部招新，为我部发展储备新的人才，注入新的活力。

由于干事中有主动要求退出的意向以及部分干事工作积极主动性不够，因此在新的学期中我部要招收新的干事，要求有绘画，书法或者设计才能，能吃苦耐劳者。

6、每两周召开部内会议，讨论部内不足之处，以便更好的工作。

7、每次活动后详细的记载工作情况，同时详细记载材料使用情况；

8、部长、副部平时要热心关心干事，在学习和生活上予以帮助。

9、积极主动开展校园文化活动，丰富校园文化内涵，并配合各部处活动，积极进行宣传

10、加强新进成员的培训，以老带新，注意新老交替的适应过程，努力使各部员在工作中积极主动，充分发挥自己的主观能动性，讲求创新。

创新宣传

1、校园内单一的常规宣传模式已经在某些程度上给大家造成了视觉疲劳，如何在宣传方式上创新，将成为决定宣传效果好坏的重要因素。因此，宣传部将开拓更多的宣传途径，或是改良宣传板的版面来吸引同学们对于活动信息的关注。

2、部内成员要关心社会形势，不定期出宣传板，粉笔板书向全校进行宣传各个专业的专业前景，未来发展趋向，以引起大家对自己所学专业的重视。

学生会干部下半年工作计划【第二篇】

20xx年，对于真金村将是个不平凡的一年，新的一年里我们将继续团结在镇委、镇政府的正确领导和广大干部群众的共同努力下，坚持科学发展观，深入贯彻落实党的十八大精神，以建设社会主义新农村为主线，以实现“农业增效、农民增收、农村稳定”为目标，通过全村干部群众的共同努力，较好地完成年初既定的各项目标任务。现将20**年工作安排如下：

1、规范完善各项管理制度。

2、抓好党员的学习和管理。

3、抓班子建设，依法行政，提高办事效率。

4、年内计划培养入党积极分子1-3名，发展党员1-2名。

5、进一步完善党务，政务，财务三公开制度，阳光操作，接受监督。

6、积极协调上级各部门，认真做好农村各项工作及重大事务组织指导协调工作。

7、认真宣传国家一系列强农惠农政策。

卫生工作：保证新型农村合作医疗健康运转，有效解决群众看病难、看病贵的问题;狠抓农村养老保险工作，顺利完成农村居民参保续保任务。

安全、维稳工作：要始终把安全、维稳工作放在重中之重来抓，以平安乡村为目标，落实责任制分组排查威胁村民生产生活安全的隐患，加强对矛盾纠纷的调处力度。在排查过程中，一旦发现不稳定因素、矛盾纠纷，就地解决处理，将不稳定因素化解在萌芽状态。

村级公益事业：计划加宽资金争取渠道，各方面争取可用资金加大农村基础设施的建设，改善村容村貌：一是扩建村委会场地，解决居民集体活动有地可施，为14年换届选举及广场舞的长效普及做好后盾;二是硬化组级道路公里，维修4公里，为村民出行及农副产品的运进运出，推进村级经济发展走好第一步;三是积极配合国土资源所做好农村房产确权任务，把老百姓关心的民生问题当大事做好。

我们将紧紧围绕农业增效、农民增收这个中心，以优化产业结构调整为重点，进一步抓好种植业、养殖业和劳务输出三大主导产业，农业农村工作扎实推进。

农业工作方面：按照镇委、镇政府年初下达了春耕春播目标任务，结合我村村实际，理顺工作思路，优化产业结构调整，计划20**年再发展茶园300亩。紧抓机遇，做好土地平整项目，优化土地资源。

农田水利建设方面：充分利用“挖万塘”活动和小二型水库除险加固工程为我们创造的有利资源，以落实和完善防汛责任制，加大宣传教育力度，抢抓机遇搞好农田水利建设，保证我村生产生活用水。

畜牧工作方面：一是全面推行标准化养殖，对养殖户加强技术扶持和规范化管理要求;二是切实做好动物防疫工作，规范规章制度。

劳务输出方面：劳务经济是一项特色产业，是增加农民非农收入的一项支柱产业。要强化技能培训和组织引导，通过集中培训保证劳务输出数量和农民工自觉维护的合法权益的观念。

学生会干部下半年工作计划【第三篇】

以来，市粮食局在市委、市政府及上级业务部门的正确领导下，按照“守住管好天下粮仓，做好‘广积粮、积好粮、好积粮’3篇文章”的总要求，紧紧围绕“脱贫攻坚和经济社会发展”中心工作，进一步解放思想，真抓实干，粮食重点工作全面推进，亮点突出，取得了较好成绩。现将有关工作开展情况汇报如下。

一、20主要工作。

(一)认真贯彻落实粮食安全省长责任制，粮食安全强化责任有了新加强。

年，我局将落实粮食安全省长责任制作为首要任务，按照市政府和省粮食局的部署要求，积极主动作为，密切沟通协调各责任单位，积极推动粮食安全省长责任在我市有序、有效、全面落实。一是协调各成员单位精心准备、上报__市粮食安全责任制自评材料，顺利通过__市年度考核。二是各责任单位按照各自职责认真履行责任，确保粮食安全“省长责任制”的落实。三是粮食局对重点工作如粮食收购、粮安工程建设等建立工作台帐，明确工作目标、工作内容、工作节点、责任领导及具体责任人，确保任务落实，责任落实。

(二)扎实推进“粮安工程”建设，粮食仓储设施有了新改善。

一是抓好7万吨高大平房仓主体工程扫尾及配套设施(电力供应、电子测温、通风设备、环流熏蒸设备等)安装准备工作，准备验收工作资料，确保顺利验收。在2016年夏粮收购中，7万吨仓库全部投入使用，大大缓解了我市仓储不足的压力。

二是抓好20“粮安工程”万吨高大平房仓审批建设工作。截止6月底，万吨高大平房仓项目已全部开工。陆集粮站万吨高大平房仓于7月底竣工，投入了今年夏粮收购，实现发当年建设、当年见效。

万吨高大平房仓的建设，使我市粮食仓储条件大大提升，安全储粮能力大大改善。

(三)认真落实国家粮食收购政策，粮食宏观调控了的新保障。

1、切实做好收购准备。一是制定收购工作方案;二是着力解决入库仓容问题，确保不出现农民“卖粮难”;三是做好收购机械准备。四是抓好人员培训。五是做好资金准备。六是开展入库前检查，排除收购安全隐患，确保夏粮入库工作顺利进行。七是广泛宣传，让最低收购价政策家喻户晓。印制致广大农民的公开信30000份，通过电视、广播和网站向农民宣传好党和国家最低收购价惠民政策，同时，在收购场所显著位置张榜公布实行最低收购价有关政策的粮食品种、收购价格、质量标准、水杂扣量方式、结算方式和执行时间等政策信息，让农民吃“定心丸”，交“放心粮”。

2、切实做好收购安排。一是加强与乡政府沟通协调。邀请当地“两代表一委员”20人(每个乡镇2人)进驻粮站，市粮食局与天禾粮食购销有限公司抽调两个工作组进驻泉阳、靳寨粮站监督、指导收购。二是实行异地检验制度。及时给收购单位增加、调配扦样、质检力量，对发现有苗头性问题的验质员，及时异地交流或调整，并充实基层收购库点质检员，严格检验程序。三是增加筛选机械，加强整筛力量，在原有清粮机的基础上，又购进比重筛选机10台。四是加强监管，规范收购流程。要求各收购单位做到扦样、检验分离，实行收购一卡通，各司其职，严禁混岗，从收购程序上堵塞漏洞。

3、切实做好优质服务。各粮食收储企业认真执行政策粮食政策，切实抓好最低收购价小麦收购。在今年夏粮收购过程中，深入开展“三争三创、五亮五比”主题实践活动，粮食系统党员干部敢于亮身份、亮岗位比表现、比作为。一是严格执行国家政策性粮食收购政策，敞开收购农民交售的符合质量标准的小麦;二是切实做好优质服务，深入种粮大户、困难群众家中，进行摸底调查，抽样初验，对初验合格的给予登记，约定时间、库点，实行预约收购，为种粮大户及新型农业主体开设绿色通道;对不符合质量标准的粮食，积极为他们想办法、找出路，与新大新面粉厂、佛子岭面粉厂、祥云面粉厂及外地多家用粮企业达成购销意向，引导农民到上述企业销售达不到最低收购价质量标准要求的余粮。三是针对今年我市小麦不完善粒偏高，粮食流通不畅，致使农户储粮较多，加之农户储粮条件较差，个别农户存粮出现发霉、生虫的情况，科学指导农户存粮，防止发生大面积坏粮现象及药剂熏蒸事故的发生我局认真贯彻落实上级要求，研究工作方案。一方面提请市政府以政办名义下发《__市人民政府办公室关于做好农户储粮工作的紧急通知》;另一方面，印制《农户储粮实用办法》份，并与乡镇政府联系，向广大储粮农户广泛宣传储粮实用技术及使用化学熏蒸药剂的危害，提醒储粮农户杜绝使用磷化铝等粮食熏蒸药剂，避免不当使用引起生命安全事故，深得储粮农户欢迎。

在今年的最低收购价小麦收购过程中，虽然出现了张宾损害群众的事件发生，市粮食局不护短、不遮丑，及时处理，调整检验人员、充实检验力量，张宾事件未影响我市粮食收购大局。今年，__市粮食收储企业收购政策性小麦108666吨(含县级储备5000吨)，妥善解决了我市农民售粮问题;经上级业务部门初验后认为，我市2016年度最低收购价小麦，数量真实、质量良好、储存安全。截止2016年9月，我市最低收购价小麦库存万吨，县级粮食储备8500吨，为国家粮食调控了坚实的物质保障。

(四)认真抓好粮食财务预决算，粮食企业效益有了新飞跃。

为切实抓好财务管理，开源节流，多次召开企业财务人员专题会议，重点安排__年财务决算及2016年财务预算工作;__年决算，粮食系统在保证职工工资及养老保险的基础上盈利213万元;并对2016年预算统计、梳理、分析，制定粮食系统2016年总体预算。切实做到有预算不超支、无预算不开支，严格财务管理，加强财务审计。切实加强费用管理，基层开支5000元以上费用，必须先行报告、预算，待财经办公室审核后，报财经领导小组会议批复后实施，杜绝了非预算性开支;财经领导小组定期召开例会，研究系统费用开支的合理性及是否开支，工程建设项目的必要性，严格把握系统重大工程项目建设及重大资金使用。通过一系列措施实施，职工工资有了基本保障、工资基数得到提高、社会保险按时足额交纳，职工队伍思想稳定。预计2016年底，可实现经济效益400余万元，企业效益有了新飞跃。

(五)积极抓好安全生产安全储粮，国家粮食安全保管有了新措施。

由于高大平房仓的投入使用，对今年的粮食安全保管工作带来了新考验。市局业务科室指导基层粮站，对库存的各类粮食，尤其是2016年入库的粮食，抓住有利时机，根据粮情制定科学保粮方案，落实通风降温降湿，粮面压盖、环流熏蒸等科学保粮技术，确保粮情稳定、安全储粮无事故。

严格落实安全生产“一岗双责”和“两个主体责任”，预防为主，综合防治，做好日常值班安全保卫工作，落实值带班人员，坚持24小时值班制度，特别加强节日期间值守，密切关注天气变化，强化库区隐患排查，严格用电管理、严禁库区动火，确保安全生产无事故。

(六)切实贯彻落实精准扶贫措施，农民脱贫有了新突破。

市委市政府实施精准扶贫工作以来，我单位对照承担的帮扶任务，进一步明确扶贫对象和帮扶人员，2016年2月24、25、26日，深入到泉阳镇老董寨行政村对贫困户进行摸底核查，确定老董寨行政村现有贫困户148户314人。4月19日、6月5日、25日，分别到12户包联贫困户家中调查了解致困原因、脱困诉求，根据贫困户家中具体情况有针对性的制定帮扶措施，帮助出主意想办法：一是午收期间帮助贫困户收割小麦，帮扶资金4000元。二是为12户包联贫困户无偿提供小麦优质良种50袋，价值4000余元，建立良种繁育基地2000亩，提供原种、部分农药、化肥及技术支持，繁育的良种小麦价格比普通小麦高，可促进贫困农民增收;三是尽可能地为他们提供致富信息，对愿意做经营的贫困户争取一些无息贷款，助推他们脱贫致富;四是结合__省粮食系统双百贫困生人才培养工程实施方案，为老董寨贫困家庭中愿意到粮校学习的孩子提供免学费、安排工作的智力脱贫。五是对老董寨光伏项目提供无息借款，帮助解决资金不足问题。

(七)切实抓好党风廉政建设，“两个责任”意识有了新提高，

1、开展职工集中教育培训，提升业务素质和政治修养。一是召开机关全体同志及基层企业负责人参加的党风廉政建设专题会议，认真学习《中国共产党廉洁自律准则》及《中国共产党纪律处分条例》，要求党员干部严格执行党的纪律，做到知行合一、自律与他律结合、“勤小物，治其微”;部署了2016年党风廉政建设重点工作，与基层企业签订了党风廉政建设责任书，分解了重点任务。二是举办了粮食系统春季培训办，对粮食干部职工进行了职业道德、业务知识、党风廉政及党课教育。三是积极做好党员核查，对粮食系统党员情况进行了仔细摸排，对粮食局党总支所属114名党员情况全部取得联系、摸清了具体情况，四是对机关总支党员党费收缴情况进行核查，补缴党费10000余元;建立健全了基层党支部，加强了基层组织建设。

2、以落实责任制为抓手，扎实推进全系统的党风廉政建设。一是把贯彻落实党风廉政建设责任制摆上党组工作的重要议事日程，与业务工作等同部署，使党风廉政建设工作制度化、经常化。二是坚持把党的纪律和规矩挺在前面，把维护政治纪律放在首位。三是及时制定下发了《粮食局党风廉政建设和反腐败工作任务分解》，明确责任单位，落实责任到人，严格监督检查，严格考核落实;使党风廉政建设和反腐败工作任务明确、责任到位;与基层企业、二级机构签订了《__市粮食系统党风廉政建设和维稳工作目标责任书》，细化目标任务，严格责任追究，形成了主要领导亲自抓、工作人员具体抓、党组支部共同抓的新格局。

3、深入开展“两学一做”学习教育。按照市委“两学一做”教育活动部署和要求，一是认真学习党章和同志系列讲话;二是认真开展重温入党誓词、全体党员手抄党章和准则条例等规定动作;三是开通“粮食局两学一做微信群”，40多名粮食系统党员干部在微信群交流讨论学习心得、加强对党纪党规的学习理解，做到知敬畏，懂规矩。四是把“两学一做”活动和粮食收购工作结合起来，号召粮食系统党员干部深入开展“三发三创”“五亮五比”主题实践活动，亮身份、亮岗位，比表现、比作为，争做合格党员，真正体现全心全意为人民服务的宗旨。通过学习教育，党员政治意识和大局意识得到进一步加强，反腐倡廉收到了预期效果;通过扎实深入开展“两学一做”，推动全市粮食系统党内教育从“关键少数”向广大党员拓展，锻造“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”标准的粮食“铁军”，对促进粮食经济健康发展起着积极作用。五是认真开展“酒桌办公”“党员干部违规经商办企业”“违规发放津补贴”“基层党组织软弱、战斗力不强”等专项治理活动，激发基层干部服务群众的主动性、自觉性、创造性。

4、开展不正之风专项整治，提升企业综合素质。为深入推进“两学一做”学习教育，切实担负起全面从严治党主体责任，落实好本系统本单位党风廉政建设各项任务，以靳寨粮站张宾事件为典型案例，于2016年9月4日开始，在粮食系统中开展整治行业不正之风专项治理活动，以抓班子、带队伍、堵漏洞为主要抓手，坚决刹住在粮食收购中的不正之风，全面整顿党员队伍，加强基层组织建设。经请示市委市政府，商市委党校同意，于10月9日，组织举办了粮食系统党章党规知识培训班，系统党员干部50人参加了培训，到九龙监狱、__市党风廉政建设教育基地接受了警示教育，并到井冈山进行实地党性教育，提高了系统党员干部的党性意识、遵守党规意识以及廉洁自律意识，为粮食经济健康有序发展打下坚实基础。

(一)切实做好小麦最低收购价收购工作。继续认真贯彻落实国家粮食政策，严格执行国家小麦质量标准，坚持“五要五不准”收购守则和“四坚持四确保”收购准则，千方百计方便农民售粮、服务售粮农民，坚持起早带晚，中午不停磅，节假日不停收，加班加点，随到随收。积极向政府汇报，在政府的统一领导下，加大宣传力度，创造良好舆论氛围，做好矛盾化解工作。积极引导各种主体入市收购，依法对粮食流通市场监督检查，确保粮食流通秩序井然。做到售粮农民满意、当地政府满意。

(二)积极稳妥推进“粮安工程”危仓老库建设。扎实推进粮安工程建设，保证质量、重点监管、把握关键，确保午收期间投入使用。强化仓储设施建设项目谋划，争取国家财政支持，进一步提高我市粮食仓储能力。

(三)抓好土地确权，盘活有效资产。对已完成勘测的21宗国有粮食购销企业土地，进行评估、协议出让，由天禾粮食购销有限公司协议购买，将21宗土地确权在天禾粮食购销有限公司名下，增大天禾粮食购销有限公司资产存量，盘活有效资产，拓宽经营渠道，使天禾粮食购销有限公司真正成为一个具有现代企业管理制度，自主经营、自负盈亏、自我发展、自我管理的国有粮食龙头企业。

(四)积极推进两个工程建设。按照《__省粮食局“放心粮油”和“主食厨房”工程推进年活动实施方案》要求，认真落实国务院、省政府推进主食产业发展系列文件精神，积极争取把“两项工程”列入当地民生工程;主动争取政府出台相关政策措施，积极整合相关部门资源，以我市军供站“放心粮油示范店”和“放心粮油”示范加工企业新大新面粉有限公司、佛子岭面业为依托，争取在全面推行“放心粮油”示范店，有条件的可同时设立“主食厨房”。

(五)依法监管粮食市场，增强宏观调控能力。增强法治能力建设，依法做好粮食市场监督检查，监督县级储备粮8500吨小麦及政策性粮食的安全保管，确保储得好、调得动、用得上。

(六)推行科学储粮，确保储粮安全。积极推广科学储粮技术，落实好省粮食局储粮数字化、自动化管理(自动测温、测湿、测虫)系统的安装使用，推行储粮散装、散储、散卸、散运，节约粮食，确保安全。

(七)认真落实两个主体责任，抓好党风廉政和反腐败工作。深入持久地开展“两学一做”专题学习教育，按照“七讲七有七做”标准，查找自身存在的缺点和不足，做合格党员，做先锋模范;按照《__市粮食局关于进一步落实各级巡视巡查发现问题的整改方案》(__粮办[2016]42号)，要求，对各级巡查发现问题明确任务、明确责任，积极整改，建立长效机制;切实落实“两个责任”，对所属企业党组织、党员摸底造册，强化基层组织建设，从严管理党员，充分发挥基层组织的战斗堡垒作用。加强企业党风廉政建设，发现违纪违规问题，坚决一查到底，决不姑息迁就，营造一个良好的粮食经济健康发展的环境。

学生会干部下半年工作计划【第四篇】

本人在__年年度，业绩不是太理想，当然这其中肯定有许多不足和需要改进、完善的地方。今年，我将一如既往地按照公司的要求，在去年的工作基础上，本着“多沟通、多协调、积极主动、创造性地开展工作”的指导思想，发扬井冈山创业精神，确立工作目标，全面开展20__年度的工作。现制定工作划如下:。

一、对于老客户，和固定客户，要经常保持联系，在有时间有条件的情况下，送一些小礼物或宴请客户，好稳定与客户关系。

二、在拥有老客户的同时还要不断从各种渠道快速开发新客户,推广新产品.

三、要有好业绩就得加强业务学习，开拓视野，丰富知识，采取多样化形式，把学业务与交流技能相结合。

四、今年对自己有以下要求：

1、每周要拜服4个以上的新客户，还要有1到2个潜在客户。

2、一周一小结，每月一大结，看看有哪些工作上的失误，及时改正下次不要再犯。

3、见客户之前要多了解客户的状态和需求，再做好准备工作才有可能与这个客户合作。

4、对自己严格要求,学习亮剑精神,工作扎实细致,要不断加强业务方面的学习，多看书及相关产品知识，上网查阅相关资料，与同行们交流，向他们学习更好的方式方法。

5、对所有客户的工作态度都要一样，加强产品质量和服务意识,为公司树立更好的形象,让客户相信我们的工作实力，才能更好的完成任务。

6、和公司其他员工要有良好的沟通，有团队意识，多交流，多探讨，才能不断增长业务技能。

7、为了今年的销售任务每月我要努力完成1万到2万元的任务额，为公司创造利润。

以上就是我这一年的工作计划，工作中总会有各种各样的困难，我会向领导请示，向同事探讨，共同努力克服。为公司做出自己最大的贡献。

紧紧围绕区、街的中心工作，以创特色、争品牌为目标，为社区居民提供优质服务为抓手，不断推动社区党建、计生、民政、综治安全生产、劳保等各项工作的开展。一、保持原有的特色今年以来，在广大居民大力支持下，经过社区民警和社区工作人员的共同努力下，到目前为止，辖区内未发生任何刑事案件。

在明年的工作中，我们将以下几个方面开展工作：

1、建立健全组织网络。

建立和完善低保义务治安巡逻队、民事调解委员会、党员义务巡逻队、帮教等各种群众性的自治组织，协助驻社区民警做好社区的治安工作，对流动人口、刑释解教人员和涉毒人员进行教育管理，处理社区内发生的矛盾纠纷等。对刑释解教人员坚持每月见面谈话不少于一次，帮助他们解决生活中的困难，确保不发生重新违法犯罪情况。发挥小区保安和楼栋长的作用，要求他们对出入社区的陌生人员，进行认真询问，发现可疑之处，要及向社区工作人员报告。

2、防火防盗工作长抓不懈。

督促小区物业管理单位配备防火设施和人员。要求物业管理安装电动门，配备专职值班人员，定时开门、关门，对小区实行封闭式管理；对单位宿舍小区，要求单位在小区内设立门卫值班制度，对进出人员实行询问制，并进行严格的登记制度。同时组织社区辅警进行24小时值班巡逻，组织由退休人员、低保户、党团员等治安志愿者队伍，白天进行义务巡逻，安排低保人员，坚持每晚在小区巡逻，提醒居民锁好车辆，关好门窗、注意防火防盗，确保社区零盗窃零火灾事故。

3、发挥民调、帮教、协会等自治组织的作用。

建立健全人民调解委员会等群众性自治组织。充分发挥治安志愿者和人民调解员的作用，定期召开由人民调解委员会人员和居民代表参加的社区治安情况分析会，听取社区民警对社区治安情况地介绍，并根据社区民警提出的治安工作要求，组织社区治安积极分子参与社区治安的防范工作；同时要求委员会成员积极参与帮教刑释解教人员。

学生会干部下半年工作计划【第五篇】

愉快的暑假已经结束了，我们又迎来了新的学期。上学期我们部门开展了很多活动，获得了不错的成绩，这学期我们会再接再厉，争取更大的进步。另外，我们从去年的委员升为了部长，从学习到参与再到自己制定计划，这一路的成长也离不开上任部长们的带领。虽然已经换届，但是心理健康服务部一直以来关爱同学为大家服务的宗旨永远不会变。我们会开展更多有意义的活动，现将本学期工作计划拟定如下：

9月份

1.加强部门内部成员之间的联系，使成员更加了解本部门，从而更好地开展工作。

2.做好迎接新生的准备。开展“关爱，从′新′开始”下寝活动，关心新生对新生活的适应情况，并宣传心理健康服务部，为日后部门招新奠定基础。

3.宣传本部门的新浪微博“湖南科技学院美术系心理服务部”，我们希望通过这个平台能更好的和同学们交流，及时了解同学们的所需所想。

4.召开新老干事会，让大家相互理解认识，可加入一些活动及游戏，让新老干事能够较快的熟悉，然后分配任务，明确个人职责。

5.组织各班开展心理主题班会,加强彼此间交流。

10月份

1.举办以感恩为主题的演讲比赛，丰富同学们的课余生活。

2.开展“你有心事我来解”活动。将你们的烦恼、困惑发泄出来，我们会尽我们所能帮大家解决问题。大家可以将自己的烦恼写下来贴在“烦恼树”上，可以匿名也可以写上名字，现场参与活动的同学可以在“烦恼树”上写上你们解决的办法，发布“烦恼”的同学若是觉得烦恼已经解决，可以将你的纸摘下来放进“烦恼粉碎机”里，再在我们这里领取一份神秘小礼物。

3.进行“心理健康状况普查”，在此之前召集各班心理委员开会，告知相关流程。

11月份

1.围绕“亲情”、“爱好”、“理想”等关键词组织各班开展主题班会，唤醒大家对亲情的重视，对爱好的执着，对理想的追求。

2.开展“寻找我的天空之城”活动。相信每一个人心里都有一份未泯灭的童真，同学们可以将记忆中儿时喜欢的动漫人物、小时候自己可爱的照片、或者身边最喜欢最有趣的收藏用相机拍下来发给我们，我们会制作展牌和大家一起分享这份天真纯粹的美好。

3.组织心理委员培训。

4.各班根据本班特色，布置“心理角”，宣传心理小知识。(没有教室的班级可以不布置)。

12月份

1.“”宣传活动。

2.举办心理现场咨询。

1.组织心理委员调整班里同学考前心态。

2.天气渐冷，提醒同学们注意室内保暖。身体是革命的本钱，有好身体才有好心情。

以上为本学期的活动计划。我们相信，只要我们努力策划、努力付出，同学们积极配合，一定可以将活动开展得十分圆满。请相信，我们一直在努力。

学生会干部下半年工作计划【第六篇】

我对下半年院学生会和我自己的未来布满着美好的.憧憬，同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭上届院学生会的优良传统，并在此基础上进行突破和创新，这对我们不仅是一种压力，更是一种动力。总结过去、展望未来，学生会将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨，以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标，制定围绕“一切为了学生，为了学生的一切，生会以支持和鼓励，同时我们学生会也希望全校的老师和学生给我们多提宝贵的意见和建议，我们一定会努力的去做，去改正。只有改正了错误和不足，我们才能会进步，会得到成长。”为主的20xx年学生会工作计划。

1 . 各部部长负责本部及各系相关委员的工作，部门内部也实行具体分工负责制

2．在分工负责的同时，加强团结，加强各部成员之间的配合协作，做到分工不分家。

1.积极配合学院的思想政治工作计划，使我院学生干部起到表率作用

2.举办富有我院特色的文华娱乐活动，为广大同学提供科技创新的实践舞台，培养广大同学积极探索、勇于求实的精神。

3.加强学院与各院之间的交流与合作。

3.围绕学风建设，积极开展科技文化活动和专业技能竞赛，提高学生综合能力

1.组织开展校内活动，增强全院同学的素质

2.组织我院同学参加校运会，力争在上届基础上取得更好成绩

3．认真配合院里举行的大型文艺晚会。

1．组织生活管理委员会，不定期的对伙食进行检查和监督

2．生活部对寝室的住宿和卫生进行综合考评

1.通过对宿舍成员思想、纪律、学习、卫生等方面考察，推出星级宿舍评选制度

2.展开学生教研工作计划，举办符合不同年级需要的、贴近同学生活的校园文化活动

3.探索新的学生治理机制，调动广大同学参与班级建设的积极性。

最后我们学生会将以热情的服务，端正的态度。为每一个同学提供方便，为每一位老师提供服务。希望全校的老师和学生能给我们学生 生会以支持和鼓励，同时我们学生会也希望全校的老师和学生给我们多提宝贵的意见和建议，我们一定会努力的去做，去改正。只有改正了错误和不足，我们才能会进步，会得到成长。

学生会干部下半年工作计划【第七篇】

整合综合部内部资源，提高工作效率。根据服务站对综合部得调整，整合综合部得内部资源，从新确定部门内部人员工作内容，相应的进行岗位调整，明确个人的工作范围和职责。

二、部门本职工作。

综合部作为服务站的核心部门，兼具着服务与管理的职能，是各部门的桥梁纽带，综合部的工作相对琐碎复杂，但主要是配合站长对服务站的各项工作进行统筹，协调各部门的工作，妥善处理好服务站的各项工作，更好的为同学们服务。

综合部工作质量的好坏，完成任务效率的高低，直接影响着各部门工作目标的实现，直接或间接的影响服务站总体工作目标的实现。因此，我部将做好以下本职工作：

1、值班考勤：

及时制定出本学期值班签到表，考勤表，以保证值班工作及时、有序地开展。同时，认真负责整个服务站值班的考勤工作，对值班情况进行详细的统计整理，而且今年会保证值班的质量，严抓签到后但不值班的这种现象，来提高工作效率!

2、文档管理：

在这一学期综合部仍由专人负责服务站日常文件的印发与管理。同时以书面和电子档两种方式进行统一及时的整理与存档。进一步规范文档格式与文件管理。做到所有公务文件具有统一格式与样板，全面实现服务站文件管理规范化，统一化。

3、事务通知：

及时传达老师及各部长的各类通知，使信息及时准确传达到各部门，方便工作正常开展。应急机制的制作与初步宣传。制作站员空闲时间表，使人力资源的调度达到最优化，提高服务站的工作效率。

4、书写招聘信息。

本学期书写招聘信息是综合部工作的重要组成部分，综合部将及时书写招聘信息以确保招聘会的顺利进行，同时做到书写格式正确、书写内容的完整、不浪费纸张，并将写好的招聘信息按序号排好以便查询。安排专人负责“招聘会周周见”宣传单的张贴，做到及时将招聘信息发布到各个系。我们会集思广益听取大家的意见，从中吸取经验，提高书写的质量，更好的为招聘会服务。

5、相关活动：

如果有可能的话综合部会和各部商量对青蛙市场进行改革创新，还希望有更多的人提出建议，对于每个意见综合部都会认真考虑的。对于服务站举办的各项活动，我们综合部作为服务站的大本营，都将积极配合相关部门投入到活动的前期准备工作以及一系列的后勤工作中。我们会与各部门共同努力，为我们服务站取得更加辉煌的成绩而不断努力!

三、部门建设。

1、首先，我们会加强对部员的管理，我们会通过例会、培训、集体学习等方式，提高部员的整体素质，增强部员的工作积极性。让每位部员都要有较高的工作热忱，认真的工作态度，以及敏锐的工作头脑。

2、其次，进一步完善制度。在学期初针对本学期实际工作情况对《大学生自主就业与创业服务站的管理制度》、《文档送呈细则》等制度进行增补与修订，使综合部制度日益全面化、规范化。

3、最后，我们会对各部门的例会情况进行统计，会制定服务站内部奖惩制度，力求将各部门、各成员工作进行量化考核，同时制定出较完善的内部处分机制。

四、加强管理，提高效率。

为了提高工作效率，我们部将切实贯彻实施责任分工制，量化工作，充分调动每位成员的工作积极性，培养成员责任意识，使部门成员真正得到锻炼。我们还将实行强化管理，制定出统一的工作时间表，做到统筹的安排每位成员的时间。加强管理，提高服务站的工作效率，为服务站美好的明天做出自己的贡献。

以上就是我们综合部在这一学期的工作计划，以后会根据实际情况来改进与完善，为同学们贡献一份微薄之力，帮助老师完成各项工作，真正体现我们综合部的价值。希望各部门积极配合与支持我们综合部的工作，共同把服务站的工作做好!

学生会干部下半年工作计划【第八篇】

学生会通过一学期的基础建议，日益成熟起来，已逐渐形成一支强大的队伍。

现有的基础项目为：月卫生评比栏，天气预报生活小常识栏。

月卫生评比栏：每月展出各班卫生评比状况，卫生良好班级可得卫生流动红旗。以此鼓励各班级积极搞好自班卫生。卫生评比标准按月扣分的多少计算，每周卫生检查次数应各班一致。扣分最少的为优秀班级。

天气预报生活小常识：生活部下学期将把两者分开，天气预报一栏，贴出当天与第二天的天气状况，夏季填写防晒指数，冬季填写穿衣指数。生活小常识，天气气温变化随之带来的易发疾病的防止知识及生活中常见的问题。如白衬衣的多次清洗易发黄，可在清洗衣物之前在水中点入一滴蓝色墨汁，清洗后的衣物微发淡蓝；向新生介绍长春的乘车路线；另一个是初到异地，许多同学会水土不服，我们可提前张贴防治知识；最重要的是由同学们自己提出生活中出现的问题，我们定期解答。

制定流动红旗制：每个月末的评比之后，把锦旗发放到得第一名的班级中去，每月在系里流动一次。

宣传板：新楼竣工，生活部预备择一合适地点，做一个生活部专用的宣传板。因为生活部需要每天更换张贴的东西多且琐碎。

下学期班级画室卫生评比细则有所改动：

1、地面有烟头扣5分。画室内吸烟个人扣5分。

2、地面不净扣2分。

3、地面有杂务扣2分。

4、明显未倒垃圾扣2分。

5、窗台，门玻璃不擦扣2分。

6、室内墙壁有鞋印扣3分。

7、卫生物品摆放不齐扣3分。

8、墙壁粘贴画不整洁限期改正不改者扣2分。

1、以上每条标准严格执行。

2、室内死角有赃物扣2分。

3、墙内不得有脏迹，污点扣3分。

4、室内物品摆放不整齐扣2分。

学生会干部下半年工作计划【第九篇】

年初我们曾为今年工作定下以市场营运为核心、以成本控制为重点的十个工作重点，并定下了全年完成11亿的销售目标。迄今时间已过去八个月，今天我们有必要共同总结一下过去大半年的工作情况，统一一下思想，共同计划所余四个月的工作，力争完成全年销售目标。

一、工作小结。

1、市场营运初创业绩初立品牌。

今年是新地产在广州有史以来推出销售楼盘和规模最大的一年，今年计划要推出岭南、东方、z、时代四个大盘，在楼盘数量和档次跨度上都是空前的，这不但对市场营运系统提出了非常高的要求，也是对项目管理中心各部门协作能力的提出全新考验。或许年初确定今年目标时，不少同事对今年目标都持有保留甚至怀疑态度，八个月过去了，相信同事们应该已高兴地看到，岭南组时间过半完成销售目标已过半，东方组总销售业绩也已近半，z项目开售时间因故推迟，但整体业绩亦令人满意。取得这样的成绩是靠市场营运系统的同事开拓创新、团结协作、全情投入、点点滴滴取得的，当然项目组、公司各职能部门的同事的支持和配合也是分不开的。

除了销售业绩，上半年四盘推出以及公司于8月5日举行的新中地产广州地区总部迁入珠江新城的庆典，均对公司在业界的形象产生了质的变化。相信同事们应该都已感受到了传媒、政府、购房者对新地产品牌认识的提高和对新地产产品的认同，岭南、东方的知名度和品牌应该讲在同区、同档次盘中建立了很好形象和地位，z开售也已取得了初步的品牌效应。前不久一年一度对集团各项目中心均作一次考察的香港媒体代表团和证券分析员代表团访问广州，对广州区近四年来取得的进步和公司目前的业务表现也给予了充分的肯定。

2、内部优化初见成效。

为适应公司业务重点的转移和发展需要，公司上半年进行了较大的组织架构优化调整，取消了分区副总及分区设置，全面清理和明确了各职能部门的职责分工，明确了项目组、营运组、物管处为单位的项目协调工作机制。半年来的工作证明，有关机制明显地提高了工作效率，增加了责任感。其运行的效果是令人满意的。

岭南项目，营运组、项目组、物管处密切配合，出色地完成了五一黄金周营运、2b-1、2期交楼、现在正密锣紧鼓地为9月19日2b-3的营运做准备工作。z、z两位经理和岭南项目、营运组同事的工作态度、合作精神和工作经验是值得其它部门学习的。

东方项目组在不到半年时间里也已基本理顺了以往遗留的问题，包括项目内部欠缺协调、合作单位间缺乏信任、工期和造价失控等情况。在开发管理部的直接支持下，克服了政府部门政策严重不协调造成的困难，出色地取得了项目及营运所需的有关证照。东方营运组、项目组间近月来配合明显加强，为在九、十月销售旺季出佳绩，文今朝、劳慧儿和两组同事正积极筹备一些重要活动。相信东方组在"十一"黄金周会有出色表现。

z项目是公司在广州、在中国地产项目中举足轻重的项目，规模大、设计复杂，过往设计、建造过程和营运策划也遗留下不少问题。z项目组和营运组均在五月份改组，经过z、z、z等同事的努力，保障了"五一"试盘、八月开盘、八月写字楼入伙等重大时间节点;项目和营运间的配合逐步加强;项目部内部及项目部与顾问公司、承建商的合作有了明显改进;工程建造已基本顺利;营运部和代理及广告公司间的合作机制也已形成并取得明显成绩。z项目取得令人满意的销售成绩和市场形象，项目组、营运组的工作是值得肯定和表扬的。

时代项目，由于历史、地理位置等因素造成了该项目市场营运的特殊困难。经过项目部、营运部和公司有关部门的努力，现在已正式取得政府"天河软件园时代新地产园区"及"广州高科技开发区时代新地产园区"的批文，同时也取得了"民营新广东支持中心"的批复。这为时代新地产下一步走"住宅营商"的市场路向打下了非常好的基础。相信只要用心做好下一步内部组织工作，张辉、z一定能为公司创造出好的成绩。

四个项目上半年的成绩，初步证明了目前项目协调机制的有效性，也证明了新架构下各职能部门积极配合，共同支持项目发展需要的服务态度和职业水平正在得到全公司的认同和发扬。

为进一步理清部门、各职位的职责，为各职位的职业化发展，建立绩效考核及更合理的薪酬和奖励体系，人事行政部现在正与顾问公司进行有关职位、绩效、职业化等的项目，在项目完成后，相信各职位的职责、各职位的职业化发展方向、各职位的绩效考核以及奖励体系会更加清晰，公司的组织架构和职能将更系统化和科学化。

3、存在问题。

回顾前阶段的工作，市场营运和内部调整各方面都取得了一定的成绩，但内部也表现出不少的问题：

首先表现在：责任心不够强，配合不够默契，有事互相推委等。例如东逸业主投诉处理不及时，公司曾收到投诉函件，并有一定的不良影响;东方有客户因对银行按揭不满而退订;因部门工作不利造成东方营运部因电话欠费被停机等。

其次，内部成本核算不清，成本控制不利。直接成本算不清，财务、销售、行政费用缺乏积累和与同行的比较，造成公司在决策过程中一直缺乏基本财务数据有利支持。

再次，权力与职责不匹配，授权不清、流程审批流于形式等。

总结上半年工作情况和问题，公司认为，上半年公司在营运、工程、内部调整优化等方面都取得了一定成绩。现在看，年初定下的全年销售目标的确是艰巨的，但并非不可能的。所余四个月时间希望各项目部、各部门加强协作、全力以赴、做好销售、力争完成全年销售目标。

二、下段工作思路。

1、工作核心：加强协作、全力以赴、做好销售、力争完成全年销售目标。

2、各方面业务重点。

东方项目做好做细，创造佳绩。

项目做出口牌，做出品牌。

岭南项目保持势头，注重后劲。

时代项目出奇制胜，改变形象。

内部管理明确分工，加强协作。

市场营运做好服务，做好品牌。

工程建造控制成本，保障质量。

产品开发继承改良，创造优势。

财务管理理清成本，控制开支。

人力资源建全体系，专业进步。

行政后勤改善服务，节约开支。

物业管理理清机制，节约成本。

遗留问题基本理顺或清晰思路。

3、管理方面。

加强协作，增加凝聚力。

改良财务核算及成本核算体系。

建立、提炼、推广企业文化。

试行推动绩效考核体系。

改进优化业务流程。

加强项目管理知识体系的培训。

成本费用，算清算准，靠近同行，好于往年。

三、方法和措施。

1、简化改进授权及审批。

即将公布新的财务及合同审批授权，重点是：改变以往过程负责，无人负责的情况，改由谁分管谁批准，谁批准谁负责。

2、加强预算管理，简化日常审批流程。

日常行政费用分解预算，由部门控制，减少中间审批环节。

各项目部、营运部、职能部门将分别获得包括交际应酬费、旅差费、交通费、电话费等日常行政开支的预算。由各项目部、营运部、职能部门主管控制开支，保障业务需要，同时尽量节省费用开支。

3、先进奖励先进。

岭南项目组、岭南营运组取得成绩已得到表彰。

八月、九月、十月表现出色的项目部、营运部，对公司销售业绩做出特殊贡献的部门和个人，公司将在十月份销售业绩出来后给予个别奖励，对营运造成不利影响的部门和个人给予处分。全体动员、全力以赴、决战九、十月份。每一个人都可以为销售做出贡献，每一个部门的工作都会直接影响销售。希望各营运部、项目部、职能部门能及时发现、推荐为公司销售做出特别贡献的优秀个体和事迹，并汇总至总监办公室。

完成业绩全民得益。

学生会干部下半年工作计划【第十篇】

在院领导、老师的大力支持下，在院团委的亲切指导下，我们xx-xx学院系学生会全体成员一直本着团结进取、务实创新的精神开展工作并且取得了较为优异的成绩，在此，我们xx-xx学院系学生会全体成员向一直以来帮助我们、支持我们的领导、老师、同学们表示最衷心的感谢！

忆往昔，由院团委主办，我们xx-xx学院设计系学生会承办的山东工艺美术学院第二届大学生辩论赛的成功举办，为美院的学生会工作再添辉煌；看今朝，各兄弟学生会部门的成长与崛起又使我们倍增压力。于是，我们在听取了老师和同学们的建议后，制定了以下详细工作计划，请领导、老师、同学们给予指正：

1、 协助学院做好迎新工作。04级大部分新生都将在别的校区进行学习，这要求我们的迎新计划更加周密，服务更加到位，使新生充分感到我们是分地不分家，也使他们充分认识到我们学生会的团结协作能力，给新生留下一个好的印象，为今后学生会工作的开展打下良好的基础。

2、 学生会内部精简人员。在上学期的工作中，我们发现有较

少一部分学生会成员思想懈怠、在其位不谋其职，因此，为了使工作有计划、有规律地进行，我们决定对学生会内部真正本着 “能者上，平者让，庸者下”的原则精简人员，以扶正学生会风气，提高办事效率，使学生会内部各部门有一个统一的规划；与此同时，我们也看到了许多学生会后备力量的崛起，因此我们打算对主席团成员以及各也按实际情况作一个合理调整，充分调动新生力量的积极性，使学生会工作更上一层楼。

3、 对学生会成员进行素质培训。在上个学期的工作中，我们发现学生会成员的素质应该有个更深层次的提高。于是我们打算在大学生活动中心或本系的小型多媒体教室播放于世维教授的管理讲座，为避免此次活动流于形势，在讲座播完之后每人要写1篇观后感，主席团成员与各要认真审阅。

4、 力争“驻济高校辩论赛”的最后胜利。在上学期，我们xx-xx学院设计系协办了首届“‘高校杯’驻济高校辩论赛”并打入半决赛，定于这个学期与济南大学争夺季、殿军，我们要再接再厉，充分应战，争取最后的胜利。

5、 开一个专业座谈会。由于03级同学们刚刚分专业，他们中大部分对自己的专业模棱两可、一知半解，因此，我们想联系我系各个专业教研室的主任与老师与03级同学开一个专业座谈会，使老师与同学有一个面对面交流的机会，使他们对自己的专业有一个更深层次的了解。

6、 举办一次全院性的师生“乒乓球联谊赛”。我们想充分利用

本系楼厅里的乒乓球台举办一场乒乓球联谊赛。分别分为：“教职工组”、“学生组”、“师生组”，加深师生之间的感情。

7、 搞一次交谊舞培训。应广大同学们的要求，我们打算联系外界舞蹈老师搞一次交谊舞培训，丰富同学们的校园文化生活。

8、 积极承办一些关于xx-xx学院的设计大赛。在历届的设计大赛中，我系领导、老师都给予高度重视，因此，我们又专门成立了一个设计协会，专门负责诸如此类的设计大赛。

9、 关于学术性讲座和青年论坛。多联系一些高校著名教授和外界知名人士举办一些学术性的讲座和与大学生密切相关的青年论坛，丰富同学们各方面的知识。

10、 舞会。在元旦来临之际举办一次舞会，火爆的劲舞加上优美的华尔兹再加上我们的一点点创新，定会别开生面。

11、 协助工作。我们xx-xx学院系学生会将继续协助院里做好每一项重大活动的准备工作，不怕苦，不怕累。

以上是我们零四年下半年的学生会工作计划，总之，我们要时刻吸取别人的经验与教训来弥补自己的不足，我们下半年的工作计划要更加贴近同学们的生活，多为同学们办实事，同时要突出“创新精神”。

我们一直在努力

xx-xx学院系学

生会

作为学院宣传和舆-论的主要阵地，宣传部的工作关系到整个中西医结合学院学生会形象面貌，为了更好的配合我们中西医结合学院搞好宣传工作，发挥学生会与广大同学的桥梁纽带作用，特拟定出一份工作计划书，使本学期我院宣传部的工作有一个具体的实施总纲。本学期的工作计划大致如下：

一、内部管理

1、每个星期固定时间召开一次部门会议，要求所有成员按时与会，一起商量讨论近期本部门的各项工作，明确分工。同时，彼此之间交流工作心得，加强与其他同事的团结协作，扬长避短，共同进步，力求将工作做到最好。

2、全面培训引导宣传部成员，提高工作能力。我们采用分工合作，根据各人的兴趣及其擅长来分组，每个小组的成员几乎是做固定的工作。这种工作方法能在一定程度上提高我们的工作效率。与此同时，发掘各人的优点以及长处，重点培养其在某一方面的工作能力，做到精益求精。

3、落实干部考核，提高部门成员的竞争意识，以求在竞争取得中进步，在看到自己缺点的同时学习别人的优点，取长补短，提高综合素质能力，并在工作中展现出自己的特色，自己的风格。通过个人的不断进步，相信也能带动整个宣传部的成长。

二、其他工作

1、配合学院工作，以最佳面貌面向全院学生。同时做好我们学院一切宣传工作。

此同时，我们自己也计划尝试以不同形式的稿件来宣传我院举办的各种活动，除了以前的通讯稿、宣传海报类型之外，比如我们会考虑用采访稿以问答的方式来表露活动中或学习中的心声与体会等。

3、调动本院同学的积极性，支持学生会工作，与其他部门一起协作举办各种活动。使整个学生会能够更融洽地合作，溶为一体。而更重要的是协助其他部门，搞好活动的宣传工作，使学生会每一次活动的前期宣传和后期报道都有及时的反映,为各部门活动的成功举行添砖加瓦。

三、活动工作

（一） 创办学院“宣传角”

1、活动名称： xx学院宣传栏

2、活动目的： （1）体现中医药特色、宣传中西医结合学院重大事宜。

（2）展现中医药特色教学，展现学院风采。

3、活动简介： 申请在本草园附近建立一个宣传栏，及时记录学院重大事宜，同时可将脉诊实验课、针灸推拿及其它特色课程的摄影作品上传，张贴中医药小常识等内容，让更多人了解中医药和增强学院的知名度。

4、活动开设时间：开学初期就向院里，申请一批准，马上办。

（二） 成立“网络组”

1、活动名称：xx学院新闻网络组

3、活动简介： 网络站成员可锻炼自身能力、扩展知识、提高组织能力与网络技术等，会给其提供与其他院新闻中心、编辑部或网络部等部门交流。其工作主要为成立xx学生会网站等，并负责更新及维护网络的正常运行。人数：4人（具体视情况而定，可组队参加面试）

4、活动时间： 2012年3月份

注：同时由于上半年已进行过该组成员面试，懂得此类技术人才不多，具体视当时情况可能会有所变动。

（三） 举办摄影比赛

1、活动主题：青春、飞扬、自然

2、活动目的：引导学生们发现生活的美好，丰富同学们课余生活，发现擅长摄影方面的人才。

3、活动简介：在某个时间段内征集同学们的摄影作品，可以本草园的中药或生活的点滴为主要对象，请专业评委评出一、二、三等奖项，并将获奖作品公开展览。

4、举办单位： xx学院学生会宣传部

活动对象： xx学院全体师生

活动时间： 2012年5月份

（四） 完善 “记者站”工作

1、活动名称： xx学院新闻记者站

2、活动目的： 成立属于xx学院自己的新闻记者站，采访学院名人轶事，负责重大活动的宣传推广和解决日常生活中学生在学习和生活中遇到的问题。

3、活动简介： 上学期已完成组内成员的纳新，分为摄影人员1人、采访人员2人、记录人员2人，做好采访、整理及发布等工作。内容包括学院的名人轶事和学生在学习方法和良好的日常生活习惯等。

（五） 完善“xx学院”学生报

1、活动主题：xx学院学生报

2、活动目的： （1）及时发布学院动态，让学生更快了解学院动向。

（2）以采访稿形式解决学生在生活和学习上的一系列问题。

（3）积极接受学生的投稿，给爱好艺术和文学的同学提供一个舞台。

（4）扩大中西医结合学院在学校的知名度。

3、活动简介：（1）让办公室协助排版，学习部协作某些版面的审稿，每月出一份。

（2）报纸内容包括诗歌、散文、采访稿、本院活动动态和学生奖励等。

（六） 春季运动会前后期工作活动

四、小结

在本学期里，我们宣传部的所有成员将团结一致，以求真、求实、求新、 求同为工作准则，以调动学生会及学院所有同学的积极性为工作目标，以忠于职守、接受监督、分工协作为工作原则，以主动、热情、真诚、耐心、周到、细致为工作态度，以高质量、高标准、高要求、上档次、上台阶、上水平为工作理念，用一流的工作效率创造一流的工作质量完成好每一项工作。相信通过我们的努力，宣传部的工作一定能够提升到一个新的台阶、新的高度！

20xx年xx大学学生会体育部总体工作思路是: 以校学工部的工作目标为导棒，以校学生会的工作计划为方向，积极响应校学工部和学生会的号召，全面贯彻落实校学工部和学生会各项指示，精心组织各项主题体育活动，戮力促进学校体育文化的发展，为把我校建设成校风优良学风纯正的研究型大学而奉上我们的绵薄之力。

一、强化意识、端正态度，进一步加强以体育部成员修养为基础的形象建设

中国有句古话，叫“名正言顺”。校学生会体育部成员的形象就是广大学生的榜样，校学生会体育部成员的言行举止就是广大学生的行为规范，校学生会体育部成员的思想文化就是广大学生的精神气质。校学生会体育部成员作为校学生体育爱好者的中间力量，只有严于律己，才能在学生中树立威信，发挥号召、管理和组织的作用，从而为校学工部和学生会工作的开展打开门路，提供强大的人力保障和智力支持。很难想象一个由连自己也管理不好的学生组成的学生会体育部能成就多大的事业，因此大力推进校学生会体育部成员的形象建设已成为我们体育部工作的重中之重，而且这种形象建设我们贯彻于思想，体现于计划，落实于行动，不会光打雷，不下雨。

二、周致点引、精心筹划，积极开展丰富多彩的体育文化活动

本着营造健康向上、生动活泼的体育文化氛围的目标，秉承注重影响、讲究实效、办一项成一项的工作理念，2015年我们体育部成员将凝心聚力、戮力同心、协调一致，共同促成以下-体育文化活动：

1、乒乓球和羽毛球比赛

一方面是为广大学生提供一个体育文化交流的平台，同时增强学生的身体素质，丰富广大学生的课余文化生活，体现我校“以人为本”的教育思想；另一方面积极有效地宣传校学生会，高扬校学生会的示范作用，树立校学生会良好的形象，扩学生会影响；再一方面促进校园文化建设，展现广大学生积极向上的精神风貌，给广大学生提供一个展示自我乒乓球和羽毛球才艺的舞台。

2、篮球友谊赛

通过篮球友谊赛的开展，在扩学生会影响，营造校研究 会蓬蓬勃勃的态势的同时，强化广大学生的`团队合作意识，增进广大学生之间的交流互动，促进我学生之间的友谊，同时通过此次比赛活动的成功开展为我们以后其他活动的顺利举办奠定良好的基础，构筑稳固的平台。

3、足球联赛

由于众多原因我校足球比赛已有多年未曾举行，可想而知此次活动责任重大、 我校“xx大学第x届运动会足球比赛”

新一届的学生会已组建完毕，编辑部的招新工作业已完成。在编辑部新组之际，依据过去一年工作中对团委学生会尤其是对我编辑部的认识，我制定了新一学年的工作计划。

首先是对新干事的管理和培养。此次新组建的干事队伍全部由大一新生组成，共九名，大部分没有写稿和编报经验。所以计划在招新落幕后尽快组织培训，重点讲解通讯稿编写和拍照，这样可以帮助他们尽快熟悉工作，以更好的为广大师生服务。此外，我们计划在秋季和其他部门联系组织干事秋游以增进部员之间的感情，方便今后的工作任务布置和部员之间交流。

然后是我们编辑部的传统活动征文比赛。由于是在学年初，刚进象牙塔的大一新生定有许多所思所感，经过一年大学生活的大二同学亦对人生有了颇多感悟。征文活动主要面对大一大二，主题涉及成长回忆、新生活展望和国家时事之我见，方面广泛。交稿数量和质量均较上年有提高。

接着是征文比赛。这是我校根据具体人物事迹开展的一项特色活动，我部门主要负责动员宣传和征收工作。在上一届征文活动中我院学生作品取得了优异成绩，并获得了优秀组织奖。本次活动要吸取经验，争取更好的成绩。

以及通讯稿，计划提前从体育部得到我院选手比赛时间表，以便抓住精彩瞬间。在运动会结束后，会要求各干事写工作总结，及时反馈工作的进步与不足，这也是对干事公文写作的锻炼。

在其他部门组织的活动中，我们会积极配合他们的工作。在活动开始前，我们会以自愿报名的方式选择干事参加，并要求他们提前了解活动的流程安排，及时和负责人沟通。活动过程中与其他部门干事多加联系，吸取他人长处。活动后整理照片和写通讯稿，作为后期宣传材料。

同时我们也计划组织一些新的活动，与其他部门沟通，汲取他人经验教训，具体内容和安排由编辑部内部讨论后形成书面策划。

当然作为编辑部，院报的工作是核心。这学期我们将继续做好第十四期报纸的编排工作，为我院同学提供全面知讯。并在此过程中让新干事了解编排过程，方便以后工作。

以上为编辑部的工作设想，难免有不足之处，在具体实施过程中会依据情况进行调整，欢迎老师和同学们给予指导和建议。相信在团委学生会各部门的支持配合下、在编辑部成员的共同努力下，我们的工作能圆满出色的完成。

新的一个学期开始了，第四届学生会也越来越融洽，运行的井然有序。这个学期有几项非常重要的大型活动，需要全体学生会的成员们团结一致，共同奋斗。九月我们将迎来第一个大型活动——迎新和学生会招新，而学生会招新是本学期工作的重中之重，这对于将来学生会的运行及下届学生会都有着非常重要的影响。对于招新和培养后继人才，应注重个人品德及行事方式，尽早的使得新人感受到学生会的温暖及存在感，积极帮助他们寻找自身价值。 对于下学期的详细计划如下：

1、 为迎新做好准备，向桂电新生展示学院风采，引导他们熟悉校园环境。

2、 筹备招新事宜，大力宣传学生会，为学生会挑选得力新人。

3、 准备新生运动会，做好相关宣传事宜。

4、 协助体育部做好有关运动员日常训练的后勤工作。

5、 筹备校运会。

6、 准备师说论坛的后续讲座。

7、 准备十大歌手的宣传，积极协助文艺部。

8、 协助各部门做好有关宣传方面的工作。

9、 协助各部门进行工作。

10、 培养有关宣传方面的人才，为换届做准备。

共青团桂林电子科技大学商学院委员会宣传部

xx-8-30