支部发展党员工作计划

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加强党员发展,完善培养机制,注重思想政治教育,严格发展程序,确保质量,积极营造良好氛围,推动组织建设与业务发展相结合。以下是网友为大家整理分享的支部发展党员工作计划相关范例,供您参考!


根据党委关于做好2024年发展党员计划的通知要求,为进一步规范支部党员发展工作,保持党员队伍适度规模,切实提高发展党员质量,扎实抓好党员队伍建设这一基础性工程,根据发展党员相关规章制度,结合支部党员队伍现状,制定本工作计划。

一、指导思想

坚持以xx思想和党的XX大精神为指导,认真贯彻落实《xxx》的发展党员工作方针,以《xx发展党员工作细则》为遵循,按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总体要求,始终把政治标准放在首位,坚持标准,保证质量,纯洁党的组织,提高党的战斗力,使每一名党员真正起到先锋模范作用,有领导、有计划地进行发展党员工作,保持党的先进性和纯洁性,为党和人民的事业发展提供坚强的组织保证。

二、目标要求

现本支部共有正式党员X名,预备党员X名,入党积极分子X名,其中35岁以下年轻党员占比X%,党龄在5年以下的党员占比X%。根据《中国共产党发展党员工作细则》按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,以优化党员结构,提高质量为重点,坚持成熟一个、发展一个要求,严格程序,为支部党员队伍发展壮大不断注入新的生机和活力。

三、发展标准和原则

(一)政治思想过硬。在思想上坚定政治信仰、坚定理想信念,拥护党的路线方针政策,努力自觉地学习习近平新时代中国特色社会主义思想以及党的XX大精神,学习科学、文化、法律和业务知识,政治敏感性强和思想素质好,努力提高为人民服务的本领。时刻不忘为民服务的初心,始终以高标准要求自己,加强政治意识“自觉化”,不断提升政治站位,保持党性本色。

(二)严格遵规守纪。严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济纪律、廉政纪律和群众纪律,要加强纪律修养,不断增强遵守和维护党的纪律的自觉性、坚定性。严格遵守国家法律法规,坚决贯彻执行党的方针、政策,廉洁奉公,做到自尊、自警、自励。严格保守党和国家的秘密,执行党的决定,服从组织分配,积极完成党的任务。自觉规范自身言行,严格做到在党爱党,在党言觉,在觉忧党,坚定跟党走,做政治上的明白人。

(三)爱岗敬业奉献。具有高度的事业心、职责感和使命感,爱岗敬业,尽职尽责,乐于奉献。要对工作保持热爱,要把工作当成一份事业来做,充分认同自己从事工作的高尚伟大,热爱自己所从事的职业。坚持日常工作能尽责、困难问题敢负责、出现过失敢担责,把该管的事情管好、该抓的工作抓好,努力在新的岗位上展现新作为、作出新贡献。密切联系群众,向群众宣传党的主张,遇事同群众商量,及时向党反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益。

(四)坚守廉洁自律。维护党的团结和统一,对党忠诚老实,严格要求自我,充分发挥表率作用,言行一致,表里如一,关心队伍,团结协作,反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计。解放思想,与时俱进,勇于开拓创新,不自满于现状,勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误,坚决同消极腐败现象作斗争。要紧盯工作职责,围绕既定的各项目标任务,既要打破陈旧模式、条条框框的限制,又要坚持一张蓝图绘到底,决不能“新官不理旧账”,切实保持工作的连续性和稳定性。

四、工作程序

(一)超前考察。认真做好入党积极分子的超前考察工作。以政治标准为首要标准,注重考察积极分子综合表现。认真听取党小组、培养联系人、党员和群众的意见。通过适当方式,以定量与定性相结合的标准进行民主测评。实事求是填写《计划发展对象民主测评表》,严格依据“测评内容”形成“综合评价”。入党积极分子测评合格率未达到80%的,不能确定为计划发展对象。同考察对象谈话,考察其是否具备党员条件。

(二)召开支部大会。对基本具备党员条件的入党积极分子进行认真筛选,经党组织批准,通过适当方式召开支部大会,讨论确定计划发展对象。

(三)一定范围内公示。对计划发展对象进行审查,并在一定范围内公示。

(四)上级党组织审核。按照工作分工,对有关工作进行监督指导,对积极分子档案材料和发展党员计划进行审核,提出指导意见。

五、工作措施

(一)加强领导,规范程序,明确责任。发展党员工作是党的建设特别是党员队伍建设的基础性工作,支部要把发展党员工作列入重要议事日程,狠抓落实,实事求是地制定好具体的年度实施计划,对计划实行情况要定期检查,发现问题及时采取措施解决,防止工作与计划脱节。要把发展党员工作的着力点放在入党积极分子队伍建设上,针对新形势下入党积极分子源头不足的问题,切实加强对优秀分子,特别是35岁以下优秀青年的教育引导,做到“早发现、早选苗、早培养”,从源头上保证发展党员的质量。

(二)坚持标准,优化结构,确保质量。严格按照《党章》和《xx发展党员工作细则》的各项要求,遵循“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针,切实做到工作不走样、程序不变通、标准不降低,确保发展党员质量,不断优化党员队伍结构,发展高素质人员加入党员队伍。坚持有计划发展原则、入党自愿原则和个别吸收原则,建立健全发展党员预审、政审、公示和责任追究等制度,使发展党员工作置于党内外群众的监督之下,确保发展质量。充分重视抓好党的后备军和助手共青团工作,团的各级组织要及时把优秀共青团员推荐给党组织作为发展对象,不断壮大党员队伍,有计划、有步骤地做好发展党员工作,确保支部发展党员工作按时按质按量完成。

(三)严格把关,突出重点,完善监督。严从源头抓起,抓好对入党积极分子的培养教育,要适应形势的发展需求,认真制定和实施党员教育培训计划。进一步加强指导,及时跟踪了解入党积极分子的思想、工作、学习等情况,做好思想教育工作;进一步从思想政治、道德品行、能力素质、现实表现等方面考察发展对象,做好监督督导,确保“新血”的先进纯洁;进一步完善发展党员工作各项工作机制,结合工作实际,不断探讨和研究在新的形势下发展党员工作的特点和规律,针对支部党员队伍年龄、文化、岗位等特点,认真分析研究,明确党员发展工作思路。全面落实“三会三推三审定”工作制度,不断扩大发展党员中的民主。无论是考察入党申请人的政治动机、思想品质、入党动机,还是他们的现实和历史表现,要相信群众、依靠群众,真正做到群众参与、群众监督、群众公认。

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