员工体检计划书样例【优推8篇】
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员工体检计划书【第一篇】
这个礼拜的星期二,医院例行来我校给学生做抽血检查。一听到“抽血”这个词,我的腿顿时吓软了。脑海里又浮现出那些病人抽血时痛苦万状的情形。我既害怕又担忧。抽血是不是和打针一样啊?针扎进去会不会很疼呢?要抽多少血呀?我越想越害怕,极力抑制住自己,终于,我怀着忐忑不安的心情走到了体检室门口。
体检室里,许多同学排着长龙。有的人探出脑袋望着那些正在抽血的同学,有的人一个劲儿地问他们疼不疼。一些胆小的女生干脆直接闭上眼睛不敢正视。正在抽血的同学紧皱着眉头,把头扭在一边,表现出十分痛苦的样子。看着看着就轮到我了。只见那位医生动作麻利地从一次性包装袋里取出针管,又准备了一个约莫一寸长的瓶子。我急忙想挽起袖子,可那只手仿佛不听使唤,怎么也不肯动。我鼓起勇气,可勇气仿佛一个皮球撒了气。我低着头,不管三七二十一,把手伸了过去。医生拿出一根皮筋绑在我的手臂上,又用酒精来回擦拭。她拿出针管,那针管仿佛闪烁着寒光,我把头扭在一边,咬紧牙。突然我感觉一阵刺痛,仿佛被蜜蜂蛰了一口。我转过头来,只见一寸长的瓶子里已抽满了血。医生为我解开皮筋,把针管拔了出来,让我用棉花按住。我暗暗想:这么快就好了,似乎没我想象得那么可怕。
其实,恐惧不是无法战胜。只要你能勇敢地面对他,你就能战胜他!
员工体检计划书【第二篇】
员工培训计划书是企业为对员工进行培训而专门设计的企划文书。
编写要点。
员工培训计划书的编写可以根据不同企业灵活处理。
(*注:你正浏览的文章由整理,*)。
范文。
一、训练需要。
(一)学习要有动机,效率才会高,因此须先评估训练之需要。
(二)训练须兼顾公司与员工之需要。
(三)员工之训练需要可经由调查而得知。
二、训练企划的推动者。
(一)员工教育训练须由上而下进行才会有效果。
(二)训练企划案不但要获得高级主管之参与、支持,而且需要他们大力推动,否则一切属于空谈。
三、经费来源。
(一)教育训练是一种长期投资。
(二)公司应每年编列预算,支持各种训练。
四、训练目标。
(一)确定训练的目标。训练目标是为达成公司之要求或员工个人的需求,还是为配合新工作而开展的。
(二)长期的目标还是短期的目标。
(三)训练目标需让受训者充分了解。
五、训练时期。
(一)定期训练(新进人员训练、主管定期进修等)。
(二)不定期训练(新管理制度实施、新产品推出等)。
(三)营业淡季是训练的好时期。
六、训练方式。
(一)传统授课方式。
(二)讨论方式(个案讨论、分组辩论)。
(三)角色扮演方式。
(四)以上三种方式适用于集体训练,个人训练可参加企业外之讲习会。
员工体检计划书【第三篇】
活动目的:
慰问敬老院老人,给他们送去一份关爱和温暖。让他们老有所乐,感受社会对老人的关怀。在社会中体现xxxx学院的形象及学生的素质,体现我院学生满怀孝心,爱心的优良品质,让他们铭记尊老爱幼的义务和责任。并且使同学们在活动实践中锻炼自己,加强人际交往能力。在活动中接受感恩教育,做一名孝敬父母的好公民。
活动主题:“情系老人,心挂老人,服务老人”
活动背景:
随着时代的进步,社会公益事业日益得到发展。国家聚焦于社会公益问题,社会各界人士对社会公益事业也有了更多的关心与支持。对于社会公益事业,当代大学生有责任承担起自己的一份责任,为社会公益事业尽自己的一份力。
活动时间:
204月21号早上9:00出发。
活动地点:
广州市白云区石沙路1号。
活动流程:
1.前期组织:
(1)、提前联系好敬老院,取得对方负责人的信任和工作上的。
支持和相互配合,以便于定期开展活动;
(2)、对班里成员进行分组,为每一位同学划分责任,形成系。
统的志愿流程。
2、拿好所需物品,人员到位后集体乘车前往敬老院;
3、到达敬老院后,要跟各位爷爷奶奶到招呼问好,按照事先的。
分组,去跟老人聊天,另外部分同学帮工作人员完成他们的工作。
6、活动结束后与老人们合影留念;
7、集合点到,回校。
活动内容:
4,耐心的聆听老人们的生活,可以了解到他们是否有未完成的心愿,我们尽最大的努力去帮他们完成,让老人们感受到我们是真心的想要关怀他们。
注意事项:。
1、行为举止要大方得体,注意措辞用语;
4、遵守纪律,听从指挥,注意安全。
年4月21号。
员工体检计划书【第四篇】
中午,我们四年级的同学三五成群在议论,大家都在谈下午体检的事。听说这次体检要抽静脉血做检查,不少同学感到很恐惧,有一个女同学被吓得身体发起抖来了。
下午,我们到学校礼堂做体检。检查的项目很多,同学们排着队一个接一个进行检查。做其它项目的检查时,大家都感到很轻松,就是到了那个抽血的地方,大多数同学心里会忐忑不安地紧张起来。轮到我抽血了,我在心里对自己说:“勇敢一点,不要在同学们面前丢面子。”我把袖子卷起来,把一条胳膊伸了出去。医生首先用一根胶管压脉带,紧紧地箍在我的`手臂上,然后拿一根棉签蘸了些酒精,涂在准备扎针的地方消毒,接着拿来一个带针头的透明的取血样的玻璃瓶子,她动作十分熟练地把针管刺进了我的静脉血管里。这时,我不由自主地闭上了眼睛,感到针扎的地方有些痒痒,真想用另一只手去挠一挠。可是我明白,这是不可以做的。当听到医生说“好了”,我睁开双眼时,针已经拨出来了。医生给了我一根棉签,要我用棉签把扎针的地方压迫一会儿,就让我离开了。
我原以为抽血很痛很痛呢,其实只有被蚊子咬一口的感觉,根本没有什么可怕的。
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员工体检计划书【第五篇】
2、开展老年人免费健康体检,体现淮医为民办节理念。
3、做好老年人健康体检,把淮医文化节办成惠民节。
4、做好老年人健康体检,展示淮医亲民品质。
5、实施关爱行动,做好老年人免费健康体检工作。
6、实施农民健康工程,关爱老年人身体健康。
7、做好老年人健康体检工作,保护老年人身体健康。
8、开展老年人健康体检,做好老年人慢性病防治工作。
9、做好老年人慢性病防治,为老年人撑起健康蓝天。
10、开展老年人健康体检,促进基本公共卫生服务均等化。
11、做好老年人健康体检,把党和政府的关怀送进千家万户。
12、为老年人免费健康体检是关注民生的具体行动。
13、百名专家有乡村,百支团队入村组。
员工体检计划书【第六篇】
1、现在电销业务规模庞大。而且优惠费率也低于直接业务渠道15%。同时电销业务除了费率低,还有许多附带的增值服务。(高速公路无油提供免费前去送油、爆胎提供免费送轮胎)。但是在客户心中增值服务都是次要,价格才是左右客户选择的一个重要性。
2、现在许多保险公司都开展电销业务。我是采用先提前一个月向客户发送续保短信告知我店优惠,再向客户进行电话联系,但是有少量几个客户收到我的电话提醒续保时会打电话前来咨询,并让给个报价,一般这类型客户在很早以前就收到电销的车险报价,往往这种客户只是想多个价格比较。而我们店的200块钱工时费和电销的优惠相比不足以吸引客户。
3、有大部份客户并非在南充三区,一般都是周边县城或者其他市区的客户,如果客户只为了办理保险来趟4s店,客户会觉得很麻烦。而且我们给客户的优惠也并不足于吸引来店。
4、“人情保单”虽然我店报价与当地保险公司一致,同时还赠送工时费。但有部份客户比如朋友、亲戚在保险公司工作,碍于情面客户一般会考虑在熟人那里购买。
5、我店只有人保与太平两家公司,一般去年续保的客户大部份都来源于太平保险。但由于太平在客户心里知名度不够,往往客户会选择转保。如果转保其他保险公司的直接业务渠道,费率会上浮,往往客户就直接选择电销业务。虽然人保实力强大,但人保续保客户在收到我店电话之前,已经接到人保电销的报价,货比三家,客户就更倾向于电销。我店也可以承保人保电销业务,但是一单做下来我部是没有任何提成的,也影响到我部的工资收入。
6、我部门刚刚接手续保工作时,虽然每个月都是完成任务,但大部份续保客户都是按揭车,购车时有缴纳3000元续保保证金,所以客户就无条件选择来店进行续保,但是从7月份开始有缴纳续保保证金的客户逐渐减少,这也是影响来店续保客户下降的一个原因。
7、自身原因:由于客户每天接到多家保险公司电话,我店再打过去向客户推销,客户会感到很反感。不愿意再接到这样的电话。所以我很少对该类客户进行多次的促进。同时有一部份是南充周边县城的客户。我认为特意来店办保险的机率渺小,也就没有对此类客户进行再次电话促进。
员工体检计划书【第七篇】
为了做好20xx年有害从业人员的健康体检工作,保证从业人员的身体健康,根据卫生部门的要求,拟从事在有害工作的人员必须1年进行一次职业性健康体检。20xx年我单位尚有4人需进行职业健康体检,现将20xx年健康体检工作安排如下:
1、现从事噪音作业的'工作人员;
从事有害作业的式作人员计划在20xx年9月在,具体时间另行通知。
受检者请务必携带本人身份证,并请当日早空腹。
参加体检的有害从业人员,自健康体检结束后,由总经理向体检单位索取体检报告原件,并将原件移交给公司安全设备部,体检报告上应有医院出具的是否可以继续有害从业工意的意见。
文档为doc格式。
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员工体检计划书【第八篇】
在过去的工作中,有很多收获,同时也从出现的种种问题中发现了自己的不足之处。在今后的工作中,我将以踏实的工作态度,对过去的错误加以改正并从中吸取教训,积极适应办公室工作特点。加强学习,严格要求自己。新年伊始我将对我今后的工作做以下初步的计划:
一、做好各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体分享的“员工体检计划书样例【优推8篇】”,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。
四、认真、按时、高效率地做好领导交办的工作。
在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则,精心准备,精细安排,细致工作,严格按照办公室的各项办事。
五、做好领导服务:及时完成领导交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手,急领导所急,想领导所想,勤跑腿,多汇报,当好参谋助手。
六、做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位。
七、做好员工服务:及时的将公司员工的信息向公司领导反馈,做好员工与领导沟通的桥梁。
八、做好信息工作:保存好办公室常用文档,做好存档工作;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。
九、做好文书工作:及时完成领导交办的各种文稿,学习各种文字材料的写作,提高自身写作功底。
我深知:一个人的能力是有限的,但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代,如果我们不能很快地提升自已的个人能力,提高自已的业务水平,那么我们就会被这个社会所淘汰。当然要提升自己,首先要一个良好的平台,我认为佳兴就是我的平台,我一定会把握这次机会,提高自身素质实现自我的价值。
一个企业的做大做强与员工的努力与支持密不可分,企业员工没有基本的,员工感觉没有保障,会造成老员工的,不能留住人才,而企业距离市区太远,如果配备班车方便职工上下班就更能体现企业的人性化,给职工家的感觉。
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