5篇科技局2024年工作计划整理
科技局2024年工作计划汇编（5篇）
目 录
1.区科技局2024年度工作计划
2.区科技局2024年工作计划
3.市科技局2024年度行政执法监督工作计划
4.县科技局2024年度帮扶工作计划
5.县科技局2024年工作计划
区科技局2024年度工作计划
2024年，围绕区委提出的“打造首善之区”的目标定位，全面落实创新驱动发展战略，深入学习贯彻习近平总书记关于科技创新的重要论述精神，认真落实“工业强市、产业兴市”战略，全力聚焦高新技术企业培育、科技人才培育、枣庄国家可持续发展议程创新示范区建设，积极引导企业加大科技创新投入，大力推动产学研深度合作，加快推进创新平台建设，为全区经济社会高质量发展提供了有力科技平台和人才支撑。
一是聚焦创新引领主题，全面推进示范区建设。以科技创新引领乡村可持续发展，坚持用工业化理念发展农业，用数字化思维改造提升传统农产品，将物联网、云计算、大数据等新一代信息技术深度嵌入农业产业链各环节，打造智慧农业新模式，推进国家可持续发展议程创新示范区与乡村振兴有效衔接。年内谋划包装示范区科技专项，加速推进枣庄市乡村可持续发展研究院实体化运作，精心打造沙沟镇石榴产业、十里湾片区，助力晟达文旅“智慧菇房”项目尽快达产见效。
二是聚焦高能级平台建设，筑牢创新发展根基。紧盯锂电新能源、高端化工等我区优势产业，聚合高校院所创新要素，融入全市“1+10+N”科技创新平台体系建设，统筹布局建设市级以上各类研发平台。依托高能级平台建设抢占科研攻关新赛道，推进在新一代信息技术、新医药产业、种业创新等方面努力突破一批关键核心技术，力争发布入选更多的和市级以上各类重大科技项目。
三是聚焦创新主体培育，释放市场主体动能。持续完善创新型企业梯次培育机制，落实工业倍增计划，强化高新技术企业源头培育，推荐更多符合条件的企业申报国家科技型中小企业入库和高新技术企业。鼓励企业研发创新，力争研发投入以及规上工业企业中有研发活动企业占比实现新的突破。强化科技政策与金融政策的叠加联动，加快提升科技金融服务的能力，探索构建科技型企业直接融资渠道，完善科创贷办理流程，切实激发企业的创新潜能，营造良好的科技创新环境。主动做好科技服务业项目做好储备，保证科技服务业营业收入良好发展。
四是聚焦产学研融合创新，迸发人才发展活力。紧盯泰山产业领军人才、枣庄英才等重点人才工程，推进海外高端人才引进，积极申报泰山产业领军人才、枣庄英等各类人才项目。发挥好创业人才在创业创新中的引擎作用，确保创业人才作用发挥达到全省平均值。常态化组织人才、院企开展产学研对接活动，加强与省科学院、青岛科技大学、枣庄学院等高校院所的产学研合作，加速科技成果转化，为全区创新载体建设提供坚强科技支撑。
区科技局2024年工作计划
2024年，区科技局将继续推动区域科技资源“创新”、产业结构“布新”、增长动力“转新”，全力打造现代都市型产业创新策源地。
（一）找准“主攻点”、探索“新领域”，全力壮大高新技术产业规模。紧扣区产业生态圈发展需求，加大科技招商力度，推动产业提级扩能。立足扬名、山北、广益等园区，推动优质科技项目落地产出。力争“以小博大”，立足中心城区资源禀赋，加大科研机构、创新人才引进力度，引进优质初创科技项目，抢占人工智能、高端医疗等“新赛道”，推动高新技术产业投资提速放量。
（二）抢占“新赛道”、创造“新动能”，全力抓好创新型主体培育。宣传实施好“科九条”，加强优质创新企业培育，壮大科技企业集群。激励企业加大研发投入，加强技术市场服务，推动技术合同登记工作，抓好企业基础研究填报，持续增强区域研发能力。摸排梳理辖区科创资源，加快企业工程技术研究中心、新型研发机构、科技公共服务平台建设。用好区域产业投资基金，鼓励支持科技创新型企业上市融资，通过金融手段突破发展瓶颈。
（三）顺应“新形势”、锻造“新平台”全力抓好科创载体建设。大力实施《科技创新载体三年行动》，协助XX科技城建设科技企业孵化器、加速器，指导各功能片区打造科创综合体、科创社区，指导城区楼宇载体科技赋能、提档升级，不断完善载体创新链条。积极探索飞地经济模式，确保明年建成投用科创飞地5个，不断拓展产业创新发展新空间，实现孵化在外地、产业化在本地的“逆向创新”。
（四）打好“主动仗”，打造“新优势”，全力抓好科技人才引育。持续完善“XX英才”人才政策，深化与知名大院大所的产学研合作，大力实施科技人才导入工程。坚持招商引资与招才引智相结合，依托XX人才集团、招商公司，以“高端人才+项目”、“基金+项目”模式引进更多优质项目、优秀团队。提前谋划好2024年度“太湖杯”“XX杯”等创新创业赛事，梳理人才项目库，力争实现更多高端人才项目突破。
市科技局2024年度行政执法监督工作计划
为全面贯彻党的二十大精神，深入贯彻习近平法治思想，认真落实市委、市政府决策部署，持续规范全市科技系统行政执法行为，优化市场化法治化国际化营商环境，促进行政执法严格规范公正文明，提高行政执法行为的社会满意度，根据《提升行政执法质量三年行动计划（2023～2025 年）》《XX市2024年度行政执法监督工作计划》（苏府办〔2024〕42号）精神，结合科技工作实际，制定XX市科技局2024年度行政执法监督工作计划。
一、工作内容
1.检查督促各县级市（区）科技局，局机关及直属单位对《XX市科技创新促进条例》的学习宣传贯彻落实情况（时间：全年）；
2.检查督促各县级市（区）科技局行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度落实执行情况（时间：3-12月）；
3.检查指导各县级市（区）科技局已入库科技型中小企业“双随机、一公开”事中事后监管工作（时间：11-12月）；
4.检查督促外国人来华工作许可事项“双随机、一公开”事中事后监管工作（时间：半年1次）；
5.检查“外国人来华工作许可”行政许可案卷规范化管理工作情况（时间：每季度1次）；
6.检查督促科技系统行政执法人员参加市司法局组织的学习、培训、考核等工作落实情况（时间：3-12月）；
7.检查指导局相关处室重大行政决策事项、行政规范性文件制定和报备工作（时间：3-12月）；
8.检查各处室“谁执法谁普法”普法责任制落实情况，督促指导各县级市（区）科技局推动“谁执法谁普法”普法责任制落实工作（时间：3-12月）；
9.检查指导各县级市（区）科技局，局机关各处室全面推行行政合规指导清单制度落实情况（时间：3-12月）；
10.检查指导市级科技类社会组织的年检、换证换届、负责人公示、重大事项报告等工作（时间：3-12月）。
11.检查指导各县级市（区）科技局非学科类科技类校外培训机构准入审核及开展“双随机、一公开”事中事后监管等管理工作（时间：3-12月）；
12.检查督促落实行政执法突出问题整治工作情况（时间：3-8月）
二、有关要求
1.市科技局行政执法监督工作在局法治政府建设工作领导小组的统一领导下开展，由政策法规处负责组织实施。检查监督主要采取日常监督和专项检查相结合方式进行。
2.各县级市（区）科技局，局机关各处室及各直属单位应严格按照法治政府建设有关要求开展工作，确保依法行政，有效提高全市科技系统行政执法工作规范化制度化法治化水平。
3.政策法规处将及时汇总指导督促检查工作有关情况，对指导督促检查工作中发现的问题及时向局法治政府建设工作领导小组汇报，并督促整改。
县科技局2024年度帮扶工作计划
2024年，是中华人民共和国成立75周年，是实施“十四五”规划的关键一年，是我国全面落实乡村振兴战略的重要时期。为实现中央及省市县关于乡村振兴的部署要求，进一步巩固拓展脱贫成果，结合我单位帮扶村实际，制定了XX县科技局2024年度的定点帮扶工作计划。
一、指导思想
认真学习宣传贯彻党的二十大精神，深入贯彻落实习近平总书记关于“三农”工作重要论述和乡村振兴重要指示精神，巩固扶贫攻坚成果。以脱贫攻坚精神和乡村振兴战略为引领，加大政策落实力度，强化科技技术培训，加快推进农业现代化，全力支持定点帮扶村的发展，以实实在在的帮扶工作成效提升困难群众的幸福感和满意度。
二、工作重点
（一）压实帮扶责任。单位主要负责同志亲自部署推动工作，履行第一责任人职责，每半年至少到帮扶村调研走访一次；分管负责同志每季度到帮扶村现场调研一次。与帮扶村两委干部、驻村工作队分析年度巩固拓展脱贫攻坚重点工作落实情况、存在问题，与村两委班子成员共谋发展思路。
（二）加强驻村工作队管理。严格执行驻村工作制度，提升工作队员的驻村时间和服务意识，确保定点帮扶工作有序开展。
（三）常态化开展帮扶走访。每月利用工作例会加大对帮扶责任人的业务培训。组织包户干部每月至少联系走访1次，掌握家庭生产生活状况，力所能及地帮助解决实际困难和问题。
（四）深化特色帮扶。充分发挥自身优势，紧贴帮扶村实际，通过集中宣传、入户宣传等方式，开展乡村振兴政策、科学普及等宣传活动。配合帮扶村加强村内人居环境整治，增强群众幸福感和满意度。
（五）强化帮扶资金及春节慰问送温暖活动。积极帮助帮扶村向各级申请项目，以争取更多的项目和资金用于帮扶村的建设和发展。持续开展春节及国家扶贫日等重要节日捐款、慰问活动。
（六）完善以科技特派员为主体的乡村人才振兴体系。根据帮扶村主导产业发展需求，加快发展特色产业推动村集体经济发展和农民持续增收；全面落实科技特派员服务全覆盖，充分用好镇本土人才，选派1名业务素质高、技术水平强的科技特派员服务帮扶村，提供科学技术和政策咨询服务，促进产业提质增效、农民增产增收。
县科技局2024年工作计划
（一）标志性工程提速
1.打造四大战略平台。构建以松雅湖未来科技城为创新核心区，经开区、自贸会展区、自贸临空区为科创产业承载区的“1+3”区域创新格局，持续提升“两城一湾一基地”四大战略平台创新能级。其中，松雅湖未来科技城着力打造以“3T”产业为主的未来产业研发创新体系，加强顶层设计，加速项目建设，加快项目招引，力争引入一批国际化的企业（总部）研发中心、新型研发机构、实验室等高能级科研机构。三一科技城坚持主攻先进装备制造业发展方向，加快建设区块链产业园、三一全球研发中心、科创孵化园等科学园区，重点打造“两站十六院三中心”。国际会展“科创湾”加快汇聚以信息、智能、半导体、生命科学等为核心的国际研发中心，推动科技创新、会议展览与现代服务业有机融合。黄花保税研发基地重点推进保税研发和制度创新，吸引国家和省级平台、新型研发机构、高新技术企业等设立保税研发中心，打造“保税研发+未来医学”特色型综保区。
2.引育研发企业（中心）。实施“科技研发机构增量倍增行动”，支持“三类500强”企业、行业领军企业、大院大所大校、科研院所来县设立企业研发总部（中心）、研究院、实验室、研发分支机构，梳理重点企业、机构引育清单，引育15家以上企业研发中心。加快推进松雅湖人工智能创新中心、中伟全球研发总部、家辉生命健康产业园、XX干细胞与再生医学工业技术研究院等项目建设；重点支持镭目科技、长城信息、博邦山河、湘丰茶叶、湘研种业等企业扩能升级研发中心；持续推动国机集团新能源能量变换关键技术创新中心、中科曙光第一研究所等在谈项目快速落地。
3.加强与省、市创新联动。深度融入长株潭国家自主创新示范区建设，积极对接省“4+4科创工程”，在成果转化、新型研发机构培育、科技金融等方面协同创新。深化与“河西科创走廊”等重点科创功能区对接合作，鼓励企业、科创平台联合高校院所开展基础研究、技术攻关，进一步提升创新策源能力。
（二）平台能级提档
1.提升企业研发平台能级。坚持“抓存量”与“扩增量”并举，实施“创新平台增量倍增计划”，培育建设国家级创新平台，不断优化创新平台布局，形成《XX县、XX经开区国家级、省级科技研发平台重点培育清单》。推进平台纵向升级，重点支持三一集团建设氢能装备国家工程研究中心、山河智能建设地下工程装备国家工程研究中心、国重智联建设国家制造业技术创新中心等。加强平台横向联动，鼓励平台对外开放共享科研设施和仪器，联合开展关键核心技术攻关，推动科技研发平台协同创新。力争新增各类科技研发平台100家以上。
2.壮大高新技术企业数量。实施“高新技术企业增量倍增行动”，建立科技型企业梯度培育体系，梳理形成320家左右的高新技术企业重点培育清单，全年净增高新技术企业310家，实现有效高新技术企业数1576家以上，推动科技型中小企业入库达1533家。强化科技支撑专精特新“小巨人”企业创新发展，力争省级以上专精特新“小巨人”达到160家。
3.提高企业研发投入水平。落实《XX县XX经开区关于引导全社会加大研发经费投入三年行动方案（2023-2025年）》（长县科创委发〔2023〕4号），支持企业加大研发投入，推动攻关任务、创新平台和高端人才、基金投资等创新要素向科技型企业集聚，加快培育一批“独角兽”“瞪羚”企业。力争企业研发经费增速11%以上。
（三）科研攻关提能
加快核心技术攻关。加快推进“省十大技术攻关”“县区十大技术攻关”“县区科技创新十大标志性项目”等在建项目。聚焦“3+5+8”产业体系，鼓励企业积极承担国家、省、市重大科技攻关任务和创新项目，努力在工程机械、汽车及零部件、新一代信息技术等产业领域突破一批“卡脖子”关键核心技术。聚焦未来制造、未来信息、未来材料、未来能源和未来健康五大方向产业发展，结合自身产业基础优势，前瞻布局一批未来产业技术，加快培育新质生产力。
（四）成果转化提效
1.强化产学研协同创新。支持企业、高校院所联合开展“卡脖子”关键技术攻关，引导推进构建领军企业牵头、高校院所支撑、各创新主体相互协同、产业链供应链上下融通的创新联合体。深化与国防科大、中南大学、湖南大学以及市外大院大所合作，系统梳理高校科技成果信息、高校专家学者、高端人才及优势学科领域信息、高校国家重点实验室信息，通过校企对接会、校企互访、专家会诊等方式，凝练高质量技术需求，服务高成长性企业，推动科技成果高效高质转化。
2.加快科技成果转移转化。完善科技成果转化服务体系，推进科技成果转化基地、技术转移示范机构、科技企业孵化器等载体建设，加快支持上海交易所中南中心建设。实施科技赋能文化产业创新发展。做优技术合同登记点，力争技术合同成交额增速达17%以上。推进建设国家知识产权强县示范县，提升中国（湖南）自由贸易试验区知识产权服务中心服务水平，力争每万人口有效发明专利拥有量达41件以上。
3.强化应用场景打造和创新产品应用。发挥产业优势和应用场景优势，聚焦现代化产业体系、全球研发中心城市以及社会民生中的场景机会，探索在智能制造、人工智能、数字经济、前沿生命科学、低空经济等重点领域应用示范。大力支持首创产品首次应用。
（五）人才支撑提质
1.引进海内外高层次人才。依托创新平台资源，面向全球引进一流科学家和创新团队，对顶尖人才和团队采取“一事一议”“一人一策”方式。加大优秀青年科技人才扶持力度，加强与国内外博士、博士后培养单位的联系，积极吸引毕业博士、出站博士后来（留）县创业。支持高校、科研机构来县建立研究生培养基地，加快吸引硕博等青年人才集聚。
2.提升人才服务能力。落实好“1+1+N”人才政策体系，营造国际化人才工作环境。加快湖南自贸试验区国际人才港建设，做优做强国家级人力资源服务产业园和国家人力资源服务出口基地，定期举办“高精尖缺”人才揭榜荐才、省外精准引才、国际人才中秋联谊等活动。加快建设国际人才社区、人才公寓、人才主题公园。推行更加便利的服务措施，对符合条件的高端人才在住房、子女教育、配偶就业、医疗保障等方面给予重点支持，持续推行“星光人才服务卡”。
（六）创新生态提优
1.推进国家创新型县建设。围绕“国家创新型县目标指标表”，聚力开展创新布局优化、产业转型升级、创新主体引育、创新平台建设、科技成果转化、创新要素聚集、科技为民惠民、体制机制创新等8个方面工作任务，确保创新投入、企业创新、创新环境、创新绩效、特色指标等五个方面共18项指标完成年度任务。
2.完善创新政策体系。抓好《XX市全力建设全球研发中心城市的若干政策》落地落实，进一步梳理县区已有政策，围绕研发机构、高端人才、龙头企业等研发创新主体，县发改局、县工信局、县科技局、县商务局、县自然资源局等部门共同出台针对性强、精准度高、含金量足的专项政策措施。
3.深化科技金融融合。深入开展科技金融，常态化开展科技创新领域银企融资对接，实施科技型企业知识价值信用贷款，做好重点平台、重点领域、重点项目融资服务，积极推动科技型企业上市。充分发挥产业基金作用，引导和撬动社会资本投入科技创新。持续深化“放管服”改革，优化营商环境，促进各类创新主体高质量发展。
4.深化国际交流合作。鼓励先进制造业龙头企业在“一带一路”沿线国家建设创业空间，引进海外优质项目、成果和人才，推动国际科技交流合作和全球引才引智。吸引跨国公司在XX县设立研发中心、地区总部，推动国际技术、资本、人才等要素聚集。
5.强化创新氛围营造。加大科普场馆（基地）建设力度，办好科技活动周、科普日等活动，加强对全县科技创新工作、全球研发中心城市集聚区建设工作的宣传，增强公众创新创业意识，浓厚全社会科技创新氛围。