学期工作计划4篇

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学期工作计划【第一篇】

一、现状分析：

xx级学生通过一年的入轨教育与习惯培养，各方面的素质都得到了很大幅度的提升；通过老师们扎实的课堂教学、务实的课后辅导，学生的文化基础有了很大进步，与五中、六中的几次考试相比有一定得优势，特优生也在稳步上升，部分特长生开始培训。但存在的问题依然很多：

1、学生流失多，且在校不少学生厌学情绪非常严重。

2、特优生与长郡顶尖学生相比差距明显，而且也还不能与全市的前列学生抗衡。

3、部分学生的思想素质与道德素质还有待加强，进入高二学生对二中的制度比较了解，同学老师较为熟悉，容易产生松懈和涣散情绪与高二现象。

4、文理分课后，少部分学生心里不够稳定，目标不够明确、动力不足、积极性不高，两级分化开始出现，文科班学生基础不好，特别是数学与英语。

5、少部分学生心理不够健康，需要进行长期心理监控和心理疏导。

二、指导思想：

本学期高二年级组将在学校行政的统一领导下，发挥教师的主导作用和学生的主体作用；以"团结协作、齐抓共管"为管理宗旨，全组教师共同努力，坚持"德育为首，以人为本"的理念，狠抓教育教学常规，细化过程评价，全面提高工作质量和管理水平，认真贯彻学校的工作思路，落实各处室的工作安排，结合高二年级特点，扎扎实实开展工作。

三、工作目标

进一步推行制度化、规范化、精细化与人性化管理，努力打造一支善于创新、工作务实、师生和谐、团结共进的高二教师团队。培养一个爱班爱校、团结互助、品德优良、合作竞争的学生群体；积极高效、保质保量地完成学校布置的各项常规工作；并且积极提升德育内涵，坚持行为习惯与学习习惯两手抓，以提高课堂教学效率为中心，狠抓教学质量，力争在20xx年的学业水平考试中合格率达到85%，也为20xx年的高考夯实基础。

四、主要工作

（一）、管理方面

1、进一步推行和谐年级组建设，关注教师身体健康与可持续发展，在工作安排上按照各项制度，以不影响教育教学为前提，推行人性化管理，多发现老师们的闪光点，营造一种和谐温馨、充满凝聚力和战斗力的氛围，提高老师们的幸福指数。

2、严格按照《浏阳二中教职工坐班制度》实行坐班考勤制度。制定《高二年级签到与坐班要求》，安排好办公室卫生打扫，保持办公室的整洁，改善办公室环境布置，提升本年级办公室的文化氛围。

3、实行阶段性单元测试制度，加强教育教学过程竞争管理，以此来促进师生自身的不断进步和完善，以考促教，以考促学，不断提高教学质量。

4、实行例会制度。

①每月召开一次年级老师例会，总结上个月计划执行、落实情况，提出存在问题并讨论解决办法，布置下月工作；

②每月至少召开一次备课组长会议，互相交流，找出共性问题，共同讨论，研究解决问题的方法，安排下一阶段的工作内容，最后由年级提出具体工作意见。

③每月组织一次全年级学生集会，针对不同阶段的不同问题对学生进行教育。

④每月各班召开一次科任老师会议，由班主任老师组织，分析本班学生的具体情况（行为习惯和学习成绩进、退步情况），提出问题，讨论解决办法，及时调整班级管理措施；

⑤每周召开一次的班主任例会议，总结每周工作的落实情况，布置下周工作，班主任互相交流经验，共商班级管理对策。

5、加强对年级组教师的教学、教研的管理力度。抓好常规教学工作，按照《浏阳二中月教学常规检查评价细则》对常规教学进行不定期检查。切实落实好每周每科的集体备课，组织教师学习有关教育教学方面的理论文章和教育教学方面的实践文章，开拓教师的视野，指导教师的教育教学工作。

（二）、德育工作与学生管理

1、加强对学生日常行为规范的养成教育，注重培养学生的责任意识；配合教育处的工作，通过多种渠道，全面贯彻养成教育，使学生在良好的生活习惯和积极的学习习惯中全面发展。

2、加强学困生的转化。结合年级学生特点，班主任及任课教师共同努力，加大对纪律后进生的教育与引导、对学困生的的帮助，耐心周到的做好学生心理疏导工作，限度的转变思想后进生，以达到年级秩序的稳定。

3、加强安全工作，实行班级管理周报制，各班对一周的各项工作进行总结，并安排好下周工作，及时排查安全隐患，汇报班级存在的问题，特别是对特殊学生要建立长效跟踪管理机制。

4、适时召开全体学生会、个层次学生会，使教育更有针对性。适时召开家长会，使家长能及时了解学生在校情况。加强正面宣传和引导，使家长满意、学生满意。

5、通过常规管理和各项教学活动安排把学生的注意力吸引到学习上来，形成积极向上的学习氛围。有计划开展主题班会，指导班主任通过系列主题班会对学生进行有效引导，实现学生主动发展。

6、开展丰富多彩的活动，继续推行让活动成为德育的载体的做法，让学生在活动中体现自我，取得成功，培养能力。

7、积极配合教育处关于班级评比的有关政策和规章，加强与教育处、保卫处、寝室管理员、学生会、团委会的协作，关注五比一评情况的反馈，减少违纪情况，增强学生的自律意识与集体主义精神，促进每个班级处于友好竞争、充满活力、良性发展状态。

8、按照教育处实行全员德育制。对学生的管理不能仅靠班主任孤军奋战，必须调动全体教师的力量。通过全员德育让每位老师都是学生的管理者，班主任是班级的管理责任人，任课老师是各学科、每节课的管理责任人。

9、加强之日管理，做好值日反馈。

10、组织科任老师配合班主任做好家校联系与家访工作，加强家长与学校在教育问题上的沟通与合作。

11、加强体、艺特长生的管理，开办各专业的培训，培养学生的兴趣爱好，拓宽学生的升学渠道，努力为20xx年提高升学率。

（三）、教学管理

1、分层教学、整体推进：鉴于生源结构复杂、层次相差甚大，统一化的要求显然不符合教学实际，为此年级组要求采取三个"分层"教学。

一是课堂教学上的分层要求。课堂上在完成必须的基本教学内容后，在补充知识方面尽量考虑到各学习层面的学生。要根据学生的能力，明确提出哪些他们必须掌握、哪些可以选学、哪些可以放弃，确保课堂上每个学生都有所收获。

二是作业布置上的分层要求。教师在吃透学生的前提下，认真筛选习题和补充题，按照必做、选做、参考等几个层次去要求学生。必做题目每个学生都必须按时、高质量完成；选做、参考题学生有余力的去完成，应使每个学生在要求上有明确的目标和任务，从而在自己现有能力的基础上得到发展。

三是学习评价上的分层要求。在这些学生各个方面、特别是学习的评价上应有不同的标准，评价应以发展程度为标准，有所进步就应给予肯定和鼓励，不能用优秀学生的学习品质和成绩标准来衡量他们，这样不但不切合实际，还会挫伤他们的自尊心和进取的信心。

2、教师主导、学生主体：全体教师要认真把握难度和深度，在教学中要有的放矢，争取少做无用功，提高教学效率。教师要注意教学方法的改进，在课堂上发挥学生的主体作用，张扬学生的个性，培养学生主动学习的兴趣，提高学生分析问题、解决问题的能力，以达到开发学生智力、培养学生能力的目的。

3、培优补弱、全面提高：对弱科生和后进生要给予补差（盯、帮、补），多鼓励，帮助学生树立信心；对学生的学习常规严格要求，多指导；培养扩大尖子生，推进转化中间生，帮助提高后进生。在面向全体学生的同时，注意对尖子生的培养。本学期年级部将继续对特优生培训，也将成立培优与辅基小组，落实辅导计划，力争有所突破。

4、优化教风，浓厚学风：严肃教师上课纪律，教师精心备课，认真上课，足量布置作业，及时批改，加大作业辅导、反馈的力度；上课预备铃响老师要及时到班级准备上课，不迟到；上课时手机要关机或调成无声；不得私自调课或找人替代；上课期间不得随意离开教室；上课时间不得随意将学生叫出教室。各班可结合本班实际调动学生的学习积极性，如：成立学习互助小组，学习经验交流（可利用班会课），优秀作业展示等途径创造"比、拼、赶、帮"的学习氛围，促进良好学风的形成。

5、注重学法、培养习惯：利用班会时间、班训时间、课堂教学间隙有计划的组织学生进行学法交流和指导，提高学习效率，促进学习成绩的提高；狠抓学生非智力因素的培养，努力培养学生良好的学习习惯，注重学生毅力与耐力的养成。主要在学生作业的规范上与自习课的质量上下功夫，要求学生能坐得住，沉下心，努力学。

6、继续实行各科目组内的常态研讨课，每个科目每周推出一堂，组内成员必须参与听课，加强相互间的交流与学习，互相弥补，让课堂教学更有实效。年级组成立课堂督察小组，实行听推门课。

学期工作计划【第二篇】

莫泊桑说：“人们生活在希望中。当一个希望破灭或实现时，新的希望就会出现。”春节是新的期待，新的希望，新的旅程，新的收获。上学期，在我们所有人的共同努力下，我们系顺利完成了所有的工作。新学期，为了更好的服务学生，我们系总结了以往的教训和经验，大致会做以下工作。

一、阶级检查

每周我们系会在9月和10月开始对班级进行抽查。抽查出勤、迟到、早退情况，每班抽查情况会及时上报。我们部门将以“严明纪律，高效能”为口号开展这项工作。上学期考试期间，很多课都上得不错，希望这学期能维持下去。同时每个月都会评选出最好的班级，颁发证书。

二、宿舍检查

健康和用电安全是每个宿舍最重要的话题。为了给学生创造一个良好的生活环境，本学期，我科本着“公平、公正、公开”的原则，每月定期对医院各班级的宿舍进行检查，并将检查中发现的问题及时与宿舍领导沟通。同时我们还会选出一个最好的男女宿舍，奖励洗衣粉一袋，金纺一袋。希望通过这次活动，卧室环境能得到进一步改善。

三、部内活动

我司近期将组织一次部际活动，暂定3月4日在鲁直古镇举行，希望这次活动能增进人们的感情。

四、积极配合兄弟部门

我们将积极响应医院举办的各种活动，加强与兄弟部门的交流。发现人才，积极备战，提高我院声誉。为了积极推进科技支部团支部学生会的工作步伐，充分调动学生干部的积极性，这学期的各项活动都要全面开展，维护学院形象，营造良好的学习和工作环境，谱写科技支部新篇章，科学技术支部共青团自律部上半年工作计划安排如下：

日常工作：

1、早晚自考：为了进一步提高我校学生的积极性，我们将增加早晚自习的检查；

2、晚归检查：为了保证广大学生的安全，防止安全事故的发生，自律部每周都会加强晚归查床工作，确保学生按时上床睡觉；

3、定期部门会议的发展：每周召开一次定期部门会议，讨论和分配本周的部门工作，以便更好地完成学院和学生会的工作；

4、部门干事培训：为了打造一支高素质的学术干事队伍，自律部将在本学期制定一套科学有效的部门干事考核方案，形成良好的工作作风。考核制度每两周实施一次，对每位军官的工作作风、工作状态、解决问题能力、人际关系处理等真实情况进行考核。

其他工作：

1、是协助其他科室开展工作，加强院内科室之间的协作，共同解决问题。加强分行之间的沟通和经验交流。

2、分行组织的活动要积极配合，加强工作交流，争取分行工作的顺利开展，并帮助其他部门更好地完成工作。

3、积极响应学校学生会自律部门的活动，积极配合其活动。

4，积极配合支部团委、学生会各部门，共同整合我们的电子科技文章

通过改变节日来打造我们的理工科特色。

活动安排：首先，检查地摊

活动时间：开学后第5、8、11、14、17周的周日

活动：为了维护校园正常的教学、工作和生活秩序，优化教育环境，加强校园管理，建立有利于培养高素质人才的校园秩序，促进文明校园建设，自律部协助总院开展查档活动。

二、科技文化节

活动时间：4月和5月

活动：科技文化节是全校的大型活动。理工学院团委学生会自律部的主要工作是科技文化节期间主动修板。展现理工科特色，对全校开展义务维修活动，为全校学生带来最佳效益。

第三，为灾区双方筹集资金

活动时间：4月

活动：为了引起大家对雅安地震的关注，把自己微薄的力量奉献给灾区人民，向全校师生开展募捐活动，号召大家向雅安地震灾民伸出援手，献出爱心，帮助灾区同胞重建家园。所有捐赠的资金最终都以物资的形式捐赠给灾区。

自律部在日常工作中加强了努力，不断尝试举办一些活动，并积极应对其他分支机构的各种活动。当然，自律部也是以完善和完美为目标的。我们将通过不断总结经验教训，使每一项工作都变得完美。我们将永远以饱满的工作热情和认真负责的态度完成所有工作，团结一致，开拓创新，努力做得更好、更完美！

学期工作计划【第三篇】

转眼间，新的一学期来临了，学前班是介于大班和小学之间的过渡班级，家长选择就读学前班的目的主要是希望看到幼儿在进进小学之前能够养成良好的生活和学习习惯、自觉的意识和一定的规则性，同时家长也希望看到幼儿在进进小学之前能够接受一些深入的扎实的学习，以便于幼儿能够在小学顺利的学习和生活。为了保质保量的做好学前班的各项教育教学工作，促进幼儿身心各方面的健康发展，根据幼儿园园务工作计划，结合本班的实际情况制订了本学期学前班的教学工作计划。

一、指导思想

积极学习新纲要，进一步领会新纲要的精神实质与内容，不断地学习和探索新课程，在活动中寻找合适本班幼儿发展的途径，加强对幼儿进行素质教育，使幼儿身心健康发展。

二、班况分析

经过大班一年的学习后，通过大班老师的指导，家长的协助，幼儿的学习，这几方面的合作下，幼儿的自我自理能力有了很大的提高，特别在整理自己的物品有所进步。大多幼儿能主动的帮助同伴；在家能帮助爸爸妈妈做一些力所能及的事；在幼儿园也能主动的帮助老师做好事

三、工作任务

根据以上情况，结合幼儿园工作计划及幼儿的年龄特点，我们老师继续合理安排好幼儿的一日活动。在活动中加强幼儿的独立操作能力，加强自理能力的培养，为做好幼小衔接打下基础，养成良好的卫生习惯，鼓励幼儿大胆的参加活动，主动与同伴协商事情，有解决简单困难的能力；加强对幼儿的常规培养，统一要求，纠正个别幼儿的不良习惯；在学习活动中培养幼儿良好的学习习惯以及正确的书写姿势。在活动中以鼓励为主，让幼儿在生活、学习中互相帮助，多参加集体活动，增强身体素质，使幼儿个方面同步发展。

四、教学内容与要求

语言：乐意与人交谈，讲话有礼貌。能集中注意力地倾听他人讲话，理解讲话内容。能清楚地说出自己想说的事。喜欢欣赏多种体裁的文学作品，能有感情和讲述并乐意创编，对书籍、阅读和书写感兴趣。会说普通话。

数学：对周围环境中的数、量、形、时间和空间等现象感兴趣，有好奇心和求知欲。会用适当的方法表达在数学活动中的探索过程和结果，能主动与同伴交流和讨论。学习用简单的数学方法解决生活和游戏中一些简单的问题。学习10以内的进位，正确书写10以内的数字及加、减式题的运算。能在教师引导下，解答日常生活中的一些简单加减运算问题。

健康：身体健康、能较好地适应环境。在各项活动中表现积极主动、愉快。生活卫生习惯良好，有基本的生活自理能力。在体育活动中主动、积极、能遵守规则，表现出坚强、勇敢、不怕困难等品德，能与同伴友好、合作游戏。

社会：能主动地参与各项活动，有自信心。能积极与人交往，学习和同伴互助、合作和分享，有同情心。理解并遵守日常生活中的社会行为规则。能努力做好力所能及的事，不怕困难，有初步的责任感。

科学：能主动运用各种感官探究问题，寻求答案。能用适当的方式表达、交流探索的过程和结果。爱护动植物，关心周围环境和自然资源，有初步的环保意识。

艺术：能初步感受并喜爱环境、生活和艺术中的美。喜欢参加艺术活动，并能大胆地表现自己的情感和体验。能有自己喜欢的方式进行艺术表现活动。

拼音：了解学习拼音字母的用处。认识四线格，并能正确的书写单韵母和声母。学习单韵母和声母并能正确拼读音节。

礼仪教育：培养幼儿能主动向认识的人打招呼。让幼儿理解并遵守日常生活中基本的社会行为规则。培养幼儿良好的生活习惯。让幼儿懂得各种礼仪。以礼仪儿歌为核心内容，让幼儿通过有节奏的韵文掌握知识。

英语：锻炼幼儿的听说能力。了解英语字母的外形，为以后书写做好准备。学习简单的口语和对话。

五、教育措施

1、以幼儿园的教育活动为主，家庭教育与幼儿园教育相结合，更好的服务幼儿；

2、教师要求一致，培养良好的常规；

3、根据幼儿的个体差异实施教育，注重因人施教；

4、认真批改作业，及时纠正作业中的错误；

5、用表扬，赞许，肯定等多种方式激励幼儿幼儿参加各项活动，老师要大胆尝试用新的教学方法。

六、家长工作

1、组织家长召开家长会，仍家长了解学前班上学期的工作计划，幼儿园的办园宗旨，方针等。倾听家长的要求和意见；

3、在家长接送幼儿的时间进行交流，让家长第一时间了解幼儿在园的表现，及时改变和调整教育方法；

4、在开展整合课程活动中，通过谈话，出通知等多种形式让家长了解活动进程，主动配合老师把活动顺利开展。

学期工作计划【第四篇】

一、指导思想

这学期的科研工作将紧紧围绕学校的总体工作计划和要求，坚持以课题研究为载体，不断开拓教研思路，创新教研工作方法，加强校本教研，努力提高教研质量，从而促进教师的专业成长和学生综合素质的全面提高。

二、主要目标

1.做好现有项目的研究与实施、项目的开放与小项目的关闭，不断提高我校科研项目的研究成果。

2、做好“十二五”德育申报工作。

3.充分发挥校本培训功能，加强科研培训，形成点面结合的良好科研氛围，不断提高教师科研项目的认可度和参与率。

4.以科研为重点，加强我校科研项目管理，注重过程资料积累，完善科研管理档案。组织优秀科研成果，积极申报市级教学成果奖，力争获奖。

5、继续做好“教研积极分子”和“教研标兵”的评比工作。

三、工作措施

(一)加强科学研究和培训，促进专业发展

1.本学期继续加强教师专业学习，努力探索多种形式的校本培训。通过不同形式的理论培训和实践讨论，导师的课程指导和实施水平不断提高。

1、教师自学教育科研的理论知识，同时学校定期向教师推荐有关教育科研的文章，促进教师的自我完善。

2.针对研究过程中存在的问题，邀请相关专家到学校进行科研培训和科研讲座；同时，组织教师走出去，积极参与各级各类学科的教研活动。

3.鼓励教师课前、课中、课后反思，提高教师反思质量，促进教师深度思考。

4.建立科研骨干培养机制，继续培养高校级科研骨干教师，带动全校教师树立科研意识，提高科研水平。

5.充分利用天河部落，积极参与网上各种学科的学习和讨论。

(二)加强研究，搞好项目管理

本学期坚持科研与教育教学相结合的原则，把教学科研作为学校的重点工作，努力提高教学科研的实效。目前，我校有潘校长承担的“综合实践活动课程实施与教师教学能力发展研究”科研项目，以及市级子项目，还有数学、英语、体育、美术、综合实践等5个研究级小项目，以及新成立的省级“十二五”项目“综合实践活动实施与特色校本课程开发研究”和区级“十二五”项目“小学综合实践活动课段建设”这一学期，我们将拓宽思路，在现有综合实践成果的基础上，努力探索提高德育实效性的研究，积极申请“十二五”，进一步拓宽科研项目的内容和方式。

1.以科研为重点，加强我校科研项目管理，注重过程资料积累，完善科研管理档案，做好一些小项目的结题工作。做好新开项目。

2.打开项目课题组的博客，将项目的研究成果及时上传到博客，对过程数据进行电子化管理；同时，充分发挥网络教研平台的作用，对研究中的问题及时进行讨论、研究和交流。

(3)提炼科研成果，深化优质科研工作

鼓励教师积极撰写研究心得、研究论文、教育教学案例等。，并及时进行评比和交流，认真帮助和热情鼓励教师为各级教育教学刊物投稿，并加大对学校工作的宣传力度。组织编写各类教师获奖论文和案例，结合国家基础教育课程改革实验区综合实践活动第九次研修班获奖活动，组织教师开展校级资格赛，确保质量优良，努力实现广泛参与、高获奖率。

深化优质科研工作，梳理提炼“综合实践活动课程实施中xx文化资源开发研究”成果，积极申请市级教学成果奖。

(4)奖励和鼓励教师参与教学和研究

为了增强全体教师的教学科研意识，提高教学科研水平，加强学校教育科研的过程管理，提高学校教育科研的档次和水平，我校本学期继续实行项目研究奖励制度。项目研究方案或实施计划、项目研究阶段总结、项目研究过程数据、项目研究成果数据等。由项目研究老师撰写的论文可以申报获奖，学校会给予适当的奖励。同时，我们将继续实施“教研积极分子评价活动”，充分发挥科研骨干的主导作用，提升教师的科研积极性和参与积极性。

附件：每月工作安排

9月：

1.制定本学期的教学科研工作计划。

2.组织参加“第九届全国基础教育课程改革实验区综合实践活动研讨会”。

3.做好上学期教研积极分子的测评统计工作

4.报考广州“十二五”规划：“基于综合实践活动提高德育实效性的实践研究”。

10月：

申请广州市教学成就奖

做好省区级项目的开放工作。

邀请专家进行教学、科研、培训等方面的讲座。

做好数学小项目的收尾工作：“分数简易操作练习设计”。

搞好广州的科研统计。

11月：

1、组织教师认真学习教育理论。

2.教学研究通常在研究小组中进行。

3.邀请专家进行教学、科研、培训等方面的讲座。

12月：

1、在课题组正常开展实验研究。

2、在研究项目中检查和实施实验研究。

3.邀请专家进行教学、科研、培训等方面的讲座。

1月：

1、组织有条件完成小课题完成工作。

2.各课题组汇总、交流、收集、整理资料。

3、奖励统计和宣传的研究成果。

4、“教研积极分子”与“教研标兵”的对比统计。