巩卫工作方案汇聚【精编8篇】

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巩卫工作方案【第一篇】

卫生事业发展与社会经济发展相辅相成，共同促进。巩卫工作作为我校精神文明建设一项不可或缺的内容，一直倍受领导的重视，学校领导把巩卫工作纳入日常管理工作之中，明确了任务、职责。

为此，我校在年初便按工作思路认真部署20xx年巩卫工作，相应制定了一些具体措施。为切实做好我校巩卫工作,构建长效管理机制，以规范教育行为，提高教育质量，树立良好的学校形象。我校进一步健全了巩卫工作小组，成立了由校长任组长，各处室负责人为成员组成的'工作领导小组，按照巩卫工作要求，狠抓落实，确保了巩卫工作顺利开展。

进一步了加强学校巩卫工作，保障师生身体健康为重点，不断改进卫生环境，普及提高师生健康意识和健康水平，坚持科学的方法开展除四害工作，把四害危害降到了最低限度，工作总结下：

1、为了进一步搞好学校除四害工作，提高对除四害工作的认识，学校以认真学习，科学预防，责任到人，坚持工作，定期检查为目标。并在全体师生中进行宣传，效果良好。

2、成立学校除四害领导小组：

组长：xxx。

组员：xxx。

学校在每年除四害工作中，加大投入，从有限的资金中拿出一部分来保证除四害工作。例：食堂下水道防鼠网、学校各部门清洁用具、消毒药水，卫生垃圾桶、灭四害药品、药具等。

1、每周进行一次全校性环境卫生大扫除。

2、每月进行一次除四害工作检查。

1、利用国旗下讲话向全体师生进行灭“四害”的宣传。

2、医务室将定期主办除四害宣传专刊。

3、开好主题班会，组织高一学生开展爱校卫生义务劳动日。

4、开好、上好健康教育课。

5、积极配合社区、居委会经常性开展灭蚊、灭鼠、灭蝇、灭蟑螂工作。

巩卫工作方案【第二篇】

为进一步巩固国家卫生城市创建成果，深化文明城市共建行动，认真贯彻落实《xxx关于加强爱国卫生工作的决定》，积极组织开展国家卫生城市巩固工作，现将工作情况总结如下：

按照区委、区政府有关文件、会议精神和区爱卫办的要求，我局领导高度重视。一是组织召开了国家卫生城市专项工作会，将国家卫生城市工作纳入全年目标考核，由一把手负总责，确定一名副局长分管，将具体任务分解落实到科室和人，由局办公室派专人负责爱国卫生工作的日常工作。二是将爱国卫生工作经费纳入财政预算，确保国家卫生城市工作顺利进行。三是积极制定爱国卫生工作规划和年度计划，并做好爱国卫生工作计划、简报等资料的收集、整理，及时形成爱国卫生工作档案。

今年我局以《中国公民健康素养—基本知识与技能》为主要内容，广泛开展健康教育宣传活动、全民健身活动，带动干部职工积极参加体育锻炼。组织相关人员以多种形式向全局职工及单位院落宣传卫生防病、环境卫生等科普知识，印发“人人爱护环境卫生，个个参与环境治理”的宣传口号，引导大家革除“随地吐痰、乱扔烟头、乱扔垃圾”等不文明行为，彻底清除“四害”孳生场所，提高大家的环境意识、卫生意识、健康意识。养成健康文明生活方式，形成广大群众主动参与的氛围，推动国家卫生城市巩固工作的深入开展。

(一)改善单位院落环境卫生面貌。

我校在管辖范围内，继续加大“垃圾乱扔、广告乱贴、车辆乱停、乱搭乱建、乱牵乱挂”的治理力度，规范停车位，拆除乱搭乱建，画好停车线并规范停车。建立学校管理的新办法、新措施，积极配合、协助社区抓好职工家属区和居民院落的环境卫生整治工作，从根本上改变了社区“脏、乱、差”面貌，努力达到“清洁化、秩序化、优美化、制度化”的标准。

(二)切实开展好除“四害”工作。

积极开展灭鼠等活动，按照区委办的要求，在办公区域及家属区投放鼠药，切实做到科学合理用药，并做好灭鼠后续工作，组织局干部职工及时清理死鼠、药物，保持责任地段干净整洁。

(三)开展控烟宣传和健康教育。 。

结合今年世界无烟日主题和口号，我校通过举办讲座、发放宣传资料等形式开展控烟宣传和健康教育活动，规范控烟管理制度，普及控烟知识，推广不吸烟的健康生活方式;全校师生认真学习健康卫生知识，积极开展各类健身活动，创造积极、健康的工作、学习、生活环境和习惯。

巩卫工作方案【第三篇】

我园的卫生工作在上组xxx门的领导下，经过全体教职员工的共同努力，较好地贯彻了《幼儿园卫生工作条例》圆满地完成了计划中的各项任务，营造了优美，整洁的幼儿园环境，促进了幼儿的身心健康，有力地推动了幼儿园的文明建设。现将卫生教育工作简要总结如下：

一、领导高度重视，加大了工作力度。

１、组织保障。调整了幼儿园卫生领导小组，由园长任组长，各班老师为组员的领导小组，形成了层层有人抓的格局，切实地开展了一系列扎扎实实的工作，抓出了成效。

２、制度保证。

（1）建立了幼儿园领导分工负责制度。分工负责的幼儿园领导经常深入一线检查，监督，指导，参与卫生工作，帮助协调解决了卫生工作中出现的重大问题，做到发现问题及时解决。

（2）建立了卫生工作的包干制度。将幼儿园卫生工作分为园门口、操场、各班。

（3）建立了卫生评比制度。幼儿园将卫生评比工作列入幼儿园日常工作之中。利用周五总结评比之际公布卫生检查评比情况，并对卫生工作突出的班级颁发卫生流动红旗，促进卫生工作上了新台阶。

（４）建立了《卫生工作细则》《卫生监督岗检查制度》进行了广泛的宣传，动员全体教职工振奋精神，团结拼搏，加大力度，实施“一日二扫，一周一次大扫”的扫除制度。这诸多制度的实施对我园建成高质量、高标准卫生幼儿园起到了积极的推动作用。

（5）建立了严格的检查评比考核制度。每周由幼儿园领导组织幼儿园职工集中检查，每学期结束评比文明卫生班，通过检查，评比，考核，促进了卫生工作正常进行。

二、认真开展健康教育工作，营造人人讲卫生的良好氛围。

开展健康教育，提高教职员工的卫生意识，是卫生工作的治本措施，根据年初的卫生工作计划，进行了每月一次卫生知识检查，健康知识的宣传，同时利用幼儿园的有利条件，对全园幼儿进行3次健康知识讲座，通过多种宣传，增强了教职工的卫生意识，文明意识，幼儿体质状况明显增强。

三、突出重点，预防为主。

特别重视阶段性的防疫工作宣传，防止常见的病，传染病，多发病的发生，除按规定加强幼儿预防接种工作，幼儿园组织卫生机构对在园幼儿每年定期体检一次，建立了幼儿健康档案，有效地防止了传染病在幼儿园的发生和流行。

卫生工作具有极强的动态性和反复性，不可能一朝一夕完成，更不可能一步到位或一劳永逸，我们将根据幼儿园的具体情况，立足长远，从长较管理和长期效应入手，对卫生的保持工作加以管理和指导，进一步落实。使我园卫生教育工作更加有特色。

本学期我们通过努力，幼儿园卫生工作有了很大的改观。幼儿卫生工具堆放整齐规范，园容园貌整洁，环境卫生良好，幼儿次序井然。

幼儿园巩卫。

巩卫工作方案【第四篇】

为继续巩固和发展国家卫生城市成果，进一步动员学校广大职工深入开展爱国卫生运动，积极投身全市迎接国家卫生城市复审活动，确保全校各部门符合国家卫生城市复审标准，现制定如下实施方案：

广泛动员全校干部职工积极参与迎接国家卫生城市复审工作，宣传贯彻《国家卫生城市标准》，努力完成市教育局承担的国家卫生城市复审工作目标任务，为我市顺利通过国家卫生城市复审作出应有的贡献。

（一）加强组织领导，广泛宣传发动。

学校成立迎接国家卫生城市复审工作组织领导小组，按照“宣传发动、组织实施、督查整改、巩固提高”四个阶段，认真部署落实。组织召开迎接国家卫生城市复审工作宣传动员大会，传达贯彻全市迎接国家卫生城市复审工作会议精神和《国家卫生城市标准》，号召全体党员干部和职工“从我做起、从现在做起”，积极投身我市迎接国家卫生城市复审工作，教育广大教职工深刻认识国家卫生城市的重要意义。

（二）规范管理，加强学校健康教育工作的建设。

1、加强学校卫生室建设。进一步规范卫生室的资料管理，完善各种卫生资料、台帐，健全《学校卫生工作档案》、《学生健康档案》，健全学生体质健康卡，各种档案建档率达100%。

2、强化卫生制度建设。进一步健全学校传染病疫情报告制度、学生晨检制度、学生因病缺课登记制度、新生入学预防接种证查验制度、食堂卫生监督管理制度、食品卫生工作制度、室内外环境消毒杀虫制度等各项工作责任制度，确保学校卫生工作的顺利开展。

（三）突出工作重点，加强突发公共卫生事件预防控制。

1、加强学校传染病预防和控制。针对学生常见的流感、麻疹、流脑、结核病、病毒性肝炎及季节性突发疾病等，积极有效地开展校园内的预防工作。一是落实晨检及因病缺课登记制度。建立以班主任和校医为主的传染病晨检及因病缺课追踪登记监测网络，对发热℃以上、有流感样症状的学生，及时隔离、就诊，不得带病上学，一经确诊必须立即隔离治疗，痊愈后持医院有效证明方可复学。二是管理好日常卫生。认真落实环境和个人卫生制度，定期开展环境卫生清扫、消毒杀虫工作，切实加强校舍通风换气，保持室内空气清新。三是做好预防接种管理工作。积极向学生和家长宣传预防接种知识，依据《疫苗流通和预防接种管理条例》，做好流感、风疹、甲肝等各类疫苗预防接种告知工作，对无证或有缺漏种的学生进行登记并及时通知家长补证补种，做好补证补种结果登记及统计上报工作。

2、加强学校饮食饮水卫生管理。学校配备兼职食品卫生管理人员，开展自我监管督查，及时纠正存在的隐患；严格控制食品加工时间和温度，外购食品严把索证关；建立食品采购台帐；食堂从业人员一律取得健康证后方可上岗，并加强动态管理，防止患有有碍食品卫生疾病者生产加工食品；办公室、教室内饮水机每学期至少进行3次消毒处理，指定专人负责做好换水和消毒登记工作。

3、科学应对突发公共卫生事件。学校严格履行突发公共卫生事件报告制度。通过晨检和因病缺课登记，尽早发现苗头，一旦引起传染病暴发疫情或食物中毒等公共卫生突发事件，必须用最快的通迅方式报告政教处和卫生部门，市疾控中心。同时，配合协助卫生部门，妥善处理疫点疫情，防止疫情扩散和造成不良的社会影响。

（四）保护学生健康，加强各项疾病监测工作。

1、健康监测。学校每学期对学生进行视力、身高、体重、肺活量、脉搏等项目测量，并进行分析评价。同时配合疾控做好学生身体健康状况监测，对监测中发现的近视、沙眼、龋齿、贫血等患病学生，及时通知家长积极采取矫治措施，逐年降低患病率。

2、营养监测。学校加强对学生营养状况的监测，指导学生和家长科学饮食、平衡膳食，结合体育锻炼，以此降低学生营养不良与肥胖的发病率。

3、环境监测。学校联系疾控中心进行教室采光、照明、微小气候、课桌椅等教学卫生环境和校内食品、饮用水等生活环境的监测。并根据结果及时整改影响学生生活、学习、活动场所存在的安全、危害健康的问题，积极改善教学条件，为学生创造良好的学习、生活环境。

（五）积极开展健康教育，强化学生防病意识。

学校把健康教育作为重要教育内容，树立“健康第一”理念，按照《学校健康教育评价方案》要求，开好健康教育课程，并配备必需的教学教材和教具。积极推进健康学校建设，组织形式多样的健康教育活动和生活技能的训练，将卫生保健与防病知识浸透到学生的日常行为之中，争取使学生的健康知识知晓率达95%以上，健康行为形成率达90%以上。根据学生的思想意识，开展心理健康教育和心理咨询工作，促进学生的身心健康。利用“爱牙日”“爱眼日”“中国学生营养日”等宣传活动，增强学生的自我保健和防病意识。

为了使创建工作有计划、有步骤、有重点的开展，对创建工作分三个阶段进行。

（一）第一阶段：宣传动员，提高认识。

1、学校将及时召开不同形式会议，如：学校领导班子会、班会等，层层发动，提高认识，高度重视，增强广大师生对创建国家卫生城市的意识，提高师生卫生文明素质。

2、开展多种形式创建宣传活动，利用校园网络、宣传栏、广播、黑板报，印发卫生知识小册子等形式，动员师生积极行动起来，投入到创建活动中去。

（二）第二阶段：实施阶段，抓好落实。

1、学校将把创建工作纳入学校工作重点来抓，分工负责、责任到人，对局下达目标任务狠抓落实。

2、认真查找工作薄弱环节和存在问题，及时采取措施，加大对校园环境卫生整治的力度，清除卫生死角。

3、各班要按照创建国家卫生城市标准和分解的责任目标，严格要求。

4、各班做好各类资料的整理归档工作。每月要求以书面形式向学校创建办汇报工作进展情况。

（三）第三阶段：整改巩固，迎接检查。

1、加强管理措施，学校领导小组要认真了解和检查创建工作进展情况，发现问题要求各班及时整改，抓好落实。

2、采取奖惩办法，实行责任追究制度，及时对班级工作完成情况进行通报，如在上级检查中影响学校创建工作的成绩，学校将进行批评，视情况取消年终评先资格。

巩卫工作方案【第五篇】

1、创建国家级卫生城，改善居住环境，提高生活质量。

2、四邻八舍齐动手，家园城区换新颜。

3、环境是我家，创卫靠大家。

4、创建国家卫生校园，改善市民宜居环境，提高市民生活质量。

5、少扔一件垃圾，多积几分公德。

6、聚全民之心，举全市之力，争创国家卫生校园。

7、环境卫生好，生活更美好。

8、深入开展爱国卫生运动，努力提高生活环境质量。

9、凝心聚力，真抓实干，争创国家级卫生城。

10、依法实施对校园卫生的监督管理。

11、万众一心，坚决打胜创建卫生城攻坚战。

12、全民动员，全力推进城镇崛起大战略。

13、创建国家卫生校园，建设环境美好家园。

14、共建国家卫生校园，拥抱美丽健康生活。

15、创建国家卫生校园，有你参与更精彩。

巩卫工作方案【第六篇】

一、2017年巩卫工作大事记1、3月20日：三亚中兴学校新一届“创文巩卫”领导小组成立。

并进行分工。分工明确，责任到人，会议由肖校长带领全体成员学习了有关法规及文件。

2、4月21日：全校召开了“创文巩卫”工作的动员大会。陈校长首先进行了动员演讲。肖校长布置了具体工作，分工及达标标准。校园内外悬挂有关“巩卫”的宣传标语，散发“巩卫”宣传单，编写“巩卫”宣传标语，并在校园醒目处长期悬挂，营造创建工作的浓厚氛围。

3、4月23日，成立学习无烟单位领导小组，倡导各个办公室为无烟办公室，教师不准在教室内抽烟、不准在办公室抽烟、不准在会议室抽烟，“三不准”。

5、6月5日，大世界环境日，三亚中兴学校举行“创文巩卫”工作阶段性总结大会，并对成绩突出者进行表彰。

6、9月8日，进行新学期第一次全校规模的卫生大扫除。7、10月16日，开展“巩卫工作，人人有责”的主题活动。各班进行该主题的班队会。8、11月17日，在学生日召开“从我做起，从现在做起，从小事做起”的建设和谐校园活动。

1、元月22日，学校组织全校生生对校园进行大扫除，安排寒假事宜。

2、3月5日，学校对全校适龄女学生进行“掀起青春的盖头来”为主题的青春期教育。

3、3月12日，学校开学，对学校大扫除的同时，学校对宿舍内一些烂旧的床板、壁橱进行进行了更换、维修，使宿舍变的更加整洁，焕然一新。

4、3月26日，全校教职工和部分学生在电教室接受了有关部门进行的健康知识培训。

5、3月28日，学校对校内宿舍、办公区域、乱拉乱扯、乱搭乱建、乱停乱放现象进行了及时的整理，使街道变的更加整洁，畅通，杜绝了隐患的发生。

巩卫工作方案【第七篇】

学校基本情况（简介）(校长室)。

1、巩卫年度计划、总结（可在学校年度工作计划总结里体现）；(校长室)。

2、巩卫领导小组名单和责任分工文件；（德育处）。

3、巩卫工作网络（有分校、分院的学校）或专、兼职人员名单；（德育处）。

4、开展巩卫各专项活动的方案、小结；（德育处）。

5、巩卫活动照片集（可分会议类、健康教育类、环境整治前后等）。（德育处、办公室、教务处）。

1、中、小学校、幼儿园学生健康教育。

（1）健康教育教学计划、总结；（教务处）。

（2）学校领导分管健康教育文件；（德育处）。

（3）健康教育任课老师名单；（教务处）。

（4）健康教育教材、教案、课程表；（教务处）。

（5）健康教育知识、行为考核情况。（教务处）。

3、教职工健康教育。

（1）年度健康教育工作计划、总结；（校医）。

（2）健康教育领导小组成员名单。有分校、分院的学校有健康教育工作网络和网络人员名单；（德育处）。

（3）健康教育宣传栏个数，出版记录和小样或照片；（校医）。

（4）健康教育工作记录（上健康知识课、开展体育活动等）；（校医）。

（5）教职工健康档案。（校医）。

4、控烟工作。

（1）控烟领导小组成员名单（要求校领导为负责人）；（德育处）。

（2）将控烟工作纳入学校工作计划；（德育处）。

（3）控烟规章制度（有明确的奖惩办法）；（德育处）。

（4）创建无烟学校的有关文件和材料；（德育处）。

（5）控烟宣传资料；（校医）。

（6）开展控烟专项活动记录和照片。（德育处）。

1、学生常见病的群体预防和矫治工作措施和年度工作计划、总结；(校长室)。

2、每年学生体检情况综合分析报告。（校医）。

1、环境卫生。

（1）卫生管理部门和人员名单；(办公室)。

（2）各项卫生管理制度；(办公室)。

（3）卫生检查评比制度和有关检查记录资料；（大队部）。

（4）保洁人员名单和工作责任书（由保洁公司承担保洁工作的，提供合同等相关资料）；(办公室)。

（5）环卫设施设置一览表；(办公室)。

（6）日产垃圾及清运情况（清运合同和记录）；(办公室)。

（7）绿化美化工作资料。（校长室）。

2、食堂卫生（校医）。

（1）管理部门和管理人员名单。有效食品安全许可证；

（2）从业人员参加培训情况和有效的健康证；

（3）有食品安全管理制度；

（4）食堂卫生管理规章制度；

（5）五病调离制度和调离情况资料；

（6）防蝇、防尘、防鼠设施设置情况；

（7）食品采购索证资料；

（8）饭堂食品安全的自查记录，食安部门对食品、餐具等检查、检验记录和检验报告。

1、除四害管理人员名单；

3、除四害消杀合同和消杀公司资质有效证件等文件；

4、除四害消杀记录或用药登记；

6、除四害宣传资料（包括照片等）。

巩卫工作方案【第八篇】

各位领导、各位员工：

我受公司委托，现将2***年工作做一总结，同时把20xx年主要工作思路汇报一下：

回顾公司一年来的工作，可以用两句话来概括：总的形势是好的，取得了一定的成绩。但同时也暴露出很多的问题和不足，需要我们加以改正。

一年来，在公司的领导下，全体干部员工围绕公司年初所制定的目标，同心同德，开拓进取，在大家的共同努力下，我们取得了令人满意的成绩：2****年公司共完成产值100524627。8元，实现销售收入95114090。8元，利润1758902。86元。同时，化机、化工两个分支单位也都较好地完成和超额完成了各项任务。化机完成产值17671029元，创历史新高；农药化工完成11370398元；而顺酐则一改过去亏损的局面，实现盈利。这一切为我公司的持续健康发展奠定了扎实的基础，这一切也都是和大家的辛勤劳动分不开的，在此，我代表公司对全体干部员工表示最真挚的谢意！

回顾和总结一年的工作，主要有以下几个方面：

同志们，回顾我们过来这一年的`工作，成绩确实不小：化机产值创了新高，大家的收入也增加了不少，农药月产量有了大幅度上升，取得了b级锅炉制造资格证，等等，但的还是表现在问题方面，我今天就成绩讲得不多，问题讲了不少，这绝不是一概否定大家的辛勤努力，而是要提醒大家，时刻要看到事物的两个方面，正视我们的不足，善于查找和发现自身的缺点，以求把我们的工作做得更好。

同时，我们要继续加强企业文化的建设工作，要进一步健全和完善适应企业情况的各项管理制度；要继续“创建学习型企业”活动，既学理论更学技术；要继续强化培训，根据不同岗位，不同层面有针对性的，本着受益、得用的原则，达到培训的目的；要架起员工与公司领导沟通的桥梁，推行人性化管理。

总之，我们必须建立起“以人为本，全面育人，志在一流”的企业文化。要围绕经营管理工作，开展好各种教育活动，培养员工共同的价值观，把经营和管理的难点作为教育的重点，要大力倡导“员工靠企业立业，企业靠员工发展”的观念，使我们的企业逐步走上和谐健康的发展之路。

在即将过去的这一年中，我们可以清晰看到那一份份令人奋进的收获。20xx年是实施“十一五”规划的最后一年，也是我市“推进同城同建，打造xx副城”的启动之年。20xx年，按照市xxxx局《20xx年双文明建设目标责任书》的各项工作指标及要求，在市局党委及上级有关职能部门的正确领导下，通过xx公司全体干部、职工的共同努力取得了一定的成绩，现将20xx年度工作总结及20xx年工作计划汇报如下：

同志们：xx年已经过去，机遇与挑战并存、风险与收益同在的20xx年正向我们走来。新的一年，万象更新，公司希望各位员工要积极行动起来，团结一心，爱岗敬业，奋力开拓，以更加饱满的热情，以更加昂扬的斗志，为实现公司20xx年年度目标任务而努力奋斗！