县乡村振兴局2024年驻村帮扶工作计划整理（精选9篇）

驻村帮扶工作计划聚焦产业发展、基础设施改善、教育提升及生态保护，力求增强村民收入，促进乡村全面振兴，如何更有效落实各项措施？以下是小编为大家整理分享的县乡村振兴局驻村帮扶工作计划整理相关内容，供您学习参考！

县乡村振兴局2024年驻村帮扶工作计划 篇1

2021年上半年以来，原料矿粉党支部为加强党风廉政建设、保证党员、干部、职工队伍纯洁，我支部深入压实“两学一做”，学习教育活动，切实加强党内监督，维护好党内政治生态，强化监督执纪问责，不断把原料矿粉党支部党风廉政建设工作引向深入。现将上半年工作开展情况总结如下：

一、主要工作：

（一）加强党组织的领导，全面落实主体责任。原料矿粉党支部高度重视党风廉政建设和反腐败工作，坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入全年工作的整体布局当中，做到与生产经营工作同部署、同检查、同落实、同考核。年初召开支部委员会、党员大会，研究讨论了党风廉政工作面临的新形势，并提出了2020年党风廉政工作的总体思路，并做了全面安排部署。全面贯彻落实从严治党新要求，夯实党支部及领导班子成员党风廉政建设主体责任，深入推进原料矿粉党支部党风廉政建设。

（二）抓督查，落实“两个责任”。1.强化清单管理。制定并完善党支部主体责任清单，做到领导班子负责“不松手”、“一把手”尽责“不甩手”、班子成员担责“不缩手”，真正将主体责任放在心上，扛在肩上，抓在手上。2.严格落实原料矿粉党支部主体责任。支部要把落实党风廉政建设责任作为一项重要的工作抓紧抓好，把落实责任与生产经营工作紧密结合，做到一起部署、一起检查，形成“一岗双责”的工作格局。3.扎实开展领导干部报告个人有关事项工作，班子成员如实填报个人情况，未出现不如实报告或者隐瞒不报的情况。

（三）党风廉政宣传教育情况。加强学习，认真贯彻落实中央、省、市从严管党治党要求。认真履行党风廉政建设责任制，切实履行“一岗双责”的工作职责，牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”的理念。通过班前班后会、专题组织生活会、“三会一课”、主题党日等形式经常性组织学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习《关于规范党员干部和公职人员操办、参加婚丧喜庆事宜的暂行规定》、《廉政准则》等规定，认真抓好干部职工廉洁自律各项规定的学习教育，增强防腐拒变能力。结合开展反腐倡廉集中宣传教育活动，组织党员干部观看警示教育片等活动，努力做到警钟长鸣，着力营造守廉、尊廉、崇廉的良好氛围。坚持定期开展廉政谈话，及时了解掌握党风廉政建设情况和廉洁自律情况，督促认真完成党风廉政建设和反腐倡廉各项工作。

二、存在的不足

1.落实全面从严治党要求的主动性、针对性措施还不够多；

2.党员的先锋模范作用发挥不够，个别党员对自己要求较低。

三、下半年党风廉政工作应把握的重点环节

1.继续加强党风廉政教育学习，深入系统地学习贯彻党的十九大精神，进一步加强党支部廉政建设。

2.加强党风廉政建设学习，切实落实党风廉政建设的“两个责任”。

3.深入落实中央八项规定精神，持之以恒纠正“四风”方面存在的问题。继续加大正风肃纪力度，杜绝违纪违规行为发生，确保原料矿粉党支部各项工作顺利推进。

4.不断增强干部廉洁自律的自觉性和坚定性，努力改进工作方式，不断创新。

5.进一步细化责任，加强组织领导，紧抓党风廉政建设工作，进一步提高党员干部廉洁自律和防腐拒变的能力。

县乡村振兴局2024年驻村帮扶工作计划 篇2

今年是“十四五”开局之年，也是巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的关键一年。XX区乡村振兴局严格按照自治区、市要求，在区委、区政府的坚强领导下，再接再厉、踔厉奋发，不断开创接续推进乡村振兴的新局面。现将2021年工作总结及2022年工作计划汇报如下：

一、2021年工作推进情况

(一)解放思想，为接续乡村振兴注入强劲动力。面对接续推进乡村振兴的新机遇新挑战，进一步解放思想、凝聚合力，营造抓学习、强作风、带队伍、促工作的浓厚氛围。统筹组织各乡镇(街道)分管领导、驻村第一书记、专责小组驻组人员等共X人到X参观广西脱贫攻坚成就展，激励XX干部努力做到事争一流，全力以赴做好乡村振兴这项全区重点工作。认真开展党史学习教育，领导高度重视，以局主要领导为组长的党史学习教育领导小组科学制定工作方案，全面压实工作责任，定期调度学习进度，认真对标对表，高质量落实规定动作，高标准谋划自选动作，把抓好党史学习教育作为重要政治任务，在学习党史中凝聚力量、接续奋进。

(二)夯实基础，以强有力举措巩固拓展脱贫攻坚成果。严格落实“四个不摘”要求，保持帮扶政策总体稳定，筑牢返贫致贫防线，确保不出现规模性返贫。

一是健全防贫动态监测和帮扶机制。坚持“线上”国扶系统和行业部门系统双监控、“线下”干部核实、部门精准帮扶相结合的监测机制，每月跟踪监测，对重点对象定期检查、动态管理，持续跟踪收支、“两不愁三保障”及饮水安全变动状况，有问题及时发现、快速响应、动态清零。截止9月底我区共认定三类人员X户X人，其中脱贫监测户X户X人，边缘易致贫户X户X人，突发困难户X户X人，经过监测帮扶取消风险脱贫监测户X户X人，边缘易致贫户X户X人。

二是抓好资金项目的谋划和推进。2021年共谋划了X类乡村振兴衔接资金项目，涉及财政衔接推进乡村振兴补助资金X万元(中央下达X万元、自治区下达X万元、市下达X万元、区安排X万元)。

三是统筹“万名干部回故乡?带领群众建家乡”活动取得实效。截止10月6日，全市各级各单位共有XX籍科级及以上干部974人，已返乡进行“双报到”的共X人，覆盖全区X个行政村(社区)，覆盖率98%。全区共组建“理事会”X个，组织召开了XX籍干部动员会X期，镇、村两级组织已经报到的回乡干部召开工作座谈会X场次。

四是推进消费帮扶、社会帮扶提档升级。2021年，我区通过自治区认定的扶贫产品X个，销售额达X万元。在XX等设立了10个扶贫产品专区，2021年至今实现销售额XX万多元。设立XX区扶贫产品展销中心、港丰农牧消费扶贫专馆、稻花鑫扶贫产品专馆等三个消费扶贫专馆，2021年至今实现销售额XX多万元。推进脱贫户“微心愿”活动，鼓励企业有针对性开展脱贫户扶志扶智等活动，今年以来，企业累计到户帮扶X多次。

五是扎实推进易地扶贫搬迁后续扶持。2021年自治区下达水库移民项目投资资金XX万元，拟建设XX个项目，目前XX个整村提升工程项目已完成设计方案的编制工作，XX个项目正在施工。2020年自治区下达的易地搬迁后续扶持补短板项目资金XX万元，用于建设扶贫车间2500㎡、挡土墙100米、排水沟150米，截至2021年9月，扶贫车间已建成2344㎡主体房屋和配套挡土墙，资金支出XX万元支出率XX%。按时拨付2021年大中型水库移民后期扶持资金XX万元。易地搬迁共XX户，需拆旧房XX户，已拆旧XX户，已发放奖励合计XX万元XX户。通过外出务工、就业扶贫车间、公益性岗位、周边工业园以及城区打零散工等途径实现搬迁群众就业XX人。

六是加快脱贫攻坚档案归档工作。把脱贫档案归档作为重要政治任务，精心谋划实施，结合实际制定《2021年XX区精准扶贫档案归档工作实施方案》。严格督导检查，就工作进展情况进行了专题督导。强化业务培训，5月24日组织各乡镇(街道)及相关单位召开XX区精准扶贫档案工作推进暨业务培训会，就整理归档细则和贫困户档案进行具体的业务指导。截止9月底，2012-2020年XX区本级文书档案整理及目录录入XX件，2015-2020年XX区XX个乡镇文书档案整理及目录录入XX件、XX个行政村文书档案整理及目录录入XX件，已完成2012年-2018年纸质档案数字化合计XX页。

(三)聚焦重点，加快推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。全面实施乡村振兴战略的深度、广度、难度都不亚于脱贫攻坚。按照聚焦重点、平稳有序要求，持续做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。

一是做好政策衔接，制定出台乡村振兴系列配套政策文件。围绕贯彻落实习总书记重要讲话精神和中央、自治区文件部署，立足我区工作实际，并充分征求教育、医保、住建、民政等职能部门意见，对文件进行了多次补充完善的基础上，出台了《XX区2021年巩固拓展脱贫攻坚成果工作要点》、《XX区实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的实施方案》和《XX区巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接加快农业农村现代化工作方案》等工作方案，成立了两项活动和九个专项行动专责小组，进一步完善了组织机构，为各部门明确工作方向，确保完成今年各项目标任务。

二是做好机构衔接，扶贫和水库移民局重组为乡村振兴局。经区委区政府研究发文，将XX区扶贫和水库移民管理局重组为XX区乡村振兴局，并于6月3日挂牌，主要负责巩固拓展脱贫攻坚成果、统筹推进乡村振兴战略有关工作，目前局内工作已经按新机构正式运转。同时，根据上级要求和政策制度调整，结合区内实际情况，逐步理清明确相应职责，对人员配置进行优化，充分发挥统筹协调、宏观指导和监督检查作用，切实抓好乡村振兴重点任务落实。

三是做好体制衔接，以过硬举措推进各项工作落实。夯实组织体系，落实“三级书记抓乡村振兴”要求，成立以党政主要领导任组长的领导小组，建立巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接领导责任制。强化业务指导，以全市巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接业务培训会为契机，坚持理论水平和业务能力共同提升、示范培训一体推进，做到培训全覆盖。

(四)树立典型，强化示范引领。今年以来，先后组织推荐评选了全国脱贫攻坚奖、自治区2019-2020年度脱贫攻坚先进集体和先进个人、自治区五年脱贫攻坚先进集体和先进个人、XX市脱贫攻坚先进集体和先进个人和XX区脱贫攻坚先进集体和先进个人评选表彰工作。2021年1月XX区扶贫信息中心荣获XX市事业单位脱贫攻坚奖励记功集体表彰。2021年3月XX区扶贫和水库移民管理局荣获广西三八红旗集体表彰。2021年4月XX区扶贫和水库移民管理局荣获全区先进集体表彰。

二、存在问题

一是机构改革进度需进一步加快。目前县市区的扶贫部门向乡村振兴局转变的机构改革各项事宜、各项职能仍需要等待上级的文件或其他形式的明确。

二是各级干部的业务水平加强。受到换届的影响，区乡村三级换届的干部调整，特别是新到任的驻村干部和“村两委”干部对“十三五”时期的脱贫攻坚的标准理解不深，加上目前业务培训的强度减弱，基层干部对扶贫政策认识和理解上仍是制约工作效率提升的短板。

三是就业和产业两项工作仍需进一步强化举措来推动。就业方面，现有的扶贫车间的就业带动能力仍然比较有限，需要继续拓展和强化;产业方面，可持续发展的后颈不足，规模较小，部分农业产业抗市场风险的能力有待提升。

三、2022年工作计划

(一)加强机构队伍衔接。按照自治区、XX市的工作部署，加快扶贫部门向乡村振兴局的机构改革步伐，尽快完成机构设置，挥好干部队伍作用，确保思想不乱、工作不断、队伍不散、干劲不减，进一步提升对接落实上级有关工作和政策的效率。

(二)加强各项政策衔接。围绕乡村产业、人才、文化、生态和组织“五个振兴”重要内容，按照自治区和XX市有关工作要求，研究制定巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴战略的衔接细则和实施方案，确保各项工作实现平稳有序推进。特别是扎实做好健全防止返贫动态监测和帮扶机制、巩固“三保障”和饮水安全成果，把握好工作重点，筑牢防止返贫的防护墙，要紧盯重点人群，做好重点领域风险排查，做好舆情处置。

(三)加强防贫监测工作。根据自治区及市级反馈疑是问题不定期与部门共享数据，不定期对脱贫户、边缘易致贫户、脱贫监测户和突发困难户信息数据全覆盖核查工作，做好防贫监测分析和脱贫成果分析。针对全国防贫监测信息系统人口信息建立系统人口数据库，每月开展一次脱贫户，三类人员自然变更的信息采集、更新、录入，做到变更有据、统计精准。不定期与民政、人社、残联、医保等部门数据与防贫监测系统数据共享，对所有脱贫户困户及防贫对象开展“线上线下”数据信息比对分析核实，及时发现风险点，早干预早纳入，切实提高信息数据质量，巩固脱贫攻坚成果。

(四)加强项目库建设。各部门成立本部门项目库领导小组，并落实项目库建库联络人，上报XX区乡村振兴局备案，严格按建库程序执行。组织财政局等有关部门，不定期到各乡镇、有关部门对项目库建设进行监督检查，确保项目库建设按照既定时间节点有力有序推进、按时按质按量完成。同时，发挥人大代表、政协委员和群众对项目实施情况的监督作用，对项目库建设和项目实施开展监督，督促任务落实。

(五)加强易地搬迁后续产业发展。进一步加强老乡家园—XX区移民安置小区后续产业扶持项目经营管理，加快食用菌生产大棚二期全面投产，根据协议向搬迁贫困户按时分红，大力带动搬迁贫困户劳动力实现就近就业。加快完善“补短板”扶贫车间项目用地，完成竣工验收后及时出租获取收益。

(六)加强老乡家园安置区基层组织建设。由区委组织部、根竹镇人民政府进一步加强老乡家园党支部管理，区派驻第一书记、工作队员配合支部开展各项工作;新发展集团有限公司加快做好老乡家园-XX区移民安置小区消防整改，加强物业人员管理培训，规范物业管理水平，向搬迁贫困户提供优质服务，帮助搬迁群众搬得出、稳得住。

(七)加强组织开展“两项活动”。按照市委和区委的工作要求，扎实开展好“万名干部回故乡带领群众建家乡”、“千企联千村共建新农村”两项活动，做好XX区本级干部的管理考核。不断总结经验，深入挖掘“万名干部回故乡带领群众建家乡”活动中涌现出的先进事迹和典型人物、取得的实际成效，加大宣传力度，营造建设家乡助推乡村振兴的浓厚氛围。充分调动返乡领导干部的参与热情，吸引各方人才投身到乡村振兴工作中，如邀请市城市道路管理处的干部为家乡道路规划提供建设意见，邀请在自然资源局工作的干部做整体谋划等等，真正发挥各行各业领导干部的优势，群策群力共谋发展。

县乡村振兴局2024年驻村帮扶工作计划 篇3

按照市委组织部《关于召开专题组织生活会通知》要求。乡村振兴局班子成员认真学习习近平在建党一百周年重要讲话精神和党史学习教育指定的四本书。同时，采取征求意见、召开座谈会、谈心谈话等方式，认真梳理查摆问题，深刻剖析问题产生原因，进一步明确整改措施和今后努力方向，我代表班子现将对照检查情况报告如下：

一、党史学习教育收获

1、在理论学习方面。自党史学习教育活动开展以来，认真学习指定书目，展开学习研讨发言，交流学习心得体会，认真书写党史学习笔记，观看学习强国党史学习教育专栏。通过线上和线下理论学习。加深了对党史的理解，在大是大非方面立场坚定，对我党历史有了更深入的了解。

2、在思想政治方面。班子成员通过集中学、专项学、研讨学，加深对党的思想认识，加强了队党章党规的理解，提高了自身崇规、遵规、守规意识。增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，“两个维护”更加牢固，在思想上政治上行动上更加自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

3、干事创业方面。班子成员通过深入学习党史和习总书记重要讲话，充分认识到在建党一百周年的重要历史时刻，作为党员，要响应总书记号召，发挥党员先锋模范作用，在工作中要兢兢业业，做好脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接工作，保障脱贫人口不出现返贫现象。

二、存在主要问题及表现

(一)党史学习方面

班子成员能够坚决完成上级部署的各项学习任务，认真领会习近平新时代中国特色社会主义思想和学习四史，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，但在工作实践运用中仍存在问题，主要表现在：一是学习还不够全面。更多的时候是零散地进行学习，存在孤立地、局部理解的情况，有些内容学而不精、知而不透。集体学习的时候多，自学时间安排不够紧密。二是学习动力不足。虽然意识到学习的重要性，但是总以忙于业务为借口，减少学习时间。三是理论学习与工作实际结合不紧密，没有充分把理论指导思想应用于实际工作。

(二)联系党员服务群众方面

1、班子成员与支部党员交流较少。客观上，由于各班子成员都有分管的工作任务，每日大量工作需要完成，与局党员联系次数较少，每月一次或者半年一次。主观上，交流内容多围绕工作展开，询问工作中是否存在困难。党员家庭方面交流很少或者没有。

2、服务群众范围较小，班子成员每周可能下乡调研一次，通过入户走访了解脱贫人口存在的问题。全县脱贫人口户数较多，不可能一一走到，只能根据反馈研究解决办法。

(三)力戒形式主义和官僚主义方面

1、上级文件解读不够透彻。全局高度重视形式主义和官僚主义的危害，但是在工作中由于上级文件中某些条款解释得不具体。班子成员在执行过程中只能照本宣科没有结合实际进行贯彻落实。

2、责任担当有待加强。班子成员在实际工作中，存在某种程度担当主观性不强的表现。如上报表格中数据来源于兄弟单位，要求其必须出具纸质版盖章材料，以免将来出现问题自己承担责任。

(四)严格党员管理方面

1、组织党员学习培训次数较少。班子对党员学习教育和培训重视程度不够，存在重业务轻党建的具体表现。每个季度只是进行一次到两次业务学习培训，不利于党员快速成长。

2、个别老党员宗旨意识较差。全局党员大多数都能兢兢业业工作，发挥党员先锋模范作用。但是，个别党龄十年以上的老党员觉得自己升迁无望，在具体工作拈轻怕重，苦活儿急活儿推三阻四，不愿意干，对工作存在抵触情绪。班子针对此类问题，没有足够重视，存在老好人思想。

(五)党风廉政建设方面

1、重视程度不够。班子成员认为工作重心应该放在工作上，党风廉政建设是虚活儿。在工作繁忙的时候，把主要精力都放在业务工作上，对党建工作存在应付了事，不求实效的表现。

2、制度制定不具体。班子对党风廉政建设管理办法和规定的制定不够具体，并没有把责任落实到具体个人，过于笼统和宽泛，没有起到实际效果。

三、存在问题原因分析

1、认识不到位。班子成员对于党建工作、理论学习、责任担当、党员培训、党风廉政建设等方面认识不足，没有引起足够重视，存在认知偏差。

2、行动不到位。班子成员针对党员管理方面、文件解读、责任担当方面存在问题，虽然意识到了严重性，但是仅仅停留在思想层面，并没有落实到行动中，或者行动不彻底。

四、针对问题整改措施

1、提高思想认识。班子成员在思想上把党建工作、理论学习工作、党员管理工作、作风建设工作同业务工作放到同等重要的位置，在做好业务工作的同时，也重度重视上述工作的完成质量和完成情况。

2、切实把行动落实到位。针对上述五个方面存在的问题，积极采取措施进行整改，逐项整改。一是在学习方面，加强理论学习，班子定期开展理论研讨发言，思考理论学习如何与实际工作有机紧密结合。二是在服务党员联系群众方面，班子成员既要了解党员工作情况，还要深入了解家庭是否存在困难，针对困难尽力帮助解决。面对群众的诉求，班子成员尽量多下乡调研，了解群众疾苦，同时收集整理各乡镇上报具体情况，综合汇总，做到更好服务群众。三是在力戒形式主义和官僚主义方面，班子成员要加强党性修养，作为领导要有责任担当意识，要敢于承担责任，看淡个人名利得失。四是在党员管理方面，班子成员多组织学习培训，丰富学习内容，促进党员快速成长。同时，班子加大对老党员思想教育，让其意识到工作是每个人的责任，作为老党员要有思想觉悟，要起到先锋模范作用。五是在党风廉政建设方面，班子召开专题会议，提高对党风廉政建设工作的重要认识，同时认真研究制定相关规章制度，把责任落实到个人，抓好相关工作，保质保量完成。

县乡村振兴局2024年驻村帮扶工作计划 篇4

主任、副主任,各位委员：

今天能站在这里声明发言，我要感谢组织信任，提名我为县乡村振兴局局长人选，要感谢县人大各位领导长期以来的关心鼓励支持，使我增添了干好工作的信心与勇气。乡村振兴局是新组建的政府工作部门，承担巩固扩大脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的重要责任，工作头绪多、任务量大，深感职责重大、压力巨大。如果这次县人大常委会通过对我的任命，我将牢记使命，不负重托，恪尽职守，廉洁奉公，奋力做到以下几点：

一是加强宗旨意识，以人民为中心。时刻牢记全心全意为人民服务宗旨，树牢群众观点、站稳群众立场，把干事与为民有机统一，在巩固脱贫成果工作中，尽量多深入村组院落掌握情况，尽量多到困难群众家中掌握情况，多听群众的真实想法与呼声建议，在制定工作措施、落实上级精神时切实做到以人民为中心，把握群众诉求、回应群众期待，把好政策用活用好。

二是加强人大意识，自觉接受监督。不讲条件、毫无保留的贯彻执行县人大及常委会的各种决议、决定，进取向县人大常委会汇报工作，仔细办理与答复人大谨代表的议案、意见与建议，做到件件有结果、个个有回声。密切联系谨代表，倾听谨代表呼声，自觉接受人大谨代表与人民群众监督，及时完成县人大常委会交办的各种任务。

三是加强法律意识，做到依法行政。坚强把学法懂法用法作为提高履职能力与综合素质的基本要求，贯穿于工作全过程，切实提升依法行政能力水平。积极组织开展乡村振兴系统工作人员的法律法规与业务知识培训，在学好《宪法》等基本大法的基础上，聚焦《乡村振兴增进法》这部行业法律的学习宣传贯彻，真正使乡村振兴系统人员的工作与行为始终规范于法律的框架之内。

四是加强强化责任感，切实履职尽责。始终把巩固扩大脱贫成果、防止返贫致贫动态监测帮扶、有效衔接乡村振兴三大工作任务抓在手上，带领局班子深度谋划、高点计划、精准引领、有效落实。抓实抓细全县首批25个示范点建设，为全面推动乡村振兴先行先试、探究经验、奠定基础。在工作推动与工程资金使用中，正确行使党与人民赋予的权力，清白做人，干净做事，确立乡村振兴系统与自身良好形象。

五是加强担当意识，推进旬阳追赶超越。作为一名全国脱贫攻坚先进自己，今后的工作中，我定当牢记总书记嘱托，弘扬伟大建党精神，赓续伟大脱贫攻坚精神，以奋发的姿态、担当的精神、坚韧的拼劲，从平凡做起，从具体做起，从点滴做起，积少成多、积小成大，立足乡村振兴这个工作岗位力所能及的建功立业，以现实行动践行总书记“七一”授勋大会重要致辞中指出的的：平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来，为谱写新时代旬阳追赶超越新篇目接续奋斗。　　总之，如果各位主任与委员信任，我有信心有决心履行好责任，定当竭尽全力，为推进我县高质量发展做出个人最大的贡献。

县乡村振兴局2024年驻村帮扶工作计划 篇5

2021年以来，xx县乡村振兴局认真贯彻落实上级决策部署，在县驻XX局纪检组的领导下，持续强化正风肃纪、强化责任落实，巩固提高“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，深入开展党史学习教育，不断深化全面从严治党，营造风清气正政治生态，为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接提供廉洁纪律保障。现将我局2021年上半年党风廉政工作情况总结如下。

主要工作:

（一）加强组织领导，着力推动责任落实。坚持认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入贯彻习近平总书记视察安徽重要讲话精神。召开会议专题研究党风廉政建设工作，完善“一岗双责”制度，明确办主要负责同志XX为党风廉政建设第一责任人，其他班子成员对其职责范围内党风廉政建设负主要责任，并签订党风廉政廉政建设责任书，促使领导班子将“一岗双责”落到实处。

（二）加强思想教育，筑牢廉政思想防线。我办始终把党风廉政建设学习教育摆在廉洁从政的重要位置，坚持定时集中学习制度，每周一上午召开工作部署会并安排政治学习。一是抓好党史学习教育和新一轮深化“三个以案”警示教育。采取“集中学＋个人学、线上学＋线下学”，开展主题党日活动等形式，将《论中国共产党历史》《习近平关于力戒形式主义官僚主义重要论述选编》、十九届中央纪委五次全会精神等作为必学内容，深化党史学习和反面警示教育，今年以来累计开展学习XX次，集中研讨XX次。同时，制定竞学制度，每月组织全办党员干部参加党史及党的最新政策理论知识竞赛，比学赶超争先锋，检验学习成果，切实将学习成效转化为工作成效。二是开展“书记讲党课”活动。X月X日，县乡村振兴局党组书记、局长XX带领大家回顾历史重温党史，为机关全体党员干部上了一堂主题鲜明、内涵丰富、精彩生动的专题党课。授课中，XX局长结合党的历史和宗旨谈巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的责任和意义，告诫全局党员要坚持把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，三是开展专题民主生活会。XX月XX日召开20XX年度民主生活会暨中央巡视整改和县委巡察整改专题民主生活会。按照“五紧盯五整肃”要求，突出“四看四促”，办班子成员深入开展问题检视，制定问题、任务、责任、时限“四清单”，边查边改、对账销号，共查摆4条问题，已全部于4月底前整改完成。四是开展廉政文化建设活动。组织全办党员干部赴XX烈士陵园、XX纪念馆、XX故居等开展革命传统、廉政文化教育，接受红色精神洗礼；积极动员参加“传承红色基因，弘扬优良家风”主题有奖征文活动，在红色基因中汲取前进的力量。

县乡村振兴局2024年驻村帮扶工作计划 篇6

学校在全体党员中开展了创先争优系列活动。作为党员教师，我率先学习提高，率先取得好成绩，率先服务大众，率先遵守纪律，率先发扬正气，联系个人工作实践，总结如下

一、存在不足:

⑴政治理论学习不够深入。

⑶服务宗旨不牢固。

⑶业务提高缓慢。

二、原因分析。

1、加强学习的重要性认识不足的学习不牢固，自主性、自觉性学习不足，自我观念更新迟缓，研究其思想根源:一是不把理论学习放在重要位置，学习单方面，这是政治理论不成熟的具体表现。二是理论和实践两块皮，忽视重要思想的学习只满足于记住一些重要论断，缺乏系统、频繁的深入学习。

2、近年来，没有深刻理解"；全心全意为人民服务的宗旨。为大众服务意识的淡薄。一切为了大众，一切依靠大众，从大众来到大众的本质证明，必须以大众不满为自我得失的测定标准，一切为了大众要求我们真正全心全意为人民服务，100%热情对待所有学生，所有同事

3、业务水平有前进缓慢的现象。身体的原因是工作中遇到麻烦复杂的事情，有回避的心情。教科研缺乏继续攀登的勇气和努力研究、坚持不懈、坚持不懈的学习精神和态度。缺乏过去的韧性。

三、整改措施。

1、加强政治理论学习，提高党性修养。

切实加强政治理论学习，特别是马列主义、毛泽东思想、邓论和××思想，增强党性锻炼的自觉性，进一步明确前进方向。明确头脑中的模糊认识，深刻认识到只有理论上的冷静和坚定，才能坚持政治上的冷静和坚定。

2、树立以人为本的服务理念。

坚持以人为本，是党的先进性的重要体现。在工作中，坚持以学生为中心，作为工作的起点和立足点，落实到具体的工作中，总是把很多学生的利益放在第一位，有责任，有感情，关心学生的安危冷温，关注学生的健康成长，着力解决他们的切实利益的具体问题。加强师德学习，成为人师表。

3.提高业务水平，取得好成绩。

我勤奋勤奋，工作，开朗，坚持真理，坚持良好心情，不灰心，不退缩，不自暴自弃，不怨天尤人，为党和人民的教育事业奋斗，得到组织的认可，社会的认可，大众的认可。在业务水平的提高上，学习是无限的，应该继承更上一层楼的精神。活到老，学到老，充分发挥骨干教师的辐射作用，合作提高学校业务整体。

在今后阶段，我将进一步深入学习，巩固学习成果。进一步寻找自己存在的问题，认真分析问题，在实际教育教育工作中，体力实践党员五个领导，克服自己的缺点，优先。

县乡村振兴局2024年驻村帮扶工作计划 篇7

2021年是脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接的起步之年，也是“十四五”规划的开局之年。今年以来，全县上下深入学习贯彻习近平总书记关于扶贫工作系列重要讲话精神和在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神，坚决落实中央、省市部署要求，进一步动员全县上下统一思想、攻坚克难，全力做好脱贫攻坚与乡村振兴的有效衔接。与此同时，按照大中型水库移民后期扶持的相关政策，积极做好全县移民后期扶持工作，现将我办2021年上半年工作总结、存在问题和下步工作打算汇报如下：

一、基本情况

截至目前，全县建档立卡贫困户共xx户x人，全部稳定脱贫，贫困发生率降至0。脱贫不稳定户共计x户，其中风险已消除x户，风险未消除x户;边缘易致贫户共计x户，其中风险已消除x户，风险未消除x户。全县共有x个“十三五”省、市定贫困村，其中20xx年退出x个省定贫困村和x个市定贫困村;20xx年退出x个省定贫困村。

二、上半年乡村振兴工作情况

1.保持机构稳定，做到工作力度不减。一是今年1月，为持续做好巩固拓展脱贫攻坚成果，xx县扶贫开发领导小组办公室于2021年x月x日下发《巩固拓展脱贫攻坚成果近期工作提示》，要求全县各乡镇各部门严格按照“两个保持、十个持续”工作要求，坚持做到思想不懈、干劲不松、力量不减、政策不停，强化“两类人群”监测帮扶，防止出现规模性返贫致贫，全面助力乡村振兴。二是继续坚持按照从严从实的要求，加强对驻村干部的日常管理，县驻村工作领导小组办公室及时下发《关于做好驻村工作提示》，x月底，县驻村帮扶工作领导小组召开驻村帮扶工作会议，对近期驻村帮扶工作进行了研究部署，并下发了《关于进一步做好驻村帮扶工作的通知》，明确要求继续保持驻村干部队伍思想稳定、加强驻村干部队伍监督管理、充分发挥驻村干部队伍尖兵作用和持续加大驻村干部关怀激励作用。目前，全县x个驻村工作队，x名驻村干部，均未进行更换或者撤离，全部驻村干部继续按要求做好巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴有效衔接等各项工作。三是按照上级部署要求，县扶贫部门整建制转成乡村振兴部门，全面接续推进乡村振兴工作，同时，为深入贯彻落实中央设立的5年过渡期，保持政策的总体稳定工作要求，我办按照市委、市政府《关于实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的实施意见》文件精神。牵头制定了相关衔接工作草案，持续巩固提升脱贫成果，全力推进乡村振兴。目前相关草案正在通过机要程序征求意见。

2.开展“三个回查”，全面巩固脱贫成果。一是开展防止返贫监测帮扶回查。根据我县出台的《xx县防止返贫致贫监测预警和动态帮扶工作方案》，今年1月，县扶贫开发领导小组办公室组织对全县“两类人群”监测帮扶工作实施情况进行了回头看抽查，重点围绕帮扶工作的及时性、帮扶措施的精准性、帮扶效果的真实性进行入户核实，x月x日上午xx县召开“防止返贫动态监测”系统推广使用培训会，对《江西省防止返贫动态监测系统操作手册》进行了讲解，观看了防返贫监测系统示范操作视频，要求各乡镇尽快组织乡村干部培训，在乡镇政府、村部等醒目位置张贴两类人群申报二维码、使用指南，要让脱贫户、普通农户了解该系统有主动申报帮扶诉求功能、并掌握申请基本操作方法。截至x月底，我县建档立卡脱贫户x户x人;边缘易致贫户x户x人，其中未消除致贫风险x户x人;脱贫监测户x户x人，其中未消除返贫风险x户x人。二是开展防贫保险实施情况回查。根据《xx县开展“防贫保”工作实施方案》，x月x日，县扶贫办联合县财政局对承保公司的2020年防贫保险理赔程序进行回查，x月x日又选派干部实地抽查了6户理赔户，对理赔效果等情况进行了回查。为今年优化防贫保险实施方案打好基础，根据调查情况，县扶贫办将与保险公司进行沟通，通过进一步优化理赔程序和理赔标准，确保防贫保险分类设置更加符合巩固拓展脱贫攻坚成果工作要求的理赔标准。x月x日县扶贫办与太平洋保险公司已签订2021年保险协议，今年至目前已完成防贫保险理赔2例，理赔保险金额x万元。三是开展问题整改情况回查。为全面做好脱贫攻坚各项问题整改，扎实推进巩固拓展脱贫攻坚成果各项工作，3月以来，县扶贫办先后x次对x个乡镇(场、管委会)开展了巩固拓展脱贫攻坚成果工作抽样督导，在指导提升基层业务能力的基础上，压实责任、推进工作，对督导发现的问题及时指出，明确要求乡镇立行立改、真抓实改，切实做好巩固拓展脱贫攻坚成果工作。截至目前，我县2020年脱贫攻坚成效考核反馈问题整改共排查认领x个方面x个问题，已全面完成整改;巩固脱贫攻坚成果全面回访排查发现的x个具体问题，已于5月底全面完成整改。

3.抓好“三项管理”，发挥资金项目效益。一是抓好2021年扶贫资金使用管理。为进一步发挥扶贫资金带贫增收效益，县扶贫办联合县财政、县农业农村局对各乡镇上报的2021年拟实施计划项目进行实地察看，通过对项目的实地分析研判，项目可行性论证，于2021年x月x日下发了《关于下达2021年第一批中央和省财政专项扶贫资金使用分配计划的通知》(x财农字〔2021〕7号)，对2021年提前下达中央财政专项扶贫资金344万元和省级财政专项扶贫资金x万元进行使用分配，除切口12万元用于统计监测费外，其余840万元全部安排用于产业发展，资金产业化占比达到x%，目前项目已全部开工建设。为持续巩固拓展脱贫攻坚成果，2021年我县县本级投入专项扶贫资金x万元，同比增幅x%，目前正在对乡镇上报产业项目进行现场核查，待核查完成即可下达县级专项扶贫资金。二是抓好完善扶贫项目资产监管。按照我县制定的《关于印发《关于进一步加强扶贫资产管理的工作方案(试行)》的通知》文件要求，从2020年3月起，我县全面部署推进扶贫资金确权管理，并通过聘请第三方专业机构对全县所有扶贫项目资金开展清查确权工作，共清查出xx年度资金所形成的扶贫资产x万元，已纳入台账管理6632万元，已确权到户1390万元，确权到村x万元，目前，清查出的资产已全部录入省大数据平台系统进行资产监管，同步建立了县乡村三级扶贫资产台账，厘清了扶贫资产的所有权、使用者、收益者、监管者的权利和责任，切实维护扶贫资产所有者、经营者和贫困户的权益。今年我县出台的《扶贫资产运营管护制度》被市乡村振兴局在全市推广。目前，已聘请第三方会计机构开展2020年扶贫项目资产清查管理工作，预计6月底可全面完成。三是抓好光伏收益分配管理。按照《关于印发2020年xx县光伏扶贫电站收益分配实施细则》的文件要求，2021年已要求村级按照收益不少于x%用于贫困人口承担公益岗位任务的工资、参加村级公益事业建设的劳务费用支出的要求制定村级光伏收益分配方案，并在村公示、乡审核后报县扶贫办、发改委、国资公司审核备案。目前，各村均已制定收益分配方案。

4.围绕“四个重点”，扎实做好后续帮扶。我县按照“落实一套机制、补齐两项短板、抓好两业帮扶、推进五有建设”工作机制要求，重点围绕产业、就业、社会服务和基础设施、社区管理四项重点工作，加大了对全县易地扶贫搬迁后续扶持帮扶力度。在产业帮扶方面，加强了桃源村集中安置区2020年债券资金项目建设进度的督促调度力度，新增投入x万元的桃源村民宿旅游扶贫项目已完工，后续可带动搬迁户3户就业;在就业帮扶方面，继续保持原有“公益岗位”、“扶贫专岗”等促进就业措施不变，坚持每月抽查至少5名搬迁劳动力就业状况监测信息;在补齐公共服务和基础设施短板方面，利用社区3处管理用房设置了农家书屋、娱乐室、幸福食堂等、建设公共活动广场2处;在完善社区管理方面，石溪管委会桃源村委会成立工作专班，成立了安置点管理理事会，明确管理人员6人，负责对集中安置点实行村民自治管理，定期开展安置户生产生活情况排查，对排查出的各类问题及时给予解决。目前所有易地扶贫搬迁的脱贫户住房不动产权证已全部颁发到位。

5.做到“五个持续”，力促脱贫群众增收。一是持续落实小额信贷政策。在省市文件要求，继续实施风险补偿金制度，对符合条件的脱贫户及边缘户发放小额信贷。截至目前，我县累计发放扶贫“小额信贷”贷款x万元x笔，贷款余额x万元。2021年1月至今新增贷款x笔x万元。同时要求乡村两级加强了贷后管理，每月定期上门回访监测贷款使用和流向情况，加强了逾期风险防范，做好清退户、死亡户小额信贷收回工作。目前我县扶贫小额信贷未发生一户逾期或使用风险补偿金的情况。二是持续做好贫困劳动力就业监测帮扶。根据省市工作部署，已要求乡村两级在春节期间做好留岗返乡和就业务工情况摸底调查，对贫困劳动力务工情况及时进行更新，对未就业有就业意愿人员持续开展跟踪帮扶。春节前后利用送岗下乡契机，发放岗位信息宣传单页和宣传线上招聘会的方式，对返乡贫困劳动力开展就业服务推荐工作，同时对有培训需求人员及时通知到场参加培训，提升职业技能，促进贫困劳动力本地转移就业。截至目前，全县脱贫户中共有贫困劳动力x人，目前已务工x人，2021年外出务工人数占2020年度外出务工人数比例x%。边缘户中共有易致贫劳动力x人，目前已务工x人。三是持续做好扶贫车间监测管理。县扶贫部门与就业部门定期到扶贫车间开展监测，不断稳定和扩大车间吸纳贫困劳动力就业规模，对车间进行规范管理，引导扶贫车间稳定发展，2021年已落实扶贫车间务工补贴，共计x元。四是持续做好公益性岗位监测管理。按照上级文件要求，我县积极做好扶贫公益性岗位开发和管理，对公益性岗位开发、聘用、管理、退出及补贴发放等环节进行进一步规范，定期对公益性岗位履职人员上户进行核查，了解在岗履职情况，建立岗位清退台账，及时对不履职不取酬等违规人员进行清退。目前全县开发保洁保绿、社会治安、护林护路、光伏等公益性岗位690个，有效解决了难以外出的贫困劳动力就业问题，发挥公益性岗位托底线，救急难作用。。五是持续推进消费帮扶工作。按照上级工作部署要求，继续抓好消费扶贫“三专”建设，积极做好扶贫产品认定。目前，全县摆放扶贫专柜x台，位居全市第三，开设消费扶贫线下专馆x个，线上消费扶贫专馆1个，全县开设消费扶贫专区3个。全县认定消费扶贫产品个数x个，产品供应商达34家。其中4月16日，我局印发了《关于xx县2021年第一批《江西省扶贫产品目录》申报认定的通知》(x扶字〔2021〕x号)，新增认定扶贫产品x个，新增扶贫产品供应商x家。根据省扶贫办《关于持续推进消费帮扶工作的提示函》文件要求，为进一步提升我县消费扶贫销售金额，x月x日，我局联合县总工会印发了《关于持续推进消费帮扶工作的通知》(x扶字〔2021〕x号)，要求全县行政事业单位干部每人每年工会会费支出不低于400元采购扶贫产品，截至目前，全县消费扶贫产品销售达3200余万元，其中机关事业单位采购金额达x余万元。

6.落实“三个做好”，全面推进总结宣传。一是做好资料收录。县扶贫办专门成立“纪录小康工程”专班，抽调人员全力配合宣传部门做好全县“纪录小康工程”的各项工作，全面收录总结全县人民为实现脱贫攻坚、全面小康的奋斗实践，目前此项工作已按照时间节点完成上报;二是做好广泛宣传。通过xx电视台、xx发布微信公众号等新媒体、新媒介广泛宣传本县脱贫攻坚成效、扶贫干部先进事迹、贫困群众奋进故事。聘请专业机构制作xx脱贫攻坚记录片，向全社会展示xx脱贫攻坚成果。三是做好档案整理。根据省档案馆、省扶贫办关于脱贫攻坚档案管理工作的要求，及时开展脱贫攻坚档案管理工作，并聘请第三方公司开展档案资料整理，目前全县脱贫攻坚档案整理工作已按上级要求开展推进。

三、移民后期扶持工作有序开展

截至目前，我县共有大中型水库移民x人，其中直补移民x人(三峡移民x人)，无法核定移民x人，分布在全县x个乡镇(场、办事处、管委会)。今年以来主要做了以下几项工作：

(一)积极争取移民后期扶持项目资金。2021年移民口积极向上级部门争取各类扶持项目资金共计x万元，并全部列入项目计划投入项目建设，项目完成后将大大改善移民生产生活环境，助推了移民内生动力发展，取得了较好的成效

(二)认真做好项目管理和资金专项审计工作。认真做好2021大中型水库移民、重大水利工程和小型水库解困项目备案上报和系统录入工作，积极配合做好2020年水库移民扶持资金专项审计工作，同时认真做好2020年大中型水库移民项目资金资金绩效自评工作。

(三)做好水库移民特别是三峡移民安全稳定工作。一是认真兑现大中型水库移民后期扶持政策，及时足额发放直补资金，2021年上半年共发放移民直补资金x万元;二是切实做好大中型水库移民和三峡移民安置区的信访稳定工作，进一步加强大中型水库移民政策的宣传力度;三是主动为移民办实事办好事，解决移民生产生活中存在的实际问题，对移民的诉求做到件件有着落，事事有回音;四是着力为三峡移民解决多年的遗留问题，积极推动三峡移民安置点美丽家园建设。五是积极向上级反映三峡移民仍然存在的问题，争取政策和资金支持。

(四)积极参与抽水蓄能电站工作。勇于当担，主动作为，积极参与xx抽水蓄能电站各项工作，2021年上半年已完成xx县抽水蓄能电站移民安置综合设计公开招投标工作。

四、获奖情况

在县委、县政府的坚强领导下，我县2020年度脱贫攻坚成效考核工作再次进入全省综合评价“好”等次，已连续三年获得全省综合评价“好”等次。

五、下步工作打算

我局将认真贯彻中央和省委农村工作会议、全国和全省有效衔接会议精神，全面落实上级决策部署，勇于担当、继续奋斗，以更有力的举措、更务实的作风，全面做好巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接工作，具体抓好以下工作。

一是保持体制机制稳定，实现巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接。严格落实“四个不减”要求，过渡期内保持主要帮扶政策总体稳定，对现有帮扶政策按照上级部署要求，逐项分类优化调整，推动脱贫攻坚“特惠”政策转变为乡村振兴“普惠”政策。将脱贫攻坚中形成的“五级书记抓脱贫”责任机制、精准严实的工作作风和齐抓共管工作模式，拓展到推进乡村全面振兴中，强化“一把手”责任制，把“五级书记抓乡村振兴”落到实处;保持驻村工作的稳定性和延续性，制定农村吸引人才、留住人才的措施，鼓励社会力量和有志能人参与乡村振兴;保持财政投入力度总体稳定，突出资金投向重点，加大产业扶持力度，落实扶持资金由“到村到户”向“到乡到村带户”的转变。

二是强化“两类人群”监测，确保防止规模性返贫发生。对脱贫不稳定户、边缘易致贫户及因病因灾因意外事故等导致基本生活出现严重困难户，加强定期检查和动态管理，重点监测收入水平变化和“两不愁三保障”巩固情况。建立健全返贫致贫人口快速发现和响应机制，分层分类及时纳入帮扶政策范围，精准施策、精准帮扶，继续实施防贫保险。同时，对有劳动能力的农村低收入人口，坚持开发式帮扶，帮助其提高内生发展能力，发展产业、参与就业，依靠双手勤劳致富。对脱贫人口中丧失劳动能力且无法通过产业就业获得稳定收入的人口，以现有社会保障体系为基础，按规定纳入农村低保或特困人员救助供养范围，并按困难类型及时给予专项救助、临时救助。同时，将全面实施“遇困即扶”工作措施，从源头上防止致贫返贫。

三是强化两业后续扶持，巩固筑牢脱贫攻坚成果。加快推进扶贫资产信息化管理进度，加强日常运维和风险防控，确保扶贫资产保值增值。加强乡村特色产业培育和后续发展，做好巩固拓展期内产业项目整体谋划，不断提升当地特色产业、逐步做大优势产业，有力促进一、二、三产业深度融合，广泛开展农产品产销对接活动，深化拓展消费帮扶，从而带动和实现已脱贫群体收入稳步增长。持续做好脱贫人口就业监测管理，加大有组织劳务输出力度，大力培育区域劳务品牌。通过劳务输出、以工代赈、公益岗位等多种途径，促进脱贫人口稳定就业。聚焦“逐步能致富”持续促进安置区产业发展，将易地扶贫搬迁安置区作为乡村振兴的重点区域，优先布局产业振兴项目，积极促进安置区产业发展，拓宽搬迁群众增收渠道。

四是移民项目建设和安全稳定两手抓。继续按时足额发放移民直补资金，推进三峡移民安置区美丽家园建设，落实好三峡移民后期扶持各项政策，对移民诉求问题逐条研究，提出落实处理方案，做到事事有着落，件件有回音;加大力度督促相关乡镇(场)尽快实施完成2021年水库移民扶持项目。

县乡村振兴局2024年驻村帮扶工作计划 篇8

今年来，在县委县政府坚强领导下，**镇坚持把乡村振兴作为新时代**“三农”工作总抓手，立足镇情，精准发力，力打造全省在乡村振兴示范高地。

一是以“特色小镇”为产业支撑

紧抓**薰衣草特色小镇列入首批省级特色小镇和省级服务业特色小镇创建名单历史机遇，立足资源优势，科学规划引领，全力打造全国、全省一流特色小镇和全国重要薰衣草原材料供应地。一、高点规划。特色小镇规划占地面积平方公里，包括白沙、土崮堆等12个建制村、9500口人，计划总投资亿元，2020年12月完成建设。目前已聘请清华同衡设计院、上海社会科学院旅游研究中心等对特色小镇建设进行了整体规划和专项策划，统筹区域发展，科学划分功能区，打造集观光旅游和特色种植为一体的农旅结合产业高地。目前，**镇已经同中国保利资本、东盛集团等实力企业财团达成全面战略合作协议，聘请了中青旅等知名团队对全镇“五彩”旅游资源综合开发运营，开展周末游**常态化活动，实现乡村旅游实体化运营管理，努力把乡村旅游培育成富民强镇的支柱产业。二、精准发力。项目指挥部全部驻地办公，整合行政片、国土、财政、经管等部门，去年集中利用1个月时间，完成了项目区3000多亩土地的流转和地面附属物清理，今年4月份，又完成了2800土地流转，没有发生一起信访案件，创造的“**速度”被选为全县作风建设年先进典型。整合政策、资金、项目集中向特色小镇建设倾斜，完成薰衣草育苗1000万株、新栽植2000亩，种植品种是利用法国和台湾先进技术研究培育、适合**气候土壤条件的新品种——中国蓝，该品种精油含量高、花期长、易栽植。（同时，新修景区框架道路公里、木栈道铺设1300平方米、自行车护栏900米，打造步云台木栈道景观，完成南大门综合服务区130亩土地平整，实现发展空间、区位交通、种植面积三大突破。土崮堆村借力特色小镇建设，成立土地流转、劳务输出两个合作社，全村流转土地3000亩，组织输出劳务近4万人次，2017年土崮堆村村民获得附属物清理补偿400多万元、土地流转费用160多万元，项目建设务工收入近300万元，村集体增收30万元，一跃成为小有名气的富裕村、明星村。三、前景广阔。下一步，**镇将坚持一产先导、二产支撑、三产联动的发展理念，整合资源项目集中向特色小镇倾斜，一村一品、一景一魂，全力打造全省一流特色小镇。2018年计划投资5亿元，流转土地3000亩，新发展薰衣草种植2000亩，建设透明加工观光区、温泉度假酒店、宋寨传奇及齐长城恢复工程，打造景观水系和芳香植物园等景点，实现三季有花、四季有景；

完成特色小镇综合服务区建设，新增餐饮、零售、住宿等服务业岗位300个；

充分结合岱崮地貌峰顶平坦如原、峰巅峭壁如削的景观特色，建设悬崖观光电梯、垂直攀岩等项目，打造“一山一道一幅画，一步一景一重天”的精品旅游胜地。与南京野生植物研究院深度合作，加快薰衣草品种培育和系列产品研发，积极推广“公司+合作社+基地+农户”发展模式，带动周边村民自发种植薰衣草，年内发动群众自发种植3000亩以上，拓宽农民增收渠道。致力打造媲美法国普罗旺斯、日本北海道富良野的世界知名薰衣草小镇，不断推动新旧动能转换，领航乡村振兴。

二是以“有机果品”为致富之路

立足林果产业优势，不断提升林果产业发展水平，拉伸产业链条，带动群众致富增收。一、培强壮大优势产业。依托**一方净土的生态优势和林果产业优势，继续扩大果品种植规模，发展连片连线现代农业基地，打造林果产业优势的制高点，示范推动高效现代农业发展。目前全镇果品种植面积已发展到10万亩，其中板栗5万亩、苹果3万亩、葡萄1万亩、桃1万亩，是江北最大的干鲜果生产基地和果品集散地之一，总面积3万亩的青杨峪板栗基地2017年被评为国家有机农业（板栗）示范基地。二、实施品牌农业创建。村村发展有机果品示范园，通过品种改良、过程管控、生产条件配套等措施，严格按照有机农产品标准推广种植，打造精品有机果品示范园5个以上，叫响**板栗、苹果、桃、葡萄等有机名优果品品牌。目前，“**苹果”和“**板栗”已经取得国家地理标志产品证明商标和**有机食品认证，去年青杨峪板栗还被评为齐鲁十大放心果品，自主培育的**1号、**2号被**省林业厅会评为林木良种。三、拉伸林果产业链条。继续扩引苹果、板栗优势果品深加工项目，年内新增加工生产线2条，新增就业岗位100个。目前围绕板栗产业，点抓好青杨峪板栗合作社和沂农现代农业公司建设，发展了蜜汁板栗加工生产线2条，板栗仁深加工生产线1条，年可深加工板栗10万斤以上。深加工后的板栗价格由每斤6元提高到每斤60元，让农产品在家门口便可实现加工增值，做活“小板栗、大产业”文章。四、培育地域电商品牌。依托**电商创业园孵化园，我们积极对接了潍坊新型农民创业团队，积极推动总投资1000万元的纯净蔬菜种植和黑山羊中央餐厅、小萌驴养殖等7个电商创业合作项目，成立电商创业园和电商服务公司，启动**电商ceo培养计划，年内培养10名左右本地农村电商人才，不断丰富有机果品、薰衣草特色产品、黑小米、蜜汁板栗等电商产品，提高网上销量，打造农村电商特色镇。目前，马头店子村与舜耕种业有限公司合作的贝贝小南瓜种植回收项目进展顺利，3月中旬前完成200亩种植基地和60亩种植大棚建设，3月底前完成幼苗移栽，亩产量3000斤以上，预计每亩纯收入达5万元以上。

三是以“美丽乡村”为颜值担当

扎实开展美丽乡村建设，深入推进农村人居环境提升工程，不断推动美丽乡村建设由抓点连线向全域覆盖的纵深发展，高标准打造出牛寨、青杨峪、大花龙潭等国家级美丽宜居村庄1个、省级美丽宜居村庄2个，参与建设村庄比例达到86%，实现了鲁中山乡的美丽“蝶变”。

一是延伸内涵美。扎实开展环卫一体化、美丽庭院创评、农村旱厕改造和污水一体化处理项目，村村开展最美庭院评比，牛寨村高标准实施厕所及生活污水一体化处理项目，成为潍坊市首个实现污水一体化处理的山区村庄。今年聘请清华同衡规划设计院对花龙潭、土崮堆等白沙河沿线各村水系治理进行整体规划，实施生态厕所、污水一体化处理、节水灌溉等生态工程，着力解决农业农村重点水系治理问题，不断改善农村人居环境，打造全省农村水系治理新样板。二是悦享生态美。持续开展清河行动、养殖污染整治行动、散乱污治理行动、啄木鸟行动、矿产资源整治行动五大环保行动，巩固环境治理成效，坚决保护好青山绿水。积极响应省委省政府“绿满齐鲁”号召，深入开展生态绿化工程，对镇内交通干道和重要节点进行绿化提升，新增绿地20万平方米，新绿化荒山5000亩。三是巩固长效美。建立长效机制，强化镇村治理，加强日常管护；

成立督查组，定期对已建成的美丽乡村日常环卫、设施维护情况检查评比；

制定村民“门前三包”制度，构筑镇、村、户三级管理体系；

用环境的大改变倒逼农业生产方式和农民思想观念的大提升，巩固建设成果。

四是以“文明新风”为乡风内涵

深挖**历史文化资源，将红色文化、农耕文化等融入乡村建设，培育文明乡风、良好家风、淳朴民风，改善农民精神面貌，不断提高乡村社会文明程度，焕发乡村文明新气象。一、挖掘**红色文化。深入提炼响水崖县政府旧址革命内涵，不断拓展淌水崖水库党性教育基地红色外延，6月底前完成县政府旧址陈列布展和节点打造，年底前完成淌水崖水库纪念馆新馆建设，发挥党性教育基地阵地作用，提升广大农村党员干部群众思想境界。二、加强公共文化服务。创新文化服务方式，提出以奖代补、政府购买公共服务的工作思路，组建淌水崖水库建设兵艺术团到各村巡演，丰富群文化生活，传播正能量。继续开展孝老爱亲典型、**好人典型评选，用身边榜样凝聚向善力量，传递文明新风。三、挖掘选树身边典型。采取民主推选，自下而上、层层推选的方式，公开评选出孝老爱亲十大典型人物，汇聚起向善向美的强大力量，在全社会形成尊老、爱老、敬老的良好风气。对评选出的先进典型，将在电视、报纸、微信集中报道，倡树起“学模范、比孝行、扬孝道、促孝德”的良好风气，在社会上营造崇尚孝道、敬老爱亲的浓厚氛围，为**镇乡风文明建设增添了浓墨重彩的一笔。

五、以“基层党建”为组织保障。

以推动组织振兴为重点，进一步完善村级治理体系，夯实基层基础，激发基层活力。一是加强党员管理。进一步完善党员积分制、党员联户和民主评议制度，规范组织开展党员活动日、阳光议事日等党员活动，深入开展党员教育培训和灯塔在线学习，实现党员全覆盖。精心策划组织党员政治生日、优秀共产党员表彰等“七个一”庆七一活动，在全镇范围内进一步营造党员进位争先的浓厚氛围。二是提升村级工作规范化水平。持续抓好“四议两公开一监督”“三务”公开等村级制度落实，进一步理顺村级运行管理机制。完善村民自治章程和村规民约，在花龙潭、土崮堆、申家庄率先成立乡贤参事会，导在外乡贤为家乡招项目、引产业。积极试点孝德治村，开展《弟子规》亲子课堂，布置亲子作业，推动乡风文明。三是壮大村集体经济。积极探索推行“村社一体、合股联营”发展模式，实行村干部带头投资，村集体资产入股，合作社经营发展路子，建立利益共享、风险共担机制，充分调动村干部干事创业积极性，壮大村集体经济，年内确保消灭村集体经济不足3万元村。马头店子村发展贝贝小南瓜、黑小米等特色产业，流转土地2250亩，合作社对外销产品每斤提取管理费，可增加集体收入10多万元。

县乡村振兴局2024年驻村帮扶工作计划 篇9

(一)2018年乡村振兴工作情况

一、稳妥推进深化供销合作社综合改革。《绩溪县深化供销合作社综合改革实施方案》已于2017年12月经县委、政府研究出台，同时印发到各乡镇和县直单位。今年我社根据《绩溪县深化供销合作社综合改革实施方案》文件精神，着手开展“三会”建设基础工作，完成第一次社员代表大会代表摸底统计工作，并进行理事会章程、大会议程等文件草拟工作，待市社第一次社员代表大会召开后，启动此项工作。

二、基层组织建设情况。一是广泛开展调研，谋划工作思路。今年来，我社根据出台的综合改革方案，围绕基层组织建设，深入乡村开展调研，重点了解村级集体经济情况，产业发展态势及各村级发展意愿等，通过调研，我社决定先在寺后、高杨等五村以村社共建模式组建村级供销合作社，并指派专人指导，落实责任，目前各村在积极推进，待今年村级组织换届后申请登记注册。二是加强部门协调，推进基层社建设。我社积极与组织部、农委、市监局对接协调，探索村社共建模式，争取部门支持，不断推进工作。

三、“新网工程”建设情况。今年新增专业合作社2个，增加经营网点3个，有效拓展了服务平台。进一步加大指导服务力度，推进农民专业合作社快速发展，社会化服务水平进一步提高。组织申报“新网工程”项目，争取财政补贴资金55万元用于绩溪县黄高峰油茶种植专业合作社100吨山茶油生产线项目建设和绩溪县临溪镇设施农业种植专业合作社设施果蔬基地项目建设。

四、进一步加强资产管理。今年我社对社有资产经营情况进行全面调查摸底，利用法律手段对近几年房租拖欠进行清理，为防止社有资产流失。对部分资产水电线路进行改造，确保安全生产，降低资产经营成本。

五、着力提升社会化服务水平。今年我社与省社基层网络建设投资公司对接合作，拟建绩溪县农产品物流中心和仓储冷链设施。目前就项目积极跟进。今年5月我社到黄山供销社学习考察农药集中配送体系建设，向分管领导提交学习考察报告，积极与县农委、环保局协调对接，强力推广我县实施农药集中配送黄山模式，力争将农药集中配送体系建设纳入（2018-2019）新安江生态保护补偿资金项目。

(二)下半年工作思路和举措

一、强本固基,推进基层社建设。基层社是供销社服务“三农”的前沿阵地。下半年，我社深入贯彻落实省社基层组织建设指导意见，将在前期工作的基础上，强力推进村级供销合作社建设，完成村级供销合作社有限公司的登记注册工作。根据各地产业特点，指导村级合作社开展特色经营，壮大集体经济，促进农村基层组织建设，促进脱贫攻坚、促进美丽乡村建设。引导合作社发展适度规模经营，促进小农户和现代农业有机衔接，引导农民参与一二三产融合发展。结合村级社建设，组建村级综合服务社，满足农民生产、生活、文化、卫生等需求。按照“五有”要求，克服困难，推动经营网点和服务平台的再建工作。年底前将推动政府出台发展基层社的实施意见，保障基层社建设顺利进行。

二、拓展服务，推动惠农服务体系建设。围绕农业生产的各个环节，实施产前、产中、产后全方位为农民提供服务，搭建综合性服务平台。今年我社将在山核桃种植产区，推行“保姆式”全托管和“菜单式”半托管服务，积极探索山林托管服务路子，逐步将村级基层社打造成为规模适度、半径适宜、功能完备的惠农服务综合体。

三、积极创办领办农民专业合作社，稳妥推进适度规模经营。引导农民以主导产业或主导产品，牵头领办农业合作社，围绕我县“12345”总体发展要求，探索发展休闲观光农业，旅游产品加工业。2018年供销社牵头新增2个专业合作社，同时要积极探索专业合作社联合建社的发展思路，以突出产业、自办引领、股份加盟，基层社承办的模式探索发展专业合作社联合社。

四、搭建供销平台，提升社会化服务水平。持续与省供销社基层网络建设投资公司对接，共同新建我县农产品物流中心和仓储冷链设施，为我县优质农产品搭建产销对接服务平台。持续推进我县农药集中配送体系建设，供销合作社将成为农药集中配送实施主体，进一步提高为农服务能力。

五、构建规范高效的双线运行体系。积极筹备“三会”制度建设，以“三会”体制建设为契机，进一步优化机关机构设置、职能配置。成立绩溪县供销社资产经营管理有限公司，加强社有资产管理，确保社有资产保值增值，保护社有资产所有者和经营者合法权益，建立与社会主义市场经济体制相适应的社有资产管理和经营体制。实行社企分开，双线运行模式。

2019年我社将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻十九大精神与党中央国务院、省、市县的决策部署，坚定不移，毫不动摇地推进综合改革，力争在重点领域和关键环节取得新突破。