实用团委工作总结范文及下步工作计划汇聚【汇编5篇】

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团委工作总结及下步工作计划【第一篇】

在本学年中，我们__学院的各项工作也将要圆满结束。这与领导的教导、前人的指点以及自己的努力是分不开的。人生就像一杯苦咖啡，总是先苦后甜。就像我们作为一名学生干部，也是在服务同学的同时，在无形之中提升了自我。

在本学年中，我院分团委完成了以下工作：迎接新生、卡拉ok大赛、学生干部培训、消防演习、作文大赛、t台走秀大赛、百科知识竞赛、艾滋病宣传、慰问敬老院、打扫食堂、世界无烟日及世界地球日宣传等一系列十几项活动!

同时我院还参加了校里举行的例如：十佳大学生评选、运动会、篮球赛、健美操大赛、乒乓球大赛、诗歌朗诵比赛、歌唱大赛、主持人大赛等二十几项活动，都取得了不菲的成绩。在这里我就不一一介绍了!今天站在这主要对我自己这一年的工作情况做一下总结：

我的职位是分团委副书记，我的主要责任是协助分团委书记完成我院团委与上级团委的工作任务与沟通的同时，协助分团委书记负责__学院分团委整体工作，主管学生方面三个组织之间协调和团的工作，对各项具体工作起直接指导作用。同时，分团委副书记也是代表分团委对外开展工作的重要途径。而对于这些职责的执行情况我从几个方面来诉说：

一、配合校里工作。

今年校里活动需要我学院配合的非常多，而需要我配合的地方也有很多，例如百科知识竞赛的监考、批卷，十佳大学生材料准备、团风建设等工作汇报，都能够提前上报给校团委，比较不错的完成我院对应上级团委的工作任务。

能够配合分团委书记协调学生会、践行社、青协之间的关系，把具体的的工作分配安排下去，并执行监督，检查结果，及时的把结果汇报给书记和导员，把领导交代的工作完成之余，为分团委书记分担工作，把工作做到实处。

三、工作中的不足。

1、没有发挥分团委副书记指导性的职责，不够关注三个组织的组织建设，使其发展不平衡，同时各组织缺乏交流缺乏沟通，没有及时的举行一些活动使其增加三个组织的亲密性，合作性。

2、发现问题的时候没有及时的向书记和导员及时汇报。

3、发现各组织中各个部门比较缺少交流，部分学生干部工作积极性不高，与上级缺少交流的现象，没有开展针对性的活动或者会议，也没用在部长会议上提出建设性的建议。

4、对广大同学的需求把握不够到位，没有举办让同学们特别喜欢的活动，所以收集和掌握信息的方式有待创新。

5、各班级团支部除了因为团会与分团委的交流外没有其他交流，之间沟通明显不够。

6、__级和__级各班级学生对学生工作和集体活动的参与度太低，分团委应加强对__级和__级信息的把握，开展适合他们需求的活动。

7、对于三个组织中各个部门或个人执行力不强的情况视若无睹，没有想解决的办法。

时间过的真的很快，一眨眼一年的时间已经从我的身边匆匆流去。在分团委工作也有很长一段时间，还记得曾经在加入学生会时，经过马拉松式的挑选和努力，最终干上了分团委副书记。在当中工作，我真的学到很多东西，使我有机会接触很多人，不但提高了社交能力，还提高了工作能力。回首这一年时间，真的让我受益匪浅，其中充满了快乐与苦涩。不过我相信下一届的分团委学生会必将更加辉煌!

团委工作总结及下步工作计划【第二篇】

1.开展输电专业、变电专业知识竞赛。

2.指导各团支部选拔优秀青年成立防冰抗冰突击队。

3.组织输电团支部覆冰值班人员技能坐谈交流会。

4.配合篮球协会开展职工篮球赛。

1.变电管理所一次试验检修班共计10名选手参与此次技术比武，本次比武分为cvt介损及绝缘测试、刀闸操作机构控制回路故障检修及刀闸合闸不到位调整、开关控制回路绝缘电阻测试三个部分。

月7日，输电管理所举办了线路检修人员专业技能比武。在输电三个团支部开展输电线路专业知识竞赛，提升青年团员业务知识能力，为输电管理所创造出一支有凝聚力、战斗力的青年队伍。

3.局团委按照各团支部提交人员名单及支部要求，成立了输电管理所防冰抗冰突击队，变检机关综合防冰抗冰突击队及防冰抗冰青年宣传突击队。

4.输电团支部一支部书记严剑锋主持了会议，并组织输电各团支部青年与覆冰值班室人员进行技术交流，活动效果满意。

5.局团委组织委员韦鑫结合青年运动需求与局篮球协会组织了篮球比赛活动，输电、变电、机关团员青年踊跃参加。

1.输电、变电各团支部结合部门特点配合开展技能比武，并成立了防冰抗冰青年突击队，输电团支部结合防冰抗冰开展覆冰值班人员技能坐谈交流会。这些活动的开展进一步使团组织围绕“中心”工作的作用得以提升提高了影响力。

2.不足：活动开展宣传广度不够，深度不深。

3.改进措施：增强宣传，切实增强各支部宣传委员作用。

1.开展变检机关综合团支部“采撷书香.与书为友”主题读书活动，丰富支部青年文化精神生活，引导青年树立正确思想。配合变电检修开展技能比武活动，提升了支部影响力。

2.不足：支部创先工作力度不够，工作开展需加强宣传。

3.改进措施：加强宣传的媒介和渠道，制定计划要系统。

1.结合输电管理所培训计划，在部门会议前开展输电专业知识竞赛，并根据团支部青年需要开展了覆冰人员技能交流会，取得良好效果，使利用团的作用提升青年技能技术有了新的进步。

2.不足：由于输电管理所工作时间紧，工作未能协调好。

3.改进措施：系统制定计划，突出青年技能创先与团工作结合，打造支部特色。

团委工作总结及下步工作计划【第三篇】

为解决机关团委人员不足、团委书记一职空缺问题，确保机关青年工作的顺利开展，按程序向机关党委和市级机关团工委做出届中调整的请示，配齐配强团干部。经过充分酝酿和精心准备，4月26日，召开机关青年干部职工会议，补选团委委员，机关党委有关负责同志出席会议。经过严格的介绍候选人情况，表决通过补选办法和监票人名单，投票选举，计票等环节，1名候选人成功当选。随后机关团委举行全体会议，选举出新的团委负责同志并重新进行委员分工，顺利完成了届中调整。团委人员队伍的补齐和职责分工的进一步明确，为机关团委更好地开展活动、服务青年打下了坚实基础。

2020年，机关团委为落实机关党委要求、服务青年成长成才做了一些工作，取得了一定效果，但距离党组和机关党委要求、青年干部期盼，还存在较大差距和不足。主要是：团委成员均为兼职团干部，且都是部门工作骨干，时间精力难以保证，在增强活动计划性，提高精细化水平;创新招式招法，调动青年干部参与热情;加强工作力度，提高工作实效等方面还需要进一步提高。2020年，将继续全面贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想关于青年工作的重要论述，按照党组和机关党委领导同志的要求，紧密围绕人大中心工作，以更高标准扎实开展好政治理论学习、基层调研、社会实践、讲座培训等各项工作，努力为机关青年干部成长成才搭建平台。

团委工作总结及下步工作计划【第四篇】

一年来，镇团委在团区委的指导和镇党委领导下，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕镇党委、政府的工作中心，立足实际、发挥优势，服务大局。加强了团组织自身建设，开展了各项主题实践活动，把握青年的特点和青年工作的规律，抓住青年成长成才这一根本要求，积极探索引导广大青年团员服务大局、服务社会的有效途径，提高创新精神、实践能力和为经济建设服务的能力，积极的为我镇的改革、发展、稳定和谐做出贡献。

团结带领广大团员青年积极投身经济建设主战场，参与镇党委、镇政府中心工作，投身大开发、大发展，开展了一系列有意义的活动。

1、开展“团员青年手拉手，扮靓津门”活动

根据团区委关于团结带领广大团员青年积极投身城乡环境建设的工作要求，镇团委结合本镇实际，从抓宣传、抓活动、抓典型入手，在全镇中小学生中重点开展了三次活动，一是3月8日，组织了环境卫生集中清整活动，组织学校以及村街青年志愿者200余人对京津公路沿线大沙河中学附近的一处垃圾死点进行集中清理；二是3月14日，组织白色垃圾清理活动，组织青年志愿者400余人对xx产业功能区内的白色垃圾进行集中清理；三是3月19日，组织垃圾清理活动，发动青年志愿者400余人对103国道西侧部分垃圾进行清理。另外每个学校以团支部为单位建立“青年样板一条街”，以班为单位组成志愿者小分队；开展在校团员“环境靓起来，心灵美起来”征文活动，总结思想体会，利用班团会进行讨论交流。通过活动开展，使广大团员青年增强了使命感和责任感，形成了“小手大手齐抓共管，首驿形象共同维护”的人人参与意识，并以点带面，形成“共建美好家园”的良好社会风气。

2、开展“手拉手，为灾区伙伴撑起一片天”捐款活动

四川汶川大地震后，镇团委组织全镇青少年为灾区献爱心活动。5月22日，xx镇广大团员青年以交纳“特殊团费”的方式向灾区捐款。全镇青少年纷纷伸出援助之手，向灾区同胞献出一份爱。孩子们表示自己少吃一根冰糕，少买一次零食，为灾区的小伙伴献出一份爱心。仅半天时间，全镇812名在校共青团员、4163名中小学生、960 名幼儿园小朋友共捐款元。

一是大力加强团的自身建设。4月16日，共青团xx镇委员会第三次代表大会成功召开，会议通过了共青团xx镇第二届委员会工作报告；选举产生了镇团委第三届委员会委员，七名委员包括：……；选举产生了出席区第三次团代会代表。第三次团代会的成功召开进一步推动了团组织建设的稳步发展，增强了团的凝聚力和战斗力。

二是加强了团的基层组织建设。年初完善了索庄和孝力两个村的村级团组织，确定了王继超、张永艳分别为索庄和效力两个村的专职团支部书记。

三、搭建青年成长平台 畅通青年就业渠道

帮助和扶持农村青年就业创业是共青团发挥优势，服务大局的根本要求，也是服务农村青年成长成才的需要，镇团委紧紧围绕青年的成长成才需求，把服务青年就业创业作为一项重要工作来抓，9月份，镇团委联合镇劳动保障服务中心，成立了青年就业创业服务中心，服务青年就业创业。建立了初高中毕业生信息平台，企业劳动用工档案和定期培训制度。通过这三项举措，为青年成才铺路搭桥，为青年的成长搭建舞台，使更多的农村青年找到适合自己的成才之路，找到自己施展才华的舞台。

团委工作总结及下步工作计划【第五篇】

为进一步磨砺青年干部的品性和意志，提升机关青年干部队伍的战斗力、凝聚力、向心力，5月17日，组织开展“凝心聚力、担当作为”主题素质拓展培训活动，机关部分局处级干部参加培训。充分发扬老中青、传帮带的优良传统，团结一致、密切配合，共同完成了“破冰”“团队组建”“跨越高空断桥”“智穿电网”“盲人方阵”等训练项目。通过培训，进一步提高了机关青年干部的心理抗压能力，锻炼了超越自我、攻坚克难的意志品质，增强了勇往直前、乘风破浪的勇气。同时，进一步树立了大局意识、核心意识、看齐意识，提升了凝心聚力、共同担当的合作精神以及统筹规划、分工合作、精准执行的合作能力，激发了青年同志在人大工作岗位上无私奉献、担当作为、建功立业的热情，营造了干事创业、合作共进的良好氛围。