学生管理的班级规划热选【汇集8篇】

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学生管理的班级规划【第一篇】

一、宏观方面----方向明确。

（1）、思想为先导。

1、五个词语：尊重、关爱、选择、集体、纪律。

面子是自己挣的，不是别人给的！

首先要尊重自己。一个人要想获得尊重，必须要自我尊重，尊重自己的生命与人格。

其次，尊重别人就是尊重自己！别抱怨别人不尊重你，要先问问自己是否尊重别人。尊重别人，才能让人尊重。“敬人者，人恒敬之。”

再次，尊重不是别人施舍的。尊重不能靠苍白的呼唤，也不能仅仅依赖于道德的操守，而是要用自己不懈的努力为自己赢得尊重。

自觉心是进步之母，自贱心是堕落之源，故自觉心不可无，自贱心不可有。

小树的.成长需要阳光雨露，也会经历寒风严霜！

鼓励表扬、谈心交流是关爱，批评教育、处罚惩戒也是爱。

西方谚语：上帝惩罚你,那是因为他爱你！

中国俗语：恨铁不成钢！爱之深，恨之切，责之苛！！

我们不能选择自己的出身、容貌、性格，但我们可以选择自己对待人生的态度。

人生就是选择，每个人的选择不同，便有了不同的人生。选择不一样，结果不一样。把学习视为一种享受，那么人生就是天堂；如果把学习当做苦役，那么人生就是地狱！

表扬、批评；尊重、鄙视；敬佩、嘲笑；快乐、痛苦……一切在于你的选择！

你做事的态度，就是别人对你的态度！一切取决于你！！

给予比接受更快乐。

“班荣我荣”，要经常反思自己：我能为这个班集体做什么？

惭愧也是一种德行。

心鬼为愧，心中有鬼也。斩心为惭，斩除心中之鬼，是为惭愧。若知惭愧，常斩心中鬼，则鬼无处藏无处生。心中无鬼则问心无愧！

没有惩罚的教育是缺陷的教育！

惩罚，警醒混沌者的一瓢冷水！！

古人格言“君子之爱人也，以德；细人之爱也，以姑息。”（《礼记》）也就是说违规受罚，天经地义，对违反规则的行为不制止，就是对错误行为的纵容和助长。

纪律是学习的保障，纪律面前人人平等！

2、俗话说：“三十年前看父敬子，三十年后看子敬父”

奋斗6年=自己幸福60年+父母安享30年+孩子快30年+……。

3、挣分就是挣钱，有分才有尊严。

4、初三没有星期天。

（二）家长为后盾。

管班思路和方法全部告知家长，寻求支持并提出要求：无条件配合，随叫随到。我经常给家长讲的是：

2、孩子我愿意管他说明我负责任，一个班我放弃一个无所谓，而对你们来说就是全部。不管他就是对他最大的漠视！管他说明我还没有放弃他，你应该学会感恩。

3、批评惩罚孩子，我这是拿孩子的过错伤害我自己。吵他，我得提劲；罚他，我得动劲，所以这些孩子包括家长应该是最愧疚的！由于你的不称职让我很受伤！

4、中招孩子考不上，我不会帮孩子拿钱，考上了你又不会把钱给我。我是为了啥？

（三）教师为双翼。

班主任不能孤军奋战，任课教师是最有力的助手，彼此之间要互相配合，互相搭台。我经常在班里夸任课教师，大事宣扬，同时任课老师也在班里讲我的辛苦、负责，如孙秀伦、郭新玲、王丽、李喜玲等。历年带班我坚持一个底线：永远不能在学生面前说别的老师的不足！什么时候任课老师都是对的。

同时，作为班主任要有大局意识，牺牲精神，不但要主动向任课老师了解班级情况，同时也尽自己可能去协助任课老师。

二、微观方面-----以小带大。

1、有滋有味利用机会。

---辩证看待问题，坏事有事可以变成好事。---打牌事件，假处分。处分拉战线，经常敲打。

问题来了，不怕，积极应对，发现有利因素为我所用。

2、小恩小惠拉拢关系。

---发棒棒糖，大张旗鼓表扬；带有意义的东西：松子、压缩饼干、巧克力豆等；全班吃棒棒糖、冰激凌、聚餐。

3、全心全意做好保障。

----除了思想疏导，方法指导，两届以来一直坚持2:00多进班看学生睡觉，保证下午的精神头。

----校信通提醒家长给孩子做好物质保障！

李敏。

学生管理的班级规划【第二篇】

随着新学期的开始，我又迎来了一个全新的班级。作为班级的一员，我积极参与了班级规划的讨论和计划的制定。在这个过程中，我收获了很多经验和体会。以下是我对班级规划的心得和体会。

首先，班级规划需要全体成员的参与。每个人都有自己的特点和优势，只有大家共同参与，才能充分发挥各自的长处。我们班级组织了一次集体讨论会，大家一起坐下来交流自己对班级的期望和建议。每个同学都有机会发表自己的看法，积极参与到规划中来。在这个过程中，我发现每个人的想法都很有价值，而且大家也都能够理解并尊重别人的意见。这种平等和开放的氛围不仅使班级规划更加全面和详细，也增强了班级凝聚力和团结力。

其次，班级规划需要明确的目标和计划。在讨论中，我们首先确定了班级的整体目标，即希望班级成员在学习上能够相互帮助，共同提高；在生活上能够和睦相处，形成良好的班级氛围。为了实现这个目标，我们制定了详细的计划。比如成立学习小组，定期组织小测验和集体讨论，每月评选优秀生等等。这些目标和计划为班级的发展提供了明确的方向和具体的行动。

然后，班级规划需要负责任的执行。只有将规划落实到实际行动中，才能取得实质性的成果。我们班级制定的规划是一份很美好的目标，但是要实现这些目标需要付出一定的努力。为了能够贯彻执行规划，我们班级定期组织班会，向大家介绍计划的进展，并鼓励大家积极参与。在每个班会上，我们都能看到同学们的积极参与和合作，大家都能按时完成自己的任务。我意识到，规划的成功执行和个人的责任意识是分不开的。只有每个人都能够把规划当作自己的事情，才能够真正付诸行动。

另外，班级规划需要不断的反思和调整。规划虽然是有计划性和目标性的，但是我们也必须要意识到，规划是一个动态的过程。在执行的过程中，我们不断的反思和总结，发现了一些问题和不足之处。我们及时调整了一些计划，增加了一些新的措施。通过这种不断的反思和调整，我们的规划才能更加符合实际情况，更加有效。

最后，班级规划需要全体成员的合力推动。规划是一个需要全体成员共同努力的过程。只有大家齐心协力，才能够取得好的效果。在这个过程中，我体会到班级是一个团队，每个人都发挥着重要的作用。有些同学负责督促和推动，有些同学负责协助和配合。我们形成了一个相互帮助、密切配合的合力。作为班级一员的我，我感到很自豪和骄傲。

总之，参与班级规划的过程是一次很好的锻炼和成长的机会。通过规划，我学会了团队协作、目标制定和执行力。班级规划不仅仅是一个简单的计划，更是一个需要全体成员共同努力的过程。只有我们每个人都能够付出努力，才能够实现班级规划的目标。我相信，在规划的指引下，我们班级一定能够迎来更加美好的明天。

学生管理的班级规划【第三篇】

近年来，随着社会的发展，学生管理班级的重要性日益凸显。作为一名班主任，我在多年的教学实践中不断总结经验，不断探索适合学生管理班级的方法和策略。在这个过程中，我明白了班主任的角色不仅仅是传授知识和管理纪律，更重要的是引导学生健康成长，培养他们的自信和责任感。在此，我把自己的一些心得体会与大家分享。

首先，作为班主任，我们应该做到正直诚信，为学生树立榜样。教师是孩子心目中的楷模，所以我们要时刻保持师德修养，言行举止要对学生起到示范作用。当学生犯错误时，我们要以身作则，讲究原则，真诚感受学生的情感，指导他们走向正确的道路。这样的做法既能提高自己的威信，也能增加学生对我们的尊重。

其次，我们要注重培养学生的主体性和积极性。学生是班级的主体，他们有自己的思想、意愿和需求。作为班主任，我们要充分尊重学生的个性，提供多种学习方法和选择，让他们能够发挥自己的优势和特长。同时，我们要激发学生的积极性，通过做好激励工作，让学生内心产生获胜的欲望，主动参与到班级管理中来。只有这样，班级才能形成浓厚的学习氛围和凝聚力。

再次，我们要注重班级规则的制定和执行。良好的班级管理必须建立在严格的规章制度的基础上。我们要和学生一起制定班级规则，让学生从中获得参与感和尊重感。同时，我们要组织学生的自我管理，定期召开班会，对学生的行为进行评价和奖励。对于那些违反规定的学生，我们要及时进行批评和教育，让他们认识到自己的错误，明确遵守规则的重要性。

最后，我们要注重与家长的沟通与合作。学生的教育和管理不仅仅发生在学校，家庭也扮演着至关重要的角色。我们要与家长保持密切的联系，及时反馈学生的学习情况和行为表现。同时，我们也要积极倾听家长的意见和建议，与家校合作，共同推动学生的全面发展。只有家庭和学校的紧密合作，才能使学生得到全方位的关怀与培养。

总之，作为一名班主任，学生管理班级是我们的重要职责之一。通过多年的实践，我明白了班主任要做好学生管理，就必须注重师德修养、培养学生的主体性和积极性、制定和执行班级规则、与家长沟通与合作等方面。只有这样，我们才能切实提高学生的学习效果，培养他们的健康成长。（1200字）。

学生管理的班级规划【第四篇】

民主欣赏尊重常识循序渐进不折腾分层评价。

写说明：学生不爱学习，德困生，题目“我这个人”1000字，在作文本上一字一格书写;一周不完成作业，迟到，上课违纪，题目“我这一周”1000字：这一月学生成绩大幅下降，题目“我这一个月”1000字；学生顶撞父母，老师，浮躁，题目“我想说”我想对爸爸说，我想对妈妈说，我想对老师说，我想对自己说，我想对同学们说，。。。“我为什么经常迟到”针对学生爱吃零食，乱丢，“我这个吃货”写说明自我反省，净化心灵，陶冶情操。

审判委员会：（6人民选组成）负责对学生中的违纪，纠纷，调查，审判，执行。从学生乱丢到考试作弊，甚至打架，都由审判委员会去执行，凡是审判委员会能做好的，我不发表任何看法。

书香教室：每周日，一（5：40--6：20）固定阅读时间，学生自由阅读，专人负责，十分安静。书来自学校图书室和学生捐书。不定期检查学生书柜，清理网络小说，网络漫画，如果书被老师收了，双倍处罚，写1000字说明。初三啦，还有学生问，什么时候开始读书。学习经典《弟子规》《千字文》《增广贤文》，有选择的学习，让经典为班级管理服务。针对学生不诚信，“德有失，贻亲羞。”品德上有缺失，让父母有一种羞耻的感觉；用中华传统美德去感染，影响学生。

班会课：1，学习经典2，值周总结3，即席发言4，执行审判委员会的决议等。我们班从一楼搬到四楼，题目来啦。“从一楼到四楼有什么注意的？”抽签发言，同学们发言积极，思考深入，想到了下楼时正好停电怎么办？有的说，摸着楼梯跟着走，有的.说原地不动。这样的安全教育，看得见，摸得着，常常开展。有些学生吵着闹着父母要手机？“中学生该不该使用手机？”人人发言，抽签发言，班上有个抽签盒，每个学生的名字写在小纸片上放入盒子，抽签背课文，抽签检查作业，抽签发言等。

分层评价：全班共分成9个学习小组，考试后有9个第一，9个第二，9个第三，曾经的最后几名也可领奖。组内竞争，每个人目标简单，力争小组第一或前三。

用欣赏的眼光看学生，用欣赏的眼光看家长，用欣赏的眼光看周边的所有人。看到学生翘首以盼，看到学生求知若渴，看到学生的无助，无奈，甚至看到学生委屈，痛苦；我们只能选择尊重，宽容，欣赏。不忍心批评，侮辱，体罚。

“己所不欲，勿施于人。”课外作业的多少，由学习委员决定，确实多了，减掉一些，避免学生作业多养成抄的习惯。俗话说：“管理有法，但无定法。”只有更好的方法，没有最后的方法。南部中学有真才实学，真知灼见的老师很多，我们年级有特色，有绝招的老师比比皆是。我的发言若有不当之处，敬请各位谅解。

李天尧。

学生管理的班级规划【第五篇】

第一段：介绍班级规划的背景及意义（200字）。

班级规划是指在一个班级中，通过合理的目标制定和活动安排，依据成员需求，促进班级的发展和成员的个体成长。班级规划不仅有利于班级和集体的有序运行，更重要的是可以提升班级集体的凝聚力和归属感，促进学生全面发展。在参与班级规划的过程中，我收获了许多心得体会，下面将分五个方面进行具体阐述。

第二段：目标明确，共同努力（200字）。

一个成功的班级规划必须有明确的目标，目标应当体现全体班级成员的利益和需求。在制定班级规划的时候，我们组织了班级成员集体讨论，以确保每个人的声音都被听到。通过这样的方式，我们确定了一个大家都非常满意的目标，促使全体成员能够在同一个方向上共同努力，这也为班级规划的顺利实施奠定了基础。

第三段：灵活变通，适时调整（200字）。

在实施班级规划的过程中，难免会遇到一些意外情况或者计划变化。当这种情况发生时，我们必须保持灵活的态度，做好适时的调整。在过去的经验中，我们发现有些规划的效果不如预期，我们及时召开班会，共同探讨问题，找到解决方案。这种灵活变通的态度让我们的班级规划能够更加顺利地进行下去，并逐渐取得成果。

第四段：团队合作，形成凝聚力（200字）。

班级规划的实施涉及到整个班级的每个成员，因此团队合作是至关重要的。在我们的班级规划中，每个人都有不同的任务和责任，我们尊重每个人的意见和贡献，相互配合，共同努力。通过这种形式的合作，我们不仅在班级规划中取得了成功，也促使班级内部的凝聚力得到了增强，大家形成了一个紧密的集体，相互支持，共同成长。

第五段：反思总结，持续改进（200字）。

在班级规划的实施中，反思总结是不可或缺的一环，可以帮助我们发现问题，改进不足。在规划结束后，我们组织了一次班会，进行了反思总结，总结了规划过程中的经验和教训，并制定了下一步的改进措施。这次反思总结不仅有助于我们更好地总结班级规划的经验，也为日后的规划提供了宝贵的经验借鉴。

总结：班级规划是一项对班级和班级成员都有着重要意义的工作。通过参与班级规划，我深刻体会到了目标明确、适时调整、团队合作和反思总结等方面的重要性。班级规划不仅能够帮助我们实现共同目标，也能够促进班级的凝聚力和个体的全面发展。通过不断的努力和改进，我相信我们的班级规划会越来越成功，为班级和成员带来更多的收益。

学生管理的班级规划【第六篇】

班主任工作是琐碎，繁忙的，然而做好班主任工作是一个好教师的标志，也能从中体验到做教师的快乐。著名的教育改革家魏书生曾这样说过：”班级像一个大家庭，同学们如兄弟姐妹般互相关心着、帮助着，互相鼓舞着、照顾着，一起长大了，成熟了，便离开这个家庭，走向了社会。”一个良好的班集体对每个学生的健康发展有着巨大的教育作用。形成一个良好的班集体，需要每一位班主任做大量深入细致的工作。（在此，我希望我们的学校，我们的领导能体验一下做班主任的苦衷和难处，不要一味责怪我们班主任这也不是，那也不是，说三道四。想一想自己到底做多少工作。）我在这学年中是这样做的：

班集体的共同奋斗目标，是班集体的理想和前进的方向，班集体如果没有共同追求的奋斗目标，就会失去前进的动力。所以，一个良好的班集体应该有一个集体的奋斗目标，形成强大的班级凝聚力。作为班级组织者的班主任应结合本班的实际，制定出班级的奋斗目标。在实现班集体奋斗目标的过程中，要充分发挥集体每个成员的积极性，使实现目标的过程成为教育与自我教育的过程，每一集体目标的实现，都是全体成员共同努力的结果，要让他们分享集体的欢乐和幸福，从而形成集体的荣誉感和责任感。因此，根据我班各方面基础都较好的前提，我给同学们制定了班规和一日常规，结合《小学生守则》和《小学生日常行为规范》进行有效的教育。使学生认识到自己所做的行为规范和不规范，直接影响到班级的集体荣誉。这样增强了学生的集体荣誉感。故此我班学生都做得比较好。例如：在学雷锋活动月当中就涌现出许多的”小雷锋”。行为规范方面也做得很出色，放学排队总是很有秩序，集队做操快静齐。每个学生都能养成良好的习惯。

一个良好的班集体要形成正确的舆论和良好的班风去影响、制约每个学生的心理，规范每个学生的行为。正确的舆论是一种巨大的教育力量，对班级每个成员都有约束、感染、熏陶、激励的作用。因此，班内要注意培养正确的集体舆论，善于引导学生对班级生活中一些现象进行议论、评价，形成”好人好事有人夸，不良现象有人抓”的风气。因此，我注重学生的行为规范，抓典型，树榜样，在班级中开展评比激励机制，形成互争互赛的竞争氛围，让学生通过竞赛看到自己的闪光之处，明白自己的不足和今后努力的方向。这学期，学校德育狠抓了《小学生日常行为规范》，其中”不到小摊上买东西”这一条行为规范，针对班中有个别同学不自觉的现象，我就让大家开展一个小小讨论会，让大家一起来谈谈为什么不能在小摊上买东西的原因，谈谈其中的利与弊，让那些同学明白学校、老师这样做的原因是什么，从而养成自觉遵守学校规章制度的好习惯，并让所有的同学都明白什么事该做，什么事不该做。

有句话说：”抓在细微处，落在实效中”，班主任工作只有细致入微，才能使班级管理见成效，而在细致管理基础上还应充分发挥民主。班主任要有意识的让学生参与管理，创设各种表现机会，充分调动全班每个同学的积极性，形成民主管理气氛使学生自我表现心理得到满足，民主意识得到培养，管理能力得到增强。班干部既要有管理能力，又要民主管理。因此每个干部都要清楚地明白自己的职责，及时认真的完成每一项工作。为此我在期初评出十位同学作为值日班长，充分让他们自主把班级管理好，两个学期来他们表现得都非常出色。在班干部中，我定期开展批评和自我批评，让大家意识到当班干部不是为了一时的光荣，应该更加以身作则，成为班级中各方面的示范。对于各方面不太自觉的同学，我请小干部和他们结成手拉手小伙伴，班干部进步的同时也要帮助这些后进生一同进步，效果比较明显。班主任和同学也为这些干部进行打分、评比，为期末的干部考核、评比打下基础。

集体活动能发挥娱乐、导向、育人的功能，又能充分体现素质教育。班主任要积极组织、参与学校各项有意义的活动，在活动中，促进学生相互关心，尊重理解和协作的关系。因此，两学期，我根据学校大队部的要求，根据学生的兴趣、爱好，结合”我能行”活动，在班内开展了”智力”比赛、”易拉罐”小制作比赛、小品表演……要求学生小组合作、同学合作共同完成任务。通过活动，学生的合作能力得到了提高，增进了同学之间的友谊，学生对这类活动乐此不彼，兴趣盎然，积极地投入到班级活动中去。长此以往，就会不自觉地喜欢上这个集体。这学期，我班小朋友自己举行了一次有趣的，别开生面的《神秘的太空》的主题班会，取得了圆满的成功。在活动中，同学们充分发挥主人翁的精神，自己回家收集材料，分组研究，汇总资料，自己排练，自己制作道具，干得不亦乐乎。

只要班主任和全体同学同心协力，把握好道德行为习惯的航向，我相信我们这个班级会建设得越来越好。（我也希望我们的学校也这样）。

学生管理的班级规划【第七篇】

班主任肩负着教育和管理学生的重任，要想把学生教育好，把班级管理好，必须不断地学习和探索，尤其是转变自己的思想观念，适应“以人为本”的教育理念，才能把班主任工作做好。本人认为，只要观念更新，班主任工作成效随之也就会出现。

一、关注每一位学生的差异性是绝对的，在任何时候、任何情况下学生总会有差别。

这就决定了作为班主任，接受每一个学生是无条件的。学生在学校都希望得到班主任的尊重、关心、爱护、帮助和教育。班主任平等公正地对待学生是学生共同的心理需求，也是教师职业道德的基本要求。班主任的爱是博大的、精深的爱，它像阳光一样，洒向大地上每一个角落。喜爱优等生，歧视后进生，是班主任狭隘教育观的表现。西方有一位哲人曾说：一个人，爱自己的孩子是人；爱别人的孩子是神。我们不妨借过来说：一个班主任爱优等生是人；爱后进生是神。当然，对后进生的教育要付出更多的劳动，但是，只要班主任拿出真诚的爱心，就会发现，后进生也有许多可爱之处，也有许多闪光点，不失时机地进行教育指导，就能促使他们不断进步。

二、构建师生对话平台，“严师出高徒”这话没错，但这还不够。

班主任工作是以促进学生的健康发展为基本任务的。在伴随学生人生发展的过程中，班主任所担当的是引路人的工作，他所扮演的角色是良师益友的角色。因而，在班主任工作中，必须淡化教育者的角色痕迹，与学生平等对话。建立朋友般的师生关系，做到师生之间的相互悦纳。在学生人生成长阶段，自我意识的发展已成为发展过程中的一个核心。班主任则是学生自我发展的促进者。中专生即将走向社会，等待他们的是一个五彩的世界，他们脚下的路在哪里？他们将走向何方？班主任是他们走向理想之路的引路人。对中专生来说他们需要的不是声色俱厉的威严，不是喋喋不休的说教，他们需要的是能够理解、信任他，与他平等对话，伴他成长的引路者，解惑人。

三、让学生自主管理，学生与学生是处于同一层面的人，对问题的理解会更接近，因而他们更容易沟通。

作为班主任要善于把问题摆在学生面前，引导学生出主意，想办法，这样既增强学生的参与意识与解决问题的能力，又达到了理解、执行班主任意图的目的。

班主任尽可能减政放权，尽可能把班级管理看做是学生们自己的事情，不是班主任的事情。从组织结构的设计到职责权限的划分，从活动的组织者到学生干部的`教育，我们都应渗透这一思想。我们要通过班级管理这一活动，培养学生自主管理的能力。面对一个个活蹦乱跳的学生，他们的年龄特征决定了他们成长过程中不可能不出现大大小小的问题。班主任要做的并不是简单地堵漏洞，死死盯住学生的言行，随时以组织纪律管束之，而应当是做细致地疏导。在班级管理中要形成宽松的环境，创设和谐的氛围，形成开放的班级文化氛围。以此熏陶和感染学生，以求“润物细无声”。

四、让班级管理科学化，出了问题才去解决，这是“亡羊补牢”式的管理。

要想把一个班级管好，随意是不行的，必须讲究科学，讲究方法，这样才能防患于未然。在科学管理上，许多班主任创造了不少行之有效的制度与方法，使自己不断地完善。如：班干部轮流坐庄，竞争上岗；师生共议，同树良好班风；制定切实可行的班规班纪；建立班级量化考核管理制度；开展“比、学、赶、帮、超”的竞赛活动；发挥典型示范作用，开展班级各类明星评比活动。另外，我们还可以选好主题，定期召开班会；正确使用表扬和批评这一武器，建立问题集体评议制度；按学生类型，召开教导会或个别谈话；建立家校联系制度等。

总之，班主任工作是一个复杂的工程，同时也是一个动态发展的工程。它需要班主任用心经营，去构建。

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学生管理的班级规划【第八篇】

怎样管理小学生的班级。

一、关爱学生。

关爱学生是班主任必备的美德，是建立和谐师生关系的前提。关爱学生的班主任，在他心目中的学生都是可以教育好的学生，这样的班主任就能带好班级，甚至把那些连父母都失去信心的孩子也教育过来。而不热爱学生，师生关系紧张的班主任，在他心目中就感受不到教师劳动的欣慰，学生顽皮的多、笨的多。班主任只有真正尊重学生人格，做到严而有理，严而有方，严而有度，严而有爱才能教育好学生。长期以来，批评教育学生时，许多班主任往往习惯于把学生“请”到办公室，审判式地指出其“罪行”，然后令其改正。遇到顽固不化的不良学生，常会蹦出“笨蛋”、“神经病”之类的'词儿，这对于学生是一种伤害。毕竟呵斥、责骂不是教育。因此，班主任必须加强自身修养，遇事做到冷静、自制。在对学生的教育中保持宽广的胸怀，和蔼、友善、耐心平心的态度。只有让学生感受到被爱的滋味，他才会从心里真正接受批评，进而改正缺点。因此，当学生受窘时，班主任不妨说几句解围话；当学生沮丧时，班主任要热情鼓励；当学生自卑时，要燃起他的自信心；当学生痛苦时，班主任要说些安慰话……总之，班主任要想逾越与学生之间的鸿沟，必须放下架子去和孩子交朋友，了解他们的内心世界，使学生把自己当成朋友，当成一面镜子，从而融洽师生关系。

作为班主任，他的言行绝不是发号施令、指手划脚，而是以本人的人格魅力、爱心、同情心来赢得学生的信任。同时，班主任要想学生所想，急学生所急，做学生所做。当学生的个人利益与学校的“规则”发生冲突时，班主任要出面协调；当学生放学不归不知去向时，班主任要打听寻找；当学生生病时，班主任要问寒问暖……班主任要对学生充满爱心，深入学生的内心世界，确立和谐的师生关系；耐心聆听学会接纳；努力营造互助互爱、民主和谐、健康向上的集体氛围，这也是做好班级管理工作的首要职责。

二、以理服人。

“理”，不只是讲道理，也可以说是班主任在管理时采取的一种态度，冷静合理的去解决每一个问题。班主任在管理班级时不可能一直是一帆风顺，突如其来的偶发事件往往就像是一块绊脚石，有可能会阻碍了师生之间的和谐发展，所以为保证班级管理的顺利进行，班主任必须尊重、理解、接纳学生的错误，晓之以理，动之以情。通常偶发事件发生后，教师和学生处在不冷静的状态之中，班级气氛也很紧张，学生们都十分关注班主任的态度和情绪。所以班主任首先必须冷静，保持清醒的头脑，耐心倾听事情的经过，不随意插话，注重教育引导学生，学会接纳。有的时候，方法掌握不正确，往往不经意间会冤枉了学生，为此学生反映也很激烈，并大声进行回击反驳。有时确实是我的疏忽，在没有得到切实的真相之前，盲目的批评与指责导致了严重后果。在此之后我经常提醒自己，遇事不可急于下结论，不可急于判断是非，只有在充分了解事情的经过后，利用各种方法加以教育才会达到教育的目的。生活中的每一件小事都值得我去反思。学生们率直、天真，只有当他们发现你的决定不公正时才会采取消极的态度，所以在学生面前一定要做一个平衡的“天平”的人。

刚刚在我们班级发生了一件很不愉快的事情。课堂上，由于一名同学身在课堂心却不在，以至于老师叫他起来回答问题时，三遍之后他才回过神来，老师批评了他几句，他就顶撞了几句。听了这个消息我非常惊讶，这个孩子在四年级还是个非常调皮的孩子，可是上了五年级用“痛改前非”一词来形容一点都不为过，无论是道德品质还是学习成绩都有很大的进步，班级的综合进步奖刚花落他家，他还被学生推荐为小组长，怎么会发生这样的事情？我决定第二天找他谈，先给他一天的时间去冷静。第二天一早，当我找到他时，他很快向我承认了错误，但我告诉他，事情并没有发生在我们两个人身上，你要向当事老师道歉，他拒绝了。虽然生气，我还是很平静的告诉他：你已经长大了，你要对你自己的行为负责任，你要有胆量承担自己的错误。这样才是个好孩子。如果一个人连自己的过错都没有勇气面对，还能干什么？老师知道你是一时冲动，你的本质很好，我相信你能处理得很好。老师只能帮你分析问题，解决问题必须靠你自己。也许正是我对它的信任，和他自己意识到的责任，他主动找那位老师道歉了。事后，我们只有一个会心的微笑，让我打心里开心。

班主任艺术是班主任理论与实践相结合的结晶，是自身教育理论修养与教育教学经验融会贯通的结果。相信通过自己不断的实践探索，会逐渐掌握更多的管理技巧，使班主任管理艺术更加完善，效果更加明显。在教育上没有最好，只有更好，在今后的教育工作中我会不断积累经验，多向优秀教育者学习，为教育工作努力。