会议方案通用4篇

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最新会议方案【第一篇】

为了筹备好全县人才工作会议,按照省委人才工作会议和市委人才筹备会议精神,结合我县人才工作实际,特制定本方案。

一、会议的主要任务

深入贯彻落实全省人才工作会议要求,总结交流近年来全县人才工作经验,编制下发《饶河县人才发展规划(20xx-20xx年)》,制定出台我县各类人才培养开发、评价发现、选拔任用等方面的政策规定,设计并实施我县各类人才重大工程,全面部署我县当前和今后一个时期的人才工作。

二、会议时间和内容

全县人才工作会议拟于20xx年年底前召开,会期半天。

大会由县长尚德龙同志主持,会议内容如下:

第一项,万部长总结讲话(简要回顾近年来我县人才工作情况)。

第二项,王烦红副书记宣布命名表彰决定(全县首届农村实用人才及相关优秀人才)。

第三项,典型经验交流。

第四项,蔡洪生书记作重要讲话。

三、会议筹备的组织机构

成立由县委常委、组织部部长万宝昌为组长,组织部副部长孙淑华、人事局副局长张志国、为副组长,县人才工作领导小组成员单位和有关部门主要负责同志为成员的全县人才工作会议筹备工作领导小组,领导会议筹备的各项工作。筹备工作领导小组下设办公室,主任由县委组织部副部长孙淑华兼任,副主任由县委组织部人才工作办主任担任,负责会议筹备的综合协调工作。

四、材料的任务分工

参照市人才工作协调小组的任务分工,我县人才工作会议的材料分工如下:

1、蔡洪生书记的讲话,由县委组织部、人事局提供素材,由县委办公室主要负责起草完成。

2、尚德龙县长的主持用语、王烦红副书记的命名表彰决定、万宝昌部长的总结讲话,由县委组织部、县政府办公室共同负责完成。

3、《全县人才规划》的调研、编制工作,由县委组织部牵头,与县委政研室、人事局等县直部门共同完成。

4、人才工作运行机制相关制度的研究制定,由县委组织部、县人事局、劳动和社会保障局共同完成。

5、党政人才队伍的培养开发、评价发现、选拔任用等政策的研究、工程的设计、渠道的探索、制度的制定等,由县委组织部牵头,与县人事局共同完成。

6、企业经营管理人才队伍的培养开发、评价发现、选拔任用等政策的研究、工程的设计、渠道的探索、制度的制定等,由县经委牵头,与县发改委、县商务局、统战部、工商联共同完成。

7、专业技术人才队伍的培养开发、评价发现、选拔任用等政策的研究、工程的设计、渠道的探索、制度的制定等,由县人事局牵头,与县科信局、教育局、卫生局共同完成。

8、高技能人才队伍的培养开发、评价发现等政策的研究、工程的设计、渠道的探索、制度的制定等,由县劳动和保障局牵头,与县经委、工会共同完成。

9、农村实用人才队伍的培养开发、评价发现等政策的研究、工程的设计、渠道的探索、制度的制定等,由县农委牵头,与县人事局和各乡镇共同完成。

10、社会工作人才队伍的培养开发、评价发现等政策的研究、工程的设计、渠道的探索、制度的制定等,由县民政局牵头,与县劳动和社会保障局、团县委、科协、社区指导办共同完成。

11、我县经济社会发展重点领域急需紧缺专门人才的开发计划,由县人事局协调有关部门共同完成。

12、加大政府对人才发展的投入力度,统筹协调各类人才投入经费的使用和管理,建立我县人才发展资金,制定资金管理使用办法,由县财政局牵头,与县委组织部、县委宣传部、县人事局、科信局、教育局、经委、农委、民政局等部门共同完成。

13、大会发言和书面交流的典型材料,由县委组织部牵头,与县直有关部门和各乡(镇)共同完成。

14、贯彻落实全省10项重大人才政策,结合我县实际制定相关政策。

(1)实施促进人才投资优先保证的财税金融政策。由县财政局牵头,与县发改委共同完成。

(2)实施产学研合作培养创新人才政策,由县科信局牵头,与县教育局、人事局、财政局共同完成。

(3)实施引导人才向农村基层和艰苦边远地区流动政策,由县人事局牵头,与县委组织部、财政局、教育局、民政局、科信局、团县委共同完成。

(4)实施人才创业扶持政策,由县财政局牵头,与县发改委、科信局、劳动和社会保障局共同完成。

(5)实施有利于科技人员潜心研究和创新政策,由县科信局牵头,与县人事局、教育局、财政局、建设局共同完成。

(6)实施推进党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才合理流动政策,由县委组织部牵头,与县人事局、经委共同完成。

(7)实施更加开放的人才政策,由县委组织部牵头,与县人事局、科信局、教育局、公安局、财政局共同完成。

(8)实施鼓励非公有制经济组织、新社会组织人才发展政策,由县委统战部牵头,与县工商联、民政局、经委共同完成。

(9)实施促进人才发展的公共服务政策,由县人事局牵头,与县妇联、总工会、教育局、农委、卫生局共同完成。

(10)实施知识产权保护政策,由县科信局牵头,与县文体局、广播局共同完成。

16、落实全省12项重大人才工程,创造设计符合我县实际的重大人才工程,具体任务分工:

(1)高素质教育人才培养工程,由县教育局牵头,与县人事局共同完成。

(2)专业技术人才知识更新工程,由县人事局牵头,与教育局、卫生局、文体局、科信局共同完成。

(3)现代农业人才支撑计划,由县农委牵头,与人事局、科信局、畜牧局、教育局共同完成。

(4)高校毕业生基层培养计划,由县人事局牵头,与教育局、农委、团县委共同完成。

(5)创新人才推进计划,由县人事局牵头,与科信局、教育局共同完成。

(6)青年英才开发计划,由县委组织部牵头,与宣传部、教育局、科信局、团县委共同完成。

(7)企业经营管理人才素质提升工程,由县经委牵头,与发改委、商务局、县委统战部、工商联共同完成。

(8)文化名家工程,由县委宣传部牵头,与县文化局、文联、广播局共同完成。

(9)全民健康卫生人才保障工程,由县卫生局负责完成。

(10)边远贫困地区、边疆民族地区人才支持计划,由县人事局牵头,与县委组织部、教育局、卫生局、科信局、民政局、民族宗教局、文体局、广播局、农委共同完成。

五、会议的舆论准备工作

为确保全县人才工作会议在良好的舆论氛围下召开,参照市委的安排,由县委宣传部牵头,与县委组织部、县广播局、政府信息中心等新闻媒体共同成立会议宣传组,负责组织好媒体对全县人才工作的深入宣传,全县优秀人才和人才工作典型的媒体宣传工作。

六、会议的后勤保障

为了确保全县人才工作会议筹备工作的顺利进行和会议的高质量召开,由县委办公室、县委组织部共同成立会务组,县委组织部协助县委办公室负责会议筹备、会议地点的选定、印发会议通知、开会期间办公用品、报到安排等各项事务、会务和后勤保障工作。

七、筹备工作的进程安排

为确保全县人才工作会议如期召开,我们对会议筹备的总体进度做出了具体安排(见附件1:全县人才工作会议筹备工作进度表),请各部门严格按进度表的要求推进各项筹备工作。

附件:

1、全县人才工作会议筹备工作进度表

2、全县人才调研方案

3、全县人才队伍调查统计表

4、全市人才调研及制定发展规划工作任务分解表

5、全市人才工作会议筹备领导小组成员联络表

会议接待方案【第二篇】

为成功圆满接待“xxx”,按照贵公司的要求,河南康辉国际旅行社特拟定以下方案,请指正、修改。

原则:河南康辉国际旅行社本着“热情、周到、安全、卫生、快捷”的宗旨确保圆满完成任务。

一、接待前准备:

1、熟悉接待计划日程安排,所接待客人名单、抵达时间及交通工具(火车/飞机),落实接站车辆车次,接站人员。

2、掌握客人的餐饮、住宿特殊要求和注意事项,做好住宿和餐饮安排工作。

3、提前按要求做好旅游及行程计划、安排好旅游车辆,驾驶人员,导游人员,旅游景点,旅游途中就餐点。

二、接站:

根据客人具体抵达时间,提前半小时抵达(火车站/机场)。举牌接到客人后安全、迅速的将客人及行李安全送达指定的酒店。为客人办理好入住手续,并让客人及时了解到酒店的基本情况和注意事项。

三、旅游及行程的安排:

1、导游要求:

知识丰富,技能技巧熟练,语言生动,具有较高的导游业务知识和讲解、服务水平、实践经验丰富。

2、车辆要求:

安排专业旅游车队的空调旅游车,车况好、干净,设备齐全。安排多年驾驶经验专业的司机,确保客人安全。

四、旅游保险:

确保此次旅游活动的安全顺利,我社可代办每位旅游投保10万元旅游人身意外伤害险。

五、会议日程安排:

月日:机(08:00—18:00),提前得知每个客人的航班号航班时间安排接机时间,人员接机,带领客人上车,司机送客人抵达酒店休息。

A、在大堂内摆放接待台及欢迎条幅

B、在大堂接待桌上摆放贵公司签到牌、赐名片、并安排3名专业人员在接待台协助会务组,为客人签到办理登记,并为VIP客户提供优质服务入住手续。在客人到达酒店时,引导客人前往签到台办理入住等。

C、代定客人往返大交通

D、举行主题晚宴(根据客户要求);若有演出,请客户提出有关演出的主题语言类,歌曲类,小品类,戏剧类等。

E、协助主办单位安排参会事议

19:00—21:00晚上举办宴会厅欢迎宴会

xx月xx日:参加会议。

本酒店参会:上午:8:00—10:00上半场10:00—10:30茶歇

10:30—12:00下半场12:00—13:00中餐

下午:14:00—16:00上半场16:00—16:30茶歇

16:30—18:00下半场19:00—21:00晚宴

会议方案【第三篇】

一、活动主题:

睡眠健康新世纪,**顾客大联欢

(活动主题可根据具体情况更改,但必须加入”***睡眠系统”有关的内容)

二、.活动目的:

1.***产品销售专场;

2.树立**品牌形象;

3.培养员工的销售技能技巧和精英团队精神:

4.为本月突破x万,奠定基础。

三、活动时问:

20xx年×月×日(下午×点至下午×点)

×点活动正式开始、考核到会人数。

四、活动地点:××大酒店×楼×号厅

五、销售任务:保×万争×万

(每部门必须完成×万争×万。注:目标任务由各部分解到每人)

六、员工工作安排:

1.会场总负责:×××

主要工作:总体工作协调、落实销售、审定计划、策划审定。

2.策划:x××

主要工作:联谊会策划、会议台词节目安排、彩排、舞台协调。

3.会场协调:×××

主要工作:对外协调、现场资讯采集。

4.嘉宾接待:x××

5.音响:×××,会前半小时检查音响等设备。

6.灯光:×××,会前半小时检查灯光

7.签到:×××

8.产品展示:×××

9.血压计及微循环检测仪携带:×××

l0.专家咨询:×××

11.主持人:×××

12.邀约跟进:×××

13.考核人员:××

14.布场人员及分工:×××

15.撤场人员及分工:×××

16.货备:×××

主要工作:货物、礼品、奖品等物品的准备。

17.掌门人:×××

18.企业简介播放:×××

19.微循环讲座:××

20.睡眠系统讲座:××

21.幻灯:×××,讲座前5分钟检查电脑、投影仪避免死机。

22.产品射灯配合:×××

23.展区负责人:×××

24.睡眠系统区:×××

25.物流、客流负责人:×××

主要工作:各种车辆联系、准备

26.收银员:×××

主要工作:现场收银、资金准备、成本分析、物资价格审核

七、注意事项:

(一)布场要求:

1.会场背景主题:睡眠健康新世纪,**顾客大联欢;

2.横幅5幅悬挂:

①会场正面:**健康睡眠系统一改善微循环,睡出健康来!

②会场后面:l/3在睡眠,2/3靠睡眠,**关注您的睡眠!

③会场左面:**健康睡眠系统,睡出健康来!

④会场右面:睡眠与健康约会!**与您我同步!’

⑤会场大门:热烈欢迎**公司的顾客朋友们

5.讲台:贴上**商标。

6.易拉宝数量及位置:

30一50个。按企业文化、微循环、***睡系排列于会场左右两侧。

7.顾客区桌椅的摆放(根据会场的具体情况而定),桌上必须摆放桌牌。

8.咨询区:一般按6人的座位摆放。

9.检测区:一般按3—6台检测仪摆放。

10.***展区:分贵族睡系和皇族睡系两个展床。展床原则上要有床头灯、床靠背。

11.大厅指示牌:1块,注明**公司的会场所在。

12.抽奖箱:有**标识。

13.场馆平面图:

14.交通图:

15.主要工作及协调人员联系电话:

16.布场人员到达会场时间:

17.布场人员乘坐车辆安排:

(二)酒店协调事宜:(负责人:)

1.酒店现场联系人:×××联系电话:

2.签到台。

3.停车位:

4.音响系统:(包括无线和有线麦克风:)

5.视频系统:

6.讲台:1个(台上有花篮)

7.桌牌:

8.水杯:

9.水壶:

lO.果盘:

11.托盘:

12.插线板:

13.服务员:

14.酒店工程部配合挂横幅等工作。

15.对酒店工作人员的时间要求:

以上各项工作要求必须在××时间内完成。

(三)气氛要求:

活动高潮时,员工情绪应高度亢奋,配合叫好声和欢呼声。负责人:各部门经理

(四)奖罚政策:

1.以上工作都将进行考核,每一项没做到,罚款×元,做到的奖励×元,奖罚对等。

2.会前真带动要求:要求每个部门会前至少有×套以上的真带动(以×元为标准),凡是有1套真带动的开单员工奖励员工个人×元;凡是没有会前真带动的部门处罚部门公积金×元。

3.总销售额要求:每个部门现场提货额达到×万/×万/×万元以上,凡是没有完成×万/×万/×万提货额的部门给予部门公积金X元处罚;凡是现场提货额达到×万/×万/×万元以上的部门给予部门经理×元奖励。

最新会议方案【第四篇】

一、会议主题:

xx公司年终总结大会

二、会议时间:

12月31日下午14点00分至21点30分

会议时间:

14:00——17:30

晚宴时间:

18:00——21:30

三、会议地点:

西国贸酒店一层多功能宴会厅

四、会议参会人员:

公司全体员工(41人)

五、会议流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分:

(一)年终大会议程安排13:50全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始;14:00—15:30大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。15:30—15:45大会进行第二项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。15:45—16:00大会进行第三项,副总经理宣读优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。16:00—17:30大会进行第四项,总经理做总结性发言。17:30大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场。

(二)晚宴安排18:00晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

18:00—19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。19:00—21:00娱乐时段:文艺节目(2—3个节目)

游戏1:坐气球比赛,用具:3把椅子、各装20支气球的3个箱子;游戏规则:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出;文艺节目(2—3个节目);

游戏2:抢凳子;用具:5把椅子,围成一圈;游戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输;文艺节目(2—3个节目)

游戏3:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。

游戏4:呼啦圈传区别针;用具:呼啦圈3个、曲别针18个;游戏规则:3个人,每人一个呼啦圈,手里6个曲别针,每个人在转呼啦圈的同时,要将手里的6个曲别针连在一起,谁先将6个曲别针连在一起,谁就胜出;

游戏5:踩气球;用具:100个气球游戏规则:分为两组,一组5个人,每个人球上绑10个气球,主持人限定时间3分钟,互相踩对方队员腿上的气球,3分钟后,看哪个组队员总署气球省的多,就胜出。幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个每个人手里有一张带数字的卡片,将乒乓球上写上相应的数字,放进抽奖箱,指派专人分别来抽一至四等奖。最后主持人邀请全体员工上台合影留念

六、会议准备及相关注意事项

(一)年会的通知与宣传:公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于年终总结会的通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。

(二)条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:“北京七分公司年终总结会”(条幅规格:)

(三)物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人名牌(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、花篮;游戏所用乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

(四)现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

七、会议筹办任务

任务与分工责任人会务前期、中期协调工作会议阶段主持人晚宴阶段主持人物品购置(抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、席位卡片、笔、纸、气球、打气筒、拉花、花篮、乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱、酒水、各类干果小食品)

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