活动策划方案(实例)精编4篇
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活动策划方案【第一篇】
20xx年11月19日傍晚,贵州毕节天降冷雨,街上行人口呼白气,急于寻找各自遮寒的归宿。四天前,一个同样寒冷的雨夜,五名流浪儿童也找到了他们的归宿。他们钻进一个垃圾箱,试图熬过那个漫长的夜晚。像“卖火柴的小女孩”一样,孩子们生起了一个火盆,然而却没能等来温暖的世界。五条幼小的生命就此终结。生前,他们如同城市里漂浮的灰尘,无人在意;死后,沉痛的事实却刺伤了千万国人的心灵。都市的霓虹灯照不进垃圾箱内,到底还有多少被我们忽略的角落?我们追踪五少年的生前轨迹,寻觅他们的童年。这些拼凑起来的时光碎片,是孩子们留给这个世界的最后纪念,也是留给我们的一道严肃考题:到底要怎样做,悲剧才不会重演?
保护儿童,告别流浪
一、活动主题
保护儿童,告别流浪
二、活动目的
近期贵州五个流浪儿童在垃圾箱里被冻死的事情,让我们意识到对关注流浪儿童的重要性。儿童是祖国的未来,儿童是否能健康地成长不仅关系到家庭,更关心社会的稳定。这次活动的目的是为了增强广大人民对流浪儿童的关注,用自己的爱心减少流浪儿童,关注流浪儿童,让流浪儿童能像正常的儿童一样成长。从更长远的`角度来看,也是为了清除影响社会潜在因素的需要,从而促进社会的和谐。
三、活动背景
流浪儿童是指年龄在18岁以下,脱离家庭或离开监护人流落社会
连续超过24小时,失去基本生存保障而陷入困境的未成年人。流浪儿童,也称为流浪未成年人,他们是儿童中特殊的一群,数量却不容小视,据民政部统计,20xx年全国共救助流浪乞讨未成年人14.6万人次。几年前,国务院妇女儿童工作委员会一课题组的报告表明,全国流浪未成年人约100万。
流浪儿童问题由来已久,这个弱势群体颇受人们的关注。大量有关流浪儿童问题的研究表明,许多流浪儿童来自中西部经济欠发达地区,农村居多,造成未成年人流浪的主要原因包括:经济贫穷、生存条件恶劣、家庭结构不完整、家庭教育方式不当、少年自身心理特点,以及胁迫未成年人犯罪等。
四、活动安排
1、社会
(1)制作“告别流浪,保护儿童”的人人网主页
注:丢失孩子的家长可以通过联系我们,通过人人主页或微博发动广大群众寻找他们。看到一些流浪儿童的人们也可以通过人人、微博等发布一些流浪儿童的照片、信息或者特征近况,帮助他们寻找家人或带他们前往救助站。
(2)对“告别流浪,保护儿童”的宣传
活动时间:
活动地点:火车站,汽车站等人口密集且流动量大的地方
活动人数:
具体安排
(3)跟踪报道
通过微博,人人网等媒介来实时报道对流浪儿童的救助过程,让人们能看到救助的真实性、可行性和高成功率,引起人们更多的兴趣,激发他们更多参与活动的激情。
活动策划方案【第二篇】
晚会主题名称:
管理工程学院20xx年迎新晚会
晚会目的:
欢迎大一新生、融合师生情谊、展示管理工程学院特色,扩大管理工程学院的影响
晚会时间:
20xx年9月16日19:00~21:00
主办单位:
管理工程学院团委学生会
协办单位:
各赞助商
一、项目组
(1)节目组
任务:两个星期内完成迎新晚会所有节目的排练,准备所需要的服装、音乐、道具等,完成上台表演所需要的化妆。
(2)礼仪组
任务:准备请柬以及将请柬送到所邀请的领导老师手中;晚会当天在活动中心迎接莅临老师和其他观众;晚会进行中完成给领导老师倒水的任务。与大一新生负责人协同将大一新生带到指定位置。
注:自行准备服装,自行化妆。准备晚会所需的水杯、茶水等
(3)舞台组
任务:
a、舞台搭建;
b、舞台灯光设备、音箱设备的安装;注:晚会开始前规定时间与机动组一同将所需设备(音响、灯光、电脑等)运到会场。
(4)机动组
任务:
a、借晚会所需器材,晚会开始前规定时间与舞台组一同将所需设备(音响、灯光、电脑等)运到会场。
b、晚会期间,负责会场纪律维持、会场后勤保障以及处理紧急情况,保证晚会取得圆满成功。
二、晚会流程
18:50观众入场完毕、会场一切准备工作就绪19::00开场舞主持人宣布晚会开幕领导致辞节目介绍赞助商产品节目主持人宣布晚会结束观众退场(工作人员留下)
三、应急控制
A、停电应急方案:
(1)若晚会前停电,晚会最多推迟1小时即20:00举行,此间观众自由处理自己的时间;如果20:00仍没有正常供电,则由主持人宣布晚会改天举办。
(2)在晚会前半部分之间停电超过10分钟后由主持人宣布晚会改天重新举行;在晚会后半部分之间停电超过10分钟后由主持人宣布晚会闭幕。
(3)在停电期间,由节目组负责演员的组织与服装道具的看管工作;由礼仪组负责领导及来宾的服务工作;由机动组负责现场秩序的维持;由舞台组负责舞台、音箱设备、灯光设备等的看管。
(4)当主持人宣布晚会改天举办或闭幕后,各组留下负责会场清理。
B、节目应急方案:
(1)台上一个节目演出时,其后的两个节目在后台准备,前一节目由于各种原因无法按时出演时,下一个节目即时跟进。
(2)任一节目在演出过程中发生失误或无法顺利进行的情况时,由节目的领演人迅速组织演员重演此节目;若重演仍出现问题,则该节目立即退场,视具体情况决定其再次重演或取消。
C、其它紧急情况发生时,由机动组负责处理。
四、晚会会前及会中工作细则一览表:
1、完成所有节目的排练以及服装道具的准备15日(节目组)
2、制作发送请柬15日完成工作(礼仪组)
3、借用所需器材15日(机动组)
4、搬运晚会所需器材16日14:30完毕(舞台组、机动组)
5、舞台搭建16日17:00完毕(舞台组)
6、灯光安装调试16日17:00完毕(舞台组)
7、音箱设备调试16日17:00完毕(舞台组)
8、化妆工作16日16:30--18:10(节目组)
9、晚会节目走场16日17:0017:40(节目组)
10、六个礼仪到岗16日18:00完毕(礼仪组)
11、发放节目单16日18:20完毕(礼仪组)
12、会场服务器具(茶、水等)16日18:20完毕(礼仪组)
13、预演节目准备工作16日18:40开始(节目组)
14、引领观众进场入座16日18:50完毕(礼仪组)
15、赞助商的服务工作16日18:00--18:40(礼仪组)
16、维持秩序工作人员到位16日18:20完毕(机动组)
17、舞台道具服务人员到位16日18:50完毕(节目组)
18、照相工作人员到位31日18:20完毕(机动组)
19、进出口控制工作16日18:50开始(机动组)
五、会后各组负责所借物品的送还工作,并由舞台组、机动组负责会场的清理工作。
活动主题:
策马青春—20xx年迎新生文艺晚会
活动目的:
为了加强新生与老生以及老师之间的团结力与凝聚力,更为新生提供一个展示自我的舞台,特此举办此次迎新文艺晚会。通过此次活动,浓厚校园文化氛围,丰富学生的课余生活,提高学生的艺术欣赏水平,陶冶情操。为学院和我系注入了活力与生机。
活动时间:
11月20号左右
活动地点:
学院大礼堂
活动类型:
文艺晚会
活动对象:
化生系全体师生
活动筹备工作:
1、由各班组织节目并交与文艺部,由文艺部(节目组)进行筛选。
2、由主席团与文艺部共同安排晚会各部工作。
3、各部、各组按分配要求完成工作。
4、由主席团、宣传组向各系、老师及各组织派发请柬。
晚会节目
晚会流程:
1、开场舞
2、主持人介绍本次晚会正式开始,并感谢赞助商。
3、领导与嘉宾发表讲话。
4、节目顺序及互动环节根据文艺部策划小组的安排进行。
5、鸣谢赞助单位,宣布结束,工作人员配合主持人安排退场秩序。
6、全体工作人员留下清理现场。
工作具体安排:
1、晚会前
节目组:前期进行节目的筛选和彩排 山草香…,保证节目的质量和数量。
物资追踪组:负责购买晚会所需的物品和道具
宣传组:海报、宣传画得制作以及请帖的撰写、派发
会场布置组:晚会舞台及周边的布置,全体学生会出动
2、晚会中:
迎宾组:由系礼仪队负责接待到场的各系以及学校组织的师生代表、嘉宾,引导嘉宾到指定区域就坐
催场组:负责通知演员到位、节目的通知,与主持人交接
现场组:负责维持现场秩序,保持现场卫生的清洁
道具组:幕布的拉伸以及舞台道具的摆放
音乐组:节目音乐的切换,音响等
机动组:应急处理现场突发事件,随时待命
3、晚会后:全体成员清场
晚会注意事项:
1、各负责人在尚未开展自己的工作或完成自己的工作时,请自觉参与其他负责人的工作以加快整体工作进程。
2、预防各种突发事件的发生。
3、晚会开始前,所有系干在指定时间到礼堂集合。
4、晚会结束时请领导、嘉宾、演员和工作人员合影。
5、晚会结束后,全体系干收齐负责人交与的衣服及各种晚会用品并放在系办。
6、晚会结束后全体系干集合,按事先安排好的工作清理会场。
7、晚会结束后对晚会情况进行整理,交与校编辑部。
活动策划方案【第三篇】
段传虎:
活动构成:前期活动是为了增强团队凝聚力,熟悉成员,了解每个成员擅长的技能。后期以分享和团队建设为主。 活动建议
一、文化活动
1、参加行业会议,提高专业技能和聊天资本。
2、邀请公司牛人做演讲,跟牛人近距离接触,邀请牛人一起聚餐。
3、分享各自经历,了解内心想法。
4、分享各自的工作,让队员们知道自己的工作内容。
5、分享读书心得、比较有意义的公众号等,进行话题讨论。
二、团队建设活动
1、户外真人CS
2、开发一些有意义的APP,公众号等
3、爬山、骑行、漂流等活动
4、公开演讲等
邢梦楠:
活动类型主要为分享学习类和实践活动类。
分享学习类
活动形式:内部人员每周轮流整理分享内容,分享过程中进行经验交流或主题讨论。
活动成果:分享完成后针对讨论内容进行讨论结果整理。
活动内容:
1、根据实际情况组织相关思维、学习、工作、生活等方面的主题分享,选择相关主题组织进行经验交流和分享。
2、在工作中学习掌握处理某类问题的方法和能力,进行总结分享。
3、书籍分享,阅读各类优秀书籍,获取各方面知识等,组织专门的阅读分享。
4、邀请一些专业的,经验丰富的人组织培训或交流。
实践活动类
活动形式:根据具体活动类型,选择场地和时间进行
活动内容:
1、户外拓展活动
2、各类有助于团队协作等的游戏
3、烧烤聚餐交流活动
4、协助企业文化部,组织一些公司活动
杨清莹:
一、参会仪式
新英汇是新员工中精英的组织,能够加入组织的都是各部门优秀新员工代表,建议举行一个仪式,发一个荣誉证书或奖杯等,增加会员的荣誉感和存在感,这样也可以激起新员工的向往。
二、增进感情
大家都是来自各个部门,可能在一起不是那么放的开。前期建
议组织集体看看电影,聚餐,漂流等活动,或者近地1-2日旅游,哪怕自费,个人感觉走出公司跟更增进团队之间的感情,提高熟识度,活动不见得多就好,但要举行的有意义,显得高大上,这样大家都愿意积极参加。
三、学习 交流
学习,提高新英会成员思想高度以及格局高度,邀请公司高管以及优秀人才与新英会成员进行交流,包括价值观、企业文化、管理、业务技能等方面,全方位的提升新英会成员综合素质,也可以去其他企业参观学习。
交流,组织公司内部新员工一起交流、学习,类似于茶话会的形式,了解新员工的需求,工作状态,帮助新员工克服负面情绪,传播正能量。
四 、凝聚力量
户外运动,可以邀请新老员工参加,提升公司员工的凝聚力!例如拓训、烧烤等,丰富大家的工作外活动,同时也能够更利于大家之间的交流。体能训练也是很好增进团队凝聚力的一种方式,如果效果不错可以在公司推行,前期需要我们是开发尝试新的东西。
秦亚玲:
第一阶段:成员熟悉,提升凝聚力
活动内容:游戏,烧烤野餐,经验分享,辩论讨论等
第二阶段:头脑风暴,进入状态
活动内容: 话题研讨,拉练,骑行&徒步旅行等等
第三阶段:户外拉链,提升影响力
活动内容:素质拓展活动,快闪活动,等等
陈雅丽:
初期活动可以内内部讨论与交流,中后期可以将活动的影响力扩大到整个公司,邀请非新英汇成员参与,注意每次活动都要写总结邮件发送领导,建议可以在内网开辟一个专属新英汇的版块,及时更新活动总结和拟开展的活动。
一、研讨类
1.职场中,你最看重公司哪方面的素质?列举三个,并阐述自己的理由。
——据此总结公司在人才培养与保留方面应做哪些努力。
2.在工作中,如何更好的发挥团队协作和利用好身边的资源?结合自身实例,发表想法。
——据此总结以后工作中遇有需要别人配合、协助时应采取何种恰当的方法。
3.个人的。职业发展规划是什么?
——据此更加清晰的确定每个人的奋斗目标和发展方向。
4.情商在职场中的重要性,结合自身实例,发表想法。
——据此调整自己在工作中的沟通交流及做事方式,寻找最适合
自己的工作模式。
5.八小时内求生存,八小时外求发展。结合自身实例,谈谈如何利用晚上八点到十点这段时间自我提高?
——据此可确定以后的工作学习时间,更好的学习提升自我。 研讨分享时,可准备零食、水果、饮料活跃气氛。
二、分享类
1.分享销售经验,如何向客户相信自己,完成销售目标?
2.结合企业行为文化手册,一次一个话题,结合实例分享自己的心得体会。
3.骏杰会成员分享来公司后的工作经历和心得体会。
4.分享自己喜欢的一本书或一句话,自己从中学习成长的地方。 研讨分享时,可准备零食、水果、饮料活跃气氛。
三、活动类
1.团队撕名牌
2.穿文化衫拉练+野地烧烤
3.辩论赛
4.素质拓展活动(可找拓展公司合作)
5.游乐园/桌游吧
6.骑行&徒步旅行
7.游戏类:谁是卧底+杀人游戏
歌比赛:我爱记歌词?
8.与企业文化部结合组织活动
活动策划方案【第四篇】
为展现公司蓬勃发展的良好风貌,打造牧丰文化品牌,加强团队建设,以更好的精神风貌迎接xx年,公司特组织xx年元旦晚会活动。
一、晚会主题:
喜迎元旦、新年晚会
二、晚会口号:
幸福xx/xx超越自我/xx梦想起航/xx一路有你
三、晚会目的:
1、打造牧丰企业文化,增强凝聚力;
2、加强各部门同仁之间的联系与沟通;
3、增强公司员工的集体主义精神观念。
四、晚会时间:
xx年12月29日13:00—21:00
(业务人员到青时间为27日,当晚入住海尔路如家,房价为/标间VIP协议价。28日与29日上午召开业务会议。)
五、晚会地点:
青岛(具体会址正在选定,已联系索菲亚、香格里拉报价,如领导有意向酒店,欢迎提供)
六、参加人员:
公司员工23人。邀请范围:勃林格2人。
七、工作分配:
1、调度组:负责整个活动的宣传、调度、进程、后勤安排;(米文雯负责)
2、节目组:节目的收集、彩排、通知等安排;抽奖活动准备、游戏道具、奖品发放;(杨忠霞负责)
3、采购组:负责抽奖活动、游戏道具、奖品的购买;(孙总负责)
4、舞台布置组:负责现场布置、音响控制、现场照相工作。(曲春红负责,能租赁到配套设备的酒店,此项可交由酒店负责)
八、晚会节目组织形式:
节目+游戏+抽奖
1、各部门(职能部门、业务部)至少报送两个节目;
2、公司领导至少报送一个节目;
3、合计节目不低于5个。
4、节目要求:1)喜庆热闹、反应工作生活的歌曲、相声、小品、乐器等;
2)以部门为单位组织节目,体现团队精神;
5、节目组织安排:各部门在12月20日前报送节目到节目组(杨忠霞负责收集,记录报送时间);节目组负责节目视频预审,并在当天彩排至少一次。
6、抽奖活动:
1)现场穿插进行,抽奖活动现场抽出:
特等奖1名(价值/个);
一等奖2名(价值/个);
二等奖4名(价值/个);
三等奖6名(价值/个)。
2)奖品采购:孙总负责在12月25日前采购到位;
3)抽奖方式:入场时由工作人员发放入场抽奖号码牌。
7、游戏:设计3-4个游戏临时应急,热闹气氛,参加人员可获得小奖品。
现场工作人员纪念品、参加游戏人员小奖品共约,总费用在一万元左右。
九、活动流程
1、领导致词;
2、主持人现场介绍到场嘉宾;
3、节目进行,中间穿插抽奖和游戏活跃气氛;
4、活动结束时,安排交通车返程,工作人员负责现场清理。
十、活动总预算:
1、场地租赁费用(两场业务会议、下午总结大会及晚宴)元左右。
2、现场布置费用:易拉宝、背景板、灯光、音响、节目化妆等,;
3、餐饮费用:人均。
4、奖品费用:元;
总合计约:四万二千元左右。
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