单位上班迟到检讨书【热选4篇】

网友 分享 时间:

【导读预览】此篇优秀范文“单位上班迟到检讨书【热选4篇】”由阿拉题库网友为您整理分享,以供您参考学习之用,希望此篇资料对您有所帮助,喜欢就复制下载支持吧!

单位上班迟到检讨书【第一篇】

尊敬的领导:

由于上个月的多次迟到,故写此检讨书,以表歉意和检讨,这对我来虽说是件不好的事,但对公司来说是个不好的影响。

准时上下班事情虽小,但却彰显了立身职场的态度,和注意细节。

老子有句名言:“天下大事必作于细,天下难事必作于易”。要成就一番大事业,要有所作为,要获得硕大的胜利果实,就要从身边的小事做起,把一个个小的胜利果实聚集起来,才能获得更大的成功。

我们总是把个人的困难凌驾于公司规章制度上,置广大公司员工的集体利益于不顾,置公司领导的威信尊严于不顾;自我放纵、丢弃原则。这是很不应该的,我应该以此为戒,努力做到不再犯这种错误。

1.客观原因:由于晚上玩的太晚,闹钟没调好,至于身体不适、时间不好掌握等等就另当别论。

2.主观原因:这件事,虽然是一件不太好的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果,这种不良思潮的最直接表现就是工作生活中的细节方面!思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足,就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。根本原因是因为本人对他人尊重不足。

通过此事也说明我的工作态度还不够认真,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。没有把自己的工作做好,只顾自己,置公司规定的原则于不顾,自私自利。我对我个人犯下的这个错误感到后悔与遗憾。我应该把所有能阻碍自己准时到达公司的情况都考虑到,这样才不会迟到。

1.对公司的后果。

无论开会上班迟到反应了对于公司规章制度的重视程度表现,对工作的认真负责程度,我这种行为在公司造成及其坏的影响,破坏公司的形象。同事之间本应该互相学习,互相促进,由于我一个人的错,有可能造成别的同事的效仿,影响公司纪律性,也是对别的同事间接的一种不负责任,不利于公司发展。此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各个会议或工作上,大家都迟到一会儿,那怎么能及时把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种无组织,纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的。

2.对个人的后果。

这种不良习惯会影响到我的积极性,因此会影响自己的前途。影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高。如果我们每天都这样,那我们一年的工作也就不要干了。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向!如果放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我个人迟到所犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无比遗憾,感到非常可耻,感到无以复加的后悔与悲痛。

总结下来共有以下几点供以后改进:

我决定,从思想上重视公司的规章制度,提高自己的思想觉悟,保证以后准时上下班。严格按照公司制度开展工作。并保证每天努力工作,做到爱岗敬业,希望领导及各位同事能够接受我真诚的歉意,也希望广大员工以我做反面教材,检查自己,在以后的工作中不要再出现类似的错误,并能来监督我,指正我。

通过这一次迟到,我会以此次的检讨书作为一面镜子,时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力做到决不迟到,决不违反公司规章制度,决不做让领导失望的事,同时提高我的思想认识,强化我的时间观念,我会认真反省,深刻思考。

我现在已经从内心深处深刻认识到:我所犯的错误是巨大的,后果是严重的,教训是深刻的,代价是惨重的!为了严肃法纪,杀一儆百,也为了让公司广大员工从此不要再走我的老路犯下如我一样的罪行,特地写下这篇上班迟到检讨,唯有如此,才能够真正做到执法公平,同时,也可以达到惩前毖后治病救人的崇高目的。最后,我再次衷心希望公司全体员工以我为反面教材,拿我做一面黑色的镜子,每天对照自己、检查自己。倘能如此,我想今后类似的悲剧就不会再上演,倘能如此,则吾幸甚,公司幸甚!

最后,我想说,我怀着愧疚和懊悔给写下这份上班迟到检讨书,表示我对迟到的不良行为,已经有了深刻认识改正错误的决心!在写这份检讨书的同时,我真正意识到这件事情的严重性和错误,我感到非常愧疚!这次的事件我真的感到抱歉,希望领导可以原谅我,可以认可我认错的态度,也希望同事也要引以为戒,不要犯和我一样愚蠢的错误了,这次的教训真的很大。

让我感悟:细节决定成败,态度决定一切。具体到每一件事,具体到与事有关的每一个人,渗入到我们的工作和生活之中。态度来源于个人所具备的素质,是企业文化理念在员工身上的体现。小事成就大事,细节成就完美,态度反映品格与素养。在我们企业进入发展初期,需要我们每一位员工,既要树立远大目标,抓住机遇,又要从工作作风、工作态度上进一步提高,把每一件简单的事情坚持很细致地做到位,把每一件平凡的工作坚持很认真地做到。“海不择细流,故能成其大;山不拒细壤,方能就其高”,只要我坚持下去,养成良好习惯,一定会大有作为!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

单位上班迟到检讨书【第二篇】

尊敬的领导:

您好!

我是--部门一名员工,在-月-日这天,由于一些原因导致了我出现上班迟到的情况,我个人是十分不希望自己发生这种情况的,所以现在的我很懊恼也很忐忑,为了能让领导您能更清楚我迟到的原因,也为了能让自己长一次记性,我觉得这封检讨书是非常有必要的。接下来就让我来仔细的介绍一下这次迟到的缘由。

我这个人是比较积极主动的,所以我不喜欢拖沓,无论是以前上学还是现在上班,我都会提前出家门,然后早早地来到目的地,这样一来我就不会出现迟到的情况,即便路上发生了什么意外拖延了时间,可我的时间还是会比较充足。这么久以来,我出现上班迟到的次数非常少,无论是刮风下雨还是下雪啊,只要我坐的车不发生事故,就一定会在上班前赶到单位里,这已经是我的一种习性了,我也见不惯那些喜欢拖沓的人,所以当我出现上班迟到的情况后,我才这么的难受和惆怅,就感觉自己好像破了戒一样,对自己都产生了不自信的想法,甚至一直害怕上级领导会因为我的迟到而给我处分。

其实,我知道上班迟到的后果,那就是扣除一些奖金,一般也不会出现太大的事,除非你迟到的次数实在是太多了,那样才会引起领导的注意,严重时还可能丢掉这份工作。说了这么多,也该来说说这次迟到的原因了,我之所以迟到,是因为自己最近没有注意自己的作息时间,导致睡眠时间有点短,这不,在-月-日这天早晨,我已经被闹钟叫醒来了,可我觉得时间还早,还能再多睡一会,于是我便眯着眼又睡了一会,等到我在床上意识到自己还要上班时,我猛地拿起自己的手机看了看时间,发现居然已经比较晚了,吓得我赶忙整理了(*),在怎么着急,上班的时间已经到了,我也只能一路小跑的到了单位里,连忙打了卡进入到自己的岗位上,不得不说,这样一次迟到让我感到了失落,我连和同事聊天的心情都没了,工作起来都没了效率。

在经过这次上班迟到后,我是再也不敢再贪睡了,我一定要好好地把自己的时间合理地规划好,这是对自己身体健康的负责,也是对自己工作的负责,毕竟迟到这种感觉太不是滋味了,我可不想经历太多次。

单位上班迟到检讨书【第三篇】

尊敬的领导:

您好!

很抱歉这次上班迟到的问题给单位造成了很不好的影响,毕竟这种状况的发生也是源于对自身工作的不严谨自然要好好反思,重要的是迟到的行为也是种不良风气自然要尽快将其改正才行,因此我会对迟到的行为进行道歉并积极承担相应的惩罚,也希望领导能谅解自己迟到的过失并给予改正的机会。

通过检讨不难明白造成迟到原因在于自身的不严谨,一方面由于我对自身工作的重视程度不够的缘故从而没能意识到迟到的危害性,毕竟造成迟到的原因往往在于熬夜或者出门的时间太晚,但凡对自身有着严格的要求都不会容许迟到的问题发生在自己的身上,更何况工作日期间应该要考虑到堵车或者挤不上电梯之类的问题。另一方面则是不良习惯的养成导致自身平时很晚才感到单位,虽然以前没有迟到过却不可否认这种上班前两分钟才感到单位的做法是不可取的,处于迟到的边缘尚不自知只会导致自己尝到苦果罢了。

其实我应该要认识到迟到问题的出现对自身的职场发展而言是有害无益的,尤其是与其他按时上班的同事进行对比更能看出自身存在的不足,想必在领导的心目中也会因为自身的迟到从而感到十分失望吧,而我也不禁痛恨自己为何会出现迟到的状况从而影响到自身的形象,联想到自身的职业生涯会因此蒙上污点也让我对此感到十分悔恨,在职场竞争的过程中即便是些许的问题都有可能导致自己面临被淘汰的危机,更不用说迟到这种行为是严重违反单位纪律的做法。

明白迟到行为的`本质以后还是要尽快加以改善才行,至少要消除迟到带来的负面影响从而挽回自身的形象才行,所以我会好好端正态度并在领导的指示下改变迟到的现状,至少不能够让迟到的行为再次发生并承担迟到造成的损失,毕竟因为自身的错误做法导致单位形成不良风气则是不可原谅的,所以通过这次教训让自己深刻意识到迟到的危害性也未尝不是件好事,所以我很感激领导的批评从而让自己清醒地意识到迟到将会对今后的职业生涯造成怎样的影响。

出现迟到的状况说明我在自律性方面做得很差,所以我会牢记上班迟到的教训并认识到这种做法的错误性,在以后的工作中也会严格要求自身并确保每天能够提前赶到单位上班,至少我会做好自我监督并保证迟到的问题不会出现在自己身上,毕竟我已经在迟到的问题上吃了不少亏自然不希望重蹈覆辙。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

单位上班迟到检讨书【第四篇】

尊敬的领导:

您好!

我是某某科的某某某,怀着无比愧疚的心情写下这份检讨书,我已经认识到自己所犯错误的严重性,并向您保证绝无下次。

早在我刚踏进公司的时候,我们就进行了岗前教育,负责人您一再强调,不得迟到,不得旷工,要以一名正式员工的准则要求自己。作为实习生,保证每天按时上班,不早退,不旷工是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。

事后,我冷静的想了很久,认识到自己将要为自己的行为负责。我犯的是原则性的问题,是不能被原谅的,为了更好认识和改正自己的错误,我认为有必要对自己的行为做出深刻检讨,在实习期间负责人的反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,然而我自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了现在的错误。此次的为,充分暴露出我的主观安全意识与思想觉悟严重不足。

针对我思想觉悟方面的巨大不足,我必须认真、深刻地反省。

检讨如下:

一、思想上的错误。在思想上分不清主次,对工作不尊重,对自己不负责。

二、行为上的错误。旷工回家,没有请假,无视医院实习生管理制度。

三、对自己的不负责。旷工让我失去宝贵的学习机会,必然影响自己知识的积累,作为实习生是很不应该的。

四、在同事中间造成了不良的影响.由于我一个人的旷工,有可能造成别人的效仿,影响医院的纪律性。

五、影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫状态!我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好。

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

48 801408
");