2024年学校总务后勤工作计划汇聚精彩4篇

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学校总务后勤工作计划【第一篇】

2018学年继续以“学习实践科学发展观”为指针，树立全面、协调、高效、可持续的科学发展观，坚持以“后勤保障，物尽其用，杜绝浪费，教学所需，文明高效”的服务原则，以“后勤不后，服务为本并育人，开拓创新，勤俭节约”为宗旨，“坚持后勤服务一切，一切工作后勤在先。”强化后勤服务育人意识，营造环境育人的特点，突出后勤精细化管理，为实现学校的各项工作目标提供良好的后勤保障。

1、物资购置。

（1）用量较大的卫生工具在开学前实行招标采购，本着同样产品比价格，同样价格比质量的原则。

（2）对教学、办公用品早预算，本着节约的原则在开学前足额购进，确保不无教学所需。

（3）物资的采购继续实行部门申请、根据权限审批、总务办理的制度。

2、校产管理。加强固定资产的管理。

（1）对校产进行清点检修，保证学校教育教学工作的顺利进行。

（2）开学前将教育教学用各种设备分发到各教室、办公室及教师，并造册登记。

（3）教师办公用品由年级主任统一领取，班级用办公用品由班主任领取，领用时，由领用人签字后方可领取。

（4）开学前对冻坏的自来水设施检修，及电路检查维修。做到勤俭、勤检，杜绝安全隐患。并做好节水节电工作。

（5）个人借用的教学用具要造册登记，使用者要爱护校产，应妥善管理好所使用设备，采取责任包干制，损坏或遗失要查清原因，有责任须照价赔偿，学期结束照册收回。

3、财务管理。

（1）进一步完善财务管理制度，严格后勤财务收支审批手续，节约开支，精打细算。

（2）后勤购买的所有物品须开具正式发票，经校长审核同意后方可报销，并由仓库管理人员登记造册，入库保管，完善管理机制。

4、饮食管理。

认真贯彻执行《中小学卫生工作条例》和《卫生法》等有关规定，谨防饮水、食物中毒，建立预防卫生保健制度。加大对食堂、小卖部、卫生室的管理力度，严把食品、药品入校关，坚决杜绝三无产品入校，确保师生身心健康。

5、其他工作。

根据学校实际，搞好规划设计，利用明春季节积极做好学校学校美化、绿化工作。

坚持每周一次的后勤工作例会，研讨工作中的问题，及时落实整改。同时加强后勤人员的政治学习，努力提高后勤人员的素质。

努力做到后勤工作不拖、不推、保质保量完成各项工作。

学校总务后勤工作计划【第二篇】

九月份：1准备开心工作，做好教室，寝室，各办公室的设备配置。

2锅炉更换，检测。

3超市成立，顺利营业。

4加强甲型h1n1流感防治工作，配齐各种检测物品，校园内彻底消毒。

5制定计划，召开全体后勤人员会，明确工作任务及职责。

十月份：1组织安全检查组对学校房屋设施，饮食安全全面检查。

2国庆节，重阳节庆祝活动的前期准备工作。

3部门门面续签合同及收缴租金。

4花草树木整枝修剪

5购煤40t

6召开后勤会，检查落实实务职责落实情况

十一月份：1艺术节前期准备工作

2教职工取暖用品购买

3食堂工作人员商店营业员会议

4消防器材检查

十二月份：1教职工，门面，施工场地，房租，水电费收缴

2公物清理还原。

3学校经费审计。

元月份：1食堂商店盘存核算。

2学生宿舍楼资料收集整理。

3召开后勤工作会议，对后勤工作进行总结。

学校总务后勤工作计划【第三篇】

八、九月份：

1、 做好开学前一切准备工作，购齐书本、办公用品，卫生用具。

2、 治理校园环境卫生，清除校园杂草。

3、 调整课桌凳。

4、 宣传落实校园安全工作。

5、 落实校车的运行线路、班次。

十月份：

1、 巩固绿化成果，补种中心广场绿化。

2、 做好绿化管理治虫除草等工作。

3、 安全工作检查(校舍)。

4、 听取师生对食堂工作意见及时整改。

5、 整理图书室。

十一月份：

1、 安全工作检查。(校产)

2、 校车安全检测、维修。

3、 学生体检。

十二月份：

1、 绿化剪枝。

2、 校舍安全检查。

3、 结算有关帐目。

元月份：

1、 绿化乔木刷白。

2、 安排假期保卫。

3、 校产归类整理核对。

4、 做好学期结束工作。

二月份：

1、 维修有关设备。

2、 安排好假期生活 学ke8精品服务

学校总务后勤工作计划【第四篇】

二、　 宿舍卫生管理、星级文明寝室评选;

三、　 九年级部后勤工作。

按照教育中德育为先的原则，加强对学生的卫生习惯、寝室生活习惯以及寝室生活管理，营造卫生的教室环境与良好的寝室环境，为学生静心学习，解决学生寝室生活的后顾之忧,全力冲刺中考做好准备工作。计划从以上三个方面入手：

第一、班级卫生管理及班级劳动文明星评选方面。在开学第二周召开各班劳动委员会议并开展起每周一次的大扫除检查评比模块，组织各班劳动委员进行评比打分，每周在周二进行开学大扫除检查。检查使用互评的方式进行，每次检查的分数及名次都在当天在内网上公示，并在级部宣传栏公布检查结果。劳动卫生星在期中、期末分别进行汇总，作为评班级星级的重要依据。定期组织劳动委员开会讨论班级卫生评比的改进，并及时进行更改。

第二、寝室管理模块，首先按相关制度来开展每周的寝室互评工作，开学第二周前召开一次各班劳动委员、全体寝室长会议，布置本学期的任务，并讨论寝室管理的相关建议，让学生参与管理。例外除了日常常规的检查外，还进行每月一次的寝室文化的评比，具体评选方案见星级寝室评选实施方案。每周进行一次寝室管理问卷调查，由班主任统一收取并反馈意见，级部每月收取汇总。文明寝室在期中、期末分别进行汇总，作为评班级星级的重要依据。计划本学期第二周召开九年级全体寝室长会议，邀请级部xx部长与组长参加，与刘组长主持。积极组织学生参加校级文明寝室评选活动，发挥评选作用。

第三、年级组后勤模块，及时支持学校各处室的工作，分发教材与每期的初中生必读与一些需分发的用品。每月组织一次班主任经验交流碰头活动，支持年级组的每次考试后勤工作，检查与管理各教室、办公室的公共财产，发放卫生工具与办公用品，及时组织人员对已损坏的物品进行维修等，及时反馈教室需解决的问题。