实用出纳的心得体会范文大全（优质5篇）

出纳的心得体会【第一篇】

不知道你们知不知道出纳是干嘛的?其实，以前对于出纳这份工作究竟是干什么的，以及怎样干有过一定的了解，只是实操之后才会发现很多实际的工作和自己以往想象的是有很多不同的，这需要重新学习。当然很大一部分还是一样的。

出纳工作心得体会

之前，我以为出纳只是跑一下银行，算一下现金，认为只不过是些简单而琐碎的工作。

然而在接手出纳工作半年以后，我终于知道出纳工作并不是我想象中的那么简单。

出纳员常年与现金和银行存款打交道，因此要慎之又慎，认真细心;要做到“脑勤、手勤、腿脚勤”，才能胜任本职工作。

特别是刚开始工作的那段时间里，我对岗位的职责不了解，完全不知道要做什么、应该做什么，十分茫然。

于是，我向领导和同事请教，并记录下一些日常的工作流程和注意事项。

在他们的帮助下，我渐渐熟悉了业务操作，工作流程也明朗化了，对出纳工作的认识更加全面，对工作也愈加投入，不再像以前那样盲目的重复操作，而是在工作中更加注重操作的改良和创新。

现在我把工作中的一些心得体会与大家分享：

一、认真做好本职工作

财务是一个重要的职能部门，时时刻刻要为领导决策提供科学的依据，发挥着“参谋部”的作用，因此要有使命感和责任感，要管好钱、用好钱，以高度的责任心和责任感为我局的发展献计献策。

进一步建立健全财务制度，规范财务行为，提高资金使用效益，依法理财，合理、节约、有效地使用每一项资金。

二、加强学习，提高专业知识水平

切实加强有关法律、法规的学习，充分认识国家财政体制改革的重大意义，加强宣传教育，提高执行财务制度的自觉性，树立严肃财经纪律，依法理财的观念，从根本上防范和遏制违法违规问题的发生。

另外认真学习相关书籍或浏览精品网站，从中学习方方面面的经验技巧和财务理论知识，提高出纳人员的职业道德意识，提高自身综合素质，自觉抵制金钱的诱惑，真正做到反腐倡廉。

三、端正态度，坚守操作规范

天天跑银行，时时收付款，具体琐碎的事务不仅能使自己的财会业务能力与时俱进，更能提升自己的综合判断分析能力及有效解决问题的能力。

做出纳不仅要心细、认真、严谨，更重要的是要有良好的职业操守和对工作的责任心。

应该做的、交付的任务，要尽心负责，认真做好每一个环节;不该问的、不该说的、不该做的，坚决不做，坚守操作规范。

四、工作创新，做好服务保障工作

作为财务工作者，要适应新形势的要求,克服保守思想，增强忧患意识，克服守旧观念，强化创新意识。

在日常工作中应与各单位、股室多交流，让大家明白财务工作实质、工作流程，这样才能配合好财务工作。

要进一步增强事业心和责任感，不断改进工作，在具体的工作中大胆参与实践，坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天。

同时严格要求，始终保持与时俱进、开拓创新，以热忱饱满的精神状态，真正做好经费保障工作。

在今后的工作中，我会扬长避短，严格要求自己，虚心向同事请教，认真学习会计理论，学习会计法律法规等知识，利用空余时间认真学习财务相关知识，掌握一些基本的会计技能，更好的完成本职工作。

总之，以快乐的心态当出纳，细心处理每笔款项，耐心热情地对待报账人，抱着虚心、秉持公心、满怀信心地工作，使自己省心、会计称心、领导放心，让大家舒心。

出纳人员工作心得体会

我是一名单位的会计，有时单位的出纳员临时有事，主管领导也会安排我接管一下出纳员的工作，自己在出纳岗位上干了一段时间后，很有体会，当一名优秀的出纳员也不是一件很容易的事，下面我从以下五个方面谈一下我对出纳工作的认识。

一、出纳员要有良好的职业工作习惯

优秀本身原于一种工作习惯，一位好的出纳员都是一种好的工作习惯的养成。

只有双管齐下，才能避免日常工作差错的出现，就是父子爷们也是如此，刚刚接管时自己不习惯，总感觉面子上过不去，有点尴尬，直到有一次一名职工给我送来五元钱，说我是报销时多付给他一张五元的钞票，下午我盘点库存现金时果然出现了短款五元钱。

这一次工作的失误，尽管没有造成什么经济损失，但对我的教育意义太大了，那时更何况自己还是一名半路改行的新手，刚刚踏上会计之路的新手。

通过此事，我坚持每天写出纳岗位的工作心得体会，每天写出工作上所发生一件件小事趣事，尽可能总结出一天的教训，不出现偏差。

会计在制好一张凭单，经主任审核后，都要把凭证传递到我的手上，每一份会计凭证一经有现金收付，经办人签字后，应立即在凭证上加盖“现金付讫章”，渐渐在养成我干出纳工作的习惯。

其实，任何工作都有时间要求，尤其是出纳工作对时间的要求更强，什么时候发放职工工资，什么时候核对银行存款对帐单，什么时候往开户银行送票据，都有严格的时间要求，一天都不能拖延，才能保证出纳人员的工作质量。

每日收到的现金收入要及时送存银行，不得“坐支”，不能怕麻烦，每天要做好现金的盘存工作，做到帐实相符这也是一种职业习惯。

常言说的好，按部就班，只快不慢，座下来仔细想一想，这些工作都是出纳人员时时刻刻随时面临的，如果没有良好的认真工作态度，粗枝大叶，随时都有可能出现避漏。

二、出纳员要有良好的工作技能

出纳岗位对外单位结算较多，是一个形象窗口;对内是一个服务窗口，内部职工报销频繁，是一个内当家。

要想保证遇事不糊涂，当场出票无差错，清点现金快而准，那可不是一般出纳员做到的，不仅要把握财经政策，干起来工作还要得心应手，有较强的业务能力，打算盘、用电脑、填票据、点钞票样样都要做精准无误，忙而不乱，那可不是一日功。

记得我在银行办理一笔业务，有一个非专业的外地人士，在银行办理一笔转帐业务，填一张进帐单，尽管有银行的服务人员指导，他还是花费了近一个小时，填了五、六次。

不是一急把对方单位名称填错了，就是日期填不对，要么就是大小写不正确，再者是数字有回笔描摹涂改痕迹，总是过不了银行的审核关，一时急得他满头大汗，自己定好的火车票也晚点了，造成一定的经济损失不说，关键与人相约的诚意被大大了折扣。

面对单位内部职工出差报销，各种经费开支平凡，天天与钱打交道，作为一名出纳人员一定要保持恪守职业道德，严于律己，凡事出于公心，心气平和，不能眼气，不能有私心杂念，要做到宠辱不惊，心情愉快，也一种难可贵的精神境界。

一直到现在，我点钞的技法，珠算的水平，填写各种票据的各种技术功底，汉字及阿拉伯数字的书写，以及书写会计票据时语言概括能力，与一名优秀的出纳员相比我还差之甚远。

三、用发展的观点去看待出纳岗位

在举国上下都在贯彻科学发展观的今天，我认为出纳岗位也应该用发展的观点去看待。

在很多人眼里，出纳就是在一个单位收收现金，付付银行存款，于是，在岗位设置上，出纳岗位的`工资待遇一直都很低，造成出纳人员的工作积极性不高，出纳干得再好仍然是单位中工资待遇是最低岗。

其实，我们可以想一想，现在的出纳岗位不仅是一个单位货币资金的收付、存取任务，而是，赋于它很多要掌握现代办公的高科技知识。

出纳岗位和一般的会计人员要撑握的业务知识的要求其实一点都不少，一点都不低，更何况有一些单位还要求出纳岗位必须是党员，要有较高政治思想觉悟呢!

四、出纳人员也需要有创新意识

在好多人眼里一提起创新就是重大发明什么的，其实不然，只要从工作实际出发，能改进实际工作，推进实际工作再上新台阶，就是创新。

在我工作一起的同事，一位出纳人员其实就是有这种精神。

原始单据粘贴单填制格式，原始粘贴单要求的内容设计，字体的排版要求，背面印有经办人粘贴原始单据注意事项，不仅改进了工作，更重要地是放便了会计档案的装订与管理。

都一一提出符合实际工作的需要，这不是一般出纳人员所具有的基本素质。

五、出纳岗位最能锻炼会计人员的基本素质

显而易见 ，出纳人员要对本单位的各种经济业务事项，特别是货币资金的收付的合法性、合理性、有效益性进行全流程监督的最佳岗位。

及核对各种票据，无形中给出纳人员创造了很多学习会计核算业务的机会，了解的业务知识多了，增长才干的机会也多了，自然而然的进步就快了。

特别是那些刚刚踏上会计之路的人，首先在出纳岗位锻炼1至3年后，对以后自己的会计发展之路大有裨益。

方能按照规定的纠错方法进行更改，作调整凭证，而出纳把钱收付错了，就无法更改，就改不过来，所以，出纳人员准确就是靠的平时工作的认真精神。

再更一步讲会计人员的差错时常被认真细仔的出纳人员发现，这种差错的发现不仅仅体现了发现差错本身，更重要地体现了出纳人员的敬业精神和对会计职业的尊重在里面，因此，出纳是初入会计之路的人最佳的锻炼岗位。

二要积极主动多请示沟通;三要掌握会计法律法规和内部控制制度。

通过八年的会计工作，我真真切切体会到了前辈所讲的话。

工作吗，总会有出现差错的时候，只要我们从每一次出差中找出原因，总结出教训，遇事不再犯同样的失误，我们的工作就会不断的进步，慢慢就会有起色，其实优秀就原于职业的一种良好工作习惯。

出纳作为会计工作的重要组成部分，有其自身的特点和职能，是一项传门会计技能，同样干好出纳工作，掌握出纳岗位所要求的各项技术，看着是不起眼的工作但作用不小，做好了也是一项非常了不起的事业。

酒吧会计出纳工作心得体会

一、不同的企业、不同的公司个体有着不同的会计实体概念。

二、筹备期间产生的费用本应计入待摊费用的开办费，但往往我们可以在计入开办费之前，还照正常所发生的各种费用分类计入，最后转入开办费。

这样可以让业主更好的了解所发生的业务内容。

三、我们可以针对不同的会计实体根据业主实际要求结合实际情况重新定义书本上会计理念的范围。

出纳的心得体会【第二篇】

ERP（EnterpriseResourcePlanning，企业资源计划）是一种集成管理系统，它帮助公司整合企业各个部门的信息和流程，提高效率和准确性。作为一名ERP出纳员，我深刻体会到了这一系统的重要性和影响力。在与ERP系统共事的过程中，我收获颇多，下面将分享我个人的心得体会。

首先，我认为ERP系统使得出纳工作变得更加高效。在ERP系统中，所有的数据和信息都能够实时共享和更新。无论是关键的账户余额还是各个部门的开支预算，都能够一目了然地掌握。作为出纳员，可以根据这些数据精确地进行资金的调配和管理。同时，ERP系统还拥有强大的报告和查询功能，能够帮助出纳员快速生成各类财务报表和分析数据。与之前手工处理繁琐的报表相比，ERP系统大大提高了出纳员的工作效率。

其次，ERP系统的出纳模块能够帮助出纳员实现准确的财务核算。在以往的工作中，出纳员需要手动计算和记录每一笔资金流动。这样的方式容易出现错误，不仅增加了财务风险，也浪费了大量的时间和精力。而ERP系统通过自动化的财务核算功能，确保每笔资金流动都能够准确无误地记录下来。出纳员只需要输入相关的数据，系统就会自动计算和核准，大大降低了出错的可能性。这使得财务数据的准确性大大提高，有助于公司做出更准确的决策。

另外，ERP系统的出纳模块还具备强大的审核和控制功能。在资金流动的过程中，往往需要经过多级审核和授权。通过ERP系统，出纳员能够清楚地了解每一笔资金流动的审核流程，并能够追踪和监控整个过程。这种可视化的控制方式，使得出纳员能够更好地协调各个部门之间的资金安排，并及时发现和解决问题。此外，ERP系统还可以设定不同层级的权限和访问控制，保护公司的财务数据和安全。这种全面的审核和控制能力，使得出纳员能够更好地保护公司的利益和财务安全。

最后，ERP系统的出纳模块提供了丰富的数据分析和决策支持工具。在ERP系统中，出纳员可以根据公司的需要，生成各类财务报表和数据分析。这些报表和分析能够帮助公司更好地了解自身的财务状况和业务运营情况，从而做出更准确的决策。出纳员可以通过分析公司的财务数据，寻找潜在的改进和优化方案。例如，通过分析每个部门的开支情况，出纳员可以帮助公司实现成本的控制和节约。此外，出纳员还可以通过分析公司的现金流量，优化财务规划，提升公司的财务稳定性。这些分析和决策支持工具，对于公司的发展和长远规划具有重要意义。

出纳的心得体会【第三篇】

当我刚到公司时，我觉得我的同事们都很随和，很容易相处。我觉得这个社会没有别人说的那么危险，我对这个社会充满信心。公司的主管耐心地向我解释了公司的概况、规模、机构设置、人员配置等，使我意识到我只能从整体上了解一家大公司，而无法了解公司内部的具体细节。首先对公司有一个大致的了解，然后对自己的岗位有一个了解。了解公司设置岗位的目的，达到预期效果，确保公司正常运营。

财务部跟随出纳实习时，首先要了解公司的财务制度，国家关于库存现金的规定，以及现金收付应遵循的程序。我也很高兴看到收银员在工作。当收银员收到收款凭证时，他会检查程序是否完成，然后收款，清点现金两次，向付款人解释金额，并将其以不同的`货币输入。如果您需要更改，需要清点两次，然后在原始文件上加盖现金收据印章，留下记账副本，并将其他文件交给另一方。然后准备现金收据凭证并登记现金日记帐。这个过程和我们在学校学到的理论是一样的。我们要分清责任，按规定办事。事实上，这很简单，但我们还没有实际操作它，但我们可以做得很好。我们应该对自己有信心，相信我们能做好，给自己一个比他们更熟练、更好的机会。我回顾了如何签发支票，以及如何处理作废收据和填写错误的支票。在以前的课程中，我没有太注意一些细节，但在实际操作中我会犯错误。在签发支票和收据时，我应该非常自信、耐心，而不是冲动，会计实际上是一项繁琐的工作。这取决于我们如何对待它。我喜欢计算，就像数字一样，喜欢把一堆看似杂乱无章的东西按顺序分类。因此，我对会计越来越感兴趣，想成为一名会计。

我在实习期间仍然学到了很多社会知识。感谢实习指导员、公司出纳、会计的关心和帮助，感谢实习指导员的精心教学和耐心讲解发现的问题和建议：在会计理论与实践相结合的实习中，除了书本之外，我们还学到了很多知识。我们总结了近两年半的会计研究，但也发现了很多问题。出纳员看似简单的工作，如果他不小心，就不能胜任。出纳的工作并不困难，但必须遵守一些步骤。有时出纳员为了省事省略了几个步骤。这在工作中也很常见，看它是否会影响责任分担，业务处理是否顺畅。如果没有影响，也可以提高效率。如果有影响，需要逐步操作。根据会计实务，我们需要指出，公司的员工也代表了公司的形象，以人为本。除了做好自己的工作外，他们还需要处理好同事之间的关系，创造一个紧张、温暖的工作环境，让他们工作得更愉快，提高工作效率。它还应该给实习生和外人留下良好的印象，这对公司的顺利发展非常有益。

我们还没有进入社会。许多事情，特别是工作，都没有得到详细的处理。我们不知道自己是否能做好，是否能成功完成任务，这需要我们对自己有足够的了解和深刻的理解。有些工作可以说我能做好，但有些工作心里不是很深的时候，我们应该客观地衡量自己，看能否完成。我们不应该自夸或低估自己的能力，埋没自己。

出纳的心得体会【第四篇】

作为一名大学生，我有幸得到了一份出纳的工作机会。刚开始时，我对这个新领域知之甚少，但通过一段时间的努力学习和实践，我渐渐掌握了出纳的基本技能。在这个过程中，我积累了一些宝贵的经验，这让我更加自信和专业地处理日常的出纳工作。

第二段：准确高效的数据处理。

作为出纳员，数据处理是最重要的工作之一。在这方面，我养成了严谨、细致和高效的习惯。在每日交接班的时候，我会认真查看早班出纳员留下的数据，并确保准确无误地录入系统。同时，在前一天的工作结束时，我会对所有的存款、付款和借贷记录进行仔细核对。这些措施不仅有效地减少了错误的发生，也提高了工作的效率。

第三段：规范严密的财务管理。

在财务管理方面，我始终坚持规范严密的原则。我很重视对票据、发票和凭证的保存与分类，每天都会认真记录每一笔交易，并妥善保管相关的财务文件。同时，我积极与各部门沟通，及时收集和核对各项开支与收入的凭证，确保财务数据的准确性和完整性。这种规范严密的财务管理让我更加自信地应对复杂的财务业务。

第四段：高效优雅的沟通协调能力。

作为一名出纳员，与他人的沟通协调能力尤为重要。在工作中，我养成了随时与同事和客户保持有效沟通的习惯。在与同事合作时，我主动提供帮助，与他们分享相关经验，共同推动工作的顺利进行。另外，我在与客户交流时始终保持礼貌和耐心，及时解答各类财务问题，并提供专业的建议。通过这种高效优雅的沟通协调能力，我与他人的合作变得更加顺畅，并更好地满足了各方的需求。

第五段：持续提升与个人成长。

对于出纳工作而言，学习和成长是永恒的主题。为了不断提高自己的技能水平，我通过各种途径持续学习，包括阅读相关书籍、参加培训课程以及与行内专业人士交流学习。此外，我还积极参与团队内部的探讨和分享，不断积累和总结工作中的经验和教训。通过持续提升和个人成长，我相信我将能够在出纳领域发挥出更大的潜力。

总结：

通过这段时间的工作经验，我进一步感受到了出纳工作的重要性和挑战性。准确高效的数据处理、规范严密的财务管理、高效优雅的沟通协调能力以及持续的学习和成长，都是成功的关键所在。我相信这份工作经验将会对我个人的职业发展产生积极的影响，并让我在未来的工作中能够更好地应对各类挑战。

出纳的心得体会【第五篇】

作为一名出纳工作人员，我经常接触到大量的资金和财务信息。为了确保资金的安全和公司的健康发展，内控是非常重要的。在这个岗位上的几年里，我积累了一些关于出纳内控的心得体会。在本文中，我将分享这些经验，希望能够对其他从事出纳工作的人员有所帮助。

第二段：建立良好的内部控制体系。

良好的内部控制体系是出纳工作的基础。首先，要确保所有的收支交易都能够得到有效记录和监控，包括准确记录每一笔款项的来源和去向。其次，需要建立严格的审批流程，确保所有的资金流动都经过必要的审批程序。此外，需要定期进行账目核对和内部审计，以及及时发现和纠正潜在的问题。

第三段：实施严格的授权制度。

对于出纳工作来说，授权是非常重要的。只有授权的人员才能够进行资金的支出和收入，而且应该明确规定具体的授权权限和范围。此外，还应建立相应的制度和流程，确保在资金转移和支付过程中的足够的授权和确认环节。授权制度能够有效地防止擅自挪用资金的情况发生，并保护公司的财产安全。

第四段：加强风险管理。

风险管理是内控的重要内容。作为出纳，我们需要时刻关注潜在的风险，并采取适当的防范措施。例如，建立安全的现金管理制度，避免大额现金储存和集中保管。同时，也要关注风险的来源，如内部失职行为和外部欺诈活动。制定相应的风险管理策略，并不断进行风险评估和管控，以保证公司的资产安全。

第五段：加强沟通和协作。

在出纳工作中，良好的沟通和协作是非常重要的。首先，我们需要与其他部门和同事保持密切的沟通，共同营造一个良好的工作氛围。在资金的领取和支付过程中，与相关人员及时沟通并取得正确的确认和授权是十分重要的。其次，出纳还应与内部审计员和其他相关人员建立合作关系，配合内部审计和审核工作的进行。

结尾段：总结。

在出纳内控工作中，建立良好的内部控制体系、实施严格的授权制度、加强风险管理和加强沟通和协作是至关重要的。仅靠个人的努力是不够的，必须要与公司的各个部门和员工紧密合作才能够做好出纳工作，并为公司的发展做出积极贡献。通过不断总结和提高，我相信出纳内控工作将越来越完善，为公司的长期发展提供有力支持。